2009年机关党建总结及2010年工作思路

第一篇：2009年机关党建总结及2010年工作思路

2009年机关党建总结及2010年工作思路

2009年，机关党支部在县机关工委的领导下，在局党组的指导下，按照县机关工委加强机关党的建设的工作部署，坚持以围绕中心、服务大局、求真务实、突出重点、整体推进的工作思路，积极协助局党组和行政领导，以开展机关作风建设和“优质服务推进年”活动为契机，做好机关党建工作，完成了上级党组织布置的各项工作任务，为更好的维护社会和谐稳定、服务社会经济发展作出了做出了自己应有的努力，提供了有力的思想政治保证。

一、一年来的主要工作

坚持用马克思主义理论教育和武装全党，不仅要求党员在组织上入党，更重要的要求党员首先在思想上入党。这是实现党的纲领和任务的思想保证，也是党建工作的首要任务。根据县机关工委的党建要求和局党组全年工作部署，制定印发了《2009年沂南县粮食局机关党建工作要点》。并按照学习的有关要求，制定了《2009年沂南县粮食局党组中心组理论学习和市管领导干部自学理论安排意见》和《沂南县粮食局2009年机关党员干部理论学习安排意见》。充分发挥机关党组织在理论学习中的组织、计划、引导和带动作用，为我局的发展提供了动力源泉和思想保证。一是抓好党员的政治理论学习和主题活动。组织学习十七大、十七届三中全会精神，开展新一轮解放思想大讨论，组织机关党员参加粮

食系统系统“大学习、大讨论”活动。做到“六同四兴”：同学习实践科学发展观结合起来，同创新工作结合起来，同“争先创优”、“融入基层、永葆先进” 活动结合起来，同机关作风建设结合起来，同社会主义荣辱观教育结合起来，同“抗震救灾学英雄、弘扬民族精神见行动” 结合起来。大兴争当排头兵创一流之风；大兴务实求真之风；大兴凝心聚力团结之风；大兴树形象表率之风。从执法思想、服务观念、工作作风上提高党员的整体素质。二是按照党建要求，做好机关党建日常工作。正确处理好机关党的工作与机关行政业务工作的关系，自始至终把机关党建工作放到粮食行政中心工作中去思考去把握，去统筹去落实，积极主动配合支持业务处室工作，做好服务保障，畅通渠道倾听干部心声，实现同频共振。三是立足民情服务民生，积极组织开展主题活动和社会公益活动，展示党员先锋模范作用和无私奉献精神。在创建市级文明城市活动中，按照县文明办、县机关工委部署，将创建要求落实到每个处室每个人，做到人人知晓，人人参与。四是在生活上关心、照顾好干部职工，当好领导的参谋助手，想方设法改善机关工作条件和干部职工的福利待遇。五是加强对群团工作领导，发挥群团组织的桥梁作用。举办健康讲座、播放电教片、开展适合的文体活动，活跃机关气氛，增强机关凝聚力，努力在全机关营造奋发有为、争先创优、团结协作、融洽和谐的工作氛围和良好的精神状态

和饱满的工作热情。

加强党的组织建设为党的思想建设、作风建设、制度建设等提供了重要组织保障，是党建工作的重要内容。一是努力抓好机关党委班子建设。机关党委一班人牢固树立发展意识，始终把机关党建工作放到粮食中心工作中去思考去把握，结合粮食业务工作去统筹去落实。自觉接受局党组的指导，全面履行机关党委的职责，主动协助局党组抓好党员队伍建设，积极配合干部管理部门、监察部门加强机关干部队伍建设和党风廉政建设，坚持和健全民主集中制，不断加强自身建设；坚持集体领导，忠实履行职责；坚持工作例会制，调动大家积极性；讲团结、讲奉献，讲理解、讲协调，积极地发挥党组织战斗堡垒作用和机关全体党员先锋模范作用。二是认真抓好党支部建设。把党支部建设作为加强机关党的建设基础工作来抓，按照便于党员队伍管理，便于开展工作组织活动的原则，不断调整改进党支部的工作方式。工作中，按照加强机关作风建设，提升行政效能的要求，将机关在职党支部的党建工作与“行政效能提升年”活动和政风、行风评议工作结合起来，借行评契机，努力提高支部党建工作水平。一年来，各党支部能落实学习计划、组织党员学习、制定工作措施，开展组织活动，能调动党员的积极性，创造性，团结带领党员勤奋工作，在实际工作中发挥战斗堡垒作用。三是积极做好入党积极分子培养和党员发展工作。机关党委

