连队总结5篇范文

第一篇：连队总结

情洒连队，铸就军魂

——一团七连连部建设工作总结

为期十四天的军训完成在即。军训期间，在团部的关怀与指导下，我七连连部为贯彻师部方针与指示，促进连部科学健康发展，开展了一系列连部建设活动。连部建设中，我七连全体队员坚持服从命令、听从指挥、严谨负责的原则，高效有序地完成各项任务，极大程度地促进连队整体提升。现将军训期间连部建设活动总结如下：

一、思政活动展风采，团结协作创佳绩

（一）注重宣传，鼓舞斗志

“士气宜鼓不宜泄”，良好的面貌、高昂的斗志是军训工作强大的精神动力。我连注重发挥宣传思想工作的作用。首先，注重舆论氛围的营造，我连利用板报、稿件、摄影等传统形式对同学们军训中高昂的士气、饱满的斗志进行了宣传与报道，特别是注重报道军训中涌现出来的先进人物和先进事例。其次，开展每日点评活动。我连每日就军事训练、内务整理、思想面貌等各方面进行点评，前期以鞭策为主调，后期以鼓励为重点。在宣传工作中注重实际，将同学们与身边的先进的党员同学结合起来，营造学先进、比先进的竞争氛围。

（二）统筹规划，精心组织

军训伊始，我连根据军训师一团的统一部署，对军训工作进行了统筹计划。首先，加强制度建设，我连不仅宣布团部的各项制度，而且针对我连的实际情况，在听取了全连参训学员建议的基础上，完善了《军训考核评分细则》和《军训纪律》等制度。完善的规章制度保障了各项活动的井然有序，确保无安全事故发生。其次，建立组织机构，实现分工合作。上述措施提高了工作效率，使军训工作有条不紊地进行。

（三）团结一心，群星璀璨

钢七连的战士们与承训军官在十四天的相处当中建立了深厚的感情。在团部的合唱比赛中，承训军官和全体同学们紧密团结齐上阵，展现了钢七连的强大凝聚力。

在优秀的集体中，也涌现出许多先进的个人。每当同学们的身体感到不适，卫生员==同学总在第一时间出现，她凭借自己学习积累的医务经验，一次次为同学们排忧解难，受到大家的一致好评。在师部、团部的合唱比赛中，==同学担任主持人，为精彩纷呈的比赛的圆满完成做出了突出的贡献。

二、军事训练磨意志，激扬青春勇担当

（一）评选标兵树榜样，激发热情斗志扬

针对军训前期部分同学当中存在的懒惰散漫等问题，一团七连制定了由各班副班长每天组织进行队列标兵评选的制度。连部的工作人员将每日评选出的队列标兵记录整理，并将其作为军训考核评优的重要指标之一。这项制度的建立，保证了军训的质量，激发了同学们的参训热情。

（二）行军拉练步伐齐，打靶操练出成绩

9月5日凌晨，我连作为全师第一批行军拉练的队伍之一，按照师部团部的相关要求与规定，在指定地点提前集合完毕，为其他连队做出了表率。在行军拉练的过程中，我连队形整齐，步伐矫健，顺利到达位于山顶的打靶场。考虑到打靶的危险性，部队首长和学校领导高度重视、严密部署，最终我连安全圆满地完成了任务。其中，一排四班的===同学更是打出了五发四十环的好成绩。

（三）方阵训练听指挥，严格到位齐练习

无论是炎炎烈日还是刮风下雨，七连的战士们都一如既往地以饱满的热情，严肃认真地对待每一天的队列练习。根据团部的要求与指示，原本训练刻苦、表现突出的男生队列方阵改为表演方阵。但是男同学们并没有因此降低高昂的训练热情，仍然一丝不苟地进行表演方阵的练习。而女同学们也巾帼不让须眉，高标准、严要求地进行方阵队列练习，出色地完成了团部下达的任务，并在军训过程中多次得到师部和团部首长的称赞与表扬。

三、令行禁止高标准，军纪严明细考核

（一）寝室内务整顿好，风气和谐共提高

第一次团部组织内务检查评比时，七连的成绩欠佳，全连上下都对这个结果不服气，心里都憋着一股劲。为此，七连进行了全面彻底的整顿，创造性地提出了自查制度。承训军官和三名副排长不仅深入寝室指导内务整理，还抽时间进行突击检查。他们在检查中发现了一些平日里同学们容易忽略的卫生问题，并对存在的问题进行了拍照和记录，在连队会议上及时向同学们进行反馈。同学们普遍反映，经过多次细致耐心地整改后，寝室环境变得更加整洁，寝室风气变得更加和谐，全连上下都对评比充满了信心。

（二）考核标准细制定，队列先进公正评

早在军训之初，指导员沈黎燕老师就将考核的标准进行了公布。随着军训的不断进行，连部工作人员广泛听取了同学们提出的各种意见与建议，修改了《军训考核评分细则》，使军训成绩的评定有据可依。为了让大家清楚自己在军训中的评比状况，七连连部每日更新评比进程。七连连部的这种考核标准的制定与实施方式调动了全连参训学员的军训热情，保证了连队各项任务的圆满完成。

