专题：足疗规章制度
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足疗店规章制度范本
足疗店规章制度范本 1、不得迟到或早退.（迟到或早退每一分钟罚一元，超过一小时以上按旷工处理）。 2、上班时间所有工作人员必须穿戴整齐，佩带好工牌。（10元） 3、女技师上钟前必须
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足疗店规章制度（推荐）
足浴收银员管理制度 一、遵守企业《员工手册》及其他各项管理规定，服从企业管理及领导安排。 二、工作必须热情、认真、负责，按规范站姿站位为宾客提供优质服务。 三、收银员
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足疗店规章制度
足疗店规章制度 足疗店规章制度1 1、不得迟到或早退、（迟到或早退每一分钟罚一元，超过一小时以上按旷工处理）。2、上班时间所有工作人员必须穿戴整齐，佩带好工牌。3、希全体同仁
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足疗员工宿舍规章制度
足疗员工宿舍规章制度
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足疗部员工规章制度
足疗部员工规章制度一．足疗部班组长以上人员违反规章制度，按员工两倍罚款交纳。
二．当日所有罚款细则通报员工，罚款于第二日上班交纳，如未及时上交，第三日足疗部将给予离职处理。 -
足疗技师管理规章制度
寿之源足疗技师管理规章制度 为了把寿之源更好的推广和为员工塑造一种良好的工作习惯，寿之源专门制定了以下制度，希望全体工作人员共同遵守和执行： 1、不得迟到或早退.(迟到或
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足疗店规章制度[推荐五篇]
足疗店规章制度
为维护本店正常的经营活动和工作秩序；为规范员工行为，严明纪律，奖励先进，鞭策落后，特制定各项规章制度和工作流程；对员工的奖惩方法实行精神鼓励和思想教育为主，经 -
足疗会馆桑拿洗浴规章制度
规章制度和奖罚措施 1,公休理疗师每月享有4天公休日,上班后上末牌;若不休息可正常轮牌上钟 公休日必须最少提前一天填报，原则上同一班次只可公休一人,不可连休、不可攒休。
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足疗技师规章制度[小编整理]
足疗技师规章制度
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足疗店管理员规章制度（五篇）
1、不得迟到或早退.（迟到或早退每一分钟罚一元，超过一小时以上按旷工处理）。 2、上班时间所有工作人员必须穿戴整齐，佩带好工牌。（10元） 3、女技师上钟前必须化淡妆，不留长指甲，不
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足疗店服务员工规章制度
足疗店员工管理办法 我们服务业最为重要的是服务态度、服务品质，一个足疗店、发廊无论您拥有多么优秀的技能，多么豪华的装饰，若服务态度、品质跟不上，顾客也会选择放弃，直接影响
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足疗合同
合同甲方电话身份证号乙方电话身份证号
经甲乙双方协商同意，甲方自愿让乙方带技师来经营此店。
双方达成协议以下条款：
一. 甲方给予乙方待遇保底3500元（大写：叁仟伍佰元整）。客 -
足疗保健[本站推荐]
1、失眠：用药：吴茱萸40克、米醋（白醋）适量。
用法：用吴茱萸煎汁，加入温水，再加入米醋，配合足浴盆浸泡双足20分钟，每日一次。
2、高血压
用药：桑叶、桑枝、茺子各15g。
用法：用上药加水1 -
足疗工作计划
篇一：(足浴门店年度工作计划及营业收入表)[1] 为确保下达的销售指标、成本控制指标、客源维护、品牌的推广及全面提升管理能力和品质，以保障各项任务的顺利完成，根据以往工作
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足疗理论基础
足部推拿疗法的发展简史 足部推拿疗法起源于中国。《史记》中记载两千多年前有位高明的医生叫俞跗，俞即愈，跗即足背，意思就是摸脚治病的医生。 东汉末年名医华佗，研究足部穴位推
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足疗管理制度
足疗技师管理制度为保证公司及技师共同利益，提高英康温泉会馆服务质量，现制定以下制度。如有技师违反规定，当班经理查证后直接处罚，若违规技师不服可在次日下午2点，由技师主管带
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足疗劳动合同
足疗劳动合同 足疗劳动合同1 甲方（用人单位）：乙方（劳动者）： 身份证号码：甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿
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足疗雇佣合同
雇 佣 合 同甲方：御足堂足疗养身会所
乙方：
职位：足疗师（男女不限）
这是一份经过双方同意遵守的合约，借以使乙方遵守在御足堂足疗养身会所为甲方执行足疗和体疗等工作，经协商一致，特
