第一篇：2020,年乡镇年终总结
2020年乡镇工作总结
2020年是脱贫攻坚决战决胜之年，全镇坚持稳中求进工作总基调，攻坚克难，负重奋进，着力推进高质量发展，着力振兴实体经济，着力保障和改善民生，在应对困难挑战中保持了经济持续健康发展和社会大局持续稳定，较好地完成了各项工作任务。
一、2020年度工作完成情况
（一）疫情防控工作卓有成效
多渠道全覆盖宣传，多种方式进行疫情防控舆论引导，发放宣传材料5万余份、悬挂宣传标语条幅200余条、张贴宣传
海报1500余份，做到疫情防控人人知晓、人人参与，营造全镇上下齐心战“疫”的良好氛围。按照疫情防控指挥部工作部署，先后在40处先后设立疫情防控监测点，严格履行疫情防控关卡
24小时轮班值勤，对我镇外来人员严格排查，同时组织村、社区及网格员对辖区范围内外来人员进行排查，以“点线面”结合的策略，同交通、运管、公安、管委会、林业局等部门联防联控。将外来人员实行分类管理，根据村民、居民及其他类型外来人员近期旅行史或居住史、健康状况、病例密切接触史等
判断其传播疾病风险，分类采取针对性的管控措施，并向市指挥部及时上报各种排查数据和信息。疫情期间镇政府及辖区居民积极自发捐款，用于援助全市疫情防控工作。
（二）招商引资工作成绩斐然
2020年引进投资7800万元的动力能源及储备站项目、7000
余万元的生物质科技猪菜同生项目；
引进投资3亿元的企业家
年会永久会址项目；
引进实际投资1000余万元的牵引式房车一期项目，目前已完成部分厂区改建及一条生产线建设；
引进总投资约9000元万元的有机食品项目，到位投资约1000万元，完成部分厂区改造，部分设备购置。
（三）脱贫攻坚工作决战决胜
持续巩固扶持政策，建立产业、就业、金融扶持长效机制，对全镇128户脱贫户的扶持政策继续实行全覆盖，继续保证医疗、教育、住房等各项政策到人到户、落实到位，实现贫困户持续稳定增收。政策兜底更加有力。健康扶贫、教育扶贫和社会兜底等政策全面落实、安全饮水问题全部“清零”，全镇128
户建档立卡人口全部办理城乡居民医疗保险、为14户18位无
能力劳动人群办理低保，为3人办理特困，实现兜底保障全覆
盖大力发展庭院经济，实现全镇128户贫困户庭院经济全覆盖。各帮扶人派出单位结对帮扶精准有力，教育、医疗短板有效弥补，脱贫攻坚巡视、检查指出的各类问题全面整改，各村村集体经济逐步夯实，扶贫工作取得阶段性成果。
（四）重点项目建设稳步推进
续建项目顺利完成，2019年投资3418万元的污水管网工程已经完成项目建设；
投资1228万元的垃圾厂封场工程已经接受
验收；
投资294万元的垃圾转运站已正式运营。新建项目全面
展开：污水处理站项目，2020年8月29日正式进行土方施工作
业，工程总投资2110万元，目前已完成土建工程总量的75。
（五）农业农村经济稳定繁荣
完成土地确权23.4万亩，实现农村土地经营权流转363万
亩，新增地源78006亩，收费金额3900300元，清理违规合同
12份，化解村集体债务160046元，清查闲置房屋9栋，面积
16796㎡，全镇村集体经济年收入完成了从无到有、从有到增的转变，实现了“零”的突破。建立食用菌扶贫产业园带动贫困户种植大球盖菇增收致富，食用菌已突破8000万袋；
林业发展及植被恢复工作不断推进。农副产品深加工产业链逐渐形成，鼓励支持有机大豆“大白眉”、浆果、晒烟、食用菌产业发展壮大，大白眉大豆种植4.5万亩，名晒烟种植6000亩，新增药
材种植专业村1个，种植面积550亩，新增蔬菜暖棚24栋。
（六）民生社会事业全面发展
2020年城乡居民社会养老保险及城乡居民基本医疗保险参
保率均达100。全镇享受农村低保户数为227户，409人；
城市低保92户，129人。截止目前，发放低保金、残疾人补贴、特困人员救助金、老龄人补贴、孤儿救助金、临时救助金等共
计50余万元。助力护航创业就业。组织就业技能培训、创业培
训、电商扶贫培训等多项技能培训12次，培训人数达1000余
人。依托本镇扶贫带贫企业及合作社解决劳动力就业1260余人；
转移就业劳动力1500人。积极向上争取和自筹资金，完成道路
硬化6公里，投资2500万元新建砂石路1.3公里，修缮砂石路
14.9公里，机耕路20.3公里，河道防护1.3公里，沟头防护2座，农道桥4座，过水路面17座，方、圆涵121座。
（七）基层党建工作不断夯实
党员志愿活动走在前列，结合当前创建文明城镇工作及脱贫攻坚工作，组织成立党员志愿服务队，党员干部全员参与，在奉献中树立党员形象，特色活动落到实处。依托农家书屋开展“道德讲堂”，创建学习型党支部；
