专题:业务员薪资调整方案

  • 薪资调整方案

    时间:2019-05-13 23:37:45 作者:会员上传

    天津工玻薪资调整方案的申请 天津工玻自投产以来生产经营总体趋势向好,成品发货量稳步增长,极大的鼓舞了员工士气。但全国物价上涨影响着天津的消费价格水平的提高,近三年来工

  • 2013年度薪资调整方案(精选合集)

    时间:2019-05-13 14:44:19 作者:会员上传

    2013年度薪資調整方案
    為適應公司內外形勢變化,本次薪資調整除對公司員工級別進行年度調整外,另通過對市場薪酬福利信息調查已將入職滿一年的管理、技術人員或包薪人員等納入

  • 公司业务员薪资方案

    时间:2019-05-13 04:19:19 作者:会员上传

    公司业务员薪资方案
    第一条 目的
    建立和合理而公正的薪资制度,以利于调动员工的工作积极性。第二条 薪资构成
    员工的薪资由底薪、提成及年终奖金构成。
    发放月薪=底薪+费用提

  • 公司员工薪资调整方案

    时间:2019-05-13 23:37:46 作者:会员上传

    公司员工薪资调整方案(草案) 1.0、 目的 为适应公司发展要求,充分发挥薪酬的激励作用,进一步拓展员工职业上升通 道,建立一套相对密闭、循环、科学、合理的薪酬体系,根据公司现状,

  • 方案薪资调整[合集5篇]

    时间:2019-05-15 11:25:43 作者:会员上传

    调整具体步骤: 1,结合实际确定公司的薪酬总量和薪酬水平; 2,确定公司薪酬的总体架构,明确各部分的大致比例关系,明确各部分的发放办法; 3,制定工资等级或系数表,合理级差; 4,

  • XX集团2012年度薪资调整方案

    时间:2019-05-15 11:19:07 作者:会员上传

    XX集团2012年度薪资调整方案方案目录一、方案基本思路二、具体实施步骤三、调薪时间及安排四、调薪结果评价一、方案基本思路1、总额确定:根据国家、地方工资调整政策及公司

  • 业务员薪资规定

    时间:2020-07-19 02:20:05 作者:会员上传

    业务部业务经理薪酬制度前言一、目的:强调以业绩为导向,按劳分配为原则,以销售业绩和能力拉高收入水平,充分调动营销积极性,创造更大的业绩。二、适用范围:本制度仅适用于公司各业

  • 薪资调整申请书(通用)(精选合集)

    时间:2021-03-19 00:20:23 作者:会员上传

    薪资调整申请书(通用5篇)在当今不断发展的世界,用到申请书的地方很多,在写作上,申请书也具有一定的格式。相信许多人会觉得申请书很难写吧,下面是小编收集整理的薪资调整申请书(通

  • 调整薪资申请书模板

    时间:2020-05-25 02:40:02 作者:会员上传

    调整薪资申请书模板范文五篇薪资调整申请书范文篇一XX您好:我是XX年XX月进入公司,XX年XX月调到国贸公司财务部,首先感谢公司领导对我关心和重视,为我提供了这么好工作环境。自加

  • 薪资调整申请书

    时间:2023-04-10 14:39:48 作者:会员上传

    薪资调整申请书1 尊敬的公司领导:你好!我于20xx年07月03日进入施工现场实地实习,进入本公司以来服从领导安排,目前在郑州市六十二中教学办公综合楼工程担任监理员一职,负责施工

  • 薪资调整申请

    时间:2019-05-12 22:52:43 作者:会员上传

    薪资调整申请
    刘总,您好!
    随着我司的不断发展,我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,感谢领导对我的栽培和帮助,我才能更好地在这个平台上得以发展。
    我是200

  • 薪资调整通知单

    时间:2019-05-15 11:19:11 作者:会员上传

    薪资调整通知单
    兹有部门(职位),因原
    因,工资自年月日起调整为元/月,请知悉。
    人事行政部:财务部确认:年月日薪资调整通知单
    兹有部门(职位),因原
    因,工资自年月日起调整为元/月,请知悉

  • 薪资调整申请书

    时间:2019-05-14 18:52:33 作者:会员上传

    薪资调整申请书 尊敬的刘总: 您好! 我是2018年4月进入公司财务部的,首先感谢您对我的关心和重视,让我在专业岗位上一展所长。自加入公司以来,我一直抱着认认真真、兢兢业业的

  • 薪资调整建议书

    时间:2019-05-13 10:09:17 作者:会员上传

    薪资调整建议书 尊敬的公司各位领导: 您们好! 工厂已进入生产旺季,由于订单量过大,生产部处在超负荷运作状态,因现生产部运作人员配置严重不足,一线员工及现场管理人员的劳动强度

  • 外贸业务员薪资奖励方案[5篇模版]

    时间:2019-05-14 02:24:40 作者:会员上传

    深圳市优连客电子有限公司 外贸部薪酬管理及激励机制 一、外贸专员薪资架构:基本工资+绩效工资+提成+管理工资+奖金 工资方案: 1,基本工资+绩效工资 试用期:基本工资1500+绩效工

  • 公司业务员薪资制度

    时间:2019-05-13 04:19:09 作者:会员上传

    公司业务员薪资暂行制度第一条 目的
    建立合理而公正的薪资制度,以利于调动员工的工作积极性。
    第二条 薪资构成
    员工的薪资由底薪、补贴、提成以及福利构成。
    发放月薪=底薪+

  • 有关调整薪资的申请报告

    时间:2019-05-14 15:41:06 作者:会员上传

    有关XXX、XXX薪资调整的申请报告 尊敬的公司领导及各位股东, 大家好! 自营销中心整合承包以来,各位领导及股东给予了极大的支持,在此谨代表营销中心全体工作人员向各位领导及股

  • 员工薪资调整函

    时间:2019-05-14 15:15:56 作者:会员上传

    薪资调整确认函 您好, 经公司研究决定,从 日起,你的岗位、薪资有如下的变化: (一) 部门:由 部调整至 部; (二) 职位:由销售经理调整至策划经理; (三) 工资: 1) 基本工资:原元调整至