四、党组建设整风气,积极学习提觉悟

(一)举行党建会议，党辉军魂记我心

9月1日晚，七连临时党支部举行党建会议。会上,丹青学园党员之家贴心地为14名新生党员赠送了属于每个人的“入党纪念日”温馨提示卡。马连长和高排长作为老党员，讲述了自己积极向党组织靠拢的过程，并讲述了作为一名党员在紧要关头挺身而出、时时处处起到模范带头作用的感人事迹，充分展现了党员军人的风貌。最后,包松老师为同学们做了精彩纷呈、发人深思的演讲，她在谈人生成长时，将人生的成长形象地描述为一个螺旋上升的过程，并精炼地概括为“三反”——反问、反叛、反思。本次活动让同学们加深了对党的认识,极大地提高了同学们向党组织靠拢的积极性.(二)组织党员教育，提高党员先进性

七连临时党支部书记===老师开党课，鼓励党员学习了解党的理论知识，学习并发扬优秀党员忠于祖国、热爱人民、艰苦奋斗、开拓创新的精神，做群众的引路人。另外，七连全体新生党员在东二304室集中观看了1999年建国五十周年气势宏伟、规模庞大的阅兵仪式。部分党员还在业余时间利用QQ、微博等现代化交流工具进行了进一步的讨论反思。通过一系列党员教育活动，新生党员们更加深入地了解了党组织，更加明确地意识到自己身上的责任，树立了正确的人生观、价值观。

(三)培养积极分子，靠拢先进党组织

七连临时党支部关注每一位积极入党的学生，给他们创造了解党、认识党、靠近党的机会，希望培养一批新进的入党积极分子，继而发展一批优秀的学生党员。一团七连的十四名新生党员经过七连临时党支部书记===老师的培训之后，与递交入党申请书的百余名同学们进行了一对一认真深入的谈话。然后,本着公平、公正、公开的原则，通过开展一系列评比活动，结合平时新生的表现记录，七连在军训即将结束之际对积极入党的新生们进行了细致负责的考核。(四)开展党员结对，帮扶寝室同进步

“党员责任寝室挂牌结对”活动在学生党员和其他新生间建立了紧密的联系，在帮扶过程中，党员提高了党性修养，新生取得了进步提高。在“党员责任寝室挂牌结对”活动开始进行之后，新生党员们和自己的责任寝室成员频繁地进行沟通与探讨。通过交流，同学们增进了彼此的了解，制定了互帮互助计划。责任寝室的成员在谈话后表示将向党员同学看齐，学习他们的先进事迹，在今后的学习生活中不断完善提高自己，争取早日加入党组织。

通过连部这一系列有效的的活动措施,我七连的各项工作有序进行、卓有成效，概括而言，我连在进行连队建设有五点特色：

1．连队氛围积极融洽。参训队员一直保持高昂士气,没有一人中途退缩，充分展现风华正茂的新一届浙大学生积极乐观的生活面貌；教官、参训干部和队员关系和谐，互相间坦诚相待，真正让大家感受到家的温暖。

2.党组建设有序开展。目前已有104位队员递交入党申请书，主动向党组织靠拢。整个连队所有队员的思想觉悟大幅提升，大家在形式上虽然没有入党，但在思想上和行动上正向党员看齐，以党员标准要求自己。

3.文体活动积极踊跃。军训期间，在训练强度大、休息时间少的情况下，同学们仍坚持投稿与摄影。平均每人每天投稿1篇，人均收集军训摄影49张。

4.健康安全完成军训。从军训开始到现在，连队工作人员坚持把安全隐患消灭在萌芽状态，保证每位参训学员健康军训，安全军训，快乐军训。

5.服务大家奉献自我。连队充分调动每位队员的积极性，挖掘并发挥每位队员的特长。在日常军训、大合唱、党建、连建中涌现出一大批无私忘我的优秀队员，连队也对这些好人好事、特殊贡献给予记录和嘉奖。

当然，连队建设中仍存在一些问题：

1.个别同学时间观念不强，出勤情况不尽理想。尤其在晨训集合时段，少数同学起床晚、动作慢，影响连队的准时集合；

2．连部统计工作有时出现不准确、疏漏的情况。由于连部工作人员少，人均日工作量大，相关信息统计工作偶有纰漏。

3.连队在团部评比中名次不理想。评比信息不对称、部分同学思想上不够重视导致在团部的评比活动中，我连得分较低。

保持建设成果，吸取经验教训。我们相信我们必将以更加昂扬的姿态，更加坚韧的意志，更加勇敢的担当，迎接每一次朝阳初升的挑战。

第二篇：连队创先争优总结

在创先争优活动中，我连以党支部、党员公开承诺，党员设岗定责为载体，充分调动广大党员创先争优的积极性，以推动连队发展、服务职工群众、夯实组织基础为目标，扎实开展各项工作，活动取得了初步成效。现就我连活动开展情况主要做法如下：

