东营头条(共5则范文)

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第一篇:东营头条(共)

一、领导班子:

1、市委书记、市人大常委会主任:刘士合2、市委副书记、市长:申长友

3、市委副书记:赵豪志

4、市委常委、秘书长:李金昆

5、市委常委、副市长:田青云

6、市委常委、组织部部长:郑建军

7、市委常委、政法委书记:张庆华

8、市委常委、纪委书记:岳德川

9、市委常委、副市长:张润国

10、市委常委,东营区委书记:贾瑞霭(女)

11、市委常委、东营军分区政委:何学民

二、1、东营市实施三项工程全力建设绿色生态之城

我市立足实际,着眼长远,紧紧围绕生态文明建设主题,大力实施生态绿化工程建设,将沿黄、沿海生态林带绿化工程、生态林场建设工程、湿地保护工程“三项工程”建设列为生态林业建设工作重中之重,截至5月中旬,“三项工程”均超额完成了上半年建设任务,取得了阶段性成果。一是实施沿黄、沿海生态林带绿化工程。沿黄河南岸规划了95公里长、500米宽的沿黄生态林带;沿防潮堤和河口生态河规划了220公里长、200米宽的沿海防护林基干林带。二是实施生态林场建设工程。全市规划了30处生态林场,计划新增造林面积80万亩,建成后全市森林覆盖率提高6个百分点以上。目前,先期实施的11处试点生态林场,总规划面积30万亩的,已基本完成植树造林任务。三是湿地保护工程。在不断加强自然保护区湿地恢复建设的同时,努力实现湿地保护新的突破,积极申报湿地公园建设,首批5处省级湿地公园已获省林业厅批复,正按要求积极推进。

2、我市公布第二批25个市级战略性新兴产业项目

记者从市发改委了解到,为加快培育和发展战略性新兴产业,进一步增强项目带动引领和储备功能,近日,市发展改革委组织筛选并公布了我市第二批25个市级战略性新兴产业项目。据了解,该批项目涵盖了新能源和节能环保、新一代信息技术、新材料、新医药和生物、高端装备制造等6个领域,总投资183.51亿元,截至目前已完成投资20.03亿元,2014年计划投资60.17亿元,已开工项目18个,未开工项目7个(年内能够开工建设)。通过该批项目实施,将进一步提升我市产业层次,优化产业结构,市发展改革委将加大项目调度督促力度,及时发现并协调解决项目建设中遇到的困难和问题,确保项目顺利实施,早日投产达效。

3、申长友主持研究基本公共服务体系建设等工作

6月16日上午,市长申长友主持召开市政府常务会议,研究我市基本公共服务体系建设、推动企业利用资本市场融资工作。

会议听取了关于东营市基本公共服务体系建设实施方案有关情况的汇报。指出,构建全民均等享有的基本公共服务体系,是促进社会公平公正、维护社会和谐安定、确保人民共享发展成果的重大举措。当前,我市正处在实施黄蓝国家战略、推动新一轮科学跨越的关键时期,加快构建全市基本公共服务体系,促进基本公共服务均等化,意义重大、任务艰巨。各级要按照保基本、秉公益、促均等、建机制的原则,改革创新,攻坚克难,加快健全符合市情、比较完整、覆盖城乡、可持续的基本公共服务体系,促进基本公共服务均等化,逐步满足群众不断增长的现实需求。会议明确了今后我市基本公共服务体系建设的基本范围、标准和工作重点,将实施一批保障工程,改善基础设施条件,健全服务网络,使覆盖城乡居民的基本公共服务体系逐步完善,均等化程度不断提高。会议强调,要建立基本公共服务财政支出稳定增长机制,充分发挥市场机制作用,加快建立政府主导、社会参与、公办民办并举的基本公共服务供给模式。切实加强组

