专题：请假表请假条
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员工请假表
员工请假表(精选多篇) 公司员工请假制度 公司员工请假制度 第一条 总 则 1、 为规范人员管理及公司考勤制度，严格请假纪律，保障集团公司的正常运作，根据国家有关规定及集团公司
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员工请假表
年 月 日请假人姓 名 工号 所属部门 岗位请 假时 间 由 月 日 午 时 分起至 月 日 午 时 分止 共计 天 时 分请假事由 请假类别 须列明请假类型，否则一律按事假处理。以下请
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毕业生实习请假表
请假条专业班级姓 名学 号签约单位实习单位实习地请假时间自 年 月 日至 年 月 日（请假返校截止时间不得超过年5月1日）本人联系电话家庭联系电话单位联系电话联系人e-mailQQ号
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公司员工请假制度表
公司员工请假制度公司员工请假制度第一条 总 则
1、 为规范人员管理及公司考勤制度，严格请假纪律，保障集团公司的正常运作，根据国家有关规定及集团公司制定的考勤管理制度，结合 -
请假事务表交接
请假日常事务交接事宜
人员管理：
1. 每天早上9：00前提交各线人力状况表至黄春艳处；
2. 2线谢宏妲20日辞职到期，交接岗位人员是余彬杰；（请注意该员工的操作）
3. 员工上班纪律进行监 -
毕业生外出请假表
毕业生外出（离校）请假表离校时间：2013年月日到201 年月日。离校事由：离校外出地点：实习或培训单位负责人姓名和联系方式：学生本人姓名及联系方式：学生家长姓名和联系方式：请假人在校
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毕业生实习请假表
毕业生实习请假表
请假条专业班级 姓名 学号 签约单位 实习单位 实习地 请假时间自年月日至年月日
（请假返校截止时间不得超过年5月1日）本人联系电话 家庭联系电话 单位联系电 -
如何请假
如何和领导请假
最难说出口的是一些弹性相对较大的病假、事假，可准，可不准；或者有点私事不能向领导说明，同时不说明他又不会批准别有意图的请假。
要给领导一个过得去的理由
职 -
有关请假
有关请假、离职、辞退的补充规定
一、请假
编辑部：员工请假，除正常的婚丧嫁娶、有医生证明的重病假外，每月请假天数两天内（包括两天）的，每日扣除基本工资的一半；请假天数大于两天，四 -
公司员工请假制度表（合集5篇）
公司员工请假制度 第一条 总 则 1、为规范人员管理及公司考勤制度，严格请假纪律，根据国家有关规定及公司制定的考勤管理制度，结合公司实际，特制订本制度。 2、适用范围：公司全体
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请假制度
请假制度 一、 按格式要求填写，逐级审批 二、 中层干部三天以内请假可在院内请假，超出三天需到局里审批。 三、 一般干部五天内可院内请假，超出五天需到局里审批。 四、 为保障
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请假制度
请假制度与流程 为规范公司内部关于员工请假的规章制度和加强公司内部关于员工请假事务的管理，充分体现公司制度化与人性化管理的优势，调动全体员工人的工作热情与积极性，提高
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请假制度
公司员工请假管理制度 原则: 一、目的： 为规范公司考勤制度，统一公司请假政策，特制定本办法。 二、适用范围：公司全体员工 请假程序: 一、员工填写请假单，注明请假种类、假期、时
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请假规定
通知 经上级指示，对请（休）假作如下规定； 1． 请（休）假者必须要有工作代理人，无代理人不与批假。 2． 请假期间代理人代理的工作出现异常，代理人和请假者一同扣点处罚。 3． 周五和周一原则
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请假规定
湖南庄源管理有限公司请假规定 一、假期种类： 事假、病假、法定节日、周休息日。 二、请假制度 1，员工请事假、病假应提前1天由本人提出书面申请;假期2天以上5天以下应提前3
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请假制度
关于请假补课暂行规定 由于补课会对教学资源的调配造成很大的困扰，甚至浪费，按国内外的行业惯例，全日班、半日班这类包月的课程都是不给予补课的。星智成长充分体谅孩子和家长
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请假制度
刚察县民族寄宿制初级中学
教职工请假制度
为了加强学校的管理，提高教职工的工作积极性，本着“以人为本，规范管理”的原则，促进管理的制度化，特制定本制度。
一、丧假：丧假不扣工 -
请假申请书
请假申请书
尊敬的院领导：
因本人有孕在身，预产期是4月16日，现因身体需要申请回家休息，调养身体，特向领导申请办理请假手续，请假时间为98天，我现特向公司申请3月24日正式休产假，即从
