第一篇:2012学校“强管理、促和谐、保安全”汇报材料
城区下南街小学开展“强管理、促稳定、保安全”安全工作汇报
安全工作是学校工作中的一件大事,是学校工作的重中之重。我校一贯重视安全教育,始终坚持“以人为本、安全第一”的管理理念,在学校教育教学和其他各项管理中,一直把学生的安全教育、身心健康发展放在首位,对安全工作常抓不解。为了进一步落实安全工作,防止各类安全事故的发生,确保学校正常的教育教学秩序和师生安全,达到“强管理、促稳定、保安全”的活动目标结合,我校立即进行了认真细致的研究部署,成立了由校长为组长、分管副校长为副组长,教导处、总务处等成员组成的安全自查小组,对照要求,逐条逐项进行落实,并以此为契机,对学校安全工作的各个方面进行了全面、细致、深入的“查隐患、堵漏洞”的安全教育、管理工作宣传和大排查活动,推动了我校安全工作的深入开展。我们具体从以下几个方面入手。
一、领导重视、强化组织。
自从开展“强管理、促稳定、保安全” 校园安全活动以来,我校领导更是高度重视校园的安全,在“强管理、促稳定、保安全”工作中,严格按上级部门的要求,积极安排宣传、排查、整改工作,亲临一线组织对学生的宣传教育工作,广大教师更是高度重视,特别是班主任教师每天高度重视安全工作。我们除了悬挂标语和制作活动板报外,还及时通过晨会、校园广播等形式,对学生进行宣传教育,使学生进一步提高了安全预防和应注意的事项。每个人都能从大局着眼,真正做到了用实际行动来践行“强管理、促稳定、保安全”的理念。为保证安宁的学习环境,实现了高效的运行机制,为顺利完成教育教学工作保驾护航。
二、全员参与,促稳定和谐。
全方位开展安全知识学习教育,狠抓安全工作稳校园。结合综治安全宣传月和全国安全教育日,通过晨会、主题班会、校园广播宣传等形式对学生进行交通安全、食品卫生安全等方面的教育,通过这些教育活动强化了学生的安全防范意识。同时,结合矛盾调解制度,扎实开展我校的维稳工作,安排部署校领导带班,广大党员及教职工轮流值班,昼夜坚守工作岗位,不分节假日,特别是领导干部带班工作人员少,任务重,时间长,但无一人出现脱岗。实行领导、教师、门卫、学生每日值周制。并且组织师生在教学楼、楼梯口、校园各角落、校门口值周,对违规违纪的学生进行督察,同时,成立学生安全自主管理委员会、护校志愿者小分队,时时刻刻对学校各方位进行巡查。
三、狠抓废、改、立,完善保障机制。
我校坚持以科学发展观为指导,建立完善与科学发展建设相适应的教育发展保障机制,激发党员干部践行科学发展观的积极性和创造性。重点加强学校管理机制、发展机制,为提升办学水平提供保障。先后完善各类安全工作制度及应急机制程序等14项制度。我校值班制度健全、职责明确。学校建立了以带班领导、值班教师、安全保卫2人及7名大队干部为主体的值班检查安全制度,并强化了门卫制度,主管目标责任制。严格外来人员出入登记,实行24小时值班管理,落实时段安全目标管理体系。坚持带班领导与值日教师检查制度。每个时段校内都安排了专人值班,使每一个环节都不留空档。强化夜间值班巡查力度,每晚值班专人专职带队,留校值班人员共同对校内消防、财务情况进行检查,发现隐患及时排除,做到当日落实不隔夜,严格落实学校值班制度,坚持领导带班日检查、日记录、日汇报。建立健全了学校安全工作突发事件处置工作预警预案体系,落实应急反应机制;规范日常进出校园的管理;制定各部门、各科室、各类教职工管理制度,特别是涉及安全的微机室、实验室、值班室、体育组等内部管理安全保卫工作制度;严格落实节假日值班、值日、值宿制度,做好详细记录,并采取责任追究赔偿机制。