在各社区开展“企业、社区共建”活动，创建互助型社区；
依托新时代文明实践站开展唱红歌、读党报等活动，打造红色家园型支部。通过以会代训、刷写固定标语、制作版面、印制流程图等形式，进一步提高党员干部的感性认识，并根据党员积分情况和日常表现，着力发现、挖掘、培育优秀党员，并加以宣传报道；
通过“六面红旗”评比，每季度对辖区党支部进行考核排名，在各党支部营造“创先争优”“比学赶超”的浓厚氛围。“两微一端”结合村务平台，打通服务群众最后一公里。通过微信、qq等联系方式，打造便民社群联系平台，设立便民服务代办员。
一年来，我们取得了一定的成果，但我镇建设发展仍然存
在不少问题，必须高度重视：镇域经济总量小、财政保障能力弱，发展不平衡、不充分问题尤为突出，三大支柱产业发展质量不高的问题将长期存在；
群众在就业、出行、医疗等方面还有不少困难没有得到解决，改善民生、加强社会治理任重道远；
干部执行力还不够强，工作制度落实不够规范，斗争精神还不够足，在讲担当、善作为、抓落实方面还存在较大提升空间。
二、2021年工作安排
2021年，我们将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧扣全面建成小康社会目标任务，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到两个“维护”，按照“夯实基础、培育产业、改善民生、加快发展”的总体思路，立足生态谋发展、围绕旅游抓产业、突出特色树品牌、创新发展促提升、巩固脱贫成果、扎实推动高质量发展，全力抓好“生态保护、产业发展、民生改善、乡村振兴”四个方面重点工作，确保全面建成小康社会。
第二篇：XX乡镇XX年计划生育总结
计划生育总结
今年以来，我乡的人口和计划生育工作，在县人口计生委的大力指导下，坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观统领人口和计划生育工作，坚定不移地贯彻落实党的十六大、十六届六中全会精神，紧紧围绕“控制人口过快增长、提高出生人口素质、优化人口结构”这一主要任务，扎实抓好“一法三规一条例”和市、县《关于进一步加强人口和计划生育工作的意见》精神的贯彻落实，深化综合改革，加快建立和完善“依法管理、村民自治、优质服务、政策推动、综合治理”新的工作机制，努力建设高素质的计生干部队伍，积极探索高标准的优质服务模式，科学规范高效率的运行机制，全面提升高质量的工作水平，为全面建设小康社会创造良好的人口环境。全乡计划生育率98
％；出生人口自然增长率
5‰；全乡已婚育龄妇女总人口比2
4％。
一、狠抓落实，“三到位”扎实有效
明确目标责任到位。年初，乡党委、政府出台了《xx年计生工作意见》、《明确各部门履行计划生育职责的通知》、《三结合工作意见》等一系列加强计生工作的文件，做到目标明、责任清。
党政重视领导到位。乡党委、政府定期不定期召开会议，专题听取计生工作汇报，研究计划生育工作，书记和乡长经常深入到村、组，对计划生育工作中的热点、难点问题，调查研究、现场办公，解决具体问题。
严格考核奖惩到位。严格落实奖惩措施，将计划生育工作目标纳入各级干部考核，并实行计划生育一票否决，对计生工作前三名的村予以表彰奖励，后三名的村予以经济、政治处罚，倒数第一名的村主要负责人实行职务戒免，驻村乡干部扣发一个月的奖金。
二、强化宣传，婚育新风扑面来
宣传渠道不断拓展。
一是把宣传教育融入到干部队伍建设之中。定期组织乡、村计生干部学习“三个代表”重要思想以及“一法三规一条例”等内容。二是把宣传教育融入到优质服务之中。组织宣传技术人员进村入户宣传科普知识、政策法规、避孕节育知识和致富信息；为已婚育龄妇女开展妇科病普查普治服务，共普查妇科病1500余人次，面对面培训育龄群众1.2万余人次，发放婚育新风宣传资料3500份。三是把宣传教育融入到新农村建设之中。乡党委、政府组织针对性的宣传活动，宣传致富典型，传播致富信息，宣传致富经验，引导群众自觉少生快富奔小康。目前全乡共有独生子女家庭领办的个体企业12个，种植、养殖专业户350余户，全乡850多个独生子女户和双女户掌握了1—2门致富技术。四是把宣传教育融入到“婚育新风进万家”活动之中。广泛宣传“生男生女一样好”、“女儿也是传后人”、“实行计划生育丈夫有责”等新型生育文化，使广大育龄群众树立科学、文明、进步的生育观。
三、精心组织，奖扶对象底子清
