区委组织工作开展情况报告
杨彦超 日通乡党委委员、组织委员
区委组织部:
九月以来,我按照区委部署要求和区委组织部工作安排,持续提升思想、努力学习、扎实工作,助推各项工作稳步开展,现将九月份工作开展情况报告如下:
一、端正思想认识,改进工作作风
因智慧党建系统录入不及时,9月10日,区委常委、组织部部长仲鹏春同志亲自与相关乡镇组织委员开展谈话,并对提升工作、改进作风提出了明确要求。对此我深感惭愧,不仅是对自己工作履职不到位的内心愧疚,更是对自己工作作风不扎实的深刻反思。此后,我立即整改工作中存在的问题,并将此次谈话作为检验工作作风的标尺,时刻对照、时刻检视、时刻改进,不断提升自己的综合素质,争取为做好本职工作打下更加坚实的基础。
二、主要工作开展情况
九月以来,我在区委组织部和乡党委的坚强领导下,围绕加强理论学习、建强基层支部、强化队伍管理等重点,主要开展了以下工作:
(一)持续开展理论学习。坚持把加强学习作为指导实践、推动工作的必要本领,以党委理论学习中心组和基层党支部“三会一课”为载体,以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央、区党委、市委、卡若区委重要会议精神和部署决策为重点,组织乡党委班子和17个党支部开展学习20次,覆盖干部、农牧民党员500余人次。通过持续学习,全乡党员在思想上政治上行动上更加团结,工作步调更加一致,干事创业的热情进一步高涨。
(二)持续加强组织建设。一是按照区委组织部统一部署特别是仲鹏春部长指示要求,日通乡党委高度重视、全力推进“六星”党支部创建工作,党委书记洛松泽平带领班子成员先后三次赴瓦列村、温达村,就创建工作推进、资料归档备查等工作开展实地督导检查,指出问题、列明措施,扎实推进创建工作。二是按照区委三届五次常委会部署安排,全力推进日通乡党建示范点建设工作,目前初步设计已完成,项目进入施工阶段。三是强化各党支部日常管理,利用“三会一课”和“主题党日”活动,指导督促各党支部和班子成员履职尽责,以党建工作带动稳定发展生态各项工作,以为民办实事的实际成效换得群众口碑、巩固执政根基。四是扎实推进村级组织活动场所标准化建设,于9月28日完成肖堆村、冻多村组织活动场所验收,新建成的活动场所投入使用,将进一步优化党组织服务功能,提升党组织引领群众、宣传群众、服务群众的能力。
(三)持续抓实党员管理。一是深入开展违规违纪发展党员整治,按要求对排查出的15名党员开展谈话和处理,进一步规范了党员发展流程。二是全面推进干部档案和农牧民党员档案完善工作,除因个别干部邮寄相关资料外,干部档案已基本完善。三是抓实抓细国家通用语言培训工作,在8月份开展村干部能力素质提升培训的基础上,要求村干部持续加强国家通用语言的使用,努力提升村干部素质。四是扎实做好“三老”人员和离任村干部补贴享受摸排统计工作,结合本人意愿确定其享受的政策并做好资料留存,为后期补助发放打下基础。五是持续推进强基惠民工作,严格驻村干部管理,严肃考勤纪律,配合乡纪委开展驻村干部在岗情况检查1次,进一步提升了驻村干部在岗在位、履职尽责意识。
(四)其他工作。根据强基惠民工作安排,我被选派至布妥村担任选派支部书记、驻村工作队队长。驻村期间,我严格落实区委组织部和乡党委强基惠民各项工作要求,密切关注群众思想生活动态,着力解决群众难点问题,配合村“两委”扎实开展维护稳定、乡村振兴、生态文明建设和党的建设各项工作,完成乡村振兴示范点建设前期准备、学生和困难人员资助、环境卫生整治等各项工作,尽最大努力推动布妥村发展。
三、存在的问题
回顾九月份以来工作,距离组织要求和群众期盼仍然存在一定的差距,主要表现在:一是对组工工作学习还不够深,对新时代党的建设总要求吃得不透、学得不精,工作开展中仍然存在一定程度的学习恐慌、本领恐慌。二是统筹兼顾能力还不够强,在科学合理利用时间、高质量完成工作上仍然有顾此失彼、首尾不能相顾的问题。三是自身作风还不够硬,时间观念不强,做事有时拖拖拉拉;因自身不通晓本地语言,同群众打交道时习惯让驻村工作队其他队员帮忙,主动学习、服务群众意识还有待提升。
四、下一步工作计划
下一步工作中,我将继续在区委组织部、乡党委的坚强领导下,在做好本职工作的同时,紧盯存在的问题短板,着力解决自身突出问题:一是加强党建工作学习,强化对党章和党内制度法规、支部建设、队伍管理、从严治党各方面工作的学习,努力提升理论素养。二是着力提升统筹能力,科学合理规划分配时间,提高工作效率,做到“十指弹琴”,保质保量完成组织交办的各项工作任务。三是深化改进自身作风,加强对本地语言特别是工作用语和日常用语的学习,多和群众交流,尽快锻炼语言能力,进一步提升服务群众能力。
特此报告。