织领导和统筹协调,建立健全计划实施机制,明确责任分工,加强监督问责,确保全面完成,不断提高我市基本公共服务水平。

会议听取了关于推动企业利用资本市场融资若干政策的汇报。指出,利用资本市场融资是企业拓宽融资渠道、增强市场竞争力的有效途径,对于保持经济健康平稳运行、促进全市经济转型升级具有重要意义。各级各有关部门单位要增强紧迫感和责任感,提高服务意识,强化政策措施,推动企业充分利用资本市场融资、不断做大做强。要鼓励企业建立现代企业制度,加快股份制改造,提升经营管理水平,大力挖掘和培植上市后备资源。要引导企业通过多层次资本市场融资,鼓励企业多渠道上市挂牌融资,支持企业发行各类债券进行债权融资,不断扩大直接融资比重。要加快构建多层次资本市场,支持种子基金等各类融资机构建设,进一步优化资本市场环境。要切实加强组织领导,提升优化政府服务,加大宣传引导力度,认真落实扶持鼓励措施,为推动企业利用资本市场融资提供保障。副市长田青云、张润国、王吉能、杨梦斌、李俊峰、杨同柱、刘美华、朱成林等市政府常务会议组成人员参加会议,市政府有关部门负责同志列席会议。

4、

第二篇:2012东营函授学历教育+

2012东营函授报名学历教育

报名流程:

1、一定要到大学指定的函授站去报名。报名之后函授站会负责:(1)辅导材料免费发放(2)帮助学员网上报名(3)通知学员到教委采集信息及确认(4)帮助学员领取准考证。(5)考试的协助

报考专业:

理工专业:计算机、电气自动化、土木工程、水力学、机电一体化、机械设计、矿山地质、交通工程等。

经管类专业:工商企业管理、人力资源管理、会计学、电子商务、劳动和社会保障行政管理、财务管理、物业管理、旅游管理、金融学。

教师方面所涉及专业有汉语言文学、历史学、音乐学、体育教育、数学、历史学、美术学等专业。

医生护士类有护理学、口腔医学、药学、中医学、临床医学等专业。

报考院校:

中国石油大学、中国海洋大学、、山大、青岛科技大学、聊城大学、山东科技大学、潍坊学院、山东大学医学院、青岛大学医学院、潍坊医学院、济宁医学院、泰山医学院、滨州医学院、山东中医药大学等高校。

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1、资历:安越教育成立于2002年,有着近10年的雄厚资历,毕业生达几万人。“帮助个人成长,实现人生改变,提升全民素质,富强我的祖国,为世界和谐发展而努力奋斗”一直是安越教育的使命。

2、录取率高:安越资深教师免费考前辅导,近100%录取;可在规定分数线以下降分录取。

2、学习灵活:脱产等学习形式可以变通,平时上课、考试方式自由灵活;

3、专业设置齐全:一个专业可免费听自已感兴趣的其它学科课程,不再额外交学费;

4、毕业颁发全国成人高等教育毕业证书,国家承认学历,教育部电子注册,凡符合学校相应规定的,授予学士学位,拿证有保障;

5、正规办学,学员利益有保障。我校函授站是经教育部门批准成立的正规函授站,严格按照国家相关政策办学。

6、服务到位:从报名到注册学籍跟踪服务!

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第三篇:东营村委会工作总结

东营村委会工作总结

尊敬的各位考察组领导: 今天我心情异常激动,借此机会,代表村委会在这里进行工作总结。自从2006年7月担任东营村村委会主任以来,确实为全村人民、村的建设和发展做了一些事,付出了一定的努力,同时也获得了很深的体会,我感觉到做一名称职的村委会主任确实不容易,但是我在村党支部的统一领导下,在村“两委”以及全体党员支持配合下努力开展工作,在工作中也得到了锻炼,也获得了知识,也尽努力完成了上级党委政府的工作要求各级部门下达的各项指标任务,使我村的各项工作能顺利开展,面貌焕然一新,现在将村委会的工作情况汇报如下:

一、加强学习,不断提高自身素质。

自从当选东营村村委会主任以来,紧紧围绕村支部的工作思路,加强学习,深入思考,坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,以及党的路线、方针、政策和国家法律法规,坚持参加上级组织的各种培训,不断加强自身的党性修养,提高自己的政策理论和工作水平,不辜负群众的期望,努力提高自身的政治素质和工作能力,提升自身综合素质。在不断提高自身素质的同时,通过各种途径帮助村委成员提升他们的综合素质。

