专题:快递公司业务员
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快递公司快递业务员岗位职责模板
快递公司快递业务员岗位职责模板1、业务员必须文明揽件,禁止与同行有不正当的恶意竞争。2、业务员应拒绝揽收易碎品、液体、易燃、易爆和违反国家法律、法规及不符合快件寄递
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如何应对快递公司业务员
如何应对快递公司业务员 快递公司员工:“你好,你的货到了,在这签个字。” 买家:“我先看看货。”
快递公司员工:“不签收不能验货。”
买家:“为什么?”
快递公司员工:“我们公司的 -
快递业务员
快递业务员(初级)快件处理
职业道德的基本范畴包括职业态度、职业技能、职业纪律、职业良心、职业荣誉、职业作风等若干内容
职业道德的基本内容:爱岗敬业、诚实守信、办事公道 -
快递业务员辞职报告(精选合集)
快递业务员辞职报告1尊敬的公司领导:您好!我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。我来公司一年了,很荣幸自己成为**公司的一员。在公司工作一年中,我学到了很多知识与技能,
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快递业务员岗位职责范本
快递业务员岗位职责范本1、业务员必须文明揽件,禁止与同行有不正当的恶意竞争。2、业务员应拒绝揽收易碎品、液体、易燃、易爆和违反国家法律、法规及不符合快件寄递要求的信
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快递业务员业务员绩效考核办法
处罚:处罚分为行政处罚与罚款,行政处罚分为警告、记过、记大过、解除合同,罚款以现金形式直接从当月薪水中扣除。 有下列行为者,予以处罚: 1 违反国家法律法规,被公安机关拘留或判
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快递业务员的辞职报告
快递业务员的辞职报告 范文一 尊敬的公司领导: 您好!我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。 我来公司一年了,很荣幸自己成为**公司的一员。在公司工作一年中,我学到了很
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快递业务员辞职报告[大全五篇]
快递业务员辞职报告1尊敬的公司领导:感谢这一年多来给予我的照顾和培养,现在由于我个人原因的影响,我认为我已经不适合再胜任我目前的工作!所以,经过深思熟虑之后,向公司递交这份
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快递业务员服务标准
业务员服务标准 1. 业务员取件时建议随身带好弹簧秤和卷尺,便于计费。 业务员揽收时只负责检查外包装情况是否完好并符合运输要求,如客户包装不良的应当场建议改进,拒绝改进的
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关于开展2012年度第一次快递业务员
关于开展2012年度第一次快递业务员(初级)
职业技能鉴定考试的通知省内各快递企业:
根据2012年度全省快递业务员职业技能鉴定工作安排,我中心将于近期组织开展第一次初级技能鉴定 -
快递业务员新员工培训
某快递有限公司新员工培训
为使新入职员工能更快、更好的掌握业务流程,湖北武汉总部特制定此新员工实习计划。实习计划分为5个阶段(共计15天),现将各阶段工作安排如下:
初始阶段: -
快递业务员岗位说明书
快递业务员岗位说明书 一.岗位说明 1.岗位基本信息 职务名称:快递业务员 所属部门:社区驿站 上级领导:业务主管 直属下级:无 人员编制:1 2.岗位职责 (1)每周核对已签约快递公司的账单
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快递业务员(初级)培训资料
快递业务员(初级) 理论培训 北京 目 录 第一章 职业道德 第二章 快递服务概述 第三章 快递业务基础知识 第四章 快递服务礼仪 第五章 安全知识 第六章 地理与百家姓知识 第七
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快递业务员岗位职责说明
快递业务员岗位职责说明1、业务员必须文明揽件,禁止与同行有不正当的恶意竞争。2、业务员应拒绝揽收易碎品、液体、易燃、易爆和违反国家法律、法规及不符合快件寄递要求的信
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快递业务员提成方案(修改版)
业务员提成方案业务员提成方案一、 目的
建立和合理而公正的薪资制度,以利于调动员工的工作积极性。二、 薪资构成
员工的薪资由底薪、提成及年终奖金构成。
月薪=底薪+费用 -
快递业务员业务员绩效考核办法(精)
业务员绩效考核方案 为了对业务部全体职员工作的效率、能力以及服务质量有个客观 的评价,同时,对业务人员的薪水变动、职位变动、培训以及自身发 展提供有效的依据,特制定以
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快递业务员的岗位说明书
作为HR,如何去描述快递业务员的岗位说明书呢?韶关家园招聘网认为一份好的岗位说明书,是对该岗位工作要求的说明,让求职者清晰知道该岗位是否适合自己。那么,快递业务员的岗位说明
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快递业务员职业鉴定考试通知
江苏省邮政行业职业技能
鉴定中心文件苏邮职鉴[2014]1号关于开展2014年度第一次快递业务员 职业技能鉴定考试的通知省内各快递企业:
根据2014年度全省快递业务员职业技能鉴定工