专题：职业测评工具
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职业测评的工具
自我探索测评工具
自我探索测评工具，也就是我们所说职业测评量表或测试。职业测评主要包括两大类型，一种是正式测评，一类是非正式评估。正式测评的主要工具有：梅尔斯-布瑞格斯类 -
企业文化测评工具（大全）
企业文化测评工具
企业文化测评是为建设企业文化，总的来说企业文化测评包括企业文化诊断以及应用两大功能。企业文化测评需求包括组织氛围、员工满意度、企业文化现状、员工 -
人才测评工具（精选五篇）
人才测评是现代人力资源管理的一项专门技术，它随着对人力资源的要求提高和科技的进步而迅速发展，它是借助于心理学、心理测量学、管理学、行为科学和计算机技术等学科为基础的
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职业测评结果
职业测评报告
一．职业兴趣
1.测评得分统计表
从结果可得：我更倾向于企业型和艺术型，其具有的特征：
富于冒险，喜欢竞争，往往不喜欢常规性的日常工作，以及复杂思维的工作，适合经常与人 -
职业测评结果
职业测评结果 一．霍兰德职业兴趣测评结果。研究型：喜欢对各种现象进行分析判断和推理，喜欢同观念而不是同人或事物打交道； ：是思想家而非实干家，抽象思维能力强，求知欲强，肯动脑，善
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职业测评报告
职业测评报告一、 职业能力测试
1、人际交往能力测试，结果是：您的分值:84
说明你的人际交往能力很强。你善于交谈，性格外向开朗，很容易和陌生人打交道，主动关心别人，你与周围的朋 -
人才测评工具的作用五篇范文
总结了一下提供分享
一、鉴定功能 鉴定功能是人才测评的最直接的功能，鉴定是指对人的心理素质、能力素质、道德品质和工作绩效等作出鉴别和评定。由于人才测评综合采用了多种 -
职业价值观测评报告
各职业价值观的维度分数表示对职业中可能获得的各种回报的重视程度，分数越高（尤其是前三项高分者），则越重视这方面的回报，您的这种职业价值观倾向也就越明显，职业价值观测评报告。
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职业价值观测评报告
职业价值观测评报告
一、测评项目说明
职业价值观表明了一个人通过工作所要追求的理想是什么，是为了财富，还是为了地位，或是因为其他的因素，它探讨人们在职业选择和职业生活中，在 -
职业兴趣测评报告
职业兴趣测评报告 一、测评项目说明 霍兰德的职业兴趣理论，其核心是按照不同的职业特点和个性特征将人分为六大类：现实型、探索型、艺术型、社会型、企业型、常规型，这六种类型
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霍兰德职业测评结果
以上全部测验完毕。 现在，将你测验得分居第一位的职业类型找出来，对照下表，判断一下自己适合的职业类型。 职业索引——职业兴趣代号与其相应的职业对照表： R（实践型）：木匠、农民、
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职业测评报告（5篇模版）
职业测评报告一、 职业能力测试
1. 创造力测试。结果是：您的分值:41
说明你的创造性尚可。你的思维发散性不强，大部分时候会受到现有模式的制约，考虑问题遵循常规，但有时也能够 -
霍兰德职业兴趣测评
霍兰德职业兴趣测评联系个人实际，利用下面提供的霍兰德职业性向测验量表，分析自己的职业性向。
本测验量表将帮助您发现和确定自己的职业兴趣和能力特长，从而更好地做出求职择 -
职业测评结果分析
本次测评由2009级11班共27人参加，其中女生21人，男生6人。现汇总的基本数据如下：现状评估分析：了解自我得分8.6分，了解职业信息得分6.4分，行动力度得分7.3分。兴趣统计分析结果：艺术
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职业能力倾向自我测评
职业能力倾向自我测评
年龄：
性别：
是否是应届生：
父亲从事工作：母亲从事工作： 专业：
年级：测验时，请您仔细阅读每一题，采用“五级评分法”（A.强E.弱）对自己进行评定。
1.快而容易地学 -
关于职业测评班会总结
关于职业测
评班会总结2013年11月20日在教学楼417教室美术一班大学生职业测评主题班会落下了帷幕。此次的主题班会在同学们的共同配合和努力下很成功。通过此次班会交流同学 -
职业兴趣测评报告
1 测验结果 维度 量表分 百分位 艺术型 426.67事务型 1173.33企业型 640研究型 320技能型 213.33社会型 1173.33兴趣类型 事务社会型职业兴趣是兴趣在职业选择活动方面的表
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人才测评工具的使用方法正解1
人才测评工具的使用方法正解
人才测评虽然只是一个工具，但是，用好了，能帮助企业提升选拔人才的效率和准确性，用不好，却会给企业和HR部门带来不少烦恼。那如何才能用好这个工具，发