一、连队情况和党员队伍基本情况

二、主要做法

（一）、开展设岗定责，激发党员争创活力

党支部按照因地制宜、按需设岗、因人设岗、以岗定责、责任到人的原则，通过党员设岗定责，把党员承诺的目标公开化、责任具体化，进一步增强了党员“创先争优”的积极性和主动性。党支部制定了设岗定责实施方案。设置了农业生产设施维护岗、信息咨询服务岗、流通服务岗等13个岗位。采取党组织推荐和党员根据自身特长和实际能力自愿申报相结合的方式，组织党员认领工作岗位，既可以一人多岗，也可以一岗多人。领到岗位的党员重点从覆行岗位职责、增强致富带富能力、联系服务职工群众、弘扬正气崇尚文明、积极参与公益事业等方面作出了承诺。设岗定责为党员“有职有责、有岗有位、有位有为”搭建了广阔的舞台。党员王西成领了民意收集反馈岗、科技示范岗和制度建设监督岗三个岗位，并将哈萨克族困难职工伊力作为自己的困难联系户，帮扶资金3000元，在作物管理的关键期，手把手提供技术指导，免费。为加强对党员覆职尽责的监督管理，连队党支部制定了《连队党员设岗定责一览表》明确了每名党员的岗位和职责，并为每位党员配发了岗位证，要求每一位党员必须配带党徽，亮明身份，随时接受群众的监督。支部还制订了考核办法，每年年终进行一次，将党员履行岗位责任的情况，作为党员评优和民主评议十星党员评定工作的重要内容。

（二）、公开承诺，明确支部争创工作目标

在“创先争优”活动中，九连党支部以“强堡垒、抓队伍、调结构、促发展”为主题，围绕发展现代农业、建设小康文明生态连队，重点在落实惠农政策、带领群众致富、改善连容连貌、维护连队稳定等方面作出了承诺。具体目标为“生产总值比上年增加5.8%，力争1500万元，职均收入在去年的基础上增加1000元”。具体措施为“积极宣传团设施农业优惠承包政策，鼓励职工子女承包就业；组织调整好自压节水灌溉工程及土地整合工作；改善连容连貌，创建师级文明生态小康连队”。

连队通过公示栏公示和召开党员承诺（转载自本网http://www.xiexiebang.com，请保留此标记。）大会两种形式，支部将对承诺事项实行一月一提醒，半年一督查，一年一评议，确保改进工作，更好地践行承诺。

（三）、办好实事，增强党支部凝聚力。

连队党支部把解决本连职工生产生活中存在的问题和困难作为创先争优活动的落脚点，着力为职工办了一批好事实事。一是解决职工夏季饮用水紧张问题。夏季农业生产用水和职工生活用水矛盾突出，支部积极协调上级部门接好新水源工作，没有影响职工生活。二是全连自压节水灌溉7000亩土地整合项目，在全连职工的共同努力下，提前在灌水前完工，为职工增收增产打下基础。三是支部协调团电视站为23户廉租房及时接通数字电视网络，使有线电视网络实现全连全覆盖。四是为18户困难职工申报改建廉租房，解决了部分职工住房问题。五是为偏离连队的5户职工申请卫星接收器，解决远离连队职工看电视难问题。六是积极为“五七”工、家属工办理补缴养老金，确保连队人员“老有所养”。七是连队出面申请“春风助力”小额贷款6万元，解决了部分职工发展自营经济资金短缺困难。八是连队29名党员干部为生活困难党员和老党员捐款1800元，帮助他们解决日常生活困难。九是27名党员中有22名挂钩一户困难联系户，平均每人3共计帮助他们解决生产生活问题。十是开展党员义务护粮活动。随着夏收工作到来，为确保夏粮安全，连队党支部组织党员义务在重点部位、场院进行义务站岗护粮，帮助职工清粮、装车，受到职工欢迎。

（四）、结合“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题教育，积极创建文明生态小康连队。

一是在开展“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题教育中，连队围绕“保稳定、兴家园、搞洁净、抓生态”的目标，建立健全了“五项制度”，明确工作重点，明确责任分工，明确时间进度，明确保障措施，在抓实、抓细、抓具体上下功夫，确保主题教育的各项任务落到连队实处、取得实效。

二是在连队党员干部中开展专题学习中央新疆工作座谈会精神、围绕“全党全国支持新疆、鄂州对口支援我团，我们如何实现跨越”主题座谈讨论会。为使连队党员干部在开展主题教育中带好头，开展包片干部、党员分别在自己片区的田间地头进行宣讲活动，充分发挥党员干部表率作用和党员喉舌作用。

三是开展学“三史”、明是非、强信念、作表率活动。在党员干部职工中广泛开展学习新疆历史、民族发展史、宗教演变史活动，进一步提高党员干部把握大是大非的能力。完成读书笔记5000字，心得体会2篇。

四是改善连容连貌，创建文明生态连队。连队支部与包片干部签定了《卫生管理责任书》，由党员、积极分子、职工代表担任义务巷道监督员，对连队营区巷道路面清扫、树木管护进行监督，每月开展一次卫生评比挂牌，为职工生产生活营造了文明整洁的环境。

五是开展支委成员“七个一”（每人联系一个生产片区联系一个职工居住区、联系一个建家园党员示范户、转化一个家庭卫生后进党员、培养一个建家园先进职工、扶持一户无劳动力户、帮助一个困难家庭）、党员“五个一”（每年为连里出一个整理环境的点子、引一个好的绿化树种、送一些花卉种子、提一条环保建议、帮一户老弱家庭）的环境卫生大整治活动。组织开展全体党员干部职工100多人对连队主干道路林进行除草及伏路肩义务劳动,增强党员干部职工的奉献意识和建设家园的主人翁意识。

