第一篇：街道关于2021年第一季度工作总结及第二季度工作安排的报告
街道关于2021年第一季度工作总结及第二季度工作安排的报告
区委：
现将大弯街道xxxx年第一季度工作总结和第二季度工作安排报告如下：
一、一季度工作总结
（一）狠抓基层排查，坚决打赢疫情防控攻坚战。一是强化组织领导，织密分级防控网。制定疫情防控工作方案，成立工作领导小组，确定领导包村（社区）制度，建立完善x张清单，每日汇报工作开展情况。二是实施“精准排查”，不漏一户一人。招募志愿者xxxx余名，形成“区级派驻干部+机关干部+社区干部+志愿者”四级联动机制，采取入户、扫街、短信提醒等方式，开展“拉网式”排查，排查xxxxx户，xxxxxx人。三是落实“精细化”服务，严防疫情输入和扩散。对重点留观人员每天两测体温，招募临时观察员，守住重点人员。为居民提供代买、理发、心理疏导等服务xxx场次。四是实施分步管理，守好小区院落。疫情爆发期在部分小区实施封闭管理，制发通行证，有效减少各类人群接触，降低感染风险。疫情稳定期在小区、商超、农贸市场先后推行“四色卡”、健康码通行机制。制作发放绿卡xxxxxx张、蓝卡xxxx张，分类识别管理各类人员，保障企业复工复产。五是抓实宣传引导，提升群众防疫意识。印制海报等宣传资料xx万余份，设置宣传点位xxx余处，利用宣传车、小喇叭开展广泛宣传，通过政务新媒体发布防疫宣传信息xxxx余条。积极宣传疫情防控期间涌现的先进典型、经验做法，在人民日报、光明日报等中央级媒体上稿x篇，凤凰网x、x日报等省市级媒体上稿xx篇。
（二）加快拆迁扫尾，保障重点项目用地。一是加快城中村改造项目扫尾。新签订老工业基地、老城区改造、华金大道以南片区、双元黄金等x个项目农户协议xx户，企业协议xx家。二是加快推进棚户区改造。完成原红阳街道办公楼腾退；老工业基地七-x、xx、xx、xx，八-x标段及川化四村按时间节点有序腾退；完成名仕楼签约；完成xxx宿舍摸底调查和大弯北路片区意愿调查。三是全力保障拆迁农户安置。水岸华府小区新增安置xx套，累计安置xxxx套；办理紫苑小区、长流河小区安置房不动产权登记证xxx户。
（三）优化营商环境，确保经济稳步恢复。一是聚焦项目招引。制作符合街情的宣传PPT、折页和宣传片，大力开展招商宣传。新签约引进重大项目x个（x优易票信息科技有限公司），实际到位内资x.x亿，完成全年目标xx.x%，上报有效项目信息x条，完成全年目标xxx%。二是做优项目包装。新策划包装项目x个，精包装金龙广场、虹信大厦、盛华企业园x个有吸引力的重大项目。三是跟进拜访目标企业。精准梳理跨境电商、供应链管理等目标企业和载体资源。拜访x市前海九米信息技术有限公司、环球雅途集团公司、x百应科技有限公司、x柒号院商贸有限公司等x家企业。四是活跃市场主体。新增市场主体xxxx户（其中企业xxx户），完成一季度目标的xxx.xx%。
（四）维护城市环境，构建平安宜居大弯。一是加强基础防控力度。启动x个拆迁安置及农集区智慧平安小区施工建设，制定xx个智慧平安小区初步方案，将综治巡逻队街面组和城市网格员进行整合，联合开展社区治安和市容管理。二是集中整治重点区域。划分网格片区，设立固定值守点位，加强英祥、美程等x个重点区域治安监管，联合派出所合理分配巡逻力量，加强大邦小区、紫荆街及周边的巡逻力度。x-x月，受理报警xxxx起，其中受理群众求助xxx件次，处理各类纠纷xxx件，挡获违法犯罪嫌疑人xx人次。三是大力提升环境质量。排查整治工业企业xx家、“散乱污”企业xx家。巡查风险隐患点位xx余处，督促整改水云间、同井村x组、攀成钢环境问题隐患点位x处。开展占道经营、扬尘治理等综合整治xxx余次，拆除违法建设xx处。整治下河排污口x个，完成x河等xx个点位清淤。x-x月各级河长巡河xxxx次，上报和处理问题xx件。
