县政府督查工作总结及2018年工作计划(范文大全)

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第一篇:县政府督查工作总结及2018年工作计划

县政府督查工作总结及2018年工作

计划

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县政府督查工作总结及2018年工作计划

2017年,县政府督查工作在县政府暨县政府办公室正确领导下,在市政府督查室精心指导下,以“五大发展”理念为统领,紧贴我县实际,围绕全县中心工作、重要工作、重点工程项目建设和群众关心的热点难点焦点问题,积极推进县政府决策部署落实,狠抓政府工作督查督办,创新人大代表建议意见和政协委员提案办理工作,强化人民网省

长市长留言办理,认真做好市政府目标管理绩效考核工作,为我县经济社会发展发挥了应有作用。全年开展督查活动46次,牵头组织部门督查21次,编发《政务督查》通报20期;承办市人大代表建议意见2件,承办督办县人大代表议案建议意见114件和政协委员提案197件;办理人民网省长、市长留言54件,市、县领导批示交办件7件;积极组织开展市政府对我县目标管理绩效考核督查及自评工作,有效推动了各项工作完成。

一、2017年督查工作情况

(一)督查督办有力有效。2017年,以全面落实《政府工作报告》中的各项目标任务为督查主线,以重点工程项目建设、重要工作为抓手,实行连续跟踪督查,认真强力推进。全年紧紧围绕全县中心工作,以民生工程、精准扶贫、工程项目建设、突出环境问题整改、“三线三边三地”环境整治、食品药品安全、招商引资和工业项目建设等工作为重点,不间断严督实查,问效落实,推

动了重点工程项目、重要工作和各项任务均衡完成。同时,还积极开展对政府全体会议、常务会议、县长办公会议议定的事项督查,督促责任乡镇和责任部门切实做好会后落实。对县政府重要会议及专题会议议定的事项和重要工作部署,按照任务和时间节点要求,真督细查,压实责任,狠抓落实,确保了政令畅通和任务完成。县委副书记、县长段贤柱在《政务督查》上批示对督查工作给予了充分肯定和赞许。

(二)“两案”承办认真规范。全年承办市人大代表建议案2件,承办督办县人大代表议案1件、建议意见113件和县政协委员提案197件(其中重点提案6件)。个人简历接到县人大、县政协交办通知后,认真梳理分析每份案件,分类确定具体办理单位,及时筹备召开交办会议,并以县政府文件分解到50多家部门和单位。之后按照时间节点开展办理工作督促检查,较好的推动了办理工作按时按质完成。截至9月底,所有

代表议案建议意见和政协委员提案得到办复,回复率为100%。96%以上建议意见得到落实和正在落实之中,有4%因受国家政策、法律法规等影响一时难以解决的,会同相关部门和单位积极寻求对策办法,创造条件,尽最大努力逐步落实解决。“两案”办理工作得到广大代表委员们肯定,满意率达到97%以上,所有答复代表委员的意见函全部在县政府网上进行了公开。

(三)留言办理及时满意。人民网网友给省长、市长留言是人民群众与政府领导交流沟通的重要途径。2017年,按照“严格、认真、及时、满意”要求,积极将此项工作摆上重要位置,并根据上级做法,结合我县实际制定了《**县人民政府办公室关于认真做好人民网省长市长留言办理工作的通知》(**政办〔2017〕19号),对办理工作进行了规范和要求。做到收到后立即登记送批、及时分送落实、按时上报答复。对有些留言还前往现场督查,跟踪办理,确保了

网友反映的问题得到解决和落实。全年共办理留言54件,其中省长留言38件、市长留言16件,均在规定时限内回复,心得体会反映的问题大部分已基本解决,得到上级部门认可和肯定。对领导批示和交办的事项,按照又好又快要求,积极认真办理,深入调查,尽快办结。对能够解决的,协调相关单位尽快落实;对短时间无法完成的,记录在案,跟踪问效,督促完成;对暂不具备条件的,实事求是地做好解释和说明工作。

(四)市级考核力求争先。针对市政府年度目标管理绩效考核工作,县政府督查室及时将市政府下达我县的目标任务分解到县直责任单位。在锁定目标任务后,对各责任单位认真逐项开展督查,对关键性和重要性的目标任务实行重点督查,跟踪问效。对工作进展缓慢、完成任务滞后的责任单位及时报告县政府分管领导,适时召开调度约谈会议,加大完成任务推进力度,务求全面完成年度目标任务。年底,对各责任单