我们按照县计生委统一部署，加强领导，精心组织，抽调精干力量投入到农村部分计划生育家庭奖励扶助对象调查登记工作中。坚持不漏报一人，也不错报一人的工作原则，做到宣传发动广泛深入，调查摸底周密细致，审核把关严谨认真。调查登记信息准确，效果理想，群众满意。一是强化领导，乡成立了领导小组，由乡党委书记亲自挂帅，相关部门、相关人员，各司其职，全方位开展。二是制定实施方案，使调查登记工作有章可循，为顺利完成调查摸底工作提供了保证。三是及时印发表格，搞好培训，确保质量。对乡、村调查员进行业务培训，通过培训，使调查人员全面掌握了奖励扶助对象确认条件、程序、原则及要求，提高了对标准的界定和把握能力，为顺利完成调查摸底工作奠定了基础。四是广泛宣传发动，确保调查登记工作家喻户晓。乡先后召开由各村支部书记、村主任、计生专干参加的动员会两次，出动宣传车17台（次），张贴奖励扶助对象确认条件的通告150余份，刷写标语300余条，进村入户发放宣传单4500余份。各村也分别利用院户会、群众会、张贴公告、标语等形式进行宣传，使广大群众全面了解了奖励扶助制度的内容、对象、范围及目的，使这次调查摸底工作达到了家喻户晓，人人皆知。五是严格程序，坚持原则，严把标准。首先把好奖励扶助对象登记关，采取个人提出书面申请，村委会调查摸底的办法，初步排查出符合奖励扶助条件对象，同时召开村民代表会对符合条件的对象逐人进行讨论，对讨论通过的申报人员名单在所在自然村张榜公布，对张榜公布后，有异议的认真加以复核，无异议后上报乡计生办。其次把好村首次公示关，在村张榜公布期间，乡计生办注重做好督促检查工作，组织专门人员对公示情况进行检查督促，并逐村对公示情况进行现场照相。第三把好入户调查关。以各村上报的首次调查摸底名单为依据，逐户逐人进行现场核查登记，严格按要求确定符合条件的调查登记对象。在入户调查时，调查员认真查看调查对象的户口薄、身份证、结婚证、生育情况等有关证件，以确认调查对象回答的真实性。在对本户搞好调查的同时，还分别对符合条件对象户四周邻居进行暗访，重点询问符合条件对象的婚姻状况，生育状况和现存子女状况，进一步提高了登记对象信息的准确度。第四把好资料审核关。乡计生办、派出所、民政办紧密配合，将户籍资料、婚育资料以及计生各类档案资料信息与现场调查情况逐一进行核对。重点核实调查对象的年龄、生育史、所生子女是否符合政策以及户口性质是否真实。保证了调查登记对象信息的质量。第五把好二次公示关。对调查核实后的申报对象，乡计生办统一按要求格式，分别在各行政村政务公开栏以及符合条件对象所在自然村进行二次公示。同时公布举报联系电话、举报地址、举报联系人，设立了举报箱。明确专人负责接受群众举报，保证对举报问题及时受理、及时调查、及时回复。
四、严格标准，台帐资料信息准
我们注重加强台帐资料建设，做到内容变更及时，信息准确无误、档案规范整洁。为保证质量，计生办包村人员负责所包村，责任到人，明确任务，限期完成。乡计生办按照台帐资料的具体内容，设计了台帐资料验收表，各村台帐资料整好后，由乡计生办对照标准，一项一项验收，哪一项台帐资料合格，由计生办包村人员和村计生专干签字通过；哪一项不合格，严格按照标准，继续整理，直至合
格，有效保证了台帐资料的质量。整理结束后，按照台帐资料规范化建设标准，将计生户口及各种档案资料全部输入微机，建立了计生服务信息的微机管理系统，分类建立了已婚育龄妇女数据库。把已婚育龄妇女的婚情、孕情、育情、节育情况、保健情况、户籍情况等全部纳入微机管理。五、依法行政，法制管理上轨道
一是搞好法制宣传，深入宣传“一法三规一条例”。今年，我们在坚持宣传教育的同时，不断加强法制建设，既强调带着感情做群众工作，又坚持依法行政，文明执法。对所有的执法人员、进行了培训，主要培训《人口与计划生育法》、《社会抚养费征收管理办法》、《四川省人口与计划生育条例》中的相关规定。通过不断的学习，使执法人员的工作方法发生了转变，由过去的强制执行转为说服教育。一年内做了大量的思想工作，该落实补救措施的，全部落实，为落实人口指标打下了坚实的基础。二是在开展计划生育工作中，严格按照《人口与计划生育法》、《四川省人口与计划生育条例》的规定，实行依法管理，严格执法程序，对生育证发放、流动人口管理、节育措施落实、都实行合同化管理，建立档案。在社会抚养费的征收中，严格法律程序，按要求书写询问笔录、征收决定、完善还款计划等各项法律文书，并逐人装订归档。同时开展依法行政、文明执法活动。做到执法人员懂法，处理问题依法、解决问题合法。
六、健全网络，流动管理成效显
