经济发展科年终工作总结（五篇材料）

第一篇：经济发展科年终工作总结

发展经济要从实际出发、实事求是,发展经济必须搞清基本国情,发展经济要特别重视农业的问题,发展经济要不断地研究新情况解决问题等思想,对我们今天贯彻落实科学发展观,提高领导发展的能力都有很重要的启示。今天写写帮文库小编给大家整理了经济发展科年终工作总结，希望对大家有所帮助。

经济发展科年终工作总结范文一

在街道党工委、办事处领导的高度重视和正确指导下，经济发展科全面贯彻落实科学发展观，科室人员工作认真，狠抓各项工作落实，总结工作经验，提高认识，努力营造辖区健康经济环境。今年，扶贫“双到”工作、商会日常工作、街道科协工作、珠宝园区建设、水贝、新村股份公司经济协调工作、城市更新改造等经济发展服务各项工作得到了进一步落实。现将我科今年的工作总结如下：

一、扶贫“双到”工作

(一)3月份，我街道对口扶贫工作顺利通过了省扶贫工作组的验收工作。经统计，三年来我街道对口扶贫帮困资金总投入达425万元，对口贫困村三多村有劳动能力的贫困户20__年人均纯收入均已达到2500元以上，有劳动能力的贫困户脱贫率达到100%，圆满完成了我街道对口帮扶贫困村“三多村”的扶贫工作任务。

(二)今年下半年，按照新一轮对口扶贫工作任务要求，我街道对口帮扶贫困村为__市大安镇陆军村。为切实做好我街道扶贫开发工作，我街道迅速成立了驻村工作领导小组，为驻村工作的开展提供强而有力的组织保证，并于今年7月开始派驻驻村工作组与驻村干部到__市大安镇陆军村开展扶贫“双到”工作，工作组与镇村干部深入走访了陆军村66户贫困家庭，对贫困户的基本情况、生产生活现状、意见及想法等进行了详实的调查，并将66户贫困户相关信息登记造册，专门建立了到户帮扶记录卡和贫困调查档案，同时，工作组还认真进行了实地勘察，研究可行性的扶贫开发项目街道经济发展科工作总结街道经济发展科工作总结。

1、截至目前，街道扶贫开发“双到”工作在街道党工委的高度关注下，已完成对口帮扶村—陆军村的经济收入、社会救助保障、公共基础设施、就业(学业)情况、种(养)殖业规模、贫困人口核对、致贫原因、帮扶需求等一系列的调研工作，在充分调查的基础上，制定了扶贫开发“双到”工作方案、三年总体规划与20__、20__、20__年度规划，明确了帮扶责任人，确保扶贫帮困工作出成效，有成果。

2、通过实地调查核实，确定贫困户名单，并在村委进行张榜公示;完成了建档立卡工作，把贫困村、贫困户、三年规划等相关数据录入到广东省扶贫信息网。

3、协助做好对口贫困村今年的农房改造的核实工作。

4、在受两个超级台风“尤特”、“天兔”影响后，我街道驻村工作组立即对陆军村受灾情况展开调查，并按要求将灾后情况如实逐级上报。由于台风造成当地农作物大量死亡或失收，贫困户生产生活受灾影响严重，经街道党工委研究决定，给予陆军村66户贫困户一定的农业复产资金，帮助贫困户尽快顺利复产。

5、今年以来，为加大扶贫工作力度，我街道副处以上领导已经三次带队到帮扶村检查指导工作，街道领导深入贫困户家中，翔实了解村民的生产生活状况，并召开座谈会，听取驻村干部工作汇报，及时研究解决在扶贫工作中存在的实际问题和困难，确保各项政策措施取得实效。经统计，我街道共赠送2.3万元慰问资金

6、驻村工作组与村两委班子多次研究讨论，暂定3年的(预)建设项目有8个，街道工作组将对这些项目进行可行性调查与评估，逐一筛选街道经济发展科工作总结工作总结。对已到达条件的项目将积极上报，争取早日动工。

7、陆军村村委与陆军小学年前从社会募集了50万元港币(约39元万人民币)对陆军小学进行扩建工程，并已于10月份完工。由于学校资金不足，教学硬件配套设施无法到位，扩建的教学用房无法使用，为解决学校硬件配套设施资金缺口问题，我们拟发动社会力量筹集扶贫资金，进一步完善陆军小学的教育基础设施，让师生们有一个良好的教学环境。

下一步，我们将按照《广东省20__-20__年扶贫开发“规划到户责任到人”工作考核办法》(征求意见稿)的规定动作，循序渐进推进帮扶项目建设，积极牵线搭桥招商引资、大力引导村民就业(择业)，逐步提高陆军村经济及村民的自我发展能力，争取早日让陆军村的贫困户脱贫致富过上好日子。

经济发展科年终工作总结范文二

__年，全区工业系统广大干部职工在区委、区政府的正确领导下，以“___”重要思想为指导，认真贯彻落实党的_及_和省市区委工作会议精神，紧紧围绕提高工业经济运行质量和效益这个中心，大力实施“工业立区、工业强区”战略，突出发展主题，创新发展环境，加大招商引资力度，狠抓科技投入，大力发展民营经济，加快载体建设步伐，解放思想，抢抓机遇，开拓进取，与时俱进，全区工业经济和各项工作都取得了新的成绩。

一、各项工作基本情况

(一)生产效益同步增长，运行质量显著提高。全区限额以上工业企业完成增加值21.4亿元，同比增长28.3%;实现销售收入54.3亿元，同比增长38.7%;实现利税5.2亿元，同比增长39.8 %;工业品产销率达97.2%。规模工业企业已发展到110家，其中过亿元企业达到13家，各项经济指标均创历史最好水平。重点骨干企业的支撑带动作用日趋明显。全区36家重点骨干企业累计实现销售收入31.24亿元，占全区规模工业企业的56.8 %。世纪创新水泥、三九益民制药、山水塑编、山水管道、史坦富新型建材、金珠粉末、供电公司、旭日升饮料、田力康食品、长虹铸管、北辰、宏达、泺源、冶金化工、二汽配公司、陆通等企业生产经营势头强劲，产品产量有较大幅度增长，各项经济指标有新的提高，成为全区工业经济的重要支撑力量。

(二)招商引资取得新成果，经济规模进一步扩大。__年，我局共引进项目12项，总投资22.69亿元，实际到位资金3.5亿元，超额完成区委、区政府下达的招商引资任务。其中已投资6000万元的佳宝工业园、5000万元的华东饮料二期工程、3000万元的明发科技园、3000万元的益民大输液生产线二期工程、900万元的山水管道、2000万元的世纪创新水泥扩建、2000万元的巨能二期工程、1500万元的史坦富新型建材、2500万元的金珠粉末等9个项目已投产。计划总投资16亿元现到位资金7000万元的重汽工业园项目正在建设，其中传动轴和底盘零件项目已进入调试阶段;计划总投资1.2亿元的纳米金钢石粉项目、2600万元的环保设备项目已签合同。投产和在建项目见效后可新增利税5亿元。此外，明湖热电厂项目、西部黄河煤田综合开发项目、__机床二厂铸造分厂搬迁项目、陆幸达电子项目等正在积极的洽谈之中。各乡镇招商引资工作实现新突破，平安、崮云湖、归德、万德、张夏等乡镇走在全区前列。据统计，全区共引进各类项目201项，总投资70.8亿元，实际到位资金26.71亿元，其中有38项建成投产，118项正在建设，45项签订合同。引进投资亿元以上项目17项，大项目引进在全市名列前茅，成为全区经济发展的新的增长点。

