专题：员工迟到早退制度
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员工迟到早退制度
明途 （ 亨 得 利 眼 镜 ）
员工迟到早退制度
(1)、逾上下午上班时间到班在半小时以内的，即视为迟到一次，迟到第一次者，处以5元罚款，第二次者处以10元罚款，第三次者处以50元罚款，三次 -
员工迟到早退制度
KTV员工迟到早退这种现象时常可见。有可能会有人认为迟到早退是小事。但是一旦因为迟到早退给KTV造成损失的那就不是什么小事了。KTV管理人员为了严格要求自己的员工，杜绝这
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迟到早退制度
对于迟到、早退、矿工现象的处理制度：
1、迟到、早退在5分钟以内的罚款10元；
2、迟到、早退在5-20分钟以内的罚款20元；
3、迟到、早退在20-30分钟内的扣除当日工资；
4、迟到、早 -
迟到早退制度5篇范文
迟到早退制度
迟到：
因私人原因早上迟到（坐班车者：班车集体迟到不计入在内），凡超过8点，向部门主管电话请假说明原因。若部门主管出差在外，则向部门临时负责人电话请假，临时负责人在 -
企业员工迟到早退旷工制度（写写帮推荐）
企业员工迟到早退旷工制度（第一篇） 一、为加强考勤管理，维护工作秩序，提高工作效率，特制定本制度。 二、公司员工必须自觉遵守劳动纪律，遵守公司行政管理制度，按时上下班，不迟到，不
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员工迟到早退检讨书[推荐五篇]
员工迟到早退检讨书7篇在学习、工作或生活中出现了问题或过错后，为了避免再犯，我们常常被要求写检讨书，以对出现的问题和过错进行检讨，在写检讨书的时候要注意语言真挚。检讨书
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员工迟到早退检讨书（5篇模版）
员工迟到早退检讨书1尊敬的各位领导：XXXX年XX月XX日夜班，我无故迟到，经过认真反思、深刻自剖之后，我为自己的行为感到深深的愧疚和不安，在此我谨向各位领导作出深刻检讨。通过这
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员工迟到早退旷工处罚
员工迟到早退旷工制度 一、为加强考勤管理，维护工作秩序，提高工作效率，特制定本制度。 二、公司员工必须自觉遵守劳动纪律，遵守公司行政管理制度，按时上下班，不迟到，不早退，工作时间
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员工迟到早退的处理意见
员工迟到早退的处理建议以下是公司现有并再执行的员工考勤规范及奖惩制度
一、公司营业时间为8：00-21：30；周六、周日为8：30-21：30。技术部上班时间：上午8：00-12：00，下午14：30-18：00。门 -
员工迟到早退的处理意见
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员工迟到早退的处理建议以下是公司现有并再执行的员工考勤规范及奖惩制度
一、公司上班时间为周一至周六8：30-17：30；周日休息。
二、在规定时间内迟到或早退5分 -
关于员工迟到早退的通知
关于员工迟到早退的通知 为规范公司的规章制度，加强对员工迟到、早退的管理，以下为公司现有并再执行的员工考勤规范及惩罚制度： 一、公司上班时间为周一至周五，上午8:00—11：30，下
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员工迟到早退及请假有关规定（模版）
员工迟到早退及请假有关规定 一、迟到早退 1、 单次迟到早退10分钟（含）至30分钟（含）者，将从该员工工资中扣除1个小时工资。（即 该月工资工资 / 该月上班天数 / 每天上班时间=1个小
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员工迟到早退的处罚规定
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有关员工迟到早退及请假的有关规定一、迟到早退
1、单次迟到早退5分钟（含）至30分钟（含）者乐捐爱心款30元/次。
2、 单次迟到早退超过30分钟至三个小时按 -
员工迟到早退检讨书（共五则范文）
员工迟到早退检讨书汇编7篇在不小心犯错后，为了避免再犯，往往被要求写检讨书来自我悔过，写检讨书一定要态度要诚恳、端正。但是你知道怎样才能写的好吗？以下是小编精心整理的员
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员工迟到早退的处罚规定
员工迟到早退及请假有关规定一、迟到早退1、 单次迟到早退10分钟（含）至30分钟（含）者，将从该员工工资中扣除1个小时工资。（即 该月工资工资 / 该月上班天数 / 每天上班时间=1个小时
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考勤漏打迟到早退制度
考勤及打卡制度 1、按时上下班，执行打卡与车间考勤表同时进行员工考勤制度。 2、打卡时间上午7：30前，下午17:00后（加班21：00后），时间以考勤钟时间为准。 3、漏打卡超过三次以上每次
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迟到早退检讨书范文大全
迟到早退检讨书1尊敬的校领导、班主任及我的任课老师：很抱歉我直到现在才交这份检讨书给您。我应该当时就认识到我自己的错误行为的，当时就应该把这份检讨送来给您。今天整个
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迟到早退检讨书(集锦)范文大全
迟到早退检讨书(集锦15篇)在学习、工作、生活中出现了失误后，为了避免再犯，我们要通过写检讨书来反省，做事不能马虎，写检讨书也应如此。你所见过的检讨书是什么样的呢？以下是小编
