专题：工时制总结
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酒店特殊工时制总结
XXX酒店 关于实行特殊工时制的前期执行情况 我公司执行特殊工时制多年，一直加强制度管理，提高管理服务意识，具体执行情况总结如下： 1、加强公司考勤管理 特殊工时工作制是建立在
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标准工时制
赢了网s.yingle.com 遇到损害赔偿问题？赢了网律师为你免费解惑！访问>> http://s.yingle.com 标准工时制 最近有一些用工单位和劳动者打电话咨询企业用工的工时问题，沈律师就
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工时制执行情况报告（合集）
关于***公司2015年部分岗位 实行综合工时制及不定时工时制的执行情况的报告 **市人力资源和社会保障局： 为了规范公司的工时制度，维护员工休息休假权利，保证经营任务的完成，促进
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特殊工时制常用岗位
附件: 关于特殊工时制度相关行业的岗位审批 （仅供参考） 一、批发零售业 综合计算工时制： 营业员 生产性人员 客户接待人员 收银员 会计 出纳 行政主管 行政专员 销售/售后接待（
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工时制补充协议书
工时制补充协议书 甲方（单位）：乙方（姓名）： 法定代表人： 性别： 通讯地址 身份证号： 通讯地址： 甲方双方在已经签署的《劳动合同书》基础上，为使相关事项的约定更加明确化，经协商一致现
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泰州市综合工时制分析
泰州市各类企业实行综合计算工时和不定时工作制专项统计分析报告 根据省厅《关于开展用人单位劳动关系运行情况重点抽样调查的通知》（苏人社（L）[2009]4号）的要求，我市于8月15日-9
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申请特殊工时制材料清单
申请特殊工时制度应提交的材料清单 一、重庆市用人单位实行特殊工时制度申请表（样表1） 注意：申请综合计算工时工作制的周期一般为年、季度、月。 二、申请不定时工作制岗位说明
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关于综合工时制的有关问题（精选合集）
综合工时制的特点 员工在加功手机配件（充电器 电池 等）的企业做工。月大31天做满，工时325小时，劳动部门批准了用“综合计时工作制”这个月，我该拿多少工资呢？，周六周日的工资怎么计
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劳动合同中 的工时制
标准工时制、综合计算工时制、不定时工作制发布日期：2011-02-26文章来源：互联网最近有一些用工单位和劳动者打电话咨询企业用工的工时问题，沈律师就这个话题和大家聊一聊，以方便
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最新综合工时制书面申请[5篇材料]
综合计算工时工作制书面申请 北京市怀柔区人力资源和社会保障局： 北京鹏跃供暖有限责任公司属于供暖服务行业，公司主要以冬季热力供应为主。根据季节特点，工作时间也不尽相同。
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关于实行标准工时制的申请报告范文合集
关于实行标准工时制的申请 尊敬的公司领导： 为了降低公司成本，提高工作效率，保证员工稳定性，人事行政部经过调查提出”实行双休日申请”。 一、 现行工作休息时间（平均每周工作
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实行综合工时制的注意事项
实行综合工时制的注意事项 「案侧一」 李某系某食品公司操作工，双方约定实行综合计算工时制度（以下简称“综合工时制”）。李某实际工作时间每周不低于6日，每日工作时间8-16小时
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不定时综合工时制申请
安排实施不定时工作制和综合计算工时制员工 休假、休息计划书 一、 实施综合计算工时制的操作工休假休息安排 根据本公司实际生产销售情况，部分操作岗位如缝纫工、装配工、冲
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关于员工综合工时制计划说明
关于综合工时制员工 工作、休息安排的计划说明 本公司是一家以投资为主带动施工的建筑型企业，其项目工程的生产任务主要依据项目工程施工建设进度或天气等自然情况而定，故对
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如何申请综合工时制（五篇范例）
北京如何申请综合工时制 一、 申请 1、 申请条件 企业具备实行综合计算工时工作制和不定时工作制的条件 《劳动法》第三十九条、劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计
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综合工时制前期执行情况（推荐5篇）
综合工时制前期执行情况
我公司于2011年9月1日起开始对公司部分岗位实行综合计算工时工作制度，至今已有近一年的时间，现将一年来的执行情况总结如下：
一、 加强特殊工时制的宣 -
综合工时制申请样例
申请延庆县人力资源和社会保障局：
我单位是一家集餐饮、住宿、娱乐为一体的三星级酒店。因长年从事餐饮服务及外事活动接待等工作，我单位服务员、厨师、司机等岗位需申请实行 -
各企业申请综合工时制五篇范文
企业实行其他工作时间制度的申请需准备如下资料： 1、上海市企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制申请表 2、企业营业执照副本复印件 3、组织机构代码复印件 4、员工工作
