严纪律守规矩强管理保安全单位总结材料

时间:2019-05-12 15:43:21下载本文作者:会员上传
简介:写写帮文库小编为你整理了多篇相关的《严纪律守规矩强管理保安全单位总结材料》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在写写帮文库还可以找到更多《严纪律守规矩强管理保安全单位总结材料》。

第一篇:严纪律守规矩强管理保安全单位总结材料

严纪律守规矩强管理保安全纪律作风集中教育整顿活动

总结材料

交警大队指挥中心

根据市局统一部署,决定自2014年12月至2日起到2015年2月2日,在全大队开展“严纪律、守规矩、强管理、保安全”为主题的纪律作风集中教育整顿活动。教育活动以“忠诚、为民、公正、廉洁”的人民警察核心价值观为引领,全面贯彻落实公安部“五条禁令”、“三项纪律”、市委政法干警“十个严禁”等警纪条令,通过学习教育、查摆检查、整改提高,使全体民警更加敬畏纪律制度、更加敬畏岗位职责、更加敬畏群众利益,进一步树立执法为民、秉公用权、廉洁自律、真抓实干的良好警风,预防和减少违法违纪案件的发生,确保队伍永葆忠于党、忠于人民、忠于法律的政治本色。我中队根据大队统一要求,结合中队实际,以进一步加强公安交警队伍建设,切实解决公安交警队伍中存在的突出问题,激发广大交警的工作热情为切入点开展活动。

一、认真对照自查

对照“五条禁令”、“三项纪律”和诸暨市政法干警“十个严禁”等警纪条规,重点开展十项自查自纠。

(1)有无违反规定组织或参与“酒局”“牌局”的行为;

(2)有无违反规定进入陪侍性娱乐场所的行为;(3)有无酒后驾驶机动车的行为;

(4)有无参与赌博或参加带有赌博性质的打牌打麻将活动;(5)有无参加民间非法高利借贷活动;

(6)有无刑讯逼供、体罚虐待案件当事人的行为;(7)有无向办案民警说情打招呼的行为;(8)有无接受当事人请客送礼请吃的行为;

(9)有无在办理各类证照过程中与“黄牛”等相对关系人交往密切的行为;

(10)有无在办理取保候审等强制措施中违反办案纪律的行为。

二、存在的主要问题

1、思想认识没有完全到位。在落实“五条禁令”、“三项纪律”和诸暨市政法干警“十个严禁”等警纪条规时存在时松时紧现象。缺乏“警钟长鸣”的思想意识,在主观上没有树立警纪条规要时时抓的意识。今后,在工作圈内,要反省能否坚持建功立业为人民;在生活圈内,要反省能否坚持一身正气拒腐蚀;在交际圈内,要反省能否耐得住艰苦,抗得住诱惑,守得住小节。

2、理论学习重视不够,不注重政治素养的提高。自认为受过高等教育,有一定的实践经验和业务基础,能胜任本职工作,思想上认为只要懂业务就行了,理论学不学无所谓,缺乏学习兴趣和热情,即使学习也是浅尝辄止,满足于一知半解,更不会运用理论指导、解决实际问题。认为政治理论学习是软指标,可有可无,以业务忙为由放松管理,以致政治理论学习流于形式,走过场,甚至于落空,形成了重业务工作,轻政治学习的不良习惯。

3、主动发挥指挥中心的综合协调作用不够。虽然能够做到按时完成大队领导交办和指挥中心的日常工作。但主动想办法、出思路,充分发挥指挥中心在道路交通安全管理中的综合调度和协调作用不够。

4、联系群众不够。平时呆在机关时间多、到基层少。下基层、接地气,工作上深入群众、深入一线实际的少,没能主动到群众中谈心交流做朋友,掌握群众所想所思所盼,宗旨意识需要进一步提高。

