第一篇:第三小学学校工作计划
2019年是我校迎接国家义务教育基本均衡发展评估验收后的第一年,2020年是脱贫攻坚收官之年。为进一步加强学校管理,巩固均衡成果,补齐短板,优化育人环境,认真贯彻执行省、地、县、街道等各级党委、政府的教育大会精神,结合我校实际,特拟定本期学校工作计划。
一、指导思想
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,坚持党的教育方针,落实立德树人的根本任务。立足学校“爱·教育·创新”的办学理念,按照“抓党建,促发展,提质量”的思路,推动学校综合性发展。
二、工作目标
1.加强党的建设,做好学校思想政治工作,凝聚合力齐抓共管。
2.维护校园安全稳定,强化安全教育,打造安全放心的育人环境。
3.重视德育教育,狠抓班级建设,加强学生思想教育和养成习惯教育;
丰富校园文化,优化育人环境。
4.巩固均衡验收成果,严把学生入口关;
充分利用功能室辅助教学,最大限度培养学生综合素质。
5.创新教育教学模式,促进公平而有质量的教育;
强化校本研修,提高教师专业素养;
实施科教兴校,开展课题研究;
注重兴趣特长,凸显学校特色。
6.加强群团组织建设,提升服务能力和质量。
三、工作重点
(一)强化组织建设,提高组织能力。
坚持党要管党、从严治党的方针。结合学校工作实际,紧紧围绕增强党组织的战斗力和凝聚力这个中心工作,加强和改进党的组织建设。抓好学校班子队伍建设,党员队伍建设,教师队伍建设。
1.加强学校班子队伍建设。充分发挥班子成员分工协作、集体决策的优良传统,增强班子的战斗力。加强班子成员党风廉政建设,实行校务公开制度,互相监督,带头执行师德准则和遵守相关法律法规。真心希望中层以上领导积极向党组织靠拢。
2.加强党员队伍建设。一是加强支部建设,设置党员示范岗,发挥党员的先锋模范作用,体现“一个党员一面旗”。认真组织好“主题党日”“两学一做”“三会一课”三结合的组织活动,做好党员的教育、管理和监督。二是加强党员管理,做好组织发展工作。认真做好学校积极分子的培养工作,多层次、全方位地培养和选拔优秀年轻教师,为他们的锻炼成长搭建舞台,创造条件。做好党员的党费收缴工作;
继续健全党员、干部、教师谈话谈心制度。
3.加强教师队伍建设。加强思想政治工作,引导教师不断加强师德修养和认真落实教育、教学常规,促进教师专业成长。
4.强化政治理论学心,积极创建党建工作特色,强化服务党员、服务教工、服务学生的意识,发挥党组织的政治核心作用。
(二)维护校园安全,强化安全教育
学校坚持安全为重,全力维护校园安全,实现“以维护校园安全稳定为第一责任”的目标,成立以校长任组长的学校安全领导小组。充分发挥保安室和监控室的职能部门作用。
1.随时做好校园安全隐患排查工作,根据排查情况制定了切实可行的安全预案和整改措施,充分利用校会、班队会、校园广播、板报等方式加强学生防火、防盗、防触电、防滋扰、防中毒、防交通安全、防意外伤害等安全教育活动。
2.加强校内保安保卫工作,维护学生进出校秩序;
坚持领导值周、教师值日制度。
3.坚持以主题教育的形式开展安全教育,如:交通安全、……同时强化平时的监督和管理。学校每学期至少组织一次学生应急逃生演练活动,增强安全意识和自我保护意识。
(三)重视德育教育,培养品德修养
坚持德育为首,狠抓班级建设,培养学生良好品行。实现“以培养行为习惯良好为第一要务”的目标。
1.坚持升国旗制度,创新国旗下的演讲。每周一上午,组织学生进行升国旗仪式,庄重严肃。让每一个学生都充分认识中华人民共和国五星红旗的象征意义,受到爱国主义教育;
坚持佩戴红领巾,充分发扬红领巾的精神,用它来鼓励自己,约束自己。
2.坚持组织开展主题班队会。结合本期实际,充分利用重大节日,实施主题思想活动月,加强安全、法治、环境、禁毒、反邪教等专题教育。
3.坚持以与各级大型教育活动接轨,组织开展“祖国好、家乡美”大型主题系列活动。
4.坚持学生一日常规检查,加强学生养成教育。学校成立了少先队大队委,每天对学生两操、文明进出、行为习惯、环境卫生等进行监督检查,学校以每周一小结(由值周领导负责)并颁发流动红旗的方式加强学生养成习惯的监督管理,规范学生行为,加强文明礼仪教育。
