专题：360测评**案例
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360度测评** 案例分析
360度测评** 案例分析 组长： 杨彭莉 08会计4班 080409041125 组员： 李 铭 08会计4班 080409041110 林 琳 08会计4班 080409041111 屠志贤 08会计4班 08040904
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案例分析：考勤**
案例分析：“考勤**”解析员工四种错A企业是一家商贸企业，他的座息时间是早8：30分至12：00；13：00至17：30分。近日企业HR发现员工的考勤情况十分混乱，例如以出差、公出为由的迟到早退
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手机**-------教学案例
手机**《案例》 有一天晚上学生正在上自习，我在家休息。值班老师打来电话，说我班有违犯纪律的同学，让我过去处理。我到了办公室，值班老师给我一个手机，并和我有了下面一段对
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班主任教育案例练操**
班主任教育案例
——练操**
井陉实验中学马军明
学校将要举行体操比赛了，各班都在积极训练，我班也是如此。可是一场没有硝烟的战争却悄然爆发了。
那天上体育课时，学生照例跑 -
班主任工作案例：手机**
班主任工作案例：手机**我现在带的24中801的学生都是1997年前后出生的中学生。他们和80后的学生相比，最典型的社会环境是：受到大量信息的包围。现代社会是信息社会，网络的迅速
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班主任教育案例丢钱**
《丢钱**，给学生改过的机会》班主任案例 南口职业学校郑鹏程内容提要：通过班上丢钱的事件，教育学生有错必改，同时老师处理问题时，留给学生自尊，让学生在以后的学习生活道路上充
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人员素质测评案例集合
案例集合
1.人员素质综合案例
哈林斯( H a r l i n ' s )百货商店在美国各地有3 6个销售点。人力资源职能由9个人组成的人力资源班子来行使，这个人力资源班子负责每个店的经 -
案例管理人员素质测评
案例 管理人员素质测评 A集团人力资源总监王先生最近压力非常大，因为公司内部出了大问题：前段时间总部的销售总监突然辞职，并带走了大量高端客户，投奔竞争对手。这名销售总监是
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企业文化诊断测评案例
企业文化诊断测评案例
（个人—组织文化匹配测验）
前言
案例分析：
26岁的苏先生到一家跨国公司做销售已经5个月了，业务做的较为出色，但苏先生与领导和同事的关系却越来越紧张。通 -
班主任工作案例：撕书**-班主任工作案例
班主任工作案例：撕书**【事件】上个月的一天，我正在办公室批改作业，张帆同学手捧语文书哭着走进来，委屈地说：“老师，天乐把我的书给撕了，还把我的书给扔到了地上。整个人哭得像一
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案例分析报告《看球赛引起的**》案例分析
管理经典案例赏析案例分析报告 ———《看球赛引起的**》案例分析 年级及专业： 小组组长姓名（学号）： 组员姓名（学号）: 报告递交日期：2012 年9月 24日 《看球赛引起的**》案例
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案例一：丰田霸道广告**（五篇范文）
案例一：丰田霸道广告** 事件背景 一切缘起一汽丰田销售公司的两则刊登在《汽车之友》2003年第12期、由盛世长城广告公司制作的广告：一辆霸道汽车停在两只石狮子之前，一只石
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案例5丰田霸道广告**（五篇范文）
案例5 丰田霸道广告** 2003年第12期《汽车之友》刊登了两则由盛世长城广告公司制作的一汽丰田销售公司的广告：一辆霸道汽车停在两只石狮子之前，一只石狮子抬起右爪做敬礼状，
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**读后感
**读后感
平静闭塞的水乡小村，其乐融融的一村老小，老实巴交的庄稼汉子，精打细算的媳妇，涉世未深的野孩子，这怎么看都是一幅和谐的画面，事实上，人人都希望这份和谐能永远地保持下 -
《**》读后感
耳听为虚，眼见为实，这里的耳听为虚，眼见为实是指不要轻信没有证据的消息。文中的那个七斤，就是因为听信了小道消息，所以才闹的心神不安，致使他好几个月的收入下滑，而且精神蒙受了打
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**。鲁迅
风 波 教学目标： 1、了解时代背景。 2、了解造成辫子**的原因。 3、评价辛亥革命。 教学重点： 1、解造成辫子**的原因。 2、评价辛亥革命。 教学难点： 对于中国人国民性
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银行**
银行**
1月30日，我和奶奶一起到“工商银行”去交学费。来到“工商银行”，看见等待区的椅子上几乎坐满了人，只剩下两三个座位。我摇了摇头，快步跟上奶奶，我和奶奶到领号机前，领了 -
跳绳**（范文模版）
“跳绳”** 王市学区东城中学 王继广 记得我刚刚接手二年级教学工作的一个秋日下午，我正坐在办公室里批改作业，门突然被推开了，只见吴梦已哭成了小泪人，“怎么啦？谁欺负你的，快