四、对待重点工作真抓实干 食堂安全状况:
我校严格要求幼儿园执行购物索证制度,饭菜留样制度,采买定点制度,及教育局、卫生局的有关操作流程制度,确保师生的饮食安全。在食品加工上也是严格把关,按操作规范操作。并于近期对食堂进行了大排查活动。活动后,我校对幼儿园的一些不规范行为,并对其做出了限期整改的要求。消防安全状况:
我校现有安全出口三个,楼内走廊、双向楼梯及出口无任何杂物,确保消防通道畅通。通向楼外的出口全部安有“安全出口” 应急指示标志,在每个楼层的两侧走廊也都安有“安全出口” 应急指示标志。楼内共安有相当数量的应急照明灯,均能正常使用,以确保断电时应急照明。我校一直没有消防栓,为此每个楼层配备了数个灭火器,此次经过检查,均在有效使用期内。在原有的消防常识讲座的基础上,我校配备了义务消防员并与近期还要对部分教职工特别是食堂工作人员进行了有关灭火知识的抽查,对于发现问题及时进行纠正。交通安全及校车管理:
我校大门外的地处城区主要马路,放学时,我校由班主任带队出校门,送至较安全的区域。我校门口有减速带和包校交通民警,以及值周领导、带班教师、门卫保安和执勤的学生进行配合。我校没有接送学生上下学的校车,对学生的乘车情况管理比较严格,对学生进行了摸底排查,不存在乘坐黑车、拼车等情况。为了进一步提高交通安全意识。我们将继续加强以交通安全为重点的安全教育与管理,加强与家长的联系,形成教育合理,提高交通安全教育的实效性。将安全工作做实,将安全隐患和安全事故消灭于萌芽状态,以维护我校正常的教育教学秩序,维护学生的利益。
应急措施方面
我校每学期要组织全校师生进行突发性事件应急演练,结合综合实践活动,组织学生到消防队参观消防演练,使学生现场直观的看到了灭火、救人的基本方法,初步掌握了常用灭火器材的使用方法。并聘请消防官兵、派出所民警、校外法制辅导员到校给全体师生作关与安全、法制报告,进一步增强了师生的安全法制意识。在全区轰轰烈烈的“强管理、促稳定、保安全”活动中,我校一方面还要继续积极协调上级有关部门,争取得到上级有关部门的支持和帮助,力争尽可能多的解决问题,消除隐患;另一方面,还要不断挖掘内部潜力,艰苦奋斗,自力更生。同时,还要不断加强管理,牢固树立安全意识、真抓实干,采取更加有效的措施,杜绝各类安全事故的发生。确保教育教学秩序的稳定,不断提高教育教学质量,开创我校安全工作新局面,为我区的教育事业做出更大贡献。
城区下南街小学
2012年4月28日
第二篇:学校强管理、保安全、促稳定实施方案
平顺县实验小学
开展“强管理、促稳定、保安全”活动
实 施 方 案
为了深入贯彻落实全国两会精神,为党的十八大召开营造和谐稳定的良好环境,依据平教字【2012】35号文件要求和长教字【2012】18号文件精神,结合我校教育教学工作实际情况,为了切实开展好“强管理、促稳定、保安全”活动,特制定具体实施方案如下:
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,不断深化实践科学发展观,认真贯彻落实上级有关加强学校及周边安全稳定工作的重要指示精神,牢固树立“安全稳定无小事、学生安全第一位”的责任意识,居安思危,进一步加大力度,优化安全管理,改进工作方法,深入开展平安校园、文明校园、和谐校园建设,切实解决影响学校及周边安全稳定的突出问题和矛盾,排除一切安全隐患,建立和完善综合治理长效管理机制,为广大师生创造安全、文明、和谐的工作、学习和生活环境。以优异的成绩迎接党的十八大胜利召开。
二、工作目标
