专题：试用期员工解聘通知书
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试用期解聘通知书
试用期解聘通知书
试用期解聘通知书1
xx：经人事部门考核，您在试用期内未达到本公司所公布的你应聘职位的录用条件。特根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第一项的规 -
解聘通知书
员工解聘通知书№：： 兹有你在年 月 日被我单位录用，现因 原因，经本院慎重研究决定，自 年 月 日起解除您与本院的劳动关系，请您于 年 月 日前办理完工作交接及离职手续。您的社会
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解聘通知书
公司 解聘通知书20 -000 解聘通知书 (女士、先生)： 您于 年 月 日在我公司担任 职务，目前因您个人原因经双方协商，固决定自 年 月 日起，本公司解除与您的聘雇劳动关系，请在收到
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员工解聘通知书文秘写作精品范文大全
员工解聘通知书文秘写作集锦根据性质和使用范围 ，又可分为规章、法规性通知，批转、转发性通知等等,以下是小编精心收集整理的员工解聘通知书,下面小编就和大家分享，来欣赏一下
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试用期员工转正通知书
试用期员工转正通知书
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恭喜你已通过公司的试用期考察，自年月日起，你已成为公司正式员工，现通知如下：
1. 岗位： ；
2. 薪酬：元，其中 元为基本工资， 元为考核工资；
3. 福利：对于养老保险 -
试用期解聘通知
满洲里市富豪集团——人力资源部试用期解聘通知员工姓名：（员工编号：）
经过考核，公司认为你在试用期内的表现及工作能力未能达到公司要求，所以公司决定解除与你的劳动关系。
请根据 -
试用期员工转正、延长、解除通知书
试用期员工转正、延长、解除通知书 先生/女士： 您试用期为: 年 月 日起至 年 月 日止，根据公司有关规定及您在试用期的工作绩效和表现，经公司研究决定： 1、 正式转正 自 年 月
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怎样送达解聘通知书5篇
法官教你如何送达解聘通知 作者 | 耿余，人民法院报 劳动合同法规定了用人单位可以解除劳动合同的情形，劳动者出现了相应的情形时，用人单位解除劳动合同不仅要实体合法，而且要程
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公司解聘合同通知书[5篇模版]
公司解聘合同通知书随着时间的推移，合同的使用频率呈上升趋势，合同是企业发展中一个非常重要的因素。那么一份详细的合同要怎么写呢？以下是小编为大家整理的公司解聘合同通知书
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试用期转正通知书
试用期转正通知书
你好：
很高兴地通知您，经过试用期间的综合考评，您已经顺利通过了公司的转正审核，自年月日起，成为公司的一名正式员工。特此通知，并表示祝贺！行政人力资源部年月日 -
试用期转正通知书
试用期转正通知书 先生/女士： 我们很高兴的通知您，您在试用期的工作表现得到了公司与部门的认可，并且已经顺利通过了转正的考核，成为公司的一名正式员工。 您的试用期截止日期
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试用期转正通知书（精选合集）
单位名称：XXXXXXXXX 员工试用期转正通知书 致： （部门 ） （姓名） 您于 年 月 日入职我公司 部门任 一职，约定试用期限为 个月，即 年 月 至 年 月 日。 试用期：薪资标准 元，绩效奖金 元；
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试用期不合格通知书
试用期不合格通知书 先生/女士： 你于 年 月 日正式入职我公司 部从事 岗位工作，约定试用期限为 个月，即 年 月 日至 年 月 日。 经直属部门及与试用期内对你进行全面考核，考核
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试用期延期通知书
试用期延长申请 本人 于 年 月 日入职 有限公司 部从事 岗位工作，约定试用期限为 个月，即 年 月 日至 年 月 日。 经过在 个月的业务考核，现考核结果为未能达到入职时所承诺的
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试用期延长通知书
试用期延长通知书 宋思远：您好！ 根据公司对您在试用期内工作表现的评估结果，公司认为您的工作表现与公司对本岗位的要求还有一定的差距，但公司愿意给您机会继续努力提高。现决定
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试用期不合格通知书
试用期不合格通知书
先生/女士：
你于年月日正式入职我公司部从事岗位工作，约定试用期限为个月，即年月日至年月日。
经直属部门及与试用期内对你进行全面考核，考核结果为
不能胜 -
试用期解除合同通知书范本
赢了网s.yingle.com 遇到合同纠纷问题？赢了网律师为你免费解惑！访问>> http://s.yingle.com 试用期解除合同通知书范本 试用期是一个特殊阶段，是劳动者与用人单位相互观察了
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试用期辞退通知书范文大全
试用期辞退通知书先生/小姐：
因你试用期未通过考核，不符合本公司在录用你之前所公布的你所在职位的录用条件。特根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第一项的规定“在
