第一篇：住房和城乡建设局党建工作责任书(一岗双责)
遵义县住房和城乡建设局党建工作责任书
为进一步强化全局党员领导干部抓党建工作的责任意识，明确局党组成员抓基层党建工作的责任，形成齐抓共管的党建工作新格局，推动住房和城乡建设工作，根据县委党建工作领导小组《关于实行党员领导干部“一岗双责”抓党建工作责任制的通知》精神，结合基层组织建设年活动的开展和局工作实际，特签订本目标责任书。
1、负责领导和指导所分管科室、所联系党支部的党建工作。
2、贯彻执行中央和上级党组织关于基层党建工作的决议、决定和指示，指导所联系的党支部作好党建工作规划、计划、制度和措施。
3、经常深入所联系支部开展调研，具体指导工作，每月至少到所联系支部指导1次，年内至少写2篇调研文章。
4、领导和指导所联系党支部有效开展工作，重点指导抓好“创先争优”、“四帮四促”、“双诺双述双比”、“双亲双晋双信”等活动。
5、督促开展好“三会一课”、民主生活会等党内活动，并到所联系的党支部上一堂党课，积极参加局党组中心组集中学习。
6、加强党员队伍建设，指导所联系党支部做好发展党员工作，不断优化党员结构，不断增强党组织活力，加强对党员的教育、管理、监督，认真做好处置不合格党员，保持党员队伍的先进性和纯洁性。
7、关心爱护基层党务干部，为党支部开展工作提供必要的条件。
8、做好支部党建工作的督促检查和考核评价。
9、每半年向局党组书记进行一次履行“一岗双责”抓党建工作的述职。
10、认真抓好职责范围内的党风廉政建设工作，对职责范围内的党风廉政建设负直接领导责任。
本人郑重承诺，既要抓好分管的业务工作，又要抓好分管范围内和所联系支部的党建工作，履行双重责任。
遵义县住房和城乡建设局党组
局党组书记（签字）：局党组成员（签字）：
二〇一二年四月十七日
第二篇：住房和城乡建设局
XX市住房和城乡建设局
“强两基、重民生、转方式、促发展”
主题活动查摆问题情况报告
市主题活动办公室：
“强两基、重民生、转方式、促发展”主题活动开展以来，我局紧紧围绕活动实施方案要求，从实际工作入手，坚持把改善民生作为开展主题活动的落脚点，深入开展主题活动，特别是主题活动进入查摆问题环节以来，我局结合市活动办要求通过发放征求意见表、走访服务对象、设置投诉意见箱、公开投诉电话、网上征求意见和专题调研等形式广泛征求社会各界意见，深刻查找在基层基础、改善民生、信访稳定、方式转变等方面存在的问题。现将查摆问题情况汇报如下：
一、基层、基础方面
1.在加强基层同志业务培训学习、技能提高方面做的不够多。
2.在服务基层基础建设方面，实施上门服务、加强业务宣传方面力度不够大。
3.对基层干部职工工作上要求的比较严，身体健康、思想生活方面关心的比较少。
二、改善民生方面
4.所承担的住房保障等民生工程项目保障能力不强。如：住房保障工作人员短缺，机构不理顺，建设进度跟不上。
5.园林绿化、创建全国文明城市工作的精细化管理程度还不够。
6.物业服务管理规范化程度不高，缺乏科学指导和引领。
7.在房产办证方面，存在让群众反复跑腿等现象。
8.城市水、电、燃气等公用事业监管手段滞后，缺乏有效的监管措施。
9.建筑质量、安全管理方面，还有监管不到位之处。
三、信访稳定方面
10.信访工作制度实践运用效果不明显。基层和群众的矛盾纠纷排查化解工作不够细致深入，对解决难点问题思路不宽，力度不大。
11.信访工作专职人员短缺，部分信访工作人员专业素质不高。
四、方式转变方面
12.领导方式转变在更新观念、创新思路方面不强。深入基层调查研究不够。
13.日常工作中，大多为宏观指导、电话指导，间接服务多，深入实地进行督查，抓落实相对较少。
14.个别工作人员干部满足于应付住工作，对工作要求不严、效率不高，主动服务意识薄弱。
