关于专项巡查工作情况的反馈意见整改措施方案

第一篇：关于专项巡查工作情况的反馈意见整改措施方案

关于专项巡查工作情况的反馈意见整改措施方案

9月17日，我校领导下子及中层以上人员在区教体局认真听取关于大武口区纪委监察局会同区委组织部、审计局组成的专项巡查组对我校巡查情况的汇报，并将存在的问题一一进行了反馈。随后学校召开行政会就这次巡查中所暴露出来的各项问题同各职能部门进行了升入探讨和研究，并责令相关部门就本部门存在的问题进行了认真反思并拿出整改意见，最终由办公室汇集整改措施经学校行政会议通过形成了石嘴山市第十六小学专项巡查反馈意见整改措施方案。下面就巡查中发现的问题及整改措施汇报如下；

问题一、党风廉政宣传教育工作形式单一，方法不灵活。

整改措施：党风廉政建设关系到学校教师队伍爱岗敬业、为人师表整体形象问题，是建设一支优秀教师队伍的先决条件，所以学校应高度重视，对此，我校认真反思总结，整改如下：1.进一步完善党风廉政建设相关制度。2.利用每周三党员学习时间对党员教师进行党风廉政宣传教育。3.充分利用各种载体开展丰富多彩的活动巩固党风廉政建设的思想基础。重点是开展三方面的工作一个是利用家长开放日和家长代表进行座谈征集他们对我校党风廉政工作的一些意见和建议。二是定期和党员教师的家属进行座谈及时了解他们的思想动态，使党风廉政建设植根于家庭、植根于老师的心中。三是定期开展师德大讨论活动形成强大的舆论氛围。4.对党风廉政建设方面涌现出来的一些典型先进性事例进行大力宣传，形成一个良好的舆论氛围。主要是利用宣传栏、电子屏等多种宣传手段进行大力宣传，使党风廉政教育进一步深入人心。

问题二、班子成员与教师和家长的沟通交流不够。

整改措施：为了更好的加强领导班子成员与教师的交流沟通，学校领导成员没有特殊情况必须每天走进教室、走进教师办公室了解每位教师工作学习情况，发现问题及时与教师沟通解决，真正做到与教师紧紧联系在一起。同时，学校还开通了校长信箱和电话了解学生家长所反映的各类问题。并且规定每月的第一周周三为家长开放日，欢迎广大家长来学校听课和反映学校存在的各种问题，学校领导会亲自接见。

问题三、学校领导有时有急躁情绪，处理有些问题时方法简单。

整改措施：加强理论学习和党性修养，时刻树立起为人民服务思想，遇到问题时刻提醒自己是一名党员、是一名领导干部，我们的职责就是要为人民服务，保持一颗平常心戒骄戒躁多听、多问、多调查，避免主观武断的下结论，从而杜绝急躁情绪及处理问题简单主观的情况发生。

问题四、存在以文件落实文件、以会议落实会议的情况，行政会议多，开会时间长。

整改措施：针对现在文件繁多，会议多，学校个别部门有时不能认真 落实文件及会议精神的情况。我校决定每次办公室下发的文件由主管校长亲自过问落实，对于出现的敷衍了事的情况直接追究主管校长和部门主任的责任。对于行政会议我校严格规定周一早上行政例会和下午教职工例会制度，会议中要主题分明避免开长会和没有必要开的会议。

问题五、教师队伍断层严重，培养年轻教师力度不够。

整改措施：随着老教师的逐年退休，新教师的不断进入，学校教师队伍严重断层。为了改变目前这种状况，我校结合青蓝工程，为每位新分来的特岗教师配一位有一定经验的骨干教师作为师父，帮助他们在各方面尽快成长起来；与此同时校长的推门课，骨干教师示范课，特岗教师汇报课，师徒同课异构课等等都在按计划有条不紊的进行着。这两年由于我校注重特岗教师的培养，像李莉、董都柱等一批年轻教师迅速成长起来，学校新老交替的断层问题正在得到有效改善。本学期，为了进一步加快特岗教师的成长，我校深刻领会教体局会议精神，在认真总结近几年特岗教师培养经验的基础上，进一步加大特岗教师的培养力度、创新培养的形式和内容，努力使培养常态化，增强培养的实效性。具体做法是以校本教研为依托，利用每个星期二的教研活动时间安排一名特岗教师进行说课、做课、评课活动。为了进一步提高特岗教师的综合能力，本学期我校还准备开展微课制作、粉笔字、说课、即兴演讲为一体的综合性大赛。希望在一系列的活动中他们的能力能够得到进一步的提升。

