专题：劳动合同办法
-
浙江省劳动合同办法200301
浙江省劳动合同办法第一章 总则
第一条 为了规范劳动合同制度，依法保护劳动合同当事人的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规，结合本省实际，制定本办法。
第 -
劳动合同争议的处理办法
劳动合同争议的处理办法 劳动争议是指劳动关系当事人之间因劳动的权利与义务发生分歧而引起的争议，又称劳动纠纷。其中有的属于既定权利的争议 ，即因适用劳动法和劳动合同、集
-
江苏省实施劳动合同制度办法(试行)
江苏省实施劳动合同制度办法（试行）
江苏省实施劳动合同制度办法（试行）第一章 总 则
第一条 为了规范劳动关系双方签订和履行劳动合同的行为，维护劳动合同的严肃性，保护劳动者与用 -
违反和解除劳动合同的经济补偿办法
【法规标题】违反和解除劳动合同的经济补偿办法
【颁布单位】劳动部
【发文字号】
【颁布时间】1994-12-3
【失效时间】
【法规来源】http://:8080/trsweb_gov/detail?recor -
违反和解除劳动合同的经济补偿办法
违反和解除劳动合同的经济补偿办法 劳动部违反和解除劳动合同的经济补偿办法 1994年12月3日，劳动部 第一条 为了规范违反和解除劳动合同对劳动者的经济补偿标准，根据《中华人
-
违反和解除劳动合同的经济补偿办法
违反和解除劳动合同的经济补偿办法
第五条经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补 -
《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》
关于转发劳动部《关于印发〈违反和解除劳动合同的经济补偿办法〉的通知》的通知来源：北京市劳动局 作者：佚名 发布时间：1995-03-10 浏览数： 71各区、县劳动局,各局、总公司(企业
-
违反和解除劳动合同的经济补偿办法
劳动部在《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》中作了以下具体规定：
1、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全 -
违反和解除劳动合同的经济补偿办法
《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的通知 【内容分类】 劳动关系 【分类细目】 劳动合同 【时 效 性】 有效 【颁布单位】 劳动部 【颁布日期】 1994.12.03 【实施日期
-
违反和解除劳动合同的经济补偿办法
违反和解除劳动合同的经济补偿办法 劳部发（1994）481号 1994-12-3 第一条为了规范违反和解除劳动合同对劳动者的经济补偿标准，根据《中华人民共和国劳动法》的规定，制定本办法。
-
昆明解除劳动合同提取住房公积金办法
解除劳动合同提取住房公积金（2010年11月1日起实施）提取条件：
●户口在昆明地区的职工，与单位解除了劳动合同并且已经满两年未再就业；户口在昆明地区的职工与单位解除了劳动合同并 -
2014最新__《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》(精)
关于转发劳动部《关于印发〈违反和解除劳动合同的经济补偿办法〉的通知》的通 知 现将劳动部《关于印发〈违反和解除劳动合同的经济补偿办法〉的通知》 (简称《办法》 , 下
-
劳动合同
附件2：编号劳动合同书（适用于户口不在当地的农民工）甲方乙方签订日期年月日河北省劳动和社会保障厅制甲方法定代表人用工单位名称通讯地址乙方居民身份证号出生日期年月日家庭
-
劳动合同
劳动合同甲方： 社会信用代码： 法定代表人：联系方式: 乙方：__________________姓名：___________________身份证号：_______________联系电话：_______________根据《中华人民共
-
劳动合同
劳务合同
甲方：___济南胜杰建设劳务有限公司__
乙方：________________
甲、 乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、行政法规，遵循平等自愿、协商一致的原则，签订本劳 -
劳动合同
劳动合同
甲方：欣洁洗涤乙方：1：甲乙双方秉承公平，协商一致的原则签订本劳动合同。2：甲方聘请乙方从事3：乙方工作期间应遵守甲方的工作规定，不得有损害甲方利益行为。本合同自______ -
劳动合同(样本）
合同编号：公司（以下简称甲方），现聘用（以下简称乙方）为甲方劳动合同制职工，甲、乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。第一条合同期限合同期限为年，从年月
-
劳动合同(通用)（范文模版）
劳 动 合 同甲方（用人单位）名称：
乙方（劳动者）名称：________________________________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律、法规的规定，经甲、乙双方平等自愿
