第一篇：负责公司新员工培训后自我鉴定
负责公司新员工培训后自我鉴定
自我鉴定是个人对一个时段对自己的学习或工作生活的自我总结，自我鉴定可以使我们更加明确目标，让我们抽出时间写写自我鉴定吧。那么你知道自我鉴定如何写吗？下面是小编整理的负责公司新员工培训后自我鉴定，希望能够帮助到大家。
我在毕业之后顺利地得到自己第一份工作，在严峻的就业形势下，公司为我提供了如此珍贵的一个工作机会，我倍加珍惜！开始了我的一个新的征程，也是在这样的一个全新的开始中，迎来了维持四天的新员工培训。
这次培训的内容主要有团队拓展训练、企业文化介绍、公司领导讲座、各部门负责人讲授有关规章制度和自身经验的传授等，虽然整个培训的时间不是很长，但在这短短的几天经历中，我的知识得到了更新、团队精神得到了提高、情操得到了陶冶，使我受益非浅、深有感受。
通过培训，我还知道如何做到，从学生到职员的社会角色转变。在学校，我的主要任务是学习，是为获取知识，提升自己，是一个索取的过程。走出学校，我应该主动承当起为服务社会的责任！以一种敬业的态度去把工作做好，当我们专心于自己的`工作时，我们会得到一种愉悦的享受，这个境界离我们事业有成的人生目标也就不远了。所以说是工作，还是事业，取决于我们的态度，工作是谋生，事业是人生，态度决定命运！
在培训学习中，我深深地体会到人与人之间的沟通、同事之间的相互学习和团队精神是我工作取胜的关键。在我今后的实际工作中，无论自己从事哪个行业，哪个岗位，都离不开同事之间的配合，因为一滴水只有在大海中才能生存。
这次培训，让我对自己的工作岗位以及公司的优势资源，有了更深刻的认识和了解，从而能更快的适应自己的工作岗位，充分发挥自己的主动性，在做好自己的本职工作的同时，充分利用好公司的优势资源，最大效果的为公司创造效益，公司的快速发展也是我个人的发展。
培训之后，我了解了什么是职业化、什么是价值观、什么是整合营销传播、以及很多为人做事的原则与方法，从而和之前的自己进行对照，认识到自己的不足，及时改进，对以后的工作的开展以及我个人的发展都是非常有好处的。
第二篇：公司新员工培训
公司员工培训
沉溺生活的人没有死的恐惧——20世纪作家 阿耐斯
承载遭遇的激烈竞争！
你面对的，是迅速成长的群体，是整个时代的挑战！你是否有竞争与生存的优势？三年以后，你的位置在哪里？
你是否正在漠视危机？
举例：把一只青蛙放进沸水里，它会马上跳出去。把一只青蛙放进温水并慢慢加热，开始它很舒服，等到发现水太热时，却已没有能力跳出。你现在是否已经在温水中了？
人生主题——生存、发展
你的明天会怎样？不要再等待，从现在起认真对待工作，计划自己的未来。生存的前提是劳动收入，发展的基础是职业与工作，通过个人的全心全意，促进个人与企业的成长，从而获得认同和地位，取得个人成就。
一、员工心态管理
1、工作责任心态
（1）思维—行为—习惯—性格—成败
（2）行动胜于雄辩，我们要提高执行能力
（3）以身作则：无责任感的员工不是合格的员工
（4）责任的承担是解决问题的开始
（5）承担责任是真正成长的基础
（6）我是一切问题的根源
————改变，才能更好地生存
2、成果思维
（1）有绩效的结果成为成果
（2）价值决定价钱
（3）成果公式：做了 乘以100等于0
做到 乘以1等于1003、这个时代的启示
你必须时刻注意自己在劳动市场的价值，把自己看成一个商品。从现在起，世纪等待我们的工作没有几个，你现在的工作只是一种生存与发展的需要，承担责任，完成任务，创造成果是双赢合作；所以，比学会怎样做一份工作更为重要的是学会做到事情；这才会创造老板、社会对你的需要！
工作本身并不能带来经济上的安全感，具备良好的思考、学习、创造与适应能力——也就是产能，只是生存的基础；只有不断创造成果的人，才能立于不败之地。拥有财富，并不代表经济独立，拥有做到事情的能力才真正可靠。
4、换位做事：
