第一篇:假如我是一名投资者
假如我是一名投资者
众所周知,投资需要硬环境和软环境,假如我是投资者,我希望:
一、规划合理的布局。比如交通管理上,厂房门口不会有乱停乱放,职工下班哪怕是高峰期也不会出现无序的拥堵。
二、良好的治安状况。无强买强卖、无恶霸地头蛇、无强搬强运、无打砸抢烧,派出所警民共建治安联系点随时处理问题纠纷,社会稳定秩序井然,为投资项目正常运行保驾护航。
三、单位联合办公。我是来做企业的,不是来应酬的,我希望各部门高度重视企业的安全及其他监管。但是最好形成一个制度,就是固定哪天是单位联席办公时间,这样我就不需要花费很多的时间来应对众多部门的来来往往。
四是政策好。领导能为项目建设大开绿灯,政策倾斜,争取边建设边办理手续,尽量减免、少收建设中的各项税费、规费。
五是执法审批流程好。这就要求行政执法、行政审批快捷便利、程序规范合理。比如消防、治安等部门能够主动联系沟通,毕竟我初来乍到,有很多东西不是很清楚、熟悉,那么请相关部门能够一次性的帮助我解决问题,不要今天说这个没搞好,明天说那个又不行。
第二篇:假如我是投资者
“假如我是投资者”演讲稿
——月河村 肖志威
尊敬的各位领导,下午好!我演讲的题目是“假如我是投资者”。如今社会经济大发展,各区县都在积极的招商引资,假如我是投资者,我会如何去做?如何去选择一个合适的投资项目及环境呢?
假如我是投资者,我认为最重要的是让自己具备一个投资者应有素质。并不是每个人天生就适合做投资。而一个成功的投资者应具备以下的素质:1.避免从众心理;当与周围人的看法相反的时候要坚持自己的判断,2.自信不要恐惧,当开始赔钱要忍受并坚持下去;3.良好的心态,成功的时候不会觉得自己是世界上最聪明的人,赚钱的时候冷静思考,想到自己并不是最聪明的人;
4.必须独立思考,对于任何一条市场信息,都要做思考和分析。具备了上述基本素质后,还要做大量的准备工作,要学会控制风险,学会耐心等待。
第二是选择一个适合自己的项目,俗话说:“隔行如隔山”,隔着山便看不到前面的风景。因此应尽量选择与自己的专业、经验、兴趣、特长能挂得上钩的项目。有准确的目标定位,要有战略高度,综观全局,立足长远,要知己知彼,把握优势,这样的选择我们才会有动力、有激情去做,去奋斗!第三、切忌盲目跟风市场,控制财务杠杆风险,要尽量选择潜力较大的项目来发展。消费者都有“追高不买低”的心理——市场上行的时候,消费者一拥而上并不断冲高价格,此时往往是
风险最大。如果我是投资者,遵循的道理就是“低买高卖”——低位时买入,高位时卖出,保持高度的投资理性,杜绝盲目跟风的去选择一些目前最流行最赚钱的行业,没有经过任何评估,就一头栽入。那些行业往往市场已饱和,就算还有一点空间,利润也不如早期大。阿里巴巴创始人马云曾这样说过:“对未来,所有人觉得好的时候,我一般觉得灾难就临近了,所有人觉得是 灾难的时候,我觉得机会来了”,正是因为他看准时机,让他创造了阿里巴巴创办阿里巴巴网站,开拓电子商务应用,也让阿里巴巴是全球最大的B2B网站之一。
第四、评估项目的长期价值。必须提前对所要投资的项目进行科学论证和考察,对项目的投资规模、技术水平、产品的市场前景等必须进行详细论证,进行正反经验总结,充分认识投资形势,正确评价投资项目,做好投资回报率的分析,了解该项目的直观利润。有些产品虽然当前需求很大,但成本高、利润低,忙活一阵只赚个吆喝的大有人在。市场上最有需求的是什么?看看最近比较热门的话题和事物是什么?是否符合国家目前国情的发展需要?现如今社会对环境的要求也不断的提高,项目对环境的影响必须遵守本国本地区的有关这方面的规定,还要对项目的环境影响作一个比较全面的分析调查。
第五、了解投资当地区域投资环境,良好的区域投资环境能为后期的投资效果带来事半功倍的效果,区域投资环境评价指标体系应包括以下八大类因素:1自然地理环境、2基础设施环境、3政府服务环境、4政策法律环境、5经济文化环境、6市场经营
环境、7产业发展环境、8技术创新环境,其中每一类因素根据需要还可继续细分成大量的子因素,这些因素都是对区域投资环境有直接影响的,是投资者最为关心的因素。投资者可以根据在该地区投资的实际有利程度进行评估,以确定投资环境的优劣。投资的投资环境研究,具体内容为:硬件环境、市场服务环境、政策和政府服务环境、人文环境四个方面的内容。
最后是厂址的合理选择,厂址的选择和企业生产关系密切,厂址选择直接或间接地影响着企业就业情况、收入分配效益、资源节约指标、运输费用法、产量、经济效益等,因此,它也成为项目建设和生产条件分析的核心内容之一。
第三篇:假如我是投资者(演讲稿)
种下梧桐树,引得凤凰栖
尊敬的各位领导、各位评委、来宾朋友:
大家好!
