专题：办公室文员绩效考核
-
办公室文员绩效考核事宜2012.04.20（共五则范文）
一、考核目的
① 通过考核，对行政后勤工作人员在一定时期内担当的职务工作所表现出来的能力、工作努力程度及工作业绩进行分析。
② 全面评价员工的工作表现，为薪资调整、职务 -
前台文员绩效考核
职员级绩效考核表A无故推迟一天扣1分，如有特殊情况，必须书面征得上级领导批准方可B出现简单差错每处扣0.5分;严重差错扣1-5分,指差错导致多处改动且影响较大,此项扣分标准由绩
-
办公室文员
我的本职工作出纳：全权负责公司所有现金账支出（差旅费、安装维护费、运费、邮费、材料费、房租水电费、办公用品采购费等）。做好每天的现金账记录。 协助负责行政人事工作。
行 -
办公室文员
如何做一名合格的文员从2011年9月26日进入公司正式上班，也有十多天了，在这十多天里，我感触颇多，发现自己有很多很多的不足，在董事长你的细心教诲下，我总结以下几点内容：
一、明确正 -
办公室文员
劳动合同书用人单位名称：诚信饲料（以下称“甲方”）通讯地址： 泰州兴化市安丰镇城关西路
法定代表人或主要负责人：陈 大 勇劳动者姓名：（以下称“乙方”）
身份证号码：
家庭住址：联系方式 -
办公室文员
办公室文员（会议、文书、印信、档案、接待、宣传栏、文件报纸收发）工作职责：
1. 接听、转接电话；接待来访人员。
2. 负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集 -
办公室文员
办公室文员规章制度
一、办公室文员工作职责：
1. 接听、转接电话；接待来访人员。完成行政办公会议的书面记录、整理。
2、根据办公室领导的要求，完成有关报告、文稿的起草、修 -
办公室文员
办公室文员一、根据部门工作计划，制定本人月、年度工作计划并执行到位。
二、起草和修改文稿，做好公司会议的记录（包括文字、图像、声音等记录），整理并及时入档。
三、负责管理公 -
办公室文员
办公室文员（会议、文书、印信、档案、接待、宣传栏、文件报纸收发）工作职责：
1. 接听、转接电话；接待来访人员。
2. 负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集 -
办公室文员（范文模版）
办公室文员职位简述:完成公司要求的工作并向总经理汇报工作进展；整理所有与生产、销售、内部管理等有关的文档，存档并及时更新；处理与当地政府机关的一些事物；公司行政方面的工
-
办公室文员
办公室文员（会议、文书、印信、档案、接待、宣传栏、文件报纸收发）工作职责：
1. 接听、转接电话；接待来访人员。
2. 负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集 -
办公室文员
简历模板http://resume.bidejob.com 办公室文员个人简历姓名：
出生年月：
民族：
学历：
住址：
电子信箱：
1981年11月 汉 中专性别： 联系电话：籍贯： 专业： 女上海
求职意向：现在从事行业： -
前台文员工作绩效考核
_______月份前台文员工作绩效考核 被考核人姓名 人力资源部考核签名： 职位： 财务部考核签名： 部门： 得考核 考核内容 权重 评分标准 考核结果 考核方面分 部门 办公用品库存、
-
前台文员试用期绩效考核
前台文员试用期工作绩效考核
考核日期：
考核标准
1． 工作勤奋且求上进； 2． 认真遵守并执行《前台守则》 ； 3． 工作积极，效率高； 4． 具有责任心，能按时按质顺利完成任务； 5． 理解能 -
办公室绩效考核方案
办公室绩效考核方案（一） 为进一步加强办公室人员绩效考核与薪酬分配的管理，建立动态的绩效分配激励机制，坚持公平、公正、公开的分配原则。以绩效为基础、考核为手段、责任为标
-
办公室文员工作计划
办公室文员工作计划 办公室文员工作计划1 一、首先，做好公司上传下达的工作。按上级领导意图办事，头脑反映要灵活，不折不扣完成领导交代的工作任务。二是要有主动服务意识。要
-
办公室文员考勤制度
办公室文员考勤制度 一、 目的：为了更好的促进公司管理工作，规范零件部办公室的管理制度，使员工勤于职务，提高员工的工作积极性和工作效率，完善内部奖惩管理规定及福利制度，公司特
-
办公室文员岗位责任制
办公室文员岗位责任制 一、办公室文员在办公室主任的领导下，做好本职日常工作。 二、负责有关文件、资料、打字、文稿的复印工作。 三、做好各类档案、文件、资料、图纸的收