(三)技术进步成效明显，发展后劲进一步增强。全区共实施技改项目33项，计划总投资10.8亿元，实际完成投资12.88亿元，完成年计划的120%，技改进度和完成质量明显好于往年。佳宝工业园新上鲜奶生产线、明发科技园新上兽药生产线等31项技改项目已竣工投产，可新增产值28.1亿元，利税4.4亿元。技改项目呈现三大特点：一是投资规模大，投资5000万元以上的项目占项目总数的32.2%，占投资总数的89.2%;二是招商引资项目多，技改项目中有25项招商引资项目，占项目总数的80%，占实际完成投资的82.2%;三是技术含量高，有80%的项目技术水平国内一流。旭日升“高兴”系列饮料罐装线、三九益民软包装输液生产线列入省级技术改造规划项目。新产品开发取得新成绩，研制开发新产品36种，总投资1800万元，完成新产品销售收入5400万元，利税600万元。宏达公司智能化高效节能换热器、水龙王集团全自动真空热水机组、陆通公司钢结构厂房技术开发3个项目列入《省享受财政专项资金扶持的新产品项目名单》，三九益民、宏达、长虹铸管等5处企业通过省级《高新技术企业》复审验收，二汽配公司、冶金化工设备公司等4处企业通过ISO9000质量体系认证，认证企业总数达到16处。水龙王牌消防供水设备、金石牌系列水泥制品等5种产品评为2002年度_名牌产品。全区企业新晋升各类专业技术职称人员305人，累计达到4749人，成为全区企业发展的技术骨干力量。

(四)工业园区建设步伐加快，承载能力明显增强。乡镇工业园区建设进展顺利，全区共发展和建设乡镇工业园区8个，其中崮云湖、文昌、水龙王、万德、归德5个园区列入全市重点调度工业园区范围。通过招商引资新引进项目73个，入园企业总数达到273家，新增规模企业9家，累计达到48家，新增从业人员4810人，累计达到22310人。园区内企业完成增加值11.2亿元，同比增长25%;完成销售收入35.7亿元，同比增长37%;实现利税2.46亿元，其中税金6400万元，分别同比增长26.9%和25.8%。区内累计固定资产投资4.7亿元，其中基础设施投资1.47亿元，水、电、路、讯等基础设施日趋完善，基本实现“五通一平”。山水工业园、鲁能工业园、佳宝工业园、晶恒工业园、捷迈工业园、明发科技园、重汽工业园、黄金集团高科技产业园等企业园区正在加速建设，成为全区工业经济发展的新亮点。

(五)民营经济发展迅猛，经济总量逐步提升。全区新发展个体工商户2896户，民营企业189家，累计分别达到11345户和978家。新增注册资金2.38亿元，从业人员4646人，累计分别达到9.58亿元和7.2万人。民营经济实现增加值39.2亿元，增长62%，占全区GDP的51%。民营经济上缴税金1.96亿元，增长73%，地方财政收入的60%来源于民营经济。民营经济经营范围已普及各行各业，其中从事第三产业10759户，第二产业978户，第一产业586户，分别占总数的87.3 %、7.9 %和4.8 %。涌现出文昌街道办事处的孙庄村造纸机械、叶庄村木材加工、张夏镇的青北村汽车运输及花生米加工、万德镇的马套村建筑安装、平安街道办事处的赵营村机车维修、孝里镇的地瓜淀粉加工、五峰山街道办事处的机械制造、武庄乡的石材加工等一批专业村镇(街道办事处)。据统计，全区共培植专业村198个，专业大户1329个，产业镇4个，发展经济园区8个，打破了单体分散的发展格局。民营企业新安置下岗职工1800余人，转移农村剩余劳力3000多人，为亏损破产企业和农村剩余劳力提供了新的就业门路，促进了社会的稳定发展。

(六)安全生产形势稳定，事故隐患逐年减少。一是建立完善了严格的安全生产领导责任制，明确各单位主要负责人为安全生产第一责任人，层层签订责任状，一级抓一级，一级对一级负责。严格目标考核标准，实行安全生产一票否决制。二是狠抓安全事故隐患的排查整改工作，重点加大安全生产监督管理,深入开展安全生产大检查，加强对交通、非煤矿山、建筑、加油站(点)、危险化学品等行业的专项整治。在成品油市场的清理整顿工作中，严格控制新建加油站(点)，对现有加油站(点)的改建、扩建、迁建进行严格审核，使成品油市场秩序井然。三是广泛开展安全生产宣传教育，严格贯彻执行上级关于安全生产的方针、政策、法律法规和技术标准，定期组织举办培训班、安全知识竞赛等宣传教育活动，使企业安全管理人员教育率达到95%以上，高危行业持证率100%，企业干部职工的安全生产意识和安全防范意识显著提高。通过对重点行业、重点部位、重点排查、重点治理，全年共消除各类事故隐患300余件，事故起数同比降低23.8%，经济损失同比下降6.2%，全年无重大伤亡事故发生，为全区工业经济的快速发展起到了保驾护航的作用。

(七)坚持两手抓，两大文明建设取得新成效。一是深入扎实地开展党建工作。重点抓了党务目标责任制的落实，与各单位签订目标责任书，定期检查，严格考评，班子建设凝聚力进一步增强，积极做好组织发展工作，全年共培养入党积极分子67名，发展新党员18名，转正24名。党风廉政建设初见成效，全年共查处违纪案件3起，结案3起，处分违纪党员3人。二是认真开展创建文明机关活动。在全国部分地区出现非典疫情和洪涝灾害的情况下，开展了两次捐款活动，仅机关干部捐款就达一万余元;积极开展送温暖活动，为武庄乡、张夏镇无偿捐助节日用品和教育办公用品折款五千余元;围绕区委“解放思想，干事创业，超常规跨越式建设新_”大讨论活动，先后两次组织科长以上人员外出参观学习，开阔了眼界，拓宽了视野;同时深入开展“三级联创”和优质服务、优美环境、优良秩序的“三优”创建活动，供电、电信、移动通讯等单位“窗口”建设走在了前列。三是健全完善了综合治理领导责任制，做到与经济工作同规划、同部署、同检查、同奖惩;继续实行局领导“接访日”制度，及时化解矛盾，把不安定苗头消灭在萌芽状态。全年共接访110件次，接访人员700多人次，未发生一起越级上访事件。四是积极开展企业下岗职工解困工作，先后筹集救助金19万元，救助困难职工2000多人，办理下岗失业人员再就业优惠证200余个，特困证32个，帮助150户200多名下岗困难职工解决了“低保”问题。五是加强工、青、妇、老干部和宣传报道工作。工会的地位和作用明显提高，全年为企业办理换证手续130个，办新证20个，救助特困职工子女大学费用5500元，得到基层工会组织尤其是困难职工的一致好评。团组织工作有进展，“青年文明号”创建工作走在全区前列。计划生育工作继续保持了较好水平，达到了计生“六率”100%。老干部活动组织有序，活动内容丰富多彩。宣传工作有新进展，全年向市局、区委“两办”、电视台、宣传部等部门提供宣传稿件50余件，撰写文件材料80余篇，对推动全区工业经济的发展起到了良好的促进作用。

