专题：岗位竞聘上岗
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岗位竞聘上岗方案
公司竞聘上岗方案一、 竞聘原则：1. 坚持德才兼备、任人唯贤的原则；2. 坚持员工公认、注重实绩的原则；3. 坚持“公开、公平、公正、择优”的原则。二、组织管理：成立竞聘领导小组
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岗位竞聘上岗实施方案
山东省潍坊商业学校 专业技术岗位竞聘上岗实施方案 为贯彻落实《潍坊市事业单位专业技术岗位竞聘上岗实施意见》等上级有关文件精神，推行我校岗位设置管理，根据上级批复的设岗
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事业单位岗位竞聘上岗方案
▲▲△△☆※□事业单位竞聘上岗方案 为深化事业单位人事制度改革，进一步完善和规范事业单位职务聘任制度，根据中共▲▲△△委办公室《关于印发的通知》（※□办发[2010]41号）
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公司岗位竞聘上岗方案
公司岗位竞聘上岗方案 一、 竞聘目的 为推进公司人事制度改革，不断拓宽选人用人渠道，建立以“全员聘用、分层聘任”为主要内容的员工能进能出的用人机制，以“公开选拔、竞争上
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岗位竞聘上岗演讲稿（5篇材料）
岗位竞聘上岗演讲稿（精选5篇）演讲稿可以起到整理演讲者的思路、提示演讲的内容、限定演讲的速度的作用。在生活中，演讲稿与我们的生活息息相关，来参考自己需要的演讲稿吧！下面是
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公司岗位竞聘上岗方案（范文模版）
公司岗位竞聘上岗方案一、 竞聘目的为推进公司人事制度改革，不断拓宽选人用人渠道，建立以“全员聘用、分层聘任”为主要内容的干部能进能出的用人机制，以“公开选拔、竞争上岗
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公司岗位竞聘上岗方案
岗位竞聘上岗方案
一、 竞聘目的
为推进中福在线销售厅人事制度改革，不断拓宽选人用人渠道，建立以“全员聘用、分层聘任”为主要内容的能进能出的用人机制，以“公开选拔、竞争 -
公司岗位竞聘上岗方案
公司岗位竞聘上岗方案
一、 竞聘目的
为推进公司人事制度改革，不断拓宽选人用人渠道，建立以“全员聘用、分层聘任”为主要内容的用人机制，以“公开选拔、竞争上岗”为主要方式 -
农业技术推广岗位竞聘上岗演讲稿
农业技术推广岗位竞聘上岗演讲稿尊敬的各位领导，各位评委，同志们：大家好！我叫wxszjg，大专学历，现年28岁，1999年参加工作，2002年入党，2005年被聘为农业技术员。我本是一个“只知埋头工
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主任岗位竞聘上岗演讲稿
尊敬的各位评委和同事们：大家好!我竞聘的职位是xxxx电视台技术播出部副主任。首先作一下自我介绍：我叫xiexiebang，xx年出生。xxxx年毕业于xxxx大学xxxxxx系，本科学历。毕业后就
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2014最新护士长岗位竞聘上岗演讲稿
尊敬的各位领导，各位同事：大家好!能够站在今天的这样演讲平台上演讲，一直是我自我激励，努力工作的动力之一，抓住机会，敢于挑战，才会有所提升，所以今天我来了，我勇敢的站上今天的竞聘
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岗位设置及竞聘上岗实施方案[推荐阅读]
岳村中心学校岗位设置及竞聘上岗 实施方案 为深化教育人事制度改革，建立健全学校岗位设置管理制度，实现人事管理的科学化、规范化和制度化，根据新密市教体局相关会议精神及有关
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《事业单位专业技术岗位竞聘上岗实施方案》
事业单位专业技术岗位竞聘上岗实施方案为充分调动专业技术人员工作积极性、主动性和创造性，更好地为经济建设服务，根据市人社局《关于我市专业技术人员届满竞聘上岗工作的通知
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2015年会计岗位竞聘上岗演讲稿
尊敬的各位领导，各位同事： 大家好! 我作为江西体彩人的一份子，深感荣幸和自豪。今天，中心领导组织全体员工开展竞聘上岗演讲，让我们大家同在一个起跑线上公开、公平竞聘上岗
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关于公司中层管理岗位竞聘上岗
关于公司中层管理岗位竞聘上岗及人才选拔实施方案司属各部门：为建立科学规范的人力资源管理和激励机制，拓宽选人用人渠道，激发公司干部职工的工作主动性、积极性和创造性，根据国
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岗位进行竞聘上岗的通知
关于对学工部部长等岗位进行竞聘上岗的通知全院各单位：为了全面落实学院体制机制改革，加强学院组织机构建设，提高学院管理水平和工作效率，更好地选拔人才、用好人才，逐步形成机构
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2012年专业技术岗位竞聘上岗实施方案
********人民医院关于2012年晋升
中级专业技术职务人员实行竞聘上岗的实施方案
根据实施岗位设置管理制度和推行人员聘用制度的有关规定，按照东人社字[2012]48号文件要求，制定 -
学生管理人员岗位竞聘上岗条件
学生管理人员岗位竞聘上岗条件1. 认真学习工作制度及岗位职责及失职处罚有关条款。
2．本人写出竞聘岗位书面申请。
3．本人与定岗负责人签定工作合同。
