专题:讲解员岗位管理办法

  • 讲解员岗位管理办法专题

    时间:2019-05-15 09:05:38 作者:会员上传

    北川地震纪念馆讲解员管理办法为加强公司的规范化管理,完善各项工作制度,促进公司发展,提高管理水平,根据国家有关法律、法规及公司章程的规定,经研究决定,特制订以下管理办法,望各

  • 讲解员管理办法.doc

    时间:2019-05-13 07:27:46 作者:会员上传

    讲解员管理办法 工作规范 1、工作时间: 讲解员应自觉遵守讲解员工作作息时间规定,按时上、下班(夏季8:30-11:45,14:30-18:00; 冬季8:30-11:45,14:00-17:30),不得无故迟到、早退

  • 讲解员岗位概述

    时间:2019-05-13 07:29:19 作者:会员上传

    讲解员岗位概述 讲解是以陈列为基础,运用科学的语言和其它辅助表达方式,将知识传递给观众的一种社会活动。讲解员是沟通博物馆、纪念馆与社会的桥梁和纽带,是博物馆、纪念馆的

  • 讲解员岗位规划

    时间:2019-05-12 21:38:57 作者:会员上传

    讲解员岗位发展规划 讲解员岗位三年来,在领导的悉心培养下,在莱芜地区取得了一定的成绩。自2010年建馆起就开始担任各类大型的参观接待任务,并已顺利完成。2011年,参加莱芜导游

  • 讲解员接待服务管理办法

    时间:2019-05-13 07:27:46 作者:会员上传

    张掖丹霞文化旅游股份有限公司 讲解员接待服务管理办法 为加强公司的规范化管理,加强讲解员队伍建设,为游客提供优质、快捷、高效的旅游讲解服务,维护和提高景区文明服务形象,促

  • 旅游公司讲解员爱家乡爱岗位演讲稿

    时间:2019-05-14 05:28:13 作者:会员上传

    各位同事、各位领导: 大家好!阳光明媚的五月,能站在讲台上跟大家一起讨论对家乡黄果树的爱,我感到非常的荣幸,我今天演讲的题目是《黄果树,我的天堂》! 有一个地方她已经名传千古,她

  • 讲解员

    时间:2019-05-12 18:46:46 作者:会员上传

    讲解员必须服从讲解所的统一管理,自觉和认真执行讲解所的各项规章管理制度,严禁未经批准随意不假外出或无故连续缺勤和旷工。 2、讲解员应规范保管和使用讲解证,严禁随意转借

  • 讲解员

    时间:2019-05-15 09:05:43 作者:会员上传

    讲解员—基本素质复习1、 讲解员须加强的自身修养主要有哪几方面?
    情操修养,道德修养,文化修养
    2、 讲解员应具备什么样的情操修养?
    (1) 对国家,讲解员要树立爱国心;
    (2) 对集体,讲解员

  • 讲解员(定稿)

    时间:2019-05-15 09:05:44 作者:会员上传

    讲解员必须服从讲解所的统一管理,自觉和认真执行讲解所的各项规章管理制度,严禁未经批准随意不假外出或无故连续缺勤和旷工。
    2、讲解员应规范保管和使用讲解证,严禁随意转借

  • 讲解员

    时间:2019-05-12 07:24:47 作者:会员上传

    讲解是以陈列为基础,运用科学的语言和其它辅助表达方式,将知识传递给观众的一种社会活动。讲解员是沟通博物馆、纪念馆与社会的桥梁和纽带,是博物馆、纪念馆的名片,讲解服务的质

  • 讲解员

    时间:2019-05-12 21:45:22 作者:会员上传

    讲解员—基本素质复习 1、 讲解员须加强的自身修养主要有哪几方面? 情操修养,道德修养,文化修养 2、 讲解员应具备什么样的情操修养? (1) 对国家,讲解员要树立爱国心; (2) 对集体,讲解

  • 讲解员材料

    时间:2019-05-12 12:20:05 作者:会员上传

    2010年,根据政务接待工作的新要求,我们启动了政务讲解队伍建设工作。目前,已形成十余人组成的较为固定的队伍,在外来接待和推介休宁展示休宁新形象上起到了一定的辅助作用。现将

  • 公益性岗位管理办法

    时间:2019-05-12 02:30:58 作者:会员上传

    毕节市七星关区公益性岗位管理办法 为加强公益性岗位的开发和管理,有效促进就业困难人员实现就业,根据《中华人民共和国就业促进法》、《贵州省就业促进办法》、《贵州省公益

  • 公益性岗位管理办法

    时间:2019-05-14 14:02:57 作者:会员上传

    襄樊市就业再就业工作领导小组办公室文件 襄再就办〔2006〕4号 关于印发《襄樊市直开发公益性岗位安置下岗失业人员管理办法》的通知 各县(市)区再就业办、市直有关单位: 根据

  • 岗位竞聘管理办法

    时间:2019-05-14 18:07:08 作者:会员上传

    XXXXXXXX公司岗位竞聘实施办法(暂行)第一章总则第一条 为进一步强化人力资源管理,优化人力资源配置,逐步构建有利于优秀人才脱颖而出,公正公平、竞争择优的人才成长、选拔机制,为

  • 岗位竞聘管理办法

    时间:2019-05-14 18:07:07 作者:会员上传

    山西水投漳泽水务有限公司
    员工岗位竞聘管理办法
    (试行稿)一、 目的
    为圆满完成我公司“超越、卓越、跨越”目标任务,充分调动各职能部门和全体干部职工的工作积极性,更加高效地

  • 公益性岗位管理办法

    时间:2019-05-12 02:37:19 作者:会员上传

    XX区公益性岗位管理办法 第一条 为加强和规范公益性岗位管理,建立健全公益性岗位监督管理长效机制,进一步明确公益性岗位人员的工作职责,更好的发挥公益性岗位就业人员的积极

  • 岗位异动管理办法

    时间:2019-05-12 19:05:28 作者:会员上传

    岗位异动管理办法
    1.0目的
    为有效地管理公司员工岗位异动工作,做到责任明确,过程透明、清晰,特制定本办法。
    2.0适用范围
    本办法适用于本公司所有员工的岗位异动作业。
    3.0