二〇一一年三月二十四日
第三篇：住房和城乡建设局党建述职报告
住房和城乡建设局党建述职报告
一年来，我严格按照党组织书记强化主责、主业意识要求，改进党建工作思路，活化党建工作方式，较好完成了党建工作各项任务。
一、履职情况
1.履行“一个”责任，推进重点工作落实。我认真履行第一责任人职责，围绕从严治党要求，定期组织召开党委工作会议，党建专题推进会，研究制定党建工作思路、工作要点、与**个党支部书记签订了责任状，制定了住建局党委《推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》，形成了党委书记统筹、分管领导协调、支部书记具体抓的党建工作格局。在此基础上，严格执行民主集中制，严格“三会一课”、民主评议党员等党建工作制度，利用每周五“固定学习日”，通过集中学习及领导讲学的形式，对上级部门文件及会议精神进行深入贯彻学习，全体党员干部的政治思想素质得到了提高。截止目前，共组织理论学习**次、书记讲党课**次。
2.做好“两个”结合，提升服务群众能力。一是把“帮联扶、促发展”活动和“**”相结合，组织全局的党员干部认岗扛旗，利用周末和节假日深入到帮扶户家中，积极宣传扶贫政策的同时了解贫困户实际情况，并认真听取贫困户的脱贫意愿，针对帮扶贫困户的实际情况，制定相应帮扶措施，着力解决棚户区改造及农村危房改造等涉及群众切身利益的问题。二是把党建工作与中心业务工作紧密结合，积极开展各项为民服务活动。为美化城市环境，园林处党支部免费为市人大栽植花卉，为各小区物业赠送花卉并免费培训栽植养护技术；为保障居民夜间出行便利及安全，市政处党支部积极开展路灯检修维护工作；排水处党支部积极配合社区开展环境综合整治，对检查出的排水设施安全隐患及时修复。通过开展一系列活动，充分发挥了党员干部先锋模范作用，进一步增强了服务意识，更体现了党建工作推动业务工作发展、创新服务群众的能力。
3.突出“三个”重点，夯实党建工作基础。一是严格党员教育管理。积极开展党员干部学习教育培训，认真落实了“干部教育积分制”，培养积极分子**名，预备党员**名，均已纳入档案管理；同时，积极开展了“联学共建”和“在职党员进社区”服务活动，我党委在职党员**人，完成报到手续**人。二是完善基层组织建设。新成立了**个基层党支部，对于不够条件成立党支部的**家企业，下派了**名党建指导员进行党建工作指导。同时，加强活动场所建设，已有党员活动室**个，对室内党建读物进行了归类整理，制作工作图版及宣传图版**块，全面提高了党员学习环境。三是加强人才队伍培育。以培育“三型”人才为抓手，创新实施了劳模示范带动、业务技术指导和基层一线锻炼等措施，不断提升人才队伍的服务能力水平。
二、存在的主要问题及原因
1.创新能力有待加强。各党支部在开展党建工作时存在按部就班的思想，形式单一，没有抓准党建工作与中心业务工作的有效结合点，在创新活动载体上下的功夫不够。
2.党建工作质量不高。各党支部对党建工作安排部署工作不深入，负责党务工作人员往往身兼数职，在忙于业务工作的同时仅满足于完成党建工作任务基本目标，没有深层次考虑、创新推动工作。
3.监督指导不够到位。未能充分发挥党委、党务工作监督指导职能，研究部署党建工作主要还是通过会议要求进行落实，仅仅通过听取情况汇报的形式对各支部党务工作开展进行督促，没有深入到基层党支部进行实地调查研究。
4.产业人才资源紧缺。住建系统行业领域较广，均涉及群众切身利益，随着经济的不断发展和法治观念的增强，工作强度与日俱增，在岗位编制有限且工作人员趋于老龄化的情况下，已经严重影响到工作的有序开展。
产生问题的原因有三个方面：