通过开展“强管理、促稳定、保安全”活动,切实营造稳定的政治环境、良好的治安环境、规范的法制环境、平安有序的教学、学习和生活环境,使学校成为学生安心、家长放心、社会满意的和谐平安校园。一是学校管理呈现新气象。学生的法制观念和纪律观念进一步增强,教师依法施教、爱生敬业风气进一步弘扬,校长管理理念、管理方法进一步创新,校园违纪案件 严肃处理,校园及周边治安环境切实改善,塑造优良的校风、教风、师风、学风。
二是校园稳定得到新提升。在思想行动上与党中央保持高度一致,各类矛盾纠纷得到切实化解,未成年人思想道德建设进一步加强和改进,青少年社会主义核心价值观教育有效实施,确保不发生任何群体性事件和影响较大的案件。
三是学校安全再上新台阶。学校安全各项制度全面完善,各项安全措施全面落实,各类安全教育全面到位,各种安全隐患全面整改,校园安全文化全面构建,学生安全习惯初步养成。
三、加强领导
为了加强对此项活动的组织领导,特成立实验小学“强管理、促稳定、保安全”活动领导小组,组成人员如下:
组长:
石爱忠
(党支部书记、校长)副组长:曹玉峰
(副校长)
陈新玉
(副校长)
申桧刚
(副校长)路建娥
(副校长)
成员:
武利刚
(政教主任)
常建军:
(教导主任)刘建胜:
(总务主任)芦安红:
(公寓管理员)
领导组下设办公室,办公室主任由芦安红兼任。
四、时间安排
“强管理、促稳定、保安全”活动从4月中旬开始,至6月中旬结束,为期两个月,共分为三个阶段。
(一)宣传发动阶段(4月16日至4月20日)
依照上级文件要求,召开实验小学“强管理、促稳定、保安全”活动动员大会,对活动进行总安排、总部署,成立活动领导组,制定下发本校的实施方案。要充分利用升旗仪式、校园广播、校报、版报、橱窗、班会、主题活动等途径在师生中进行广泛宣传,将这次活动的内容、目标、意义宣传到位,保证广大师生积极参与。
(二)排查问题阶段(4月22日至4月27日)
在这一阶段,要对照本次活动确定的总体要求和目标任务,对我校在学校管理、校园稳定、学校安全等方面存在的问题进行全面深入排查。排查工作要做到深入细致,不留盲点,不留死角。要积极发动广大师生提意见、提建议、揭问题,校领导班子要深入班级,深入师生,实地调研,查找问题,发现隐患,查缺补漏。对查找出问题要建立台账,梳理归类,分析原因,提出对策,制定整改方案,限期整改。
(三)整改提高阶段(4月28日至6月16日)
根据查找出的各类问题和本次活动的重点任务,制定切实有效的措施进行彻底整改。要明确整改责任人和整改时限,集中时间、集中精力把各项措施落实到位。属于突发偶发问题的,要一次性彻底解决; 属于多发易发问题的,要建立长效管理机制;属于长期未得到纠正、本学校不易解决的问题的,要汇总上报,协调有关单位、有关部门共同解决。
五、重点工作
学校“强管理、促稳定、保安全”工作面广线长、头绪繁多,学校要认真按照上级文件精神,结合本校工作实际,制定详细的工作细则,关注到每一个节点,处理好每一个问题。在此基础上,针对当前的形势和现状,做好以下几项重点工作:
(一)学校日常管理方面
1、健全制度。要建立健全各项管理制度、工作职责,创新管理机制,建立安全稳定目标责任制度,把各项任务指标落实到人,推进学校精细化管理。在管理措施的实施上做到全方位、全覆盖,使学生在校的所有时间、校园之内的所有空间,都处处有人管,事事有人抓。
2、实行领导带班轮流值班制度。学校领导要坚守工作岗位,学生上下学、课间操等重点时段,寄宿制学校住校生打饭就餐、宿舍就寝等重要环节,要安排校级领导巡视检查。要实行值班领导常规性巡查制度,对校园内外治安案件易发的部位进行定时巡查。