问题六、存在支付小额零星维修及采购教学设备财务报销手续不完整、不规范问题：一是零星维修缺少完工验收手续；二是教学设备采购未按照区财政部门要求履行分散采购备案程序。

整改措施：针对财务问题，学校领导高度重视，要求主管校长及财务人员严格按章上级主管部门关于采购、维修等要求执行，坚决杜绝为反财务制度的情况发生。

石嘴山市第十六小学

2015年9月20日

第二篇：中学民主评议行风建设反馈意见整改措施

按照市委教育工委、市教育局的统一部署，我校行风评议工作进入整改落实阶段。我们通过民主评议，认真查找学校廉洁从政和工作作风建设上存在的薄弱环节，解决招生、收费及师德师风等人民群众反映强烈的问题。围绕抓好自查自纠自评、广泛征求意见和边查边改三项重点工作，按照实事求是的原则，找准问题、解决问题、推进工作。我们开展的主要工作是：召开座谈会、走访、发放征求意见表等形式，直接听取社会各界、家长、教师的广泛意见和建议。对照评议内容和要求，重点要在解决涉及群众切身利益、群众关注的热点问题上，尤其是对教育收费、招生考试、教材教辅、补课行为、建设工程、物资采购、校务公开和师德师风建设等问题，广泛收集意见。在汇总分析各种途径收集的意见和建议的基础上，对查找出来的问题进行梳理，找准问题存在的主要原因。制定整改措施，扎扎实实地边查边纠，边整边改，确保整改措施落实到位，做好总结工作，形成自查自纠报告和整改方案。

在座谈会上、征求意见表中以及走访村居委会、街道等各有关单位，直接听取社会各界的意见和建议中，对我校的办学指导思想和教育教学成绩普遍表示欣赏，充分肯定学校的校风学风、规范收费和师德师风，认为学校的办学思想是端正的，校风、学风和班风是好的；认为教师的师德端正、教学严谨、爱岗敬业，对学生的教育是充满爱心；认为收费项目清楚，收费公开透明，没有乱收费的情况。对学校的办学条件有待完善、学生生源素质不高所带来的困难和问题表示理解。同时，希望学校和老师严格管理学生，促进校风、学风的不断好转。

根据对各种途径收集的意见和建议进行汇总分析，找出存在的问题及主要原因，制定整改目标和整改措施如下：

一、校风班风的问题

我校提出“学习因人而异，做人要求一致”的思路，树立“常规出战斗力”的理念。下大力气抓好学生的思想道德教育，改变以“堵截”的旧办法，建立以“疏导”为主的教育方法。来自全县四十多所初中校的新生在入学时经过一段时间的整肃，精神面貌发生了巨大的变化：打架吵闹的现象几乎绝迹，遵纪守法、文明礼貌的现象多了，勤奋向上的学风逐渐形成了。学校生机勃勃，充满活力。但个别班的班风和学风仍存在一定的问题。一些学生的学习态度不够端正，存在迟到、旷课现象；一些学生的行为习惯存在各种问题，比如乱丢乱扔、损坏公物的不文明现象，环保卫生的意识有待提高；学生打架的现象虽已减少，但仍然不时发生；个别学生的仪容服装不符合规范等等。虽然，学生家长和社会各界对学校合并后的校风和学风给予了充分的肯定，但提出的意见和问题，尤其是学生的打架现象和不良习惯，给学校的工作敲响警钟。为此，我校提出如下整改措施：

1、加强德育工作队伍建设，尤其是班主任队伍的建设。完善班主任工作岗位责任制度，推行班主任工作考核评价制度。改善班主任的工作和学习条件，对班主任工作要加大激励和奖励措施，营造一个有利于开展德育工作的氛围。积极开展理论学习、研讨交流活动，不断提高德育工作的理论水平和实践能力。学校要理解和支持学生处的工作，学生处要改进和加强工作。