(八)加强机关建设，转变作风树形象。一是按照机构改革的三定方案和职能划分，调整内部科室，合理搭配人员，做到人尽其才，才尽其用。组织实施了中层干部竞争上岗工作，先后有6名同志走上了中层领导岗位，优化了中层干部结构。二是建立科学、规范、严格的内部约束机制，健全完善了各项规章制度，重点在财务管理、车辆使用、电话管理、办公用品发放、微机管理、点名与学习等方面出台了具体规定。一年来，各项规章制度落实较好，机关各项工作井然有序，工作质量大大提高，工作作风明显转变。三是行政后勤工作成效显著。大力开展增收节支活动，严肃财经纪律，严把财务关，全年压缩各种不必要开支达10万元。我局南区采取定时送水制度后，全年节支达5000多元;在生产调度室和民营办有关专业技术人员的协助下，局机关自行组建了宽带局域网，各科室全部实现办公自动化，全年节支上万元;通过整修办公楼，更新办公设备，拆建停车棚，设立宽带局域网，行政办公效率大大提高，机关面貌焕然一新。四是围绕中心工作，加大协调服务力度，为经济建设服好务。在“非典”疫情严重时期，通过加强领导、广泛宣传、层层签订责任状、严把“非典”入口关等措施，“非典”预防工作取得明显成效，系统内没有发现一例“非典”疫情，推动了各项工作的顺利开展。在对原国有、集体企业破产清算工作中，从接管帐目到全面清算、核实企业资产及债权债务等方面，主动与土管、税务、劳动等部门搞好协调，保证了破产清算工作的顺利进行。在招商引资工作中，我局专门成立招商引资跟进协调服务小组，从项目的接触洽谈、征地建房、工商注册、税务登记、用水用电、通讯通路、安全保卫、竣工投产等方面，明确专人负责，跟踪服务，全方位协调，靠上做工作。先后帮助重汽工业园、世纪创新水泥扩建、佳宝工业园、山水管道二期改造、三九益民二期改造等项目解决各种困难和问题30余件次，保证了引进项目当年投入，当年建设，当年见效。

在肯定成绩的同时，全区工业经济的发展也存在一些问题：一是资金供需矛盾突出，因资金短缺，个别企业不能满负荷生产，重点项目建设影响了工期和进度等;二是市场竞争激烈，企业研究、开发及适应市场的能力较差，结构调整缓慢，产品市场占有率较低，部分企业运行质量不高，资金回收难度大;三是改制企业规范完善的任务较重，与现代企业制度的要求还有很大差距;四是经济发展的载体建设进展不快，环境创新工作还有一定差距，致使部分项目出现征地难、建设难等一系列问题;五是乡镇一级主管部门力量薄弱，工作有脱节现象;六是工作进展不平衡，有的形势较好，有的生产经营困难。

二、20__年工业经济工作的指导思想、目标任务及措施

20__年是实现“十五”计划的关键一年，也是全面落实党的_及_精神，深化改革、扩大开放、促进发展的重要一年。按照中央和省市经济工作会议的部署和要求，我们确定了全区工业经济工作的指导思想：即以“__”重要思想为指导，全面贯彻落实党的__、__及上级经济工作会议精神，以提高工业经济运行质量和效益为中心，以招商引资为总抓手，以结构调整为主线，突出加快发展主题，努力在择优扶强、科技进步、园区建设、民营经济、环境创新等方面实现新突破，再掀全区工业经济发展的新高潮。

主要任务目标是：全区规模以上工业企业完成增加值28亿元，增长27.3%;完成销售收入70亿元，增长26.6%;实现利税7.2亿元，增长28.5%;规模工业企业达到142家，增长29%;工业固定资产投入19亿元，增长48.2%;全区工业企业实现管理效益2400万元，增长11%;企业安全生产、资源综合利用、环境保护实现全年控制目标。

围绕实现上述目标任务，我们的工作思路是，围绕“一个中心”，“突出两个重点”，抓好“五项工作”。

一个中心，即以提高工业经济运行质量和经济效益为中心，提升规模档次，增强财政支撑力，加快工业经济总量集聚膨胀。

两个重点

(一)加大招商引资力度。一是实行招商引资责任制。按照“在谈项目抓到位，在建项目抓投产，投产项目抓增资，关联项目抓配套”的思路，层层落实招商引资任务，实行“一个项目、一个方案、一套班子、一抓到底”的目标责任制。同时搞好已引进企业的全方位服务，认真抓好各项优惠政策的落实，帮助解决实际困难和问题，形成办好一家、带来一批、繁荣一片的联动效应。二是转变招商方式。适应新一轮外商投资的特点与要求，在坚持做好主题招商、网上招商、以商招商等招商方式的同时，努力实现四个转变，即向以世界500强和国内500强大企业、大集团招商为主转变，向以小团组、个别工作式为主转变，向以与外商协会联络为主转变，向以专业型、职业化队伍招商为主转变，努力提高招商引资工作的质量和水平。三是突出招商领域。国外招商，重点抓住入世机遇，积极与跨国公司开展合作，加强与上级涉外部门、海外华人社团等方面联系，聘请招商代理，同时鼓励有条件、有实力的企业走出国门投资办厂，参加会展、参与国际经济竞争。引导出口创汇企业全力开拓国际市场，最大限度地扩大产品出口，一般贸易突出抓好摩托车及配件、石材、陶瓷、箱包、精工发品等产品的出口;加工贸易突出抓好毛纺、服装、塑料、五金制品、木制品、皮革制品等产品的出口。国内招商，重点抓住东南沿海特别是上海、广东、浙江、福建地区产业梯度转移和__市区腾笼换业的机遇，在抓好在建、合同、意向项目的同时，认真研究国家产业政策导向，大力引进高科技、无污染、规模大、创税高的整建制企业，力争全年局机关引进项目15项，引进资金5亿元以上。

(二)加快载体建设步伐。一是加强软环境建设，增强工业园区吸引力。在规划上，坚持高标准，与小城镇建设有机结合，功能互补;在服务上，全面推行一个窗口对外，一条龙服务，一站式收费;在政策上，认真贯彻落实各级赋予园区的优惠政策，并在用足用活上作好文章;在机制上，积极探索符合园区发展需要的用人机制。二是加大投入，狠抓基础设施建设。按照“以地为本滚动发展，受益主体联动开发”的市场化运作思路，多形式筹措建设资金，努力实现设施齐全，功能完善，环境优美，达到“五通一平”。三是抓重点，建设精品园。突出抓好水龙王、文昌、崮云湖、归德、万德五个重点工业园区，积极落实扶持政策，完善基础设施，促其快速膨胀，力争年内形成一定规模，真正建成合理布局、梯度有序、特色明显、功能互补、结构优化、资源共享的工业园区新格局。为加快工业园区建设，更好地贯彻落实省政府“关于进一步搞好园区建设加快经济发展的意见”精神，修定完善出台“关于进一步加快乡镇工业园区建设的意见”，为做大做强园区经济创造良好的政策环境。

五项工作：

(一)改管并举，增强企业发展活力。一是解决好企业改制后的遗留问题，巩固改制成果。对改制的企业，进行一次“回头看”，对每个企业的改制工作以及当前生产经营情况，认真分析研究，解决问题，搞好规范完善，重点抓好水龙王集团、鲁双集团、宏源集团、灵芝集团等企业。对有条件的企业争取尽快上市，率先破题。二是切实转换经营机制。对改制企业依法规范内部法人治理结构，建立健全企业内部各项管理制度，同时，加快劳动、用工、分配等各项配套改革，形成有效的激励和约束机制。三是盘活闲置资产。对全部资产闲置的企业，通过改制，组建新的有限责任公司，对局部资产闲置的企业，通过出售、租赁等形式，盘活闲置资产。四是加强企业管理。继续推行海尔现代物流管理经验和亚星比价购销模式，降低经营成本和采购成本，在有条件的企业建立电子商务系统，实现人财物和技术资源的优化配置。积极搞好企业家协会换届工作，充分发挥好政府联系企业的桥梁纽带作用，切实维护企业家的合法权益，真正把协会办成企业家的“家”。抓好企业安全生产，加大监管力度，确保全年安全生产无事故。通过改管并举，积极推行一批好机制、好产品、好管理、好班子的“四好”做法。