健全了乡、村、组、出租房户的四级管理网络，完善了一套乡政府、乡直各单位、各村委会、私营企业的四层负责体系。对各级管理网络全面实行目标管理责任制，层层签订目标责任书，半年一测评，年底总考核，形成了一把手亲自抓、分管领导具体抓、一级抓一级、层层抓落实的管理机制。三是认真搞好“四方结合”，做到齐抓共管，全方位服务。即充分利用公安部门严密的治安防控体系，对流动人口实行旅栈式管理，各片负责人对本辖区流动人口情况随时掌握；与工商部门结合，对模范执行计划生育政策的流动人员优先安排摊位、办理营业执照等；与民政部门结合，对计划生育户优先进行帮扶，与企业办联系优先安排独生子女就业；与教育部门结合，对手续齐全、服从管理的流动人口，其子女优先安排入托入学。同时加强现居住地和户籍地、流动人口与家人之间的联系，及时掌握流动人口的计生状况。
七、党政重视，计生协会建设强
八、措施有力，五清五落实效果好
为认真落实省市县人口与计划生育会议精神，根据南委办发[xx]30号文件要求，结合我乡实际，自今年6月以来，乡党委、政府在全乡范围内扎实开展了以“五清理五落实”为主要内容的计划生育法制宣传活动，通过对全乡进行计划生育法规宣传、违法怀孕及生育排查，取得了一定效果。一是加强对出生人口的清理。通过宣传教育，违法怀孕的对象自觉去落实了补救措施，在家的违法生育对象70％自觉接受了处理，并上缴了社会抚养费。二是对公民知情选择避孕节育措施落实了及时告知制度，并坚持开展了环、孕、病情普查，落实了免费施术，综合节育率达87%。三是生育政策执行中，无违反法定条件、程序、时限审批再生育、混淆生育政策类别和违法生育行为不及时立案，不按规定标准、程序处理等人和事。四是社会抚养费坚持依法征收，无随意降低标准的行为，应征总额清楚，交纳时间、金额、结案情况清楚及时。乡村干部无违法代收情况，无贪污、挪用行为。独生子女父母奖励及奖励扶助严格按政策规定落实，无一例因此上访引起的不稳定因素。
九、合同管理结硕果，村民自治见实效
第三篇：2012乡镇年精神文明总结
+++镇精神文明建设总结
今年以来，我+++镇党委政府在区委、区政府的正确领导下，在区文明办的精心指导下，坚持以党的十七届三中、四、五中全会精神为指导，全面贯彻落实科学发展观，紧紧围绕“干部提素质，单位创文明，行业树形象，工作创一流”的总体目标，成立机构，制定方案，精心组织，深入开展以“弘扬文明建设，建设生态，构建和谐，彰显行业风采”为主题的文明建创活动，并在全+++镇机关、单位掀起了文明创建活动热潮。目前，该活动进展良好，有序推进，各项机制全面落实，形式灵活多样，内容丰富多彩，机关环境清洁卫生，干部精神面貌明显变化,工作作风日益好转，工作热情格外高涨，有力的促进了+++镇经济建设，文明创建取得显著成绩。现就我+++镇文明创建活动的开展情况汇报如下：
一、加强领导，精心部署
为了确保创建活动的扎实有序进行并取得实效，一是加强对创建活动的领导，成立了由党委书记任组长，+++镇长、副书记任副组长，各单位负责人为成员的“文明创建活动领导小组”，领导小组下设办公室，办公室设在党政办，办公室主任由++担任，各单位也都成立了相应机构，落实了办公人员，从而在全+++镇各单位、各办公室上下形成工作有人干，活动经常化的良好局面。二是实行+++镇班子成员联系点制度，抓点带面，推动全面工作，重点抓了机关环境绿化、美化、机关灶、干部职工文化室等文明创建活动。通过抓点带面工作的开展，有效促进了文明创建工作的顺利进行。
二、加强力度，层层落实
为使文明创建活动有序开展，一是年初我们就制定了《2010年+++镇精神文明创建工作要点》、《精神文明创建活动实施方案》、《+++镇规范管理实施实细则》和《量化考核测评标准》、《关于广泛开展“我们的节日”主题活动的通知》等一系列指导性的文件，发至各单位指导工作。二是层层召开文明创建活动动员大会，就文明创建活动进行动员安排，与各单位签订了《2010年文明创建活动任务书》，对活动责任进行了层级落实。
三、丰富内容，有序开展。