2、加强对学生行为习惯养成的教育。德育工作要从大事着眼，小事着手，从规范学生的行为规范抓起，从学生的课堂纪律、衣着打扮、文明礼貌、卫生习惯、爱护公物等抓起，花大力气纠正不利于学生身心健康成长的、不利于学习、不利于形成良好校风的行为和习惯。主要是：纪律松散，迟到、早退、逃学，打架斗殴，仪表不端，不爱惜学校财产，乱丢乱扔，等等。引进“校讯通”系统，以此作为反映、反馈学生进校离校情况，促进家校互动联系，以及高效开展学生管理工作的一种先进手段。

3、加强对学生团干部、班干部和学生会干部的培训，发展学生自治、自律的能力，形成学生“自我教育、自我管理、自我约束、自我纠错”的德育网络，形成以学生为主体、教师有效指导相结合的教育互动过程，让德育工作从“他律”走向“自律”，学生在自律中，学会学习、学会生活、学会做人，使学生在学习、生活、成才、交往及个性获得主动的、全面的发展。

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二、师德师风的问题

对于我校教师的师德师风，反馈的意见和建议以肯定为多，但其中的一些意见，折射出学校师德的存在问题，应该引起注意。如：老师管理学生不严，有的老师只管上课不管学生，与学生沟通的方式不当；不按时上课和按时下课，有拖堂现象；个别老师上课用方言等等。应该看到职业怠倦现象已表现出来，工作积极性下降，潜力没有充分发挥，消极被动地应付工作，对教育改革与发展无动于衷，有得过且过的心理。这些情况，虽然存在于少数教师中，但对于教师队伍建设确是一大问题。为此，我校提出如下整改措施：

1、进行经常性的职业道德教育。要在全体教工中经常学习《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》以及有关教育法律法规，开展包括职业观、职业思想、职业责任和职业纪律在内的职业道德教育，提倡爱生敬业、自尊自爱、为人师表、改革创新的职业精神。努力培养一大批敬业爱岗、乐于奉献的教师，努力建设一支教育理念先进、师德高尚、业务精湛、驾驭现代教育技术能力强，富有改革创新意识，充满活力的教师队伍。要树立优秀教师的榜样。在学校教育教学工作中已经成长起来了一批优秀的教师，他们的教育实践和先进事迹，生动地体现了现代教师道德的崭新特点。要通过广泛的宣传，使教师们学习身边的先进思想和先进事迹，提高师德认识，激发师德情感。

2、加强教师队伍的改革开放意识、与时俱进意识、忧患意识的教育。要使教师们认识南安及学校教育的现状，从中找出我们的优势和劣势；认识教师肩负的责任，从中增强工作责任感；认识我区、我校与先进区、先进学校的差距，增强危机感，从中找出努力的方向。

3、坚持他律与自律并举，重在内化。师德的形成，是由外部的他律逐步地转化为自我内部的自律的过程。在师德教育中，要有效地运用外部力量——他律形式。我们要健全并规范教育教学管理制度和考核评价制度，进一步规范教师的教育教学行为，预防并及时、有效、妥善地处理各类教学事故，维护正常教学秩序，使教学走向规范化、严谨化、科学化，建设良好的校风、教风和学风，有效地地促进良好师德的形成。强化教师的道德意识，重在自律，重在内化。要激发和依靠教师发自内心的信念，一个教师只有发自内心地对人民教师道德义务的真诚信服和具有强烈的责任感，才会在教育实践中恪守人民教师的道德要求，才会充分发挥主观能动性，主动积极地完成教书育人的任务。

4、要严谨治学，不断学习。要努力改变我校教育科研气氛不够浓厚的状况，开展新课程的研讨和实践，包括新教材的基本理念、基本特点与新课程相关的课堂教学模式、教学评价、信息技术应用以及教师的教学观念、学生的学习方式的学习与研讨。要经常反思实施新课程过程中的体会、感受及经验。要转变教育观念和课程理念，建立和形成旨在充分发挥学生主体作用的探究式学习方式，以此作为突破口，推动我校教育教学质量的发展。

三、学校管理的问题

在反馈的意见与建议中，普遍对教育收费情况表示满意，认为收费项目清楚，收费公开透明，没有乱收费的现象。对确有困难的学生和低保户的学生，学校能减免收费，帮助解决他们的困难。学生和学生家长的意见中，比较集中的是对学校办学条件的问题和希望。比如增加图书馆的藏书量及开放时间、提高学校食堂的服务水平、开设班级图书角、开设校园英语角、举办校园读书节、增加校园绿化面积完善体育卫生及其他教育教学设备等等。为此，我校提出如下整改措施：