(二)抓大扶强，培植骨干优势。继续把36家骨干企业作为重点扶持对象，对主要经济指标实行月调度，季通报制度。坚持每季度召开一次重点企业调度会，交流经验，推广典型，促进共同发展。积极争取省市企业发展基金、科技开发基金、园区建设专项基金和个体私营企业发展基金，优先向重点企业倾斜。继续开展银企联手活动，搞好项目与银行的衔接，立足银企双赢，加强沟通，发挥好两个积极性。对重点项目，及时邀请金融部门早介入、早考察，争取信贷支持。加快中小企业信用担保中心组建步伐，采取政府投入、企业入股的形式募集担保基金。落实好骨干企业帮包责任制，重点抓好重汽工业园、佳宝工业园、山水工业园、鲁能工业园、_柴油机厂、黄金集团高科技产业园、华东饮料总厂、明发科技园、北辰集团、宏达公司等一批龙头企业。通过政策扶持、资金倾斜、帮包措施、重点指导，促使一批骨干企业尽快实现规模膨胀，一批重点项目尽快投产见效，争取年内销售收入过亿元的企业达到10家以上，利税过千万元的企业达到6-8家。

(三)狠抓科技进步，推进技术创新。一是狠抓技术改造。围绕企业技术进步和产业升级，坚持以市场为导向，用先进技术改造传统产业。计划实施重点技改项目20项，总投资19亿元。技改资金来源除企业自筹一部分外，最大限度的争取国家科技型中小企业创新基金和省市科技开发基金的支持。对每项技改项目实行项目法人责任制，保证技改项目及时开工、顺利建设、按期完成，坚决杜绝“胡子工程”。积极推广制造业信息化技术，抓好示范，推动全盘。二是抓好产学研联合。建立以企业为主体，社会中介服务机构和科技力量积极参与的技术创新体系，形成企业自主开发或联合开发的技术创新机制，争取规模以上企业都要建立厂办科研机构，每年研发高新技术产品10种以上。三是抓好名牌产品。继续抓好ISO9000系列质量体系认证工作，培植一批有市场竞争力的品牌争创省级名牌产品。四是抓好人才的引进与培养。通过制定优惠政策、举办人才招聘会等形式，帮助企业引进一批优秀大中专毕业生，重点引进一批有科研项目的高科技人才。同时加大对企业职工的学历教育、专业技术培训和现代知识培训，大力提高企业职工整体素质。

(四)大力发展民营经济，提升经济总量。突出五抓：一抓重点产业和重点企业。在抓好传统产业的同时，突出发展摩托车及配件、水暖通制品、锅炉、钢结构等产品科技含量高的企业，重点抓好崮云湖、张夏、五峰山、孝里、武庄五个产业镇(街道办事处)和规模以上民营骨干企业。二抓大村大户。在抓好文昌街道办事处孙庄村、叶庄村，张夏镇金庄村、金峪村、青北村，崮云湖街道办事处大刘村，平安街道办事处靳庄村，万德镇界首村等一批专业村规模膨胀的同时，每个乡镇再培植1-3个专业村。抓大户以缴纳税金为主要指标，每个乡镇培植发展3-5个缴税过10万元大户，每个村发展2-3个缴税过1万元大户。三抓市场建设。重点抓好城区蔬菜批发市场、平安肉类批发市场等十大市场的完善工作。四抓外向型企业。在抓好华通、人环、钧达等现有出口创汇企业的基础上，再发展3-5家。五抓股份集团。对起步早、有一定基础而又分散经营的行业、产品，积极引导搞联户合作，组建股份合作制企业;对有一定规模实力的同行业企业，以股份制形式组建企业集团;对新建企业，倡导按股份制形式组建和运行。支持民营大户以购买、控股、参股、租赁、承包等方式参与国有集体企业改制改组。力争全年新发展个体工商户3000户，民营企业200家，民营经济对财政的贡献率达70%以上。

(五)加强环境建设，为工业经济发展提供保障。一是强化领导，落实责任。对各项工作实行局长分线负责制，纳入全方位目标管理，签定责任状，年终考核兑现。定期围绕工业经济发展的新情况，采取座谈会、调度会和实地检查等形式，进行不定期督查。对重点工作进度和现场调度情况、好的做法、典型经验和倾向性问题，每月通报一次，激励先进，鞭策后进。组织开展“下评上”活动，对履行领导负责制和岗位责任制情况量化百分，每半年组织一次评议，评议结果作为年终考核的主要依据。二是完善制度，狠抓落实。重点完善四项制度，即重点项目审批联席会议制度、联合办公制度、现场办公制度、帮扶企业制度。三是标本兼治，优化环境。政策环境重点用足用活各级优惠政策，积极与有关部门搞好配合与协作，在财税金融、外经外贸、技术创新等方面争取更大的支持。对各项政策的落实情况实行跟踪督查，搞好上下贯通，确保政策及时到位。服务环境重点建立外商投资时的一条龙服务、企业建设过程中的全方位服务和企业开工后的经常性服务三大服务体系。社会环境重点严厉打击阻工挠工、强买强卖、敲诈勒索、随意设卡、无序竞争等破坏经济发展环境的行为，同时认真贯彻落实《中小企业促进法》，依法维护企业的合法权益。舆论环境重点利用电台、电视台、报刊等多种形式，总结宣传好经验、好典型，加强正面引导。四是加强机关建设。突出四抓：一抓学习强素质。重点学习“_”重要思想、WTO规则及现代经济、科技、法律、管理等方面知识。二抓制度促规范。重点建立完善廉洁勤政、民主生活、政务公开、服务承诺等制度，形成纵到底、横到边、覆盖工作每个层面和环节的制度体系。三抓班子带队伍。严格执行各级廉政规定和民主集中制原则，讲学习、讲政治、讲正气，做到政治坚定、业务过硬、工作实干、作风扎实。四抓调研转作风。组织开展查思想，看宗旨观念强不强;查实绩，看工作方式好不好;查作风，看官架子有没有;查纪律，看遵纪守法过不过硬的“五查五看”活动。推行干部工作在一线、情况掌握在一线、问题解决在一线、成绩创造在一线的“一线工作法”，在抓早、抓紧、抓实、抓好上下功夫，确保全年工作取得新突破。

经济发展科年终工作总结范文三

今年以来，经济发展科全体同志在街道党工委的正确领导下，在科室的全力支持和帮助下，坚持“稳中求进”的工作思路，紧紧围绕年度经济指标任务这一中心工作，狠抓制度落实，强化服务意识，加大协调力度，扎实开展各项工作，科室工作得到了稳步发展，取得了比较好的成绩。现将全年的主要工作总结如下：

一、招商引资工作

每年的招商引资工作都是各项经济指标中的重中之重，同时对招商项目的要求越来越高，受办事处辖区地理条件等各方面因素的限制，完成任务的难度也是一年比一年加大。今年，办事处的招商引资任务是1.265个亿，招商引资形成的固定资产投资任务是3个亿，和去年相比翻了一番还多。在党工委的领导下,我们科室全体同志把压力变为动力,积极协调相关部门，搜集有关信息，多次与招商单位的老板沟通、交流，创造了良好的招商引资环境。通过我们不懈地努力，今年共引进企业17家，其中1000万元以上的单位4个;实际完成招商引资19955万元，完成计划的157%;全部为外资项目。招商引资形成的固定资产投资3.464个亿，完成计划的116%。比较有代表性的项目有以下几个：军区大区职经济适用房、合美建材有限公司、顺泰投资置业有限公司、振大农林科技有限公司。同时，在办事处领导和科室全体同志们的共同努力下，今年限额以上批发零售业、出口创汇和实际利用外资的指标也已经圆满完成了全年任务。

