专题：培训纪律及奖惩制度
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班级纪律及奖惩制度
班级纪律及奖惩制度
1、每位同学应做到不迟到、不早退、不旷课。迟到早退扣1分，旷课扣2分。
2、请假必须持有假条，经班主任批准后，报学委登记，如有紧急情况不能及时递交假条，需与 -
公司纪律及奖惩制度
FP/GL-02-2015(1) 上海**展览展示服务有限公司 上海**展览展示服务有限公司 公司纪律及奖惩制度 编 制：审 核：批 准： FP/GL-02-2015(1) 上海**展览展示服务有限公司 公司纪律
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纪律要求及奖惩制度
大学生权益委员会的纪律要求
由于今天时间关系，今天和大家说一下大学生权益委员会基本的纪律要求和奖惩制度。以后的培训大会让我们一起详细的学习。
（一）岗位责任制
1．大学生权 -
造价咨询工作纪律及奖惩制度
造价咨询工作纪律及奖惩制度为了更好的规范我公司的造价咨询工作行为，使造价咨询工作更加法制化、规范化，根据《浙江省建设工程造价咨询执业操作规程》及法规、条例的规定，结合
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培训学校奖惩制度
学生成绩测评奖惩方案 为了进一步激发学生潜能，调动教师的教学积极性，对教学成绩优秀的教师给予奖励，对教学成绩落后又不及时赶上的教师给予处罚，特制定学生成绩测评奖惩制度如
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培训学校奖惩制度
杭州新视觉培训学校奖惩制度 一、总则 第一条 为严明纪律，奖励先进，处罚落后，调动员工积极性，提高工作效率和经济效益，特制订本制度。 第二条 对员工的奖惩实行以精神鼓励为主、
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党课培训奖惩制度
党课培训奖惩制度
一、奖惩制度制定目的：
为了更好的做好党课培训工作，使参与党课培训的学员能够更加重视党课学习，并有更高的积极性参与党课培训的各个环节。同时通过奖惩制度 -
培训纪律
销售人员培训纪律
参加培训的员工（以下简称学员）应严格遵守培训纪律，认真听讲。为保证本次培训工作效果，现对培训期间学员的纪律作如下要求:
一、培训期间，所有学员须服从公司的 -
培训纪律
培训纪律
1、培训期间，所有员工须服从综合部的统一安排和管理；
2、参加培训人员应严格遵守培训时间安排，不得迟到早退，如确因特殊原因不能按时参加培训的，应当提前请假，并由综合管 -
培训纪律
培训纪律： 11-16下午：
培训内容：32模交换机硬件知识
培训人员名单：王利、蒋捷、李绽蕾、陆涓、董蓓蓓、马云鹤、程超、李志辉、刘梅、李瑞、王敏、陈文旭、张小龙、钱书印（华为公 -
培训纪律
培训纪律
为了提高员工学习积极性，让培训组织工作具有纪律严密性及高效性，最终起到保证培训效果的目的，特制定本纪律条例。
一、培训要求
1. 参训人员应提前5分钟到达培训场所， -
培训纪律
新员工入职培训纪律要求一、 培训的纪律要求
1、 不可迟到、早退，不得请事假（特殊情况除外），擅自缺席者，公司视其为旷工。如有特殊情况需外出或请假，必须事先提出书面申请（有负责人 -
++培训纪律
×××公司
××培训课堂纪律
1、以积极的态度对待培训，上课认真听讲，服从培训师的指导。
2、按时参加培训，不得迟到、早退、旷课等。
3、上课时应携带必要用具，如笔、笔记本和 -
公司办公室人员纪律奖惩制度(初稿) - 改
宁夏宸颢电子科技有限公司 宁夏贺兰王朝葡萄酒业有限公司 银川零息电子商务有限公司 办 公 室 人 员 奖 惩 管 理 办 法 办公室人员奖惩管理办法 为规范办公室管理，增强纪律
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大学班级纪律奖惩制度（共5篇）
班级量化成绩考核条例班委为各个同学提供周到的服务，作好各项工作，起领头作用。每位同学要积极配合老师的工作，配合班委的工作，积极参加各种活动，不落后。团结友爱、相互尊重、不
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办公室人员纪律奖惩制度（共五则）
办公室人员纪律奖惩制度 为规范办公室管理。增强纪律意识，提高工作效率，依据办公室实际情况制定本制度 一、自觉维护企业利益，遵守国家法律法规，遵守社会公德，遵守职业道德；遵守公
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员工培训积分奖惩制度（定稿）
员工培训积分奖惩制度 第一章 总则 1.1为进一步加强和规范集团公司系统员工教育培训工作，建立员工主动参与教育培训、努力提高自身素质的长效机制，构建和完善可持续发展的员工
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住院医师规范化培训奖惩制度(整理)
住院医师规范化培训奖惩制度 一、 奖励 按规定完成临床住院医师规范化培训内容，经考核成绩优先且医德医风良好者，授予优秀住院医师奖，并予适当奖励。每年评比一次，与年终考核挂