1、加强党风廉政建设，要坚持从严治党、从严治政；要立足教育，着眼防范；要实行责任制，强化责任追究。要完善监督制约机制，规范在前，预防在前，从源头上预防和治理不正之风。学校党政干部，要带头遵纪守法，自觉接受群众监督，经常进行检查反思，做遵纪守法和依法办事的模范。进一步增强依法行政、依法治教意识，逐步规范和完善校务公开制度，不断加大学校的民主管理和民主监督的力度，提高群众的满意程度。

2、严禁乱收费现象，加强对教育收费的管理。收费要严格按教育部门和物价部门规定的项目和标准收取，不得随意另立收费标准，提高收费标准。收费项目、标准、依据、用途，要张榜公布，接受社会监督。

3、严格财务管理，严禁违反财经纪律，严格执行财务规章制度。严格执行“收支两条线”的规定，加强经费投入与使用的管理。严禁违规操作，大宗物质采购必须有3人以上参加；工程建设项目必须按有关规定进行招标投标。要本着勤俭办事的精神，严禁铺张浪费，减少办事环节，提高运转效益。

4、加强对学校固定资产管理的监督，做好固定资产的会计核算，健全固定资产的明细分帐，做到帐物相符，定期进行清产核资工作，强化财产的购置、领用、报废等手续的管理，做好学校财产的维护保养工作。

5、争取上级政府部门、有关单位和社会各界的支持，精心规划，认真筹备，加快校园改造的步子。在学校总体改造实现之前，总务后勤人员要尽职尽责，积极工作，主动克服困难，努力改善学校的办学条件和师的工作学习条件，做好学校财产和教学设施的管理，及时维修维护增补教学和活动的设施设备。

教育涉及千家万户，事关人民群众的切身利益。我校这次在民主评议行风中，所收集的各种意见与建议，既反映了群众对学校办学质量和老师工作的肯定，也反映了学校工作中还存在一些不容忽视的、群众不满意的薄弱环节，尤其是校风问题。校风、班风、教风、学风、考风，是学校最基本的行风。学校的行风建设，应该从狠抓校风、班风、教风、学风、考风入手，常抓不懈，抓出成效。

学校虚心接受学生、家长和社会各界对我校行风建设提出的意见和建议，针对群众关注的热点，学校工作的难点和薄弱环节，以更高的认识、更大的决心、更有力的措施，推进我校行风建设向纵深发展，促进学校的办学水平和教育教学质量的不断提高，努力办人民满意的学校。

第三篇：校务公开问卷调查反馈意见及整改措施

校务公开问卷调查反馈意见及整改措施

为了解我校广大教师对校务公开工作的了解度和满意度，校务公开领导小组面对全校教职工进行了本次问卷调查，工下发问卷33分，回收问卷33分。现对问卷情况做反馈：

一.群众参与度很高，达到100%。

二.所有教师都认为我校校务公开制度是健全的，对我校校务公开的组织机构比较了解。

三.30人认为我校校务公开及时，3人认为比较及时，一人认为不及时。

四.所有教师都认为我校的校务公开项目合理。

五.27人对校务公开搞笑满意，6人基本满意。

从以上问卷调查结果可以看出绝大部分老师对我校的校务公开工作是满意的。当然工作中也存在一定的问题，认为有些项目的公开不是很及时。在今后工作中一定责成有关部门及时准确的校务公开，力争达到让群众100%的满意。

第四篇：巡查反馈工作有关注意事项

关于巡察整改工作方案文书格式

一、标题：关于落实县委第 巡察组反馈意见整改工作的通知（可参照于字〔2015〕38号格式）

二、主送单位：被巡察乡（镇）各站所办（含圩镇单位）、各村（居委会）党支部；县直单位内设股室、基层站所、下属二级单位

三、正文：主要对落实县委第 巡察组反馈意见整改工作提出要求。

附件1：县委第 巡察组反馈意见整改工作方案

四、发文机关：被巡察乡（镇）党委；县直单位党委（党组）全称

五、成文日期：2016年 月 日

六、抄送机关：县委专项巡察工作领导小组、县委第 巡察组、县委专项巡察工作领导小组办公室（一式3份）。

七、发文程序：初稿形成后，先报县委巡察组审核，并提出审核修改意见；修改完善后，再报县委专项巡察工作领导小组办公室审核，被巡察单位根据审核意见修改后正式印发。

关于专项巡察整改情况报告文书格式

（附件2供参考）

一、标题：关于落实县委第 巡察组反馈意见整改情况的报告

二、主送机关：县委专项巡察工作领导小组

三、正文：要求就事论事、文字精炼。

第一部分。主要是县委第 巡察组反馈意见后，被巡察乡镇党委、县直单位（党委）党组所做工作的情况。

第二部分。对照整改方案，按照时间节点要求，逐条进行报告。包括每一条整改事项的落实情况、取得的成效等，注意要有具体整改内容，切忌内容空洞，忌空话套话；对尚未落实或尚未达到整改方案要求的事项说明原因，提出进一步整改的举措。如：