1、深入开展“读书学习年”活动，全力推进学习型机关建设。我+++镇党委、政府始终把干部的学习教育和思想政治建设作为各项工作的重心，结合“读书学习年”活动，狠抓干部理论知识和业务知识的学习与提高。一是制定了学习方案、学习计划和学习制度，在全体党员干部中开展了读百篇、记千言、写万字的“读书学习年”活动。二是+++镇党委中心学习组坚持每月二次的科级中心组学习和每两周星期一的机关例会集体学习制度，组织党员领导干部集中学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、《党章》、社会主义核心价值体系、“八荣八耻”、《信访条例》、集体林权制度改革等方面的法律法规及业务知识，不断提高自身的素质和能力。三是机关党员领导干部记学习笔记均在万余字以上，写心得体会2篇，各单位办学习园地21处3期，开展学习成果交流2次。通过建设“学习型机关”活动的开展，使广大干部的政策理论水平进一步提高，思想进一步解放，作风进一步转变，干部职工的综合素质有了
显著提高。
2、深入开展了效能建设年活动暨“五个好示范单位”创建活动。修订完善了干部工作、学习制度、请休假等项管理制度，建立健全了领导班子议事规则、民主决策、民主监督、廉政承诺及领导干部个人重大事项报告等项制度，坚持用制度管人管事，用制度规范干部职工行为，全面推行服务承诺制、首问负责制、限时办结制等八项制度，从而营造了“风清气正”的工作发展环境。+++镇政府结合效能建设年活动，以“提高行政效率、建立廉洁高效机关”为目标，规范了各单位工作程序和规范用语，挂牌上岗，组织干部深入开展“爱民大走访”活动，积极为民排忧解难，通过搭建发挥干部职工作用的立体平台，不断提升行业服务水平，快节奏、高效率的工作氛围已在全+++镇形成，在各单位形成“人人是窗口、个个是形象”的文明创建氛围，为推动各相社会事业又好又快发展提供了有力保障。
3、以“树一流形象，创一流业绩”为主题的创评活动深入开展。今年以来，我们在各单位继续开展以为人民服务为宗旨,以“强化职业道德建设、提高服务质量、纠正行业不正之风”为目标的创佳评差活动，深入开展了精神文明建设“十创十评”活动，在系统涌现出了王岁盈等一批爱岗敬业、无私奉献的“道德模范人物”，畜牧站长王俊良、林站站长寇建运等同志分别被区政府评为最佳科技工作者。
4、党风廉政建设责任制得到全面落实。一是我们坚持“为民、务实、清廉”的原则，认真落实“一岗双责”党风廉政建设责任制，狠抓系统党风廉政建设。二是深入开展党风廉政建
设学习宣传教育活动，定期组织党员领导干部学习党风廉政建设相关文件法规。举办了全+++镇反腐倡廉“大讲堂”专题讲座，进一步夯实党员领导干部廉洁从政的思想基础。三是强化源头治理。加大重点工程及惠农资金的管理和监督，认真开展了“小金库”专项治理和工程领域突出问题专项治理活动，认真实施重点工程备案制度。四是配合区纪委政风行风建设，认真开展创建基层满意单位活动。通过文明执法、文明服务建起干部于群众的连心桥。
5、“五五”普法深入推进，效果良好。我们按照区委普法办的要求，认真落实“五五”普法，组织干部职工认真学习法律法规，引导干部职工自觉履行法定义务、社会责任、家庭责任，推动良好社会风气的形成，使干部职工始终保持昂扬向上的精神状态。并利用普法月活动，开展普法宣传教育，为全面建设小康和构建和谐社会提供强大精神动力和道德支撑。因普法效果良好，我+++镇被推荐为“五五”普法工作先进单位。
6、积极开展“扶贫帮困送温暖”和捐款活动。扶贫帮困是我+++镇精神文明建设工作的一项重要内容。一是领导班子成员深入包扶包扶村、单位开展结对帮扶活动，帮助村上制定经济发展规划，帮助群众解决发展中遇到的困难和问题。积极为包扶村兴办实事四件：投资5.5万元余元，党委书记李强包扶周岭村进行良种核桃建园1000亩，组织林业站在该村举办核桃综合科管培训2期，培训农民技术员100余人，为该村提供核桃防虫农药15箱，为村上争取标准化党员活动室建设项目。+++镇长张立群帮扶西村发展畜牧产业，建起畜牧小区，发展大户
养殖1户，党委副书记薛龙飞帮扶孟村建起大棚菜50亩。二是玉树地震灾情发生后，广大干部职工情系灾区，积极行动，慷慨解囊，为地震灾区捐款5000元。
7、深入开展传统教育，促进精神文明健康发展。一是在春节期间，组织各村开展文化娱乐活动，丰富群众文化生活，今年西村组织群众开展篮球赛，口前舞狮，田渠的秧歌队，曹河的舞狮等文明活动。二是在清明传统节日期间，我+++镇积极倡导广大党员干部职工走近自然，关爱自然，促进人与自然的和谐。同时青桥村组织群众开展“讲文明、树新风”为主题的“秧歌”、“社火”表演，极大丰富群众生活。三是围绕“提高干部素质，增加农民收入”这个主题，组织林业站、农技站、畜牧站开展科级知识培训，上街宣传3场次、发放资料3000余份，开展技术培训11场次，培训农民技术员6700余人。提高农民增收本领。