5.进一步丰富校园环境,开展经典诵读、兴趣小组等活动,实现环境中育人,活动中成长。
6.坚持大课间活动,增强学生体质。学校每天开展大课间活动,满足学生每天在校活动时间不少于1小时的要求,又能提升学生身体、文化素养。
(四)创新教学管理,抓实校本研修
严格按照贵州省颁发的课程计划开齐课程,开足课时。充分利用各功能室,让所有学生都能享受教学硬件优质带给福音。坚持早八点,晚五点的作息制度。教学工作以教导处为龙头,教研组为阵地,教师课堂教学为抓手的方式,实现以研促教,以教促学的良好校本教研氛围。
1.坚持开展集体备课,促进教师间的交流学习。每个教研组均开展集体备课,做到定内容、定主备人、定交流时间。实行“三课两评一反思”;
开展学科教学渗透法制教育。
2.坚持开展课题研究,推动校本研修工作。本期继续开展省级重点课题《通过群文阅读课程的建设培养小学生阅读素养的研究》的研究工作。
3.坚持教师培训工作,促进教师专业成长。本期将开展两次校本集中培训。另外还要求每位教师自主学习,读一本有关教育教学理论的书,并写好读书笔记与心得体会。学校再寻找机会让老师们尽量走出去参观学习。
4.坚持校刊编辑,提升教师专业素养。学校《星芽》已成功创办17期,是学校办学的亮点之一。本着“星启校园秀、芽萌师生情”寓意,校刊开设有学校开展工作简迅、教学管理、教育教学论文、课题研究论文、学生优秀作文选登、师生文艺等栏目,旨在展示师生特长与教学收获,以及学校一学期以来所开展的工作。
5.坚持打造优质课堂,提高教育教学质量。学校开展大型团队赛课,并根据各级教育行政部门的安排,积极鼓励教师积极参加各级各类学科优质课比赛。
6.坚持开展兴趣小组活动,促进学生个性发展。为发展学生的个性特长,本期继续开办美术、书法等兴趣小组活动,充分发挥师生特长,培养学生的兴趣爱好,促进学校特色发展。
7.坚持学生学籍管理,做好“控辍保学”工作,确保辖区适龄儿童按时入学接受义务教育。
8.加强校园物质文化建设。力求把学校建设成校舍设施齐、校园环境美、艺术氛围浓、文化底蕴厚、人际关系好、特色文化浓的优美校园。对校墙文化、走廊文化、班级文化、办公室文化等着力加强特色布置,努力构建优美、舒适、温馨、和谐的校园静态文化。
(五)注重群团引领,加强服务管理
1.以工会组织为首,做好关心下一代成长工作;
做好关爱留守儿童工作。
2.发挥工会组织职能作用,组织召开教职工代表大会和家委会,实行校务公开,接受学校、家长和社会监督。
3.在原则范围内组织开展关心、慰问教师(学生)活动。
4.强化少先队组织引领作用,丰富少先队宣传专栏,开展“红星少年”评选活动(以学校育人目标为准,少先队设置红星少年评选专栏,如:爱国之星、语言之星、艺术之星、劳动之星、阅读之星、文明之星等,每月每班评选一名,以照片的形式张贴),期终给获星的学生颁发“优秀学生”奖。
(六)严肃各项考核,加强制度管理
建立健全各项工作制度,实施量化考核,做好教师年度考核、评职晋级、评先选优、绩效考核等工作。
(七)加强后勤管理,规范使用经费
根据上级财务制度做好学校各项经费预算,严格按照规定使用生均公用经费,最大限度为学校教育教学服务。
(八)巩固均衡成果,打造优质教育
1.严格按照划片招生的原则,严把学生入口关,巩固实有班额,严格控制大班再出现。
2.加强学籍管理,做到在校学生控辍保学工作。
3.加强学校功能室使用管理,充分利用教学设备设施为教学服务,实施素质教育。
四、工作措施
1.分工合作,形成合力,齐抓共管。
学校工作千头万绪,将学校工作尽量细化,明确专人负责,责任落实,分工合作,齐抓共管。
2.上传下达,无缝对接,落实工作。
根据上级安排的工作,做到分管――接收――回复――安排落实――完善资料上交――规范档案备查。
3.创新思考,活动引领,凸显特色。
各块工作在按上级要求完成的基础上,创造性地开展一些有助于学校发展、学生成长、教师受益的活动,突出个性与特色。
五、具体工作请各分管领导负责抓落实。
第二篇:第三小学学校工作计划
第三小学学校工作计划
一、指导思想:
以教学工作为中心,以培养学生的创新精神和实践能力为重点,巩固成果,深化改革、提高质量、持续发展,提升学校办学质量和办学效益。在原有的办学基础上,力求各项工作都有新突破,办学水平再上新台阶。