5、思想政治工作做的不扎实。对民警思想状况和生活情况了解不全面,帮助民警、职工解决实际困难不多。导致民警工作精神状态不佳,工作效率低下。

6、开拓进取、刻苦钻研的精神不够。工作中创新意识不强,研究解决新形势下制约工作深层次问题上还显得眼界不够广、思路不够宽、办法不够多,习惯按老套路老办法解决问题。

7、对精神生活的标准不高。对一些贪图安逸现象缺乏足够的警觉,疏于对健康运动等高尚文化生活的追求。

8、发扬艰苦艰苦奋斗作风不够。在日常生活上,忽视小节,勤俭节约的意识还有待进一步提升。艰苦朴素意识有所淡化,有时在工作、生活等方面有与别人攀比思想。

9、没有合理利用好现在的科技装备。在科技装备的管理上大手大脚,存在坏了就报废的现象,对损坏的科技装备没有很好利用。

三、产生问题的原因分析

以上问题的存在,虽然有一定的客观原因,但更多的是主观原因造成的。问题出在表面上,根子生在思想上,从更深层次上分析起来,主要有以下几点。

1、学习不自觉。

随着年龄的增长,在学习上缺乏热情和韧劲了,不愿意静下心来学习,常常以事务多、工作忙为自己开脱,不善于挤时间学习。很多时候是组织逼着学,有的时候是现用现学,用什么学什么,零打碎敲,不系统。正因为学习不够,使自身在知识更新、学识结构优化等方面,进步不大,直接影响了领导水平的提升和工作办法的改进,在理论指导实践上差距较大。

2、思想不上进。

总书记在河北调研时指出:“一名党员领导干部加强思想修养是一生的功课,是时刻不能放松的生命线”。但从自身看,入党多年,自认为世界观、价值观早已经形成了,权力观、地位观、政绩观也就这样了,不会出什么大问题。由此,放松了党性修养、忽视了思想改造,满足于现有状态,得过且过,没有持续把思想政治修养的强化与提升,作为改造世界观、促进自身发展的根本动力源泉,导致行为发生了一定偏移,形式主义、官僚主义、享乐主义逐渐增多。

3、作风不够实。

工作年限长了,不自觉地产生了“惯性思维”和“惰性思想”,在工作上求真务实的思想意识在弱化。面对新情况、新问题时,缺乏应有的危机感和紧迫感,觉得天塌有高个,地陷有矬子,工作干个差不多就行了,闯劲、冲劲、韧劲在减少。这实质上也是人生观、价值观、工作观出了问题。最终导致在处理和解决问题上态度不认真、工作效率不高、解决问题不彻底。

4、要求不够严。

工龄长了,年龄大了,大大小小的事经历的多了,就自认为抵御腐蚀的能力也强了,进而在加强道德修养、自觉抵御腐朽生活方式上降低了标准,在工作、生活等方面的细节问题上,逐渐放松了自己要求。由于对一些所谓的小问题、小毛病不以为然,习以为常,导致了很多“四风”问题的产生和出现。

三、今后的努力方向及改进措施

通过教育实践活动,我进一步深刻认识到:群众路线是我们党的根本工作路线,也是我们党的生命线。只有找出问题、分析问题再解决问题,对症下药,才能健康成长,才能无愧于共产党员的角色,才能真正起到先锋模范带头作用。

(一)努力方向。对照自己的不足,坚决清除思想上、精神上的病因,严格按照共产党员的标准约束自己,努力做到学习认认真真,工作勤勤恳恳,生活简简朴朴,做人清清白白,始终把群众利益放在第一位。要进一步强化政治学习,增强理论功底,提高理论水平。要进一步改进工作作风,增强宗旨意识,传递正能量。要进一步解放思想、务实创新,增强工作实效。

(二)整改措施。针对上述突出问题,主要从以下几个方面进行整改。

1、加强理论学习和政治思想教育,不断增强民警的责任感和使命感。坚持以“群众路线”统领公安工作,不断加强政治理论学习,大力加强艰苦奋斗和执法为民思想教育,不断增强政治敏锐性、政治鉴别力和政治责任感,充分认识公安工作在当前面临的形势和任务,明确奋斗目标和方向,从而牢固树立“人民公安为人民”的思想。用富有时代特点的政治理论武装自己的头脑,提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念。以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,做好自己的本职工作。

2、锐意进取,求真务实。树立全局观念、超前意识,讲究方法,注重实际,爱岗敬业,对工作保持热情,在工作中找到幸福感和满足感,做好自己的“中国梦”。遇到难点,多动脑子想办法,将理论知识与实践相结合,理清工作思路,找准突破口,不断积极进取、努力开拓创新,争创一流的业绩。同时,结合本职工作,多为领导当好参谋、出好主意,提高大队的科技应用水平。

