第一篇:企业形象标语
企业形象标语
在学习、工作或生活中,许多人对一些广为流传的标语都不陌生吧,标语是用简短文字写出的有宣传鼓动作用的口号。你知道什么样的标语才能算得上是好的标语吗?以下是小编帮大家整理的企业形象标语,欢迎大家分享。
企业形象标语11、创新发展,追求卓越。
2、决战终端,客户至上!
3、尊重平等,实现双赢。
4、三凌重工,助你成功。
5、最佳机种,无懈可击。
6、便于为您的事业带来成功。
7、模样象侏儒,力量赛巨人。
8、未来需要新能源。
9、不求急进,只求踏实。
10、客户需求,用户满意。
11、塑企业形象,创优质名牌。
12、百万的企业,毫厘的利润。
13、除了钞票,承印一切。
14、小到一颗螺钉四通的服务无微不至。
15、为了孩子,为了明天拥有文化,就拥有明天。
16、卓越的产品和服务员工的成就和自豪。
17、横看直看,都是新力最好看。
18、阳光海洋空气是人类世界永恒的能源。
19、大象走过也不倾塌的威尔福预筑房子。
20、急客户之所急,想客户之所想。
21、用照片叙述你一生的故事。
22、贴心用心放心开心。
23、大行德广—农行的24、贯标出质量,认证树形象。
25、制造精良产品,培育优秀人才。
26、金脉承千年仁义结天下。
27、这会让你明白我们近来在做什么。
28、大马腾飞创世纪;巨汗水泥耀国威!
29、我们矗立在顶峰,你可从世界的任何角落看到我们。
30、创优质品牌,铸一流企业形象。
31、一生只需作一次选择。
32、服务多元化,信心遍万家。
33、崭新风格,时代感觉。
34、名门将相,搭配无双。
35、正确的第一次选择可使您终生无悔。
36、质量恒古不变的致胜之道。
37、以人为本,以诚铸信。
38、缺乏信息,我们将寸步难行。
39、胆识与前瞻,等你赚大钱。
40、助长工业,尽心尽力。
41、早晨祝你平步青云,夜晚祝你一路平安。
42、优异的产品质量傲视群伦,竭诚的服务无以伦比。
43、品管提高信誉,信誉扩大销售。
44、兴旺畜主万万利,陆畜平安赚大钱。
45、好的开始,一猪独秀。
46、数十年专业领域的成长,提供给你高品质的保证。
47、协作强调人与人之间的合作,在共同目标基础之上;
48、建立起相互信任,相互支持,共同分享的关系。
49、才能够发挥集中优势,共同铸就的强大合力。
50、核心是打破本位意识,前提是树立大局观。
51、有一份耕耘,就有一份收获
52、态度决定一切,细节决定成败
53、不要小看自己,人有无限可能
54、只有勇于承担责任,才能承担更大的责任
55、多一份沟通少点抱怨多一点理解少一点争执
56、自我提升良性竞争相互欣赏,相互支持
57、我们的理念是:没有最好,只有更好
58、强化竞争意识,营造团队精神
59、追求客户满意,是你我的责任
60、团结一条心,石头变成金
61、因为有我,所以会更好
62、杜绝不良思想,发扬优质精神
63、塑造人的品质,建立管理根基
64、科技是第一生产力,人力是第一资源
65、转变观念转变作风,让企业文化生生不息
66、和传统的昨天告别,像规范的未来迈进
67、您的自觉贡献,才有公司的辉煌
68、要有好的灌溉,才有好的成果
69、没有执行力,就没有竞争力
70、每天进一步,踏上成功路