六是结合对口援疆工作，党支部科学制定2011年生态文明小康连队建设统筹规划措施，连队支部研究决定将主干道路两旁的杨树林带砍伐，办公室前三户进行坼迁、规划成办公室前建一个3千平方的休闲健身广场，主干路两旁各两条风景林、两条人行道、人行道与主路之间修建花池，结合连队自压喷滴灌设置小型微喷方式和滴灌方式进行灌水，规定职工每家都要种五颗果树、五盆花、死角划给个人种树等措施，不留空白点，确保（转载自本网http://www.xiexiebang.com，请保留此标记。）绿化面积达标。按照评选标准中“营区路面100%硬质化”的指标要求，申请新建房共计1000米道路需要整修完善；将连队环境面貌改变，加快推进城镇化进程。

七是积极开展文体活动。连队结合实际，在较农闲时间积极开展文化活动。举办卡拉ok、乒乓球、篮球等文体活动，营造连队良好文化氛围。在今年6月份团举办的广场文化节活动中，我连小品《胡椒面》获得团文化节“丰收杯”模仿小品表演中获二等奖，卡拉ok比赛荣获三等奖，配乐诗朗诵荣获优秀奖等荣誉，是全团参赛单位获奖最多的单位。

三、下步打算

一是开展撰写党性分析报告，党员评议等活动。召开连队党支部会议、全体党员会议，开展批评和自我批评，并深入基层，听取群众意见，搞好调查研究，对存在问题进行整改。

二是紧密结合当前农业工作，促进农业发展，重点抓好作物的后期管理和秋产品采收工作，抓好生态文明小康连队建设建设工作。

三是制定措施，确保为党员联系户每月办两件实事。

第三篇：连队驻训总结

连队驻训总结

驻训总结一、驻训准备工作1、支委重视，认真动员部署驻训工作是2006年工作的关键环节，与去年相比，驻训面临的形势更严峻、更复杂，所要完成的任务更重。本驻训工作不仅是对上半年工作的检验，更重要的是通过驻训摔打磨练连队，对明年乃至长远工件积累经验、积蓄动力，连支委对此非常重视，召开支委会专题研究驻训工作有关

事宜。明确了总结工作的指导思想，在此基础上严格按照营部通知的部署，制定了周密的、操作性强的驻训工作计划，向全体干部骨干传达、部署，明确了要求，统一了干部骨干的思想。2、系统谋划，抓好工作落实为了保证驻训工作的顺利完成，连支委系统设想，对每一项活动都进行认真谋划和准备。主要抓了二项工作。1、是对工作的分析和谋划。连支委提前思考和动作，把驻训工作分成政治工作、训练工作、行管工作三个模块，领导各分管干部进行具体、深入、细致的总结和谋划。2、是广泛征求意见。在严格落实上级计划的基础上，广泛征求各级骨干，特别是骨干的意见和建议。认真分析驻训期间可能会发生的问题，深入研究改进措施。二、驻训期间工作驻训期间，恰逢外出军训任务、三化骨干培训、十一国庆等几项重要工作的安排，时间上的冲突较大。在连队干部少，骨干缺的情况下，全连上下工作抓紧一切可利用的时间，不减程序，不走过场，始终把驻训工作的质量和效果摆在第一位。坚持工作高起点、建设高标准、落实高质量，结合连队的具体特点，创造性地开展工作，较好地完成了上级赋予的各项工作任务，连队全面建设有了新的进步，呈现出全面发展、稳步上升的良好势头。回顾驻训工作，主要有以下特点：1、加强思想政治教育力度，确保了官兵思想稳定，政治上合格。（1）思想政治工作是我军的生命线．我们充分认识到了这一点，工作再忙，事情再多，也不忘教育这一课，认真按照计划落实教育内容，在人员分散，人员少，不易搞教育的情况下,使教育起到了很好的作用。（2）注重随机教育，并贯穿于平时的各项工作当中．比如对炊事人员的浪费现象,我们把艰苦奋斗教育做到现场，以理服人,提高了他们的节俭意识．在训练场进行爱护武器装备的教育，使战士将爱装教育牢记在心。（3）注重思想骨干作用的发挥．压担子，教方法，放开手脚，充当＂小指导员＂。比如朱志丹，魏伟，袁怀斌等,发挥作用明显,做工作认真,得到大家的一致认可。（4）营造各种氛围，开展各种活动和比赛，积极组织了十一军民联欢晚会节目的筹备等。2、注重军事训练，始终把训练当作中心工作突出来抓自年初以来连支部就一致认为，军事训练的中心地位任何时候不能变，尤其是在世界新军事变革的今天，在全军上下积极开展学习科学发展观重要思想,积极投身军事变革的活动之际,更应认识到军事训练的重要性。所以我们在驻训点叫响了“当兵不习武，不算尽义务，武艺练不精，不算合格兵”的口号,很好地调动起了大家的训练积极性。（1）注重体能训练。在驻训点时,我们结合训练计划,注重打基础,从体能训练入手，加大训练强度，提高了大家的基础体能训练水平,为顺利完成班、排、连、营综合演练和年终考核中取得较好的成绩牢固的基础。（2）注重专业基础训练。排长王宝秋、孙超伟，班长张磊、魏伟的带领下，大家从点滴做起，狠抓基础训练,在坚持按纲施训，积极动脑筋，想办法，克服各种困难，比较出色地完成了阶段训练任务，在营旅组织的几次考核中，都取得了较为满意的成绩。（3）注重骨干指挥技能训练。骨干的指挥训练一直是我们的薄弱环节，从一开始我们就下大力从严要求，坚持在训练场锻炼能力，在驻训点提高素质，收到了较好的效果。培养出了一大批新训骨干，如李月宾，张勇，欧保堂等。3、严格行政管理,确保了安全稳定。从进入驻训点以来,我连能够以全局为重,加强管理,保证了安全。（1）始终以条令条例为依据,从一是生活制度到各项工作,都在条令范围内执行,不搞土政策,平时注重条令学习,在工作中注重运用。（2）加强了重点时期的管理，十一放假时间长,人员思想活跃,把这一时期作为重点时节,重点管理,保证了安全。（3）实行管教并举,疏堵结合,按照营提出的实行“人性化”管理的要求,坚持管理和教育并重,采用灵活方式,促进了管理工作的落实。4、严抓作风纪律，正规化建设呈现出了新面貌。按照