1.思想认识不够彻底。虽然通过长期的学习教育，思想认识上有了一定的提高，但在与实际工作相结合上存在薄弱点。片面的认为只要按照上级部门要求完成工作任务就是较好地开展了党建工作，没有进行深入的研究和思考，主观能动性较差。
2.工作标准要求不高。开展党建工作存在“只求过得去，不求高标准”的思想，工作积极性不高，在工作人员有限的情况下投入精力不足，工作抓的不紧，存在用力不均衡的问题，解决重点难点问题缺乏韧性，没有做到抓常、抓细、抓实。
3.监督管理不够严格。住建系统业务工作较繁重，考虑到施工期有限等因素，多数情况下没有对基层党支部党务工作开展提出强制性要求，也没有行之有效的监督管理措施,致使部分基层党支部开展工作时出现等靠现象。
三、下一步工作思路及主要措施
下半年，我将认真贯彻落实上级工作部署，着力加强党员队伍建设及基层党组织建设，为推动建设事业和谐发展提供保证。
1、落实落靠职责，全面增强责任担当意识。要严格履行党委书记第一责任人和党委成员“一岗双责”职责，除定期听取基层党组织工作汇报，开展党建工作调研，重点针对基层组织对上级部门文件及会议精神的贯彻落实情况和“两学一做”学习教育、作风整顿等活动开展情况，以及工作中遇到的难点问题进行督查和指导。完善监督管理措施，严格对照党建工作责任状内容进行考评，对先进党组织进行表彰鼓励，对后进支部负责人进行约谈问责。
2、创新活动载体，全面增强党员服务群众意识。一是结合精准扶贫工作，积极开展“住房保障达标年”活动，全面解决建档立卡贫困户住房安全问题，确保圆满完成脱贫攻坚住房保障工作目标；二是积极开展党员评比活动，对照合格党员标尺，引导党员干部践行“四讲四有”标准，做到履职尽责、担当作为，全面激发党员干部争先创优的活力；三是积极推行“集智箱”活动，在各基层党支部设置“集智箱”，面向住建系统全体职工及社会群众和服务对象广泛征集意见和建议，对好的建议予以采纳，全面提高住建党委服务能力，努力提升群众满意度。
3、坚持固本强基，全面增强抓好党建工作的全局意识。一是加强基层党组织建设，持续开展“干部教育积分制”，加大基层党支部书记及党务工作者专题培训力度；二是加强党员队伍建设，认真把好准入关，严格按照程序发展党员，为党员队伍输送高品质人才，同时深入贯彻落实“两学一做”学习教育常态化制度化，通过集中学习、专题培训、岗位实践等多种形式，从思想素质、业务能力、工作作风、实干业绩、个人形象五个方面抓细党员干部能力素质培养；三是加强制度建设，通过严格落实“三会一课”、民主评议党员等制度，对照**要求，全面推进党员干部作风整顿工作；四是扩大产业人才队伍，通过公开招聘等手段面向社会广泛征集人才和以“老带新”等举措，迅速提高新进人才工作能力，使其尽快投入工作。
第四篇：住房和城乡建设局工作纪实
住房和城乡建设局工作纪实
一条条街道平整宽阔，一座座楼房拔地而起，新建小区鳞次栉比，人民广场、青少年活动中心、污水处理厂落成投用……如今的县城初展新姿，焕发出勃勃生机，到处是一派热火
朝天的建设景象。这首先源于广大建设者的拼搏和努力，而这一切与建设系统的领军人物县住房和城乡建设局局长侯同林（展示若干图片）呕心沥血、无私奉献密切相关。
xx县住房和城乡建设局是主管全县住房建设行政事务的县政府工作部门，主要担负着城市基础设施建设、房地产开发管理、建筑市场管理、招标投标和城市供水等诸项职能。近年
来，县住房和城乡建设局在县委、县政府的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习实践科学发展观，顺应群众意愿、强化政府责任，全力打造
集居住、休闲、兴业为一体的崭新“卫星名城”。
科学规划是牵引城市大发展的“引擎”。县住房和城乡建设局坚持以“科学规划”合理确定城市功能分区，按照“规划引领+创建支撑”的理念，聘请国内顶尖机构，由知名专家牵
