学校调（代）课管理制度

学校调(代)课管理制度范文

调、代课是学校教学管理的重要环节之一，是稳定教学秩序、如期完成教学内容的重要保障。为了实现教学管理制度化和规范化，特制订本规定。

一、调、代课的范围

1．学校临时组织的大型活动需停课，须经校长室批准，由教导处统一下发停课通知。

2．任课教师因事、病、产、丧假等原因需调、代课者。

3．任课教师因公外出（如会议、教学活动等）需调、代课者。

4．经教导处批准的考试等情况须调、代课者。

二、调、代课的审批程序及要求

1.任课教师因病、事假需调代课老师：

(1)病、事假一般应事先向校长室请假。病假应出具医院病假证明，事假需说明原因，准假后方可请假。

(2)病事假原则上以教导处安排代课为主。

2.任课教师因公出（如会议、教学活动等）需调代课者：

(1)公出一般以调课为主。

(2)仅涉及到当天的调课，外出教师个人可会同年级组长共同协商解决，也可与相关的教师直接协商解决。

(3)如涉及两天及以上公出，由年级组长安排代课。

三、附则

1、任课教师不得因私相互调代课，如确有特殊情况，须经教导主

任批准。

2、任课教师每月准许半天的调课假，但应事先向校长室提出，调好当天的课，准假后方可调休。

3、教导处应合理地安排好教师的调代课，教师应无条件地接受学校调代课的安排。

4、学校组织大型活动（春秋游、看电影、社会实践等），学校统一安排教师管理，不作代课处理。