第一篇：工伤鉴定介绍信
篇一：伤残鉴定介绍信
介绍信
xxx医院：
病员：某某某，女，xx岁。家属代诉病员患有xx障碍，要求办理伤残证。由于我院无相关测试仪器，特介绍去上级贵院进行相关专科测试并请提供相关测试的电脑打印数据诊断资料。
敬致！
201 年 月 日 篇二：工伤鉴定介绍信
介 绍 信
**医院：
兹介绍我单位职工***（身份证号：）前往贵单位做工伤鉴定，并开具诊断证明，请贵单位予以接洽。此致
敬礼
***公司
2015年9月5日 篇三：介 绍 信(工伤)介 绍 信
重庆市巴南区工伤保险定点协议医疗机构：
我单位系工伤保险参保单位，兹介绍我单位参保职工，前往贵处就医，请按工伤保险就医管理相关规定予以接洽。
工伤保险参保单位（盖章）
****年**月**日 门诊经治医生： 住院经治医生: 介 绍 信（存根）
重庆市巴南区工伤保险定点协议医疗机构：
我单位系工伤保险参保单位，兹介绍我单位参保职工，前往贵处就医，请按工伤保险就医管理相关规定予以接洽。
工伤保险参保单位（盖章）
****年**月**日 门诊经治医生： 住院经治医生: 篇四：劳动能力鉴定取件介绍信
介 绍 信
成都市劳动能力鉴定中心：
兹介绍 同志前往你处联系领取 的劳动能力鉴定（确认）结论书事宜，鉴定编号为：。希接洽。
单位落款（盖章）： 年 月 日
温馨提示：领取结论时请附上劳动能力鉴定（确认）受理通知书，经办人出示身份证原件。
委 托 书
因本人 有事不能前来领取我编号为 的劳动能力鉴定（确认）结论书，特委托 代为领取我的劳动能力鉴定（确认）结论书。
委托人（手印）： 被委托人： 年 月 日
温馨提示：领取结论时请附上劳动能力鉴定（确认）受理通知书，被委托人出示身份证原件。篇五：工伤认定申报材料
芜人社秘[2010]265号
工伤认定申报材料：
申请工伤认定应当填写《工伤认定申请表》，并提交下列材料：
1、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料原件和复印件；
2、受伤害职工身份证原件和复印件；
3、合法医疗机构出具的工伤职工受伤害时医学诊断证明材料或者依法承担职业病诊断的医疗机构出具的职业病诊断证明书（职业病诊断鉴定书）。
4、用人单位出具的“工伤事故报告书”或“事故证明”。
5、用人单位出具的工伤职工“打卡记录”、“考勤表”。
6、用人单位出具的单位“作息时间表”。
7、工伤事故发生时二名以上见证人书面证明材料及身份证复印件。
8、属于下列情况的还应提供相关证明材料：（1）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的，需提交预备性或者收尾性工作内容相关的材料；
（2）因履行工作职责受到暴力伤害的，需提交受伤害职工的工作职责或职务证明、公安机关的证明、人民法院的判决书以及其他有效证明；
（3）因工外出期间，由于工作原因，受到交通事故或者其他意外事故伤害的，需提交派工单、出差通知书、能证明因工外出的原始证明材料以及公安机关的证明；
（4）因工外出期间，属于由于发生事故下落不明的，需提交人民法院宣告死亡的裁定书；
（5）属于上下班途中受机动车事故伤害的，需提交单位至居住地正常路线图，公安交通管理部门出具的交通事故认定书或其他有效证明；
（6）属于抢险、救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的，需提交单位或者县级政府民政部门、公安部门出具的相关证明；
（7）属于因公、因战致残的复员转业军人旧伤复发的，需提交《革命伤残军人证》、旧伤复发后医院的诊断证明和劳动鉴定委员会对旧伤复发的确认证明（鉴定结论）；
（8）属借用或劳务派遣人员，需提交双方单位的协议书、实际用人单位对事故调查的材料，并由劳动关系所在单位申报；
（9）直系亲属代表伤亡职工提出工伤认定申请的，需提交有效的直系亲属关系证明；
（10）工会组织代表伤亡职工提出工伤认定申请的，需提交工会介绍信，办理人身份证明；
（11）其他特殊情况，需提交能够证明情况的材料。
第二篇：工伤鉴定介绍信
介 绍 信
**医院：
兹介绍我单位职工***（身份证号：）前往贵单位做工伤鉴定，并开具诊断证明，请贵单位予以接洽。
此致
敬礼
***公司
2015年9月5日
第三篇：工伤鉴定
工伤认定材料
1、事故人身份证复印件、病历卡或病历卡复印件；
2、医疗发票、用药清单、诊断证明、门诊病历、住院档案、出院证明、CT报告单等一切医院开具的资料；
3、因履行工作职责受到暴力伤害的，需提交公安机关的证明或人民法院的判决书以及其他有效证明；
4、因工外出期间，由于工作原因，受到交通事故或者其他意外事故伤害的，需提交 “出差申批表”或者能证明因工外出的原始证明材料及其外出期间工作 原因证明料； 因工外出期间，属于由于发生事故下落不明的，需提交人民法院宣告死亡的裁决书；