在今年的招商引资工作中，我们总结了以下几点经验：

(一)街道党工委高度重视招商引资工作，根据辖区实际情况和区里下达的招商引资任务，集中力量，全面协调指挥，大力支持，确保了招商引资工作的顺利进行。

(二)广撒网，多捕鱼

在办事处主任的直接领导下，招商引资工作人员积极协调工商、税务等相关部门，搜集有关新注册公司、企业的信息，以获取第一手资料。同时，多次与已经引进公司、企业的老板沟通、交流，通过企业老板向他们的朋友介绍_办事处良好的招商引资环境。以期待更多的公司、企业落户地区。

(三)深挖细掘，抓大不放小

在具体的招商引资工作中，工作人员始终贯彻“三勤一细”的原则，即：脑要勤、腿要勤、嘴要勤;心要细。具体来说，就是在招商引资工作中，勤动脑，广开思路;勤跑腿，积极收集辖区内的招商引资载体;勤沟通，及时了解、掌握有关的招商引资信息;在平时的工作中，始终都要细心挖掘与招商引资有关的信息。大规模的公司、企业坚决抓住，小规模的也不放弃。在与企业协调的过程中，不仅协助企业选择办公、经营地点，办理营业执照、税务登记证、文化经营许可证等相关证件和手续，还在力所能及的范围内帮助企业解决孩子入托、上学，等生活中的困难，创造了_辖区良好的招商引资环境。有部分公司的老板感受到了_辖区良好的投资环境，积极追加投资，形成了新的固定资产投资。现在，我们已经和企业的老板们成为了朋友，并定期联系、交流，了解、掌握企业的经营状况。为企业提供好的建议供企业参考。

二、出租房屋的管理工作

我们经济发展科的工作，除了完成各项经济指标之外，最重要的工作仍然是出租房屋的日常管理、修缮，保证房租、水电费的按时收缴，及时到帐。这项工作虽然与往年相比没有什么大的变化，但是由于英雄山路门头房面临拆迁等一系列因素的影响，房租和水电费的收缴难度相当大。因此，要想保证办事处的应收款项足额到帐，顺利解决这一系列问题，困难非常大。在这种情况下，科室全体同志相互信任、同舟共济，统一思想，集思广益，形成了推动工作的整体合力，运用了一系列的手段和方法来解决困难。同时，科室的两位老同志亲自出面，耐心细致地做租赁业户的思想工作。凭着多年积累的丰富的工作经验和恰当的处理问题的方式方法，问题得到了顺利解决。在科室两位老同志的带领下，我们对英雄山路租赁业户采取先口头通知，再书面通知，然后限定日期，最后拉闸断电等一系列的措施和方法，促使业户最终交齐房屋租金。在科室全体同志的共同努力下，所管辖房屋全年的房租、水电费已全部收缴到帐，部分业户_年度的房租也已经交到了办事处。鉴于当前房屋租赁市场价格的上浮，我们及时调整房租价格，凡是新租赁业户都在原来的房租价格上上涨20%以上，最高涨幅达到了50%。到目前为止，一年可为办事处增加收入1.8万元。对于个别租赁业户拖欠房租的情况，我们科室在办事处领导的统一安排下，在兄弟科室的协助下，及时采取措施，坚决予以清理整顿，保证了办事处的集体利益不受损失。

三、统计工作

随着市“在地统计”改革的不断深入，办事处统计站的工作越来越繁重了。根据区统计局的要求，统计站除正常的报表外，还要对辖区内10家批发零售业单位进行销售额月报，对5家服务业单位进行财务情况季报，对9家法人单位进行劳动工资季报，而且按类别对51家单位进行了抽查。我们根据辖区内的实际情况，克服人少任务重的困难，对这些单位一一分析落实，并多次主动与他们联系，讲明统计工作的重要性和保密性，打消他们的顾虑，使他们放心地把所要填的报表如实填好，及时上报。

今年统计调查也比往年多。六月份，根据区发改委的要求对辖区进行了服务业的调查。通过一个星期加班加点的调查，共调查登记服务业单位260家。七月份根据税务局的要求，又对辖区内的业户进行了税源普查，共查出未缴税单位20家。八月份，市统计局进行了市城镇住户基本情况抽样调查，抽到了我办七东社区和郎南社区。这两个社区居委会各抽取40户进行了详细的调查。十一月份省进行了1%的人口抽样调查。在这两次调查中，我们认真组织社区居委会的调查员按照要求进行了画图、调查、编码等工作，圆满了完成了这两次调查。十一月份对兴济河家委会辖区内的服务业进行了抽样调查，共调查单位8家。通过我们的努力，所有报表都按时上报到区统计局，确保了统计工作的正常进行，圆满完成了今年的各项调查工作，得到了上级业务主管部门的好评。

经济普查数据维护工作也是统计工作的一项重要内容。这项工作是对第一次经济普查数据的补充，主要是填报今年在辖区内新登记注册的公司。我们按照要求，跑遍了整个辖区，共登记公司32家，确保了经济普查数据库的完整。

四、安全生产工作

对于安全生产工作，各级领导都高度重视，办事处也相应地建立了安全监督组织，并根据上级的要求成立了安全生产监察执法中队，加强安全生产工作力度。根据《办事处安全生产工作制度》的要求，对重点企业检查安全生产落实情况，完善企业安全制度，管理台帐，与企业主签订《安全生产责任状》，明确责任，每月或不定时对责任状落实情况进行检查监控。一年来，共检查重点企业60多家，下达《检查通知书》300余份，填写《现场检查记录》80份，责令限期整改通知80余次，每到事故多发期之前，我们都对租赁业户下发安全通知，时刻提醒业户要绷紧安全弦。尤其对那些经营危险用品的企业单位或个人，通过严格细致地检查和严肃认真地整改工作，使辖区内企业和租赁业户的安全得到了保障。同时，召开了驻地单位安全会议，对重点企业安全负责人进行了安全生产培训，使他们持证上岗，提高了他们的安全意识。通过不断的要求、检查和督促，办事处全年没有发生任何安全生产事故。

在做好本职工作的同时，我们科室积极参加办事处组织的拆除违章房屋、盯防军转干部、人大换届选举、党员义工活动等各项集体活动，按时参加防汛值班、安全稳定值班等各种值班。服从大局，认真听从办事处的统一调遣和安排，保证了办事处各项工作的顺利开展。

五、存在的问题及明年工作计划

我们科室所取得的成绩，离不开办事处领导和兄弟科室的大力支持，也离不开社区居委会的积极配合。回顾今年来的工作，有成绩也有不足，不足之处表现在与业户联系还不够，不能积极为业户热情服务，在具体工作中方式方法不够恰当，开展工作还不够扎实、有效。我们在肯定成绩的同时，一定会认真改正存在的问题和不足，积极与业户常联系，多跑腿，多服务，进一步增强服务意识，在日常工作中切实注意工作的方式方法，工作方式不能简单粗暴，同时，我们要继续团结一心，结合工作实际，协调各方面关系，不断提高分析问题、解决问题的能力、求实创新的能力，全面、出色地完成领导交给的各项工作任务。

__年，我们在认真总结过去的基础上，本着立足现实，着眼长远的思想，积极开拓创新，将以饱满的热情，以“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”的大无畏精神，为__年的工作夯实基础，同时发扬真抓实干的精神，努力开创崭新局面，使各项工作扎实推进，再创新高。

看了“经济发展科年终工作总结”

第二篇：2006年经济发展科工作总结

2006年，为了快速的实现经济的发展，在区委、区政府和办事处党工委的正确领导下，我们以十六大精神为指导，坚持以经济建设为中心，紧紧围绕年初提出的工作任务，加强组织领导，落实工作责任，采取多种措施，大力开展招商引资、协税护税和社区服务，有效的促进了区域经济的健康发展。