71、沟通—通达人生源于沟通
72、目标—成功来自对目标的坚持
企业形象标语2共同发展,共同进步
我们的企业文化理念是:以真诚为先导、以务实为基础、以创新为手段、以服务为保障。
真诚:先做人后做事,要求全体员工真诚地对待客户、顾客、同事;诚实守信、以诚相待。
务实:要求全体员工脚踏实地,认真地做好自己的本职工作,注重稳健、严谨、实效、适用。
创新:我们的知识、思想和方法必须走在社会的前列,积极进取、勇于创新、追求卓越。
服务:建立以客户为中心的服务理念,不断开拓企业对客户、企业对社会、以及企业内部的部门与部门、岗位与岗位之间的服务意识;在企业发展中与时俱进,不断完善。
企业宗旨:顾客至上,信守承诺
团队精神:团结奋进,永不言败
服务标准:追求客户效益最大化力,力争客户成本最低化
品牌内涵:自信、品位、解读
人才之观:以人为本
企业形象标语31.高瞻远瞩,统筹规划
2.严格管理精益化,规范管理科学化,创新管理全员化
3.创新是企业声明的源泉
4.只有创业,没有守业
5.经营企业就是要经营人,经营人首先要尊重人
6.忧患图自强,荣誉思奋进
7.居安思危,创优求存
8.艰苦创业本色不能忘,高效务实作风不能变,管理创新意识不能丢
9.高速度发展企业,高效益回报社会,高品质富裕员工
10.建设一流环境,培养一流人才,练就一流技术,生产一流产品,提供一流服务,创造一流效益。
11.追求卓越管理,生产名优产品,开发潜在市场,提供优质服务。
12.讲奉献,但不追求清贫;讲学习,但不注重形式;讲公司利益,但不忘记国家和员工的利益。
13.真实诚恳守信谦虚和气互利共赢
14.严管善待,团结协调,专业创新,以人为本
15.科学决策,理性分析,人性管理,品质至上
16.以管理求效益,以技术求发展
17.只要思考不滑坡,办法总比问题多
18.终生只要作一次抉择。
19.将来须要新能源。
20.大马腾飞创世纪;巨汗水泥耀国威!
21.样子容貌象侏儒,力气赛伟人。
22.簇新作风,时期感到。
23.小到一颗螺钉—四通的.服务无所不至。
24.好年景一个接一个。
25.横看直看,都是新力最难看。
26.不求急进,只求踏实。
27.我们耸立在高峰,你可从世界的任何角落看到咱们。
28.准确的第一次取舍可使你毕生无悔。
29.决战终端,客户至上!
30.优良的产品品质傲视群伦,竭诚的服务无以伦比。
31.缺少信息,我们将举步维艰。
32.贴心用心放心开心。
33.“哈蒙德”的太阳永不落。
34.服务多元化,信念遍万家。
35.存在强盛性命力的种子。
36.名门将相,搭配无双。
37.三凌重工,助你成功。
38.阳光大陆空气是人类世界永恒的能源。
39.便于为您的事业带来胜利。
40.数十年专业范畴的成长,提供应你高品德的保障。
41.客户需求,用户满意。
42.“站稳脚跟。”
43.旺盛畜主万万利,陆畜安然赚大钱。
44.用照片叙述你毕生的故事。
45.急客户之所急,想客户之所想。
46.学好特长,前程有保障。
47.为了孩子,为了来日—占有文明,就领有明天。
48.以人为本,以诚铸信。
49.创新发展,追求卓越。
50.“大象走过也不倾塌的威尔福预筑屋子”
51.金脉承千年 仁义结天下
52.老兄,这才叫玉米哩!
