党建工作提纲84(共5篇)

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第一篇:党建工作提纲84

党建工作提纲 84--292

1.彬州:“四化一体”跑出城市党建“加速度” 建强体系,责任联动化 双向融入,服务常态化 下沉资源,阵地多元化 创新载体,品牌特色化 2.下足远教学用“好功夫” 成就电商发展“好果实” 整力量,在远教队伍建设上下功夫 用平台,在扩大宣传效应上下功夫 抓实效,在激发经济活力上下功夫 3.“六步梯进”破解“小个专”难题 构建四级体系、明确管理权限、强化党建责任 坚持常抓常新、灵活组建形式、加强分类指导 创新活动载体、丰富活动内容、促进组织凝聚 强化政治引领、探索激励机制、加强规范管理 统筹各方力量、集聚资源要素、强化经费保障 畅通服务渠道、丰富服务内容、优化服务方式 4.“五不走样”扎实推进三排查三清零“回头看” 协同作战的决战姿态不走样 “五查十八看”的指标要求不走样 补齐短板的问题整改不走样

巩固提升的长效机制不走样 驻村帮扶的工作过程不走样 5.以“五抓五强五提升”为载体 全面推进两新党建工作提质增效 一是抓政治建设,强化理论武装,提升思想境界 二是抓工作基础,强化难点突破,提升覆盖质量 三是抓规范管理,强化制度建设,提升组织质量 四是抓载体创新,强化示范引领,提升组织活力 五是抓经费投入,强化基础保障,提升工作动能 6.选调生“纵、横、深、远”战疫情 纵:下沉到社区,冲锋在一线 横:全方位监督,全流程保障 深:地毯式排查,不间断值守 远:传递正能量,吹响冲锋号 7.党建四个+推动高质量发展 党建+主题教育,注入干事创业新动力 党建+重点项目,增强项目建设新血液 党建+乡村振兴,引领乡村建设新颜值 党建+服务提升,推动城市建设新提升 8.高质量实现“一肩挑”全覆盖 提高站位抓部署 严格程序抓规范

督导检查强推进 9.多措并举 严肃党内政治生活 常抓教育促提高 强化责任促落实 灵活方式促提升 严格监督促常态 10.精准实施村“两委”正职“一肩挑” 贴入基层,凝聚合力 逐村研判,因村施策 精准实施,确保稳定 11.“五个注重”推动主题教育扎实开展 一是注重党性体检“促动”,为主题教育“扫尘强心” 二是注重党建联席“拉动”,为主题教育“活肌健体” 三是注重心心秦家“带动”,为主题教育“强筋壮骨” 四是注重党建三链“互动”,为主题教育“搭桥暖心” 五是注重主题党日“驱动”,为主题教育“醒脑提神” 12.“五个贯穿”扎实推进主题教育 多种方法贯穿“学” 聚焦问题贯穿“研” 全面检视贯穿“查” 组建专班贯穿“改” 专项督导贯穿“严”

13.务实举措提升党校办学质量 强化投入保障,让基础设施更硬起来 紧扣发展大局,让培训质量更优起来 坚持科研兴校,让成果转化更显起来 14.“两手抓、两促进”开拓基层党建新局面 下发三个清单,夯实责任 观摩实考严督,激发动力 培训指导提升,引领发展 15.“五个精准”推进软弱涣散党组织专项整治 精准整建对象 精准整建机制 精准整建方案 精准分类指导 精准措施保障 16.“三个突出”高质量推进主题教育 突出关键少数,强化表率示范 突出分类指导,强化覆盖提升 突出工作融合,强化基层基础 17.“四个坚持”做实软弱涣散村整治工作 一是坚持在抓班子、强队伍上下功夫 二是坚持在明思路、谋发展上下功夫 三是坚持在化矛盾、解难题上下功夫

四是坚持在建机制、保长效上下功夫 18.念好“三字经”大力推进“一肩挑” 一是突出一个“快”字 二是注重一个“准”字 三是坚持一个“严”字 19.“三篇文章”扎实践行主题教育 “五个确保”做好“起步文章” “五轮驱动”做好“特色文章” “五个突出”做好“推进文章” 20.构建“教育—体检—整改—提升”的党员教育管理机制 党性体检“促动” 党建联席“拉动” 心心秦家“带动” 党建三链“互动” 主题党日“驱动” 21.用好“四块阵地”强化主题教育 一是用准用足党校主阵地 二是用足党性体检中心阵地 三是用好远教站点辅阵地 四是用活网络媒体新阵地 22.压责任、创载体、强指导,确保主题教育走深做实