头，在区域生态、资源和环境调查分析的基础上，修编了xx县公园、县城雨水、污水排水等10项专项规划，以及永康街、人民街西延、滏阳路等3条道路的绿化景观设计，环县城规
划了控制面积50平方公里的产业园区，着力构筑城镇产业支撑，为城市和工业的良性互动奠定了基础。
勇于探索，想方设法破解重大项目中遇到的难题。2007年是城镇面貌“三年大变样”的开局之年，县委、县政府赋予建设系统新的历史责任：20万平方米的拆违拆迁，超亿元的道
路建设，大规模的城市改造………很多项目中的问题是从未遇到过的。面对困难，建设局一班人不等不靠，动脑筋想办法，边研究边探索，大胆创新工作思路，局长侯同林带领班
子成员和技术人员，大力发扬“5+2”“白+黑”连续作战的硬作风，全局上下放弃节假日，加班加点赶进度，实行分管局长具体抓、抓一线，办事人员全程抓的分工机制，建立一
日一报工程例会制度，及时反馈，把目标细化到每一项工程环节、每一个工作岗位，确保按计划推进、按要求落实，为促进各项工程的快速推进提供保障。据不完全统计，累计完
成项目投资2.1亿元，先后建成了游雅街、新兴街、育才街、昌平路、滏阳路和顺德路等为骨架的城市道路（图片），并迅速地带动了区域的开发建设，连片发展。特别是正在抓紧
建设的和平街、人民街城市快速干道全长11.3万米总投资1.08亿元，实现与邢台旭阳大道、北外环对接一体发展，进一步优化了城区道路网络。经过短短三年的不懈努力，打通了
新兴街、人民街、东方路、昌平路、建设路等多条“断头路”“卡脖路”（新旧照片对比），初步形成了四通八达、区内成网、区外成环“9纵8横”城市布局。通过路网建设县城
面积由7.4平方公里扩大到30平方公里，建成区面积较2007年扩大了6倍，城市道路总里程达100公里，已形成城市辐射带动经济、经济促进城市发展的良好格局。
“大拆促大建，大建促发展”。随着城市化的快速推进，空间布局已成为制约xx县经济发展的瓶颈。为向全县人民群众交上一份满意的答卷，如期完成拆违拆迁任务，县住房和城
乡建设局全体干部党员深入群众广泛宣传，走进每个拆迁户家中，动之以情，晓之以理，把县委、县政府的发展思路不厌其烦的讲解，用真情换来真心，用人性化操作去化解矛盾、感化住户。面对众多的不解冷漠、甚至谩骂，广大建设干部党员用笑脸去化解矛盾，解决问题，一趟不行，二趟。就是用这种不屈不挠的韧劲，打开了一扇扇紧闭大门，取得了
居民理解和信任，配合工作，同意动迁签约的居民也在稳步增加，在全市双拆工作中处于领先位置。在有效拆迁的同时，积极跟进城市建设，拆迁到哪里，建设到哪里，让广大群
众看得到拆后建设的比较效果，实现了“拆建共进互动”的良性循环模式。随着占地建筑面积12万平方米的西庄村改造工程的顺利封顶，近千人城中村居民年底前可共享城市化成果。
“利为民所谋、情为民所系”是县住房和城乡建设局工作的根本宗旨。多年来，无论是重点工程开发，还是基础设施建设，县住房和城乡建设局始终坚持“利民惠民”这根主线，始终把群众利益放在首位，实现了广大群众民的心愿。我县首座万吨级污水处理厂项目投资6100万元占地50亩，设计污水处理能力为2万吨/日，污水处理厂的建成投用，将为全县
提供宝贵的中水资源。据业内人士介绍，中水是城市的第二水源，城市污水再生利用一方面可提高水资源综合利用率，减少水环境污染，另外又可缓解水资源紧缺的矛盾，广泛用
于企业、花卉、蔬菜等产业，为可持续发展奠定坚实基础。投资1300万元建成人民广场和小游园，投资1200万元的青少年活动中心，为广大群众提供了学习、科普、休闲、娱乐的场所，也在很大程度上增添了现代化城市气息。积极协调市公交公司，开通了邢台至辛店、北定、邢湾三条公交线路，极大地方便了群众的出行。