位目标任务完成情况开展检查,并将各责任单位完成情况和有关部门提供的进展情况进行综合,认真分析研究,按时撰写县政府自查自评报告,及时报送市政府,确保各项考评指标全面完成,在全市争先进位。上一年度,我县政府得到了市政府表彰奖励,荣获“进位单位”奖项。

回顾一年来的工作,虽然取得了一些成绩,但离领导要求和工作的实际需要还有距离。其中最为突出的是,由于人手有限,精力大多投放到具体工作上,督查调研显得相对薄弱。同时“三查三单”制度的应用尚未全面落实。针对存在的不足,在新一年里,多深入基层、多深入实际,紧紧围绕贯彻落实县政府重大决策的一些关键性问题,大力开展督查调研活动,在推动工作落实的同时,撰写出有份量的督查调研材料,工作总结为领导正确决策做好服务。

二、2018年督查工作计划

2018年是全面贯彻党的十九大

精神开局之年,是改革开放40周年,还将迎来新中国成立70周年和我们党成立100周年,做好全年政府督查工作意义重大。今年,我县政府督查工作的总体要求是:全面贯彻党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真落实县委十四届四次全会和县十七届人大二次会议部署要求,紧紧围绕县委、县政府的中心工作,聚焦重点,提高效能,充分发挥督查抓落实促发展作用,推动我县重大决策部署落到实处、见到实效。

(一)围绕市《政府工作报告》涉及我县目标任务,推动工作任务落实情况;

(二)围绕县委十四届四次全会和县十七届人大二次会议通过的《政府工作报告》提出的目标任务,推动县政府确定的重点工作任务落实情况;

(三)围绕省、市会议和文件中涉及我县的目标任务,推动工作任务落实情况;

(四)围绕全县人民关注的热点、难点、焦点工作,推动各项工作落实情况;

(五)围绕保障民生,推动脱贫攻坚政策措施落实,完成攻坚年度任务,以及34项民生工程实施情况;

(六)围绕生态环境保护,推动环保问题整治落实情况;

(七)围绕贯彻县政府重要会议部署,推动县政府全体会议、常务会议、县长办公会议和县政府专题会议定事项落实情况;

(八)围绕实现领导决策意图,按照件件有落实、事事有回音的要求,推动县政府领导批示、调研交办事项等办理落实情况;

(九)围绕政府接受县人大法律监督和县政协民主监督,推动县人大常委会审议意见、最全面的范文参考写作网站县政协协商意见办理落实并及时报告通报有关情况;

(十)围绕汇聚民意增进共识,推动县人大代表议案、建议意见和县政协委员提案办理落实及答复意见公开情况;

(十一)围绕为群众排忧解难,推动人民网网友给省长、市长留言办理落实情况;

(十二)围绕激发全县上下干事创业、争先进位,落实市政府年度目标绩效考核责任,推动县政府目标任务完成情况。

第二篇:政府办公室督查工作总结

2008年区政府办公室督查科工作总结

一年来,在政府办公室领导的带动下,在全体成员和同志们的支持帮助下,我紧紧围绕区政府办公室的中心工作,充分发挥岗位职能,不断改进工作方法,提高工作效率,以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,较好地完成了各项工作任务。

1、强化形象,提高自身素质。我是今年6月份来督查 科的,为做好督查工作,坚持严格要求自己,注重以身作则,以诚待人,正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益和集体利益的关系,诚实敬业。经过半年的学习和锻炼,与科室人员共编写督查情况专送22期;编写督查专报45期;督查督办事项136件;其中完成市政府督办事项29件;市、区政府领导批示69件;区政府门户网站区长信箱受理事项近50余件;开展各项专项督办16次;参加各类大型检查12次;编写区政府每月主要工作和重大活动安排12期;编写领导批示落实情况反馈单13期;编写区政府业务会议纪要13期;协调处理各类上访事件百余项;协调奥运安保相关工作,发送会议通知40余次,接待市奥运安保各项检查8次;对2007年扣留的127台残疾人三轮车进行了集中销毁。细心学习他人长处,弥补自己不足,并虚心向领导、同事请教,在不断学习和探索中使自己有所提