压实责任,紧抓首要关键 创新载体,突出压力传导 强化指导,确保推进有力 23.“四个+”高质量推动主题教育 “台账+清单”,精细管理运行 “通读+研讨”,做实学习教育 “指导+督查”,推动面上工作 “整改+落实”,体现工作成效 24.突出“三个关键”,抓实基层党支部主题教育 一是突出支部书记这个“关键群体” 二是突出组织生活这个“关键平台” 三是突出分类指导这个“关键方法” 25.五项措施强化“四支队伍”管理,提升脱贫攻坚质量水平下沉资源,凝聚攻坚力量 注重实训,突出补短强弱 强化考核,坚持奖优罚劣 严管厚爱,激发实干作为 强化督查,确保任务落实 26.“三个基层”激励干部干事创业 基层选育强队伍 基层减负强动力

基层保障强安心 27.“三大平台”奏响城市基层党建“三部曲” 一是“党性体检”平台奏响“前奏曲” 二是“心心秦家”平台奏响“主题曲” 三是“党建三链”平台奏响“奋进曲” 28.坚持党建引领 激发党员干部干事创业热情 一是强化思想教育,坚定政治自觉 二是开展系列活动,夯实党建基础 三是突出示范引领,发挥先锋作用 四是夯实党建责任,推进廉政建设 29.抓早动快“预热”主题教育 先“学”起来,强化理论武装 先“问”起来,凝聚思想共识 先“改”起来,回应群众关切 先“动”起来,提前系统谋划 30.“六种模式”力促基层党建工作再上新台阶 一是“主题党日+”模式,促党员意识提升 二是“党性体检”模式,促初心意识提升 三是“心心秦家”模式,促党群关系提升 四是“党建三链”模式,促作用发挥提升 五是“党建+”模式,促服务水平提升 六是“网格+信息化”模式,促智慧党建提升