二、工作措施:
(一)切实抓好队伍建设,提高教书育人的本领。
1、抓好班子队伍建设。领导班子成员要牢记“奉献、团结、高效、开拓”的工作作风,解放思想、转变观念、勇于探索、求实创新。具体做到以下三点:一是思想上要有活力。要善于学习,善于钻研。追求先进的教育思想与理念,使学校教育焕发出活力。二是工作上要有创新力。要勇于思考,善于思考,形成创新的意识。要善于虚心学他人之长,总结自身,勤反思,求创新,努力形成自已的教育思想和工作特色,具备创新力,不断进行创新实践,取得创造性的业绩。三是管理上要有凝聚力。要有自身的人格魅力,又要有自已的学术权威,还要善于挖掘教师的潜能,真正调动教师的积极性和创造性,形成全校师生心往一处想,劲往一处使的良好局面。各部门要提高工作达成度,平时注意收集整理补充材料,争取在11月份的文明督导中能顺利通过。
2、抓好教师队伍建设。学校对师资队伍的要求是:“提高能力、增强实力、挖掘潜力”,本学期要重点抓好以下几个方面:一是倡导敬业精神。敬业,需要爱业奉献。老师们要增强事业心、责任心,敬业奉献,以此达到学校的学生进得来,留得住。努力使自己成为家长称心、学生舒心、学校放心的合格教师。二是要加强师德建设。本学期对师德 考评方案进一步修整完善同时加强理论学习。使教师学会,以整洁的仪表影响人,以和蔼的态度对待人,以丰富的学识引导人,以博大的胸怀爱护人。只有这样,才能保证教书育人的实效,学生才会“亲其师,信其道”,进而“乐其道”。三是要提高教师的基本功水平按着进修学校继续教育工作要点结合学校实际,制定可行的教师提高计划,确立合理教材搞好校本研修。全面提升课堂教学的能力。本学期在继续做好教师 业务培训之外,还将举行教师考试强化教师提高。加强对学生进行日常行为规范教育。
3、抓好班主任队伍建设。今年我们要把班主任队伍的管理 作为教师队伍管理的重点。对班主任日常工作的考评要更具体有效,真正起到表彰先进、激励大家的作用。每个班主任平时必须认真学习班级管理理论,积极探索创建优秀班级集体的有效途径,努力做到:树立整体理念,即班主任、任课教师、学生都是班集体不可分割的一部分,任何人的光荣都是班集体的光荣,任何人的遗憾都是班集体的遗憾;提高协调能力,服从学校安排,团结任课教师,融入社会并与家庭密切合作,建立学校—家庭—社会“三位一体”的德育育人网络;提高个别教育能力,即制定优等生、中等生、困难生不同的施教措施,提高与学生个别谈心的水平,提倡“特别的爱给特别的你”。
(二)加强新形势下的学校德育工作。
1、坚持德育为先,继续深化素质教育。在进一步加强学生养成教育强化守则的贯彻执行同时,以道德共餐为主线开展学校德育工作。积极探索新形势、充实新内容,把丰富知识、培养能力和加强思想建设结合起来,注重活动开展,把活动开展贯穿始终。
2、弘扬奥林匹克精神,开展系列教育活动。奥林匹克运动追求体育与文化和教育的融合;它本身蕴涵着丰富的、具有教育价值的文化,是对学校文化内涵的丰富与发展。本学期应抓住迎接北京奥运会召开的机遇开展丰富多彩的“我为奥运增光彩”教育活动,提升学校文化建设。可充分利用以下阵地和活动:①利用红领巾广播站,开设“奥运知多少”专题栏目,定期由各班介绍奥运相关方面的知识和各种礼仪。②将学校 田径运动会举办成一次回顾奥运历史、宣传奥运知识以及弘扬奥运精神的特色校运会。
3、重视心理健康教育,有效地提高学生心理健康水平。针对新形势下学生成长的特点,遵循青少年心理发展的规律,注重“动之以情,晓之以理,导之以行”的原则,加强心理健康教育,培养学生良好的心理品德。要及早发现“问题学生”,加强对“问题学生”研究、疏导。本学期教师要充分利用好假期所学的心理学专业知识加强对家长的心理健康教育指导,指导学生学会正确应对各种挑战和困难。
三、更新教育理念,规范教学行为
1、进一步提高教学实效。组织学习《小学教学常规管理规范》,并对照差距,加以改进。要加强定期或不定期的听课检查制度,防止上课的随意性和盲目性。要求教师从学生的整体水平出发,着力抓全科及格率,杜绝单科独进,逐步培养学生良好学习习惯。毕业班要进行强化训练,搞好考情、学情分析,及时查漏补缺,抓中促优,培优拔尖。其它年级要夯实基础,做好各阶段衔接工作。