不管你在哪里工作，都别把自己只是当成员工—应该把公司看做是自己开的一样。—— 英特尔总裁安迪.葛洛夫
（1）像总经理那样去思考：假如我是老板，我会怎么想，怎么做？一个人打工时的心态是决定这个人日后是否会成为老板的一个关键。老板与员工最大的区别就是：老板把公司的事情当做自己的事情，员工则喜欢把公司的事情当做老板的事情。
（2）主动、拼搏 —— 是改变命运的最佳途径！
5、我的生活
讨论：什么是21世纪的铁饭碗？
（1）命运在你自己手中！
（2）什么是铁饭碗？
接受新的观念，培养一种积极态度，掌握一种技能，到什么地方都能吃饭的本领就是“铁饭碗”。
把握今天：时间就是金钱，昨天就像一张作废的支票，我们对它已无能为力，而明天又像是一张借条不可信赖，唯一可以运用的现金就是宝贵的今天，请珍惜今天！
心态重要性：什么样的心态将决定我们什么样的生活。唯有心态解决了，你才会感觉到自己的存在；唯有心态解决了，你才会感觉到生活与工作的快乐；唯有心态解决了，你才会感觉到我所作的一切都是理所当然。
二、员工品质建设
从事任何职业都要拥有职业品质（职业品质定义：从事一定职业的人们在职业活动中应该遵循的，依据社会舆论、传统习惯和内心信念来维持和遵守的行为规范、态度倾向和价值观念的总和。）
*职业品质基本要素：
①职业理想 ：职业活动的追求和向往，是职业态度的基础，是实现职业目标的精神动力；
②职业态度 ：相对稳定的劳动态度与心理倾向；
③职业义务 ：在职业活动中自觉履行对他人，社会应尽的义务；
④职业纪律 ：工作中必须遵守的规章、制度与条例；
⑤职业良心：是从业人员按照职业品德要求尽职尽责地做工作，如医生治病救人； ⑥职业荣誉 ：对自己职业品质活动中的一种自尊、自爱的荣辱倾向； ⑦职业作风：职业活动中相对稳定的工作态度与职业风范。
* 职业品质的“五个要求”
① 爱岗敬业
② 诚实守信
③ 办事公道
④ 服务群众
⑤ 奉献社会
*职业活动内在道德准则
① 忠诚：忠实于服务对象，并对自己的委托人认真担负职责、以寻求实现职责的最优效果的强烈态度和意向。
② 审慎：选择最佳手段以实现职责最优的结果。
③ 勤勉：工作投入，集中精力，不偷懒，不三心二意。主动性和积极性的态度。*职业技能
1)保障和促进企业发展
① 是企业开展生产经营活动的前提与保障；
② 关系企业的核心竞争力。
2)是人们谋生和发展的必要条件和重要保障
① 是就业的保障；
② 有助于增强竞争力；
③ 是履行职业责任，实现自身价值的手段。
3）如何提高职业道德以提升职业技能
①脚踏实地 ：在工作中学习；端正态度。
②勇于进取 ：树立远大奋斗目标；自信坚定，持之以恒；勇于创新。③与时俱进：
立足时代，认识职业技能加快发展的特点；
立足国际，认识中西方职业技能方面的差距；
立足未来，践行终身学习的理念。
三、员工工作压力
员工在工作过程中的精神、心理以及身体状况处于紧张的外部条件称之为压力。*压力的来源：过重的工作负荷；时间紧张；管理人员的素质和工作方式；不清晰的制度环境；责权不清；职责不明；分工协作状态价值观念冲突。。。。。*压力原因：（1）客观原因：如管理模式、管理方法、协作关系、制度性因素等
（2）主观原因：如自我期望过高、自我评价失真、性格特征等
*压力的解决：有效沟通（相互沟通、双向沟通）其三要素为：自我定位准确。为他人定位准确。遵守惯例（循序渐进的问题）
*应对压力的方法：正确对待挫折、改变情景、适当的精神发泄
*走出压力挫折的技巧：
1、判断改变与多沟通；
2、劝告
3、安抚、劝慰与面对；
4、鼓励沟通，分担分享；
5、重新定向；
6、适当宣泄（食物、衣服、出游、乐）；
7、接触励志类东西。
压力挫折是人生成长必须跨越的障碍和代价，我们因为挫折而成熟；如果生命中缺少颤抖般的战栗和挣扎感，那至少是不完整的人生。生活不永远是晴空与幸福，面对挫折，要大声的唱“不经历风雨，怎么彩虹” “阳光总在风雨后”。