二、坚持目标,不断提高工作成效。

我担任东营村村委会主任以后,带领全体村委会成员做了卓有成效的工作。主要包括环境整治、道路硬化、修建草莓园、修建新村委会、社区化和全国生态文明村的申报等 在环境整治方面,自从我从2007年6月任职以来,积极探索社会主义新农村建设。遵循实际原则,从本村的比较优势、经济发展现状和群众需求等因素出发,立足当前,着眼未来,结合市、区两级的工作重点,新农村发展参照五类重点(产业带动型、城镇拉动型、体制创新型、环境整治型和旧村改造型),我代领全村村民选择符合本村村情的发展模式—环境整治型。我们坚持了正确的方向,重点突出,先从村主街向南北两侧发展,从2007年到2008年,在村中的绿化面积有几乎为零的基础上增加到3000平米,我们的成绩得到了上级的肯定,因此获得了区级生态环境整治先进集体的荣誉。从2009年到2011年,我们按照上级主管部门的相关要求,对村庄的整体景观进行了全面整治和提升,拆除有碍观景的建筑物,清退的土地用于绿化,新增绿化面积近5000余平米。清理乱堆物建筑物料集中地3600平米,墙体粉饰40850平米,并对村内的绿化进行整体提升,从以前的单纯绿叶到现在的鲜花和绿叶相互映衬。利用村西土坑,筹集资金20万元,将其进行整治,建成了1000多平米的娱乐场所。村容村貌从以前的脏乱差到现在的花红柳绿。经过不懈的努力,在2010年被评为区、市两级环境提升整治先进村。由此,我也获得了2010年首都绿化先进个人和2011年首都城市环境建设工作的先进个人的荣誉。在道路硬化方面,带领全村村民对村内和村外的路面进行了硬化,在路面硬化过程中,身先士卒,不拍劳累,定期、保质保量完成了路面硬化工程。2009年,我们利用贷款,克服了资金不足等困难,修建了东营草莓园,成立了振兴东营草莓专业合作社,合作社目前共有281户社员。草莓园在本村郭家坟占地329.5亩,目前为止,共计328个温室大棚,通过种植反季节草莓,提高了全村村民的收入。在我们村委会带领下,克服了资金不足等困难,新修了村委会,大大改善了村委会的硬件措施。在社区化方面,在我带领下,新修了围墙、大门、三站两室,大大提高了本村村庄的硬件设施。通过社区化,有力保障了全村老百姓的人身和财产安全。在最近开展的创建全国生态文明村的活动中,我积极准备材料,做好申报活动的准备和支持工作。定期为村民发放煤气票,作为对村民保持环境卫生的奖励。在日常工作中,我们通过各种办法来提高全村村民的收入,希望带领全村村民实现共同富裕的目标。自从2007年我入职以后,全村村民的人均收入从6500元上升到2011年底的9200元。

三、廉洁自律、不断提升村委会形象。

自从担任东营村村委会主任以来,我们整个村委会团队不断追求进步,最终加入了中国共产党,以自己的进步来提升村委会的清廉形象。在担任现职期间始终以一个共产党员的标准严格要求自己,紧紧依靠全体党员群众,脚踏实地开展工作,始终为广大村民多做好事,多办实事,三年来不管哪条线的工作我时刻不忘党性原则,平易近人,密切联系群众,排除一切困难,始终以三个代表重要思想指导工作,充分发扬民主作风,从不摆架子发号施令,也不假公济私和贪图享受,始终牢记我是人们的儿女普通的一员,坚持为全村老百姓服务。

在做好自身的同时,才能以身作则,对村委会的其他成员启动表率作用。作为东营村的村民自治委员会,既然是全村百姓把信任票投给我们,我们就要对得起自己手中的权力,把权力和责任联系起来,全心全意为东营村全体村民服务。只有这样,我们才无愧于全村村民,无愧于我们自己的良心。

我们虽然做了一些卓有成效的工作,但与自己所肩负的责任和群众的要求相比还有一定的差距,尽管我们很努力,但由于学识水平,能力有限,还存在许多缺点和不足,真正做到上不辜负组织,下不辜负群众,为东营村经济、社会事业既快又好地发展做出新的贡献。我们总结过去,是为了接下来在我们任期内更好履行好自己的职责。

以上是我们本届村委会的工作总结,如有不妥,敬请指正!