（五）坚持党建引领，做实社区发展治理。一是抓党组织建设。加强小区党组织建设，摸排“红色建家”基础数据，完成x个小区业委会的组建。完成第二批次“星级评定”，为xx个星级党支部授牌。完成街道区划调整后党组织更名工作，完成街道机关一、二党支部和利安公司党支部选举。二是抓党员管理。切实做好疫情防控期间党员志愿服务，组织党员志愿服务队，x村社区开展摸排、登记、测量体温、宣传等工作，积极发挥党员先锋示范作用，组织辖区党员、志愿者积极捐款助力疫情防控。三是抓社区治理。积极做好xxxx年示范社区建设点位选址和申报，完成石家碾社区党群服务中心阵地选址工作，做好x社区党群服务中心阵地协调，推进“水岸华府邻里空间”建设。
（六）加强学用结合，锻造雷厉风行干部队伍。一是强化宣传教育。召开中心组学习会x次，意识形态工作专题会x次，全方位筑牢意识形态安全防线。深入开展精神文明建设工作，积极开展文明餐桌、爱国卫生运动等群众性志愿服务活动及“我们的节日”等主题活动。二是强化责任落实。梳理部门廉政风险点xxx个，督促制定风险点位防控措施xxx条。举办蓉城先锋党员e家固定党日活动主题示范班，疫情期间火线发展党员x名。完成xx名优秀公务员职级晋升工作。三是强化纪律作风监督。重点对疫情防控措施情况进行督查检查，及时约谈并督促抓好问题整改，为打赢疫情防控阻击战提供纪律保障。加大问题线线索排查和案件查办力度，完成案件审查审理工作x件、原红阳街道移交办理案件x件。
二、第二季度工作打算
（一）扎实推进党建引领社区治理工作。一是突出品牌打造，抓好示范建设。探索落实党建引领小区治理“红色家园”建设三部曲，继续做好x个示范社区打造方案讨论设计，筹备做好革新社区示范社区拉练工作，督促跟进“水岸华府邻里空间”建设。二是突出党风廉政，抓好干部教育。抓好干部“育、引、选、用”环节，强化监管，落实谈心谈话、约谈、警示等制度。继续深化党风廉政建设工作机制，加大抗疫期间各类时效性案件的查办力度。完善重点领域、岗位、部门的风险防控布局，推动廉政建设再上新台阶。三是突出氛围营造，做实宣传引导。加强疫情防控期间最新防疫要求的宣传普及，利用“学习强国”平台，开展常态化学习，促进街道整体理论学习水平的提升。重点做好建区xx周年系列活动前期宣传及舆论造势准备、“阳光健康心 天府好少年”第四届xxx心理健康日系列活动策划组织、七月之歌微信线上活动策划等工作。
（二）加快营造一流营商环境。一是发展平台经济，助推经济发展。借助“薪启程”“优易票”等平台企业，搭建高效招引平台，大力推动凤凰岛、虹信大厦等大型商城发展楼宇经济，培育小微企业孵化器，打造跨境电商企业园，促进市场主体发展，争创税收。二是加强企业对接，做优企业服务。坚持复工与优化企业服务相结合，注动靠前服务各行业领域市场主体，精准实施从项目招引、企业注册到生产经营等链条式服务，降低企业负担，优化企业营商环境，积极培育新的经济增长点。三是加大协税护税，强化税收整治。建全税源台账，动态管理，全面掌握辖区企业、重点项目的经营情况以及税源增减情况，建立纳税重点企业定期走访制度，与企业保持紧密联系。建立街道、财政、税务联系联动机制，畅通信息渠道。四是加快拆迁进度，保障项目用地。x月底前全面完成老工业基地城中村改造项目、老城区城中村改造项目拆迁扫尾工作；x月xx日前完成华金大道以南片区项目农户拆除，加强推进企业拆除工作；继续推进双元、黄金村项目农户和企业拆迁工作。