1、已基本完成的整改项目（共 项）；

2、可在2016年 月底前完成的整改项目（共 项）；

3、将于2016年 月完成以及需要较长时间完成的整改项目（共 项）。

第三部分。对推进巡察反馈意见整改工作落实的打算。

四、发文机关署名：被巡察乡（镇）党委、县直单位党委（党组）全称。

五、成文日期：2016年 月 日

六、抄送机关：县委第 巡察组、县委巡察工作领导小组办公室。

七、发文程序：初稿形成后，由党委（党组）主要负责人签发，先报县委巡察组审核，并提出审核修改意见；修改完善后，再报县委专项巡察工作领导小组办公室审核，被巡察单位根据审核意见修改后正式上报领导小组。

关于党委书记个人巡察整改情况报告

文书格式

一、标题：XX同志关于落实县委第 巡察组反馈意见整改情况的报告（无需刊头纸）

二、正文：要求就事论事、文字精炼。

第一部分。主要是县委第 巡察组反馈意见后，被巡察乡镇党委书记所做工作的情况，结合如何抓好整改落实（包含“两个责任”内容）。

第二部分。对照县委巡察组向党委书记反馈意见，逐条进行报告。包括每一条整改事项的落实情况、取得的成效等，注意要有具体整改内容，切忌空洞。格式可参照党委整改情况反馈格式，分条阐述。