半年来，我们在创建活动中，做了大量工作，取得了比较好的效果，但也存在一些问题。今后，我们将以创建考核为动力，加大力度，再添措施，积极探索出文明活动与经济建设结合的最佳途径，不断创新活动载体，丰富活动内容，开拓创新，积极进取，努力开创工作新局面。
中共+++镇委员会
二〇一一年七月二十日
第四篇：乡镇XX年三八妇女节活动总结
乡镇XX年三八妇女节活动总结
为庆祝XX年“三八”国际妇女节，我乡积极开展了以“庆三八，争建功”为主题的多项庆祝活动，欢迎阅读本文，更多优质内容，欢迎关注网。
乡镇XX年三八妇女节活动总结
我乡以“巾帼建功”为主题，以宣传贯彻男女平等基本国策为主线，组织开展“三八”妇女节系列纪念活动，情况总结如下：
一、精心组织，确保各项工作贯彻落实
乡政府领导对组织“三八”节活动高度重视。在“三八”节前夕，为活跃妇女的文化生活，以庆“三八”节为契机，弘扬传统美德和倡扬时代新风，制定了活动计划，从计划、经费、活动安排等方面，都作了具体部署和安排，并大力发动各村(社)、单位积极参与，提高了大家对妇女工作重要性的认识。
二、大力宣传，积极营造浓郁的节日气氛
在村(社)和乡人流密集的地方张贴醒目的“三八”纪念活动的标识、口号、标语，通过村村响及时发布相关活动通告，大力宣传男女平等基本国策，充分展示巾帼时代新风采，在全乡牵起一股纪念热潮。
三、丰富形式，大力开展纪念活动
(一)开展“男女平等基本国策”等宣传活动。一是开展妇联主席接访活动。3月6日，人大主席、妇联主管领导许可、妇联主席张倩雯、妇联志愿者在乡政务大厅开展接访活动。通过听取妇女群众诉求和呼声，受理妇女信访案件，对她们进行法律、政策宣传和心理疏导。二是开展维权服务及普法宣传活动。乡妇联联合安办，开展 “三八”妇女维权宣传活动。以维权知识讲座、便民咨询、法律求助等形式，将《婚姻法》、《妇女权益保障法》、《继承法》、《劳动法》等法律知识送进村(社)、企业，提高妇女学法、用法、知法、依法维权的能力，让广大妇女同胞在发生家庭暴力时懂得如何自我保护，遭受家庭暴力时懂得如何求助。三是开展其他知识讲座。各村(社)、学校以“三八”为契机，大力开展家庭教育、卫生保健讲座、咨询。
(二)开展三八慰问活动。3月2日，人大主席、妇联主管领导许可带领全体妇联工作人员到猫儿寨、天云寺等村，对困难妇女和儿童开展三八慰问活动，鼓励她们积极面对生活困难，并送上慰问金节日的问候。
(三)开展巾帼志愿者便民服务活动。3月，乡妇联携广大巾帼志愿者一起开展爱心义剪、温暖义诊、大清扫、义务植树等系列志愿便民服务活动，深受广大妇女群众的欢迎。
在“三八”期间，各村(社)、单位都广泛参与乡妇联主办的各项主题活动，并积极搭建平台，开展丰富多彩、形式多样的庆祝活动，营造团结和谐的节日氛围。乡妇联以庆“三八”活动为契机，团结引领广大妇女以饱满的热情和昂扬的斗志投身到我乡各项事业中，为建设幸福南江做出贡献。乡镇XX年三八妇女节活动总结
今年是“三八”国际劳动妇女节107周年，为纪念这一有意义的节目，我镇根据市妇联工作要求，结合实际，开展了庆“三八”表彰和“爱心妈妈”结对等活动，取得了较好的效果，现把活动情况总结如下：
一、统一思想，提高认识
加强妇女工作，充分发挥了广大妇女同志的积极性是全面贯彻党的妇女政策，促进可持续发展之路，镇党委、政府把妇女工作提上重要议事日程，把妇女工作纳入工作总体目标，统筹规划，周密部署和安排，提高了大家对妇女工作重要性的认识，营造了浓厚节日气氛。
二、突出重点，注重实效
3月6号上午，太平镇妇联组织镇全体干部职工、镇直机关部门妇女代表、村妇代会主任、五好文明家庭、爱心妈妈等60余人，召开了太平镇三八妇女节表彰大会，对XX年在我镇经济建设和社会发展中做出突出贡献先进妇女工作者和五好文明家庭，爱心妈妈进行了表彰。党委书记朱桥梁在会上作了重要讲话，他代表镇党委、政府向妇女同胞表示节日祝贺，向受表彰先进个人及“五好文明家庭”及辛勤工作在各条战线上的妇女表示诚挚问候和感谢。他要求镇妇联及广大妇女一定着眼全镇大局，思想和行动统一到党的十八大精神上来，积极开展党的群众路线教育实践活动，一如既往地发挥自己的优势和特长，团结和带领广大妇女在经济建设、社会和谐发展中再立新功。会上，我们今年新招募10位爱心妈妈与留守儿童结对，此项活动我镇一直在延续开展，最美“爱心妈妈”阳诗虹作经验交流在结尾时情不自禁唱起了“爱的奉献”，我们在场所有人都和她一起唱了起来，当时温馨的场面让每位人员都深受感动。现场还发放宣传资料500余份，其中有《婚姻法》、《妇女权益保障法》、《爱心妈妈倡议书》、《清洁家园，妇女先行》等。