3、加强党性修养,做创先争优的表率。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,做到自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己,认真做好大队科技工作。严格遵守并坚决贯彻执行党规党纪、法纪政纪,自觉遵守《公安机关人民警察纪律条令》、“五条禁令”和公安部“三个决不允许”的纪律要求,自觉遵守各项法律法规、规章制度,从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线,增强拒腐防变的责任感和紧迫感。

4、坚决抵制“四风”,做教育活动的表率。力戒形式主义和官僚主义,牢固树立群众观点。工作和生活中都不搞特权,坚守做人、做事、用权、交友的底线,严守党和人民交给的政治责任,牢记“两个务必”,忠实地执行党的群众路线和民主集中制原则。牢记群众利益无小事的道理,大事讲原则,小事讲风格。坚持厉行节约,反对铺张浪费,勇于接受群众监督。

清则心境高雅,清则正气充盈,清则百毒不侵,清则万众归心。在今后的工作中,本着严谨负责的工作态度,务实高效的工作作风,加强与其他科室的协调,强化自身政治业务学习,提高理论水平及业务操作能力,一如既往地做好科技工作,为促进我市的道路交通管理工作健康有序发展做好科技保障。

第二篇:严纪律守规矩第一阶段总结

“严纪律,守规矩,树形象”第一阶段总结

为深入贯彻落实开教体字(2015)108号文件,强化制度和纪律的约束机制,全面加强学校领导班子成员和教师队伍的纪律建设、作风建设,严格规范学校领导的履职行为、教师的从业行为,努力打造一支纪律严、作风硬、形象好的教师队伍,2015年8月28日,学校召开了“严纪律,守规矩,树形象”专项整顿活动动员大会,全校职工全部参加。

会议由学校党支部书记、校长李刚主持,会上李校长从三方面讲了这次活动的目的和意义。学校党支部副书记郭恩慧带领大家重新学习了开鲁县教育系统“严纪律,守规矩,树形象”专项整顿活动实施方案。

李校长在动员讲话中指出我校教师队伍中还存在许多不容忽视、亟待解决的问题。表现在个别教师身上的:有的教学敷衍了事,不学习新的教育理念,不钻研新的教学方法等等,我们要通过专项整顿活动的开展,实现我校教师队伍“自我净化、自我完善、自我更新、自我提高”的目标,努力建设一支纪律严明、作风良好、工作勤奋、廉洁高效的教师队伍,真正办好让政府放心、让人民放心满意的教育。

对这次活动,各班子成员和所有的老师都要严格对照“三严三实”的要求,认真查找自身的不足,着力提高专项整顿活动的针对性,切忌把活动流于形式,作秀一样走过场,班子成员和教师直面正视自身存在的问题,找出差距,弥补不足,我们每个个体都做到位了,学校教育的整体形象就树立起来了。

李校长还强调,校领导班子务必要对学校党支部高度负责的态度,加强组织领导,切实把落实好专项活动的各项要求当作一件大事抓实抓好,直至抓出成效。要准确把握专项活动的指导思想,“严纪律,守规矩,树形象”的目标是严明班子成员和教师队伍的组织纪律、工作纪律,强化纪律和制度的约束性,提升全校的工作效能和教育质量。我们要集中做好以下工作:

一、突出制度建设。要想从纪律的层面规范班子成员和教师的从业行为,首要的任务是建立健全各项规章制度,各处室要结合工作的实际,重新修订完善各项规章制度,既要注重制度的长效性,还要突出制度强制性的作用。

二、要突出品德修养。如何提高品德修养,直接关系到下一代的成长方向和民族的未来,每位班子成员和教师,都要自觉抵制歪风邪气,做到严以修身,坚持“勿以恶小而为之,勿以善小而不为”,时刻警醒自己,不该做的不做,不该说的不说。

三、要突出解决问题。“严纪律”是手段,“守纪律”是要求。我们要深刻领会“严纪律,守规矩,树形象”的具体含义,要把查找问题、分析原因、解决问题作为主要任务,领导班子率先垂范,发挥榜样作用。

“严纪律,守规矩,树形象”不是一朝一夕的事情,我校要把加强思想政治教育、严明组织纪律教育作为加强教师队伍建设和管理的长期任务来抓,完善工作机制,定期调查分析教师的思想状况,研究解决对策,严格遵循学校制定的《学校领导日常行为规范》、《教师日常行为规范》约束班子成员、教师的工作和生活行为,在全校真正形成遵规守纪、风清气正、生动活泼的良好的育人局面。