心系民生，不断完善住房保障体系，实现民有所居。在推进城市快速发展中，县住房和城乡建设局注重“发展与民生”的辩证关系，把住房保障作为新一轮城市大发展的突破口，全力打造“宜居”新型城市。锦绣家园、东方花园、怡和家园等一批规模以上住宅项目相继竣工入住，我县的住宅小区建设正由一个“从无到有、从小到大”，从 “居住型”向“
品位型”的变迁。到目前，建成或在建项目18个，总占地1100余亩，投资14亿元，建筑总面积100万平方米。随着建筑面积40万平米投资近3亿元的新东方、书香园等项目的开发建
设，为县域经济持续发展注入了新活力。为让广大群众住上“安心房”，县住房和城乡建设局狠抓工程质量，严把建筑工程质量强制性标准落实，并在全市率先建立分户验收制度，切实维护广大群众的根本利益，受到了上级部门充分肯定。
人人都是环境，事事关系发展。面对当前新形势，县住房和城乡建设局着力转变干部队伍中不适应、不符合科学发展的思想观念，引导广大党员干部重点增强“三种意识”：进一
步增强服务发展的大局意识，进一步增强克难攻坚的创新意识，进一步增强自我加压的责任意识。以创先争优活动为契机，围绕“组织怎么建？党员怎么干？”，开展“让党徽在岗位上闪光”主题实践活动。为高效能地服务于企业，优化发展环境，该局对现有的行政审批和管理事项进行缜密梳理、调整和并，进一步简化办事程序，并在全县率先推行“一
枚公章对外、一个窗口办理”，有效避免了人为化随意性审批，真正把政策交给了群众，提高了透明度，方便了办事群众，受到企业的普遍欢迎和好评。
鞠躬尽瘁谋发展，精神文明结硕果。县住房和城乡建设局以实际行动践行“三个代表”重要思想，在短短的三个年头，现代化建设蓬勃发展，城市空间实现了历史性拓展，连续3年
被县委授予行风先进单位、优秀基层党组织荣誉称号，局长侯x连续3年授予“县长特别奖”。
第五篇：住房和城乡建设局工作规则
住房和城乡建设局工作规则
第一章 总 则
一、根据《****人民政府工作规则》，制定本规则。
二、住房和城乡建设局工作的指导思想是，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真执行上级党委政府的方针、政策和xian委、政府的各项部署，全面履行住建局工作职能，努力建设清廉、为民、务实、高效的服务型机关。
第二章 组成人员职责
三、住建局组成人员要履行宪法和法律赋予的职责，执政为民，忠于职守，求真务实，勤勉廉洁。
四、住建局由下列人员组成：局长、副局长、副书记、纪检组长、办公室主任、各股站长、各中心主任。
五、住建局实行局长负责制，局长领导住建局的工作。其它班子成员协助局长工作。
六、住建局工作中的重大事项，必须经局班子会议讨论决定。
七、局班子成员按分工负责处理分管工作，受局长委托，负责其他方面的工作或专项任务。
八、住建局办公室主任在局长领导下，协助处理局机关日常工作。
九、各股站长、各中心主任在住建局领导下负责本部门工作。各部门决定工作中的重要事项，应事先请示分管领导，并定期向分管领导报告工作，重大事项向局长报告。
住建局各部门要各司其职，各尽其责，顾全大局，精诚团结，维护政令统一，切实贯彻落实住建局各项工作部署。
第三章 工作职能
十、住建局及各部门要加快职能转变，全面履行建筑市场质量与安全监管、房屋征收与补偿、集中供热等服务职能。
十一、严格建筑市场监管，推进公平准入，完善监管体系，规范市场执法行为，形成统一开放竞争有序的现代建筑市场体系。
第四章 工作决策
十二、住建局及各部门要健全重大事项决策的规则和程序，完善各部门参与、局班子决策相结合的决策机制。
十三、局里各部门提请局里研究决定的重大事项，都必须经过深入调查研究，并经专家论证、咨询机构等进行必要性、可行性和合法性论证；涉及相关部门的，应充分协商；涉及地区的，应事先征求意见；涉及重大公共利益和人民群众切身利益的，要向社会公开征求意见，必要时应举行听证会。