阳春三月,草长莺飞。为有效利用群众的力量,群策群力、集思广益,把我们鄂州经济开发区的核心工作招商引资逐步推进、抓紧抓实,实现开发区“立足新起点、创造新业绩、实现新跨越”的总体要求,大家欢聚一堂,进行《假如我是投资者》的演讲比赛。首先,我要说,我不是李嘉诚,创造不了惊人的财富;我不是马云,成为不了一代创业奇人;我不是富商,没有投资的本钱,我只是一名普通的教育工作者,物质贫乏,但精神富足,我愿为鄂州经济开发区的发展尽微薄之力!俗话说“三个臭皮匠,顶个诸葛亮”!假如我是投资者,我想对大家说:种下梧桐树,方能引得凤凰栖!
美国华尔街最顶尖的资深投资人威廉.欧奈尔曾说:不要懵懵懂懂的随意买股票,要在投资前扎实的做一些功课,才能成功!假如我是投资者,我会对引资方相对良好的投资环境进行全方位的考察。而鄂州经济开发区为引来凤凰栖,已经梧桐成荫!
鄂州经济开发区犹如一颗工业经济的明珠,正在美丽的长江中游南岸,在悠悠的“吴王古都”鄂州城西部,在富饶的“百湖之市”中心,冉冉升起。滨江傍汉,鄂州经济开发区区位优势明显。鄂州经济开发区位于鄂东城市群中心,是武汉“8+1”城市圈的核心层。汉鄂快速干道、武黄高速公路、京珠高速、沪蓉高速、武黄城际高铁、京九铁路在此交汇,距武汉、黄石不过半小时车程;拥有88公里的长江黄金水道,三江港码头可泊5000吨级船
舶,距武汉天河机场仅60公里。发达的水陆空交通网络,使鄂州经济开发区赢得了武汉城市圈的“后花园”、“加工园”和“创业园”的美誉。
因钢而兴,鄂州经济开发区产业特色鲜明。经过短短几年的快速发展,开发区已重点培育形成了四大产业集群:钢铁深加工产业、机电制造产业、新型建材产业和物流贸易产业。邻近武钢集团鄂钢公司,为开发区造船、钢结构、制管、五金制品、零部件加工等钢铁深加工产业的发展提供了品种多样,规格齐全的原材料;机电制造产业链门类齐全,机械制造产业链完备;初步形成了“固体废弃物—新型建材—建筑业”的新型建材产品循环链;紧密依托公铁水的枢纽优势,逐步形成了覆盖中部市场的物流贸易产业链。
招大引强,鄂州经济开发区项目质量优异。鄂州经济开发区始终坚持“布局集中、用地集约、产业集聚”的总要求,以特色产业为主导,积极承接东部地区产业转移,着力引进投资强度大、财政贡献大、产业链长、带动能力强的优质项目。例如,豪威城市广场、金牛管业、格雷斯建材等重点项目促进了产业集群整体竞争优势和影响力逐渐扩大,产业招商集聚效应明显。如果说,以上三点彰显了鄂州经济开发区得天独厚、规划合理、布局有序的投资硬环境的优越性,那么打造鄂州经济开发区统筹分配、秩序井然、高效运转的软环境,则是吸引投资者投资的又一法宝。