第三部分。党委书记个人对推进巡察反馈意见整改工作落实的打算。

第四部分。落款汇报人由党委书记亲笔签名，不可打印。

第五篇：落实市委巡查组专项巡查反馈意见整改任务责任分解表

落实市委巡查组专项巡查反馈意见整改任务责任分解表 反馈意见

牵头单位

类别 意见内容

及责任领导

区纪委 1．不遵守党的政治纪

一、遵守党律和政治规矩情况 的政治纪律余和政治规矩

开方面

平区2．对党风廉政建设思委想认识有些偏差。宣传整改任务

责任单位

整改时

限

备注区委组织部、重点查纠个别领导干部不讲政治规矩，妄议中央领导，工作上聘用区委政法委、5月20

黑社会性质人员，“以黑治黑”打压当地居民，擅自更改上级决定； 区公安分局、日前

区人社局

中央“八项规定”出台以后，有的领导干部依然我行我素等问题。区纪委、区委5月20督查室 日前

加强党风廉政教育，结合“两学一做”教育，大力开展学习党纪党规、警示教育活动，引导党员干部崇尚文明廉洁的生活方式，自 觉

区委宣传部、年底前

抵制腐朽思想的侵蚀。重点纠正部分领导干部对中央党风廉政建设区委组织部、认识不够到位，区直单位工作人员存在发牢骚现象；个别乡镇领导

区纪委、区委并长期

干部认识不够到位，认为工作 追责项目多，思想上已趋于麻木等

督查室

坚持

部 问题。

杨绍武

区委组织3．有的领导干部个人部 报告事项不够真实、不够全面。

熊

卫国

区委4．（1）党风廉政建设办

二、党“两个责任”的落实风廉政建设还不够到位（主体责任

和廉洁从政方面）。

方面

朱

用严格落实《关于领导干部报告个人有关事项的规定》，督促正科级实职以上领导干部如实申报个人及家庭财产情况，对有关领导干部区委组织部 5月20

重点

报告个人有关事项的材料进行调查核实，确保报告及时、真实。日前

整改

任务

始终坚持党要管党、从严治党，不断增强落实“两个责任”的自觉性和坚定性，进一步强化协调配合，做到党委“不松手”、一把 手

“不甩手”、纪委“敢出手”。解决好党委（党组）履行主体责任区委办、区纪

不够到位，部分单位负责人思想认识不高，责任压力传导不够等问

委

题，提高党委（党组）解决党 风廉政建设中实际问题能力。

5月20

文 日前

并长期坚持

落实市委巡查组专项巡查反馈意见整改任务责任分解表 反馈意见

牵头单位

意见内容

及责任领导

整改任务

责任单位

整改

备注 时限 类别

区纪委、区财政局、区5月

切实增强纪检监察组织监督责任意识，查处套取

审计局、区农业农村工20日

区纪和冒领项目资金、支农惠农资金的行为；

作局、区经管站 前 委

4．（2）党风廉政建设“两个查处工程项目监管缺乏质量存在一定问题、超预区纪委、区住建局、区5月重点责任”的落实还不够到位（监

算较为严重等情况。核实整改高云安置区、岩门房管分局、区财政局、20日整改督责任方面）。安置区安置房质量问题。区审计局 前 任务

余开5月

加强政府采购监管，查纠高价采购电脑等办公用平区财政局 20日

品现象。

前

严格工程招投标管理，按规范操作，查纠某些工张管局纪委、区发改程项目招投标中串标围标问题； 局、区住建局

5月

20日前

并长期坚持

5月

区纪委、区住建局、区

调查核实武陵路改造工程项目违规操作情况； 20日

区纪城管执法大队

前

委

5月5．存在领导干部参与、插手区纪委、中湖乡政府、20日

工程项目，为亲属和特定关系

调查核实中湖乡敬老院工程项目违规操作情况； 区住建局、区民政局

二、党风廉人牟利现象。前

余开政建设和廉洁5月

查纠在征地拆迁、街巷改造等工程项目中领导干平从政方面 区房管分局、区住建局 20日

部为亲属和特定关系人牟利现象；

前

对老磨湾植保所、景区休息亭等景区公共场所存

张管局纪委

在的不当承包经营现象进行调查处理；

核实整改天马路征地拆迁中，评估房屋不透明、不公开，无确权报告、数据报告，连夜行动搞拆

区房管分局

迁，逼老百姓签字画押，补偿不合理不公平等现象。

落实市委巡查组专项巡查反馈意见整改任务责任分解表

5月

20日

前 5月重点20日整改前 任务 反馈意见

牵头单位

意见内容

及责任领导

整改任务

责任单位

整改时限

备注 类别

严格执行政策法规，查纠城中村改造项目中违规超层建设区规划分局、区5月20日

（京溪酒店对面）； 城管执法大队 前 景区内私房建设审批、村民规划办证政策标准不够统一； 区规划分局

5月20日

前

张管局纪委、计

5月20日

个别单位二级机构用包干经费结余滥发津补贴等问题； 划财务科，区财

前 区纪政局、区审计局

委

张管局纪委、计6．工作失职，不从源头上加强治理，进一步增强领导干部廉洁自律意识，5月20日

二、党风廉政建设和划财务科，区财