5、属于上下班途中受机动车事故伤害的，需提交上下班的作息时间表，单位至居住地正常路线图，公安机关交通管理部门的责任认定书或其他有效证明；个人驾驶机动车发生交通事故的，需提供机动车驾驶证；
6、属于从事抢险、救灾、救人等维护国家利益、公共利益的活动中受到伤害的，需提交单位或者县级政府民政部门、公安部门出具的相关证明；旧伤复发后医院的诊断证明和劳动鉴定委员会的鉴定结论；
第四篇：工伤鉴定
申请工伤准备材料顺序
1、工伤认定申请表
2、单位事故报告表
3、信用承诺
4、延期报告（如果延期）
5、个人申请
6、受伤害职工身份证复印件
7、劳动合同或其他劳动关系证明
8、考勤表
9、诊断证明书或职业病诊断证明
10、病例（门诊或住院病例）
11、交通事故责任认定书等材料
12、证明为工伤的其他书面证据，如单位事故调查等
13、证人证言
14、公示等
15、其他证明材料
16、营业执照复印件
注：
1、所有材料请用A纸书写或者复印、黑色笔书写；
2、同一类证据按时间顺序排列
第五篇：工伤鉴定材料
工伤鉴定材料
前 言
本标准的全部内容为推荐性的，工伤鉴定材料。
本标准参考了世界卫生组织有关“损害、功能障碍与残疾”的国际分类，以及美国、英国、日本等国家残疾分级原则和基准。
根据《工伤保险条例》(中华人民共和国国务院第375号令)制定本标准。本标准代替GB/T 16180 —1996《职工工伤与职业病致残程度鉴定》。
本标准参考与协调的国家文件、医学技术标准与相关评残标准有：残疾人标准，革命伤残军人评定标准等。
为使劳动能力鉴定适应我国当前社会经济发展的要求，保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的劳动者获得医疗救治和经济补偿，对工伤或患职业病劳动者的伤残程度做出更加客观、科学的技术鉴定，在总结分析10余年工伤评残实践经验基础上，对GB/T 16180 —1996进行了修订与完善，并与我国劳动能力鉴定法规制度相配套，将原标准更名为《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》，并对以下技术原则作了调整：
——增加了总则中4.1.3医疗依赖的分级判定;
——取消了总则中关于工伤、职业病证明的规定;
——取消了总则中关于重新鉴定的规定;
——伤残类别增加了十二指肠的损伤，同时取消了单列的耳廓缺损;
——智能减退改为智能损伤，增加记忆商(MQ)判定指标;
——取消了利手与非利手的表述;
——增加了低氧血症的判断标准;
——增加了活动性肺结核诊断要点的判定;
——增加了大血管的界定;
——增加了瘢痕诊断的界定;
——增加了贫血诊断标准与分级;
——修订了6.4.1肝功能损害的判定与分级;
——修订了6.5.4中毒性肾病和6.5.5肾功能不全的判定指标;
——取消了辅助器具如安装假肢的表述;
——修订了人格改变的判定基准指标;
——全身瘢痕的最低下限由≤30%修改为<5%，但≥1%;
——对附录A判定基准补充的A.1智能损伤表述内容作了调整;
——取消了判定基准补充的A.3人格障碍与人格改变的表述，同时增加了“与工伤、职业病相关的精神障碍的认定”的表述;
——伤残条目由470条调整为572条;
——根据国家工伤保险法规及有关文件精神，对“于国家社会保险法规所规定的医疗期满后……”的表述改为“于国家工伤保险法规所规定的停工留薪期满……”，达到与相关法规相衔接，以便于判断与执行。
本标准的附录A、附录B是规范性附录。
本标准的附录C是资料性附录。
本标准由劳动和社会保障部负责解释。
劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级(GB/T 16180-2006)
(规范性附录)
劳动能力鉴定——职工工伤与职业病致残等级分级
B.I分级系列
a)一级
1)极重度智能损伤;
2)四肢瘫肌力≤3级或三肢瘫肌力≤2级;
3)颈4以上截瘫，肌力≤2级;
4)重度运动障碍(非肢体瘫);
5)面部重度毁容，同时伴有表B.2中二级伤残之一者;
6)全身重度瘢痕形成，占体表面积≥90%，伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失;
7)双肘关节以上缺失或功能完全丧失;
8)双下肢高位缺失及一上肢高位缺失;
9)双下肢及一上肢严重瘢痕畸形，活动功能丧失;
10)双眼无光感或仅有光感但光定位不准者;
11)肺功能重度损伤和呼吸困难Ⅳ级，需终生依赖机械通气;
12)双肺或心肺联合移植术，13)小肠切除≥90%;
14)肝切除后原位肝移植;
15)胆道损伤原位肝移植;
16)全胰切除;
17)双侧肾切除或孤肾切除术后，用透析维持或同种肾移植术后肾功能不全尿毒症期，18)尘肺Ⅲ期伴肺功能重度损伤及/或重度低氧血症;
19)其他职业性肺部疾患，伴肺功能重度损伤及/或重度低氧血症
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