3、坚持中小学教师坐班制度。要求班主任教师每天与学生同步到校,同步离校,其余所有教师,按学校上课时间到校、离校。严禁教师无课时自行离校,以利于班主任教师对班级实行不间断地全程管理,利于学生在课间向任课教师请教问题,利于教师间的业务交流。
4、坚持请、销假制度。校长离校、出差,应向上级主管教育行 政部门主要领导请假。其他校级领导、中层干部、教职员工因公、因事、因病请假,要向学校主要领导或分管领导履行请假手续。学生缺课和外出,要向班主任履行请假手续,请假时间较长的需经校级领导同意。
5、严禁教师私自办班,有偿补课。严禁教师占用学生节假日、双休日和寒暑假组织集体补课,不得强制或变相推荐学生参加社会上举办的培训班。严禁教师以任何借口、在任何地点私自办培训班及强迫学生到指定的补习班补课,禁止任课教师在工作日校外兼职上课和进行有偿家教。
6、禁止教师恶意体罚学生。教师要树立良好的师德师风,注意对学生的批评教育方式,既要敢于管理学生,也要善于管理学生,既要及时纠正学生的不当言行,也要尊重学生的人格个性。要切实维护教师的各项权利,禁止教师恶意体罚、谩骂、侮辱、岐视学生。
7、进一步加强对学生的法制教育、养成教育,增强学生的纪律观念、法制观念,帮助他们养成良好的行为习惯。要加强对学生的心理辅导和心理干预,对学生进行心理疏导。要开展遵纪守法警示教育活动,警示学生遵守校规校纪,自觉维护校园内的良好秩序。要定期召开家长会,将学校教育与家庭教育紧密结合起来,形成保障校园稳定的强大合力。
8、加强学校网络和学校贴吧的管理。对学校网站进行有效监管,教育学生文明上网,不浏览色情内容和有害信息的网页,玩有暴力、色情内容的游戏。对学校网站内容要有专人监控,对有害信息、不实 信息要及时发现,尽快删除。
9、精心组织各类考试,确保考试安全平稳。要高度重视各类考试的组织工作,在组织领导、安全保密、考风考纪等各个方面明确责任,出台措施,落实制度。要在考试期间做好考点安全保卫工作。建设标准化试卷保密室,严格执行保密室值班、试卷交接等相关制度。考试工作车辆等确保能安全使用。制定考试应急预案,妥善处理突发事件。
10、要进一步做好学校周边环境综合治理工作。联合公安、工商、文化、交通、卫生、城建等有关部门,打击侵害师生人身、财产安全的各类违法犯罪行为和学校周边存在的流氓团伙、黑恶势力,清理校园周边的网吧、电子游戏厅、棋牌室等娱乐服务场所,清理不合格的餐饮店、医疗点、食品店、流动摊点等非法经营的无牌无证摊点,清理整顿违章搭建、乱摆摊设点的现象。
(二)校园稳定方面
1、确保在思想行动上与党中央保持高度一致。学校领导班子和全体师生要认真学习贯彻全国两会精神,认真学习习近平一段时间以来《人民日报》发表的系列评论员文章,坚决拥护党中员的各项决定,牢牢把握稳中求进的总基调,把思想认识统一到中央的决策部署上,把智慧力量凝聚到学校的稳定发展上,踏踏实实做好本职工作,认认真真抓好教育教学,以建设和谐校园的实际成效为建设和谐社会作贡献。
2、确保学校班子稳定。学校党组织要切实发挥在学校各项工作 中的政治核心作用、战斗堡垒作用、表率引领作用,班子成员要凝心聚力谋发展,心无旁骛抓工作,团结共事作奉献,把全部精力放在学校各项工作中,千方百计维护学校和谐稳定的良好局面。要正确认识、坚决服从县教育局关于教育工作的各项决策,思想不乱、工作不断、作风不散,不消极懈怠,不无所作为,不出任何问题。