谢谢大家!

东营村村委会

2012年10月15日

第四篇:东营小学2012

东营小学2011-2012学第二学期

依法治校工作总结

本,我校以创建三河市依法治校先进单位为契机,认真贯彻落实中央、省、市关于“依法治校”有关文件精神,加快依法治教,依法治校工作进程,增强了师生的法制观念和依法办事能力,提高了学校依法决策、民主管理和民主监督水平,维护了学生、教师、学校的合法权益,保证了学校各项工作的顺利实施.一、完善管理制度,构建科学的学校运行机制

学校十分重视《学校章程》的制定与落实,把它作为学校办学的宝典,贯彻落实到学校工作的方方面面,并能与时俱进,对章程进行修订与完善.适时推出与学校章程和教育教学发展需要相适应的规章制度,使学校常规管理有序规范、落到实处.我们将这些制度汇编成册,成为教职工执行常规的工作手册.而每一项制度的制定,我们都坚持从群众中来,到群众中去,充分听取师生建议.如:《东营小学奖励性绩效工资实施方案》、《东营小学新一轮三年主动发展规划》曾先后多次研讨,倾听来自各条线、各级组的意见,自上而下再自下而上,最后在教代会上讨论并通过.一系列规章制度的制订与实施,使我校的管理始终坚持科学化、规范化.二、重视民主管理,构建和谐的学校工作氛围 在建设 “和谐校园”的背景下,我们坚持把切实维护教职工的权益放在首位,充分发挥教职工参政议政、当家作主的积极性,营造“民主之家”的氛围,推进学校的教育改革.1、规范运行教代会,保障职工民主管理权利

学校凡重大决策的出台和重要工作的开展,都要召开教代会,广泛征求教代会代表、广大教职工的意见,使教职工真正成为学校的主人.每学年召开两次教代会,每次会议都能规范操作.教代会后,工会委员们认真研究代表意见和建议,落实大会提案,把群众的情绪和呼声作为第一信号,想群众所想,急群众所急,办群众所需.2、组织代表谏言献策,架构职工多向交流平台

学校发展要集思广益,教师智慧是学校发展的生命源泉.卜小行政与工会先后组织开展了“我为三河教育发展献一计”、“我为构建和谐校园献一计”等大型献策活动、在教师中开展办学理念征集评比活动,教职工们踊跃参加.其中李金兰、张宏伟、李亚文等多位老师获武进区“我为三河教育改革和发展献一计”

一、二等奖.今年上半年还组织行政与教代会代表开展“谈心月”活动,保证每一位教职工至少单独交流一次,不让一个人成为遗忘的角落.3、实行校务公开,完善职工民主监督机制.学校把推行校务公开作为依法治校的重要措施抓紧、抓实,规范设置了校务公开栏,校长信箱,方便社会、师生监督.校务公开的内容涉及学校财务管理、评先创优、职称评聘、人事安排等各个方面.坚持按制度办事,透明公开.时刻关注各个媒体信息和学校的一些热点问题,保持高度的敏感性,对有可能造成群众误解的事情,及时深入到教师、学生及家长中去,做好解释工作,减少信访事件发生,保证了学校教育教学的稳定.去年我校被评为三河校务公开先进单位.4、坚持以人为本,丰富教职工业余生活