53.凌晨祝你青云直上,夜晚祝你一路安全。
54.助长产业,尽心努力。
55.百万的企业,毫厘的利润。
56.“哈德”将明天引入今天。
57.最佳机种,无懈可击。
58.“这会让你清楚我们近来在做什么。”
企业形象标语4有一份耕耘,就有一份收获
态度决定一切,细节决定成败
不要小看自己,人有无限可能
只有勇于承担责任,才能承担更大的责任
多一份沟通、少点抱怨、多一点理解、少一点争执
自我提升、良性竞争、相互欣赏,相互支持
我们的理念是:没有最好,只有更好
强化竞争意识,营造团队精神
追求客户满意,是你我的责任
团结一条心,石头变成金
因为有我,所以会更好
杜绝不良思想,发扬优质精神
塑造人的品质,建立管理根基
科技是第一生产力,人力是第一资源
转变观念转变作风,让企业文化生生不息
和传统的昨天告别,像规范的未来迈进
您的自觉贡献,才有公司的辉煌
要有好的灌溉,才有好的成果
没有执行力,就没有竞争力
每天进一步,踏上成功路
企业形象标语51、激情--乐观向上,永不言弃
2、成功者懂得:自动自发的做事,同时为自己的所作所为承担责任。
3、客户至上,服务周到;质量第一,科技领先
4、适应公司的日常变化,不抱怨
5、你真的很不错!祝贺你今天的成功!相信你的明天会更好!
6、不管你是多么擅长说服顾客购买许多东西,也必须让顾客如其所愿,照付那些金额才行,否则便不能说是一位优秀的推销员了。
7、因为有缘我们相聚,成功要靠大家努力!
8、事实上,当你说谎的时候,你从来没有真正愚弄任何人。
9、承认自己的恐惧毫不可耻,可耻的是你因害怕而裹足不前。
10、勇于承认错误,敢于承担责任
11、面对变化,理性对待,充分沟通,诚意配合12、机会是为哪些有梦想和实施计划的人呈现。
13、持续学习,自我完善,做事情充分体现以结果为导向
14、热爱工作,顾全大局,不计较个人得失
15、每天进步一点点。
16、忠诚合作、积极乐观、努力开拓、勇往直前。
17、始终保持一种尽善尽美的工作态度,满怀希望和热情的朝着目标努力。
18、失败与挫折只是暂时的,成功已不会太遥远!
19、得客户者得天下
20、激励别人采取行动的最好办法之一,是告诉他一个真实的故事。
21、老板和员工并不是对立的,而是和谐统一的。
22、热情服务、转变观念、增强知识、迎接挑战
23、人是受环境影响的,因此,要主动选择最有益于向既定目标发展的环境。
24、工作所给你的,要比你为它付出的更多。
25、当额外的工作分配到你头上时,不妨视之为一种机遇。
26、做为思想的主人,人们拥有力量,才智与爱。
27、当代价来的时候,那种满足感真正是无以伦比的美妙,但是绝没人说恒心是简单的。
28、机会包含于每个人的人格之中,正如未来的橡树包含在橡树果实里一样。
29、听话是一种优雅的艺术,但很多人没有充分利用这种艺术,他们认为人有两只耳朵,所以肯定会知道如何去听。
30、为企业多做一点,为客户多想一点
31、决窍,是以正确的方式,技巧,以及最少的时间和努力,去做好某件事情。
32、纵使黑夜吞噬了一切,太阳还可以重新回来。
33、成功的人千方百计,失败的人千难万险。
34、传递世间情感,共创人生精彩—中国电信伴你走过每一天
35、激励的秘决,不只是诉之于道理,还要诉之于情感。
36、自尊、自信、自强,做企业信任;开拓、进取、创新,创企业辉煌
37、少数人需要智慧和勤奋,而多数人确要靠忠诚和勤奋。
38、以人才和技术为基础,创造最佳产品和服务
39、理智无法支配情绪,相反:行动才能改变情绪。
40、推销任何商品,只要秉持真诚,使对方坦诚相待,完全信赖,并非难事。
41、不要说谎,但可以在它被欣赏的地方说谎
42、开放创新、克俭奉公、城市守信、善谋实干
43、星光依旧灿烂,激情仍然燃烧。因为有梦想,所以我存在。你在你的领域里不惜青春,我在我的道路上不知疲倦。
44、大踏步,大发展;人有多大劲,地有多大产。
45、失败铺垫出来成功之路!