3、确保教师队伍稳定。要进一步开展好保持党的纯洁性、创造争优、学雷锋等学习教育活动,教育全体教师弘扬高尚师德,提升能力本领,立志教书育人,争做让人民满意的教师。要认真做好绩效工资发放、职称评定等广大教师关注和敏感的工作,依据政策制定方案,公平公正进行实施。
4、确保在校学生稳定。要进一步加强青少年思想品德教育,抓好学校德育工作,强化大学生思想政治教育工作,做好社会主义核心价值体系引领下的学校文化建设。要教育广大学生珍惜美好时光,安心学习知识,相信党和政府,对国内、国际的各种敏感事件有清醒的认识,不信谣、不传谣。要把巨大的爱国热情转化为学习的动力,以优异的学习成绩和个人的健康成长回报祖国和人民。
5、确保不出现群体上访和越级上访事件。要切实做好矛盾纠纷排查化解工作,防微杜渐,防患未然,把问题和矛盾化解萌芽之中。不出现教师群体上访和越级上访事件,不出现学生上街和聚集事件。
(三)学校安全方面
1、加强食堂管理,确保饭菜的卫生和质量。学生食堂设有储藏间、粗加工间、细加工间、洗刷间、消毒间、更衣室等,各种灶具、餐具及压面机、和面机、油条机、切菜机、冷藏柜、发电机等设施设备配备齐全,有学生餐厅8间,教师餐厅2间,餐饮人员都经过培训,做到了持证上岗。为了保证饭菜的卫生和质量,学校建立健全了各种规章制度,先后制定出台了“食堂管理制度”、“食堂卫生安全制度”、“食堂工作人员岗位职责”、“食品采购验收制度”、“餐饮具消毒卫生制度”、“学生就餐制度”等,食堂和餐厅张贴有一周伙食表,饭菜标准做到了一周4顿肉,鸡蛋天天有,早餐还配有煮鸡蛋和牛奶。要求炊事员要严格执行伙食标准,想方设法使饭菜香甜可口,以保证学生的足够营养,促进学生健康成长。
2、改善学生宿舍条件。对学生宿舍的电路、门窗、床铺等进行仔细检查,切实消除电路老化、门窗床铺破损、门窗插销损坏等安全隐患。住宿生实行轮流值日制度开展文明宿舍评比活动,保持宿舍卫生。禁止学生在宿舍使用大功率电器和酒精炉、煤油炉等。禁止在宿舍存放各类危险物品。
3.严禁学生携带刀具和其他可能危及校园安全的物品进入校园。对学生携带的刀具、棍棒、易燃易爆物品、有毒有害物品、宠物动物、香烟及其他危险物品要进行收缴,并对学生进行严肃批评教育。对在校园内外欺压同学、勒索钱物、拉帮结伙、称王称霸的学生,要核查事实,建立名册,请公安机关协助、请学生家长配合对其进行批评教育。严格门卫制度,严禁学生上学期间无故离校外出,严禁闲杂人员、不明身份人员进入校园。
4、加强学校消防设施和其他安全设施建设。要及时添置、更换、维护各类安全设施,保证灭火器、消防栓、消防水池等功能良好。做好学校锅炉的质量检测工作。要配备维护好各类电教、音体美器材、实验仪器、实验药品等。楼梯、扶手、校园内的各类照明设施、应急灯要进行经常性检查,保证能够安全使用。
5、做好学生集体活动和上下学的安全保障。学校校内开展运动会、体育比赛等集体活动要制定安全预案,防止发生意外。组织学生开展校外大型活动,需先制定活动方案报教育行政部门批准,必要时要协调公安部门和医疗部门给予协助。学生上下学要有专人维持秩序,对乘坐其他车辆上下学的学生要加强安全教育。
6、深入开展各类安全教育。要开展好各类安全教育,在做好校内安全教育的同时要重视加强对学生校外游泳、溜冰、轮滑、滑滑板等活动的安全教育,告诫学生避免去不安全的地方玩耍,告知学生必要的避险技能和急救知识。要完善火灾、地震、拥挤踩踏、恐怖暴力等应急疏散方案,并不定期加强演练,确保应急疏散组织有力、行动迅速。要全面做好其他各项安全工作,切实提升学校安全工作水平。
六、保障措施
(一)明确工作责任