第二篇:2021年党建工作提纲

2021年党建工作提纲

2021年党建工作提纲

一是组织领导到位,责任任务明确。

二是宣传动员到位,培训措施得力。

三是政策优惠到位,强化配套保障。

四是科技服务到位,提高示范档次。

2.两推一选配强支部书记

一是成立机构充分准备。

二是调查摸底宣传动员。

三是严格程序规范选举。

四是个别谈心协调关系。

五是打开局面赢得信任。

3.兼职委员五项机制促进基层党建

建立目标责任制。

建立承诺办结制。

建立监督评议制。

建立党员共管制。

建立考核激励制。

4.当好五员,助推全面发展

当好宣传员,激发正能量。

当好联络员,真情服好务。

当好引导员,重建抓培训。

当好办事员,为民办好事。

当好服务员,沟通谋发展。

5.开展三百活动架起干群连心桥

一是党员干部乐进百家门、做群众自家人。

二是党员干部深知百家事、做群众知心人。

三是党员干部善解百家难、做群众圆梦人。

6.三项措施深化在职党员到村(社区)报到服务工作

认领岗位,党员身份亮出来。

尽心服务,党员形象树起来。

完善制度,长效机制建起来。

7.加强党支部标准化、规范化建设

规范基本组织。一是合理设置党支部。二是调整优化设置模式。三是坚持按期换届选举。

规范基本队伍。一是领导班子坚强有力。二是党员队伍作风优良。三是入党积极分子队伍素质过硬。

规范基本活动。一是学习教育活动经常。二是组织生活会严格。三是主题实践活动鲜活。四是党员联系群众活动深入。五是民主评议党员活动扎实。

规范基本制度。一是党员教育管理制度。二是党员发展工作制度。三是党内激励关怀制度。

规范基本保障。一是活动场所保障。二是工作经费保障。三是基本台账保障。

8.三抓三强化推进基层服务型党组织建设

一是抓组织建设,强化支部核心。

二是抓队伍培养,强化能力水平。

三是抓服务引领,强化党群关系。

9.积极开展纪律教育主题宣传日系列活动

一是抓学习形成纪律共识。

二是抓宣传营造良好氛围。

三是抓日常促进工作推进。

10.三个一推动组织生活提质增效

党员唱主角,让微型党课更鲜活、接地气

用好警示片,让警示教育常态化、入人心

突出实践性,让主题党日内容实、见成效

11.点燃红色引擎,释放双创活力

党建+文化,注入企业高质量发展的强心剂

党建+人才,激活企业高质量发展的新引擎

党建+创新,按下企业高质量发展的快捷键

12.六个第一时间行动保障群众生命安全

第一时间预警预报。

第一时间动员部署。

第一时间转移群众。

第一时间抢险保畅。

第一时间核查灾情。

第一时间恢复生产。

13.采取切实措施促进党组织整顿提升

加强服务抓整顿。

强化管理抓整顿。

提升能力抓整顿。

14.广阔农村新天地联系群众有作为

一是放下架子,拉近干群之间距离。

二是耐住性子,全面了解村民需求。

三是想出法子,帮助理清发展思路。

四是做出样子,协助群众重建家园。

15.以实际行动强化宗旨意识

加强教育培训,强化员工队伍素质。

细化服务措施,提高宾客满意程度。

厉行勤俭节约,倡导文明餐饮风尚。

16.采取五抓措施,有序推进环境卫生整治工作

一是靠实责任抓落实。

二是体现特色抓改造。

三是突出重点抓整改。

四是深入动员抓整治。

五是补植补造抓绿化。

17.多管齐下加强村级党组织书记队伍建设

抓选配,用好选准人才。

抓培训,提升素质能力。

抓监管,强化履职意识。

抓激励,增强工作动力。

18.极做好恢复村党组织选举前期准备工作

一是组织领导有保障。

二是调查摸底知实情。

三是制定方案详指导。

四是培训骨干稳推进。

五是宣传引导政策清。

19.三大载体弘扬社会主义核心价值观

以思想教育为载体,增强核心价值观的感召力

以各种赛事为载体,增强核心价值观的凝聚力

以志愿服务为载体,增强核心价值观的影响力

20.把好四关强化村干部管理监督

强化教育培训,把好能力关。

加强日常管理,把好监督关。

规范村务运行,把好决策关。

严格考评奖惩,把好考核关。

21.保证党员队伍质量实打实

提质量,夯实党员队伍党性素质基础

强基础,提高党员教育管理硬件水平

搭平台,促进党员队伍作用有效发挥

22.六抓六促提升非公有制企业党建水平

一是抓领导,促企业机构健全制度完善。

二是抓引导,促企业发展推动党建工作。

三是抓培训,促党组织建设发展规范化。

四是抓组建,促党建工作实现全面覆盖。

五是抓载体,促党员亮明身份带头示范。

六是抓品牌,促非公企业党建持续发展。

23.三抓三提升确保村社干部管理监督见实效

抓目标管理,提升责任意识。

抓教育培训,提升能力素质。

抓思路创新,提升监督实效。

24.五个注重狠抓四议两公开工作法落实

注重夯实基础,确保顺利开展。

注重规范操作,提高运行水平。

注重抓点示范,扩大辐射面积。

注重健全制度,确保取得实效。

注重统筹兼顾,推进全乡工作。

25.三包一结对创党建工作新特色

学校领导包年级强服务。

党员教师包班级抓教学。

其他教师包学生解难题。

结对帮扶强能力促提升。

26.三个注重强化发展党员和党员教育管理工作

注重从一线接收申请。

注重从一线接收入党。

注重从一线教育培养。

27.四零工作法打通联系服务群众最后一公里

一是强宣传,落实政策零距离。

二是搭平台,服务群众零公里。

三是重实效,解决问题零障碍。

四是强作风,干群关系零隔阂。

28.四个坚持助推基层组织建设工作稳步开展

一是配强村级两委班子,彰显支部战斗堡垒作用。

二是努力强化党员意识,发挥党员先锋模范作用。

三是狠抓书记履职尽责,强化书记引领带头作用。

四是深入推进制度建设,强化党员队伍规范管理。

29.四个下功夫深入推进基层服务型党组织建设

一是以阵地建设为抓手,在拓展为民服务形式上下功夫。

二是以队伍建设为核心,在提升为民服务能力上下功夫。

三是以载体创新为重点,在扩大为民服务范围上下功夫。

四是以机制建设为保障,在提高为民服务水平上下功夫。

30.继续深入推进党员干部送服务活动

一是围绕经济建设,加强培训指导宣传。

二是围绕转变作风,加强干部队伍建设。

三是围绕固本强基,加强村级组织建设。

四是围绕富民惠民,加大双联帮扶力度。

五是围绕和谐稳定,做好矛盾纠纷排查。

第三篇:机关党建工作提纲素材30例

机关党建工作提纲素材30例

1.构建起打造良好政风与营商环境新平台

提升政治站位,担当作为抓落实。一是强化政治担当。二是坚持一把手亲自抓。三是优化资源配置。

坚持问题导向,突出问政抓效果。一是与主办单位密切协作。二是以问题为导向拓展问政渠道。三是直面问题直击结果。

创新传播手段,创办品牌抓影响。一是坚持节目高质量。二是充分发挥融媒体传播优势。三是赢得广泛关注与强烈影响。

2.围绕“四个起来”打造沧州统计特色党建

进行“六个同一”教育引导,把党的意识强起来。坚持每天同记一句话。坚持每周同上一堂课。坚持每月同议一个题。坚持每两个月同考一次试。坚持每半年同读一本书。坚持每年同编一本著作。