为了进一步活跃校园的文化氛围,丰富教职工的课余生活,在学校党政领导的重视和大力支持下,工会能够积极主动地开展形式多样的文体育活动,如“三八妇女节”以工会小组为单位组织教职工踏青休闲、愉悦身心、享受春天;结合庆祝教师节开展师德建设月系列活动;教工排球赛、冬季趣味运动会、迎新年联欢活动等,教师们参与面广,积极性高,大家其乐融融,营造了一个宽松和谐快乐的工作氛围.去年6月,学校工会组织了13位女教师参加了建党90周年的歌舞比赛,一曲“红梅赞”获得了三河教育工会歌舞比赛的三等奖.此外,我校7位教师的美文诵读《我们爱你啊中国》还获得了三河市二等奖.三、注重普法教育,构建规范的法制宣传体系.1、定期组织学习,提高教师职业道德.我校将加强法制教育,不断提高师生法制意识作为推进依法治校的基础性工作来抓,坚持做到经常化、制度化.通过组织学习《教育法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》等法律法规,学习《中小学教师职业道德规范》、学校章程和各项规章制度等多种形式提高法治素质,增强法治观念.我校经常定期组织法制知识培训和考核,如“四五、五五、六五普法教育”等,相关考核成绩还计入教师业务档案,作为评先树优的依据.依法治校要落到行动上,没有良好的教师群体是很难做到的.只有教师拥有爱心和高尚的职业道德,才能坚持以学生为本,以育人为本.我校师德建设扎实有效,道德讲堂、师德承诺书、师德征文演讲比赛、现场书写比赛……以“敬业与奉献”为主题,结合庆祝教师节,开展有针对性的学习、宣传、教育和实践活动,进一步更新理念,规范行为,不断提升教师的业务素质和人格魅力,进一步增强教职工的法制意识,切实提高依法执教水平.2、开展法制宣传日活动,普及法律常识.每年的12月4日是全国法制宣传日,我校每年开展活动,师生均能积极参与.学生的红领巾广播安排一期专题节目,向学生宣传法律常识,提高学生的法律意识.德育处开展法制小报、班级黑板报评比等活动,此外,每学期还邀请法制副校长卢文喜教导员来校为全体师生进行法制专题讲座,向学生普及法律常识,提高守法、用法意识.3、注重主题教育渗透,提高法律素养.结合有利时机举行教育活动,分别采取“请进来”“走出去”的形式提高活动的实效.前不久,我们邀请了新集派出所人员来校举行普法讲座,还组织部分学生志愿者开展“为生命的绿色加油”——走进镇污水处理厂和垃圾中转站;每学期安排一至两期的学生法制教育,国旗下讲话定主题,晨会课定内容,地方课程、综合实践活动渗透法制教育,教室布置、板报设计与学校宣传橱窗都围绕法制教育主题并作好环境氛围的营造.四、规范教育行为,争创一流的质量平台.1、注重主动发展,突出目标管理.我校发展目标明确,精心制订学校主动发展规划,扎实推进,夯实基础,去年11月我校还邀请了教育股领导王国庸来校论证新一轮三年主动发展规划,引领学校的发展,今年我校王济、王亚静的《工作坊——教师发展快车道》获三河学校主动发展优秀项目一等奖.2、强化课程意识,落实课程计划.学校自觉遵守国家法律法规,依法实施办学活动.全面贯彻国家教育方针,严格按照规范办学要求,执行国家课程设置方案,开齐、开足国家课程、地方课程、校本课程,明确教学常规“五认真”,严格控制学生的在校时间和作业量,积极落实阳光体育大课间活动,确保学生活动时间不少于1小时.3、加强校本教研,打造高效课堂.围绕“打造整体情境化高效课堂”为主题进行研究,共同构建充满生机和活力,师生共同成长、和谐发展的课堂.发挥教研组的集体智慧,提高备课质量.同时,强调有效训练,减负而增效,切实做好培优、补差工作,一年中,先后开展作文、写字、口算、征文、短剧等多项学科竞赛活动,有100多位学生在各级各类报刊上发表文章.学校被评为三河教育局教科研工作先进集体。