46、大家好,才是真的好。
47、保重身体,就是保持良好的健康状况,而良好的健康状况有赖于身心的平衡,充沛的动力和完全平和的心态。即一种任何事情都扰乱不了的心理状态。
48、在晤谈当中,不要想面面俱到而加入太多论点,也不要使重要变得暖昧不明,模棱两可,应事先找到谈话的侧重点,紧紧把握住,并好好发展它。
49、创造变化,并带来绩效突破性地提高
50、现在的努力并不是为了现在的回报,而是为了未来。
企业形象标语6优秀员工的10大准则
品德—内在品质决定人生成败
专注—因为专注所以专业
负责—没有任何借口
态度—态度决定一切
勤奋—成功等待肯努力的人
学习—成功看背后的原因
实干—成功者的根基
合作—发挥团队的力量
沟通—通达人生源于沟通
目标—成功来自对目标的坚持
企业形象标语71、终生只要作一次抉择。——国外某银器公司广告
2、将来须要新能源。——美国新能源研讨公司广告
4、大马腾飞创世纪;巨汗水泥耀国威!
5、样子容貌象侏儒,力气赛伟人。——国外某小型拖沓机广告
6、簇新作风,时期感到。——日本先锋公司广告
7、小到一颗螺钉—四通的服务无所不至。——北京四通团体公司广告
8、好年景一个接一个。——国外某种子公司广告
9、横看、直看,都是新力最难看。——新力香港有限公司广告
10、不求急进,只求踏实。——芬兰“韦齐莱”公司
11、我们耸立在高峰,你可从世界的任何角落看到咱们。——美国布鲁德公司广告
12、准确的第一次取舍可使你毕生无悔。——北京四通集团公司广告
13、决战终端,客户至上!
14、优良的产品品质傲视群伦,竭诚的服务无以伦比。——台北保育实业有限公司广告
15、好的开端,一“猪”独秀。——台湾汽巴嘉基公司广告
16、缺少信息,我们将举步维艰。——麦格劳信息公司广告
17、贴心、用心、放心、开心。
18、“哈蒙德”的太阳永不落。——哈蒙德钢铁结合公司广告
19、服务多元化,信念遍万家。——香港高丽叁有限公司广告
20、胆识与前瞻,等你赚大钱。——台湾新民农牧场乌骨鸡广告
21、存在强盛性命力的种子。——国外某种子公司广告
22、名门将相,搭配无双。——香港大昌商业行公司广告
23、三凌重工,助你成功。——日本三凌重工广告
24、阳光、大陆、空气是人类世界永恒的能源。——格罗曼能源开发公司广告
25、便于为您的事业带来胜利。——日本卡西欧公司广告
26、数十年专业范畴的成长,提供应你高品德的保障。——台湾丰帮钢铁有限公司广告
27、客户需求,用户满意。
28、“站稳脚跟。”——诺尔福克南方公司广告
29、旺盛畜主万万利,陆畜安然赚大钱。——台湾畜牧兴企业公司广告
30、用照片叙述你毕生的故事。——美国摄影家协会广告
31、急客户之所急,想客户之所想。
32、学好特长,前程有保障。——香港练习局招收学生广告
33、为了孩子,为了来日—占有文明,就领有明天。(盼望工程)——公益广告
34、以人为本,以诚铸信。
35、创新发展,追求卓越。
36、“大象走过也不倾塌的威尔福预筑屋子”——美国威尔福预筑公司
37、除了钞票,承印所有。——法国某印刷公司广告
38、金脉承千年 仁义结天下---山东招金集团
39、老兄,这才叫玉米哩!——国外某种子公司玉米广告
40、凌晨祝你青云直上,夜晚祝你一路安全。——美国奥的新电梯公司广告
41、“阿莫尔”—原野奇观的发明者。——美国阿莫尔化肥公司广告
42、助长产业,尽心努力。——杜邦公司广告
43、尊重平等,实现双赢。(.)