结合新时期党建工作的特点，坚持做好对入党积极分子的培养教育和发展党员工作。年初，要求各党支部认真分析入党积极分子队伍现状，制定培养发展计划，落实培养联系人，加强对入党积极分子和预备党员的培养、教育、考察和管理工作，不断规范和做好新党员的培养发展工作，使“严格标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的十六字方针得到了较好的贯彻，保证了发展党员工作的健康进行。四是认真做好党费缴纳工作。并做好老干部党支部留存党费的使用管理工作，做到专人管理、管好用好，专款专用。加强机关党的先进性建设，开展 “优质服务推进年”活动。2月28日，与监察室联合组织召开了机关作风建设暨党风廉政建设大会，总结部署了年度机关作风和党风廉政建设工作，局党组分别与机关各科室和局直属单位领导签订了作风建设和党风廉政建设责任书。在活动中，多次召开要求支部会议要求各支部认真履行工作职责，发挥全体党员模范带头作用，积极参与到 “优质服务推进年”为内容的机关作风建设中。把干部职工从作风建设激发出的工作热情和责任感凝聚并投入到争创一流工作水平中去，使作风建设上升为促进粮食行政事业迅猛发展的内在动力，从而不断提升“争先进位”和争创一流的能力。经过机关全体党员干部职工的共同努力，取得良好预期成效，服务意识普遍增强，行政行为不断规范，工作绩效明显提升，队伍建设得到加强，我局整体工

作跃上了一个新的台阶。

为增强党组织的凝聚力和战斗力，巩固和扩大先进性教育活动成果，促进各项业务工作顺利完成，根据党章，结合本局机关党建工作实际，着重从组织生活制度、学习制度、思想政治工作责任制、监督管理制度等方面进一步健全党建工作制度，制定下发了《沂南县粮食局关于进一步健全和完善机关党建工作制度的通知》。机关党委按照党建工作的总体要求，以加强党员思想政治教育、作风建设为重点，将机关党的制度建设体现在服务于创一流中心工作中。以实实在在的工作业绩，不断提升党组织的形象，以“有为”实现“有位”，做到在创一流目标的宣传中有声音，在落实创一流工作目标中有行动，在推进实现创一流目标中有措施，不断提高党组织围绕中心、服务中心的保障能力和服务水平。

过去的一年，我局党支部在党建工作上，为粮食行政工作的开展和发展付出了自己的努力，取得了一定成绩。但是，我们也要看到工作中还存在不足，在思想上、组织上、作风上和制度上还存在不少亟待解决的问题。一是思想认识存在障碍。二是建设与管理关系脱节。三是党性不强宗旨意识弱化。四是学习方法陈旧、形式老套，缺乏新意。上述问题有待于我们在今后的工作中不断克服和改进。

二、2010年工作总体思路

总体思路是：按照十七大报告提出的以改革创新精神加

强党的自身建设这个总的要求，从加强党的自身建设六项任务具体要求上，在县机关工委党建工作总框架下，结合我局年度工作目标，谋划2010年的党建工作。

1、认真组织党的十七大、十七届三中全会精神的学习贯彻；

2、继续做好党组中心组理论学习服务工作，组织好机关党员政治学习；

3、进一步加强党支部建设，夯实组织基础。

4、协助干部、教育部门开展机关干部知识培训，完成干部调训任务；

5、进一步组织好机关作风建设，群众评议处室作风工作；

6、进一步落实开展“融入基层，永葆先进”主题活动；

7、协助纪检监察部门进一步加强党风廉政建设，配合开展廉政文化进机关和家庭助廉活动；

8、进一步实施“健康工程”，组织好机关干部职工健康休养；

9、协助党组和行政领导做好其他工作。

二○○九年十二月二十日

第二篇：机关党建工作思路

XX年，我们要以党的xx大精神武装头脑、指导发展、推进工作；用党的xx大精神指导党的先进性发展之路；借党的xx大强劲东风推动机关各项工作的开展；按党的xx大的要求，紧紧围绕12345粮食发展目标，加强粮食行业党的建设。并重点抓好“一条主线、二个重点、三个平台、四个坚持、五个加强、六个提升”。

紧扣“一条主线”：就是以科学发展观为指导，全面贯彻党的xx大精神，紧紧围绕12345发展战略，实现粮食经济又好又快发展，以与时俱进的精神全面提升粮食系统党的建设工作水平。

突出“二个重点”：

一是加强队伍建设。把基层领导班子、党员队伍建设成为坚定贯彻党的理论和路线方针政策，善于领导企业科学发展的坚强领导集体。

二是完善管理机制。按公司法人治理结构要求，协助党委进一步抓好经营管理机制和制度建设，使其符合法律法规，适应市场变化，具有竞争力和生命力。

抓好“三个平台”：

一是党委中心组学习会。协助党委组织中心组成员学习马列主义、毛泽东思想，邓小平理论和xxxx重要思想，学习中国特色社会主义理论，学习科学文化知识，使中心组成员有一个明确的政治方向，提高“依法行政”的自觉性，制定印发中心组学习计划、调研课题，组织中心组召开学习交流体会。