4、抓好基础教育,培养良好习惯.我校将公共意识的培养作为学校德育的突破口,以《小公民在行动》作为校本教材,以“我是光荣的志愿者”为主题实践活动,完善常规管理,培养学生良好的习惯.同时加强未成年人思想道德品牌建设,开创德育工作新局面.5、抓好社团活动,发展学生个性特长.五、健全法规机制,构建师生权益的合法保障.在教职工全员聘用制执行过程中,我们贯彻执行双向选择的原则,发挥教职工聘用领导小组的作用,尽量让每个教职工受聘于满意的岗位,做到因事择人,充分发挥每个教职工的积极性.在聘用过程中发生各种纠纷,聘用争议调解小组能在调查摸底的基础上以法调解,以使纠纷化解,力求处理得合情、合理、合法.建立和实行校内外教师与学生申诉制度,尤其是依法维护学生受教育权、公平权等人身权利.我校成立了“学生校内申诉委员会”,学校无体罚或者变相体罚及侮辱、歧视学生的现象,无乱收费现象.建立学生安全和伤害事故的应急处理程序和报告制度,依法妥善处理学生伤害事故.学校安全保护机制完善,保障到位,校园安全得到有效维护.密切家校联系,重视“社会评教育”、“家长评学校”、“学生评老师”等社会五评活动.东营小学

2012.7

第五篇:东营实习

2011 寒假社会实践报告

2011年1月4日至一月23日的20天实习期间,我们一行15人在山东鲁港福友药业有限公司实习。自此我们开始了大三的第一次角色转换,也是第一次正式与社会接轨踏上工作岗位,开始与以往不同的生活。

在本次实习中,首先在前两天我们到公司的济南总部做了一些简短的培训。虽然只有短短的两天培训,但我们依然从老师那学到了很多在学校没学到的东西。那么就以时间为主线写下我此次的实习心得;

1月4日给我们上课的是公司研发部的马教授,他主要给我们讲授了一些关于面临毕业的学生应该端正的态度;第一,脸面关要打开,大学生要放下架子,怀着认真,平等,谦虚的态度向其他人学习。因为无论是任何人都有值得我们去学习的方面,只要我们能够虚心,踏踏实实地去了解,学习,研究,我们终究会掌握很多的知识和技能。第二,心理关要打开,要时刻怀着“空杯”的心态。它所象征的意义是:做事的前提是先要有好的心态,如果想要学到更多学问,先要把自己想象成“一个空着的杯子”,而不是骄傲自满。“空杯心态”并不是一味的否定过去,而是要怀着否定或者说放空过去的一种态度,去融入新的环境。对待新的工作,新的事物,就是要将心里的“杯子“倒空,将自己所重视,在乎的很多东西以及曾经辉煌的过去,从心态上彻底了结清空。只有将心倒空了,才会有外在的松手,才能拥有更大的成功。第三,脑力关;在日常的工作学习中要养成用脑力去干活的习惯,养成写实习或工作日记的习惯,因为灵感是稍纵即逝的。

实习第二天,公司青请来了比较有资望的另一位马老师给我们进行培训。说起来马老师跟我们青农大也是有很大的渊缘的;首先他曾经的学生在我们学校任教,其次他也经常去我们学校做学术交流。在这期间马老师不仅教授予我们专业上的一些技术与方法,更是教我们很多生活中的为人处世,待人接物的事宜。在马老师陪同吃饭时,老师更是教少不更事的我们很多餐桌的礼仪和其他的礼仪常识,按老师的话说,我们不仅要做有才能的人,更要做识礼仪的人。

实习第三天我们来到公司位于东营的生产基地,接下来的半个多月我们都在这正式开始了我们实习工作。在这十多天时间里,下到生产车间后,先了解整个兽药生产的流程,从采购入库,到领料生产,到最后的成品入罐,对整个车间的生产活动有了基本认识,这对我们熟悉企业,进行实务操作打下良好基础。先前我们对兽药的生产几乎一无所知,但下到车间之后,我们不仅了解了生产流程,还进一步了解了兽药的生产工艺流程和用途。另外,对一些流水线的参观,也激发了我对如何通过新流水线的建设,对降低生产成本的思考,于是,感受颇深的一点,要做一名合格的药品生产员,对基本、基础的作业环节是要了解的,否则,很容易让理论脱离实践。在熟悉了车间的生产流程后,工作人员拿了以前的交接班记录和中间产品申请单和报表等资料给我们看,在翻看这些资料的过程中,有不懂或弄不清楚的资料,积极向同事请教,在他们的耐心指导下,我们对车间的整个产品检验的程序方法有了一定上的认识。