44、百万的企业,毫厘的利润。——美国奥尔巴赫公司广告
45、“哈德”将明天引入今天。——哈德金属制品公司广告
46、最佳机种,无懈可击。——台湾信智有限公司广告
47、“这会让你清楚我们近来在做什么。”——三棱加濑公司广告
48、好年景一个接一个。——国外某种子公司广告
49、横看、直看,都是新力最难看。——新力香港有限公司广告
50、不求急进,只求踏实。——芬兰“韦齐莱”公司
企业形象标语8高瞻远瞩,统筹规划
严格管理精益化,规范管理科学化,创新管理全员化
创新是企业声明的源泉
只有创业,没有守业
经营企业就是要经营人,经营人首先要尊重人
忧患图自强,荣誉思奋进
居安思危,创优求存
艰苦创业本色不能忘,高效务实作风不能变,管理创新意识不能丢
高速度发展企业,高效益回报社会,高品质富裕员工
建设一流环境,培养一流人才,练就一流技术,生产一流产品,提供一流服务,创造一流效益。
追求卓越管理,生产名优产品,开发潜在市场,提供优质服务。
讲奉献,但不追求清贫;讲学习,但不注重形式;讲公司利益,但不忘记国家和员工的利益。
真实、诚恳、守信、谦虚、和气、互利、共赢
严管善待,团结协调,专业创新,以人为本
科学决策,理性分析,人性管理,品质至上
以管理求效益,以技术求发展
只要思考不滑坡,办法总比问题多
企业形象标语9相互合作,团结一心
协作强调人与人之间的合作,在共同目标基础之上;
建立起相互信任,相互支持,共同分享的关系。
才能够发挥集中优势,共同铸就的强大合力。
核心是打破本位意识,前提是树立大局观。
第二篇:企业形象墙宣传标语
企业形象墙宣传标语
企业文化篇
共同发展,共同进步
我们的企业文化理念是: 以真诚为先导、以务实为基础、以创新为手段、以服务为保障。真诚:先做人后做事,要求全体员工真诚地对待客户、同事;诚实守信、以诚相待。务实:要求全体员工脚踏实地,认真地做好自己的本职工作,注重稳健、严谨、实效、适用。创新:我们的知识、思想和方法必须走在社会的前列,积极进取、勇于创新、追求卓越。服务:建立以客户为中心的服务理念,不断开拓企业对客户、企业对社会、以及企业内部的部门与部门、岗位与岗位之间的服务意识;在企业发展中与时俱进,不断完善。企业宗旨:顾客至上,信守承诺 团队精神:团结奋进,永不言败
服务标准:追求客戶效益最大化力,力争客戶成本最低化 品牌內涵:自信、品位、解读 人才之观:以人为本 团队篇
相互合作,团结一心
协作强调人与人之间的合作,在共同目标基础之上; 建立起相互信任,相互支持,共同分享的关系。才能够发挥集中优势,共同铸就的强大合力。核心是打破本位意识,前提是树立大局观。士气励志篇
有一份耕耘,就有一份收获 态度决定一切,细节决定成败 不要小看自己,人有无限可能
只有勇于承担责任,才能承担更大的责任
多一份沟通、少点抱怨、多一点理解、少一点争执 自我提升、良性竞争、相互欣赏,相互支持 我们的理念是:没有最好,只有更好 强化竞争意识,营造团队精神 追求客户满意,是你我的责任 团结一条心,石头变成金 因为有我,所以会更好
杜绝不良思想,发扬优质精神 塑造人的品质,建立管理根基
科技是第一生产力,人力是第一资源 转变观念转变作风,让企业文化生生不息 和传统的昨天告别,像规范的未来迈进 您的自觉贡献,才有公司的辉煌 要有好的灌溉,才有好的成果 没有执行力,就没有竞争力 每天进一步,踏上成功路 职业精神篇
优秀员工的10大准则 品德—内在品质决定人生成败 专注—因为专注所以专业 负责—没有任何借口 态度—态度决定一切
