专题:征稽局谈心谈话制度
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征稽局谈心谈话制度
为进一步加强干部队伍的思想政治建设,严格日常教育和管理,根据上级党委有关规定,结合本局实际,制定本制度。 一、指导思想 按照关于建设高素质干部队伍的要求,从关心、爱护干部出
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局谈心谈话制度规定
局谈心谈话制度规定为加强对干部职工的教育、管理和监督,深入了解干部职工,关心爱护干部职工,促进干部职工政zhi思想工作的经常化和制度化,根据《中国共产党党内监督条例》《关
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局谈心谈话制度规定办法
局谈心谈话制度规定办法第一条为进一步完善干部谈心谈话工作机制,加强思想沟通,密切党群关系,严格教育管理,凝聚工作合力,根据《中国共产党党内监督条例(试行)》和市委组织部《严格
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XX局干部谈心谈话制度
XX局干部谈心谈话制度第一条为切实加强本局干部职工的监督和管理,促进全体干部职工廉洁从政,提升党风廉政建设水平,根据《中华人民共和国党内监督条例(试行)》等有关文件和上级要
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谈心谈话制度
博才咸嘉小学谈心谈话工作制度 为拓宽学校上下沟通联系的渠道,加强思想政治工作和领导班子建设,深入了解教职员工,关心教职员工,准确教职员工,切实加强对教职员工的教育、管理和
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谈话谈心制度
谈话谈心制度 开展谈心谈话,是发扬民主、增进团结、促进廉洁从政、推动质监事业和谐发展的有效途径和形式。为促进此项工作的经常化、规范化,特做如下规定。 第一条 谈心谈话
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谈心谈话制度
xxx谈心谈话制度 为深入了解干部,关心爱护干部,准确评价干部,切实加强对干部的教育、管理和监督,特制定本制度。一、谈心谈话的对象 1.领导班子成员 2.xxx负责人 3.普通干部
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谈话谈心制度
谈话谈心制度 为进一步加强和改进干部职工的思想和作风建设,了解掌握干部职工思想动态,创建和谐单位,促进各项工作全面落实,结合单位实际,制定本制度。 一、 谈话谈心的形式 1、
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谈心谈话制度
谈心谈话制度 第一条指导思想 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻科学发展观,以“关爱生命,呵护健康”为宗旨,及时掌握干部职工思想、工作、学习和生活等情况,
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谈心谈话制度
谈心谈话制度 为进一步密切党群、干群关系,切实加强思想作风建设和党的基层组织建设,特制定以下谈心谈话制度。 一、谈心谈话的目的和作用 建立干部谈心谈话制度,是发扬我党关
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谈心谈话制度
谈心谈话制度 为加强沟通,促进交流,融洽党员、党群关系,增进团结和谐,制订本制度。 一、中心党委结合召开民主生活会、开展民主评议党员等活动,每年组织党员开展谈心谈话活动,使谈
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谈心谈话制度
谈心谈话制度 为进一步加强中心支部的思想政治工作,及时掌握党员思想、工作动态,切实做到关心人、理解人和爱护人,调动党员的积极性,增强机关干部的凝聚力、战斗力,结合中心实际,
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谈心谈话制度
谈心谈话制度 2018-07-20 点击:[144] 为进一步发扬党内民主、增进党内团结、加强党的自身建设、完善党员干部谈心谈话工作机制,根据《中国共产党党内监督条例》,结合我校实际,
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谈心谈话制度
谈心谈话制度范文1、党组织领导班子各成员之间、班子成员和党员之间、党员和党员之间要经常性地开展谈心谈话,交流思想,交换意见时要实事求是,坦诚相见。2、谈心谈话的内容主要
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谈心谈话制度
谈心谈话制度为进一步加强和改进党内组织生活,及时掌握了解干部队伍的思想动态,加强对干部队伍的教育、管理和监督,增进领导干部和普通党员、群众之间的沟通交流,形成团结齐心的
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谈心谈话制度1
谈心谈话制度 为增进领导干部和普通党员、群众之间的团结,达到沟通思想,消除误解,相互支持,共同做好工作的目的,特制定领导干部谈心谈话制度。 一、范围对象 1、领导班子成员之
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谈心谈话制度是党的组织生活重要形式。《关于新形势下党内政治生活的若干准则》明确提出,“党组织领导班子成员之间、班子成员和党员之间、党员和党员之间要开展经常性的谈心
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党员谈心谈话制度
党员谈心谈话制度为加强沟通,促进交流,融洽党员、党群关系,增进党组织的团结和谐,制订本制度。一、党支部结合召开组织生活会、开展民主评议党员等活动,每年组织党员开展谈心活动