专题：十一项核心制度
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护理十一项核心制度
护理十一项核心制度
一、分级护理工作制度
1、 危重病人护理
（1） 严密观察病情变化，并班班交接。
（2） 稳定病人情绪，并根据医嘱安置病人于抢救室、监护室或单人病房，室内温、湿度 -
护理十一项核心制度[我]
护理工作核心制度 一、 病区管理制度 二、 分级护理工作制度 三、 医嘱执行制度 四、 护理查对制度 五、 护理文件书写制度 六、 抢救工作制度 七、 急救药械管理制度 八、
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十一项制度
从业人员健康管理制度 一、食品生产人员每年必须进行健康检查，不得超期使用健康证明。 二、新参加工作的从业人员、实习工、实习学生必须取得健康证明后 上岗，杜绝先上岗后查
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驾校验收十一项制度
档案管理制度 第一条为了能够科学、规范地进行驾驶培训学员的档案管理，特制定本制度。 第二条档案管理要坚持客观、真实、齐全、保密的原则。档案管理实行专人专管制度，设立档
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十三项核心制度
十三项核心制度 • 1、首诊负责制度 • 2、三级医师查房制度 • 3、疑难病例讨论制度 • 4、会诊制度 • 5、危重病人抢救管理制度 • 6、手术及有创操作分级与分类管理制度
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十四项核心制度
十四项核心制度 1、首诊负责制度 一、第一次接诊的医师或科室为首诊医师和首诊科室，首诊医师对患者的检查、诊断、治疗、抢救、转院和转科等工作负责。 二、首诊医师必须详细
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十五项核心制度
一、护理质量管理制度 一、医院成立由分管院长、护理部主任(副主任)、科护士长组成的护理质量管理委员会，负责全院护理质量管理目标及各项护理质量标准制定并对护理质量实施
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十三项核心制度
(1)首诊医师负责制度。(2)三级医师查房制度。(3)疑难病例讨论制度。(4)会诊制度。 (5)急危重患者抢救制度。(6)手术分级分类管理制度。(7)术前讨论制度。(8)死亡病例讨论制
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十四项核心制度
十四项核心制度
1、 首诊负责制
一、 门诊病人挂号后，接诊医师应对病人高度负责的精神，详细询问病史，做好全面检查，如在诊断和处理上有困难
时，应及时请上级医师协助诊查。
二、 -
十五项核心制度
十五项核心制度
1. 首诊医师负责制度
2. 三级医师查房制度
3. 疑难危重病例讨论制度
4. 术前讨论制度
5. 死亡病例讨论制度
6. 会诊制度
7. 危重患者抢救制度
8. 手术分级制 -
卓越绩效模式的十一项核心价值观
卓越绩效模式的十一项核心价值观 卓越绩效模式是建立在十一项核心价值观基础上的，这些核心价值观贯穿于卓越绩效模式的七大部份之中，是我们理解和实施卓越绩效模式的指导思想
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荔湾区社区_联社十一项消防制度
荔湾区社区、经济联社消防档案管理制度 一、社区、经济联社应按规定建立健全各类消防工作档案，消防工作档案应当详实，全面反映社区、经济联社消防工作的基本情况，并根据情况变
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幼儿园十一项卫生保健制度 （优秀范文五篇）
目录 一、生活制度------------2 二、幼儿饮食制度--------2 三、体格锻炼制度--------4 四、健康检查制度--------4 五、卫生消毒及隔离制度--5 六、预防疾病制度--------7
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xx公益社团十一项制度(草稿)
中江县xx公益社团十一项制度（草稿） 为了把xx公益社团发展为一个管理规范、制度健全、决策民主、活动开展有力的社会团体，使社团成为中江县公益组织的“领头羊”，拓展社团社会影
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护理十三项核心制度
护理十三项核心制度 一、护理交接班制度 1、交接班前，护士长应检查医嘱执行情况和危重患者记录，重点巡视危重患者和新患者，并安排护理工作，做好交班前的一切准备工作。 2、当班