学校校长要在县教育局的统一领导下,对本校的工作负总责。校长要亲自坐镇,亲自指挥,亲自组织,各块负责人要在校长领导下协同配合,切实把各项措施落到实处,确保完成各项工作任务,使活动收到良好成效。
(二)加强协调联动 学校在必要时,要积极主动与公安、交警、工商、城建等部门协调,争取他们的大力支持,使学校安全稳定水平提升到新的层次。
(三)严格督促检查
学校领导组要对学校个方面的安全稳定工作进行督促检查,协调解决工作中存在的困难和问题。要认真做好自查自纠工作,通过督查,边查边改,确保这次活动能取得实效、推进工作。
六、责任追究
“强管理、促稳定、保安全”工作事关教育发展大局,意义非常重大,要严格落实工作责任,并实行责任追究制,切实加大责任追究力度,对相关责任人进行严肃处理。
(一)对因对学生批评教育方式不当,恶意体罚、谩骂、岐视学生,造成学生身心伤害,引起较大社会反响的教职员工,和违反相关规定收费补课、办班的教师,由所在学校给予批评教育,性质严重的要及时上报,由主管部门给予党纪、政纪处分。
(二)对组织、参与、煽动集体上访和越级上访,提出不合理诉求,经解释劝说无效的当事人,要对其提出批评,并上报教育局,依照有关规定给予处分。
(三)因工作不力、防范不严、处置不当造成校园安全事件、恶性安全事故和群体性事件,造成严重后果和影响的,要追究相关工作人员、分管领导和主要领导的责任,并及时上报主管部门,给予党纪、政纪处分。
二○一二年四月十八日
第三篇:安全谈心保安全促和谐
安全谈心保安全促和谐
“小赵,工作当中,要搞好安全确认,坚持正规操作按章办事,保证人身安全,在保证安全前提下,采制煤样干好本职工作。” “听说你父亲有病刚出院,工作之余要好好照顾他,使他早日期康复,工作和生活中有啥困难提出来,我和大家伙帮你解决。”
“嗯,谢谢领导的提醒和关心,我一定照办。”
这是孙庄采矿公司调度室主任杨大华与员工小赵谈心的一席话。今年以来,孙庄采矿公司要求中层干部每月要与3—5名员工进行谈心,并且作为一项制度坚持下来。
通过谈心,领导干部了解员工所思所想,掌握员工思想动态,号准员工思想脉搏,安排工作布置任务做到心中有数,因人而宜,合理分配工作,解除了员工的后顾之忧,员工思想稳定,一门心思扑生产上。工作中,能牢记领导的嘱咐和重托,认真搞好安全确认,坚持按章办事,正规操作,安全意识有了明显提高,有力地促进了企业安全生产。1—4月份公司安全生产原煤103877吨,完成进尺2295米,同时领导干部与员工“零距离”谈心,拉近了干部与员工之间的距离,干群关系更加密切了,员工体会到了亲情化和人性化管理,有力地促进了和谐区队、和谐企业的建设,不论在全国两会,还是在社区棚户区改造拆迁过程中,社区、采矿公司无一人上访。
张天明
2011年5月13日
第四篇:迎国庆、保安全、促和谐
迎国庆、保安全、促和谐
为切实抓好安全工作,保持和谐稳定的安全环境,中煤三建二十九处岚县项目部动员全体职工统一思想,提高警惕,强化措施,落实责任,确保实现安全生产,并开展以“迎国庆、保安全、促和谐” 为主题的活动,以实际行动向建国62周年献礼。
强化教育抓安全。引导干部职工立足岗位,自查自纠,落实责任,始终保持如履薄冰、战战兢兢的心态抓安全,牢固树立“安全第一”的思想,坚决做到“不安全不生产、不达标不生产”,自觉做到抓安全的“决心不动摇、目标不改变、力度不减小”。狠抓队长、班长、特殊工种、安监员的安全培训。不断强化对项目部及上级安全文件精神、煤矿“三大规程”、安全质量标准化建设标准的学习,使广大干部职工时刻绷紧安全生产弦,规范自身的安全行为,提高职工在现场遵章守纪、按章作业、排查隐患和处理问题的能力。