2、发挥教研的作用,努力营造和睦团结、互相帮助、健康向上的团结氛围。要组织各项的学科竞赛活动,以达到凸显人才,因材施教效果。
3、找出差距,提升专业水平。每位教师要从一个单纯的“执教者”转化为一个自觉的研究者,要对自己的教学活动进行反思,对教学中的行为以及由此产生的结果进行审视和分析,反省、思考、探索和解决教育教学过程中各个方面存在的问题,通过反思,找出差距,不断更新教学观念,改善教学行为,提升教学水平,同时形成自己对教学现象、教学问题的独立思考和创造性见解,平时要多看有关专业书籍,以所学理论知识指导自己的教学工作,把教学中遇到的困惑、困难提出来与大家学习、交流、探讨、解决,在学中用,在用中学,使自己的专业水平、研究能力不断提高。
4、深化教育科研工作,做好课题研究和解题。建全组织机构,完善制度。把理论和实际相互结合,促进校本课题的开发,使教师科研水平真正得到提高,更好地为教学服务。力争做到“课题研究与课堂教学的合一”。“教师提高与学生发展的合一”。“自学字练与集
中培训的合一”。
5规范使用语言、文字。力争年末顺利通过语言文字示范校验收。6把继续教育工作作为提升教师业务水平的重要手段。做到计划合理,措施得力。学习内容符合实际需求。搞好学习讲座,严格对学习笔记检查,定期对学习内容进行测试。
7针对少年儿童个年龄段出现心理差异,设专职教师上好心理健康课,开好心理咨询工作。
四、做好后勤工作,保障教学活动。
1、牢固树立为教育教学服务,为教职工服务的思想,全力做好本职工作,做好教学活动的后勤保障工作。
2、提高工作效率,发现问题要及时解决,急工作之所需,急老师之所急。
3、勤俭办学,提高经济效益,降本增效,开源节流,努力做到少花钱多办事,办好事。
4、后勤人员要做到职责分明,主动积极地为学校教学及各项活动提供周到的服务,主动采购、发放教学用品,及时做好教学设备的添置和维修,保障教学工作正常进行,确保各项考试、听课、竞赛、文体、团队活动的顺利开展。
五、搞好安全教育,提高认识加强领导。
1、按着中小学安全指导刚要内容搞好安全教育,开好安全课。经常开展应对各种事故的安全演练。
2、抓好安全培训工作,制定可行的计划,采取必要可的措施办法。
3、本着安全第一、人人有责、高度负责、警钟长鸣的思想,努力提高认识,认真学习上级下发的每一个关于安全的文件通知,扎实工作,不断提高认识。
4、按照“三个一”的要求抓好安全自查整改工作,做到各个环节有人管,各个时段有人抓,不留空缺、不留死角,为创造一个安全祥和的校园做好服务工作。
六、改善办学条件,提高教育装备水平
1、合理使用资金,在资金使用上做到计划周到,使用率高,把节省下来的钱用在改造办学条件上。
2、多渠道筹措资金,今年力争得到局里的帮助,对楼内进行初步改造。
3、在有可能的情况下,争取装备技术部门的支持建立校园闭路网络系统,同时对实验室进行改造完善,努力提高教学装备使用率。
七、加强幼儿教育
继续贯彻落实《幼儿教育指导纲要》,抓好幼儿园常规管理的同时,强化幼儿教育队伍建设,加强对教师的培训;不断增加投入,改善教学设施和外部环境,力争本,使我校幼儿园在管理上能够制度化,再上一个新的层次。教学上能够贴近幼儿实际需求,符合上级规定,有利于儿童快速发展。办园条件能提升新的级别,年末顺利通过市达标园验收,办出一个即让家长放心、让社会满意的幼儿园,从而达到学校各个方面整体协调稳定发展。
附:主要工作事历
第三篇:第三实验小学学校办公室工作计划
临沭第三实验小学2013学学校办公室工作计划
一、工作思路
本学年学校办公室将以学校总体工作部署为指针,树立以人为本的理念,贯彻服务宗旨,发挥协调作用,抓好内部建设,努力提高素质,在学校各科室的支持和配合下,有目的、有条理、高效益地开展工作,为学校持续、健康发展作出贡献。
二、工作目标
(一)常规工作,确保有序的运转机制
做好全体教职工的签到工作,并及时汇总公布;及时出好会议通知、工作安排通知、节假日放假安排等通知;加强办公用品管理;管理好学校印章,实事求是地开具各类证明和学校对外介绍信。
(二)综合协调,创造和谐的办公环境
办公室要充分发挥好领导和各科室之间的承上启下、前后衔接的协调作用,加强与学校其他各科室的信息沟通,积极主动配合个科室开展工作。对于涉及到多科室分工合作的相关工作,办公室要主动做好协调,保障工作无盲区、无漏点、无缺项。对于学校安排的重点工作,要按领导要求及时做好调度、督查,并将结果向相关领导做好汇报。