祝工作顺利！谢谢！
第三篇：烟草专卖公司新员工自我鉴定材料
烟草专卖公司新员工自我鉴定材料
转眼我到单位工作已经快5个月了。这5个月是我人生旅途中的重要一程，期间在领导的培养帮助、同志们的关心支持下我逐步完成着从象牙塔到企事业单位、从大学生到管理人员这种环境和角色的双重转变和适应。我静心回顾这5个月的工作生活，收获颇丰。现将我这5个月来的学习工作情况总结如下：
一、刻苦学习政治理论，不断提高思想政治素质
认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想；认真学习贯彻党的十八大全会精神，站稳政治立场，严守政治纪律。认真学习领会5月13日在京召开的烟草打假工作会议精神，牢记“两个至上、两个维护”的宗旨。积极参加理论学习，坚持到课认真记笔记。通过这些学习不断提高了自身的政治理论水平，丰富了政治头脑。
二、认真学习法律、法规，努力钻研业务知识
在单位里我结合自己的工作实际，学习了《中华人民共和国烟草专卖法实施条例》、《烟草专卖许可证管理办法》、《中华人民共和国烟草专卖法》等一系列法律法规。在学习中能够突出重点，结合我队的实际工作有针对性的进行学习。用法律规范自己的一言一行，严格做到知法守法。还通过各种途径来提高自己的学习热情，变被动学习为主动学习。学习中我坚持理论与实践相结合的方法,做到相互促进，互有提高。我经常向单位业务强，经验丰富的同志学习。不懂就问，并坚持记工作笔记，不断总结工作中的成败得失。
三、严格遵守各项工作纪律
平时坚持按点上下班，严格执行请销假制度。严格遵守烟草专卖的法，从
没做过任何违规违纪的事情。能够服从领导、尊重同志、顾全大局。工作中能够服从各级领导的安排，不讲客观条件、不消极怠工，有问题能与领导及时勾通。我本着老老实实做人、踏踏实实做事的原则，工作中不计较个人得失，尊重同志，乐于助人，努力营造和谐的工作环境。一切工作能够以大局为重、以全局利益为重，坚决贯彻个人利益服从于集体利益的原则，以高度的责任感高标准地完成好自己的本职工作。
几个月来，我在学习和工作中逐步成长、成熟，取得了一些的成绩，在此我仅向局领导和同志们表示衷心的感谢，感谢大家在这几个月里对我的关怀和帮助。但我清楚自身还有很多不足，比如政治理论水平有待提高，工作能力不足，工作方法有待改进，从事业务工作时间短，实践经验还不多等。我将正视自己工作中存在的问题，并在今后加以改正。衷心希望领导和同志们继续给予关心和帮助。
第四篇：新员工培训后的心得体会
新员工培训后的心得体会
新员工培训后的心得体会1
我作为运行人员参加了此次培训，培训内容涉及的知识面很多也很全面，包括企事业文化和企业精神教育、表计的使用、操作票的填写、倒闸操作、设备巡视。对于新分人员，这些内容对我有很大的帮助。
这次的培训学习，是我认识到自己平时对工作中很多的地方还是一知半解的，在授课老师的讲解及培训下，我学到了很多平时学不到、弄不懂的东西，使我在有限的时间内学到了无限的知识，更深一层的提高了自己的业务知识水平，充实了我们的头脑，并充分调动了我们学习的积极性，为能够更好的工作打下了扎实的基础。
同时我们要加强同事之间的`沟通，努力提高团队精神。在培训学习中，我深深地体会到人与人之间的沟通、同事之间的相互学习和团队精神是我们工作取胜的关键。无论自己从事哪个行业，哪个岗位，都离不开同事之间的配合，因为一滴水只有在大海中才能生存。既然需要配合，那么就必须沟通，只有我们相互沟通、相互配合、团结一致，才能提高工作效率，进步更快。
本次培训主要集中在110kv阳光变电站，充分利用全站一次设备未带电运行的有力条件，本着学习为主，采取集中讲解，分组演练的方法，进行培训。