勤奋—成功等待肯努力的人 学习—成功看背后的原因 实干—成功者的根基 合作—发挥团队的力量 沟通—通达人生源于沟通 目标—成功来自对目标的坚持
第三篇:企业形象
1.企业形象是指人们通过企业的各种标志(如产品特点、行销策略、人员风格等)而建立起来的对企业的总体印象。
2.企业形象是企业精神文化的一种外在表现形式,它是社会公众与企业接触交往过程中所感受到的总体印象。这种印象是通过人体的感官传递获得的。
3.企业形象能否真实反映企业的精神文化,以及能否被社会各界和公众舆论所理解和接受,在很大程度上决定于企业自身的主观努力。
4.企业形象是企业内外对企业的整体感觉、印象和认知,是企业状况的综合反映。
5.良好的企业形象是企业两个文明建设成果的综合显现,是社会公众议用户对企业在市场经济活动和杜会活动中表现的总休印象和给予的评价
6.环绕着企业各层面的关系者对奋司的看法、观念构成了该公司的企业形象.7.企业形象是企业在其全部活动中所展现的各种特征和品质,是企业文明的总体状态.也是社会大众对企业的印象的评价。
(一)传统文化在现代标志中的作用和意义
1.传统文化的应用使得现代标志的外在表现形式和内在的精神内涵更加的丰富精彩。2传统文化的应用使得艺术设计的作品具有强烈的民族特色和艺术魅力。
3.它是折射人类文化缩影的一种特殊的由文字或图像组成的大众传播符号。
4.它的意义还在于有效地进行价值转换,并形成适合于当代审美取向的观念体系。
5.它的使用使得设计具有主张性、民族性、时代性和国际性。
6.可以借助标志本身所特有的持久性和广泛影响力,促进东西方文化之间的对话与互动。
(二)现在标志常用的传统文化的元素
总的来说中国传统文化元素在现代标志设计中的运用集中表现为:“形”、“意”、“字”三方面。“形”即图形;“意”即思想;“字”就是文字。
1.(1)“形”即图形,如:中国传统图形中的祥花、瑞草、凤纹、龙纹、祥云等等
(2)建筑格局的中轴线,政治、地域的统一,民族融合的统一等
(3)中国传统图形中的色彩。其中红色最为典型,可以称之为“中国之红”。
2.“意”即思想,就是中国传统的文化思想。重要有儒、道、佛、诸子百家等哲学思想和文化思想。
3.“字”即文字,它的诞生是人类告别蛮荒走向文明理性时代的标志。
(三)传统文化在现代标志中的常用方法
传统文化的使用主要分为两个方面:
(一)直观上即物质上的表现。主要有:1.单独的一种元素表现 如图形、文字、绘画直接表现。2.多种元素交融表现
(二)内在的即精神上的表现。
主要是应用传统的文化思想如儒、道、佛以及诸子百家和历史文化中沉淀下来的一些具有代表性的人和物,如文天祥、老子、诸葛亮等。
第四篇:企业形象
穿职业装的好处
产品形象是企业形象的综合体现和缩影。在现代企业制度中,企业自己掌握自己的命运,自谋生存,自求发展。而生存发展的出路。则往往取决于企业的产品所带来的 社会效益的好坏。首先,企业要提供优质产品形象,就要把质量视为企业的生命。产品的好坏不仅是经济问题,而且是关系到企业声誉、社会发展进步的政治问题,是企业文化最直接的反映。抓好产品形象这个重点,就能带动其他形象的同步提高。要把抓产品形象渗透到质量管理体系当中去,在干部职工中形成人人重视质量,个个严把质量关的良好风气。其次,要在竞争中求生存,创名牌,增强企业的知名度,创造出企业最佳效益。在市场经济中,随着统一、开放、竞争、有序的全国大 市场的逐步形成,企业必须自觉地扩大自己的知名度,强化市场竞争。多出精品,使产品在市场中形成自身的文化优势。同时,要加强产品的对外宣传,富于个性的 宣传是塑造企业形象的重要手段。