（三）全面深化城乡社会环境治理。一是强化社会面防控，维护治安环境。在三桥广场、美程广场等人员密集场所设立执勤点位，重点防范电瓶车被盗。安排经验丰富的队员组成便衣组，维护街面治安。约谈入室盗窃、小区电瓶车失窃等案件多发的物管公司，督促物管公司加强管理，进一步提高物管小区的防范能力。二是强化小区管理，维护居住环境。启动安置小区维修工程，推动小区业委会的设立及换届。协调相关部门重点做好攀成钢家属区“三供一业”改造，优化小区居住环境。三是突出生态环境保护，美化生活环境。进一步开展辖区突出生态环境领域风险隐患排查整治，针对央督、省督、群众反复投诉的重点问题和“散乱污”企业，制定“一问一策”。排查城中村、非物管小区及老旧院落低洼内涝点位，做好防汛准备。加快推进华逸花园、滨河人家等排口整治和河道清淤工作。
（四）推动城市精细化管理。一是有序开展村（社区）体制机制改革。组建专班，开展民意调查、意见征求、宣传解释和风险评估，x月底前顺利完成村（社区）体制机制改革。二是建立高效能城市管理长效机制。建立和完善“街道-社区-网格”三级联动的城市管理体系，充分发挥志愿者、市民群众参与城市管理的积极性，促进城市管理水平不断提高。三是探索街区精细化管理模式。以社区为基本单元，以街道为具体点，逐步建立健全三级街长管理的责任体系，以公园后街、同华大道试点，打造x条“街长制”特色示范街道，探索街区精细化管理模式。
特此报告。
第二篇：纪检监察部第一季度工作总结及第二季度工作安排
纪检监察部第一季度工作总结及第二季度工作安排
第一季度工作总结
纪检监察部在公司政治工作会召开以后，下发了2012年纪检工作要点、制定了详细的宣传教育计划与分月推进表，落实了各级党组织完成学习教育任务的责任人，公司纪委与各直属党组织签订了党风廉政考评责任书，把各单位主要领导作为党风廉政建设第一责任人，把反腐倡廉工作同业务工作紧密结合起来，同布置、同落实、同检查、同考核。
1、深入开展社会主义核心价值体系教育、理想信念教育、优良传统教育、党性党风党纪教育和廉洁从业教育，在第一季度里为各级党务工作人员和助理级以上管理人员发放了《中共十七届纪委第七次全体会议专辑》、《人生核算—一名囚徒的感悟》、《党纪政纪典型案例解析》等学习读本，并要求在第二季度撰写学习心得，不断推进反腐倡廉工作开展，增强拒腐防变和抵御风险的能力，引导广大党员领导干部树立正确的世界观、权力观、事业观和价值观，强化领导干部责任意识和遵纪守法观念，提高接收监督的自觉性。
2、按照年初工作要点安排，抓好效能监察工作。针对物资采购、废旧物资管理等开展效能监察，参加了公司物资采购邀请招标、比价谈判和废旧物资处理等各类招标，促进企业控制成本费用，夯实发展基础；针对招投标管理、煤炭销售等开展效能监察，纠正了招标中的违规行为，进一步提高了公开招标率，督促露天矿规范、给力的整治了地销煤业务，规范企业经营管理行为。
3、大力推进本安体系建设，及时召开启动会，制定工作推进表，各单位各专业组制定出详细的推进方案，完成了学习手册制作下发，并制作培训课件，划分了风险领域，确定了公司各领域政治风险评估标准，着手收集了锡盟和我单位的规章制度。
4、给集团上报了纪检监察组织队伍调研表、9台SF31904C卡车维修业务招标事宜的调查报告、2011年工程建设领域突出问题工作的材料等，并和集团纪检积极沟通，配合我公司各类公开招标事宜，并妥善的处理了9台SF31904C卡车维修业务招标事宜。及时为参加集团“坚持中国特色反腐倡廉道路”理论征文获奖者发放了奖金。
第二季度工作安排
1、深入推进工程建设领域突出问题的专项治理，重点抓好项目决策、招标投标、资金管理等环节的监督检查，健全规章制度，抓好存在问题的整改落实，形成有效监管的长效机制，确保“工程优质，人员优秀”；
2、继续开展商业贿赂专项治理工作，巩固“小金库”专项治理成果；