总之，我镇妇联通过各具特色的活动形式凝聚人心，振奋精神，使广大妇女以高昂的姿态和顽强的精神投入到太平的各项事业建设中去。
乡镇XX年三八妇女节活动总结
20xx年3月8日是“三八”国际劳动妇女节xx周年纪念日，为纪念这一极具历史意义的节日，全面贯彻党的妇女政策，营造浓郁的节日气氛，丰富女职工的业余文化生活，激励广大妇女同胞以饱满的热情和最佳的工作状态在本职岗位上建功立业。结合本乡镇的实际情况，对我镇庆祝“三八”活动进行了精心组织、周密安排。通过一个多月的准备及相关部门的积极配合，圆满的完成了庆“三八”活动任务。下面就20xx年庆“三八”活动开展情况做如下总结：
一、切实加强组织领导。
适逢“三八”国际妇女节104周年，镇党委政府、镇妇联高度重视，为确保将庆祝活动办得欢乐、祥和、喜庆、健康、安全、稳定，我镇成立了以副镇长李明权同志为组长、镇妇联主席梁晓清同志为副组长，镇妇女干部、各村妇女主任为成员的“三八”国际妇女节庆祝活动领导小组。
二、营造气氛、广泛宣传。
“三八”庆祝活动领导小组充分利用广播、横幅标语、村级板报等多种形式广泛宣传庆祝活动，同时大力宣传新中国成立以来妇女运动的光辉历程、妇女事业的伟大成就、妇女工作的新发展。通过宣传，于全镇范围营造出了热烈喜庆、欢乐祥和的节日气氛。
三、召开庆“三八”镇村妇女干部座谈会。
3月7日上午，镇妇联在我镇政府会议室召开庆“三八”镇村妇女干部座谈会，会议由分管妇联工作的副镇长李明权同志主持，镇党委领导班子、镇妇女干部及村妇女主任参加了此次会议。镇党委委员何秋菊同志在会上作重要讲话，向全镇妇女致以节日的问候，充分肯定过去一年妇女工作的成绩，并对下一年妇女工作提出了几点希望：希望各位妇女主任成为社会主义新农村建设的促进者;希望各位妇女主任做好“幸福平塘”创建的实践者;希望各位妇女主任当好村级班子团结的搭桥者。会上，镇妇联领导干部对XX年的工作进行了总结，并对20xx年的工作进行了安排部署。
四、维护妇女合法权益，开展“三八”维权周活动。
我镇妇联结合本镇地方特点，开展形式多样的法律服务活动：把3月份定为平塘镇男女平等基本国策宣传月，在全镇街道悬挂60余条标语，使男女平等基本国策家喻户晓;利用庙会集日联合镇其他部门上街宣传、咨询，发放宣传资料1000多份;充分发挥法律援助站的作用，提高妇女群众法律意识，维护妇女合法权益。
五、全面提升妇女干部素质，加强队伍建设。
目前我镇村级妇女干部平均年龄偏大，文化素质较低，针对这一现状，我镇妇联就“三八”期间采取外出参观学习形式，组织镇村妇女干部到广州参观学习，以提高干部的文化素质。在3月9、10号共两天的学习时间里，通过走访广州博物馆和回迁广东的世博广东馆，加强了妇女干部基础的自然科学、社会科学、人文艺术的学习了解，提高了大家对社会的认识，也充分体现了妇女干部间沟通协作的团队精神，增强了凝聚力。
六、今后努力的方向。
(一)加大对妇女工作的宣传力度，利用各种纪念日和宣传日开展法律宣传，使妇女工作深入人心。
(二)充分发挥妇联的教育、参与、代表、服务、联谊维权等六大职能作用，维护妇女儿童的合法权益。
(三)活动内容要丰富多彩、形式要灵活多样。
(四)加强妇女队伍建设，加强对妇女干部能力的锻炼培训，提升妇女干部个人能力，提高工作效率。
(五)充分发挥典型妇女的带动作用，对典型事迹要加以宣扬，弘扬传统美德和倡扬时代新风。
(六)利用各种形式，加大对农村妇女的培训力度，特别是对农村剩余劳动力转移的培训。
(七)做好弱势群体的帮困结对工作，广泛争取社会的关注与资助。
第五篇：乡镇XX年党校培训总结
乡镇XX年党校培训总结
XX年，我乡党校紧紧围绕县乡党校改革方案目标，紧密联系经济发展和党员干部实际，进一步巩固党校阵地，深化认识，统一思想，强化措施，着力提高办班质量，党员素质和农民素质有了很大的提高，全乡经济社会发展迅速，社会面貌焕然一新。现将我乡党校的工作总结如下：
一、深化认识，统一思想
乡党委高度重视乡党校在党员干部素质教育中的“主阵地”作用，一是健全领导机构。以乡党委书记任党校校长，分管组织的党委副书记任党校副校长，形成由组织、纪检、宣传、妇联和共青团等部门齐抓共管的领导机制；二是明确办班方向。坚持以理论教育强素质，以政策教育增才干，以实用技术教育长本领，加大对全乡党员的理论、科技培训力度；三是积极探索新形势下乡党校建设的新方法和新途径，经常召开专题会议研究怎样办班，并重点围绕永乐乡的具体乡情怎样把班办好进行了深入讨论，多方征求意见，博采众长，形成共识，统一思想。
二、强化措施，服务经济发展