(三)上传下达,创设畅通的信息渠道
及时收发文件,并提交学校领导审阅,根据审阅意见,转达给相关科室办理或通知相关教师。建立来信来电登记制度,根据信息来源和内容恰当及时地进行处理。广泛了解与学校有关的外部信息和上级精神;及时了解和收集学校各项工作的开展情况,加强与各科室的信息沟通,及时向广大教职工和社会通报学校的工作动态和办学成果。
(四)办文办会,建立规范的办公流程
负责起草全校性行政工作计划、报告、总结、决议等文书,组织、拟订全校性规章制度,实行科学化管理。组织学校办公会议以及校领导召开的其他专门会议,做好会务准备工作,做好会议记录,撰写重要的会议纪要,做好会议决定的传达和督办工作。
(五)对外接待,做好合理的招待安排
做好对外接待安排,协调对口接待工作,做好合理的招待安排。来人来客的接待服务工作,热情耐心地接待学生家长来访及电
话咨询,热心解答有关疑问,不拖办,不敷衍,努力使家长和学生满意。
(六)档案工作,构建科学的管理模式
促进档案管理规范化,根据档案工作要求,进一步建立和规范各类档案,提高档案的查阅效率,努力为学校工作服务、为师生服务;及时做好各类检查评估的材料准备和归档工作;认真仔细正确地做好各类报表数字的统计、核对工作,及时报送,统一存档。
(七)教育宣传,打造优良的品牌形象
加强与新闻媒体的联系,努力扩大学校在社会上的影响,提高学校知名度,促进社会和家长对学校的了解,三、具体工作
1.认真接收(接听)上级来文来电,做好详细记录,并交校长审阅,根据校长的审阅意见,转达给分管领导、相关处室办理或通知相关教师。
2.及时向县教体局和其他上级部门上报各类学校工作材料。
3.做好校长办公会、校委会、全体教师会和其它重要会议的通知安排、会场准备、会务服务及会议记录工作。
4.起草并拟定好学校各种规划、计划、决议、总结、通知、通告等。
5.协调各科室编写新学期校历并汇总、编印和下发。
6.组织各科室填报学校每周工作安排并及时汇总发布,组织校委会成员按时填报个人工作绩效报告。
7.做好节假日放假安排及值班工作,安排好。
8.认真做好教职工考勤工作和教职工请销假管理工作,按时向教体局人事科上报每月教职工出勤情况。
9.做好节假日放假及作息时间调整等的通知,安排好周末及节假日值班。
10.管理好学校印章,实事求是地开具各类证明。
11.及时撰写学校信息,上传学校网站,上报县教体局及相关媒体。
12.做好学校重要文件、材料等的整理、归档、保存工作。
13.做好学校车辆的使用管理和日常维护。
14.做好上级检查及外单位来人来客的接待服务工作。
15.做好上级及学校领导安排的其他临时性工作。
第四篇:第三小学学校2012年党风廉政建设工作计划
第三小学学校2013年党风廉政建设工作计划
2013年,我们要在上级党委的正确领导下,全面贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,加强以保持党同人民群众血肉联系为重点的作风建设,加强以完善惩治和预防腐败体系为重点的反腐倡廉建设,抓紧解决反腐倡廉建设中人民群众反映强烈的突出问题,着力推进反腐倡廉制度建设,围绕中心、服务大局,开拓创新、狠抓落实,不断取得党风廉政建设和反腐败斗争新成效。为了贯彻执行校上级部门关于落实党风廉政建设责任的有关文件和会议精神,认真落实党风廉政建设责任目标,保证党风廉政建设工作的有效开展,在新的一年中,我们将以“为学生的幸福人生奠基”为办学目标,不断加强党风廉政建设,提升教师师德水平、打造七一小学的优质品牌。为此特制订以下工作计划:
一、目标与要求
2013年我校党风廉政建设工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十七届四中全会精神,全面落实科学发展观,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,坚持改革创新,突出工作重点,加大工作力度,狠抓任务落实,以更大的决心、更高的自觉性、更扎实的工作,旗帜鲜明,坚定不移地加强党风廉政建设和教育行风建设, 围绕学院“树立优良作风,促进科学发展”的主题,促进学院2012年党风廉政建设和反腐败工作各项任务的落实。
