专题：面试笔试题带答案
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面试笔试题
行政助理岗位笔试题
姓名：日期：评分：
一、多项选择题(第1～6题)（每题2分）
1、下列说法中，属于服务“忌语”的是()。
(A)报刊部营业员：“如果您不买，就别看了!”
(B)服装店营业员：“您到 -
出纳面试笔试题
出纳面试笔试题1、支票的提示付款期限为自出票日起（）天内有效。
2、签发的支票必须记载的事项有哪些？3、情况1张某某借现金10000元用于出差
情况2 张某某出差期间发生的费用如 -
富士康面试笔试题[定稿]
富士康（南京）面试的主要题目有：
介绍下你的大学（1，2分钟介绍完的基本没戏）。
用英语介绍你的家乡和家庭 ，或者和他英语对话 。
你的兴趣爱好，大学平时做些什么。
你对本公司的了解。 -
it面试笔试题集
笔试不多，就三道题
1、名词解释：软件工程
2、写出完整的程序，求大于1且小于参数n的偶数的和，输出结果
3、写出你对软件测试的认识，尽量详细。（就是能写多少写多少！）
考官从办公室（面 -
网络管理员面试笔试题
网络管理员面试试题
姓名：
必答题：1.请写出下列服务使用的默认端口 pop3/smtp/ftp/http/https/ssh/telnet。
pop 110smtp 25ftp 21http 80https 443ssh22telnet 23
2.写出查看 -
试题带答案
《中华人民共和国行政处罚法》试题（共30题） 一、单项选择题 1．行政处罚的功能在于：（B ） 。 A．预防 B．惩罚与教育 C．杜绝D．警示 2. 限制人身自由的行政处罚权只能由（ B ）行使。 Ａ．人民法院Ｂ．
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试题(带答案)
青海省电力公司供电服务技能竞赛测试题 （2011年7月30日） 姓名： 得分： 一、填空题（共30题，每题0.2分，共计15分） 1．国家电网公司员工应树立的“四种意识”是企业意识、大局意识、责任意
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测试笔试题及答案
软件测试工程师笔试试题答案 一、判断题（每题1分，12 分，正确的√，错误的╳） 1．软件测试的目的是尽可能多的找出软件的缺陷。（） 软件测试的目的就是为了发现软件中的缺陷，从这个意义上
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PHP笔试题+答案
程序开发 卷1 PHP程序员考题 考试说明： 1、试卷总分为100分。 2、本次考试时间为120分钟。 一、逻辑推理题（9分，每题3分） 1. Jack夫妇请了Tom夫妇和Henrry夫妇来他们家玩扑克。
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立信会计师事务所面试笔试题+答案
立信会计师事务所有限公司面试笔试题单选，多选和计算分析题（除特别说明外，本试题背景均为财政部2006年发布的《企业会计准则》）一、单项选择题（本题共10小题，每小题3分，共30分）1．商品
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天津市公选副局级领导干部面试笔试题及答案
2010年8月天津市公开选拔处级领导干部笔试题第一题，论述题（15分）请你谈谈如何理解城乡经济社会一体化格局？第二题，阅读下列案例，回答问题（25分）Z省A市B镇推行“民情日记”，要求干部每
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各大公司面试笔试题汇总范文
各大公司面试/笔试题汇总
IBM：
1.Describe your greatest achievement in the past 4-5 years?
2. What are your short & long term career job for you?
think you can con -
各大公司面试笔试题汇总
各大公司面试/笔试题汇总
IBM：
1.Describe your greatest achievement in the past 4-5 years?
2. What are your short & long term career objectives? What do you think -
会计-面试笔试题00
会计-笔试题应聘职位:姓名:日期:一、选择题：
1、外单位存放在本企业的保证金应在（）科目核算。
A．应付票据B. 预收帐款C.应付帐款D. 其他应付款
2、短期借款利息支出，应计入（）帐户。 -
销售人员面试笔试题
销售人员面试笔试题
发布时间:2010年08月17日 来源:应届毕业生求职网公务员面试面试技巧终极面试面试自我介绍面试119
结构化面试面试问题面试题面试英语事业单位面试一、基 -
业务员面试笔试题（合集五篇）
业务员面试笔试题
一、基本题：
1、请您作一下自我介绍。
2、您来面试前有没有想过整个过程？说说您先前是如何打算应对这场面试的，包括各个阶段。
3、您的缺点或不足是什么？您的 -
采购经理面试笔试题
健威人性家具家居事业部 采购经理面试笔试题 采购经理面试笔试题 经理
一、请谈谈采购经理的工作内容。 答. 根据我之前从事的岗位经验，个人认为采购经理的工作内容有以下几 -
业务员面试专用笔试题
1. 请您做一个简短的自我介绍。2. 您的缺点或不足是什么？优点或者特长是什么？3. 为什么离开原来的单位？4. 我公司什么地方吸引您？5. 您以前具体的日常工作是什么？如何开展的?做的