从“六个方面”着力发力,把党的规矩严起来。遵守党的章程。遵守党纪国法。遵守党的惯例。遵守支部条例。遵守统计法规。遵守规章制度。

打造“六个一”载体平台,把党的阵地用起来。升级一个党员活动室。建设一个党建文化走廊。开辟一个学习交流之窗。用好一个电子宣传幕墙。制作一个网络党建栏目。打造一个统计党建微讯号。

举办“六个一次”特色活动,把党的工作活起来。开展一次党日活动。开展一次专题报告。开展一次谈心交心。开展一次知识竞赛。开展一次演讲比赛。开展一次体会交流。

3.打造特色党建品牌服务人社事业发展

抓基础,推进党支部规范化建设。

抓创新,积极谋划特色党建活动。

抓示范,扎实开展一流创建活动。

抓活动,增强党组织活力和动力。

抓队伍,建忠诚干净担当的铁军。

4.让批评与自我批评蔚然成风

洗涤了思想灵魂,精神面貌全面改善。

增进了同志感情,党员队伍更加团结。

付诸于实践行动,积极转化活动成果。

5.强化“忠诚、干净、担当”的自觉性

要增强“咬定青山不放松”的定力,自觉做到信念坚定、政治忠诚。

要恪守“居官守职公正先”的理念,自觉做到依法用权、清廉干净。

要练就“岂因祸福避趋之”的胸襟,自觉做到善谋善为、敢于担当。

6.践行“不忘初心、牢记使命”要求,建设世界一流大学

坚持以上率下,打造“不忘初心、牢记使命”领导班子。

坚持严字当头,建设“不忘初心、牢记使命”干部队伍。

坚持立德树人,培育“不忘初心、牢记使命”师资力量。

7.打造优秀团队创建一流业绩

狠抓素质建设,打造一支“想干事、能干事、会干事”的干部队伍

强化公仆意识,打造一处“品牌硬、形象好、作风实”的服务窗口

坚持多措并举,打造一个“善理财、善自律、善创新”的高效机关

8.坚持“三强”开道打造亮点地带

一是强化运行,为活动夯实基础。

二是强势突破,为活动扫清障碍。

三是强力攻坚,为活动打造亮点。

9.务实做得“公仆官”

务实,就要想好再说,说到做到。

务实,就要把握规律,稳中求进。

务实,就要狠抓落实,持之以恒。

务实,还要敢于负责,强化问责。

10.开创组织工作新局面关键是狠抓落实

狠抓落实,必须统一思想认识。一要准确把握组织工作的形势任务。二要准确把握组织工作的重点内容。三要准确把握组织工作科学化的努力方向。四要准确把握组织部门“一迎双争”的要求。