二、主要内容
党的十七大明确提出“坚决反对和防止腐败,是全党一项重大的政治任务”。为此,必须不断强化党风廉政宣传教育,不断推进党风廉政建设和反腐倡廉工作的深入开展,坚定领导干部、教职工对反腐倡廉工作的信心和决心,筑牢拒腐防变的思想防线。学院2012年将做好以下工作,抓好党风廉政建设:
1、强化教职工学习和思想道德教育,筑起坚实的思想防线。
组织教职工认真学习党的十七大精神、学习2012年“两会”精神、学习党章,学习党风廉政建设的理论,增强拒腐防变的意识和能力。针对教职员工的具体情况,强化职业道德和风险意识教育,制定周密的培训计划,增强教职员工的责任心、意志力,帮助其树立正确的人生观、是非观和价值观,提升教职员工职业操守和风险意识。充分发挥党、政、工、团职能,齐抓共管,形成合力,认真开展反腐倡廉教育,多形式、多层次、全方位的开展思想道德教育、普法教育、规章制度教育,增强教职员工遵纪守法的自觉性和拒腐防变的能力,筑起坚实的思想防线。
2、积极开展党风廉政建设月活动,以活动促建设。
认真落实学校关于党风廉政建设月活动的要求,通过组织观看教育录像、参观学习提高思想警惕;通过各党支部开展教风学风建设的讨论,形成教职工爱岗敬业,学生勤学上进的良好风气;通过在实际的教学、管理与服务工作开展争优创先活动,激发教职工争当先进的良好氛围。引导教职工努力在活动中做到“三结合”,把改造客观世界与改造主观世界结合起来,把远大理想和做好现阶段工作结合起来,确实把理想信念教育与加强作风建设结合起来。
3、深化学校制度建设,构建廉政预防体系。
一是认真落实教代会制定的关于领导班子工作规则、财务制度、管理制度、党风廉政建设实施方案等,坚持制度管校的理念。领导干部切实履行“一岗双责”,实行党风廉政建设责任制,层层签订责任书,完善以党风廉政建设责任制为龙头的责任制度体系,严格执行党风廉政建设责任制,建立健全廉政建设责任制的考核体系。
二是强化体制创新,规范教职员工业务操作行为。防范道德风险要从制度创新、体制创新、管理方式创新等多方面入手,通过制定“刚性”的制度加以约束。一是加强人员控制。建立合理的选人、用人机制,坚持以德为先的用人原则,对品行不端的人,采取断然措施,进行人员调整。二是要切实执行轮岗轮调制度。经常留意、排查岗位人员的行为,及早发现问题,对重要岗位要定期进行轮换,防止长期在一个岗位
工作所产生的道德风险。三是要严格规范重要岗位和敏感环节员工八小时内外的行为,建立相应的员工行为失范排查制度,对行为失范的员工要及时进行教育,情节严重的,要进行严肃处理。
三是强化规章制度观念,不断提高依法治行水平。领导干部要牢固确立遵纪守法理念,始终保持高度清醒的头脑,绝不能涉足违法违规禁区,发现违法违规的苗头,要坚决予以遏制。要经常开展案例剖析,以案说法,运用反面的教训警醒教职工,不断加深其对法律、制度、规定、道德标准的认识,提高教职工按照法律、法规、制度、规定约束自己行为的自觉性,使其在遇到道德考验时,能够根据道德指引做出阳光选择。对于应当承担责任的教职工,要加大法律、制度、规定的制裁力度,做到有法必依,违法必究,执法必严,加强法律、制度、规定的威慑作用,为学院创造良好的法制环境。
3、强化内部和外部监督机制,筑牢道德风险防线。
一是建立和完善举报制度。建立和完善教职员工举报制度,依靠和发动教职工,鼓励检举违法违规问题,举报人属于普通师生的,要予以重奖;对坚持规章制度,要有特别的激励机制和规定。
二是实行严格的问责制。对出现问题或措施不得力的,要从严追究人员和直接责任人的责任,并相应追究分管领导和人员对检查发现的问题隐瞒不报、上报虚假情况或检查监督整改不力的责任
三是加强反腐倡廉工作的宣传,营造良好的舆论氛围。通过新闻、板报等宣传,宣传和报道正反两面的典型,提高教职工的思想警惕性营造良好的舆论氛围;通过校务公开,强化群众监督。
四是要严格公开制度,根据政务公开工作要求及实际,全面深化政务公开和校务公开工作,扩大公开范围,充实公开内容。把学校发展中的重大决策、各类评优评先、职务晋升、等涉及广大师生利益的各项工作,列入公开的内容,逐步完善政务公开和校务公开制度,落实相关措施,努力使教育政务公开工作体现“公开、规范、服务”的要求。