一、推进经济，实现经济跨越式的发展

（一）招商引资——引来一片好评

以省委工作会议和市中区第九次党代会议精神的要求为指针，紧紧围绕着“引进、调整、发展”的方针，建立“别人无我有，别人有我优”的市中区投资新环境，按照全区招商引资和环境建设工作会议的新精神，以改革和优化经济环境为主题，招商引资为主线，以增长税收和街道收入为目标，努力实现街道经济持续、稳定、健康的发展。我们成立了招商引资工作小组，为投资者制定了种种优惠的政策，创造了良好的投资环境。发动全体工作人员大力开展招商引资工作，人人为我辖区经济出力献策，人人都是招商者。今年我们以创新的意念营造了更优质高效的投资软环境，力争保持我辖区投资软环境的优势。该公司为外资企业注册资金50万美圆。

（二）税收工作——结出丰硕果实

为了能够进一步加大税收的收缴，更好的建设“文明富强，环境优美”的新市中，我办按照全区招商引资工作会议的精神，办事处成立了协税工作小组，联合工商、税务部门对辖区内的经营单位进行了摸底调查，明确了税收的数额。同时上门对业户进行税务宣传，做到协税、护税任务的全面落实。全年共落实税务 万元，作到了计划任务的落实和完成。

今年9月底和税务部门共同对我辖区内的个体工商户和个体经营者进行了一次地毯式的全面调查。调查个体经营业户173户，其中不在税务登记册上的业户就达到了90多户。这些经营者只经营不为国家缴纳税款，并且在调查中发现他们很多都没有主动缴税的意识。经过我们这一次的税务大清查，为税务部门下一步进行税务征收打下了良好的基础。

（三）物业管理——转变管理理念

如何能够让现有资产有效升值，为我们办事处创造更多的收益，面对我们办事处的诸多房产，我们克服种种困难将现有房租价格每平方米提高了0.1——0.3元不等。对我们的一些老房子出租的同时还进行了维修与保养，为了不影响租户的正常使用我们还主动上门询问。一旦出现问题我们第一时间到现场，掌握第一手资料，第一时间作出最快的反映对出现的问题进行处理。

同时还对以前一些有争执的遗留问题进行了妥善的解决，其中就是水电费这个老大难的问题有了一个大家都能接受和认可的办法。本着认真负责的态度，对费用的收缴明确责任，落实关系。把以前由从办事处划拨的水电单位进行了明确的责任落实，本着谁收益谁缴费的原则，进行了一次卓有成效的分离。这样今年一年就可以为我办事处节约水电费大约十几万元。

（四）企业改制——改出了新天地

随着市场经济的发展，企业制度的改革和政企的逐步分离，由以前的管理企业转变为服务于企业，为企业创造一个完善的运行环境。为了保证国有资产不流失，本着对企业认真负责的态度，我们于7月底对我办事处所属的六家企业进行了企业资产评估和摸底调查。

随着企业改制的逐步实施，企业的日子已经比以前有了明显的改观。由以前的等、靠、要变成了主动走出门去，放下了老的工作观念和态度，认识到新经济市场的经济规律。进入2003 年以来多数的企业职工思想稳定，这主要是因为大部分的职工的基本生活能够得到保障。而且今年还为职工统一进行了养老保险的统筹。

为了保证企业的正常工作生产和经营，通过管理理念、技术手段的不断创新和各级部门的通力合作，齐抓共管，开创出“服务企业、强化手段、规范管理”的安全生产工作新模式并取得显著成绩，全年无发生重特大安全生产事故，受到安监局的高度赞扬。

二、劳动保障，争创一流服务

一 保障中心的成立

劳动保障中心成立于2003年4月份并与5月份正式开展工作。建立劳动保障服务中心，就是为了促进广大居民就业再就业，使劳动保障系统更加完善，同时它还是社区建设的重要内容和组织部分。在成立中心之初我办抽调了骨干力量充实到中心工作，并由中心主任进行具体的管理和筹备工作。确保了中心的顺利建成。

二 保障中心的工作

1、严格按照程序做好退休职工关系平稳转移工作，争创一流服务窗口

为了帮助企业与退休人员的管理服务工作实行分离，养老金实行社会化发放，确保退休人员能够享受属地管理。中心工作人员多人次参加了市、区的业务培训，并且在实践中业务能力有了很大的提高，每个人都能独立办理业务。在为企业办理退休职工关系转移服务过程中，中心工作人员制定了服务要优质、作风要优良、环境要优美的自律，并对工作人员进行定岗、定位、定职责，实行挂牌服务，接受服务对象监督，力争让所有企业办事人员满意而归，争创文明窗口。到九月底中心已无差错地，非常顺利地接收退休职工1093人，但是由于种种原因企业退休人员社会化管理服务工作一时还不能全部跟上。

第三篇：经济发展科二○○八年年终工作总结

新天街道办事处经济发展科二○○八年年终工作总结

经济发展科在党工委、办事处的正确领导下，在办事处其他科室的支持配合下，围绕年初签定的工作目标和办事处的中心工作，不断加强学习，开拓创新，按时限按要求完成了工作目标任务。现将2008年工作总结如下：

一、基础目标

（一）、招商引资工作

我办今年的招商引资目标任务是人民币5.75亿元。虽然我办受地域和产业结构的客观影响，但在党工委、办事处的高度重视和正确领导下，招商引资工作取得较好成绩，到11月完成招商引资人民币53781万元。（已完成 93.53%）

（二）、县级道路硬化工作

县城道路硬化完成90%，已圆满完成下达的目标任务。

（三）、征地拆迁工作

1、开展北衙2号地块补征地工作，（涉及面积50余亩），现该项工作尚在进行中；

2、完成保利二期补征地30余亩；

3、完成水东线二期征地工作，涉及面积113亩，被征地农户45户；

4、拆迁工作：（1）、完成三面山拆迁1户；（2）、继续开展北衙路拆迁工作，完成3户，现尚剩2户；（3）、积极配合大坡地块计生委拆迁前期工作；

4、配合区拆迁办完成土巴寨地块调查摸底工作；（5）积极协助水东路沿线拆迁工作，现也拆迁完毕。

（四）、旅游发展项目旅游收入比上年增长30%

2007年旅游收入1430万元，2008年1至10月完成1674万元，完成任务数的90%。

（五）、城中村改造工作

北衙路改造已实施启动，正有序开展；城中村改造有力推进,完成北衙路征地、拆迁、量化。

二、管理目标

1、档案管理

对办公室的各项工作进行了规范的档案管理，并建立相关工作制度。

2、按照办事处信息报送制度，截止到11月报送信息和简报共 33条。

3、政治、理论学习，每周三、周五组织一次学习。

4、科室车辆管理，由专人管理，维护保证车辆的正常使用。

5、保质保量地完成了党工委办事处交办的其他工作。

三、新增目标

（一）、打击传销规范直销

为了创造良好和谐的社会环境和治安环境，创建无传销村、社区，建立打击传销规范直销的长效监管机制，有效维护辖区社会稳定和经济健康发展，接到工作后我办高度重视，认真部署，狠抓落实，于2008年5月21日开展了此项工作。

1、办事处于2008年5月22日组织各村、社区及相关部门召开了打击传销规范直销工作安排暨动员大会，会上办事处与各村、社区签定了打击防范传销工作责任书，确保此项工作的顺利开展。

2、为了加大打传工作的宣传力度，此项工作共张贴宣传宣传警示牌261块；与辖区532户房屋出租户签定了无传销承诺书；发放公开信630份，禁传条例630份，发放“创建无传销社区工作联系卡”1800余张，悬挂横幅12条，设立宣传栏8个。

3、办事处6月5日组织各相关工作部门及工商公安部门在仁恒商业街进行了打击直销规范直销的宣传，让广大消费者认识传销的危害性，人人参与打击非法传销活动，共同维护

社会经济健康有序发展，为创建无传销社区、村，构建和谐贵阳作出自己应尽的义务。

4、做好“无传销示范社区”的指导和协调工作，“无传销示范社区”成立在金江苑社区，该社区占地12万平方米，共有人口4363人，社区2003年6月成立党委，有11名工作人员，其中党员8人。目前该示范社区的各项工作已完成，6月5日已授牌（无传销示范社区）。

