2、换届改选工作实施方案

第一篇：2、换届改选工作实施方案

上海(市)XX行业协会理事会换届改选工作实施方案

（草案）

(参考样本)

本实施方案（草案）提请行业协会第X届理事会第X次全体会议讨论通过后正式执行。

一、概况：

写明上届改选日期，这次拟定的换届改选日期；协会会员结构：会员数、占行业比例、所有制比例等；结构(人数、所有行业协会理事会(常务理事会)、正、副会长比例等)；法定代表人，基本情况(单位、政治面貌、职务)；秘书长，基本情况(单位、政治面貌、职务)。

二、换届改选的基本原则：

1、民主办会原则；

(以下从A至F的要求，各行业协会可结合本协会的实际情况编写，不必照抄。)

A、由会长召集常务理事会或理事会开会，研究讨论换届选举工作，统一认识；新一届理事会的产生必须走民主程序，符合章程的规定，真正体现行业协会民主办会的原则；

B、提出换届选举新一届理事会调整理事的重要原则。例如：理事会的组成要具有行业有代表性；所有制结构要合理等。缺乏代表性的单位应当退出理事会。

C、理事单位都有权提出新一届理事会理事名单；也可授权 1

协会秘书处在规定的时间内，提出新一届理事会理事名单，以供下次理事会进行讨论。

D、理事推荐名单基本确定后，本届理事会商量常务理事、会长、副会长候选单位。鼓励和支持经理事会同意推荐的自荐会长候选单位，在新一届理事会上进行竞选。推荐过程可采取民主协商，也可投票产生。如采取投票产生办法，先举手表决通过投票产生办法。

E、新一届理事、常务理事、会长、副会长推荐名单，应广

泛听取会员单位意见。会长应及时召集本届理事会讨论。调整名单以举手表决办法通过。

F、新一届理事、常务理事、会长、副会长、秘书长候选人

名单要征得市社团管理局及相关部门的同意。在此基础上，由本届理事会形成提交会员大会推荐名单的决议。

2、领导层精干高效的原则。

新一届理事、常务理事、会长、副会长的数量和比例，应当符合精干高效的原则。

三、换届改选的组织领导：

1、建立换届改选工作领导小组，可设置组长、副组长，下

设工作班子。

2、由换届改选工作领导小组制定换届改选工作实施方案（草

案）

3、具体工作安排包括：

(1)、起草本届理事会工作报告；

(2)、进行本届财务决算审计，提供本届财务决算审计报告；

(3)、起草修改章程说明和《章程》（草案）(视本协会情况

定)；

(4)、起草新一届理事候选名单产生说明；

(5)、起草新一届常务理事、会长、副会长、秘书长候选名

单产生说明；

(6)、起草会费收取标准和管理办法（视本协会情况定）；

(7)、起草《换届改选工作情况报告》；

(8)、起草《上海(市)XX行业协会第X届会员（代表）大会

理事会理事选举办法》；

(9)、起草《上海(市)XX行业协会第X届会员（代表）大会

第一次理事会会长、副会长、（常务理事）选举办法》；

(10)、起草《总监票人、监票人名单》；

(11)、起草《上海(市)XX行业协会第X届会员(代表)大会

议程》；

(12)、其他相关文件。

四、推荐新一届理事会(常务理事会)、会长、副会长、秘书

长候选单位名单的条件。

1、推荐的新一届理事、常务理事、会长、副会长候选单位

必须热爱和支持协会工作，注重自身和模范维护协会的形象，在行业中有代表性、兼顾各种所有制经济成份；诚信度良好，无违法经营不良纪录；常务理事、会长、副会长必须首先成为理事候选单位，2、秘书长条件：

(1)、政治强、对行业业务熟悉；

(2)、有较强的领导、组织、协调、开拓、创新能力；

(3)、身体健康，能坚持正常工作；

(4)、未受过剥夺政治权力的刑事处罚，具有完全民事行为能力。

3、法定代表人条件：

(1)、在行业内有较大影响；

(2)、身体健康，能坚持正常工作，最高任职年龄不超过70周岁；

(3)、在国家机关无现任公职，个人信用良好，执行章程、行规行约；

(4)、本会法定代表人不兼任其他社会团体的法定代表人；

(5)、未受过剥夺政治权力的刑事处罚，具有完全民事行为能力；

4、总监票人、监票人条件：

(1)、必须来自于非理事候选单位；

(2)、秘书处部份工作人员；

(3)、办事公平、公正；

(4)、经会员大会表决通过。

五、换届改选工作实施进度安排：

略……

上海(市)XX行业协会(盖章)