4、建立长效机制,打造坚强队伍。
一是要把开展廉政风险防范管理工作与学习实践科学发展观活动相结合,与“讲、树、促”活动相结合,不断创新和完善各项工作制度,逐步铲除滋生腐败的土壤和条件。
二是要通过开展廉政风险防范管理工作,既促使教职工严格管理、严谨治学,避免遭受人生挫折,防止走上弯路,又有效强化监督制约,形成以人为点,以教学、管理和服务为线,以制度为面,环环相扣的廉政风险防控机制,做到提醒在前、建章立制在前、约束在前,让各项工作在阳光下运行,防范廉政风险,打造一支廉洁、高效、务实、精干的干部队伍,全面提高教学、管理和服务效能。
三是通过总结和自查,总结成绩,查找不足,不断完善反腐败防控体系建设,加强党员干部队伍建设,促进优良党风形成,推动学院科学发展。
2013年是全面贯彻落实党的十八大报告精神的关键一年,认真做好今年的党风廉政建设和反腐败工作意义重大。我们要坚持党中央确定的反腐败指导思想、基本原则、领导体制和工作格局,在上级部门的领导下,根据发展变化的新形势和新情况,结合我校实际,不断探索新的途径和对策,着力在抓巩固、抓落实、抓深入、抓提高上下功夫,不断总结工作经验,牢牢把握工作主动权,努力取得党风廉政建设和反腐倡廉工作的新成效。
第五篇:第三小学2014下半年学校安全工作计划
2014下半年学校安全工作计划
一、指导思想
坚持以科学发展观为统领,以“办人民满意教育”为宗旨,牢固树立“安全优先、预防为主”的工作观念,紧紧围绕校园安全长效机制建设这个主题,认真贯彻落实各级校园安全工作法规制度,力争通过抓培训、打基础,抓标准、强规范,抓责任、重落实等措施,积极推进学校安全管理“标准化”建设,丰富学校安全管理内涵,提升学校安全管理水平,增强师生安全意识和防范能力,构建起维护全校安全稳定、有效防范不法侵害、及时排查整改安全隐患、科学化解家校纠纷的校园安全稳定工作网络体系,努力促进学校安全管理水平不断提高。
二、工作目标
1.积极推进学校安全管理“标准化”建设,丰富学校安全管理内涵,提升学校安全工作管理水平。
2.落实“一岗双责”制度和“安全主体责任”制度,确保各类安全责任书签订率100%。
3.加强学校安全管理队伍建设,加大宣传力度,提高安全管理队伍的整体业务素质和水平。
4.加大监督检查力度,消除影响校园和师生安全的隐患和问题。围绕学校安全管理重点工作,大力开展专项检查和突击检查。
5.修订完善校园突发事件应急预案,提高学校安全事故
预警防控能力和突发公共安全事件应急处置能力,学生突发安全事件应急演练参与率100%,严防教育系统安全责任事故发生。
6.加强学生安全知识教育,落实安全教育课程,确保安全教育课计划、课时、教师、教材、教案、质量评价“六落实”。广泛开展“安全教育日”“安全教育月”“防灾减灾日”等宣传教育活动。
7.落实学校安全工作报告制度。严格落实每月5日前“安全隐患排查治理情况”上报制度,构建安全隐患日巡、周查、月报长效机制。安全月报、隐患月报形成常态化。
8.认真做好疾病防控工作和心理健康教育,促进学生健康成长。加强中小学心理咨询室标准化建设,实现心理咨询室档案建设和管理规范化。重视学生尤其是八类特殊学生心理健康教育,注重心理疏导和生活指导。定期开展学生健康查体和预防接种证查验补种工作。认真做好学校卫生工作,防范传染性疾病在学校传播。
9.建立健全学生意外伤害事故调处机制,落实家校安全管理责任,减少家校纠纷事件。
三、工作措施
(一)积极推进安全管理“标准化”建设
推行安全管理标准化建设,是通过建立安全责任制,制定安全管理制度和操作规程,排查治理隐患和监控重大危险源,建立预防机制,规范管理行为,使学校管理的各个方面符合有关校园安全管理法律法规的要求,不断加强学校安全
管理规范化建设。
(二)深化“平安和谐校园”建设
深化“平安校园”建设工作是我县学校安全工作今后一段时间的重要载体,要在对前期“平安和谐校园”建设工作认真总结的基础上,从实际出发,针对新情况新问题,完善工作机制,创新方式方法,进一步提升“平安校园”建设水平。
1.深化校园及周边环境综合治理。建立学校及周边治安综合治理工作例会制度,深入分析学校周边治安形势,认真排查学校周边突出治安问题,本着“什么问题突出就突出整治什么问题,什么问题反复就反复整治什么问题”的原则,定期有针对性地组织开展整治工作。