（二）、节能灯推广摸底工作

完成辖区2个村5个社区购买节能灯摸底工作任务，购买节能灯人数1873人，购买数量18017个。

四、维护社会稳定、矛盾调处工作

社会稳定是城市建设和经济发展的前提，而征地、拆迁又涉及到广大老百姓的根本利益，如何协调两者的关系，使之相互促进，相互发展。在这个问题上我办高度重视，统一思想，加大矛盾掉处力度，2008年上半年共调处各项矛盾纠纷11起调处成功率100%，特别是保利边界问题，水东路拆迁施工问题，三面山拆迁安置问题，北衙路改造拆迁、施工、迁坟等问题作了积极有效协调，未出现群体性越级上访事件。

五、工作经验及措施

1、党工委、办事处高度重视，精心部署，不断创新，组成了以党工委、办事处主要领导为组长，分管领导亲自抓的重点工程领导小组。并抽调业务熟，责任心强，能吃苦耐劳的同志组成现场工作组。

2、加大宣传力度，提高村（居民）素质。我办长期定点或进村入户开展有关土地和拆迁的相关法律法规和政策，使广大村民了解自身的法律权利和应承担的责任和义务，了解城市建设带来的诸多好处和对农户自身发展的优越性，让他们主动积极的支持配合征地拆迁工作。

3、严格依法行政，依法征地，依法拆迁，请相关执法部门对我们的征地、拆迁工作进行全程跟踪，全程监督，并将相关手续对外公示，如（土地批复、征地公告、补偿方案、每家每户的丈量面积，补偿经额，附着物补偿情况等）。增加工作透明度和广大老百姓的的信任度，接受群众监督。

4、做耐心细致的群众思想工作。土地和房屋都是老百姓耐以生存的条件，城市发展要支持，经济建设要支持，但失去了这些他们在感情上还是难以接受，所以我们就要不断对他们加以开导，让他们摆脱陈旧的思想，看到新的希望。看到美好的发展前景。

5、多做好事、实事，站在村民的角度考虑问题，帮助其解决转岗和再就业问题，解决生活中的实际困难，让他们感受到党和政府对他们的关心和支持。

六、2009年工作计划

1、配合区相关部门做好水东路建设工作和协调工作。

2、做好大坡地块高强户评估相关工作。

3、做好土巴寨征地丈量、兑现工作。

4、继续做好北衙2号地块补征地工作。

5、做好三面山拆迁户过渡问题的相关工作。

7、继续做好北衙路剩余拆迁户的工作。

8、配合做好大坡计生委地块拆迁工作。

9、继续配合相关部门做好打传工作。

10、协调处理好重点工程中出现的矛盾纠纷问题。

11、协助相关部门抓好党风廉政工作。

12、加大矛盾调处力度，维护社会稳定，发展新天经济。

13、继续完成好领导交办的其他工作任务。

第四篇：街道经济发展科（模版）

茶店子街道经济发展科

2010年工作思路

一、明确全年工作思路和目标

2010年我们将继续以“开拓创新、求真务实，扎实工作，努力开创街道经济工作新局面”的工作思路为指导，按照区委、区政府关于试验区建设工作安排，在街道党工委、办事处的领导下，大胆创新工作思维与办法，以培育重点纳税大企业和引进重大项目为重点，主动出击狠抓落实，努力促进街道经济再上新台阶，全力做好以下4项主要经济工作目标：

第一，招商引资再创亮点。全年计划引进国内市外资金5.5亿元，引进实际到位外资3000万美元，引进重大项目2个（注册资金1亿元以上）。

第二，财政税收再上台阶。全年计划实现财政体制收入7500万元，力争完成8000万元。

第三，其他指标继续保持稳步增长。全年计划完成零售批发业销售收入88700万元，实现增幅15%；完成餐饮收入77600万元，实现增幅10%；完成固定资产投资10亿元；

第四，按照区上相关部门的要求。努力完成科技、物价、质监、打假、整规等工作；

第五，队伍建设成效显著。严格按照开展规范化服务型政府建设

工作的要求，牢固树立服务意识，强化服务理念，努力建立一支综合素质高、能力强、能打和善打硬仗的经济工作队伍。

二、主要的工作措施

（一）、财政税收工作

主要做好五点的工作：

1、加强“三个清理”，全面摸清家底

一个清理是，对区外应属地纳税和注册地在辖区内的房地产和建筑企业进行清理，准确掌握企业税收归属、项目进展、纳税进度等情况；第二个清理是，对跨街道进行开发建设的本区房地产和建筑企业进行清理，准确掌握项目规模、项目进展、纳税归属管理和纳税进度等情况；第三个清理是，比对税收明细对应缴未缴的企业进行清理，确保这部分企业尽快体现税收。

2、加强“两个联系”，增强工作力度

第一个联系是，加强与财政部门的联系，对税收盘子进行逐月核对，确保街道纳税企业无错划和漏划现象，同时要了解掌握财政工作的新政策和新调整，以便街道及时调整工作思路，确保财税工作的顺利开展；第二个联系是，加强与有关税务科所的联系，及时准确地掌握企业的纳税信息，同时要加强与税务部门的配合协调，不断增强协税护税的工作力度，确保税收应收尽收。

3、狠抓重大税收项目，确保发展重点稳固

通过加大对一品天下重点餐饮企业、西西里、芙蓉城、西城天下

蓝光新楼盘等重点纳税项目的服务协调力度，加强街道内部科室协作和与税务部门配合，对重点纳税项目采取服务与管理并重的工作办法，确保重点项目足额纳税。

4、抓好个体税收工作，促进税收均衡发展

主要是抓好个体日常税收和房产税：一方面要发挥个体劳协和外来人口协管员队伍的基础优势，不断加大征收宣传力度，增强经营户的纳税意识；另一方面要加强与税务所的联系配合，在重点区域进行2—3次的重点整治，扩大依法征收的影响力，同时对协税护税人员进行目标量化考核，有效调动工作的积极性。

5、挖掘新企业税源，促进招商成果转化

在抓好街道原有纳税企业服务工作的同时，要在三月底以前完成对2009年招商引进企业的梳理工作，重点放在房地产、建筑业、餐饮娱乐业和工业企业上，及时开展招商的后续服务工作，挖掘潜在的新税源，促进招商引资成果的效益化。

（二）、招商引资工作

主要做好四点工作

1、在“早”字上下功夫，为全年招商工作稳步开展奠定扎实基础

招商引资工作要突出了一个“早”字，工作要早计划、早准备、早着手、早争取，全力打好招商引资工作的“开门红”。

2、整合四个招商资源，努力提高招商实效

针对以往招商引资工作中存在的引进企业量大但质量较低、效益较少的问题，要把“以大引大、以强招强”作为重点，以整合各类招商资源为着力点，在提高招商引资实效上下大功夫、花大力气，重点整合好三个资源：

一是，整合场地资源。全面调查辖区内已有、在建和规划待建的场地资源，建立场地资源信息库（含高管委资源），掌握场地资源动态，抓好定向招商工作。

二是，整合职能部门资源。采取多联系、多沟通的方式，争取省市区各级部门的招商支持，延伸街道招商网络。

三是，整合内部资源。通过加强企业服务、加强驻地单位联系、调动街道和社区干部以及物业管理公司的积极性，进一步完善招商体系。

3、强化和创新服务意识，提升服务理念和质量

坚持实施重点企业的领导联系制度，科室联系制度和重点项目跟踪服务制度。定期到企业进行走访，认真了解企业的经营状况，及时解决企业的困难和问题；企业的服务员，积极协调企业外部关系，最大限度的减少企业的负担；进一步增进与企业的交流，加深和牢固彼此间的感情。