永乐乡是农业大乡，却是经济弱乡，我们针对新形势党校如何更好地为经济发展服务，采取了以下几点措施：
一、强化师资队伍。我们在近几年的办班过程中，深刻认识到结 合当前实际选好教师是十分重要的。一是邀请专业人士授课。每年办班都邀请了县委党校和县直涉法、涉农部门领导、专家前来授课，参加的学员来自全乡最基层的村干部、农村党员等。二是邀请经济能人授课。通过农家课堂的办班形式，还积极邀请乡创业典型、专业大户、致富先行者进行言传身教，进一步形成以点带面、先富帮后富、共同致富的生动局面。
二、力求形式多样。我们针对原来办班固定、单一的特点，一是依托党校建立一支由乡干部、乡直涉农、涉法单位干部组成的宣讲小分队，深入到村屯与群众、农民进行面对面的宣传。二是建立宣传报道小组，撰写宣传资料，努力为经济发展造势。
三、内容紧扣发展主题。在办班过程中，我们坚持与进俱进，要求讲课内容必须紧扣本乡当前经济发展。当前永乐乡农村党员、群众科技素质还很低下，经济基础薄弱。我们多次召开校务会，要求教学人员要找准问题、提出问题进行合理教学安排，有针对性的拿出教学计划和规划。一年来，我们共举办了10期培训班，培训课题都是有针对性地选了当前永乐乡紧需的农业实用技术和政策法律法规知识，有力地助推了经济发展，XX年全乡创业的热潮高涨，形成了一批外出打工、在家忙创业、人人争创业的良好社会氛围，全乡农业总产值10778.79万元，比上年增长10.1%，完成固定资产投资6823万元，增长42.1%；财政收入实现420万元；增长39.96%，农民人均纯收入实现2680 元，增长14.3%。
三、创新机制，探索“大党校”培训形式
为探索新形势下农民素质教育工作的途径，乡党委通过整合资源，创新机制，以党校为主阵地“，以四大举措”开展“大党校”培训，把全乡广大党员的思想统一到了十七大和十七届四中全会精神上来，贯彻落实科学发展观，为加速建设社会主义新农村，实现富民兴乡的目标奠定了坚实的思想基础。
第一举措：“引”——把先进的理论知识和科学技术知识请进来。
我们对农村党员大培训工作进行统筹规划，实施“大党校”培训形式，积极整合农村现有的培训资源和力量，创新机制，除了抽调农业中心、水产畜牧站、林业站等涉农部门技术人员，还邀请县里相关涉农技术部门和县党校的专家、教师党员、农民授课。充分发挥了他们在理论丰富和实践技术过硬的优势，保证了讲课的质量。同时，充分利用“党员中心户”、“农家课堂”，以放映科技光碟等形式开展简便易懂的培训，实现科技知识与农村党员及群众的“零距离”接触，满足他们对农村实用技术的需求，取得良好的效果。
第二举措：“推”——把党员创业骨干推荐出去学习先进知识。
认真开展村“两委”干部培训工作，村“两委”干部既 是村级事务管理者，也是农村创业致富的带头人，他们素质的高低对本村经济、农民致富有着较大影响。因此，3年来我们先后把8名的村党支部书记送往柳州市干校培训学习，其余的村干部全部到过县党校轮训一次以上。
认真开展返乡创业骨干青年培训，选送了梁福华、黄克昌等4人参加县党校的返乡创业骨干培训班，选送了30名有志创业的青年参加农广校的种植中专班学习。
整合资源，注重农民工岗前培训。由金融危机的影响，全乡有800多位农民工返乡，为了尽快帮助他们就业，乡党委联合劳动就业部门，开展了“春风行动”的岗前培训，同时还开设《劳动合同法》、《就业促进法》等劳动保障法律法规常识讲座和城市文明常识、心理健康知识辅导，提高农民工的心理素质。截止目前共培训农民工200多人。
第三举措：“送”——以党员科技致富车为载体送教下村。
XX年，乡党委组织成立农业科技下村队，通过“科技致富车”的流动形式，利用流动车的机动条件，结合日常工作，下到自然屯开展技术宣传、技术咨询、技术指导及农业相关政策法规、科技、市场信息咨询服务。一年来，共开展活动21次，流动村62个，共有3600人得到了培训、指导、咨询服务，共发放资料1XX份。
第四举措：“活”——以现代远程教育为辅，灵活培训。
我乡自建成远程教育站点以来，组织开展了一系列教育学习活动，把加强党员干部现代远程教育作为推进新时期党的建设的有效途径和载体，充分利用远教的贴近群众、贴近生活、贴近农村的特点，采取边学、边用，深受广大党员干部和群众的欢迎。
XX年乡党校培训工作虽然取得了很大的成果，但是上级的要求、与先进乡镇相比还存在较大的差距，下一步要以县乡党校验收评估为契机，狠抓投入，进一步配齐配强师资队伍，明确办班出发点、抓好结合点、找准切入点，为永乐乡党校再上新台阶而不懈努力奋斗，为全面建设小康社会而作出新的贡献
点击咨询 