狠抓落实,必须运用科学方法。一是抓创新。二是抓规划。三是抓统筹。四是抓难点。五是抓基层。六是抓典型。七是抓细节。八是抓绩效。九是抓制度。十是抓督查。

狠抓落实,必须保持优良作风。一要保持奋发有为的精神状态。二要保持联系群众的光荣传统。三要保持夺旗争星的创争势头。四要保持从严治部的优良作风。

11.以“三带三为”提升基层干部服务能力

带着感情融入百姓,在朝夕相处中密切干群关系。

带着责任服务百姓,在真抓实干中推动科学发展。

带着实惠造福百姓,在多办实事中促进民生改善。

12.“五项举措”筑牢税务党建根基

构建党建“健壮肌体”。一是制度强肌。二是政治增肌。三是队伍健肌。

打造党建“最强大脑”。一是纵向贯通。二是横向联通。三是底层疏通。

把牢党建“脑骨中枢”。一是有声有色做实“三述”。二是扎扎实实开展理论学习。

打通党建“神经末梢”。一是严格组织生活规范。二是创新组织生活。三是加强党建业务融合。

延展党建“力量维度”。一是文化兴税。二是公益助税。三是“四合”强税。

13.高点定位、加压奋进、聚力攻坚——市考核办运用“三述”方法高质量完成全市业务目标制定工作

一是集思广益定目标。

二是平台思维抓统筹。

三是提高标杆求突破。

14.“三抓并举”提升案件审理质量

抓学习强素质。一是固定时间“集体研学”。二是随机抽查“以考督学”。三是结合工作“以案促学”。

抓程序促规范。“一审”程序手续是否合规。“二审”证据材料是否充分。“三审”定性量纪是否准确。

抓沟通提质量。一是加强内部研讨沟通。二是加强向上咨询沟通。三是加强平行交流沟通。

15.三步推进“书香支部”建设,让党建溢满书香气

第一步,搭建平台,好书共读。

第二步,创新方式,好书共享。

第三步,激发动能,好书共勉。

16.市委党校“三步走”打造红色教育现场教学点

一是突出本地特色,打造党性教育摇篮。

二是注重深入融合,打造优质讲解样板。

三是坚持靶向目标,打磨精品专题党课。

17.市委党校“五个聚焦”奋力推进高质量发展

聚焦思想引领,坚持不懈抓好理论武装。

聚焦主业主课,紧盯目标提升培训质效。

聚焦发展大局,充分发挥科研咨政作用。

聚焦规范管理,统筹推进后勤服务保障。

聚焦队伍建设,积极凝聚干事创业合力。

18.激活党建“神经末梢”,打通落地“最后一环”

党建引领,促决战脱贫攻坚

健全机制,破解中梗阻问题

筑牢堡垒,抓好党支部建设

19.开展“一课、一生日、两馆、两服务”庆祝建党99周年活动

“一堂专题党课”让党员学党史知党情。

“一次政治生日”让党员永葆入党初心。

“两次志愿服务”让党员增强宗旨意识。

20.“四结合”着力提升办学水平

内外结合抓办学。

上下结合抓办学。

主题专题结合抓办学。

课堂课外结合抓办学。

21.聚焦创新发展扎实推进年轻干部教育培训工作

坚持把教育培训放在事业规划长远发展高度来谋划

坚持把分类施教当成干部教育培训工作主线来抓好

坚持把从严办学作为干部教育培训重要要求来落实

22.扎实做好依法普法全力提升法治建设水平

完善机制,法治工作格局稳固有效

突出重点,实现全民普法常态化

破解难点,社会治理能力全面提升

23.打造党建“支部+”品牌升级版

“支部+初心之路”,促进党建与审判业务融合。

“支部+志愿服务”,常态化开展志愿服务活动。

“支部+亮点先锋”,提升党组织向心力凝聚力。

24.执党建之“手”,绣城市管理之“花”

抓强基固本,打造规范党建。一是压实基层党建责任。二是严肃党内政治生活。三是扎实开展“一心多型”。

抓队伍建设,全力做好“三双”。一是“双培”。二是“双推”。三是“双提升”。

抓问题导向,落实三个“强化”。一是强化“创先争优”活动效果。二是强化“党员服务在基层”主题活动。三是强化“三型”党小组建设。

25.“三突出”打造审计干部队伍

突出政治建设。

突出压力传导。

突出履职能力。

26.三抓三促筑起抗击疫情坚固防线

抓管理,促进规范管理。

抓关键,促进落实到位。

抓载体,促进宣传到位。

27.在发展党员“关口”出新招

注重广泛性,发展党员坚持“四方联审”普中选好。

兼顾全面性,发展党员坚持“三类培养”好中选优。

强调先进性,发展党员坚持“一评一议”定等定位。

突出创新性,发展党员坚持“一场答辩”聆听初心。

28.打好机关党建基础

抓住“关键少数”。

管好“绝大多数”。

提升服务水平。

29.立起机关党建“风向标”

突出政治标准,铺就机关党建鲜明底色。

坚持人民立场,引领机关党建根本导向。

服务工作大局,奠定机关党建牢靠根基。

30.点亮机关党建的“灯”

点亮学习之灯,用理论武装头脑。

点亮廉洁之灯,用纪律筑牢防线。

点亮实干之灯,用担当砥砺前行。

第四篇:全区党建工作现场会发言提纲

创先争优 健党强基 努力开创基层党建工作新局面

XXXX街道党工委

近年来,XXXX街道在区委、区政府的正确领导下,在区委组织部的指导帮助下,主动适应事争一流、创先争优的新要求,始终坚持“围绕发展抓党建、阵地放在第一线”的工作思路,积极探索符合街道党建工作实际的新途径,实现了有人管事、有钱办事、有处议事的基层党建发展新路子,为街道各项事业的繁荣发展提供了坚强有力的组织保证。