高。

2、严于律已,不断加强作风建设。一年来我对自身严格要求,无论在哪个科室,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把工作的重点放在严谨、细致、扎实、求实、脚踏实地、埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守机关各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见,不断改进工作;坚持做到不利于政办形象的事不做,不利于政办形象的话不说,积极维护政办的良好形象。

3、强化职能,全力以赴搞好督查工作。随着政府职能的相应转变,督查工作面临许多新情况和新问题,为此科室结合区情,认真研究对策,制定措施,畅通督查工作的渠道。增进友谊服务意识,提高工作效率,杜绝一些部门及基层在督查中做出的推诿扯皮、人浮于事的现象。一是根据督查工作的实际,以确保政府重大决策的贯彻落实及重大项目的顺利实施,制定了督查工作制度,确定了督查工作的主要内容,提出了搞好督查工作的要求、方法及程序。二是建立健全了督办网络,形成了上下通畅的督查工作联系渠道。为了有利于开展工作,不仅建立了各部门、各街道办事处之间的督办网络,明确督查工作及具体工作人员,而且积极与市政府督查室取得联系,争取工作的主动性,为政令畅通、上情下达打好基础。三是分门别类,确保工作秩序井然有条。督查工

作经常会出现交差进行的现象,为了避免重复督办及超期延办,科室以登记制度、近期办结制度、督查专报等为基础,将督办事项根据进展情况分成了未办事项、已办事项、正在处理事项三大类;在每一类中又依据督办件的来源细化成领导批示、重点项目、会议纪要等,做到了一事一办、一事一查、一督一报,既便于操作,又确保工作井然有序。四是夯实责任、狠抓落实,做到了事事有落实、件件有回音。在工作中,注重把握根本,努力提高服务水平。科室人手少、工作量大,这就需要科室人员团结协作。在这一年里,遇到各类活动和会议,我都积极配合秘书科做好会务工作,与同事心往一处想,劲往一处使,不会计较干得多、干得少,只希望把工作圆满完成。

一年来的工作虽然取得了一定成绩,但也存在一些不足:如在工作方面,思想解放程度不够,工作方法少,较经验丰富的同志差;在学习上,主动性和系统性差。在今后的工作中,我一定认真总结经验,发扬三个精神,克服自身不足。

一是发扬吃苦耐劳精神。面对督查事务杂、任务重的工作性质,不怕吃苦,勇挑重担,主动找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,积极适应各种艰苦环境,在繁重的工作中磨炼意志,增长才干。

二是发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习,勇于实践,博览群书,不断积累,在向书本学习的同时注意收集各类信息,广泛汲取各种“营养”;同时,讲究学习方法,端正学习态度,提高学习效率,防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。努力培养自己具有扎实的理论功底、辨正的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风、周密的组织能力、机智的分析能力、果敢的处事能力、广泛的社交能力、从而逐步达到“张口能讲,提笔能写,下手能干”的境界。

三是发扬超越自我的精神。要打破长期形成的心理定势和思维定势,勇于发现和纠正自己工作中缺点和错误,不断调整自己的思维方式和工作方法,分阶段提出较高的学习和工作目标,不断追求,奋发进取,以适应各项工作超常规、跳跃式发展的需要。

2008年即将过去,2009年即将到来,可以预料我们的工作将更加繁重,要求也更高,需掌握的知识更高更广。为此,我将更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素质和各种工作技能,在工作上做出更大更多的贡献。

第三篇:2021县委政府督查室2021工作总结

2021县委政府督查室2021工作总结

撰写人:___________

期:___________

2021县委政府督查室2021工作总结

工作总结

今年以来,___县委__县人民政府督查室紧紧抓住优质服务竞赛这个契机,严格按照省、市、县优质服务竞赛标准和要求,进一步强化督查工作职能、保障,创新服务方式,优化服务质量,有效地促进、推动了督查工作。主要实现了四个新的突破:

一、夯实基础,在强化保障上有新的突破

一是领导重视,强化___保障。

今年,县委成立了高规格的督查工作领导小组,县委书记任组长,县委副书记、县长任副组长,其他县委常委、副县长任成员,县委副书记分管督查工作。年初,县委常委召开专题会议,听取__督查工作情况汇报,研究、部署__年全县督查工作,县委向全县各乡镇和县直局以上单位下发了《___县委__县人民政府__年督查工作要点》(双委〔__〕___文件),将全年督查重点确定为___件实事、安全生产、“十个年”活动、___工作、解决困难群众生产生活问题、安全生产、优化经济发展环境督查等九大项督查活动,凡未列入督查工作要点的督查任务,一律不准进行,否则将追究擅自开展督查的单位___的责任。今年,县委常委会议___次研究督查工作,听取督查情况汇报,为督查室增加工作人员,增拨___万元经费,添置了摄像、录音等设备,添置了一辆小车。同时,整合县委、政府督查力量,将原县委督查室明确为县委政府督查室,政府不设单独的督查室,赋予了县委政府督查室___协调(范本)、情况调查、工作通报、问题处理、干部奖惩建议及责成限期整改等权力。同时,经县委研究决定,全县“十个年”活动___、全县干部作风整顿___、全县党政办公室系统优质服务竞赛活动___、全县三个文明绩效考核办公室设在县委政府督查室,由县委政府督查室负责这些工作的___调度、综合协调、督查考核等,县委政府督查室真正成为全县“大督查”的综合部和指挥部。二是规范运作,强化制度保障。制定完善了《__县决策督查工作规定》、《__县专项查办工作规定》、《领导批示件办理暂行办法》、《日常工作备案制度》、《领导批办件督促检查制度》、《决策督查预案制度》、《督查工作流程》等一系列规章制度,日常工作更加规范化、制度化、科学化。三是充实力量,强化人员保障。把新提拔的___名副处级干部任命为县委政府督办员,专职负责带队开展大型督查活动,工作归口县委政府督查室管理。县委对多年从事督查工作干部予以提拔重用,配备了正科级督查室主任、两名副科实职副主任,同时,从政府办、___局、统计局抽调了___名工作人员,总人数达___人。

二、拓展领域,在强化职能上有新的突破

一是拓展领域,增加工作内容。

县委政府督查室既担负着各项日常督查工作,还具体负责“十个年”活动、全县三个文明建设绩效考核、机关作风整顿、办公室系统优质服务竞赛活动的督查、___、协调工作,进一步丰富了督查工作内涵,提高了督查工作的地位。今年初,县委、政府确定__年全县工作主题是:加快__经济社会发展步伐,重点围绕“十个年”(项目抢抓年、特色产业发展年、园区建设___年、城镇建设管理提升年、旅游开发突破年、乡镇企业改革攻坚年、___新农村建设探索年、社会治安综合治理基础年、计划生育村民自治巩固年、党的建设提高年)活动开展工作。由督查室牵头负责全县“十个年”活动的___实施、综合协调、考核评比等工作。督查室确定了全县“十个年”活动___个主要责任单位、___个考核项目、___项考核指标,坚持___月一督查、___月一汇总、___月一报告、一季一调度、半年一考核,有力促进了全县经济社会的发展。全县三个文明建设目标管理考核是全县推行绩效管理,实行末位淘汰的重大举措,由县委政府督查室具体牵头,___相关部门采取年终考核与平时督查考核相结合、部门考核与综合考核相结合、定量考核与定性考核相结合的办法,半年和年终都对全县所有单位进行一次评估排队,同时与领导班子和领导干部考核考察紧密联系起来,考核结果全县通报。年初,根据考核结果,在全县科局级领导班子中评出优秀领导班子___个,合格领导班子___个,基本合格领导班子___个,后进领导班子___个;在全县副科以上领导干部中评出优秀领导干部___名,基本称职领导干部___名,不称职领导干部___名,对___个后进班子和___名基本称职领导干部予以诫勉,被诫勉的班子成员和领导干部一年内不准提职提级;对不称职和连续两次被诫勉的___名领导干部全部免职。二是健全网络,延长工作“臂”。全县各级各部门都成立了专门的督查机构,配备了专兼职督查人员,明确了各单位___为督查落实第一责任人,实行了督查工作领导抓、抓领导的推进机制和层级管理。同时,每个乡镇和县直单位分别配备了___名和___名以上的副科级督办员,全县专兼职督查人员达___人,形成了一个强大的督查工作网络,工作“臂”延伸到了全县每一个角落。构建了县委领领导,县委政府督查室统一调度,各部门单位密切配合,上下联动,整体运作的“大督查”格局。三是改进工作方式,提高工作效率。为了提高督查工作效率,更有效地促进工作、服务上级党委和同级党委政府完善决策之目的,我们紧紧围绕县委政府中心工作开展决策督查和督查调研及民情调查,积极为领导提供有价值的督查报告,进行决策反馈。牢固树立“精品”意识,在提高督查报告的质量上下功夫。首先是坚持实事求是,客观公正,有一报一,有二报二,决不大而化之,闭门造车,拼凑摘抄。其次是要善于分析,对督查工作中发现的薄弱环节和倾向性、深层次问题,加强研究、注重分析,透过现象看本质,总结出规律性的特点,拿出对策性的措施,供领导参考。第三是快捷高效,注重时效,不拖不等,在第一时间撰写上报督查报告,为领导决策提供及时服务。全年共编发《督查专报》期,《__督查》期,《督查汇报》篇,上报材料篇,省级上稿篇,市级上稿篇,开展民情调查次,督查调研次。