廉洁问题较为突

查纠个别领导干部滥用公款、胡乱报销； 前

廉洁从政方面 政局、区审计局

出。

张管局办公室、余开5月20日

乱用免票、领导过多打招呼不购票等现象； 区委督查室、区

平前

接待办

查纠国家公职人员违规经商办企业问题；

区纪委

5月20日

前

调查处理部分领导干部参与“不夜城”非法集资。

区委政法委、区

5月20日

公安分局、区金

前

融办

加强作风纪律督促检查，治理“庸懒散”现象，解决有的区纪委、区委组

单位干部职工作风松散、人浮于事，个别乡镇干部走读现5月20日

织部、区委督查

象依然存在，个别领导干部在重点工程项目建设上“接地

气”不够等问题。

室

区纪

委 加强学习教育，倡导社会主义核心价值观，引导党员干部7．干部作风不够

自觉根除贪图享乐、安于现状、不思进取的思想，树立正

区委宣传部 严实，违纪违规行

确的世界观、人生观和价值观，转变“金钱至上”的价值

三、落实中央八为时有发生。

取向。项规定、省委九项规余开定和市委十项措施方平查处国家公职人员打牌赌博、吸毒的现象；

区公安分局 面

查处国家公职人员利用职务之便索拿卡要的现象。

区纪委

落实市委巡查组专项巡查反馈意见整改任务责任分解表 反馈意见

牵头单类别 意见内容

位 整改任务 责任单位及责

前

年底前 并长期坚

持

5月20日前并长期

坚持 5月

20日前

整改

时限

备注

任领导 区纪

三、落实中央八

委

项规定、省委九8．奢靡之风依然项规定和市委存在。

十项措施方面

余开平

区委组9．“三超两乱”织和“吃空饷”问部

四、干部提拔任题还未清理彻 用方面 底。

熊卫国

10．选人用人标区准执行有些偏委差。组

严格执行“三公经费”限额、公务接待、公车使用等制度，进一步张管局纪委、增强勤俭节约意识，核实整改个别单位“三公经费”超标、变相公计划财务科，5月20

重点

款吃喝、变相旅游的问题，查纠超范围接待、公车私用，大吃大喝、区财政局、区日前

整改

大手大脚、毫无节制等问题。审计局

任务继续开展清理行动，重点清查个别单位因人设岗、内设机构超员超区委组织部、编严重，编制管理较为混乱，挂职不上班“吃空饷”；个别乡镇自张管局组织人5月20

设站所聘请临时人员过多等问题。事科、区人社日前

局、区编办

坚决贯彻“五重用五不用”干部选拔任用标准和“三严三实”要

5月20求，着力强化正确用人导向，大力改进选人用人方式，促进优秀干区委组织部 日前

部脱颖而出。在干部选任上充分沟通，发扬民主，不搞任人唯亲。

并长

织创新和完善干部考核评价办法，切实提高识人用人水平，防止干部部 提拔过快而能力不足。

期坚持

熊卫国

区委组

织11．干部成长机

部 制不够健全。

熊卫国

区委

办

五、执行民12．执行民主集主集中制、重大中制不到位。朱决策和班子团用结方面 文

严格干部管理和监督，利用任前谈话、培训等方式，增强领导干部

5月20原则性和政治意识，防止利用职务之便乱作为。进一步建立健全 的区委组织部、日前

干部选拔培养、使用、交流机制，破解“两高”人才难留住、专业区纪委、区人

并长人才缺乏、老龄化现象突出、年轻干部不愿去乡镇、干部交流不够、社局

期坚有的领导干部口碑较差等难 题。持

坚持民主决策，特别是在“三重一大”方面要做到广泛征求意见，区委办、区委

集体决策，不搞独断专行、个人说了算。加大决议执行力度，维护组织部、区委5月20决策的权威性。督查室 日前

区委

重点办 对张管局体制改革后，区、局还是“两张皮”，“三定方案”、核张管局办公

5月20

心景区管理、张家界山庄承包等已经张管局班子决议的问题，未按室、组织人事整改

日前

阙决议执行，进行核实整改。科、企业科 任务 道文

落实市委巡查组专项巡查反馈意见整改任务责任分解表 反馈意见 类别 意见内容

牵头单位

整改任务

及责任领导

在重大项目、重大事项上，坚持做到科学决策、公开

区发改局、区重点办

透明；

责任单位

整改时

备注

限 5月20日前

并长期坚持

解决土福界林场现有资源建设利用率低问题；

区林业局

区政府办 13．重大决策科学性、透明

度欠缺。

区委政法委、区房管分局、研究制定重点工程项目推进中处理阻工、“钉子户”5月20

区重点办、区法制办、区

等问题的措施和机制； 日前

向 罡 发改局

5月20

日前

五、执行民主集中制、重大决策和班子团结方面

解决索溪河现有资源建设利用率低问题； 区水利局

5月20

日前

区农业农村工作局、区扶

进一步完善民生政策；

贫办、区民政局、区住建5月20

局 日前

进一步完善就业帮扶政策；

区人社局

5月20

日前

妥善解决个别单位缺乏办公场所问题； 区机关事务服务中心