“全面抓建设、重点抓经常、综合抓治理、结合抓渗透”的工作思路：（1）连队扎实开展了尊干爱兵教育和条令条例学习活动，练三声、训三相坚持经常，定期组织队列会操和军容风纪检查。进一步强化了官兵日常行为养成。同时抓小节、抠细节、去枝节对内务卫生做到日日查，周周评保持了营院的整洁卫生。顺利地迎接旅营组织的每次检查。（2）牢记群众纪律，不忘军民

鱼水情谊，军民关系和谐融洽发展，在驻训点要求人人熟记“群众纪律十不准”，在训练与生活中做到对群众物资秋毫无犯，同时我连在业余时间先后出动八十余人次，为村民清理道路、帮助秋收，展现了连队文明威武的形象。5、是强化安全管理，确保了连队的安全稳定。上半年来，我们号召连队全体同志，叫响“安全就是大局、安全就是政绩、安全就是

能力”和“问题不发生在我身上，我为安全稳定做贡献”的口号，坚持每周组织一次预防骨干进行培训，每月召开支部安全形势分析会，开展一次安全常识教育，提高了大家抓安全预防工作的能力。在驻训期间，各专业训练展开后，点多面广，训练科目难度大，组织协调难度大，如何确保安全显得尤为突出，为此，专门开了干部会，并根据变化的情况及时地进行现实思想教育，通过一系列的措施，强化了干部的责任心，强化了官兵的安全意识，直至现在，部队没有出现任何不安全的苗头，安全形势较好。6、后勤建设遵循“一保战备，二保生活”的原则，实行规范化管理，野战化保障能力稳步提高。（1）倡导了勤俭节约，从节约一粒米一斤煤做起,发扬艰苦奋斗精神,保证了伙食质量。（2）严格落实制度,伙食管理等制度,使后勤工作有章可循,方向正确。（3）后勤训练也取得长足进步，在旅里组织的野外保障比武中我连炊事班取得了第一名的好成绩。（4）后勤人员的服务意识和服务质量进一步提高。针对野外驻训的实际，坚持跟踪保障到训练一线，全方位为训练做好服务保障工作，受到了全连官兵的好评。三、存在问题主要表现有四点：1、是两个群众性组织作用发挥还不够好。在驻训期间，团支部、军人委员会的作用还没有很好的充分的发挥作用，主要表现在参与连队管理，当好连支部的助手和参谋上还不积极，桥梁作用和纽带作用不明显，有些工作还停留在表面上。2、是经常性思想工作还不够深入。主要表现在两个方面，首先是思想骨干队伍的作用(顺风耳、及时雨、领头雁)不明显。在思想骨干的培训上讲得多，组织的多，但抓实效的少；在使用上，要求的多，教方法少；在发挥人人做思想工作，营造经常性思想工作人人做、经常做的大环境上还缺少招法，力度也不够。其次是文化活动不经常，不能发挥寓教于乐的作用。3、干部骨干能力素质欠缺。针对驻训时期的特点,干部骨干方法不灵活,有简单呆板的现象研究不深,能力素质不全面,特别是独档一面能力仍需加强。4、是工作中有时还存在着盲目乐观的情绪。对一些工作的认识还不够到位，困难估计不足等。对取得的成绩只看明处，对背后隐藏的问题不能深究。四、经验总结七十多天以来,连队在全面建设上有了一定的进步,积累了一定经验,得到了一些启示。(1)只有干部堡垒作用强,才能团结一切力量才有发展。火车跑的快,全靠车头带。只要支部班子团结风气正,凝聚力强就能发挥战斗堡垒作用,各项工作就能有正确方向。(2)只有干部骨干能力素质高了,连队建设才能有大发展。骨干是基层建设的中坚,能力素质的高低直接影响着下属,所以干部骨干能力素质可以说决定一个单位整体素质。以上半年工作看,连部发展稳固有开,得益于全体干部骨干责任心强,能力素质有了较大提高。(3)只有实行科学化的管理,才能激发部队不揭的活力。管理工作就是管人的工作，需要灵活科学的管理方法,上半年以来我连能够取得不少成绩,部队精神面貌好,官兵士气高,主要就是为官兵营造了良好的生活、工作、学习氛围,管理注意科学化激发起了全连官兵建设连队的激情和斗志。(4)只有牢牢的把握住了安全稳定这一底线,各项工作才能有保证。安全工作不是中心,但牵扯中心,是其它工作的重要保证。从驻训情况看,我连能紧跟营党委思路,把安全工作作为一项基础性的经常工作抓,把握住了底线,无出任何事故案件,政治性问题,确保了其它任务的完成。五、下步打算今年年终总体目标是以大项任务为牵引，坚持高标准，持续打基础，扎实抓落实，全面求过硬，部队安全无事故，官兵思想稳定在工作指导上我们还必须把握以下四个问题：1、要始终保持昂扬的精神状态。