十四、住建局在做出重大决策前，根据需要通过多种形式听取民主党派、人大代表和政协委员、社会团体等方面的意见和建议。
十五、住建局各部门必须坚决贯彻落实局里的决定，及时跟踪和反馈执行情况。
第五章 依法行政
十六、住建局及各部门要严格按照法定权限和程序履行职责，行使行政权力。
十七、以住建局名义制发的规范性文件，必须符合法律、法规、规章和旗人民政府的决定，并征求相关部门的意见。其中，涉及群众切身利益、社会关注度高的事项及重要涉外事项，应当事先请示旗人民政府。住建局制定的规范性文件要及时报旗人民政府备案，由旗人民政府法制办公室审查并定期向旗人民政府报告。
十八、严格行政执法责任制和执法过错追究制，有法必依、违法必究、公正执法、文明执法。
第六章 政务公开
十九、住建局各部门要大力推进政务公开，完善各类公开办事制度，提高住建局工作的透明度。
二十、凡涉及群众切身利益，需要群众广泛知晓的事项以及法律、法规、规章和住建局需要公开的其他事项，均应通过政府网站以及报刊、广播、电视等方式，依法、及时、准确地向社会公开。
第七章 监督制度
二十一、住建局要依照有关法律的规定接受司法机关实施的监督，同时要自觉接受监察、审计等部门的专门监督。对监督中发现的问题，要认真查处，限期整改，并向旗人民政府报告。
二十二、加强住建系统内部监督，健全各项监督制度，及时撤销或修改违反法律、法规、规章的规范性文件，纠正违法或者不当的行政行为，并主动征询和认真听取苏木乡镇政府的意见和建议。
二十三、住建局及各部门要重视人民群众来信来访工作，进一步完善信访制度，确保信访渠道的畅通，维持信访秩序。坚持属地管理、分级负责，谁主管、谁负责，依法、及时、就地解决问题与疏导教育相结合的原则，严格实行信访责任制和责任追究制，有效防范和化解社会矛盾。
二十四、住建局及各部门要接受新闻舆论和群众的监督。对新闻媒体报道和各方面反映的重大问题，各部门要积极主动地查处，限期整改，并向旗人民政府报告。
二十五、住建局及各部门要推行行政问责制度和绩效管理制度，明确问责范围，规范问责程序，严格责任追究，提高住建局的执行力和公信力。
第八章 廉政建设
二十六、住建局及各部门要从严治政。对职权范围内的事项要按程序和时限积极负责地办理，对不符合规定的事项要坚持原则不得办理；对因推诿、拖延等官僚作风及失职、渎职造成影响和损失的，要追究责任；对越权办事、以权谋私等违规、违纪、违法行为，要严肃查处。
二十七、住建局及各部门要严格执行财经纪律，规范公务接待，不得用公款相互送礼和宴请，不得接受送礼和宴请。要艰苦奋斗、勤俭节约，切实降低行政成本，建设节约型机关。
二十八、住建局班子人员要廉洁从政，严格执行党中央、自治区、赤峰市和旗委有关廉洁自律的规定，不得利用职权和职务影响为本人或特定关系人谋取不正当利益；要严格要求亲属和身边工作人员，不得利用特殊身份谋私利。
第九章 会议制度
二十九、住建局实行全局干部会议和局班子会议。全局干部会议的主要任务是：传达贯彻党中央、自治区、赤峰市和旗委、旗人民政府的重要决定事项；通报全局建筑工作发展形势和有关重要情况，安排部署全局的重要工作。
三
十、局班子会议的主要任务是：通报或听取全旗性会议精神；听取各股站室、中心及有关方面重要工作汇报；研究城镇建设工作中涉及重大公共利益、人民群众利益等重要事项并做出决定。
三
十一、根据工作需要，住建局可召开专题会议，研究、协调、处理工作中的具体问题和专项事宜。局里专题会议一般由副局长召集并主持，有关部门、单位负责人参加。
三