二是领导班子民主生活会。协助党委健全与基层沟通的渠道，主动听取基层干部对领导班子和成员的意见，提高每年一次领导班子民主生活会质量，在领导班子内开展批评自我批评。开展对领导班子成员的思想道德、职业道德教育。进一步增强领导班子成员的责任意识、大局意识、创新意识和忧患意识。

三是充分发挥局党校培训教育党员干部在发展中的作用。按照党委工作要求有计划地开展对党的xx大精神的宣传教育。广泛组织党员干部开展学习“合同法”、“江苏省企业经营管理暂行条例”等法律法规的学习，组织开展党建论坛、现场观摩、演讲交流活动，大力弘扬先进人物，积极宣传粮食行业的先进事迹。

把握“四个坚持”：

一是坚持党要管党，从严治党。构建粮食大党建格局。每二个月要开展一次党建工作例会，建立党员党性定期分析制度。巩固和扩大党的先进性教育成果，充分发挥党组织在企业经济发展中的作用。

二是坚持思想政治工作领先。当前要十分重视和做好基层的思想政治工作。企业在发展中的难点也就是思想政治工作的重点。XX年要组织基层开展二次思想政治工作研讨会，把思想政治工作自始自终渗透到企业发展的方方面面。

三是坚持开展“党建创新项目”活动。以“党建创新”项目为抓手，要求各级基层党组织一年确立一个创新主题，创新党建工作形式，丰富党建工作内容，提高党建工作实效。

四是坚持“以人为本”。要牢记党的宗旨，关心职工思想、工作和生活，每年要结合全市和粮食工作的实际，认真开展结对帮困送温暖活动、切实抓好“城乡结对、文明共建”活动。让困难群体感受到组织的温暖。要进一步组织基层党组织认真抓好先锋工程建设，每年要有实事工程建设，实事工程由小见大，充分调动员工发展企业经济的积极性，为构建和谐粮食行业奠定坚实基础。

加强“五项建设”：

1、加强人才队伍建设。要完善民主推荐、民主测评制度，坚持德才兼备，注重实绩，群众公认原则，提高选人用人公信度，创新人才培养、使用、流动、激励和约束工作机制，激发各类人才的活力和热情。

第三篇：机关党建工作思路_

参考

机关党建工作思路_范文

2010年，我们要以党的十七大精神武装头脑、指导发展、推进工作；用党的十七大精神指导党的先进性发展之路；借党的十七大强劲东风推动机关各项工作的开展；按党的十七大的要求，紧紧围绕12345粮食发展目标，加强粮食行业党的建设。并重点抓好“一条主线、二个重点、三个平台、四个坚持、五个加强、六个提升”。

紧扣“一条主线”：就是以科学发展观为指导，全面贯彻党的十七大精神，紧紧围绕12345发展战略，实现粮食经济又好又快发展，以与时俱进的精神全面提升粮食系统党的建设工作水平。

突出“二个重点”：

一是加强队伍建设。把基层领导班子、党员队伍建设成为坚定贯彻党的理论和路线方针政策，善于领导企业科学发展的坚强领导集体。

二是完善管理机制。按公司法人治理结构要求，协助党委进一步抓好经营管理机制和制度建设，使其符合法律法规，适应市场变化，具有竞争力和生命力。

抓好“三个平台”：

一是党委中心组学习会。协助党委组织中心组成员学习马列主义、毛泽东思想，邓小平理论和三个代表重要思想，学习中国特色社会主义理论，学习科学文化知识，使中心组成员有一个明确的政治方向，提高“依法行政”的自觉性，制定印发中心组学习计划、调研课题，组织中心组召开学习交流体会。

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二是领导班子民主生活会。协助党委健全与基层沟通的渠道，主动听取基层干部对领导班子和成员的意见，提高每年一次领导班子民主生活会质量，在领导班子内开展批评自我批评。开展对领导班子成员的思想道德、职业道德教育。进一步增强领导班子成员的责任意识、大局意识、创新意识和忧患意识。

三是充分发挥局党校培训教育党员干部在发展中的作用。按照党委工作要求有计划地开展对党的十七大精神的宣传教育。广泛组织党员干部开展学习“合同法”、“江苏省企业经营管理暂行条例”等法律法规的学习，组织开展党建论坛、现场观摩、演讲交流活动，大力弘扬先进人物，积极宣传粮食行业的先进事迹。

把握“四个坚持”：

一是坚持党要管党，从严治党。构建粮食大党建格局。每二个月要开展一次党建工作例会，建立党员党性定期分析制度。巩固和扩大党的先进性教育成果，充分发挥党组织在企业经济发展中的作用。

二是坚持思想政治工作领先。当前要十分重视和做好基层的思想政治工作。企业在发展中的难点也就是思想政治工作的重点。2008年要组织基层开展二次思想政治工作研讨会，把思想政治工作自始自终渗透到企业发展的方方面面。