3、继续抓好企业领导人员廉洁从业工作，给公司每名副处级以上干部建立廉政档案，认真落实廉洁谈话、述职述廉、个人事项报告等制度，坚决纠正违反《廉政准则》和《若干规定》的行为，促进党员领导干部廉洁自律；
4、通过深化廉洁风险源辨识工作，把风险细化到具体岗位，让各级管理人员清楚本岗位存在的政治风险，并让各级管理人员明白如何预控本岗位存在的政治风险。把廉洁风险防控深度纳入企业政治本质安全体系建设和全面风险管理之中，完善廉洁风险防控机制；
5、通过开展学习身边典型、推进廉洁文化进班子、进机关、进区队、进岗位、进家庭的“五进”活动、加强廉洁文化阵地建设等，为企业营造凝心聚力、风清气正、依法经营的环境。
6、进一步健全完善反腐倡廉基本制度，制订出台公司的决策管理规定，督促有关部门建立完善经营管理制度。
第三篇：第一季度完成情况及第二季度工作安排
孝感养护管理站第一季度养护工作完成情况及
第二季度工作安排汇报材料
根据管理处工作会和养护工作会的会议精神，按照管理处2012年养护工作要点的各项工作要求，结合2012年上半年养护工程计划，管理站迅速召集施工、监理单位相关人员组织学习，认真贯彻，积极筹划，统筹安排，合理部署各项养护工作和工程项目，完成小修、专项工程的计划分解和中修计划的核实等工作，有条不紊地推动各项目按计划实施。现将第一季度工作完成情况和第二季度工作安排向各位领导进行汇报。
一、第一季度养护工作基本情况
（一）落实“三抓一促”活动，深化“平安工地”建设。以技术比武为载体，成功举办了2012年湖北京港澳高速公路沥青路面“坑槽修补”施工竞赛活动，掀起新一轮“比工作质量、比工作效率、比劳动技能、比规范管理”的热潮，着力做到“五个抓好”，即抓好养护工程质量控制、抓好施工现场管理、抓好施工工艺流程、抓好施工安全管制、抓好施工组织调度，为工作在一线的养护技术工人、操作手搭建一个展示精湛技艺的平台，提供一个相互交流经验、切磋技能，共同学习、共同提高的机会，以此促进养护管理工作再上新台阶。
（二）深入推进养护品牌建设，全面提升养护队伍素质。根据目前养护管理站人员组成结构和养护工作特点，将2012年3月份定为“养护业务知识学习月”，并以此为起点，全年开展专业技术知识学习活动，通过自学、施工现场旁站、跟车、举办学习讲座等不同形式，组织全站技术人员，监理、施工人员分层次、分阶段，有针对性的进行专业业务知识学习，并充分发挥“十佳标兵”的带头作用，营造一帮一的学习氛围，在站内掀起了一股学习热潮。
（三）落实管理处养护工程计划，迅速启动养护工程施工，保证道路技术状况。一是根据多年的养护经验和管辖路段病害特点，对阶段性和季节性病害进行详细调查，积极开展冬季和春季养护项目的施工，认真做好道路预防性养护工作。二是针对第一季度天气变化快、雨水多，路面易出现不同程度病害和损坏的情况，调整巡查方式，迅速启动雨期特殊巡查预案，加大巡查力度，在快速养护、安全养护上下功夫。三是针对路面翻浆等结构性病害，积极采取路面基层处治等多种工艺和措施，加大病害处治力度，加快施工进度，有效控制春融时期和雨季较多时病害的发展。四是根据路面检测单位路况检测结果，结合路面病害调查情况和中修设计方案，做好处治路段的调查、复核等工作，积极配合管理处业务主管部门和设计单位完成设计方案的调整，督促施工单位提前做好路面中修工程人、机、料的准备，做到早准备、早组织；督促监理单位做好沥青混合料配合比等试验，做好对施工单位开工前的各项检查，确保施工组织工作满足要求，具备开工条件。五是完成桥涵维修加固和苗木补载等专项工程施工方案的审查，启动专项工程施工。
