2021年度区医保局法治建设工作总结

2021-11-12 16:00:06下载本文作者:会员上传
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2021年度区医保局法治建设工作总结

2021年以来,区医疗保障局在区委区政府和市医保局脆弱领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,根据保基本、可持续、惠民生、推改革的总要求,仔细贯彻落实区《法治政府建设实施纲要》和2021年度法治建设工作部署,扎实推动依法执政、依法行政,严格执行各项政策规矩,规范行使职权,区医保局法治建设取得一定成效,一.依法全面履行政府职能,完美依法行政制度体系

1.优化政府组织结构,探究创新社会治理。区医保局成立之初,我们就参照上级部门制定的相关制度,在调研的基础上结合宜秀实际准时制定出台了《区医保局工作规章》《宜秀区城乡居民基本医疗保障机构内控制度》等相关制度,仔细编制权力清单、责任清单和服务事项清单并子以藏匿,主动接受社会监督。同时就办理事项流程举行梳理修订。与此同时,乐观推动社会治理法律、体制机制、实力、人才队伍和信息化建设,努力提高社会治理科学化和法治化水平。

2.加强规范性文件监督管理,建立规范性文件清理长效机制。为了规范局机关行政运行,准时制定出台了《区医保局党组工作规章》和公文办理制度等,予以规范性文件制定程序,落实合法性审查、集体研究打算等,并采取制定机关对规范性文件统一记下、统一编号、统一印发。涉及公民、法人和其他组织权利义务的规范性文件,严格根据法定要求和程序予以公布,未经公布的不得作为行政管理依据。与此同时,采取规范性文件名目和文本动态化、信息化管理,按照全面深入改革、经济社会进展需要,以及上位法制定、修改、废止状况,准时跟进做好有关规范性文件的清理和修订,并按照规范性文件立改废状况准时并向社会公布。

二.推动行政决策科学化、民主化、法治化,坚持严格、规范、公平、文明执法

1,注意合法性审查,坚持集体研究打算,乐观执行行政机关内部重大决策合法性审查制度,做到未经合法性审查或经审查不合法的,不得提交研究。同时推动落实汲取专家和律师参与的法律审查,做到重大行政决策必需部门领导班子会议讨论研究,由行政首长在集体研究基础上作出打算。集体研究状况和打算照实记录、完整存档。乐观发挥法律顾问在制定重大行政决策、推动依法行政中的作用。严格决策责任追究,跟踪决策执行状况和实施效果,并按照实际需要举行重大行政决策后评估。与此同时,为增加公众参加实效,开展医保民生工程惬意度测评,推动医保等重大民生决策事项民意调查

2,完美行政执法程序,创新行政执法方式。按照区医保局事权和职能,根据削减层次、整合队伍、提高效率的原则,合理配置执法力气,推动执法重心下移,充实基层执法力气。为此,我们乐观拟定《关于建立宜秀区医疗保障工作联席会议制度和乡镇(街道)村(社区)两级医疗保障组织的通知》并以宜秀政办发[xxx]xx号文件下发,就相关部门职责予以明确,推动行政执法和刑事司法连接,完美案件移送标准和程序。同时乐观推动行政执法公示,加强行政执法信息化建设和信息分享,探究推广运用说服教导、劝导示范、行政指导、行政嘉奖等非强制性执法手段。一年来,区医保局扎实开展打击欺诈骗保维护基金平安集中宣扬月活动,实行线上推送、线下宣讲的方式,推进医保政策规矩六进。即:进企业、进社区、进小学、进商场、进乡村、进医院。仔细开展定点医疗机构专项治理行动。按市局要求准时组织召开专题部署推动会,布置xx家辖区定点医疗机构开展自查自纠。同时会同区卫计委实行双随机方式先后x次辖区定点医疗机构举行现场核查,对检查中发觉的违规问题,责令相关医疗机构立刻整改。与此同时,落实市局《关于市区定点医药机构采取

网格化

监管的通知》要求,建立辖区定点医药机构采取

网格化监管划片管理制度,确保xx家定点医疗机构和xxx家定点药房(店)现场核查全笼罩。

3、注意行政执法保障,落采取政执法责任制。按照部门职能制定明细的部门及机构、岗位执法人员的执法责任,建立健全常态化的责任追究机制。同时以深入三个以案专题警示教导为契机,开展全区医保系统职业道德和党纪规矩教导,建立纪律约束机制,着力提高执法人员综合素养。同时注意宣扬引导,推进形成全社会支持行政执法机关依法履职的氛围。与此同时,加大资金投入,改善执法条件,配备相关执法装备。严格执行罚缴分别和收支两条线管理制度。