虽然我们没有正式分配,但我们都严格遵守车间的生产纪律,遇到不懂不明的地方都积极发问,以免造成安全事故.在车间里必须首先了解生产工艺流程,我们

先查看了每个仪器和设备,并了解他们的名称和用途,遇到不懂的地方工艺员就跟我们耐心讲解.为了更好的工作,我们把工艺流程图画下来以便更好的熟悉工作环境.当然在药品生产中最重要的是安全.因此我们刚进车间时主任就给我们上了一堂安全教育课.接下来便开始了工作的分配,于是我们在各个不同的部门师傅的带领下开始了工作和学习。前六天我被分在了化验部门,在李善皓师傅的教导下学着认识,了解和使用各种形形色色不同仪器。同时跟着老师学习化验各种药品原材料或是成品药。在实验室的几天,我认识和了解了多种不同药的物理化学特性和功能,而且把在学校学到的各种实验操作技巧应用到工作中。在这里可以说是渐渐做到了理论和实际的结合。

接下来的几天,我们跟随着姜主任一起进入了药品生产车间,跟随着这位工作能力很强的师傅一起学习。在这余下的几天里我们开始在粉剂,口服液,针剂三个车间轮流学习和实际操作。在这里工作的同时我们也在跟GMP逐渐接触,并渐渐了解这些兽药生产管理规范的内容。它主要是从负责指导兽药生产质量控制的人员和生产操作者的素质刀生产厂房,设施,建筑,设备,仓储,生产过程,质量管理,工业卫生,包装材料与标签至成品的贮存与销售来保证兽药质量的一整套管理体系。在这三个生产车间我们很积极地向周围的师傅和同事学习,逐渐掌握了一些机器操作技巧,如不同封口机的使用,不同打码机的工作原理等等。

很快到了实习的最后一天了,明天我们就要踏上归家的路程了。在公司的最后一天,冯经理与我们一起做了实习的总结。在我自己认为,在这短短的时间里,虽然我们没能够学到足够多的兽药生产及销售知识,但是这些天与每个人相处的点点滴滴以及与他们学到的经验足够让我难以忘怀。

总之,这次实习是有收获的,自己也有许多心得体会。

一,理论联系实际;进入企业单位后去看,听,做和平时在学校学习的东西要紧密结合,否 则只能是纸上谈兵。同时让自己更加认识到自己所学知识的薄弱环节,从而在以后的学习中逐渐改善。

二,工作谨慎,负责;无论自己处于怎样的一个岗位,自己都要认真负责地把它完成好。因为每一个环节的好与否都关系到整个产品的生产与销售。例如,一个小小的标签,它都要具有多方面审核才能够实用。

三,良好的心态;正如前面所提到的“空杯”心态,无论如何何地都要有谦虚的心态,只有这样才能学到更多东西。同时,要把心态摆正,不要眼高手低。只有自己时刻做好充分准备,自己才能被赏识和重用。

四,团队合作精神;团队合作精神的形成并不要求我们团队成员牺牲自我,相反,挥洒个性,表现特长保证了我们共同完成任务目标,而明确的协作意愿和协作方式则产生了真正的内心动力。只有这样的合作,大家才能更加快速高效完成任务。

除此之外,我还深刻地体会到了自己的社会经验不是很多,虽然在大学里得到了不少的锻炼的机会,但面对一个复杂的大社会,我还显得十分稚嫩。不管怎样,前方的路还在曼延着,等待着我.。希望自己以后多参加一些这样的实习去锻炼自己。

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