二OOX年X月X日

第二篇：支部改选换届工作程序

支部改选换届工作程序

1、党支部委员候选人的条件要求

高举中国特色社会主义伟大旗帜，理想信念坚定，坚决执行党的基本路线和各项方针、政策，党性观念强，公道正派，爱岗敬业，清正廉洁，熟悉党务工作，有较高的政策、理论水平和较强的组织协调能力，为党员、群众所信任和拥护。

2、党支部委员会职数的配置

党员人数7人以下的党支部，不设支部委员会，由党员大会选举书记1人，必要时增选副书记1人；党员人数8至20人的党支部，设支部书记1人，委员2人；党员人数21至50人的党支部，设支部书记1人，副书记1人，委员3人；党员人数51人以上的党支部，设支部书记1人，副书记1人，委员5人。

3、几点要求

（一）加强领导，精心组织。各单位领导要高度重视，要把这次改选工作作为支部建设的一项重要工作，认真研究，精心组织，周密安排，把改选的过程作为一次党的十七大精神的宣传教育活动，作为一次增强党的组织观念的教育活动，切实做好此次改选工作。

（二）发扬民主，严格程序。要充分发扬党内民主，尊重党员的民主权利，要严格按照党的《基层组织选举工作暂行条例》的规定执行，严格程序，严肃纪律，确保改选工作的顺利进行。

（三）时间要求。各党支部改选工作结束后，新当选的支部成员要及时召开会议，进行分工，并将选举情况、委员会成员、具体分工（组织、宣传、纪检、统战、工会、保密、青年委员），于3月5日前以书面材料报机关党委。

4、审核批复

机关党委召开会议，对各支部改选情况进行审核、批复，并报党委组织部备案。

第三篇：党组织换届改选工作程序

党组织换届改选工作程序

1.上报请示。党委或总支、支部委员会召开会议酝酿拟定换届改选方案，将候选人预备名单交各支部党员酝酿讨论，或提出条件及人数由党员直接提名推荐，征求所在单位党组的意见，按照差额20%的要求提出下届委员会委员候选人，书记、副书记的拟任意见，形成本党组织关于委员会换届改选的请示，书面报送上级党委。

2.上级党委审批。上级党委审查、批复换届改选请示。

3.会前准备。做好党员大会（党员代表大会）的会前准备工作，包括：起草工作报告，拟定换届改选工作程序、制作代表证、选举办法、选票、布置会场等。

4.委员会选举。按照党内选举规定和程序召开党员大会（党员代表大会）选举党的基层委员会（纪律检查委员会）、总支部委员会、支部委员会。新一届委员会召开全体会议，选举书记、副书记，委员进行工作分工。

5.上报审批。将党员大会（党员代表大会）及委员会全体会议选举情况和选举结果及分工情况报告上级党委。上级党委审查选举工作的有效性，审批正、副书记和委员的任职。

第四篇：党支部换届改选

党支部换届改选，严格按党章和中共中央《关于中国共产党基层组织改选工作暂行条例》的规定进行，工作程序如下：

l、选举前的准备工作

①召开支委会，讨论并作出换届改选的决议。确定改选的时间，下届支部委员会组成人员的名额、选举办法；研究讨论本届支委会工作报告。

②起草工作报告。主要内容：回顾本届支部委员会在完成党的基层组织的八项基本任务，党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用中，做了哪些工作，取得了哪些成绩，还存在什么问题；对下届支部委员会工作提出建议。

③酝酿侯选人。选举前，党支部要提出候选人的条件，充分征求党员的意见，统一认识，提出候选人的初步名单，支委会集中多数党员的意见，最后确定候选人预备人选名单（应按照２０％的差额率确定人数）。