十二、各类会议的会务组织工作由住建局办公室负责，会议文件于会前送达与会人员。对议题有意见或建议，可在会前提出。局内全体干部会议、局班子会议讨论决定的事项，宜于公开的，应及时报道。新闻稿须经分管办公室领导审核，办公室主任审定签发，如有需要报请局长或分管局长审定签发。
三
十三、局班子成员因故不能出席全体会议、局班子会议，需向局长请假，其他人员不能出席或列席会议，需向分管领导请假。
三
十四、住建局及各部门召开的工作会议，要减少数量，控制规模，严格审批。应由各股站室自行召开的会议，不以住建局或办公室名义召开，不邀请局班子成员，确需邀请的，须报住建局批准。
第十章 公文审批制度
三
十五、住建局报送旗人民政府审批的公文，应当符合《党政机关公文处理工作条例》的规定。公文审批按照制度化、规范化、程序化和局班子成员分工负责的原则办理，重大事项报局长审批。
三
十六、以住建局名义发文，由局长审核签发。
三
十七、住建局报送旗人民政府的公文，由局长审核签发，并严格按程序报送，不得直接报送旗人民政府领导同志个人。凡报送旗人民政府的公文，统一由政府办公室签收、登记，按政府领导同志分工呈批。
三
十八、提高公文处理工作效率，确保公文运转及时、准确。对于上级来文要及时报送主要领导阅处，根据主要领导签批情况及时转交给承办部门或承办人，其中转有关部门直接答复或征求意见的，各部门要在文件要求内及时办结，逾期不能办结的，应书面说明情况和理由。紧急公文随到随办。
三
十九、住建局报送旗人民政府或政府办公室的公文，必须符合《党政机关公文处理工作条例》及有关规定。
第十一章 督查落实
四
十、住建局对重大决策及重要工作部署实行督查工作制度。各股站室（中心）对住建局部署的工作负有落实责任。要进一步健全和完善运转协调、责任明确、反馈及时的督查工作机制，确保局内工作高效有序运行和政令畅通。
四
十一、督查工作的重点是上级党委、政府和旗委、旗政府以及住建局重大决策、重要工作部署以及会议决定的重大事项的落实情况；领导批示交办事项的落实情况；人大代表建议、政协提案的办理情况和办复质量；群众普遍关心、社会关注的热点、难点问题的解决情况等。以住建局名义开展的督查工作，由办公室综合协调、组织实施。
四
十二、督查工作要注重实效，采用网络督查、跟踪督查、现场督查、暗访督查等多种形式，全面深入准确地了解情况，报实情、重实效。督查工作实行责任制、考核制和通报制。
第十二章 作风和纪律
四
十三、住建局全体干部要坚决贯彻执行党和国家的路线方针政策以及工作部署，严格遵守纪律，有令必行，有禁必止。
四
十四、住建局全体干部必须坚决执行局班子会议的决定，如有不同意见可在内部提出，在没有重新做出决定前，不得有任何与住建局班子会议决定相违背的言论和行为；代表住建局发表讲话或文章，个人代表涉及未经局班子研究决定的重大问题及事项的讲话和文章，事先须经局主要领导同意。
四
十五、住建局要严格遵守保密纪律和外事纪律，严禁泄露国家秘密、工作秘密或者因履行职责掌握的秘密，维护国家安全、荣誉和利益。
四
十六、住建局班子成员要做学习的表率，各股站室中心要努力创建学习型机关。
四
十七、住建局领导同志要深入基层，调查研究，指导工作，解决实际问题。下基层要轻车简从，减少陪同和随行人员，简化接待。
四
十八、住建局全体干部要严格执行请销假制度，严格遵守出国（境）相关规定。班子成员出差、学习、因病休养或休假，须事先报告局长同意，并及时向局长报告有关情况。各股站室中心负责人出差、学习，须事先报告分管副局长同意。一般干部因病、因事或出差、学习请假3天以内要经股站长同意，超过3天要向分管领导请假。以上人员请销假，应及时告知办公室，办公室做好记录，年末计入考核目标。
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