假如我是投资者,我希望鄂州经济开发区为投资者打造这样的软环境:一是综合治安状况好。在鄂州经济开发区这块地盘上,无强买强卖、无恶霸地头蛇、无强搬强运、无打砸抢烧,派出所警民共建治安联系点随时处理问题纠纷,社会稳定秩序井然,为投资项目正常运行保驾护航;二是领导重视
政策好。领导能为项目建设大开绿灯,政策倾斜,争取边建设边办理手续,尽量减免、少收建设中的各项税费、规费;三是安商稳商作风好。招商不是招来就完事,要作后续跟进,为企业排忧解难,扶植项目步入正轨,这样的招商引资作风是投资商称颂的,良好的口碑一定会带来新的机遇。四是执法审批流程好。这就要求行政执法、行政审批快捷便利、程序规范合理。五是渠道畅通机制好。作为中间人,引资方要为投资者打通企业融资渠道,促进各大金融机构与企业建立银企携手机制,保证融资渠道的畅通。
莫以善小而不为,莫以恶小而为之!如果说鄂州经济开发区要优化经济发展环境,那么全体党员干部必须借党的群众路线教育实践活动的东风,做好自己的事,管好自己的人!只有动真格,转变工作作风,鄂州经济开发区才能脱胎换骨,才能打造更好的投资环境,才能种下更多的梧桐树!只有双方站在共同的利益高度,以大局出发,求同存异,一定能达到互利共赢的结局,梧桐树上一定会飞来一只又一只的金凤凰!只要有了一个又一个投资方的加入,鄂州经济开发区的土地才能真正成为一块蒸蒸日上的热土;只要招商引资工作再上一个新台阶,鄂州经济开发区也一定会实现跨越式的大发展!同志们,让我们齐心协力,凝聚正能量,扎实工作,开拓进取,把鄂州经济开发区建设成宜居宜业的城西新区吧!愿鄂州经济开发区的明天,天更蓝,水更清,人民更幸福安康!
我的演讲完毕!谢谢大家!
2014年4月2日
第四篇:假如我是一名顾客
假如我是一名顾客
各位领导,各位同事,大家好 我今天演讲的题目是 假如我是一名顾客/ 我是一名手术室护士,今天却在这里讲假如我是一个顾客
其实我是想告诉大家一个件重要的事情。那就是换位思考。孔子有云“己所不欲,勿施于人”。时至今日,构建和谐社会已经成为时代最强音。而人是和谐社会组成的基本元素,健康则是人的基本权利,和谐的医患关系在建设和谐社会的过程中,将扮演着非常重要的角色。学会换位思考,深入研究患者的心理则是构建和谐医患关系的重要途径。作为一名护士,站在这里,病人那一副副充满焦虑的脸孔、忐忑的神情和担忧中夹杂着期望的眼神在我的眼前不停闪现。内心深处有一个声音在响起:假如我是一名病人,我会怎样?