一、以创先争优为统揽,创新成立了以“党建中心”为统领的社区服务平台。结合街道经济社会快速发展的实际需求,先后在大庄子社区和南关大街社区创新成立了“党建中心”服务平台。一是以大庄子社区党建中心为统领的3个农村管区的14个基层党组织,着重在服务“城中村”改造、壮大村集体经济、引领群众发展致富、公共安全防范和方便群众就医中打造特色化品牌。二是以南关大街社区党建中心为统领的2个城市管区的8个基层党组织,着重在围绕市场党建、“两新组织”建设和服务民本民生中打造特色化品牌。通过党建中心的打造,整合了区域党建资源,深化了网格化管理,完善了以党建中心为统领的综治维稳中心、计划生育中心、老年活动中心、服务中心、文化中心和卫生中心“七个中心”建设,打造了服务党群促发展、综治维稳促和谐、保障社会促民生、繁荣文化促文明 1 的大党建综合管理服务平台。

二、以创先争优为载体,创新设置了“五四三二一”党建网格化管理模式。为了在发展中实现好维护好人民群众的根本利益,街道党工委把“工作在党建网格化中落实,服务在党建网格化中提升,问题在党建网格化中解决”作为基层党组织和党员为民服务的基本要求,研究制定了《关于深入学习实践科学发展观,全面推行党建网格化管理的工作意见》,在全街道推行了“五四三二一”的党建网格化管理模式即:五个为民服务理念,四个民意畅通渠道,三项走进基层活动,两个党建组织延伸,一项组织网络公示。打响了社区党建网格化活动品牌,指导人民商城、西南关社区开展了“党员先锋岗”活动,在大庄子社区建立了党建网站,在火车站社区推行了“点、线、面”相结合的社区党组织管理模式,组织马家、大庄子、西市场社区绘制了党建网格地图,实行了动态管理,有效增强了党组织的凝聚力和战斗力,拉近了干群感情,提高了党政威信。

三、以创先争优为抓手,探索推行了村居党建基础工作台帐化管理。为了全面提升基层党建工作的科学化水平,南关街道把规范村级事务管理作为改进基层干部工作作风,促进党风、政风、民风的基础性工作来抓。去年5月份,在辖区内创新推行了村居基础工作台帐化管理,通过一本台帐反映村居全部基础工作,规范村级事务管理,强化村居工作措施,促使各村居做到村史明晰、家底清楚、档案规范、工作理顺,全面促进了基层党员干部服务群众的自觉性和主动性。特别是在村居财务管理方面,收效最为明显,在对村居“资金、帐目、公章、合同”全部实行四代管的基础上,研究细化了财务审批制度,累计节省非生产性开支120余万元,有效消除了群众疑虑,避免了村居干部因经济问题引发的违法违纪现象,化解了干群

矛盾,减少了各类不稳定因素,为辖区社会长治久安奠定了坚实基础。

四、以创先争优为动力,在集中研讨中圆满完成了村“两委”换届工作。今年的村“两委”换届工作是《中华人民共和国村民委员会组织法》和《山东省村民委员会选举办法》修订后的首次换届选举,为确保整个换届工作依法有序、和谐稳定,南关街道按照“六个精细化”的要求和选票的印制管理“三个不固定”的措施,紧扣会议研讨、预案制定、先行试点、分析总结、压茬进行的环节,高标准、高质量地完成了村“两委”换届选举工作,达到了组织满意、村级班子优化团结的目的。共选举产生新一届村居“两委”成员101人,新当选的村居“两委”成员中:支部成员83人,村(居)委会成员80人,其中书记主任一人兼18人,比例为81.8%;交叉任职62人,比例为74.6%;支部连任人数54人,村委连任人数45人。村居“两委”成员平均年龄为44.2岁,其中“三高三强”型干部78人,占86.7%;高中及其以上学历76人,占75.2%;妇女人数41人,占40.6%。

五、以创先争优为主线,在“四个一”活动中提升人民群众的幸福感和满意度。通过一季一主题、一季一承诺、一季一点评、一季一先锋活动的开展,开辟了党员干部发挥先锋模范作用的新途径,增强了创造力、凝聚力和战斗力,激发了责任感、使命感和荣誉感,广大党员干部以实实在在的工作成效赢得了群众的认可。到第二季度末,各基层党组织和党员共承诺并已完成实事好事3651件。一是全力推进城中村改造。完成了高家楼、小崖头、康家3个村的回迁安置楼建设,回迁徐家、武家居民253户,妥善解决“城中村”改造中遇到的实际问题21个。二是积极改善办学条件。计划投资2500万元,在新青年路西侧规划建设一处高标准的省级规范化学校,以改善办学条件,提高

