第一篇:三台县拦河学校教师集体电子备课方案1
三台县拦河学校教师
电子备课方案
电子集体备课是实现资源共享的一种重要形式。围绕课堂教学,通过集体参与,共同讨论,互相启发,彼此交流,集思广益,创新教研形式,加强集体电子备课的实效性,有利于教师在备课过程中较好地掌握课堂教学背后和根源性的东西,有利于教师在备课过程中进行教学研究和讨论,使骨干教师引领大家更好地把握教材,创造性使用教材,使新教师和学科薄弱教师,改进和创新教学方法,提高课堂教学质量。
一、指导思想
以新课改精神为指针,以学校实际情况为依据,充分发挥备课组的集体智慧,以“集体备课,资源共享,讨论吸收,课后反思,经验共享”的集体备课思路,创设研究氛围,形成一种研究的工作习惯,努力提高教学水平,促进教师专业成长,全面提升教师素养。
二、主要内容
1、关注教学目标的准确定位,关注教学结构的优化组合,引领深入解读。
2、充分挖掘教学资源,吃透教材,研究教法,关注学法,关爱每一个学生,关心每个学生的发展。
3、充分体现新课标理念,重点探究教学过程,引导重难点突破和问题探讨;如何让学生在课堂上动起来,如何让学生在动中体验感悟,展示思维,发展个性,提高素养。
4、注重教案的理论框架、基本观点、基本概念,应突出的重点、新意,应解决的难点,充分发挥集体备课的实效性,达到资源共享,经验共享。
三、组织机构
拦河学校电子备课领导小组
组 长:文世国(教学党支部书记、校长)副组长:马先帝(教教导主任)
组 员:初中:王东保(语文教研组长)王思明(理科教研组长)
朱 强(英语教研组长)刘春兰(综合教研组长)
小学:赵小燕(语文教研组长)王海涛(数学教研组长)刘艳芳(综合教研组长)
鲜 勇(电脑管理员、技术指导)
四、具体要求
1、确定主备人。分年级、学科确定主备人。教研组长组织全体教师推荐年级、学科主备人。
2、主备人初备。主备人提前认真钻研教材,钻研教学内容(符合新课标精神的优秀教学资源)、手段、方法,提出问题或设想;写好“单元集体备课主备稿”,精心设计教学预案,力求规范、科学。
3、集体研讨。各备课教师要充分准备,对教材进行深入解读,前瞻后延,集体讨论时,先由主备人围绕主备稿说课,其他教师充分研讨,要求人人发言,共同研讨、集思广益,对备课进行讨论、优化,教研组长作好详细记录。
4.主备人二次备课。在进入课堂实施教学之前,主备人根据集体讨论和自己对主备人教案的解读,结合班级学生实际情况进行“二次”备课。
5、备课流程图:
制定计划—→个人初备—→集体研讨—→主备人二次备课—→课堂展示—→教后反思
6、集体备课各环节留存资料备查。
五、教师个人教学资源库建设:
1、在固定硬盘中建立个人教学资源库:子目录
1、原始资料;子目录
2、备课资料;子目录
3、检测资料
2、各子目录保存使用修改痕迹备查;
3、网络下载资料必须结合本校实际进行二次加工,留存下载原稿。
六、检查考核:
1、教研组组织制定计划,教研组长安排好主备人和备课内容,分管领导、教研组成员都要参加集体备课。
2、加强监控与管理,主备人主备稿提前须经教研组长审核(提前三天),如不合格,则要求主备人在当天对教案进行修改,直到合格。
3、严格考勤制度。教导处负责对各学科集体备课教师考勤。教研组长安排好本组教师集体备课,保证备课时间。要按照规定的时间,按时到达指定的地点,进行集体备课,不得迟到或缺席。如果无故不参加集体备课的教师,每次扣综合考核2分;若因特殊情况,确实不能进行集体备课的教师,必须提前到教导处请假,出勤情况纳入教师考核。
4、学校定期进行业务检查。每次集体备课后,教导处对本次备课进行评价,包括对初次备课和集体备课两项专项评价,并由检查人和备课组长签字,记录好检查情况。
5、集体研讨时,要营造一个良好的教研氛围,无关人员不得随意进出办公室。参加集体备课的教师要认真履行职责,积极发表自己的见解,不做与集体备课无关的事情,保证集体备课的质量。
6、集体备课结束前,备课组长要将下次集体备课的内容和主备人确定好,以便提前作好准备。
三台县立新镇拦河中心小学校教导处
2012年5月12日
第二篇:学校集体备课方案范文
学校集体备课方案
一、集体备课的意义.集体备课有利于发挥集体的智慧,弥补各位教师备课中的不足,取长补短,资源共享,共同提高。集体备课有助于教师更深刻的领会教材及新课标的基本要求,更准确地把握教学的重点和难点,更科学地设计教学环节,更灵活地实施教学方法,更有效地解决教学中遇到的疑难问题。