4、全力促进重点招商项目，优化街道产业结构

1〉、以 “西城公馆”、“北京华联”为重点，进一步促进街道商贸业的快速发展。

2〉、抓好泓华信、捷帝、飞大、蓝光地产等公司的房地产项目促进工作，推动街道房地产业的持续发展。

3〉、加强艾迪康公司、中航建工集团公司、成都爱普尔工业气体公司后续项目等大项目的跟踪服务力度，确保这些项目尽早落实，产生效益。

（三）、其他经济工作

1、批发零售业

①、加强对辖区内写字楼、居民院落的企业清理摸底工作，将符合条件的企业及时纳入统计范围。

②、随时了解新引进企业情况，及时将达到规模的批零企业纳入统计。

③、加强对企业统计人员的培训教育，协助企业完善财务统计台帐，提高统计人员工作技能，确保各项统计数据准确无误。

2、住宿餐饮业

①、全面清理以“羊西线”为主的餐饮企业，将达到规模还未纳入统计的企业及时纳入统计。

②、对“一品天下”的餐饮企业进行跟踪服务，及时掌握入驻企业的经营状况，对经营较稳定的企业及时纳入统计。

③、对辖区内新开业的宾馆、酒店要及时建立统计关系，主动上门服务，保证统计工作顺利开展。

3、固定资产投资工作

①、做好辖区的企业摸底清理，对新增项目做到心中有数，做到不漏统少统。

②、加强与企业联系，随时了解企业的投资情况，及时为企业排忧解难，为企业服好务，主动与企业交朋友，使企业尽量能配合我们的工作。

③、积极主动与驻辖区的大企业（如十所、二十九所、水电部队、黄金部队、东方电气等）联系，掌握企业的投资动向，主动向区有关部门联系，请上级有关部门指导帮助，尽力将这些大企业的投资统计在金牛区内。

为确保完成全年经济目标任务，我们将努力克服金融危机带来的不利因素，紧密结合街道实际，充分发挥现有优势，努力挖掘发展潜力，狠抓重点大项目，全面完成上级下达的经济目标任务。

第五篇：环评科转变经济发展方式工作总结

服务经济发展

做好环评督察

根据《菏泽市加快转变经济发展方式环境保护督察检查实施方案》，环评科于2011年9月-10月，重点检查了2008年以来，建设项目环评制度执行情况，工业园区区域规划环评执行情况，检查了2006年至2010年环境保护部和省环保厅、市环保局审批的建设项目“三同时”制度执行情况，对各县区环保局落实《关于加强建设项目环评和“三同时”制度情况经常性监督管理的意见》（鲁环发[2008]94号）进行了摸底。现将所做的主要工作汇报如下：

一、区域规划环评执行到位，新建园区正在环评 目前我市共有15个园区已完成规划环评审查、审批工作，其中13个为省厅审批，2个为市局审批。13个省批园区分别为菏泽市煤化工园区、牡丹工业园区、曹县工业园区、定陶县工业园区、成武县工业园区、单县工业园区、巨野县工业园区、巨野县煤化工园区、郓城县工业园区、郓城县煤化工园区、鄄城县工业园区、东明县工业园区、东明县化工园区。2个为市局审批为曹县新型材料园、单县煤化工园区（市批）。

4个园区正处于规划环评阶段：成武县、定陶县、鄄城县化工集聚区、东明县海洋石化深加工基地正在规划编制、环评筹备阶段。

二、服务与把关结合，环评审批工作效能得到较快提

高

一是按照我局公开的服务承诺，本着便民高效的原则，将报告书、报告表、登记表项目的审批时间，分别缩短至30个工作日、15个工作日和3个工作日，为法定时限的一半，而在实际工作中根据项目的复杂程度，在保证审批质量的情况下，审批时间还会有所缩短。2011年，市局审批建设项目806个，其中报告书项目122个，报告表项目414个，登记表项目270个，涉及投资656.43亿元，其中环保投资26.64亿元。向省厅预申报登记项目6个。

二是在项目审批过程中，严格执行环保法律法规规定和国家政策，在工作中始终坚持“六个一律不批”（违反国家产业政策的一律不批、不符合整体规划的一律不批、没有环境总量的一律不批、工业园区未做区域环评的一律不批、未按要求建成污水处理厂的一律不批、老企业未达标排放再上新项目的一律不批）。对符合环保要求的转方式调结构项目、高新技术、基础设施、节能减排项目“善于说行”，提高审批效率，服务科学发展。对两高一资项目、低水平重复建设项目“敢于说不”，共暂缓、拒批项目26个；对存在环境问题较严重的个别乡镇新上项目实行了严格审批。

三、注重制度建设，环评审批工作更加科学规范 制度是做好工作的基本保障。减少人为因素，限制个人自由裁量权，必须靠制度来保证。我局先后印发了《关于处理建设项目环境违法违规行为的暂行办法》、《关于成立菏泽

市环保局建设项目环境影响评价审查委员会的通知》两个文件，对查处违反环境影响评价和环保验收法律法规的建设项目，作出了原则性规定，使环评工作制度化建设更加深入，环评审批更加科学、规范、高效。

四、以“十个一工程”建设为抓手，建设项目“三同时”管理和竣工环保验收工作取得较大进展

在项目试生产前，根据《山东省关于加强建设项目执行环评和“三同时”制度情况经常性监督管理的意见》，凡是进行试生产的项目，必须有三次以上的现场监察记录，监察记录由建设项目环评管理人员及监察人员、环保所共同签字以示负责。在项目申请验收阶段，凡是达不到环评批复要求、未严格按照“十个一工程”要求建设治污设施的项目，不予通过“三同时”验收，并且对此类项目下达限期整改通知书，未按时整改到位的，坚决要求其停产治理。截至目前，我局共验收建设项目40个，列入近期验收计划的项目有20个。

五、严格环评和“三同时”执行情况执法检查，环境违法行为查处收到明显成效

一是对我市涉铅等重金属项目进行现场检查，摸清了涉重金属项目底数。根据《山东省环境保护厅关于加强涉铅等重金属排放建设项目环评审批管理的通知》（鲁环评函[2011]18号）及《全市涉铅等重金属污染专项整治实施方案》等文件要求，牵头有关科室，通过查阅环保档案资料、查看项目现场、走访周围群众等形式对我市涉铅等重金属项目进

行现场检查，共排查到经过环保部门审批的涉铅等重金属项目9个，属于“十五土小”的小炼铅项目3个，未批先建涉铅项目2个。检查结束后，环评科根据小组讨论意见，向9个违法企业下达了限期停产整改通知书，向3个相关县区政府下达了取缔小炼铅项目的建议函。

二是坚持月排查制度，以市政府领导关注、群众反应强烈的问题项目为重点，加大违法违规建设项目的查处力度。在科室人员不足的情况下，我科联合环境监察支队，每月进行一次建设项目环评及“三同时”制度执行情况暗查行动，共查处违法项目16个，下达限期整改通知书16件。根据《关于处理建设项目环境违法违规行为的暂行办法》规定，对违法项目所在的县区局进行了建设项目环评考核扣分。

三是开展了上半年建设项目环评及“三同时”制度执行情况专项执法检查。共检查2009年-2010年全市各季度观摩项目1488个（次）、省批未验收项目126个、2010年-2011年市批项目493个、2011年县局审批的项目291个、试生产期项目71个、市局委托县区局审批和验收的项目63个、市政府笫二次环保专项检查违规建设项目11个、上半年信访件整改落实不到位的项目28个。共抽查建设项目2092个，发现主要问题34个。分别向问题项目所在单位下达了整改意见，责令其限期完成整改。