税务局2021年度组织生活会个人对照检查材料

税务局2021年度组织生活会个人对照检查材料

按照中共xxx委组织部《关于召开2021年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员有关问题的通知》（乳组通[2022]2号）文要求，我深入学习了习近平总书记“七一”重要讲话和指示精神、党的十九届六中全会精神特别是《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》、全国党史学习教育总结会议精神、《党章》、《条例》等内容。深化自己思想认识、提高政治站位，认真对照党中央和习近平总书记的号召和要求，对照新时代合格党员的标准、入党誓词、革命先辈和先进典型，联系实际进行党性分析,全面查找自己在政治、思想、学习、工作、能力、纪律、作风等方面存在的差距和不足，并联系实际进行了原因剖析。在此，向各位同志将我的自查情况报告如下：

一、上年度组织生活会整改落实情况

在上年度组织生活会中，通过自己查找、大家评议，我本人共查找出自己在自身在坚定理想信念、增强历史自觉、弘扬优良传统、加强党性锤炼等方面；在党员先锋模范作用发挥、立足岗位、履职尽责、为身边群众做实事好事等两个方面存在8个具体问题。一年来，我注重抓好党史学习，自觉加强党的自身建设，针对存在的问题，抓好整改，2020年度组织生活会涉及到的问题已经整改到位。一是通过学习党史知识，不断增强“四个自信”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是在谋划工作时充分考虑前瞻性，增强自己的历史自觉。三是自觉弘扬优良传统，牢固树立全心全意为人民服务宗旨意识。四是自觉加强党性锤炼，树牢理想信念。

二、存在的主要问题

（一）在对照党中央和习近平总书记的号召和要求方面

在日常工作和学习中，我本人能时刻以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，自觉维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，自觉落实党中央和习近平总书记的号召和各项决策部署。比如，日常工作中没有把理论学习当成“硬任务”，抓得时紧时松，理论学习不够深入不够系统，对于“两个确立”等内容，缺乏深入研究，没能站在“两个维护”的高度来认识和把握。

（二）对照新时代合格党员标准方面。

一是在学习上，还存在深度不够的问题。

比如，在平常的学习中，只是在记忆的水平上停滞不前，并没有多读书、多分析去深层次的进行理解。二是在_意识上，还存在党性不强的问题。比如，面对单位形形色色的思潮和现象，有时是非观念淡薄，正义感退化，对不良风气、不道德行为不愿不敢挺身抵制，有时在工作中缺乏斗志和激情，党员作用发挥不积极，党员义务的履行不主动。三是在行动上，还存在缺乏开拓和主动精神。比如，有时心浮气躁，急于求成，平稳有余，创新不足；有时处理问题时思考得还不够周到，心中想得多，行动中实践得少。再如，对涉及职工群众利益的工作做得不够细致，没有真正做到职工群众的心坎上。

（三）对照入党誓词方面。

一是加强党性修养不够。

比如，学习的主动性不强，往往是为了学习而学习，深学弄懂、学以致用不够，学习的自觉性不够，满足于浅尝辄止，尤其是在完整、准确的理解和学习理论原著及精神实质上没有下功夫。再如，作风不够踏实，有时有些浮躁，工作的主动性不强，有时不够节约、待人接物不够谦虚。二是联系服务还不够全面。比如，工作重心长期集中在路域环境整治、路面病害治理、清雪保通等养护主业，对基层组织建设、职工所需所盼、精神文明工作等方面的关注程度有所降低，深入一线了解群众的需求次数有所减少，帮助职工群众解决实际困难做得不够。

（四）对照革命先辈和先进典型方面。

一是党性修养还需锤炼。

比如，日常工作繁忙为借口，放松了对世界观、人生观、价值观这个“总开关”的改造，严以修身历练还不够，继承和发扬_艰苦奋斗、求真务实等优良传统做得还不够好。二是开拓进取意识有待加强。比如，在高质量完成工作任务上，要求还不够严格，不能从尽善尽美、时时争一流的更高标准上去把握、去落实，有时存在按部就班现象，创造性开展工作不足。三是担当奉献精神有所弱化。比如，有时对自己的要求有所放松，践行艰苦奋斗、攻坚克难工作作风和担当奉献精神有所不足，破解公路养护改革攻坚、高质量发展的新形势、新难题的动力不强，创新进取劲头不足。

三、分析构成原因

1、理论学习不够。学习自觉性不强，平时学习缺乏系统性，不够深入，对一些问题的认知流于表面。

2、严格自律意识有所懈怠。安于现状，有时存在不求有功，但求无过的思想。勇于担当的责任意识下降，对自己要求有所放松。

3、宗旨意识不够牢固。没有将为人民服务作为工作的宗旨。

四、整改措施

1、加强对规范的学习，每天抽出固定的时间学习理论知识，完善自身知识体系，并能切实的运用到实际工作中。

2、及时总结。学习的规范及时整理，定期回顾。制图中出现的问题及时归纳总结，避免在今后的工作中犯相同的错误。