三是坚持开展“党建创新项目”活动。以“党建创新”项目为抓手，要求各级基层党组织一年确立一个创新主题，创新党建工作形式，丰富党建工作内容，提高党建工作实效。

四是坚持“以人为本”。要牢记党的宗旨，关心职工思想、工作和生活，每年要结合全市和粮食工作的实际，认真开展结对帮困送温暖活动、切实抓好“城乡结对、文明共建”活动。让困难群体感受到组织的温暖。要进一步组织基层党组织认真抓好先锋工程建设，每年要有实事工程建设，实事工程由小见大，充分调动员工发展企业经济的积极性，为构建和谐粮食行业奠定坚实基础。

加强“五项建设”：

1、加强人才队伍建设。要完善民主推荐、民主测评制度，坚持德才兼备，注重实绩，群众公认原则，提高选人用人公信度，创新人才培养、使用、流动、激励和约束工作机制，激发各类人才的活力和热情。

2、加强基层党的建设。重点开展“党旗在粮食高高飘扬”的主题活动；切实抓好基层党员示范岗：以创建“第五轮党建先进局”为抓手，进一步加大党建示范点规范化建设，努力做到“创建一个、巩固一个”，达到“宣传一个、带动一片”的辐射效应，使各级党组织学有榜样、比有对象、赶有目标。切实建立与健全抓好非公经济党组织建设的制度，使党建工作真正做到全覆盖。

3、加强民主建设。近期主要抓好市、区人大代表的选举，确保权力正确行使，让权力在阳光下运行。同时，协助党委进一步强化制度建设，坚持用制度管权、管事、管人。完善职工的参与权、选举权、执行权、监督权。扩大党务、厂务、事务公开内容，提高以职工代表大会为基本形式的民主管理水平。

4、加强企业文化、精神文明建设。用社会主义荣辱观引领道德风尚，建设和谐文化，培育文明风尚。明年要完成“粮食企业文化建设纲要”。

建设好各类载体：积极搭建党员学习教育平台。开设党员学习论坛，举办各类培训班；开展党员“展示形象”活动；开展“岗位练兵、科技兴企”活动；开展寓教于乐文化艺术活动。充分发挥群团组织作用，继承优良传统，弘扬新风正气，开展社会公德，职业道德、家庭美德、个人品德教育。

5、加强党风廉政建设。组织党员干部学习廉洁自律有关规定，剖析典型案例，开展警示教育，开展党风廉政建设责任制执行情况检查，组织开展廉政文化建设交流，进一步完善系统内各级领导干部的廉政档案，积极开展创建“三型机关”建设、进一步转变机关干部作风，提升粮食行政效能，加强党内外监督、严肃查处违纪案件，不断提高党员干部反腐倡廉的自觉性。

达到“六个提升”：通过上述五个方面努力工作，（1）要使党员领导干部整体素质和表率作用有明显提升；（2）要使各级党组织凝聚力、创新力、执行力、战斗力有明显提升；（3）要使党员发展党的先进性有明显提升；

（4）要使粮食干部和职工精神状态有明显提升；（5）要使干部改革发展创新意识有明显提升；要使粮食行业团队精神、整体形象有明显提升。

第四篇：2012年机关党建总结及2013年工作思路

XX年，机关党委在市级机关工委的领导下，在局党组的指导下，按照市级机关工委加强机关党的建设的工作部署和局党组提出的南京司法行政工作全省领先、全国一流的目标任务，坚持以围绕中心、服务大局、求真务实、突出重点、整体推进的工作思路，积极协助局党组和行政领导，以开展机关作风建设和“优质服务推进年”活动为契机，做好机关党建工作，完成了上级党组织布置的各项工作任务，为着力打造南京司法行政工作特色品牌，扎实推进司法行政工作又好又快发展，更好的维护社会和谐稳定、服务社会经济发展、推进民主法治建设作出了做出了自己应有的努力，提供了有力的思想政治保证。一、一年来的主要工作