第一阶段已经结束,通过动员学习培训,各位老师都学习了关于“师德师风建设”的材料,记录了学习笔记,学校领导带头严格要求自己,号召全体教师从工作中积极要求自己,做一名学生敬畏的好老师,单位的骨干力量。

第三篇:“严纪律守规矩”交流心得111

立规矩者得天下 严纪律者事竟成

个人理解严纪律,就是要立规矩。俗话说:人不以讲规矩则废,党不以讲规矩则乱,国不以讲规矩则亡。在革命战争年代,严守规矩和纪律,可以换取革命胜利。历史上,刘邦的“约法三章”就是一个讲规矩得天下的典故:刘邦率领大军攻入关中,为了迅速取得民心,他把关中各县父老、豪杰召集起来,郑重地向他们宣布道:“秦朝的法律苛刻,乡亲们长期遭受迫害,我深知你们苦不堪言。议论一下国政,就给加上„诽谤朝廷‟的罪名,杀掉全家;几个人在一块儿说话,也要绑赴市集处斩,这哪里是人过的日子呀!应该全部废除。现在我和众位约定,不论是谁,都要遵守三条法律。这三条是:杀人者要处死,伤人者要抵罪,盗窃者也要判罪!”。随后,刘邦又派出大批人员,到各县各乡去宣传约法三章。百姓们听了,都热烈拥护。由于坚决执行约法三章,刘邦得到了百姓的信任、拥护和支持,最后取得天下,建立了西汉王朝。

同理,在和平年代,商业经营和企业管理,都离不开严纪律守规矩的精神。商业巨头李嘉诚早年曾因要卖货给外商,由于外语不好,外商都不和他签约。但他只坚守了一招:货真价实。历经几十年的商场风云,与他同辈的企业家们因为政商关系、行骗造假而纷纷栽倒时,李嘉诚却成了不倒翁,货真价实的坚持就是他的成功之道。联想集团创始人柳传志,工作三十余年中,只有三次迟到的经历。一次因为电梯坏了,按照联想的规定,请假就不算迟到,可那时还没有手机。一次在翠宫饭店,高管开会,会前他上洗手间,正好遇到主管单位中国科学院的院长,院长拉着他聊天,他不好意思离开,秘书也不在身边,回来就晚了。还有一次在香港,因为一个特殊情况绕了路,也迟到了。按照他给集团定下的规矩,每次迟到,就罚站一分钟,柳传志是定规矩的人,也不例外。记者采访这段迟到经历时,他已经71岁高龄,对迟到的每一个细节依然记得很清楚。我不禁唏嘘,如此自律之人,何愁管理不好企业。

守纪律守规矩是一种责任和义务,更是一种境界和修养。

那么,放之四海而皆准的“严纪律守规矩”具体到我们烟草青年党员肩上时,我们该如何做呢?

一是知可为、知不可为。严格遵守党内政治纪律和行业各项规定,加强自我约束,做到令行禁止。大多时候,我们并不缺少规矩,缺少的是守规矩的意识和素养,缺少的是对规矩的敬畏与遵守。拿我们行业规范经营案例来说,无论上级如何三令五申强调“六个严禁,“十个不准”,仍然有的单位和人员心存侥幸,规范意识淡薄。去年10月,外省就查获我省某些市级单位的100多件卷烟。也许只是超了点货源供应的上限,也许只是私自上网代订了些订单。但是,“千里之堤溃于蚁泬”的事例不胜枚举。所以,任何时候、任何情况下都要自觉摒弃“侥幸”、“麻痹”心理,严守规矩,做到不越界、不越轨,不碰高压线。

二是知足、知不足。正确认识和处理得与失的关系,在待遇和生活上知足,在工作和学习上知不足。学历不能决定人一辈子,文凭也不能完全证明一个人的能力,我们大学生时刻要有一颗归零的心态,脚踏实地,重新出发,通过不断的学习与实践,成就更好的自己。如果该做的都做了,该流的汗都流了,那就不要计较得失了。所谓行好事,莫问前程。你若盛开,蝴蝶自来;你若坚强,命运自然会给你打赏。

以上是我个人浅薄之见,请多多批评指正!