④在准备好工作报告和确定了候选人预备人选以后，及时向处党委报告。经同意后，即可召开支部党员大会进行正式选举。

⑤准备选票、票箱、布置会场。

2．召开党支部党员大会进行选举

①主持人核对党员人数，实际到会人数不得少于应到会人数的五分之四。

②做工作报告。由党支部书记或支部委员向党员大会做工作报告，提请全体党员讨论、听取意见、通过报告。

③确认党员的选举权。

④公布候选人预备人选名单。宣读党委批复。对候选人预备人选无异议，鼓掌通过成为正式候选人。介绍候选人的基本情况。

⑤通过选举办法。宣读选举办法（草案），提请全体党员讨论，听取意见。无异议，鼓掌通过选举办法。

⑥推选唱票、记票、监票等选举工作人员。

⑦分发选票，填写选票，进行无记名投票。

⑧开票、唱票、记票。

⑨宣布选举结果。

3．选举大会后的工作

①召开支部委员会第一次会议，党支部委员进行分工。选举大会结束后，应及时召开党支部委员会第一次会议。会议由支委会推荐一名新当选的委员主持。会议的主要内容是选举产生党支部的书记、副书记，以及研究支部委员的分工。

②向处党委报告选举结果。党支部委员会应将选举大会的情况书面报告上级党组织，并将支部班子成员分工情况，书面报请上级党组织审批和备案。主要内容：选举的基本情况；参加党员人数；当选的支部委员所得票数；书记和委员名单及分工情况。

③ 做好落选人的思想政治工作。实行差额选举，必然有一部分候选人落选，这是很自然的事情。要教育落选的党员正确对待落选，找到自己的差距，在今后的工作中努力改进、迎头赶上。

第五篇：1.党支部改选换届工作流程

党支部改选换届工作流程

（仅供参考）

按照党章规定，党的总支部委员会、村党支部委员会执行三年任期，其他党的支部委员会执行两年任期。

一、准备工作

（一）召开支委会议，讨论决定召开党员大会有关事宜。专题研究确定大会的召开时间、地点、指导思想、主要议程；确定下届支部委员会委员、书记、副书记名额及选举办法。

（二）向上级党委（直属总支）呈报召开党员大会的请示。各党支部作出召开党员大会的决定后，要主动及时向上级党委（直属总支）呈报《关于召开中国共产党XXX支部委员会党员大会的请示》。请示的主要内容是：大会召开的时间、地点、指导思想和主要议程；下届支部委员会委员、书记、副书记名额及选举办法等。

（三）上级党委（直属总支）要及时进行批复。

（四）成立党员大会筹备工作机构。

各党支部应成立党员大会筹备工作领导小组，具体负责党员大会筹备工作的组织领导。但筹备工作中的重大问题，比如，召开党员大会的决议，提交大会的支部委员会工作报告以及下一届支部委员组成的原则，以及大会组织中的有关重大问题等重大事项，必须提交支委会议集体讨论决定。

党员大会筹备工作领导小组一般由支部委员会领导成员组

— 1 — 成，书记或副书记任组长。

（五）起草支部委员会工作报告。

认真贯彻落实中央精神和省、市、县委要求，深入调查研究、广泛征求意见，并由支部委员会书记或副书记亲自主持起草。报告初稿形成后，要组织全体党员进行讨论，认真听取各方面意见，进行反复修改，最后提交支委会议通过。主要内容应包括：一是回顾和总结过去的工作；二是提出今后一个时期的目标任务及完成任务的主要措施；三是号召广大党员和人民群众为完成本单位（部门）的奋斗目标而努力。

（六）支部委员会组成人员预备人选确定和报批。1.支部委员预备人选的确定和报批。

党的支部委员会名额，《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》没有作具体规定。在实际工作中，一般可参照下列范围掌握：党员较少的党支部（如党员不足7名的），可不设支部委员会，只设书记一名，必要时增设副书记一名。党员超过7名、不足50名的党支部委员会，委员名额一般为3至5名，最多不超过7名。支部委员会委员候选人差额比例不少于20%。

党的支部委员会委员一般要经过以下程序：（1）支部委员会确定下届党的支部委员会组成原则；（2）党的支部委员会组织全体党员酝酿推荐，并根据多数党员意见提出候选人初步人选名单；（3）党的支部委员会组织党小组（党员）酝酿候选人初步人选，并根据多数党员意见确定候选人预备人选，报上级党组织审

— 2 — 批。上报材料一般有：《关于中国共产党XX支部委员会组成人员候选人预备人选的请示》，党的支部委员会委员候选人预备人选登记表、名册。委员候选人预备人选按姓氏笔画为序排列。

2.支部书记、副书记预备人选的确定和报批。

党的支部委员会设书记一名，党员较多的可设副书记一名，实行等额选举。书记、副书记由支部委员会提出候选人预备人选，报上级党组织审批。上报的材料根据上级党组织的要求确定，可随《关于中国共产党XX支部委员会组成人员候选人预备人选的请示》一并报送，包括预备人选名册等材料。