企业形象概括而言,是指企业在社会公众及消费者心目中的总体印象,是企业文化的外显形态。具体说,企业形象是由企业产品形象、经营服务形象、管理者形象、员工形象和公共关系形象等综合因素组合而成。企 业形象是指人们通过企业的各种标志(如产品特点、行销策略、人员风格等)而建立起来的对企业的总体印象。企业形象是企业精神文化的一种外在表现形式,它是 社会公众与企业接触交往过程中所感受到的总体印象。这种印象是通过人体的感官传递获得的。企业形象能否真实反映企业的精神文化,以及能否被社会各界和公众 舆论所理解和接受,在很大程度上决定于企业自身的主观努力。考察一个公司的企业形象,可以洞察文化的系统概貌和整体水平,也可以评估它在市场竞争中的真正 实力。一个企业良好的形象主要表现在:企业环境形象、产品形象、领导和员工的形象。
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1.树立企业形象
企 业如人一样,有一个形象问题,这些形象可能是高楼大厦,也可能是铺天盖地的广告,但企业形象最能生动和随时随地体现的,首先是员工的形象。可以想象,一帮 素质低下、穿着打扮邋遢的人即便住在豪华的高楼大厦里,也会与硬件环境格格不入,这就是为什么一些高档宾馆要写上这一句话的原因:“衣冠不整,谢绝入 内”。可见,企业形象,首先是人的形象!
2.提高企业凝聚力
人是最活跃的企业资源,也是唯一一种会自我调控生产效率的资源。一个企业只有万众一心,同仇敌忾,才能将企
业的人力资源效用发挥得淋漓尽致。因此,要想提高企业效益,优先要提高员工凝聚力。
当企业的员工为自己的企业而骄傲,感到企业在关心自己的利益的时候,自然而然就会加强对企业的向心力。好的职业装能够从一个侧面加强企业自豪感和体现企业对员工利益的关心。3.创造独特的企业文化
见到企业员工的着装、言行举止,就能够看到一家企业领导的影子,就能窥探到企业的文化。
4.规范员工行为
职 业装严格来说是正装中的一种。所谓正装,指的是在正式场合具有公众身份或者职业身份的着装。其基本特点是庄重、保守,适合工作,统一形象。无论下班时员工 在干什么,上班一穿上职业装,就能使员工马上意识到自己已经进入工作状态,如果企业能够恰如其分地将职业装与员工的行为联系起来,穿职业装的过程就相当于 一次“岗前会”。目前在服务性窗口行业职业装比较普遍,例如公检法、电信、铁路、航空、银行、酒店、保险公司等企事业单位,因为穿职业装让人觉得职业分类 清晰,可以信赖。
要提升一个人,首先是改变其信念,而后是改变其行为,这是企业员工行为管理中很重要的方法。
综上所述,职业装发展趋势就是:可识别、有尊严感、易于劳作。最后,职业装要有档次,在力所能及的情况下
选择好的衣料和设计剪裁。因为这样才能使穿着的人有自尊心,有崇高感。在我国,空姐服就做得比较好,既合体又优雅。同时,职业装在穿着时要讲究搭配,比如穿套装、套裙就要搭配皮 鞋,男的是黑色的系带皮鞋,女的要穿船型高跟皮鞋。在纽约,有一个有趣的现象,有很多上班的女孩,穿着运动鞋上班,但到了办公室,她们会从抽屉里拿出一双 正规的皮鞋换上。
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第五篇:企业形象塑造
加强企业文化建设
塑造企业良好形象
【文章摘要】