“态度决定一切”。这是成就事业的根本前提。要想把连队全面建设搞上去，实现今年的奋斗目标，主要抓住“班子的正气、干部的锐气、部队的士气”不放。一个中心思想，就是要在全连上上下下保持昂扬的精神状态，高昂的工作干劲和务实的工作作风。2、要始终坚持工作的高标准。目标激发斗志，标准蕴育成果。我们今年的总体奋斗目标：连队成为先进连队，确立高起点、落实高质量，不要满足于“过得去”—意味着过不去，“差不多”--等于差很多，“不捅漏子、不出问题”就说明快要捅漏子、快要出问题，满足于四平八稳居中游—连队建设快要居下游。3、要始终营造良好的团结协作氛围。团结生力量，协作出效果。四靠：正副书记表率作用、民主集中制落实、严格党内生活、共同目标追求。民主集中制要得到有效落实、正副书记要带头讲团结、“一班人”要人人维护团结，以此来保持和维护正副书记的团结、班子成员的团结和官兵上下的团结，促进连队建设全面发展，整体进步。4、要始终抓住安全预防工作不放。安全预防工作是部队的一项经常性、基础性、综合性工作，涉及到部队建设的方方面面、角角落落，哪一个部位、哪一个环节、哪一个人员都不能出问题。它不是中心影响中心、不是全局牵动全局。只有将安全预防工作做好连队才能走上发展的快车道。

第四篇：连队开展创先争优总结

开展创先争优活动总结

在创先争优活动中，我连以党支部、党员公开承诺，党员设岗定责为载体，充分调动广大党员创先争优的积极性，以推动连队发展、服务职工群众、夯实组织基础为目标，扎实开展各项工作，活动取得了初步成效。现就我连活动开展情况主要做法如下：

一、连队情况和党员队伍基本情况

全连人口906人，307户，管理人员7人，播种面积7318亩。党员32人。

二、主要做法

（一）、开展设岗定责，激发党员争创活力

党支部按照因地制宜、按需设岗、因人设岗、以岗定责、责任到人的原则，通过党员设岗定责，把党员承诺的目标公开化、责任具体化，进一步增强了党员“创先争优”的积极性和主动性。党支部制定了设岗定责实施方案。设置了农业生产设施维护岗、信息咨询服务岗、流通服务岗等10个岗位。采取党组织推荐和党员根据自身特长和实际能力自愿申报相结合的方式，组织党员认领工作岗位，既可以一人多岗，也可以一岗多人。领到岗位的党员重点从覆行岗位职责、增强致富带富能力、联系服务职工群众、弘扬正气崇尚文明、积极参与公益事业等方面作出了承诺。设岗定责为党员“有职有责、有岗有位、有位有为”搭建了广阔的舞台。党员张志永领了民意收集反馈岗、科技示范岗和制度建设监督岗三个岗位，并将困难职工徐建英作为自己的困难联系户，帮扶资金3000元，在作物管理的关键期，手把手提供技术指导，免费。为加强对党员覆职尽责的监督管理，连队党支部制定了《连队党员设岗定责一览表》明确了每名党员的岗位和职责，亮明党员身份，随时接受群众的监督。支部还制订了考核办法，每年年终进行一次，将党员履行岗位责任的情况，作为党员评优和民主评议十星党员评定工作的重要内容。

（二）、公开承诺，明确支部争创工作目标

在“创先争优”活动中，一连党支部以“强堡垒、抓队伍、调结构、促发展”为主题，围绕发展现代农业、建设小康文明生态连队，重点在落实惠农政策、带领群众致富、改善连容连貌、维护连队稳定等方面作出了承诺。具体目标为“生产总值比上年增加5.8%，力争1500万元，职均收入在去年的基础上增加1000元”。具体措施为“积极宣传和鼓励职工大力调整产业结构，种植高效的农产品，增加职工收入。改善连容连貌，创建师级文明生态小康连队”。