二、集体备课的流程.说明:每个集体备课小组要确定一名教师任组长,组长分配备课任务时确定主备人,主备人确定后同组其他教师即为参备人。1.备课:主备人根据自己的教学设想,认真编写教案。主备人要提前一周备好课。
2.说课:主备人在备课小组内说课,说课内容包括教学的三维目标、重、难点、学情、教学设计、教学方法等。
3.议课:召开备课小组议课会,确定主发言人,在备课小组内对主备人编写的教案进行讨论。主发言人重点发言后,组内其他教师根据主发言人的发言情况,提出补充和修改意见。
4.复(定)课:备课组长根据教师们的议课,对主备人编写的教案提出明确的修改意见,主备人据此重新修订教案。
5.上课:集体备课小组成员用修订后的同一份教案在各自班级上课,集体备课组的其他(她)成员抽出时间听课。
6.评课:听课教师对授课教师授课情况进行评议,必要时确定主评人,授课教师写教学反思。
三、主备人的任务.1.主备人要在新的教育理念的指导下,认真阅读课标、教材,搞清所备内容在教材体系中的地位,即纵、横向联系:纵向是给什么内容作铺垫的,横向与那些内容有联系。2.准确把握所备内容的重点和难点。编制的教案要重点突出。3.提出教学目标。编制的教案要从三个纬度上体现教学目标,即:知识与能力、过程与方法、情感态度和价值观。
4.备教法和学法。教师采取的教法必须有效,学生的学法诸如小组学习法、探究法等必须符合教学实际。
5.备教具及多媒体教学。根据学校实际,寻找或自制教、学具;搜寻、设计制作多媒体课作。
6.教学活动的设计要科学合理。诸如新的教育观、教师观、学生观的体现,行之有效的教育方法的使用,教学重点的突出,教学时间的分配,学生课内外作业的设计,教具、多媒体课件使用的时机,对学生的评价等等,都必须考虑周全。
7.主备人的备课发言和编制的教案,是个人能力、学识等“本事”的具体体现,必须精心准备,不得抄袭。如引用了他人的教案,必须注明出处。
四、参备人(各科教师)任务.参备人除认真履行好主备人的职责外,还必须做到:
1.认真学习课标,通读教材,了解全册教材的内容、结构、知识点及重点,做到宏观上把握本册、年级及学科教材,微观上重点吃透所领受的任务的部分。
2.集体议课时,参备人要以积极的态度参与,认真听取主备人的发言,质询主备人的观点和设计思路,列出补充和修改意见,不得当“局外人”。
五、备课组长的任务.1.备课组长要根据本册教材的结构情况和学科特点,提前两周将备课任务合理地分配给组内成员,并督促主备人马上开始备课。备课任务可分为单元(章节)备课、独立课文备课或者独立课时备课等。
2.按时召开议课会。议课会议一般不得提前和推迟。如太提前,执教教师对教材等将会出现“反生”现象,不利于对教材的把握,一般以提前一周为宜。如推迟召开议课会,则主备人没有时间修改教案,影响上课。
3.认真开好议课会。议课会由组长主持,主持人发言后,即由主备人说教材及设计思路等有关情况,接着主发言人发言,然后集体议课、质询,最后主持人小结定稿。议课会议要做好记录。
4.把议课会开成学术研讨会。对主备人的发言及设计思路,参备人能不能提出问题和补改意见,也是其能力的一种表现。要把议课会开成学术研讨会,每个人都要有自己的观点,不能人云亦云。5.严格考核。集体议课时,参备人不得缺席。一学期缺席三次以上者,不得参加评优。
六、教研室要搞好集体备课的管理。
1.学校领导、教研室和教导处人员要在教研室的统一安排下,参加备课小组的议课活动,并进行必要的指导。
2.加强对集体备课的考核、监控与管理,随时了解备课状况,检查备课的环节是否落实,督促各组开展好活动。3.做好集体备课相关资料的收集和整理。
第三篇:教师集体备课制度1(本站推荐)
城关初中教研活动要求
为了进一步规范我校教研活动制度,建立以集体备课和集体教研为载体,促进学科之间、教师之间交流与合作,搭建培养教师平台,促进教师专业发展,提高课堂教学质量,特作如下要求:
1.各教研组长要在开学初根据学校校历表做好本组听课、集体备课计划和主备课(上公开课)人员时间安排并组织本组人员按时开展活动。
2.集体备课时、地:周二第四节为语文组、周三第七节为数学组、周二第七节为英语组;周五第二节为理化生组、图音体信组、政史地组;备课地点:各教研组办公室。