落实责任抓安全。充分发挥专职安监员在现场的监督把关作用,狠抓安监员的教育培训和上岗监察安全工作,提高安监员现场的执法水平和管理能力。严格落实跟班队长、组长和安监员“三位一体”的安全保障体系,安监员必须在开工、收工时协同跟班队长、班长对现场进行检查。进一步加大安全纠察和业务保安的现场检查和业务指导力度,安全包保的领导干部随时掌握包保单位现场情况,有针对性地开展好安全包挂和业务指导工作。对“三违”人员和发生的事故,严格按照“四不放过”原则,以“三铁”精神严厉查处“三违”人员和
事故相关责任人。
转变作风安全。要求各级管理者进一步提高思想认识,从现在做起,从自身做起,增强安全责任意识,自觉履行安全职责,落实责任,转变作风,深入现场,靠前指挥,真抓实干,以坚定的信心和决心、务求实效的工作作风带领广大职工抓好安全生产。落实严格落实分管领导、业务部门、技术员的技术管理责任,加强对作业规程和技术措施在现场贯彻、落实情况的检查和管理,确保规程措施的实效性和可操作性,及时解决生产过程中出现的生产技术难题,有效地指导安全生产工作。
在国庆佳节来临之际,为活跃全体职工的文体活动,岚县项目部特开展了“安全知识问答”“职工技能竞赛”等一系列活动,并设置了各种奖项,全体职工积极踊跃报名参加,整个岚县项目部充满了和谐的氛围,让全体职工感觉到了项目部大家庭的温暖。
在孟坤经理的领导下三个月紧张有序的筹备工作已然结束,岚县项目部第一台综掘机已顺利下井,十月一日试运转,同时正值国庆为祖**亲62华诞献上一份贺礼,祝愿祖国明天更加繁荣昌盛。为二十九工程处在创新纪录。
全项目部职工已蓄势待发,鼓足干劲,时刻准备着为后续工作增砖添瓦,相信岚县项目部的明天更加辉煌。
二十九工程处岚县项目部
2011年10月1日
二十九工程处岚县项目部
第五篇:抓安全保生产促和谐
抓安全 保生产 促和谐
x月x日xx公司会议室召开形势教育会议上,集团公司领导以“保持党员纯洁性”为主题,展开教育学习,并对太化新形式做了详细说明,使在会全体职工从思想认识和觉悟上都有很大提高,从而在2014年6月搬迁前认真工作,严抓安全、落实责任、确保生产平稳运行。
在此期间xxxxx部根据会议精神,分班组学习讨论,掀起一片大讨论的热潮,大家针对职工关心的热点问题,部领导做出认真准确的问答,对部x名共产党员针对性的培训,把保持党员纯洁性的教育深刻、具体的进行了自我分析,严格要求每位党员都要在实际工作生活中,都时刻注意党员形象,保持一名共产党员的纯洁性为电目标,严守党纪、党章、维护一名共产党员的光辉形象,在工作中起到模范带头作用,作单位生产的主力军。为企业“搬迁改造,转型跨越”坚定思想,认真工作为首要任务。xxxxx部制定了严格的生产规章制度,在“干部上讲台,培训到现场”的学习中以安全生产的重要性为主要内容,充分提高安全生产意识,调动职工安全生产积极性。在日常学习中安排丰富、易懂相关安全生产知识,培养职工对安全生产意识,提倡“安全生产,以人为本”的同识,每期学习教案都有相关领导精心编写,学习事故案例、安全知识、规章制度、日常规范、现场管理和车辆维护等相关业务生产知识,在职工学习的同时加大与职工思想交流,在职工的反馈中大家普遍认为这种学习形势很好,很
贴近职工心声能及时发现生产中存在的问题,安全隐患等影响生产一系列问题都能在第一时间内得到解决,把问题停留在荫芽状态,对平稳生产起到了关键作用,全体干部职工会在今后工作中延续“干部上讲台,培训到现场”的工作思想,做好职工思想工作,发挥群众战斗堡垒作用,做本职工作为企业和谐发展做贡献。