（四）抓好施工质量和施工安全管理，把好工程质量关和施工安全关。一是根据管理处相关要求，严格落实养护工程三级质量保证体系，加强工程质量的监管，不断完善管理制度和质量控制程序，督促监理单位严格履行质量监理职责，加强施工中关键工序的质量控制。二是严格落实施工安全责任制，做到施工现场警示标志、安全防护设施按标准配备和布置，施工材料按规范摆放，施工车辆和机械设备按规定停放，切实执行机械设备操作程序，保证施工安全。同时，加强各单位相关人员的安全教育，提高自身安全责任意识和安全防范意识。
第一季度主要完成工程数量：①完成路基巡查1次，边坡水毁修复19处；全线排水系统清理1次。②完成沥青路面裂缝处理约12万米。③完成坑槽处理约75m。④完成中央带和路侧苗木施肥各1次，进行互通区日常养护。⑤完成第一次桥梁经常检查，并做好了桥梁伸缩缝维修和桥涵加固的前期准备工作。
二、存在的问题
1、对于管理处新出台的管理处办法，如：保洁管理办
3法、交安设施维修工程管理办法等，各相关单位在操作方法和程序上存在很多实际问题，并没有明确，建议管理处相关部门制定统一的标准加以明确，便于各单位执行。
2、对于工程养护部门新修改的相关制度，如《监理实施细则》等，在实施过程中，各个养护管理站、施工、监理单位在实际工作划分上和操作程序上各有不同，建议主管部门对各类制度组织宣贯，并加以明确，以便提高工作效率，规范工作程序。
3、建议管理处组织多种形式的业务培训和学习，采用“走出去、引进来”的形式，到其他高速公路或兄弟单位，特别是相同点多，有借鉴作用的高速公路上参观学习，取长补短。
三、第二季度养护工作安排
1、针对目前沥青路面疲劳程度和病害特点，积极开展沥青路面宽裂缝调查工作，制定处治方案，做好路面小修施工。
2、组织养护管理站、监理单位和路基路面施工单位共同开展路况徒步调查，继续做好路基小修施工。
3、根据管理处中修设计方案，督促施工、监理单位做好人员、材料和设备的准备工作，做好材料的检验和混合料配比试验等，并根据管理处工程计划启动沥青路面中修工程施工。
4、开展11座病害桥梁维修加固和伸缩缝更换工作。
5、做好交安设施维修管理，启动2012年交安专项工程施工。
6、做好绿化日常养护工作，完成中央带车损、死亡树木补植工作。
第四篇：纪检监察部第一季度工作总结及第二季度工作安排
纪检监察部第一季度工作总结及第二季度工作安排
第一季度工作总结
纪检监察部在公司政治工作会召开以后，下发了2012年纪检工作要点、制定了详细的宣传教育计划与分月推进表，落实了各级党组织完成学习教育任务的责任人，公司纪委与各直属党组织签订了党风廉政考评责任书，把各单位主要领导作为党风廉政建设第一责任人，把反腐倡廉工作同业务工作紧密结合起来，同布置、同落实、同检查、同考核。
1、深入开展社会主义核心价值体系教育、理想信念教育、优良传统教育、党性党风党纪教育和廉洁从业教育，在第一季度里为各级党务工作人员和助理级以上管理人员发放了《中共十七届纪委第七次全体会议专辑》、《人生核算—一名囚徒的感悟》、《党纪政纪典型案例解析》等学习读本，并要求在第二季度撰写学习心得，不断推进反腐倡廉工作开展，增强拒腐防变和抵御风险的能力，引导广大党员领导干部树立正确的世界观、权力观、事业观和价值观，强化领导干部责任意识和遵纪守法观念，提高接收监督的自觉性。
2、按照年初工作要点安排，抓好效能监察工作。针对物资采购、废旧物资管理等开展效能监察，参加了公司物资采购邀请招标、比价谈判和废旧物资处理等各类招标，促进
企业控制成本费用，夯实发展基础；针对招投标管理、煤炭销售等开展效能监察，纠正了招标中的违规行为，进一步提高了公开招标率，督促露天矿规范、给力的整治了地销煤业务，规范企业经营管理行为。