3.集体备课要求及主备课人员:下一周上公开课的人员就是本周主备课人;备课内容:公开课所设及内容(或本单元的主要内容);备课要求:主备课人在个人独立备课的基础上钻研教材,确定本节(本单元)重、难点并作分析;依据教学大纲,深透钻研并掌握教材内容;查阅有关文献资料,确定教学方法和思路,写好学案;备课组人员,根据该教师所教班级特点,讨论本内容学案设计设想(或本单元的教学难点),相互交流,提出看法,形成共识;备课人员参加集体备课时最好带上相应的教材,以便发现、讨论、解决问题;总之,不论是哪个学科,备课人员都要有强烈的文本意识,都要认真钻研新课标、考标,备课要有课标意识、考标意识。
4.集体备课、听课基本流程:主备人收集资料→主备人精心备课,撰写并打印学案→备课组讨论并解决学案的难点→主备人修改学案→上课、听课→评课、写反思(必须写在听课本中,200字左右)→反思共享。
5.听课、评课:教师要事先调好课,按时参加本组的听课活动;教研组长要组织好本组教师进行评课,各组的评课时间与集体备课时间一致;听课记录不能只写教师上课的教学过程,一定要有评课发言记录及自已对本节课的评价。
6.蹲点领导:英语组(宋罗春)、数学组(蒙向福)、政史组(罗志娇)。
7.备课人要把集体备课讨论后的教案(或修改后学案)于次周教研时间交给各组组长。8.集体备课的教学反思(算一节听课)、听课、评课记录都记录在听课记录本并注明清楚;每位教师一学期听课次数不能低于15次,望各位教师自觉、主动听课、评课。9.教研活动时间,教师不准迟到、早退,无故不参加者作旷会处理(由教研组长和挂组领导考勤);如有特殊情况不能参加活动的,请到教导处填写请假条并向蹲点领导请假。10.为了方便教师换课,各组公开课安排时间:英语组(周一);语文组(周二);数学组(周三);如果仍造成与大部分听课教师的课程冲突,请上公开课的教师调课。11.每月教导处将不定时进行抽查,杜绝编假造假听课记录现象;期末对各位教师参加教研活动情况进行总评并作量化。
第四篇:学校教师集体备课制度
学校教师集体备课制度
为加强教师业务学习,深入开展教学研究,充分发挥团队作用,促进教师专业成长,提高课堂教学效率,提升教育教学质量。特制定本制度。
第一条
适用范围
全镇小学、幼儿园的任课教师。
第二条
备课内容
1.备课标。深入学习任教学科的课程标准,明确教学目标、任务和要求。掌握教材的编排意图、知识结构和逻辑体系以及教材在开展学生智力、培养能力和立德树人等方面的要求。
2.备教材。认真钻研教材,熟练掌握教材内容和知识结构,遵循思想性、科学性和系统性;把握根本理论、根本知识和根本技能;突出重点、难点和疑点,创造性地使用教材。
3.备学生。认真了解分析学生的年龄心理特点、知识根底、能力水平、学习习惯、兴趣爱好等,因材施教,使教学切合学生实际。
4.备方法。灵活运用“自主、合作、探究〞等多种参与式、体验式教学方法,发挥教学特长,形成教学特色。
5.备教具。根据教学内容需要,选择或制作教具,标准使用,充分利用信息技术手段融合学科教学。
6.备板书。深入把握教材,抓住中心,理清脉络,用简洁的文字或图形,呈现重点内容,让学生易于理解,便于记忆。
7.备作业。执行国家减负规定合理安排作业,把握好难易程度,精
心设计形式多样的作业。
第三条
备课要求
1.集体备课安排做到“三定〞。
即定时间、定内容、定主备人。开学初,各备课组要认真制订集体备课方案,做好全学期的集体备课工作安排。
2.集体备课过程做到“四有〞。即有主讲、有研讨、有共识、有成效。
3.集体备课效果做到“五统一〞。即统一教学目标、统一教学重难点、统一教学流程、统一板书设计、统一作业训练。
4.集体备课形式:中心校级分为思政组、体艺组、语文组〔低于组、高语组〕、数学组〔低数组、高数组〕、英语组。村校级分为思政组、语文组〔低于组、高语组〕、数学组〔低数组、高数组〕、英语组。
第四条
研讨重点
1.如何实现教学目标;
2.怎样突出重点、突破难点、解决疑点;
3.如何拓展使用教材。
第五条
组织实施
1.成立领导小组。学校要成立集体备课工作领导小组,统筹安排和指导开展备课活动,使集体备课活动卓有成效。