教学水平。三是在“两城同创”中,创新采用“一箱一杯一袋一标识”的宣传形式,提升居民对“两城同创”工作的知晓率和认同率,并取得了显著成效。四是在西市场、西南关和南关大街社区创新开通了“12343”便民服务热线,只需按一键,即时获得日用品购买、家政保洁、法律咨询等上门服务和全方位的信息咨询服务,起到了“社区“110”的作用。五是划拨专项资金20余万元,为老旧居民楼地下室窗户制作安装防护雨搭4689个,解决了雨雪天倒灌入室的难题。六是通过整合社区有形资源,先后投资近200余万元,提升标准化社区服务中心12处,文化活动中心、儿童俱乐部、老年会所、四点半学校9处。综合整治重点、难点部位7处,老旧和开放式居民小区与单位宿舍32个,整修道路3200多米,粉刷墙壁和单元楼道12.5万平方米,清理垃圾760余方,清理化粪池和污水井711个,有效提升了群众的幸福感和满意度。

下步,我们将继续增强抓好基层组织建设的责任感和紧迫感,以创先争优为引擎,依托公开承诺,承载领导点评,宣树行业先锋,大力营造事争一流、勇当先锋的浓厚氛围,激发党组织和党员的活力,推进街道经济更好更快发展!

2011年7月24日

第五篇:30例党建工作提纲_工作提纲

30例党建工作提纲_工作提纲

1.四级联动社会参与,共同打造“幸福城市”

党建引领,激活基层治理“一盘棋”。一是“四级联动”增共识。二是培根铸魂强担当。三是下沉关口提效能。

“三治”并进,织密基层治理“一张网”。一是夯实自治基础。二是强化法治保障。三是巩固德治支撑。

服务惠民,共绘基层治理“同心圆”。一是推进阵地网络服务体系建设。二是深化党员联系群众活动。三是扎实推进智慧社区建设。

2.“三个融合”走好党建与业务“一盘棋”

在党建责任上融合发力。

在党建载体上融合提升。

在党建督导上融合见效。

3.壮大村级集体经济筑牢乡村振兴“基石”

坚持党建引领,三级联动打基础。

强化人才支撑,集智聚力强保障。

坚持因村施策,创新推进促实效。

4.实施“1135”工程创新非公企业党建模式

扩大延伸党组织覆盖面。

实施分类指导工作方法。

打造“三力五先锋”典型示范。

5.“四个一”确保社区书记“1+N”结对帮带见实效

举办一次“头雁论坛”。

组织一次参观调研。

开展一次交流谈心。

共建一个党建项目。

6.点燃党建“红引擎” 助推发展高质量

绷紧“三根弦”,基层党建扬正气。绷紧“政治弦”。绷紧“组织弦”。绷紧“教育弦”。

三治“融进来”,乡村治理接地气。自治强基础。法治强保障。德治树乡风。

服务“沉下去”,惠民服务零距离。建强服务阵地。拓宽服务渠道。护航集体经济。

7.“点线面”融合提升人才队伍吸引力

搭台筑巢,打造引才“聚合点”。集聚园区优势。加速孵化升级。引进定制服务。

栓心留人,优化服务“供给线”。开设“绿色通道”,确保人才进的来。建好安居房,确保人才住得下。当好“店小二”,确保人才留得住。

平台历练,拓宽育才“覆盖面”。盯紧高层次人才推优服务。用好引才育才项目平台。加大继续教育培训范围。

8.“三大行动”提升农村党建“软实力”

头雁培育,雁阵领飞脱贫攻坚。

软硬兼修,资源下沉服务基层。

试点领航,激发乡村干事活力。

9.推行“一编三定”提升乡村治理水平

“点上开花”,抓好队伍建设辐射点

“线上结果”,拉长党员管理延伸线

“面上出彩”,扩大服务群众覆盖面

10.加强基层治理助力打造高质量首创之区

全面赋能,构建高效治理体系。一是系统赋能破解压力传导“上热下冷”问题。二是街道赋能破解基层工作“看得见的管不了、管得了的看不见”问题。三是智慧赋能破解社区服务“最后一公里”问题。