坚持用马克思主义理论教育和武装全党，不仅要求党员在组织上入党，更重要的要求党员首先在思想上入党。这是实现党的纲领和任务的思想保证，也是党建工作的首要任务。根据市级机关工委的党建要求和局党组全年工作部署，制定印发了《XX年市司法局机关党建工作要点》。并按照学习的有关要求，制定了《XX年市司法局党组中心组理论学习和市管领导干部自学理论安排意见》和《南京市司法局XX年机关党员干部理论学习安排意见》。充分发挥机关党组织在理论学习中的组织、计划、引导和带动作用，为我局的发展提供了动力源泉和思想保证。一是抓好党员的政治理论学习和主题活动。组织学习xx大、xx届三中全会精神，开展新一轮解放思想大讨论，组织机关党员参加司法行政系统“大学习、大讨论”活动和社会主义法治理念教育。做到“六同四兴”：同学习实践科学发展观结合起来，同创新工作结合起来，同“争先创优”、“融入基层、永葆先进” 活动结合起来，同机关作风建设结合起来，同社会主义荣辱观教育结合起来，同“抗震救灾学英雄、弘扬民族精神见行动” 结合起来。大兴争当排头兵创一流之风；大兴务实求真之风；大兴凝心聚力团结之风；大兴树形象表率之风。从执法思想、服务观念、工作作风上提高党员的整体素质。二是按照党建要求，做好机关党建日常工作。正确处理好机关党的工作与机关行政业务工作的关系，自始至终把机关党建工作放到司法行政中心工作中去思考去把握，去统筹去落实，积极主动配合支持业务处室工作，做好服务保障，畅通渠道倾听干部心声，实现同频共振。三是立足民情服务民生，积极组织开展主题活动和社会公益活动，展示党员先锋模范作用和无私奉献精神。一方面按照统一调度协助维持秩序；另一方面为我局参加圣火传递的火炬手呐喊助威，为奥运圣火南京传递活动圆满成功出了力。在创建全国文明城市活动中，按照市文明办、市级机关工委部署，将创建要求落实到每个处室每个人，做到人人知晓，人人参与。从8月2日?10月25日，组织近150名机关党员干部、律师、公证员和法律服务者，先后10次在7个区9个街道的10个社区开展创建全国文明城市“法律服务十进社区”和“万名党员万家行”活动，受到群众普遍欢迎，反响很大；同时自9月3日?18日，组织机关64名党员干部，利用业余时间参与交通文明劝导活动。在16天执勤中，每天分两班每班两人，坚持执勤在进香河路北京东路路口，高温时节不怕日晒，刮风下雨不离岗缺位，节假休息日坚持上岗，表现出很好的不怕吃苦、乐于奉献的精神。在第四届世界城市论坛活动中，圆满完成香港代表团的接待任务。四是在生活上关心、照顾好干部职工，当好领导的参谋助手，想方设法改善机关工作条件和干部职工的福利待遇。五是加强对群团工作领导，发挥群团组织的桥梁作用。举办健康讲座、播放电教片、开展适合的文体活动，活跃机关气氛，增强机关凝聚力，努力在全机关营造奋发有为、争先创优、团结协作、融洽和谐的工作氛围和良好的精神状态和饱满的工作热情。

加强党的组织建设为党的思想建设、作风建设、制度建设等提供了重要组织保障，是党建工作的重要内容。一是努力抓好机关党委班子建设。机关党委一班人牢固树立发展意识，始终把机关党建工作放到司法行政中心工作中去思考去把握，结合司法行政业务工作去统筹去落实。自觉接受局党组的指导，全面履行机关党委的职责，主动协助局党组抓好党员队伍建设，积极配合干部管理部门、监察部门加强机关干部队伍建设和党风廉政建设，坚持和健全民主集中制，不断加强自身建设；坚持集体领导，忠实履行职责；坚持工作例会制，调动大家积极性；讲团结、讲奉献，讲理解、讲协调，积极地发挥党组织战斗堡垒作用和机关全体党员先锋模范作用。二是认真抓好党支部建设。经过调整，机关党委现有党员122人(其中在职党员81人%26lt;不包括王星旅、李华和洪勇三名党员，他们的组织关系在律师协会党委%26gt;；离退休党员41人，%26lt;其中机关离退休党员20人，律师离退休党员21人%26gt;)，5个党支部。即：机关第一党支部、第二党支部、第三党支部，机关离退休老干部党支部和律师离退休老干部党支部。机关党委把党支部建设作为加强机关党的建设基础工作来抓，按照便于党员队伍管理，便于开展工作组织活动的原则，不断调整改进党支部的工作方式。工作中，按照加强机关作风建设，提升行政效能的要求，将机关在职党支部的党建工作与“行政效能提升年”活动和政风、行风评议工作结合起来，借行评契机，努力提高支部党建工作水平。一年来，各党支部能落实学习计划、组织党员学习、制定工作措施，开展组织活动，能调动党员的积极性，创造性，团结带领党员勤奋工作，在实际工作中发挥战斗堡垒作用。三是积极做好入党积极分子培养和党员发展工作。机关党委结合新时期党建工作的特点，坚持做好对入党积极分子的培养教育和发展党员工作。年初，要求各党支部认真分析入党积极分子队伍现状，制定培养发展计划，落实培养联系人，加强对入党积极分子和预备党员的培养、教育、考察和管理工作，不断规范和做好新党员的培养发展工作，使“严格标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的十六字方针得到了较好的贯彻，保证了发展党员工作的健康进行。XX年选送2名入党积极分子参加了市级机关工委组织的理论培训，使他们在培训活动中受教育，在教育中成长进步。按规定程序发展了2名预备党员，给2名预备党员予以按期转正。为机关党的组织注入了新鲜血液和活力。四是认真做好党费缴纳工作。并做好老干部党支部留存党费的使用管理工作，做到专人管理、管好用好，专款专用。