连队通过公示栏公示和召开党员承诺大会两种形式，支部将对承诺事项实行一月一提醒，半年一督查，一年一评议，确保改进工作，更好地践行承诺。

（三）、办好实事，增强党支部凝聚力。

连队党支部把解决本连职工生产生活中存在的问题和困难作为创先争优活动的落脚点，着力为职工办了一批好事实事。一是解决困难职工生活生产问题。夏季农业生产用水矛盾突出，支部积极组织职工修建防渗渠道500米，提高了水的利用率。为职工增收增产打下基础。二是积极为“五七”工、家属工办理补缴养老金，确保连队人员“老有所养”。三是连队出面申请为困难职工贷款垫交养老金32万元，在春耕前和信用社积极协调惠农贷款100万元，解决了部分职工发展自营经济资金短缺困难。四是连队32名党员干部为生活困难党员和老党员捐款1800元，帮助他们解决日常生活困难。五是32名党员中有22名挂钩一户困难联系户，平均每人1户，帮助他们解决生产生活问题。六是开展党员义务护粮活动。随着夏收工作到来，为确保夏粮安全，连队党支部组织党员义务在重点部位、场院进行义务站岗护粮，帮助职工清粮、装车，受到职工欢迎。

（四）、结合“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题教育，积极创建文明生态小康连队。

一是在开展“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题教育中，连队围绕“保稳定、兴家园、搞洁净、抓生态”的目标，建立健全了“五项制度”，明确工作重点，明确责任分工，明确时间进度，明确保障措施，在抓实、抓细、抓具体上下功夫，确保主题教育的各项任务落到连队实处、取得实效。

二是在连队党员干部中开展专题学习中央新疆工作座谈会精神、围绕“全党全国支持新疆、山西对口支援我团，我们如何实现跨越”主题座谈讨论会。为使连队党员干部在开展主题教育中带好头，开展包片干部、党员分别在自己片区的田间地头进行宣讲活动，充分发挥党员干部表率作用和党员喉舌作用。

三是开展学“三史”、明是非、强信念、作表率活动。在党员干部职工中广泛开展学习新疆历史、民族发展史、宗教演变史活动，进一步提高党员干部把握大是大非的能力。完成读书笔记5000字，心得体会2篇。

四是改善连容连貌，创建文明生态连队。连队支部与包片干部签定了《卫生管理责任书》，由党员、积极分子、职工代表担任义务巷道监督员，对连队营区巷道路面清扫、树木管护进行监督，每月开展一次卫生评比挂牌，为职工生产生活营造了文明整洁的环境。

五是开展支委成员“七个一”（每人联系一个生产片区联系一个职工居住区、联系一个建家园党员示范户、转化一个家庭卫生后进党员、培养一个建家园先进职工、扶持一户无劳动力户、帮助一个困难家庭）、党员“五个一”（每年为连里出一个整理环境的点子、引一个好的绿化树种、送一些花卉种子、提一条环保建议、帮一户老弱家庭）的环境卫生大整治活动。组织开展全体党员干部职工100多人对连队主干道路林进行除草及伏路肩义务劳动,增强党员干部职工的奉献意识和建设家园的主人翁意识。

六是结合对口援疆工作，党支部科学制定2012年生态文明小康连队建设统筹规划措施，连队支部研究决定将主干道路两旁的杨树林带修枝，将连队环境面貌改变，加快推进城镇化进程。七是积极开展文体活动。连队结合实际，在较农闲时间积极开展文化活动。举办乒乓球、篮球等文体活动，营造连队良好文化氛围。在今年6月份积极参与了团举办的广场文化节活动。

三、下步打算

一是开展撰写党性分析报告，党员评议等活动。召开连队党支部会议、全体党员会议，开展批评和自我批评，并深入基层，听取群众意见，搞好调查研究，对存在问题进行整改。

二是紧密结合当前农业工作，促进农业发展，重点抓好作物的后期管理和秋产品采收工作，抓好生态文明小康连队建设建设工作。

三是制定措施，确保为党员联系户每月办两件实事。

开垦庙社区一队

2012-8-9

第五篇：平安连队总结工作总结

平安连队总结工作总结范文大全

平安连队总结

一年来，**连社会治安创建平安工作以“三个代表”和党的十六大、十六届四中、五中全会和精神为指导，在团党委和团创安委的领导下，始终把社会治安创建平安工作和维稳工作作为全局的一项重要工作来抓。由于连党支部的高度重视，全连干部职工的共同努力，连队稳定和谐，社会治安情况良好，确保了一方平安。现将主要工作汇报如下：

一、领导高度重视，健立健全各项制度，加强宗教事务管理，有效打击非法活动今年，我连自年初就成立创安领导小组，由单位书记**担任组长，负责全面工作，连队业务干部担任成员，从健全组织机构入手，下设治保全、调委全、治安联防队、义务消防队、看家护院队等组织。扎实做好人民安全部矛盾纠纷排查调处工作，经常分析研究查单位“热点”、“难点”问题，认真做好矛盾纠纷排查工作，为稳定奠定基础。切实把正确处理人民内部矛盾摆到维护稳定的突出位置，先后建立了意见箱、信访接待室，签订信访工作责任书93份，坚持公平公正地处理关系群众切身利益的热点焦点问题。坚持每半月一次的矛盾纠纷排查调处制度，对可能产生的矛盾纠纷，特别是可能引发群体性事件、越级集体上访事件的，做到把疏导化解工作做深、做细、做扎实。充分利用人民调解、行政调解和司法调解等手段，把矛盾纠纷解决在连队内，化解在萌芽状态。如：在往年较多发生的一个问题是养殖户放牧问题，连队在今年年初制定了养殖户责任制办法，对发生此类问题有了明确的规定，发生率大大减少了，自一月以来未发生一起在果园内放牧的事件。