2.深入开展安全隐患排查治理工作。进一步完善学校安全隐患排查治理制度,定期组织安全隐患排查。建立学校安全隐患跟踪督查制度,督促落实整改责任和资金,及时消除安全隐患。
3.认真做好“学校安全标准化建设优秀学校”创建工作。以科学发展观为指导,坚持 “安全第一、预防为主、综合治理”的方针,牢固树立以人为本、安全发展理念,将学校安全标准化建设与落实学校安全主体责任和“平安和谐校园”创建活动有机结合起来,进一步夯实安全工作基础,建立自我约束、自我完善、持续推进的学校安全信息化、规范化管理长效机制,实现全县学校安全管理整体水平明显提高,学校安全形势进一步稳定好转。对照创建标准,加强督促指导,对条件较差的部门要实行重点帮扶,对存在重大问题和隐患的及时通报,督促其认真整改。
(三)强化校园安保工作
1.进一步加强学校“三防”建设。加强校园安保队伍的业务培训和考核。继续加大学校视频监控系统建设力度,努力提高技防实际应用水平,建立健全防护器械保管和使用规定,严防滥用警械。
2.加强教育和管理。加强与当地政府、综治部门、公安机关、社区警务的联系,建立健全校园安全联防制度,充分发挥法制副校长的作用,在师生中广泛开展安全和法制教育,建立健全家庭、学校、社会三位一体的安全保卫体系。健全完善校园突发暴力事件应急预案、学校大型活动安保工作应急预案,有计划地组织安全教育宣传、模拟演练等活动,不断增强师生应对突发事件的能力,最大程度地预防和降低校园突发公共事件造成的危害和影响,保证正常的教育教学秩序,维护学校和社会稳定。
3.积极化解涉校矛盾纠纷。加强与当地政府、综治部门、公安机关、社区警务的联系,建立健全校园安全联防制度。在师生中广泛开展安全法制教育,建立健全家庭、学校、社会“三位一体”的安全保卫体系。
(四)加强安全教育和防范
1.积极开展校园安全警示教育。认真贯彻《中小学公共安全教育指导纲要》,广泛开展安全宣传教育活动,坚持“每天一分钟,每周一集中,每月一主题”安全教育制度,营造全员、全过程、全方位注重安全、关爱生命的良好氛围,切实
提高学生的自我保护意识和应对突发事件的能力。扎实推进校园安全文化建设,深化校园安全工作内涵。
2.突出安全教育重点。把防溺水、食物中毒、传染病防控、交通安全、防踩踏、防坠落、防雷电等安全工作放在重中之重位置,时刻警惕,大力开展警示教育,强化家校联系,落实家长监护职责,实行精细化管理,抓出成效。
3.加强应急预案演练。继续完善《邹平县学校突发公共事件应急预案》,各校要结合实际,制定完善应急预案,提高预案的针对性、可操作性和实效性。根据季节性特点,开展突发暴力事件、火场逃生、防台抗汛、防震减灾等应急演练活动,提高应急救援水平,增强师生逃生自救的本领。
(五)落实“一岗双责”责任制
继续严格落实安全管理“一岗双责”责任制,全面落实安全生产责任制,形成完善的责任体系,构建全员参与安全管理、人人都是安全管理员的工作体系,有效防范校园安全事故的发生。
(六)完善安全目标管理责任制考核
进一步完善学校安全工作督查制度和督查机制,采取定期和随机相结合的督查方式,对学校安全工作进行检查和指导,继续严格执行安全工作“一票否决”制度。
四、工作安排
八月份:
1.重点开展校园周边环境隐患排查,与综治委等部门联合对校园周边环境进行集中治理;
2.安排部署新生入学入托预防接种证查验工作。九月份:
1.开展新学期“安全教育宣传周”活动;
2.组织开展第三次学校安全工作大检查(秋季);
3.组织入学入托新生健康查体;
4.做好“国庆节”“中秋节”学校安全管理相关事宜。
十月份:
1.会同相关部门对学校周边环境进行专项整治;
2.安排部署中小学安全教育主题家长会及安全教育主题班会活动;
十一月份:
1.组织开展第四次学校安全工作大检查(冬季);
2.联合质监部门进行冬季供暖前特种设备专项检查,重点检查取暖锅炉及热气转换站的安全状况;
3.对学校消防设施进行专项检查;
4.开展以消防安全教育为主题的疏散演练活动。
十二月份:
1.对“学校安全标准化建设优秀学校”创建活动进行评比验收;
2.总结全年安全工作,整理安全工作档案,迎接市、县督查考核。