加强机关党的先进性建设，开展 “优质服务推进年”活动。为了认真贯彻全市机关作风建设大会精神，根据市委、市政府关于加强机关作风建设的总体部署和要求，制定了南京市司法局XX年作风建设工作意见。2月28日，与监察室联合组织召开了机关作风建设暨党风廉政建设大会，总结部署了机关作风和党风廉政建设工作，局党组分别与机关各处室和局直属单位领导签订了作风建设和党风廉政建设责任书。在活动中，机关党委多次召开党委扩大会要求各支部认真履行工作职责，发挥全体党员模范带头作用，积极参与到 “优质服务推进年”为内容的机关处室作风建设中。坚持把机关作风建设与争创全国中心城市司法行政工作一流水平的工作目标融为一体，把干部职工从作风建设激发出的工作热情和责任感凝聚并投入到争创一流工作水平中去，使作风建设上升为促进司法行政事业迅猛发展的内在动力，从而不断提升“争先进位”和争创一流的能力。经过机关全体党员干部职工和全市司法行政系统上下的共同努力，取得良好预期成效，服务意识普遍增强，行政行为不断规范，工作绩效明显提升，队伍建设得到加强，司法行政多项工作走在了全省乃至全国的前例，我局整体工作跃上了一个新的台阶。

按照要求组织开展了“融入基层、永葆先进”主题活动。机关三支部深入建邺区南苑街道国泰民康社区开展法律咨询活动，受到社区居民的欢迎；根据调整后的挂钩结对联系点，组织机关一、二支部到高淳县阳江镇的保城村、平埂村，与二个村的党支部亲切座谈，相互交流，并就下一步双方加强联系，组织活动、搞好帮扶等达成了初步意见。结合我局组织实施农村法律图书“双百”工程(为100个村各捐赠100本法律书)活动之机，分别向保城村、平埂村二个支部各捐赠100本法律书籍。在元旦、春节慰问活动中，机关党委会同局老干部处慰问走访了局离休老干部，带去了组织上对老干部的关心。同时，组织机关在职党员积极参加“万名党员千家行结队帮困活动”。在局领导的带领下对8户特困家庭进行了慰问，党员捐款给每户送去了600元慰问金和大米食用油，体现了机关党员的一片真情；使特困家庭深切的感受到了党的温暖和政府的关怀。通过慰问、走访融洽了人民群众与党和政府的关系，重现干部与群众的鱼水情。

为增强党组织的凝聚力和战斗力，巩固和扩大先进性教育活动成果，促进各项业务工作顺利完成，根据党章，结合本局机关党建工作实际，着重从组织生活制度、学习制度、思想政治工作责任制、监督管理制度等方面进一步健全党建工作制度，制定下发了《市司法局关于进一步健全和完善机关党建工作制度的通知》。机关党委按照党建工作的总体要求，以加强党员思想政治教育、作风建设为重点，将机关党的制度建设体现在服务于创一流中心工作中。以实实在在的工作业绩，不断提升党组织的形象，以“有为”实现“有位”，做到在创一流目标的宣传中有声音，在落实创一流工作目标中有行动，在推进实现创一流目标中有措施，不断提高党组织围绕中心、服务中心的保障能力和服务水平。

过去的一年，机关党委在党建工作上，为司法行政工作的开展和发展付出了自己的努力，取得了一定成绩。但是，我们也要看到工作中还存在不足，在思想上、组织上、作风上和制度上还存在不少亟待解决的问题。一是思想认识存在障碍。在现实工作中，“一手软，一手硬”的现象时有发生，一些同志对业务工作与党建工作的内在联系与统一缺乏正确的认识。总认为业务工作是硬指标，党建工作是软任务，看不到机关党的建设对业务工作的促进作用，工作任务有时难以真正落到实处。二是建设与管理关系脱节。工作方式仍处在闭路状态，在工作的过程中单纯就党建抓党建，工作方法上较习惯于老一套而难于创新。三是党性不强宗旨意识弱化。部分党员放松自己的党性修养，宗旨意识淡薄，把自己混同为一个普通群众，组织观念不强，思想觉悟不高，奉献精神不够。四是学习方法陈旧、形式老套，缺乏新意。学习制度和规定在执行的过程中不能够很好的执行，缺乏应有的激励监督机制。五是退休党员增多，管理难度增大。目前，离退休党员占机关党员的35.34％，随着退休党员队伍的不断扩大，退休党员管理和服务难已成为党组织的难点问题。如何对离退休党员进行管理和服务，需要加以分析研究寻求有效方法。上述问题有待于我们在今后的工作中不断克服和改进。

二、XX年工作总体思路

总体思路是：按照xx大报告提出的以改革创新精神加强党的自身建设这个总的要求，从加强党的自身建设六项任务具体要求上，在市级机关工委党建工作总框架下，结合我局工作目标，谋划XX年的党建工作。