第四篇:严纪律守规矩心得

“严纪律守规矩、转作风敢担当、重实干树形象”学习心得

按照《深化“严纪律守规矩、转作风敢担当、重实干树形象”专题教育活动实施方案》的要求,我认真进行了学习,理解了深化“严纪律守规矩、转作风敢担当、重实干树形象”专项教育活动的重要意义,通过学习我真正在思想上受到了教育和触动,要提高自省自律意识,摆正心态,养成习惯,敢于担当,勇于负责,始终保持人民警察的浩然正气。

一、严守纪律,做好工作

没有严明的纪律,就没有高素质的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力。一个纪律不强、队伍涣散、作风慵懒、随意,是不会也不可能将工作做好的。作为公安民警严纪律守规矩就要干干净净做人,堂堂正正做事,严格执法热情服务,就是要从日常养成、从小事做起,做好本职工作,不负党和群众对你的信任。要严格要求自己,要坚定信仰,对照人民群众满意与否这面镜子,时刻检视自已的思想是否端正,灵魂是否纯洁,定力是否坚定,在大是大非面前,在群众需要的时刻,看一下自已的表现,给自已打打分,做一名群众信赖的人,做一名同事和朋友敬重的人,做一名敢于担当的人,坦坦荡荡做人,堂堂正正做事。

二、廉洁自律,严格要求自己

工作中,我们要时刻牢记自己是一个人民警察,认真遵守各项规定,做到“拒腐蚀、永不沾”,廉洁自律,勤政为民。通过不断加强反腐倡廉学习,在自身人生观、世界观、世界观的改造上大下功夫,从小事做起,防微杜渐,自觉抵制各种剥削阶级思想的侵蚀。在日常管住自己做到:管住自己的嘴,不该说的不说;管住自己的手,不该拿的不拿;管住自己的腿,不该去地方不去,严格要求自己。

三、从小事做起,落实到行动

全心全意为人民服务,就是要把人民群众的事情放在心上,决不能有特权思想,决不能以管人者自居,要实实在在为人民办好事、办实事,真正做到执法为民。这些话虽然说起来容易,但确实要做好、做得让人民满意是不容易的,没有高尚的品格、过硬的作风及熟练的业务也只是空谈。因此,更重要的是“落实到行动上”。结合本次“严纪律守规矩、转作风敢担当、重实干树形象”专项教育活动,从我做起,从小事做起,从细微处做起,时时刻刻谨小慎微,严于律己,对照自己的工作目标和责任,对不折不扣完成各项工作任务。

作为一名公安干警,我深刻认识到自己身上的职责虽小,责任重大。我将在今后的日常工作和学习中严格要求自己,谨小慎微。通过几个措施来强化自己的素质。一是坚持为人民服务的宗旨,严格贯彻落实,排除尘和埃;二是净化自己的社交圈子,近朱者赤近墨者黑,做到工作中来工作中去;三是平时多学习,多读几本有益的书,陶冶自己的情操,充实自己的生活。

第五篇:“严纪律、守规矩、树形象”自查自纠总结

“严纪律、守规矩、树形象”自查自纠总结

宋逸飞

现对照“严纪律、守规矩、树形象”活动要求,从思想上、工作上、学习上进行了自查。

一、存在的问题

一是学习的要求和动力不够。对学习的要求不够高,学习的内容较浅,学习的范围较窄,系统性、专业性、深入性不强,从而使得学习的效果不明显。动力不足,缺乏学习的主动性。主要表现在:一方面,学习的自觉性不强。没改变那种“要我学”为“我要学”的良好学习习惯。自己较注重单位安排的各种政治、业务学习,而对其他学习的主动性不够,我是管理党建工作的,更应该学习范围广一些,理解理论知识深入一些;另一方面,学习的钻劲不够。学习过程中,我认真做了笔记,但往往浅尝辄止,没有作深入消化,领会内涵,全面贯彻;

二是工作态度不够积极,上级要的文件总是喜欢拖,虽然按时上交文件,可是工作不够主动,不能在第一时间完成工作任务。

三是业务不够精。在党建工作方面看似简单容易,可是要做的出色,做的深入,就要下一番功夫了,我却认为完成领导要求的就可以了,没有对自己制定更高的目标。

二、产生问题的原因分析

一是平时疏于学习。在知识结构日新月异的今天,不学习,就要落伍。以往我总认为,只要能把本质工作干好,其他学习都无关紧要,其实,学习与工作是相辅相成的。只有深入地、系统地、全面地学习,才能更好地胜任自己的工作。对于自己所学的东西,也没有认真去深入消化,吸收,也就不能很好地做到把自己所学贯彻到实践中去,落实到行动上来,致使在实际工作中政策水平较低。加之学习的主动性不够,对于学习制度坚持不够,老爱犯“三分钟”热情的毛病,这一不良习惯致使学习收效不大。

