专题：机构工作量化管理
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浅论量化管理
一段时间以来，在某些单位的基层广泛实行量化管理，把量化管理作为单位改善管理成效的良药。但据调查，在实践的过程中，实行量化管理的基层单位取得明显成效的却并不多见。大部分单
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教师工作量化管理实施细则
山东建设学院·历城二职专 教师工作量化管理实施细则（试行） 为规范教师的教育教学行为，使教育教学工作科学化、规范化、制度化，保证正常的教育教学秩序，提高教育教学质量，特制定山
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培训机构教师量化考核办法
教师量化考核标准及办法（试行） 一、量化考核原则 考核遵循可测性原则、客观性原则、简易性原则、绩效为主的原则。可测性原则指考核项目尽可能量化，对每一项指标，都要有准确的含
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高中班级工作量化管理细则
胡集高中班级工作量化管理细则 一、班级量化总分：班级日常量化分、大型活动、班主任到位、班会德育课、班务日志、学校公物、学生违纪、寝室管理共八项正、负分之和即为班级
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小学班主任工作量化管理实施细则
传开小学班主任工作量化管理实施细则为进一步落实教育教学计划，提高学校管理水平和管理效益，全面提升教育教学质量，切实发挥班主任在学校教育教学工作的组织、教育、指导作用，使
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派出所基础工作量化管理考核办法
派出所基础工作量化管理考核办法为了切实加强派出所管理，适应新时期下公安工作的需要，根据《派出所等级评定细则》的要求，现制定本考核办法对全所民警每月工作进行量化考核 ，以
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班级量化管理初探
班级量化管理初探
一年来的班主任工作实践，使我深深感到，"班级管理中，处处有教育"。要做好班级工作，首先要搞好班风建设，而要形成良好的班风，就必须在进行耐心细致思想工作的同时， -
班级量化管理
湖口中学八（4）班班级量化管理评分细则 为使我班学生有一个更好的学习生活环境，本着责任到人的原则，初二（4)班制定了一份班级个人平时表现奖惩制度，以保证班级工作顺利进行。具体细
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量化管理细则
量化管理细则
班规实施评分制，每人每周30分，排名后6~10名者，罚抄班规1遍；排名后1~5名者，抄写班规2遍；连续两周排名后5位者，抄写班规4遍；连续三周排名后5位者，请家长到校帮助教育；连续 -
政府采购机构量化考核实施细则
政府采购机构量化考核实施细则为了加强对政府集中采购机构的监管，规范年度考核工作，提高集中采购机构工作质量和效率，根据《中华人民共和国政府采购法》和财政部、监察部印发的
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财务部工作量化
财务总部工作量化1． 公司财务部每月29号召开项目财务人员开会一次，迟到的主动交费伍元到公司钱箱。不着装的扣一分扣壹拾元。 2． 每月10日。20日。28日为小区结账时间，要求小区
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派驻机构干部工作管理暂行办法
通河县纪委监察局派驻机构干部管理工作暂行办法为规范和加强派驻机构实行统一管理后的干部管理工作，根据中共通河县委《关于对乡镇（部门）纪检监察机构实行分片派驻统一管理的实
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班级量化管理规章制度
班级量化管理规章制度（试行） 1、迟到 （1）学生每天应该在6:50之前到班级（2）晚于6:50到班级的学生记为迟到 （3）迟到学生扣量化管理分2分，并为班级贡献一份不少于10元的备品 （4）一周内迟
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班级量化管理细则
班级量化管理实施细则 每人每月基分100分 总则 第一条：为加强班级建设，创设一个良好的学习环境，形成健康向上的班级风貌。特制定本班级量化管理条例。 第二条：本条例对本班有效，
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班级量化管理细则—2003
班级量化管理细则 前言 1、为规范每一位同学的日常行为，形成良好的班风、学风，特制定了如下规定。 2、起始分为100分，每周结算一次，学期结束时计算平均成绩，此成绩与学期评比挂钩
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班级量化管理总结
班级量化管理总结 王调英 披星戴月的匆匆行色，呕心沥血的苦心经营，绞尽脑汁的冥思苦想，兢兢战战的独自尝试，只想怎样才能拥有自己的管理方法，去挽救那些水深火热中不被看好的学生
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《党员量化管理实施方案》（范文大全）
《2019年党员量化管理实施方案》为了贯彻落实中央关于党要管党、从严治党新常态要求，提升党建工作水平，努力锤炼一支素质优良、纪律严明、作用突出的党员队伍，为顺利完成年度目
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【课件】量化管理专题-24页
量化管理专题 量化：绩效与薪酬的纽带............................................................................................ 1 量化管理：持续改进的基础..........