通过这次学习，我深深的感觉到自己和别人之间的差距，业务技术水平不过硬。因此在今后的学习当中要扎扎实实的学，做到学之用之增强自己的业务技术水平，不断的给自己充电，多请教师傅，提高自己的专业技能水平，确保设备安全可靠运行。总之，这次培训不仅体现了公司领导对员工的关心，也体现了公司各项工作的不断改进与完善。通过这次培训，让自己认识到自身的许多不足之处，在领悟的过程中心灵也受到很大的冲击，我想通过这次培训后，在今后的工作当中，会与其他同事更好地协作，不断创新，不断向前发展，努力为公司及中心的发展贡献自己的力量！
新员工培训后的心得体会2
仅仅一个小时的培训时间，我仿佛一时之间见证了公司十多年的发展，公司的成长历程让我感慨良多，它就像是我们每个初入社会的青年一样，从懵懂未知到成熟、值得期望。虽然这样说起来很简单，但是当我们每个人付出实践时就会知道这是多么的艰难的.一件事情。所以我也能够想象到公司能够发展到如今的模样，经历了多少的坎坷和打磨，才能像现在这样一般强大、无坚不摧。在这一点上，我受教了。我也更加明确了自己今后的路，今后的方向。
此外，在这次培训中我也更深一步的了解了自己岗位的实质，虽然再开始进入这个行业之前我有所了解过，但是只有自己真正的踏入进来了，才能真实的了解到它的深度。所以将来我会利用出一部分的时间进行挖掘和学习。希望自己可以通过努力去改善自己，去实现自己更大的抱负。我也很希望可以通过自己的奉献，让公司可以发展的更加快速一些，也希望我能为我们部门这个集体创造一些利益和价值。
培训虽然只有一个小时，但是却让我见识到了很多，我就像是一颗夜间发芽的小芽，天亮时已经长了一寸。未来的和死光还很漫长，这次培训为我开了一扇门，今后的路就要我自己去走了。能够和大家并肩作战我感到很荣幸，我也非常的珍惜这次机会，我会好好把握这次机会，用尽自己的全力，逐步的去证明自己，去创造更加美好的未来。
新员工培训后的心得体会3
这次培训的时间还是感觉非常的有意义的，我也在这个过程当中得到了很多的锻炼，这是我应该要坚持去做好的，也在这样的环境下面得到了很大的提高，作为一名xx的员工，我也认识到了自身各方面的能力，对此我也是感触良多，在这样的环境下面我也确实是感触良多，对于近期的工作也是有一番心得。
在学习当中，我也认识到了自身所做出的成绩，我也在这样的环境下面积累了很多经验，培训的时间不是很长，但是在这段时间当中，我却得到了很大的提高，所以我觉得非常的有意义，是我应该要坚持去完善好，对于这一点我还是感觉很有意义，这是我应该要坚持徐下去做好的，这次培训期间我也得到了很多的进步，我愿意去做好自己分内的事情，通过对自身能力的提高，去接触更多的东西，这是我应该要去维持下去的`态度，培训的时间比较短暂，可是我觉得还是很有意义的。
这次培训期间，我也认识到了了这一点，现在也应该要认清楚自己方向，我需要合理的去安排好自己的事情，这一点是非常关键的，也需要不断的调整好心态，我和公司的同事也相处的很好的，很感激能够有这个机会，这对我而言也是一个很大的提高，我相信这是我应该要进一步去落实好的，我希望能够做的更加细心一点，这是我应该要有的态度，这一点是毋庸置疑的，也是我应该要合理去安排好的，通过这一阶段的学习我我也得到了非常多的认可，我也需要对自己要有好的态度，这方面我也应该要坚定好的自己的态度，也做出相关的准备，接触这份工作到现在我也落实好了相关的职责，我相信未来可以做出更好的成绩来，不辜负了学校的期望。
作为一名xx员工，我还是感触良多的，我也必然会用这样的方式去做出相关的调整，在这样的环境下面我也需要合理去规划好自己的本职工作，用实际行动去证明自己各方面能力，我也一定会认真的做好相关的职责，思考清楚自身的能力，外出培训我也是落实好了相关的职责，我愿意合理去做好相关的职责，在这一点上面，我也愿意去落实好这些细节，我也一定会做出更好的成绩来，只有认真的搞好自己的本职工作，这样在接下来的工作当中才能够做的更加努力。
第五篇：信用社新员工培训后演讲稿
信用社新员工培训后演讲稿 让诚信永远照亮我们的人生
各位同学: 大家好!