3.上级党委（直属总支）要及时进行批复。

（七）制订选举办法。

选举办法，是大会选举工作的准则。选举办法由上届党支部委员会制订，提交党员大会酝酿讨论并表决通过后生效。制订选举办法，要符合《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等有关规定，内容要具体、明确，对选举中可能出现的各种情况都要有明确的处理方法，程序步骤要清楚，便于操作，文字简明易懂，不能产生歧义。主要内容包括：1.制定选举办法的依据；2.选举的任务；3.提名确定候选人的办法；4.选举实施的方法、程序；5.选举有效性和有效票的规定；6.确定当选人的原则，候选人、当选人名单的排列顺序的规定；7.填写选票的注意事项；8.监票人、计票人的产生方法；9.选举的纪律等。

（八）发出党员参加党员大会的通知。

通知要明确会议时间、地点、报到等事项，并要求党员安排好工作，按时出席大会。为了保证选举工作能够顺利进行，党员因下列情况不能参加选举的，经报上级党组织同意，并经党员大会通过，可以不计算在应到会人数之内：1.患有精神病或其他疾病导致不能表达本人意志的；2.自费出国半年以上的；3.虽未受到留党察看以上党纪处分，但正在服刑的；4.年老体弱卧床不起和长期生活不能自理的；5.工作调动、下派锻炼、蹲点、外出学习或工作半年以上等，按规定应转走正式组织关系而没有转走的。

（九）印制选票。

印制选票总的要求是庄严、大方、清晰、准确；票面样式要大小一致，用纸要厚度适宜；印制选票时，对候选人名单要严格保密；根据选举情况，做好重新选举的有关准备工作。选票上的候选人姓名必须按姓氏笔画为序排列，并写上有关填写说明。

二、召开党员大会进行改选

党员大会的准备工作必须做好，保证会议在庄严、热烈的气氛中进行。主要程序是：1.宣布开会，由上届支部委员会主持；2.清点到会人数，看是否达到会议有效人数。按规定，参加选举大会的党员必须超过全体党员的五分之四，方能进行选举；3.主持人提出会议议程，党员举手表决后通过；4.上届支部委员会负责同志代表上届支部委员会作工作报告；5.讨论审议并采取举

— 4 — 手表决的方式通过工作报告；6.通过大会选举办法；7.通过监票人名单，宣布大会计票人名单；8.宣布下届支部委员会委员名额和候选人名单；9.监票人当众检查、密封票箱，计票人领取并分发选票；10.大会主持人说明填写选票方法；11.填写选票，依次投票；12.监票人、计票人清点票数（收回的选票等于或少于发出的选票，选举有效）；13.计票人在监票人的监督下计票；14.由监票人向大会报告计票结果；15.由大会主持人向大会宣布当选人名单（得赞成票超过实到会代表人数半数为当选）；16.上级党组织代表讲话；17.新当选委员会代表讲话；18.宣布大会结束。

三、党的支部委员会第一次全委会

党的支部委员会第一次全体会议主要有两项内容：一是选举产生书记、副书记；二是对其他委员进行讨论分工。

党的支部委员会第一次全会的一般程序是：1.清点到会人数，主持人报告应到会人数和实到会人数，确认是否可以进行选举（有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四，会议有效）；2.讨论通过选举办法；3.酝酿讨论候选人预备人选名单，根据多数委员的意见确定候选人名单；4.推选监票人，指定计票人；5.监票人当场检查、密封票箱，计票人分发选票，主持人说明填写选票的注意事项；6.填写选票，投票；7.清点选票，确认选举是否有效；8.计票人在监票人的监督下计票；9.监票人向会议报告选举结果，主持人宣布当选人名单；10.研究确定其他委员分工；11.新当选的书记讲话。

三、总结报告

（一）呈报选举结果。

大会选举结束和党的支部委员会第一次全体会议召开后，支部要将两项选举结果呈报上级党委（直属总支），用以批准、备案。

（二）材料归档。

对大会的有关材料，要按规定分类整理、立卷归档。

（三）工作总结。

大会结束后，要对整个换届选举工作进行全面总结。总结出好的做法和经验，找出不足和有待改进的方面，以不断提高党员代表大会的质量。党的支部委员会要及时做好落选人的思想工作。