假如我是一名病人,当我怀着焦虑而又紧张的心情踏入医院时,我希望有一名笑容可掬、亲切热情的导医告诉我一个清晰的就医程序,不仅平复我紧张的心情,更让我迅速准确的找到需要就诊的专科。当我在焦急的等待就诊时,我希望有一名医护人员能对我说一声“对不起,让您久等了,我们会尽快安排您就医”。
假如我是一名病人,当我来到医生面前时,我希望我的主诊医生和蔼可亲,能耐心的聆听我的病情,不会因为我的絮絮叨叨而对我不耐烦;当
我急切的想要知道疾病会对我的健康有什么影响时,希望医生护士不要因为平日里见惯了各种疑难杂症而对我的疾病不屑一顾,希望能理解我
内心的忧虑与不安,体会我看到病友被疾病折磨时情绪上的波动,及时的给予疏导,让我正确看待疾病,不至于过度紧张。
假如我是一名病人,当我因为需要进行各种检查而拿着化验单在医院的各个楼层之间盲目寻找时,我希望能有一名耐心的护士告诉我各类检查地点的准确位置。
假如我是一名病人,当我需要住院时,我希望医护人员能告诉我将要做什么检查和治疗,可能会有哪些不舒服,需要我怎样配合。当进行检查时,能用温柔的话语告诉我“很快就好了,不用紧张,如果有什么不舒服一定要赶快告诉我”,好让我紧张不安、七上八下的心脏呆在它应有的位置。
假如我是一名病人,当我躺在病床上,我希望医护人员能给予我细心的照顾,每天都能详细的告诉我身体的状况,让我感受到被关心的温暖。
当我无助绝望时,希望医护人员能给我安慰与鼓励,哪怕是一个关爱的眼神,一丝温暖的微笑,一句温馨的话语,也能点燃我对健康的希望,使我在病痛中看到生命的曙光。假如我是一名病人,当我对医疗费用有疑问时,我希望工作人员能给我耐心的解释,避免不必要的误会发生。
假如我是一名病人,当我痊愈离开医院时,我希望医护人员能清晰的告诉我以后要注意的事项,以减少我再次遇上病魔的可能。
假如我是一名病人,假如上面的一切假如都能成真,我将终生铭记这个医院。在这里,我不仅获得了健康,更学会了为人处事的道理,将心比
心,在今后的工作中我有什么理由不为我的工作对象付出真心呢?
大家听到这里,细心的你们也许会觉得很纳闷,你不是说假如是顾客吗,怎么通篇都在讲病人。
你们的质疑很对,但我要告诉您,在医院,其实病人就是顾客。这是一种服务的理念。这种理念是对换位思考最好的体现。
我们已经有了很好的换位思考,还会缺少这种服务的理念吗?
当我从假如的思绪中走出,回到现实,我不由欣喜地发现,其实很地方都已成为了现实。在医院各主要出入口,导医和指示牌在悄然增多;为解决患者候诊时间过长问题,而采取的预约服务正开展的如火如荼;面向社会的各类健康知识讲座也越来越多。不知不觉中,我们已经在换位思考,我们已经在形成一种新的服务理念。在我们的悉心呵护下,这种理念必将在我们身上生根、发芽,盛开出绚丽的和谐之花。
第五篇:假如我是一名校长
假如我是一名校长
作为一个教育工作者,我常常这样思考:假如我是一名校长,我会是什么类型的校长呢?我能做好一名校长吗?经过我的思考和这些年对校长职位的研究,所思所想概括起来的话,我认为做好一名校长主要的是这样几个关键词,那就是终身学习、可持续发展、完善人格。终身学习
我们已经进入了一个知识迅速更新、技术频繁换代、信息几近爆炸的时代,在这样一个时代,终身学习就不仅仅是一种观念、一种态度,而是一种需要、一种习惯。无论什么人,不坚持学习、不善于学习,就要落伍,就要被淘汰。学校是学习的地方,校长是组织、指挥学习的人,自身的学习问题显得尤为突出。一个好学的人不一定能当校长,但一个校长必须是好学的人。当校长的过程,就是不断学习知识和更新知识的过程,就是不断将所学到的知识运用于实践的过程。
然而,如何有效地学习?由于学校工作的特殊性,一名校长每天要处理的大事小事非常多,在繁琐的日常工作压力之下,如何抽出时间来学习真正实用的新知识,这本身就是一门学问。但究其根本,学习最重要的不外乎就是要“注意方法、抓住重点”,具体地说,就是要在两个方面下功夫: 一,在工作中学习,在学习中工作。校长的工作过程本身就是一个学习的过程,和师生员工的交流、处理棘手的事情、深入了解教学改革的情况,等等这些过程中,如果善于倾听、留心记忆、主动提问,就很容易发现新的知识点、了解新的动态,进而找到需要学习的重点问题,需要的话,再更进一步地去学习。同时,学习的过程也是工作的过程。