3、大力推进本安体系建设，及时召开启动会，制定工作推进表，各单位各专业组制定出详细的推进方案，完成了学习手册制作下发，并制作培训课件，划分了风险领域，确定了公司各领域政治风险评估标准，着手收集了锡盟和我单位的规章制度。
4、给集团上报了纪检监察组织队伍调研表、9台SF31904C卡车维修业务招标事宜的调查报告、2011年工程建设领域突出问题工作的材料等，并和集团纪检积极沟通，配合我公司各类公开招标事宜，并妥善的处理了9台SF31904C卡车维修业务招标事宜。及时为参加集团“坚持中国特色反腐倡廉道路”理论征文获奖者发放了奖金。
第二季度工作安排
1、深入推进工程建设领域突出问题的专项治理，重点抓好
项目决策、招标投标、资金管理等环节的监督检查，健全规章制度，抓好存在问题的整改落实，形成有效监管的长效机制，确保“工程优质，人员优秀”；
2、继续开展商业贿赂专项治理工作，巩固“小金库”专项
治理成果；
3、继续抓好企业领导人员廉洁从业工作，给公司每名副处
级以上干部建立廉政档案，认真落实廉洁谈话、述职述廉、个人事项报告等制度，坚决纠正违反《廉政准则》和《若干规定》的行为，促进党员领导干部廉洁自律；
4、通过深化廉洁风险源辨识工作，把风险细化到具体岗
位，让各级管理人员清楚本岗位存在的政治风险，并让各级管理人员明白如何预控本岗位存在的政治风险。把廉洁风险防控深度纳入企业政治本质安全体系建设和全面风险管理之中，完善廉洁风险防控机制；
5、通过开展学习身边典型、推进廉洁文化进班子、进机关、进区队、进岗位、进家庭的“五进”活动、加强廉洁文化阵地建设等，为企业营造凝心聚力、风清气正、依法经营的环境。
6、进一步健全完善反腐倡廉基本制度，制订出台公司的决
策管理规定，督促有关部门建立完善经营管理制度。
第五篇：加工部第一季度工作总结及第二季度工作安排2
加工部第一季度工作总结及
第二季度工作安排
2011年第一季度，在公司的正确领导下我们抢抓机遇、自我加压，坚持一手抓安全生产，一手抓手续完善，积极推进了各洗煤厂生产，基本完成了公司下达的生产任务。
一、主要工作：
一是有效改造了精煤生产技术。针对洗煤厂生产技术，介质粉过高的问题，我们邀请了厂家技术员进行调试改造，使原每班介质粉4吨降低到每班1.8吨。
二是基本完成了合同确定的生产任务。洗煤厂完成了90%，洗煤厂完成了89%，二厂完成了92%，三个洗煤厂的利润均超额完成了任务。
三是顺利完成了手续审批工作。洗煤厂已通过了市、县环保局的验收，排污许可证正在办理中，三个洗煤厂的土地手续已报县国土局，正在办理之中。
四是积极推进了后勤保障工作。根据职工关心的热点问题，结合实际，采取了有效措施，狠抓了“两堂一舍”的管理工作。在洗煤厂，采取了民主管理的办法，使洗煤厂由原来的排队倒数第二，连续两次排队第一。在洗煤厂，我们通过民主推选产生食堂管理员，最大限度的改善了食堂管理。同时，我们在今春植树节，在各洗煤厂栽植柳树、槐树、花草，绿化了环境，大大改善了职工的生产生活环境。
二、存在的问题：
目前，三个洗煤厂存在的主要问题是精煤及副厂品积压严重，使洗煤厂不能正常生产，只能单班生产。
三、第二季度工作安排：
为确保第二季度工作目标任务圆满完成，我们将加强科学管理，加大技术改造，调动一切积极因素。
一是进一步完善各项管理制度，使洗煤厂管理更加规范化、科学化，着力保障、促进安全生产，力争超额完成公司下达的生产任务。
二是进一步做好适时保养、维修工作，把机械故障消灭在萌芽状态。
三是进一步做好各种手续审批工作，做好煤炭经营资格证的变更、年检和土地使用手续的完善。
四是进一步做好“两堂一舍”的管理和推进工作。
二O一一年四月十一日
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