专题：劳动合同法案例分析题
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劳动合同法案例分析题
1、王某是一家企业的技术骨干。因企业效益不佳，王某在企业2008年年底因金融危机影响裁员时，主动要求将自己列入解除劳动关系人员之列，在拿到一笔补偿金后，他开始留心各类招聘信
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劳动合同法案例分析题（xiexiebang推荐）
1、王某于2006年10月9日与某电脑公司签订劳动合同，被聘为技术员，聘期两年。双方当事人在劳动合同中约定了竞业禁止：合同解除或终止后，王某三年内不得在本地区从事与该公司相同性
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合同法案例分析题
案例3、河北某县的马某系养牛专业户，为了引进良种乳牛，与该县的畜牧站签订了良种乳牛引进合同。合同约定，良种乳牛款共10万元，马某预付定金2万元，违约金按照合同总额的10%计算。
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合同法案例分析题
案例分析二：
李某本人酷爱收藏，并且具有相当的古玩鉴赏能力。其家中收藏有一商代酒杯，但由于年代太久远，李某无法评估其真实价值，而只能大略估计其价值在10万元以上。某日，李某将 -
合同法案例分析题五篇范文
案例分析题 个体户张某、王某二人于1999年10月1日从汽车交易中心购得一辆“东风”牌二手卡车，共同从事长途货物的运输业务。二人各出资人民币3万元。同年12月，张某驾驶这辆汽
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劳动合同法案例
第一章 总则
赖盛翘与广东万家乐燃气具有限公司劳动争议案——劳动合同法的调整范围
新华人寿保险股份有限公司佛山中心支公司与林庆涛劳动争议纠纷案——劳动关系的认定柯 -
劳动合同法案例
关于劳动合同法案例及分析： 案例1， 竞业限制、违约金、经济补偿金、解除劳动合同 王某于2006年10月9日与某电脑公司签订劳动合同，被聘为技术员，聘期两年。双方当事人在劳动合同
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劳动合同法案例
案例1实习受伤，学校、企业谁埋单？
三个月前，学化学专业的小陈经学校推荐到一家化工设备公司实习。第一份工作是到一线车间观摩实习，一天在生产线上他独自操作时受了伤，经司法鉴定 -
劳动合同法案例
「案例」：小赵和小李于2005年4月15日一起入职天津某公司，月薪人民币4000元。劳动合同每年一签，2007年4月15日，公司与小赵又签订了一年期限的劳动合同，合同期限自2007年4月15日至2
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劳动合同法案例
2007年4月，吴某被聘为某商场的营业员，并与该商场签订了为期两年的劳动合同，合同规定：吴某需先交2000元风险抵押金，如果吴某违约，则200元押金不再退还，李某试用期为六个月，试用期每月
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合同法案例分析题及答案1005篇
合同法案例分析题及答案 1.甲油料厂与某供销社订立一份农副产品供销合同，双方约定由供销社在1个月内向甲油料厂供应黄豆30吨，每吨单价1000元。在合同履行期间，乙公司找到供销社
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劳动保障案例分析题
案例分析
事实劳动关系如何界定？
所谓事实劳动关系是相对于劳动合同确立劳动关系而言的，即就当按照法律规定建立劳动关系而没有履行法律手续，在用人单位和劳动者之间形成了劳动 -
劳动合同法案例(学生)
案例1
吴小飞于2000年9月到原告山东滨州D有限公司处工作，双方建立了劳动关系。自2000年9月至2004年12月31日，吴小飞一直在山东滨州D有限公司滨城分公司工作。2004年12月滨州D -
劳动合同法案例（合集4篇）
篇1：劳动合同法案例一、2007年年底，“北大假博士”刘志刚(曾用名刘育豪)伪造了北大的本科、硕士、博士学历，应聘郑州航空工业管理学院(以下简称郑州航院)教师职位，该学院信以为
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劳动合同法案例分析
一、2006年3月,施某与甲公司订立经营用房装修协议,约定由施某负责组织人员施工,装修费用50万元.装修过程中除装修材料外的所有费用一律由施某自付,施工过程中出现任何安全问
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劳动合同法案例分析
劳动合同法案例分析
悬赏分：30 | 解决时间：2009-6-17 17:31 | 提问者：davislover
甲:用人单位乙:劳动者
乙已在甲工作8年,期间甲为乙交纳养老、失业等社保费用。2007年8月，乙因 -
劳动合同法案例分析
1.朱某原是某商场的司机，并与商场签订了为期5年的劳动合同，双方在合同中约定，若朱某提前解除劳动合同必须承担违约金5万元。在商场工作期间，他踏实肯干，同时又生性正直，疾恶如仇，他
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劳动合同法案例分析
劳动合同法案例分析
学院：金融学院班级：10金融6姓名：何叶学号：2010910113《中华人民共和国劳动合同法引》(LAW OF THE PEOPLE'S REPUBLIC OF CHINA ON EMPLOYMENT CONTRACTS)是