1、认真组织党的xx大、xx届三中全会精神的学习贯彻；

2、继续做好党组中心组理论学习服务工作，组织好机关党员政治学习；

3、进一步加强党支部建设，夯实组织基础。

4、协助干部、教育部门开展机关干部知识培训，完成干部调训任务；

5、进一步组织好机关作风建设，群众评议处室作风工作；

6、进一步落实开展“融入基层，永葆先进”主题活动；

7、协助纪检监察部门进一步加强党风廉政建设，配合开展廉政文化进机关和家庭助廉活动；

8、进一步实施“健康工程”，组织好机关干部职工健康休养；

9、协助党组和行政领导做好其他工作。

第五篇：县机关党建工作思路

县直机关各党委、总支、支部：

20**年县直机关党的工作的指导思想和总的要求是：深入学习贯彻党的十七大、十七届四中全会精神，以邓小平理论和“科学发展观”重要思想为指导，坚持“党要管党，从严治党”的方针，紧紧围绕改革和发展抓党建，抓好党建促改革和发展的思路，结合机关工作特点和实际，着眼于保持党的先进性和纯洁性，以学理论、建设一流队伍，树形象、培育一流作风，比贡献、创造一流业绩为目标，与时俱进，开拓创新，全面加强机关党的思想、组织、作风建设、制度建设和党员队伍建设，不断提高机关党组织的创造力、凝聚力和战斗力，保证县委各项重大决策和部署的顺利实施，促进县直机关各部门（单位）中心工作任务的全面完成，不断开创机关党建工作新局面。

一、抓好理论武装工作，加大党员教育培训力度

要紧紧围绕党的十六大和市、县党代会的主题，深入领会并践行“科学发展观”重要思想，紧紧把握解放思想、实事求是、与时俱进这一精髓，强化执行《党章》意识，不断加强党性锻炼，改造主观世界，把党员、干部的思想统一到“科学发展观”重要思想上来。

一是学理论，努力在贯彻落实“科学发展观”重要思想的认识上达到新的高度。组织党员干部深入学习领会xx“七一”讲话、中央、省、市、县委有关文件和《中国共产党章程》，引导机关党员干部坚定理想信念，遵守党的纪律，把思想和行动进一步统一到党的基本理论、基本纲领和基本经验上来，坚持党的先进性，顾全大局、重视团结、维护稳定，做学习和实践“科学发展观”的模范。

二是学业务，创建学习型机关。创建学习型机关是建设学习型社会的重要组成部分。各级党组织和党员干部要有对知识需求的饥饿感，对本领欠缺的恐慌感网和对形势不适应的危机感，牢固树立不断学习的理念，着力提高业务素质，通过实践锻炼、调查研究、技能培训等多种方式，及时“充电”，使机关党员干部增强自身工作能力，真正成为精通本职业务、准确把握和全面贯彻落实党的路线、方针、政策的“行家里手”，把各自所担负的职责履行好、发展好。

三是强精神，保持奋发有为的精神状态。通过创建学习型机关、学习型党组织和开展形势任务教育，着力激发党员干部奋发向上的精神状态，增强责任感、使命感，牢记“两个务必”，与时俱进，开拓创新，始终保持和发扬共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。

四是严要求，做到“五落实”。坚持每月2次党日活动制度和集中学习与个人自学相结合的做法，保证理论学习、业务学习和党课教育，全面落实好各项学习任务。

二、加强机关党组织建设，增强创造力、凝聚力和战斗力

一是加强班子建设。在督促、指导任期届满的基层党组织按期换届的基础上，及时做好党组织的成立、改选和增补等项工作，严格按组织程序合理配备总支、支部班子，特别是要加强对各级党组织负责人及党务工作者的培训教育工作。

二是继续抓好党员目标管理责任制和党风廉政建设，深入开展以“学理论、树形象、比贡献”为主题的党性实践活动。坚持立党为公、执政为民这一本质和保持同人民群众密切联系这个核心，按照“八个坚持、八个反对”和体现先进性、与时俱进、开拓创新的要求，继续推进党员目标管理责任制和党风廉政建设责任制，从改进党员思想作风、学风入手，着力解决是否真正解放思想、是否真正做到了改造客观世界与改造主观世界相统一和理论联系实际、学以致用、学用相长，是否改进了工作作风、领导作风。通过加强组织领导，层层签订责任书，不断完善并落实党组织工作制度，强化检查监督，加强培训学习等措施，找准各级党务工作者的位子，找准党务工作与业务工作的结合点，使机关党员领导干部成为党政机关、企事业单位深入基层、深入实际、深入群众，贯彻落实党的路线、方针、政策，执行民主集中制的表率，成为能够科学判断形势、驾驭市场经济、应对复杂局面、依法行政、总揽全局、服务大局的行家。使全体党员成为各自所在单位（岗位）的骨干和标杆，充分发挥每个党员的作用，增强党的感召力、向心力，使机关党建走在全县党建工作的前列。同时，坚持不懈地抓好反腐倡廉工作和党风廉政责任制，促使全体党员牢记宗旨，廉洁自律，正确对待权力、地位和自身利益，坚持“两个务必”，为人民掌好权、用好权，争做人民群众利益的实现者、维护者和服务者。