二、连队制定出切实可行的平安建设责任制实施计划和办法，印发成册，下发到治保全、调委全、治安联防队、义务消防队、看家护院队等各小组以全面落实创安领导责任制，层层签订创安责任书，建立纵向到底、上下联动的责任网络，健全检查、监督、考核、奖惩等激励制约机制，把创安责任人抓创安工作的实绩与奖惩紧密挂钩。坚持创安小组会议制度、情况通报制度、重大治安案（事）件查究制度和创安一票否决制度，加大对发生重大治安问题的责任查究力度，推动安全文明小区建设和平安建设各项措施的落实。自年初以来，共召开治安专题会议11次，安全检查14次，有专职治安员一名，在如农忙、采摘、拾花阶段工作期间增加保卫人员，对职工人身、财产安全加大保护力度。同时，还实行连队干部轮岗值班，连长指导员不定期查岗查哨的制度，并把检查情况与工作考评纳入年终考核。

三、认真开展反邪教警示教育活动，单位做到无非法宗教活动。根据团指示精神，我连严密注意和防范 “法轮功”等邪教组织和一切非法活动。及时成立了反邪教领导小组，利用冬春季农闲时间在基层开展了两次以“反对迷信，相信科学”为主题的教育活动，在连队报纸和宣传栏进行了宣传材料的张贴。并为职工讲解一些关于邪教给人们的生活带来的危害及识别、抵制它们的基本方法，还有防范和处理邪教问题的相关法律和法规。在平时则充分发挥党组织的作用，引导职工学科学、用科学，让职工群众依靠科学劳动致富，用科学来抵制邪教迷信给人们带来的危害。

四、连队严格管理制度和安全防范措施，保证无枪支弹药和各类高危险品的安全事故，继续坚持严打方针不动摇，重点防范连队暴力犯罪和青少年犯罪，针对盗窃等多发性案件把流动人口的管理、服务工作和出租房屋管理工作做好、做细、做实，做到了底数清，情况明，深入调查摸底，把10月以来盗窃持续多发、冬季安全隐患突出的问题作为重点，组织力量进行检查和整治。并有针对性地开展禁赌活动的管理整治，连队财务室、库房、职工贵重物品作为重点防范处都已做好保护措施，安装了防盗门、防盗窗以及灭火器，连队还健全了养殖区的归类划片，进行集中管理，设有专人看护，这些措施的实行使犯罪得到有效控制，本以来没有发生一起刑事案件，为职工们能安心在一线工作，解除了后顾之忧。

五、我连深入开展形式多样的安全文明连队创建活动，通过实效性强、群众喜闻乐见的方式，在实现安全文明连队目标上下功夫、见成效，使创建活动覆盖率达到了100%的要求。单位营区划分为六个小区，连创安领导小组定期进行对小区进行“十包”考评，奖优罚劣，并与个人经济挂钩。小区内有正副区长，责任明确，做到年初有工作计划，平时有工作记录，对本区的安全、文明工作负责。小区区长每年与单位创安领导小组签订“安全文明”责任制，明确职责与奖惩制度。小区有住户安全防范措施和文明行为规则，并有抽查、登记和落实。小区以抓好“防火、防盗、防民间纠纷、防刑事案件”活动为工作中心。从而保证了单位全年无治安案件、无刑事案件、无非法宗教活动的发生。全年评选十星级文明户达到了95%以上。

六、我连认真贯彻预防青少年违法犯罪工作的意见，深入进行青少年违法犯罪的预防、无毒害小区创建工作。针对现有部分子女初中毕业待业在家，年龄小，无职无业的状况，单位定期对他们进行教育和帮助，请专人对他们进行远离黄、赌、毒的教育，并且监督他们不进网吧不参与违法活动，进一步优化青少年的成长环境。在两个假期内制定有益的学生活动计划，进一步使青少年的意识和行为得到了良好的管束，为预防青少年犯罪提供了有利条件。

七、认真做好安全文明小连队和平安建设的宣传工作，努力提高群众知晓率、参与率和满意率。适时开展社会治安平安建设宣传月活动，大力开展创建安全文明连队宣传活动，切实做到：有领导分管宣传工作，有宣传策划的工作班子，有宣传工作计划，有一个有效的经常性工作机制。在宣传过程中，我连把平安建设同“四五”普法、依法治理工作有机结合起来，自办板报13期，广播宣传180小时、专题会议学习18次，累计54小时，并开展了新《信访条例》《治安处罚条例》、《交通安全法》等法律知识的学习。

八、加强单位创安组织建设，认真贯彻团关于加强基层连队创安组织建设的文件精神，切实把连队的创安机构设置、人员配备、有关规定落实到位，确保 单位创安工作有制度、有专人抓。我连按照职责具体化、工作经常化、制度规范化的要求，做到有专门的办公场所和创安领导小组，有固定的工作时间和组织活动，按要求报送月报表、半年报表、年终报表、季度工作总结、半年工作总结、年终工作总对、季度专项治安整治工作汇报材料，没有缺漏。

通过一年来的工作，我们也发现一些不足之处，如：营区住户分散，管理不够集中、有效，职工安全防范意识不强，对于突发事件没有足够的认识等。通过学习教育，我们的创建平安工作一定会吸取教训总结经验，力争明年的做得更好。

＊＊连创安领导小组

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（佚名 2016年）