5月20

日前

重视乡镇便民服务中心、便民服务站建设问题； 区深化改革办、区委组织5月20

部、区政务办、区民政局 日前

重视城市绿化带维护管理问题； 区林业局

5月20

日前

重视美丽乡村建设问题； 区住建局、区旅游局、区5月20

规划分局 日前

重视民办教育问题。

区教育局

5月20

日前

进一步加大政务公开力度，加大单位体制改革公开透区政务办、区编办、区财明力度；加强村（居）财务监督管理，督促村（居）政局、区农业农村工作局、5月20

及时公开财务、涉农资金使用等情况；适时公开工程区农村经营服务站、区发日前

项目建设、工程项目发包等有关政策。改局、区重点办 研究解决区旅游产业公司管理决策不够科学，已成负

区旅游产业公司

重点担，公司转型提质产生造血功能的问题。

整改任务

5月20日前

落实市委巡查组专项巡查反馈意见整改任务责任分解表 反馈意见 类别 意见内容

牵头单位

整改任务

及责任领导 区委组织部

坚持党内民主生活制度，利用好批评和自我批评武器，增强领导班子团结，根除狭隘地域观念。对领导班子

区委组织部、区纪委

不够团结、氛围不融洽、合力不强的领导班子适时进行调整。

责任单位

整改

备注 时限 5月20日前

并长期坚持

五、执行民主集14．有的单位班中制、重大决策子团结有待进一

和班子团结方面 步加强。

熊卫国

区政府办 15．项目实施和机构改革推行较

慢。

张管局风景名胜管理

5月

进一步优化环境，推进华邑酒店、森林公园生态停车科、企业科，区发改局、20日

场、吴家峪口标志门游客服务中心等工程项目建设。区重点办、区旅游产业

前

公司

5月

褚新年 加快机构改革步伐，理顺工作机制，有的单位体制改区编办

革等区里统一推行，进度较慢，影响工作。

20日前

完善督查考核机制，加大督促检查力度，增强重大决

5月

策部署的执行力。解决执行上级决策“打折扣”、遗区委办、区委督查室、20日

产保护政策执行不够坚决、城市建设规划持续性稳定区政府办

前

性欠缺等现象。

5月

区委办 对遇事谈条件、讲价钱，工作推动不力的领导干部，区委组织部、区纪委 20日

16．重大决策部采取诫勉、调整岗位等方式，强化监督问责。

前 署的执行力有待

加强。

曹 飞 有的领导干部在景区管理的若干问题上缺乏担当精

区交通运输局、区交警5月重点

神。核实整改在治理核心景区非法营运问题上，有的直属二大队、各乡镇（街20日整改

单位、有的干部担当精神不够，职能部门与属地乡镇

道）前 任务

相互推诿的现象。

六、领导班子执行力方面

落实市委巡查组专项巡查反馈意见整改任务责任分解表 反馈意见 牵头单位 及责任领导

整改任务

责任单位

类别 意见内容

整

改备时注 限

5月20日前

进一步解放发展旅游思想，改进景区营销策略，与时俱进防止核心景区区旅游局、张管局宣传营

并被“边缘化”。销科

长期坚持 张管局办张管局景区综合执法大5月

景区私公室 队、区交通运输局、交警20

七、其17．涉及景区发车非法

直属二大队、各景区管委日他方展、建设和管理营运

会 前 面 等方面的问题。

阙道

景区非文 加强景区管理，对景区私车非法营运、景区非法建设、袁家界

景区城市化、摊棚摊点杂乱无章、个别景点安全管理缺位、工法建设 作服“五花八门”、门票站工作人员年龄偏大、职工体检缺乏、绿源公司亏损严重、委托经营企业矛盾重重等问题，采取得力

袁家界

措施进行整改。

景区城市化

摊棚摊点杂乱无章

5月

张管局风景名胜管理科、20

区规划分局 日

前 5月

张管局风景名胜管理科、20

区规划分局、袁家界管委

日

会

前 5月

张管局景区综合执法大

队、各景区管委会

日

个别景点安全管理缺位

工作服

“五花八门” 门票站工作人员年龄偏大

职工体

检缺乏 绿源公司亏损严重 委托经营企业矛盾重重

前

5月

张管局安全监督科、各景20

区管委会 日

前

5月各景区管委会 20

日

前 5月各门票站

日

前 5月张管局工会

日

前

5月张管局企业科、绿源公司 20

日

前 5月

张管局企业科、绿源公20

司、锣鼓塔街道 日

前

5月

张管局风景名胜管理科、加快推进核心景区基础设施建设，维修损坏的景区游道、服务设施及标20

各景区管委会，区规划分

志标识牌和危房值班室。日

局

前 妥善解决好景区内群众突出矛盾，统一好天子山、袁家界移民搬迁政策，张管局办公室、天子山管5月处理和解决天子山居委会63个摊位承租、仙女献花上游景点承包、贺龙委会、袁家界管委会，区20

公园厕所旁边违章建筑、贺龙公园停车场6个门面承租招投标等问题的信访局、锣鼓塔街道、军日群众群体性上访事件。地坪街道天子山片区 前