21世纪是经济全球化的时代,也是企业迈进文化管理阶段的时代。先进的企业文化是企业生存和发展的内在动力,是提升企业形象、增加企业价值的无形资产,是企业核心竞争力的形成要素和重要组成部分。本文从企业形象入手,分析形象构成要素,提出用先进的企业文化科学整合企业生产要素,促使企业和员工形成共同价值观,增强凝聚力,使企业在激烈的市场竞争中实现可持续发展。
【关键词】
企业文化;企业形象;无形资产
一、企业形象的概念及分类
企业形象是指人们通过企业的各种标志而建立起来的对企业的总体印象。企业形象是企业精神文化的一种外在表现形式,它是社会公众与企业接触交往过程中所感受到的总体印象。这种印象是通过人体的感官传递获得的。企业形象能否真实反映企业的精神文化,以及能否被社会各界和公众舆论所理解和接受,在很大程度上决定于企业自身的主观努力。企业形象是一个有机的整体,是由组织内部诸多因素共同作用的结果。按照不同的标准企业形象有不同的划分方式,按照形象的可见性可分为有形形象和无形形象。有形形象是指那些可以通过
公
众的感觉器官直接感觉到的组织对象,包括产品形象(如产品质量性能、外观、包装、商标、价格等)、建筑物形象、员工精神面貌、实体形象(如市场形象、技术形象、社会形象等),是通过组织的经营作风、经营成果、经济效益和社会贡献等形象因素体现出来的。无形形象则是通过公众的抽象思维和逻辑思维而形成的观念形象,这些形象虽然看不见,但可能更接近企业形象的本质,是企业形象的最高层次。对企业而言,这种无形形象包括企业经营宗旨、经营方针、企业经营哲学、企业价值观、企业精神,企业信誉、企业风格、企业文化等。这些无形形象往往比有形形象有价值。
二、竞争使企业文化的地位提升
现代社会之所以重视企业的形象问题,实际上是竞争的结果。在激烈的竞争中,各种有形形象容易被模仿和超越,而无形形象的建立和维持更容易获得竞争的优势。企业文化作为一种大型企业的凝合剂,以价值观共识为手段,统合企业行为实行文化管理和文化控制,不但节约大量的管理成本,而且能够不断地创造卓越超越管理。企业文化是指一个企业长期形成的一种稳定的文化传统,它是企业员工共同的价值观、思想信念、行为准则、道德规范的总和。它的实质是企业员工的经营理念、价值观和企业精神。
三、如何打造有中国特色的企业文化
(一)提炼企业的核心价值观
任何组织想继续生存和获得成功,首先一定要有健全的核心价值观作
为所有政策和行动的前提,而且企业成功最重要的因素是忠实地遵循这些核心价值观,如果违反这些核心理念,就必须加以改变。对核心价值观的陈述可以用不同的方法,但必须简单、清楚、纯真、直接而有力。
(二)发挥企业家在企业文化建设中的核心作用
企业家处于企业文化建设的核心地位,一方面企业家的思想、行为等对企业文化有很大影响,企业文化的培育在很大程度上取决于企业家的价值观和职业素质;另一方面,企业文化的确立需要企业家自上而下地推动,用自己的权威去整合企业中的价值观。
(三)要与中华民族优秀的传统文化相承接
任何一个企业的文化底蕴来自本民族的传统文化。以儒家思想为主的中国传统文化着眼于以规范引导人们的日常行为,其精髓是“诚为本,和为贵,信为先”。这种文化的包容性和开放性,使中国的民族文化具有与时俱进和兼容并蓄的特征,这在经济全球化和市场经济条件下同样有着现实指导意义,能够为先进企业文化建设提供肥沃的土壤。因此,培育先进企业文化
必须弘扬中华民族的优秀传统文化,并根植其中,吸取其精华。我们应该学习和借鉴一切有益的先进经验,不能生搬硬套,还应该学习和借鉴一切先进的文化,创造出适合我们国情、具有中国特色和力争世界领先的企业文化。