力量下沉,营造安心舒适公共环境。一是推动组织下沉,把难题解决在居民家门口。二是推动资源下沉,把活动开展到居民家门口。三是推动服务下沉,把关爱送到居民家门口。

提质增效,推动工作落地落实见效。一是建立项目化推进机制。二是强化典型引领。三是完善考核机制。

11.建立“三个机制” 抓实软弱涣散村党组织整顿工作

一是建立精准排查机制。

二是建立联席会议机制。

三是建立督查问效机制。

12.利用“互联网+智慧党建”融平台开展党员全员教育培训

创新谋划培训模式

精心安排培训课程

做实培训工作保障

增强党员培训实效

13.牢记期望嘱托,践行初心使命,加快建设副中心打造增长极形成新引擎

把学习贯彻习近平总书记关于河南工作的重要讲话和指示批示作为重大政治任务,自觉做到以知促行、知行合一

把不忘初心牢记使命作为加强党的建设的永恒课题和全体党员干部的终身课题,始终做到内化于心、外践于行

把加快建设副中心打造增长极形成新引擎作为牢记期望嘱托、践行初心使命的实际行动,切实做到聚焦聚力、实干实效

14.擎旗奋进绘新卷——为高质量发展提供坚实组织保障掠影

守初心、担使命,筑牢理想信念根基

抓基层、打基础,大力推进强基工程

敢担当、善作为,凝心聚力创出业绩

15.党建联建、协同发展,推动非公党建工作迈上新台阶

以党建为引领,互助联建,延伸服务“触角”。

以党建为引领,服务社会,彰显“硬核”担当。

以党建为引领,整体提升,实现“集团”作战。

16.以组织振兴高质量推动乡村振兴高质量

一是建强班子,打造群众拥护的“主心骨”。

二是蹚出路子,夯实共同致富的发展基础。

三是育好苗子,建设一支过硬的党员队伍。

四是多动脑子,提高治村理事的过硬本领。

五是织密笼子,养成依法办事的习惯自觉。

17.红色动能促提升 “三治并进”惠民生

党建引领,锻造出色过硬组织体系。聚焦专题党课、专题培训、专题谋划、专题督导、专题观摩“五个专题”,推动党员学深悟透弄懂做实。聚焦建阵地、抓班子、强保障、树典型“四项举措”,带动党组织全面进步全面过硬。

“三治”并进,扎实完善基层治理体系。围绕群众抓“自治”。搭建平台抓“法治”。培树新风抓“德治”。

服务进村,持续优化群众服务体系。让便民服务进村。让公共服务进村。让对接服务进村。

18.推动资源下沉,提升服务进村水平

一是专家组团进村开展专业化服务。

二是党员干部入户开展真情式服务。

三是惠民事项见人开展常态化服务。

19.内部挖潜增效推动机关党建,全面进步全面过硬

一是建强队伍夯实基础。

二是规范活动推动提升。

三是围绕主业助力发展。

20.“三抓三促”提高发展党员后备队伍质量

抓源头管控促人员结构持续优化。

抓课程设置促培训质量提质升级。

抓学用结合促考察测评深入全面。

21.“一线建功”激活县域经济发展“红引擎”

建强组织保障项目建设。

下沉服务助力企业发展。

严格问效激发干事活力。

22.让乡土人才“破土飘香”

打好“乡情牌”凝聚乡土人才“向心力”

推出“优惠包”激发乡土人才“原动力”

培育“领头雁”打造乡土人才“金招牌”

23.“支部+”模式守护群众“三心”

支部+社区治理,让群众“安心”。

支部+文化建设,让群众“舒心”。

支部+公共服务,让群众“暖心”。

24.“走出去”举办农村党组织书记暨驻村第一书记培训班

一是紧扣工作实际,精选培训内容。

二是创新培训方式,优化培训实效。

三是注重经验交流,拓宽工作思路。

25.以高质量党建引领基层治理提质增效

抓住关键点,坚持全过程党建引领。一是强化思想引领。二是下沉治理关口。三是抓好“头雁队伍”。

把握着力点,引导全社会人群参与。一是充分发挥党员先锋模范作用。二是形成全社会参与机制。三是凝聚基层治理合力。

找准聚焦点,推动全类型社区覆盖。

夯实落脚点,实现全方位服务保障。一是推进阵地网络服务体系建设。二是推进生命全周期服务网络体系建设。三是推进全类型服务网络体系建设。

26.“六个一批”集智聚力 “群英荟萃”促乡村振兴

培优一批带富致富能人。

培养一批农村科技能人。

打造一批行业骨干人才。

引进一批急需紧缺人才。

选派一批智力帮扶干部。

育强一批乡土民间人才。

27.“三链”同构助推村旺民富

组织共建,把基层组织“连”起来。

产业共育,将发展合力“聚”起来。

发展共赢,让小康日子“火”起来。

28.用活专项考核“指挥棒”激发干事创业“新引擎”

“强”化组织领导

“考”出工作实效

“用”活考核结果

29.以“三力”为街道领导班子建设加压赋能

按需轮训调训,提升干部落实力。

优化队伍结构,增强工作穿透力。

突出严管厚爱,激发干部执行力。

30.“三治并进”构建现代乡村治理新格局

党建引领,夯实治理根基。

自治固本,激发各方活力。

法治为纲,促进社会和谐。

德治润心,厚植淳朴民风。

服务进村,赢得民意民心。

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