专题:小学生班规积分制

  • 积分制班规升级版

    时间:2019-05-14 17:30:11 作者:会员上传

    2014级高一(4)班班规
    每个学生有基础分100分,从公布之日起每周公示一次个人积分。当本人积分扣到60分,让家长到校了解学生的情况。
    一、上课专心听讲,认真做好笔记。
    上课期间说

  • 四年级班级班规积分制(5篇)

    时间:2019-05-15 00:40:07 作者:会员上传

    陆家崖学校 四年级班级班规积分制 为规范行为,鼓励竞争,形成良好的班风学风,实行积分量化。基础分100分,每月月末统计一次,分个人、集体(一组)两种统计策略,两者不互相抵触,可以重复,

  • 党建积分制

    时间:2019-05-14 01:37:14 作者:会员上传

    芜湖新兴铸管有限责任公司 党委工作部 〔2018〕53号 公司党建培训积分制实施办法 为进一员提升党建培训效果,调动广大党员参与培训的积极性与主动性,公司党委特制订《公司党建

  • 积分制管理(范文模版)

    时间:2019-05-14 06:45:27 作者:会员上传

    积分制管理 积分制管理 积分制管理就是把积分制度用于对员工的管理,用积分来衡量员工的自我价值,反映和考核员工的综合表现,然后再把各种物质待遇、福利与积分挂钩,并向高分人群

  • 积分制营销

    时间:2019-05-14 17:30:09 作者:会员上传

    随着社会生活节奏的加快以及互联网信息技术应用的普及,各种会员卡形式通用积分、打折卡营销、客户管理形式越来越受到重视。这种积分制会员管理模式的出现,不仅方便了消费者,给

  • 班规第一次制定稿

    时间:2019-05-14 09:52:07 作者:会员上传

    班规第一次制定 1. 下午前两节课如果是自习,不允许做板报,不许讲话。 2. 自习课讲话、不停管、起哄,第一次警告,第二次记名报告老师,第三次去办公室。 3. 在校期间,不许化妆(美瞳、

  • 班规及惩罚制

    时间:2019-05-15 15:03:30 作者:会员上传

    班规及惩罚制
    1、上课及自修课、早晚读不许嬉戏、喧闹、影响课堂秩序。【被老师指名的扣一分,被班干部记名的扣一分(班干部提醒最多3次,上课时不提醒)】
    2、绝对不能逃课,尤其是

  • 小学生班规

    时间:2019-05-14 16:07:38 作者:会员上传

    班规五十八条 总则 (1)“一日为师,终生为父”,每位同学都应尊重每一位老师。 (2)六年级一班是一个相亲相爱的大家庭,我们应该彼此关心,互相帮助。 (3)国有国法,班有班规。每位同学都应

  • 工会活动积分制(修订)

    时间:2019-05-14 02:10:58 作者:会员上传

    工会活动积分制 为提高工会科学化管理水平,提高工会活动的参与率和有效性,也为各类评选活动提供量化依据,建立员工参与工会活动的激励机制和长效管理机制,校工会结合学校实际,制

  • 教师积分制管理办法

    时间:2019-05-12 12:58:51 作者:会员上传

    南店中心完小教师绩效积分制管理方案 (讨论稿) 一、 教师工作积分制管理的指导思想 根据2013年克旗教育局《精细化管理方案》的安排部署。对教师建设提出的总体要求,紧紧围绕

  • 积分制入学申请表

    时间:2019-05-14 10:19:54 作者:会员上传

    2012年东莞市镇(区)新莞人子女积分制入学申请表填 表 说 明一、申请人要按本说明认真如实填写,填表必须统一使用黑色或纯蓝墨水钢笔或圆珠笔书写,不得使用红色墨水和复写纸书写,

  • 党员积分制实施方案

    时间:2019-05-14 06:33:51 作者:会员上传

    党员积分制管理实施方案 为深入开展创先争优活动,在全局党组织和党员中掀起争当优秀共产党员的热潮,建立科学完善的党员考核评价体系,激发广大党员努力做到“五带头”,经局党组

  • 党员积分制工作总结

    时间:2021-06-07 21:20:00 作者:会员上传

    党员积分制工作总结三篇党员积分制工作总结1党员“积分制”管理是党的基层组织建设的一项重要任务,不断加强新时期党员管理,这是始终保持党员队伍先进性,提高党的执政能力,巩固

  • 教师积分制管理模式

    时间:2019-05-14 01:37:15 作者:会员上传

    教师积分升级管理制 在现在的教师管理中存在几个最难处理的问题,即如何有效地调动教师的工作积极性?如何科学合理地评价教师的劳动成果?如何让教师的劳动成果、功劳荣誉等结晶

  • 绩效积分奖励制

    时间:2019-05-14 21:48:40 作者:会员上传

    绩效积分奖励制 在激烈的市场竞争中,企业为获得忠诚的外部客户,必须以一种新的方式来定义企业与员工的关系,将员工视为组织的内部客户,用客户管理的思想来指导企业行使人力资源

  • 积分制管理学习心得

    时间:2019-05-12 07:19:57 作者:会员上传

    积分制管理学习心得 积分制管理是指运用奖罚积分对员工进行管理,用平衡、公正、公开的方式,考核员工的综合素质,并将待遇、福利与积分挂钩,从而达到激励员工的主观能动性,充分调

  • 积分制计划生育证明

    时间:2019-05-14 16:12:09 作者:会员上传

    积分制计划生育证明 兹证明_________,男,身份证号码:_____________________,户籍地址:_____________________;________,女,身份证号码:______________________,户籍地址:______________

  • 班组积分制管理办法(大全)

    时间:2019-05-13 19:15:23 作者:会员上传

    班组积分制管理办法
    (一)按照段劳发【2010】59号文关于印发《上海工务大修段班组“日评分”管理办法》的通知,为强化全队班组管理、规范考核工作,实现职工的工作表现与实际收入