时间飞逝，一个月的培训很快就要结束了。非常荣幸能站到演讲台,与老师和同学们共同探讨关于诚信的话题.什么是诚信？顾名思义，诚信就是诚实守信。今天大家按照在开学典礼上向省联社和教学班的承诺刻苦学习是诚信，商家公平交易、合法经营是诚信，人们真诚相待、平等交往是诚信，奔赴工作岗位后努力工作、严格履行职责是诚信。诚信无处不在，诚信不胜枚举。
记得在开学典礼结束时,省联社朱书记在讲课中曾语重心长要求我们一定要有良好的思想道德品质。“人无信不立，国无信不强”,诚信决定着一个人能否具有良好道德品质，决定着我们今后能否成为一名优秀信合员工。中华民族是一个诚信的民族, 从古至今，诚信在历史的长河熠熠生辉，照亮了多少美丽人生，丰富了多少光辉灿烂的文化。在某种意义上讲,中华5000年文明历史就是一部以诚信为本的文化。孔子曰:“人而无信，不知其可也”，诗人曰：“三杯吐然诺，五岳倒为经”；商鞅立木取信，获得百姓信任，从而推行了新法；臾骈“一诺千金”被传为千古佳话。先贤为我们做出了榜样，立下了标杆，在我们今后的人生中，在为信合事业奋斗过程中，在学习、生活和做人做事中，诚信是我们必须遵循的道德准绳！
诚信是一个人安身立命、立足社会和开拓事业的基本准则。一个
人只要他诚信待人，付出真诚和信任，一定会收获友谊与尊重；一个人只要他诚信工作，付出汗水与行动，一定会收获价值与肯定；一个企业只要它诚信经营，遵循行业标准，履行社会职责，就一定会创造出巨大的社会财富，获取到客户坚定的信赖。相反，如果一个人不讲诚信，失去做人的基本准则，他（她）们的道德品质就会由此而滑向破产；一个企业如果不讲诚信，它的生命一定不会长久，即使可以暂时获得不当利益，它也会很快丧失市场，走向破产倒闭。在海尔曾发生这样一个故事，一次与客户签约之后，由于种种原因延误了发货时间，为了信守合同，海尔的负责人决定采取空运，虽然为此花费了一大笔费用，却为海尔赢得了崇高的声誉。海尔之所以成为国际品牌，除经营管理有方，最重要的就是以“真诚到永远”的经营理念赢得了广大客户的认可和支持。我们再看那些弄虚作假者，假烟假酒假文凭假公司，有的为了个人私利害人害已，有的为了蝇头小利而欺世盗名，尔虞我诈，它们无不受到社会的谴责和唾弃，有的被市场所淘汰，有的被有关部门取缔，有的受到法律的制裁。这是他们失去诚信而应当付出的代价。当今商场上流行这么一句话：“信用破产，你就什么都破产了。”，毫无疑问，这是我们每一个都必须牢记的至理名言。
从市场经济角度来看，商品经济是法制经济，也是信用经济。目前西方发达国家，商业贸易的90%都是采用信用方式进行的，只有不到10%的贸易采用现汇结算，信用结算方式已经成为商品交易中绝对的主流。同西方国家相比，我国目前信用经济发展水平还十分低下，现汇交易方式占商业贸易交易总额80%左右，信用交易方式只占20%
左右。信用经济发展水平低，不仅直接影响市场经济的运行质量，而且由于现汇交易而造成的财务费用也居高不下，不利于降低交易成本，提升信用经济的整体发展水平，是市场的呼吁，是社会的呐喊，也是发展经济、增强国力的必然选择！因此，我们有充分的理由坚信，在不久的将来，我国信用经济一定会迅速发展。
金融是现代经济的核心，金融更需要良好的信用。农村信用社不是一般意义上的合作经济组织，而是信用合作金融组织，今后的工作不仅要对我们工作能力作出考验，也无时无刻不考验我们的诚信品德。一位金融前辈曾经这样说过：信用是维持金融稳定与安全最根本的东西，任何一个环节出现非信用问题就会造成信用链条的断裂，就会出现经济学上的多米诺骨牌效应，造成金融动荡和经济崩塌。因此，诚信经营对于我们开拓市场，铸就企业形象尤为重要。我们有幸成为一名光荣的农村信用社新员工，我们肩负着更大的职责，除开做一名诚信员工我们别无选择。诚信是连接客户与企业的命脉，是对服务的基本要求，农村信用社要的是市场，客户要的是服务，这就要求我们恪守诚实守信原则，自觉以实际行动维护信用，自觉维护良好企业形象。我们只有诚信服务，才能得到客户的信赖；只有诚信服务，才能使客户享受到服务的温馨；也只有诚信服务，才能使服务农村信用社在激烈的竞争中立于不败之地。恪守诚信,我们义不容辞!诚信是精神和道义上的生命，让我们珍惜它，爱护它，赋予它崭新的内涵！
诚信是一朵永不凋零的鲜花，它芳香迷人，时刻净化我们的心灵！
诚信是一种责任，让我们从自己做起，从现在做起，恪守诚信，捍卫诚信！
同学们，让我们以诚信为本，用诚信的光芒照亮我们的生命，照亮我们的事业；让我们以诚信为荣，忠诚我们的使命，忠诚我们的职责，携手共创农村信用社美好的未来！
点击咨询 