专题：不良事件的激励机制
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不良事件报告制度及激励机制
非惩罚性护理安全（不良）事件报告及管理制度 1、各护理单元均建立护理安全（不良)事件登记本，由护士长或指定专人负责每月汇总上报护理部。 2、发生一般护理安全（不良)事件后，当事人
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不良事件主动报告激励机制_一[推荐]
医疗安全不良事件主动报告激励机制 一、自愿报告制度依据保密性、自愿性和非处罚性为处理原则，鼓励从业人员主动报告。 二、报告者可以报告自己发生的问题，也可以报告所见
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医疗不良事件主动报告激励机制
围场满族蒙古族自治县医院 医疗不良事件主动报告激励机制 一、主动报告原则 1、主动报告制度依据保密性、自愿性和非处罚性为处理原则,鼓励医务人员主动报告。 2、报告者可
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医务人员对不良事件主动报告激励机制
医务人员对不良事件主动报告激励机制
通过报告不良事件，及时发现潜在的不安全因素和事故隐患，有效避免医疗差错与纠纷的发生，保障患者的安全； 不良事件的全面报告可以使相关人员 -
医务人员对不良事件主动报告激励机制
医务人员对不良事件主动报告激励机制 通过报告不良事件，及时发现潜在的不安全因素和事故隐患，有效避免医疗差错与纠纷的发生，保障患者的安全； 不良事件的全面报告可以使相关人员
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医疗安全(不良)事件主动报告激励机制
医疗安全（不良）事件主动报告激励机制 为进一步加强医疗安全（不良）事件的管理，不断提升全院职工主动报告意识和行为，从而通过报告不良事件，及时发现潜在不安全因素和事故隐患，同时也
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3.9.2.1医疗不良事件主动报告激励机制
大关县人民医院 医疗不良事件主动报告激励机制 一、主动报告原则 1、主动报告制度依据保密性、自愿性和非处罚性为处理原则,鼓励医务人员主动报告。 2、报告者可以报告自
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护理不良事件主动报告激励机制（五篇）
护理不良事件主动报告激励机制 一、自愿报告制度依据保密性、自愿性和非处罚性为处理原则,鼓励从业人员主动报告。 二、报告者可以报告自己发生的问题,也可以报告所见
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不良事件范文合集
医疗安全（不良）事件主动报告制度 医疗安全（不良）事件报告是发现医疗过程中存在的安全隐患、防范医疗事故、提高医疗质量、保障患者安全、促进医学发展和保护患者利益的重要措施
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妇产科护理不良事件主动报告激励机制（5篇范文）
妇产科护理不良事件主动报告激励机制 一、自愿报告制度依据保密性、自愿性和非处罚性为处理原则,鼓励从业人员主动报告。 二、报告者可以报告自己发生的问题,也可以报告
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非惩罚性护理不良事件报告制度及激励机制（推荐）
非惩罚性护理不良事件报告制度及激励机制 1、不良事件的定义 是指在护理过程中发生的、不在计划内的跌倒、坠床、压疮、用药错误、走 失、误吸或室息、烫伤及其他与患者安全
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医务人员对不良事件主动报告激励机制4.18.5.1（大全五篇）
医务人员对不良事件主动报告激励机制4．18．5．1
通过报告不良事件，及时发现潜在的不安全因素和事故隐患，有效避免医疗差错与纠纷的发生，保障患者的安全；不良事件的全面报告可以使相关 -
不良事件管理制度
南充市顺庆区第一人民医院 南充市顺庆区第一人民医院 医疗不良事件报告及处置制度 医疗安全（不良）事件报告是发现医疗过程中存在的安全隐患、防范医疗事故、提高医疗质量、保
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不良事件自查报告
陌南镇中心卫生院 医疗器械不良反应事件自查工作报告 接上级主管部门文件精神，《关于开展医疗器械不良事件监测和再评价管理办法（试行）》专项检查实施方案的通知要求，我院立即按
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护理不良事件
护理不良事件是指在护理工作中，不在计划中、未预计到或通常不希望发生的事件，常称为护理差错和护理事故。为准确体现《医疗事故处理条例》的内涵及减少差错或事故这种命名给
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护理不良事件汇总
护理不良事件：是指在护理工作中，不在计划中、未预计到或通常不希望发生的事件，常称为护理差错和护理事故。常见不良事件： 1、坠床： 一侧有床挡，患者翻身时从另一侧坠床。 2、烫伤
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不良事件奖惩制度
雷州宝石康复医院 医疗不良事件奖罚机制及措施 医疗不良事件的发生，应坚持非惩罚性，主动报告的原则。医院鼓励全体员工主动、自愿报告不良事件，包括报告本人的或本科室的，也可报
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不良事件前言（范文）
莱芜市人民医院 肿瘤科突发事件及医疗安全（不良）事件制度 （前言） 为加强突发卫生事件及医疗安全（不良）事件的管理工作，提供及时、科学的防治决策信息，有效预防、及时控制和消除突发