二,要围绕办大事、思考大问题去学习,培养自己驾驭复杂局面的大智大慧。一个校长不可能掌握具体知识的方方面面,而要了解大趋势、大方向。通过学习,了解什么样的人才是某一个领域的专业人才,做到知人善用;了解某一个领域当前的最新动态是什么,做到与时俱进。校长必须要在学习中提高自己分析和解决战略性、全局性、前瞻性问题的能力,这样才能凡事站得高,看得远,想得深,抓得准。可持续发展
可持续发展对人类对自然生态平衡的破坏,表明人类更加理智地看待与自然关系。这是人类认识的巨大进步。借用可持续发展概念的本质,所谓学校可持续发展,可以表述为:“不以损伤学校的长远发展为代价来换取现在短时的利益,既满足学校当前的需要,又为学校的进一步发展储备后劲,追求学校的持续成功。”学校为什么要追求可持续发展?主要有以下几方面原因:
1、持续的成功才是真正的成功。学校获得长久的生命力才是办学的理想境界。这是教育事业发展的要求,也是整个社会发展的需要。
2、教育市场的激烈竞争对学校的可持续发展提出要求。存续长久才能赢得竞争的资本。
3、学生及其家长对学校教育的要求不断提高,迫使学校必须谋求自身的长远发展。
校长是一所学校的灵魂,是学校的领导者、组织者,是决定学校教育教学改革和发展成败的关键人物。作为校长,管理学校就是经营一份事业,使学校可持续发展是校长最基本的职责。如何做到学校可持续发展呢?首先建设好两支队伍:一支是领导班子队伍,一支是团结向上的教师队伍。其次培育校本精神,以“严、诚、活、毅”等校训作为追求的目标,以“校荣我荣”作为学校的创业精神。在办学过程中,要注重校魂的铸造,增强学校成员的凝聚力,以此来推动学校持续发展。完善人格
当好一名校长,必须有人格魅力。校长当得好不好,除了思想水平高低,工作能力大小以外,校长本人有没有感召力和凝聚力也是一个重要因素。作为校长,我们无法回避这个问题。当好一名校长,必须加强自己的修养,增强自己的人格魅力。一名校长,只要将真理的力量和人格的力量结合起来,那他就一定能团结和带领一大批优秀人才,在事业上无往而不胜。什么是真理?概括起来就是四句话:你讲的道理是先进的,你的发展思路是科学的,你的工作决策是正确的,你的具体措施是到位的。事莫明于有效,论莫定于有证,事实胜于雄辩,真理的力量将使大家信服地跟着你前进。
什么是人格力量?概括起来也是四句话:一是“无欲则刚”。职位无大小,凡事只是一个公字。校长只有无私欲,无邪念,一身正气,两袖清风,责在人先,利在人后,才能立世有威信,改革有底气,才能团结人,有感召力,这也就是古人说的“公则四通八达,私则偏向一隅”。二是“有容乃大”。厚德载物,宽容得众。当校长,器量须大,心胸须宽,要记人之功,容人之过,这样才能团结各种性格的人才,听得进各种不同的意见,保护好、调动好、发挥好所有人才的积极性、主动性和创造性。三是带着爱心工作。当校长,要把所有的教职员工作为自己的兄弟姐妹,要爱群、乐群、利群。所谓爱群,就是要热爱你的集体,热爱你的同事;所谓乐群,就是要把与同志们共事当作一种缘分,当作一种至高的乐趣;所谓利群,就是要敢于并善于为职工排扰解难,为职工谋福利求实惠。四是带着激情工作。一个面向世界、面向未来、面向现代化的校长,一个想干事、会干事、能干成事的校长,是一个充满激情的校长。校长要有干事的冲动,要有成功的渴望,要不断提出新的奋斗目标。校长的激情可以感染教师,教师的激情可感染学生,校长、教师、学生的激情融汇在一起,校园才能充满浩然正气、蓬勃朝气、昂扬锐气,学校的事业才能永葆生机与活力。
我想,一名校长,有了人格的魅力,有了务实的作风,有了创新的精神,有了学习的习惯,就一定能建设和发展出一所独具特色的学校。我虽然没有担任过校长,但在教育管理的岗位上锤炼了二十来年,和许多中小学校长有过很多工作上的接触,我深知要当好一名校长很不容易。我虽不能至,但心向往之。