三是严格党内组织生活，强化党务管理工作。在严格落实“三会一课”、民主生活会、党员民主评议等制度的前提下，机关工委将针对目前党务工作者队伍年龄老化、变动频繁、党建理论相对欠缺、对党务工作不够熟悉的实际，有针对性地改进工作方法，加强管理。（1）建立定期巡访制度，由工委书记或副书记带队，委员参加定期到各总支、支部进行党建工作巡访，协调解决实际问题，查补漏洞，督查县委、机关工委部署的各项工作落实情况。（2）与有关部门联合举办党支部书记岗位培训班和党务工作者培训班，帮助他们明确职责。（3）召开书记谈党建座谈会，交流工作心得、经验，互相学习，互相启发，互相借鉴，不断强化党的基层组织基础，提高组织管理整体水平，实现整体推进。（4）在条件允许的前提下，采取“走出去学，请进来教”的办法，有计划的组织部分总支、支部书记赴外地学习考察，不断探索适应新形势、新任务条件下加强机关党建工作的办法和路子。（5）积极做好发展纳新工作，壮大党的队伍。按照坚持标准，改善结构，保证质量，慎重发展的原则，努力把各条战线上的先进分子和工作骨干按照培养发展程序，吸收到队伍中来，特别是要在新的社会阶层中注重培养新鲜血液，不断增强党的阶级基础和扩大党的群众基础。（6）严格党费收缴管理工作，在认真核对党费收缴基数及标准的基础上，做到不拖、不欠，力争及时足额收缴。对个别不按规定交纳党费的党员将在一定范围内和条件下，采取给予通报批评、组织谈活、党内除名等方式，督促每个党员增强党性，及时足额缴纳。（7）严格党的纪律，按照《党章》要求和从严治党的方针，从严格教育、严格管理、严格监督入手，切实纠正部门、行业的不正之风，从严查处违法违纪案件，净化部门风气，保持党的纯洁性。认真学习贯彻落实《中国共产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条例》，坚持党要管党，从严治党，保持党的先进性。（8）抓点带面整体推进党的建设。工委将针对党政机关、事业单位、企业党组织的不同特点，有针对性地搞好分类指导工作，分别建立不同形式的党建工作示范点，在XX年建点的基础上，积极探索不同类型党组织的发展完善之路。同时，及时进行总结交流，推广好做法，好经验。并结合“七一”表彰，对工委所属党委、总支、支部的工作进行综合检查，对争先创优工作突出的先进党组织、优秀党员、党务工作者进行评优推荐或表彰，以激励先进，鞭策后进。

三、加强思想政治工作，推进精神文明建设

要坚持和发扬我们党思想政治工作的优良传统和政治优势，以人为本，进行理想信念和形势政策教育，结合实施《公民道德建设实施纲要》，营造发展环境年活动和机关工作特点，把思想政治工作同比贡献、创一流业绩结合起来，坚持以“科学发展观”统领各部门（单位）的各项工作，把思想政治工作、公民道德建设渗透到各单位的业务工作中去，努力使贯彻的每一项政策、实施的每一项改革措施、推进的每一项工作，都能体现发展先进生产力、发展先进文化、实现最大广大人民的根本利益，坚持从实际出发，冲破阻碍发展的思想障碍，改变束缚发展的做法，以改革的精神创造性地做好各部门（单位）的工作，发挥好各部门（单位）的作用。同时，大力倡导和开展有益于调动积极性、增强工作活力的丰富多彩的文化体育及岗位练兵活动，每个党的基层组织都要结合自身特点，组织开展好有益于干部职工身心健康的活动，不断激发党员干部的思想斗志和奋发向上的进取之心。要坚决纠正漠视群众、刁难群众和“门难进、脸难看、事难办”的“衙门”习气，树立创新、廉洁、高效、务实的良好作风。确保市、县重大决策和部署的顺利实施。

四、适应形势发展要求，切实加强自身建设

1、营造学习氛围，建设学习型工委、学习型队伍。采取集中学习、专题辅导、个人自学等形式，有计划地学习政策理论、业务知识和法律及现代科技知识，不断增强为人民服务的本领，提高自身工作能力及水平。

2、完善工作机制，明确工作目标、任务及重点，自加压力，与时俱进。坚持领导分工联系示范点的做法，落实“四个一”的工作目标，即每人每月撰写一条党建信息，一篇学习心得或体会，每季度联系示范点一次，每年撰写一篇调研文章，切实为县委决策当好“参谋”，提供依据。