二是思维局限,认识落后。思维局限,认识落后,进取意识不够强,认为工作上过得去就行,不求冒尖,但求稳而不乱奉行多一事不如少一事的原则。按部就班,认为只要规规矩矩地按条款、按规章制度办事,工作不出错,不给组织添乱子,也就问心无愧。没给自己树立起跨越的高标杆。

三、整改措施

通过对自身存在问题的排查,更加清醒地认识到自己存在的问题,也更加增强了我改正错误、提高自己思想素质的信心和决心。在今后的工作中,我决心从以下几方面进行改进:

一是加强理论学习,提高政治素质。全面认真系统地学习党的方针政策,以及《教师职业道德规范》、《教师法》、《中小学教师行为规范》等法律和规定。与时俱进,积极进取。

二是进一步改进工作作风。努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作;不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去。

今后,我将以这次活动为契机,继续查摆自己在各方面存在的不足和问题,进一步提高思想认识,转变工作作风,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范,努力把自己的各项工作做好,取得成效。

2015年10月5日

下载严纪律守规矩强管理保安全单位总结材料word格式文档
下载严纪律守规矩强管理保安全单位总结材料.doc
将本文档下载到自己电脑,方便修改和收藏,请勿使用迅雷等下载。
点此处下载文档

文档为doc格式


声明:本文内容由互联网用户自发贡献自行上传,本网站不拥有所有权,未作人工编辑处理,也不承担相关法律责任。如果您发现有涉嫌版权的内容,欢迎发送邮件至:645879355@qq.com 进行举报,并提供相关证据,工作人员会在5个工作日内联系你,一经查实,本站将立刻删除涉嫌侵权内容。

相关范文推荐

    安全管理目标(严纪律、促规范、强管控、保安全)

    安全管理工作目标:严纪律、促规范、强管控、保安全 安全是公司的核心机制,重要性不言而喻,抓安全必须从严、从细、从实,切实强化安全生产意识,做好事前防范,严防安全生产漏洞,保持......

    严纪律,守规矩,树形象实施方案

    关于深入开展“严纪律,守规矩,树形象” 活动实施方案 为加强我少年宫教师队伍建设,切实解决教师工作作风方面存在的突出问题,着力营造团结务实、爱岗敬业、清廉高效的工作环境,......

    “抓纪律、严管理、强作风”

    州桥办事处开展 “抓纪律、严管理、强作风”活动 为进一步加强和完善街道机关干部纪律作风建设,强化机关工作人员的组织纪律观念,推动工作作风进一步好转,提高为民办事的效率,增......

    法院“严纪律、守规矩、树形象”实施方案

    某某县人民法院 关于开展“严纪律、守规矩、树形象”教育活动的实施方案 为进一步加强队伍建设,坚决纠正工作中存在的不正之风,切实解决法官干警在纪律作风以及执法司法方面存......

    强作风严纪律心得体会

    作风效能提升心得体会 通过开展作风效能提升年活动,使我深刻认识到了文件的精神实质,正确的理解了转变干部作风加强机关效能提升的主要意义,增强了责任感、紧迫感,进一步提高了......

    强作风严纪律心得体会

    正风纪、树形象、为民众心得体会通过开展作风效能提升年活动,使我深刻认识到了文件的精神实质,正确的理解了转变干部作风加强机关效能提升的主要意义,增强了责任感、紧迫感,进一......

    ”严纪律、转作风、保安全、树形象“第一阶段总结

    “严纪律、转作风、保安全、树形象”专题学习教育活动第一阶段工作总结 为了进一步加强我队内部管理工作,有效预防和杜绝与禁令相违反的事件发生,坚决执行“严纪律、转作风、......

    强素质 严纪律 树形象(5篇范文)

    强素质 严纪律 树形象 —保卫科准军事化管理成果喜人靓点多 (我是排头兵) 领导重视,组织得力,亲历亲为。为了打造一支训练有素、纪律严明、行为规范的高素质保卫队伍,培养干部职......