三、创新方式,在强化手段上有新的突破

今年,我们努力创新督查工作的方式方法,灵活运用督查手段,工作水平不断提高,督查权威不断增强。主要是实现了五个方面的转变:一是变多头行动为一站式调度。全县督促检查、目标管理考核和重点项目考核统一归口县委政府督查室___协调,各部门需以县委政府名义开展督查的,须事先提出申请,拟定方案,经县委政府督

查室审核,报县委政府领导同意后,由督查室牵头___实施。今年上半年,减少了不必要的部门督查活动___项___次,保证了督查活动规范有序,降低了督查成本,提高了工作效率,维护了督查工作的严肃性和权威性。二是变自上而下为自下而上。在发现问题、了解不落实因素时,我们注重深入基层、深入一线掌握情况,有效地避免了“自上而下法”中因被假象和表象所迷惑而造成的工作失误。三是变被动督查为主动督查。督查工作的一大特点是“奉命行事”,为了在“被动”与“主动”之间找准恰当的位置,我们确定了“五必督五必查”的工作定位,即“上级部署的推进任务必督,全县确定的目标任务必督,重点项目建设必督,各级领导批办件必督,群众___的热点难点问题必督;关键领域必查,棘手问题必查,顶拖现象必查,薄弱环节必查,不稳定因素必查”。今年,已开展对煤矿关闭、___查处、“瘦肉精”整治、___工作、重点项目建设等___大型督查___项___次,通报批评___人次,撤职___人,在全县产生了很大的影响。四是变交办催办为回访验收。对领导批示的专项查办件,坚持“三查一看一回访”(查问题是否全部查清,结论是否正确,处理是否到位;看办结报告有无承办领导签字;先回访后结案),防止了一交了之或凭材料结案,实现了批办件无延误、无积压、无后遗症。五是变结果式督查为全程式督查。如全县三个文明建设绩效考核的督查,直接关系到全县工作目标的实现。县委政府督查室协同有关部门坚持常抽查、月督查、季调度、年终考评,实行“全程督,督全程”。对难一次到位的使“回马___”,对措施无力,进展缓慢的项目和责任单位,借威开路,请县委领导亲自出面督查。全年共发《督查通报》期。

四、着眼全局,在强化服务上有新的突破

一是提前介入,服务决策。

督查工作要真正实现参谋到位,推进到位,就必须增强工作的主动性和前瞻性,做到督研结合。年初,督查室盘点各项重点工作,超前思维,提前介入,对新农村建设、目标管理考核、推进新型工业化、涉煤纠纷等问题深入调研,形成了一批督查调研成果,为县委政府决策提供了有价值的参考。如根据县委政府的整体发展思路和工作重点,县委提出了实施“十个年”活动的战略构想,督查室及时跟进,主动设谋,开展督查调研,在方案制定、目标任务分解落实、督查考核办法等方面,为领导决策提供了很多有价值的依据,使“十个年”成为县委政府工作思路的一种高度概括和具体表述,成为推动全县经济社会快速发展的一项重大举措。二是超前谋划,服务管理。县委政府以强化目标管理作为推进落实的重要抓手,对全县各级各部门全面推行绩效考核,实行末位淘汰和诫勉制度,确定各单位部门的目标任务和制定目标管理考核方案的主体责任落到了督查室。在深入调查,广泛听取意见,全面总结经验的基础上,督查室进一步明确重点,理顺机制,突出目标责任的量化与刚化,分别制定县直和乡镇的考核方案,同时,充分考虑南北部乡镇的差距,分两个不同类别区别对待,使目标管理考核办法更具体易操作,既合理公平,又科学而严格。三是服务大局,攻坚克难。今年全市经济工作流动现场会的准备,我们在深入调查、全面权衡的基础上向县委政府提出了参观项目初定意见,被采纳后,紧接着又狠抓各项目建设进度和迎检准备工作,既定迎检方案,又定工作进度,既抓责任落实,又抓部门协调,确保了__良好形象和建设成果的真实展示。针对教育收费和“两补”资金发放中存在的一些问题,我们___有关部门进行了专项督查,重点对__镇、__镇进行了调查剖析,敦促退还了多收部分,对__中心中学校长__等有关责任人作出了严肃的纪律处分,在全县影起了强烈反响和震动。