三、强化对行政权力的制约和监督,依法有效化解社会冲突纠纷

1.健全行政权力运行制约和监督体系,自觉接受党内监督、人大监督、民主监督、司法监督。坚持用制度管权管事管人,坚持决策权、执行权、监督权既互相制约又互相协调,完美各方面监督制度,确保区医保局机关根据法定权限和程序行使权力。仔细落实藏匿行政权力运行流程、惩治和预防腐败、防控廉政风险、防止利益矛盾等要求,切实把权力关进制度的笼子。为了更好地落采取政执法三项制度,局准时将《xx市医疗保障局关于全面推行行政执法公示制度执法全过程记录制度重大执法打算法制审核制度实施计划的通知》予以转发,并专题组织学习贯彻,明确要求在工作中予以推动落实。与此同时,在区委对党风廉政建设和反腐败工作的统一领导下,医保局党组乐观履行主体责任,主要负责人是第一责任人,对本部门党风廉政建设负总责。

2.注意行政监督和审计监督,完美社会监督和舆论监督机制。医保局揭牌成立后,我们准时报请区政府布置对区新农合医保基金组织专项审计,通过区审计局派驻审计小组近一年的努力自xxx年至xxx年度区新农合医保基金专项审计完成。按照审计反馈的问题,局党组名次石开去颗会议计论整西茨宝措施。对宙计发骨法嫌讳规的五家医疗机构,组织专业人员举行了调查核实,按照其存在的违规行为对比定点协议和《xx省基本医疗保险监督管理暂行方法》相关条款规定,于xxxx年xx月x日对五家违规医疗机构作出拒付、追缴医保基金和收取违约金共计x.xxx万元的处理。上述款项于xxxx年xx月xx日前所有处理到位,并按规定上缴区财政专户。同时运用审计结果,修订完美相关内控制度,进一步健全常态化、长效化监督制度。另外,我们还招聘xx名医保基金监督员,负责向各自辖区居民宣扬推送医保政策,监督定点医药机构和医保千部职工执行医保政策规矩。

3.加强行政复议工作,完美行政调解、行政裁决、仲裁制度。依托区医疗保障联系会议制度工作机制,乐观构建对维护群众利益具有重大作用的制度体系,着力健全社会冲突预警机制、利益表达机制、商议交流机制、援助救助机制,并推动完美行政调解、行政裁决。建立来信来访记下受理和处理机制,设立医保询问热线电话xXxxxx和欺诈骗保举报电话xxxxxx,便利群众投诉举报、反映问题,并做到依法准时调查处理违法行政行为。一年来,受理信访件x件,并按期办结上报。同时布置专人负责网络和社会医保舆情摸排,收集分析热点、敏感、复杂冲突纠纷信息,局领导班子定期讨论分析,加强群体性、突发性事情预警监测,着力提升依法应对和处置群体性事情机制和实力。

四、加强教导管理,全面提高医保工作人员法治思维和依法行政实力

1.加强对医保系统党员干部的法治教导培训。健全行政执法人员岗位培训制度,组织医保系统干部职工在深化学习习近平法治思想的同时,乐观参与区政府和市局组织开展的各项法律培训,实时跟进最新修订规矩组织学习培训,着力提高医保队伍法治素质和法治实力。xxx年组队参与全市医保系统政策规矩及医保业务学问比赛并获得团体第一名的成果。xxx年局机关及下属合管中央x名同志通过省行政执法资历考试,猎取行政执法资历证书。

2.注意通过法治实践提高医保干部职工法治思维和依法行政实力。一年来,我们以三个以案专题警示教导为契机,着力加强区医保系统行风建设。局领导班子以上率下,带头依法依规行政,做到想问题、作决策、办事件必需守法律、重程序、受监督,铭记职权法定,切实庇护人民医保权益。同时乐观邀请法律专业人士和医保行业专家参加重大医保事项决策,发挥他们的询问论证、审核把关作用。与此同时,结合专题教导对特权思想严峻、法治观念稀薄的干部要批判教导、催促整改。仔细落实谁执法谁普法的普法责任制,近两年在x月份围绕医保规矩六进集中开展打击欺诈骗保宣扬月活动,推行行政执法人员以案释法,力求医保执法人员在执法普法的同时不断提高自身法治素质和依法行政实力。

3.严格落实第一责任人责任制度。仔细贯彻落实区依法治区办公室[xxx]x号《关于贯彻落实党政主要负责人履行推动法治建设第一责任人职责规定的实施计划》,成立相应组织,下设办公室,负责日常工作。局每年年初向本级政府和上一级政府有关部门报告上一年度法治政府建设状况,同时适时通过政府信息藏匿网站等向社会藏匿。

一年来,虽然通过全区医保系统广阔干群的共同努力,医保系统法治建设取得一定成效,但是与上级法治政府建设的要求和群众的期待,仍然存在一些差距和不足,这些我们将在今后的工作中,着力予以解决。

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