专题：争做岗位主人翁
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争做企业主人翁（含五篇）
争做企业主人翁 众所周知，以企业为家，是大多数企业对员工的要求。公司“主人翁意识教育”倡导的是每位员工要把自己当成企业的主人，既享受主人应有的权利，也要承担相应的义务。
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争做公司的主人翁
争做公司的主人翁
---好工作不如好好工作读后感
主人翁精神是一个员工应该具有的素质，具有这种精神的人，他的个人利益和公司利益是一致的，和公司的前途是紧紧连在一起的。
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争做岗位主人翁-学习国电集团《大同故事》心得体会
争做岗位主人翁 ——学习《大同故事》有感 国电云南阿墨江发电有限公司陈军 《大同故事》读本学习氛围近来在国电阿墨江公司方兴未艾，讲的是国电集团公司在开展抓管理、创效
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城市之星物流岗位主人翁先进事迹
默默无声重于行,日积月累感人心 编者按：如果生命是一部章回体小说,那十年的时光可以成为人生的一个章节;如果在相同的岗位上连续做三年算有一定的资历,那同一岗位十年的兢兢
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主人翁演讲稿
尊敬的领导同事们： 大家好，我是来自一所的XX，是今年刚刚考入上我去国税的一名新人，很高兴能有机会参加区局XXXXXXX，在这里我想谈谈自己的一些体会和想法，不到之处，请各位多多指教。
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当好主人翁
当好主人翁，我与企业共生存企业的发展从何而来？是职工的力量推动了企业的发展。职工的发展从何而来？是企业给予了职工发展的平台。职工既是企业发展的推动者，也是企业发展的受益
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浅谈主人翁责任
小学的时候，从课本上得知“主人翁”一词，那时只是模糊的理解为一种让人敬佩的很高尚的精神，对这个词具体繁的含义并不清楚。随着年龄的增长，特别是参加工作以后，面对自己身边发
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主人翁建设
主人翁建设主人翁意识是落实“三抓一创”工作思路，实现“一强三优”发展战略的根本保证。建设“一强三优”现代公司是一项艰巨的任务，特别对于我们这样经济相对落后的地方来说
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主人翁意识
近来有企业管理专家提出：员工主人翁意识是企业的核心竞争力，未来传统竞争力发展到极点将是企业体制的竞争。“企业员工的主人翁意识”是未来企业竞争力的标志。好企业必将是代
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我与开发区共奋进争做文明主人翁演讲稿
各位领导、各位评委、同志们、朋友们：下午好！带着期盼，带着渴望，怀着敬意，怀着激情，我们迎来了中国共产党十七大的胜利召开！手挽黄海欢腾的浪花，迎着十月金色的阳光，在这个收获的季节
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发挥主人翁地位立足岗位做贡献（5篇范文）
发挥主人翁地位立足岗位做贡献
--行政服务中心 杨文卷“发挥主人翁地位、立足岗位做贡献”主题实践活动是县纪委立足当前工作实际，充分发挥纪委干部工作积极性，而采取的一项重 -
岗位学雷锋,争做好老师
岗位学雷锋、争做好老师 从七岁入学，到如今已有十八年教龄的我，遇到过不少的好老师，这些好老师身上都有着感人至深的故事。但我却从未敢把他们与雷锋联系过在一起。直到我为这
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争做岗位尖兵倡议书（精选5篇）
争做岗位尖兵倡议书 今天，我作为2010年度104名岗位尖兵的代表，感到十分的荣幸和自豪！集团公司给了我们如此崇高的荣誉和丰厚的奖励，既是对我们一年来辛勤工作的全面肯定，更是对我
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立足本职岗位、争做模范先锋
尊敬的各位领导，各位同事大家好！我是 ，今天我演讲的题目是 《立足本职岗位 争做模范先锋》 爱岗，是我们的职责；敬业，是我们的本分；青春，是我们的资本；奉献，是我们崇高的追求。今天，我重
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立足本职岗位争做时代先锋
立足本职岗位争做时代先锋
作为教师的我们是培养人才的人类灵魂工程师，祖国的未来靠教育，而教育离不开教师，教师的作用显得尤其重要。我们的思想意识和言谈举止，对学生有着更大 -
强化主人翁意识
强化主人翁意识、提升产品质量 各位领导、各位评委： 大家好！ 今天，我演讲的题目是：强化质量意识，提升产品质量。 提到质量，应该是一个永恒的话题。什么是质量，从狭义上理解就是指
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主人翁意识演讲稿[合集]
主人翁意识演讲稿（精选3篇）演讲稿可以按照用途、性质等来划分，是演讲上一个重要的准备工作。在不断进步的社会中，用到演讲稿的地方越来越多，你写演讲稿时总是没有新意？以下是小编
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树立主人翁意识
树立主人翁意识，加强学生自主管理
“我们是校园管理的小主人。”和平中学初三一班王全优等同学自豪地说。安丘市和平中学为树立学生的主人翁意识，加强学生自主管理，在开学之初