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第四篇:XX县委政府督查室XX工作总结

**县委政府督查室xx

今年以来,中共**县委**县人民政府督查室紧紧抓住优质服务竞赛这个契机,严格按照省、市、县优质服务竞赛标准和要求,进一步强化督查工作职能、保障,创新服务方式,优化服务质量,有效地促进、推动了督查工作。主要实现了四个新的突破:

一、夯实基础,在强化保障上有新的突破

一是领导重视,强化组织保障。今年,县委成立了高规格的督查工作领导小组,县委书记任组长,县委副书记、县长任副组长,其他县委常委、副县长任成员,县委副书记分管督查工作。年初,县委常委召开专题会议,听取xx督查工作情况汇报,研究、部署xx年全县督查工作,县委向全县各乡镇和县直局以上单位下发了《中共**县委**县人民政府xx年督查工作要点》(双委〔xx〕20号文件),将全年督查重点确定为8件实事、安全生产、“十个年”活动、稳定工作、解决困难群众生产生活问题、安全生产、优化经济发展环境督查等九大项督查活动,凡未列入督查工作要点的督查任务,一律不准进行,否则将追究擅自开展督查的单位一把手的责任。今年,县委常委会议5次研究督查工作,听取督查情况汇报,为督查室增加工作人员,增拨20万元经费,添置了摄像、录音等设备,添置了一辆小车。同时,整合县委、政府督查力量,将原县委督查室明确为县委政府督查室,政府不设单独的督查室,赋予了县委政府督查室组织协调、情况调查、工作通报、问题处理、干部奖惩建议及责成限期整改等权力。同时,经县委研究决定,全县“十个年”活动领导小组办公室、全县干部作风整顿领导小组办公室、全县党政办公室系统优质服务竞赛活动领导小组办公室、全县三个文明绩效考核办公室设在县委政府督查室,由县委政府督查室负责这些工作的组织调度、综合协调、督查考核等,县委政府督查室真正成为全县“大督查”的综合部和指挥部。二是规范运作,强化制度保障。制定完善了《**县决策督查工作规定》、《**县专项查办工作规定》、《领导批示件办理暂行办法》、《日常工作备案制度》、《领导批办件督促检查制度》、《决策督查预案制度》、《督查工作流程》等一系列规章制度,日常工作更加规范化、制度化、科学化。三是充实力量,强化人员保障。把新提拔的13名副处级干部任命为县委政府督办员,专职负责带队开展大型督查活动,工作归口县委政府督查室管理。县委对多年从事督查工作干部予以提拔重用,配备了正科级督查室主任、两名副科实职副主任,同时,从政府办、人事局、统计局抽调了7名工作人员,总人数达16人。

二、拓展领域,在强化职能上有新的突破共2页,当前第1页12

第五篇:2011年政府督查室工作总结

2011年政府督查室工作总结

2011年,在区委、区政府和区政府办的正确领导下,在政府系统各部门和政府办各职能科室的大力支持配合下,我室紧紧围绕区委、区政府的中心工作,对区政府的重大决策和重要工作部署,扎实有序地开展政府决策督查、领导批示办理、建议提案办理等政务督查活动,有效地促进了区政府决策的落实,圆满的完成了各项工作任务,较好履行了政务督查的工作职能,现将全年工作总结如下:

一、政务督查工作

1、建议提案办理高标准

今年,我室共收到区人大、政协会议代表建议和提案共110件,涉及36个部门和单位。“两会”闭幕后,督察室即着手对人大代表建议、政协提案进行分类梳理,做到早分解、早交办、早落实、早汇总。为促进办理工作制度化、规范化、科学化,及时筹备召开建议、提案交办会,全面部署建议、提案办理工作。交办会后一周内,充分听取了各部门调整意见,报请常务副区长审定,对部分调整件进行了重新交办,确保每个建议和提案交办到相关部门。同时,交办时下发了办理要求及办文格式,回复时督查室从内容、办文规范等方面进行了严格把关,并要求各部门回复人大联络工委、政协提案委、代表委员之前,将答复先给分管副区长审定再发函,有效地提高了办理质量,代表、委员比较满意。今年的区人大建议和政协提案办理,答复率为100%、见面率为100%。市人大代表建议和市政协委员提案的办理,政府领导层层把关,先由政府办主任审阅后,呈分管副区长审定,再送区长签发,最后才送市提案科和人大、政协提案委,这种严格办文,得到市领导的高度评价。

2、政务督查求实效

(1)围绕区委、区政府决策和重要工作部署抓督查。区委、区政府的重大决策是政务督查工作的重点,是全年督查工作的中心。年初,督查室根据《政府工作报告》将全年的重点工作逐条细化分解到各个责任部门和单位,明确了责任单位和主要负责人,定期跟踪督查,及时掌握各项工作的进展情况和落实情况,通过督查及进发现工作中存在的问题和困难,反馈给主要领导和分管领导,为领导部署工作、调整决策提供了参考。对进展较慢,没有及时达到要求进度的,督促责任单位及责任人加大工作力度,及时完成预定的工作目标。一年来,政府督查室共针对重点工作,片区提质改造、公共服务进社区等工作开展督查85次,下发督办函75件,与区其他相关部门联合开展综合性督查13次,共编写政务通报16期,编写督查快报11期,完成市政府督办事项19件,参加各类检查25次,有力地推动了政府年初确定的目标的落实。

(2)围绕区委、区政府中心工作抓督查。

一年来,政府督查室紧扣区委、区政府中心工作,牢固树立全局意识,突出重点,集中精力狠抓区委、区政府年初确定的各项中心工作的落实。今年,就重点以项目建设、为民办实事、六进社区、农业农村工作等为重点,扎实开展督查工作。如为民办实事工作实行旬报制,一月一汇总,并及时将进展情况报送给市考核办及区政府主要领导,有效地推动了工作的落实。

(3)积极开展会议议定事项的督查。把政府常务会、区长碰头会及各种专题会议议定事项和重要工作部署作为阶段性督查工作重点,进行分解立项,明确专人,按照任务和时间要求,不断强化责任,狠抓工作落实。如今年仅针对控规拆违工作就下乡、街督查55次,对发现的违章建筑及进通报相关部门和乡街,并及时报告区政府领导,由于督查频繁,反映问题及时、跟踪督办到位,今年全区的违章建筑明显减少。区委、区政府对政府绩效今年全年共开展会议议定事项的督查10次,确保政府阶段性重点工作得到落实,有效地避免了以会议落实会议、以文件落实文件,甚至不了了之的现象,确保了政令畅通。

(4)扎实开展领导批示件的督办。领导批示的督办是我室的一项重要工作,我室严格规范批示件办理登记、查办催办、反馈上报和整理归档等流程,对区政府主要领导的批示,及时确定具体承办单位和承办人,明确办理时限,由专人盯办,及时将督办的情况反馈给批示领导,办理完结后由

承办人员签字后将文件分类存档。今年全年共办理领导批示件116个,做到领导批示“件件有着落、事事有结果、项项有反馈”。

二、绩效考核工作

绩效考核是推进工作的有效手段,绩效考核的工作涉及政府序列的所有部门,牵涉的部门多,时间跨度长,要使绩效考核真正成为推进工作的动力,就必须要制定一套行之有效的、公平公正、操作性很强的考核方案。年初,督查室紧紧根据区委、区政府的重大决策部署,将年初制定的各项任务认真研究,将主要工作分解到各个责任部门和责任人,并印发了《2011年市对区政府绩效评估指标任务分解表》、《政府绩效目标管理考核方案的通知》、《乡街政府绩效评估通知》、《石鼓区为民办实事实施意见》、《石鼓区公共服务进社区实施方案》等文件,并采取平时抽查和集中检查相结合的方式对各责任单位和责任人进行考核,平时加强各项工作的督查,及时掌握各项工作的进展情况,并下发督查通报,整理好台帐资料,为年终绩效考核的提供依据,年底将组织相关台帐管理单位对各部门和单位进行客观公正的考核,以绩效考核来推动各项工作的开展。

石鼓区政府督查室

2011年12月

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