2.健全备课小组。各学校以教研组为单位,分学科建立健全备课组,选定备课组长,由备课组长制订学期集体备课工作方案,分配备课任务。
3.形成备课初案。每位主备人根据分配的备课任务,认真研读课标、教材、参阅相关资料,精心设计备课初案。
4.集体研讨定案。备课组教师按照集体备课要求进行研讨,达成共识,主备人对备课初案进行修订,形成定案。
5.合理使用定案。教师采用定案进行授课,可以结合个人教学风格,对定案补充完善。
6.强化检查落实。每位教师每学期参加集体备课的次数不少于6次。讲求工作实效,反对形式主义,学校领导小组要定期进行催促检查,强化评价教案质量,注重融合集体备课成果,形成校本教研共享资源。
第六条
考核方法
1.集体备课成效纳入学校教育教学质量评估指标。
2.集体备课效果纳入各级教学名师、教育科研先进、教学成绩优秀奖等评选条件。
第七条
执行解释
1.此制度从20xx年秋季学期开始在全镇小学、幼儿园执行。
2.此制度解释权归中心小学教导科研处。
第五篇:赵庄小学2014教师集体备课方案
赵庄小学2014教师集体备课方案
备课是上好课的前提与保证,是提高教学效率的基础,也是保证教学质量的关键。为了适应新形势下素质教育的要求,进一步规范教师的教学行为,不断深化课程改革,培养学生的实践能力和创新意识,特制定赵庄小学集体备课制度。
一、集体备课的基本原则:
1、实效性原则:研究教学理念的把握、教材的理解、重点与难点的突破、教学方法的选择、课程资源的开发和利用等实际问题;
2、全体性原则:人人参与,真诚合作,资源共享;
3、研讨性原则:围绕主题,深入研究,积极讨论;
4、经常性原则:根据学校公开课安排,利用业务学习时间进行集体备课,并根据实际需要进行日常性研讨,将定时、定地点、定人员、定内容的专题式研讨与日常性交流研讨结合起来。
5、互补性原则:取长补短,集个人智慧于一体,把集体智慧化为个人的教学行为。
二、集体备课的基本过程:
1、个人自备。同一备课组内的教师都要在集体备课前,认真钻研《课程标准》、教材,根据教学内容,反思教学实践,发现教学问题,写出教学简案,为讨论交流做好准备。
2、集体研讨。由组长组织,重点将组内教师发现的问题进行汇集、归类、筛选,确定本次备课研讨的中心问题,依托教师群体智慧研讨解决问题的方案,并且交流各自的教学简案,讲解设计意图,达成共识。
3、完成教学预案。在集体研讨达成共识的基础上,各任课教师既要吸收别人设计的长处,又要根据班级水平、学生差异、自身风格完成教学预案,做到共性和个性相结合,并写好集体备课记录。
4、教后反思。施教后对教学预案进行反思,总结得失,并且养成写教学后记(或教学反思)的习惯。教学后记(或教学反思)要有针对性,做到言之有物。教研组安排时间交流教学反思,同组教师对教学中 1
出现的问题开展进一步的讨论,寻找解决办法,为进一步提高集体备课的质量和课堂教学水平打下基础。主评教师应写好评课记录
三、集体备课的具体要求:
1、定时间、定地点、定内容开展每次活动。
严格执行集体备课制度,按照固定的进间、地点进行活动,教研组长做好考勤记录。以学科为单位进行集体备课。
2、强化集体备课的研究性。
各教研组要充分发挥研究功能,加强对教学设计实施的研究,不断拓宽教研组的研究领域,拓展研究方式,使备课与教研融为一体,在备课中渗透教研,通过教研来促进备课,使每一次备课活动都成为教师进行教学研究的重要活动,提升教师的教学、科研水平。
3、突出教案设计的实用性。
教案作为备课结果的呈现方式之一,原则上没有形式的规定,但必要的内容不可少,如具体、明确的教学目标,教学流程、教学方法等,要重在实用,对优秀青年教师和骨干教师应提出教案设计不同的要求。教案中可以改、涂、勾、画,鼓励教师个性化备课,提倡在教案中(展)体现教师个人的教学风格、教学思想、教学特色。
4、激发教师参与的积极性。
教师参与的积极性是保证集体备课取得效果的先决条件,是组织好集体备课的重要保障。要营造好学习氛围,鼓励教师把学习渗透在工作中,融合在备课的过程中,在备课中提升自己的专业素养,增加自己的文化底蕴。
四、集体备课的检评:
1、把集体备课的实效性放在备课检评的首位,把“书写教案”与“备课”区别开来。检查教师的备课,重在检查教师在课前是否进行了充分的知识准备、方法准备、教具准备、学情准备等,不能仅以教案书写的工整程度、字数的多少、项目的齐全与否等作为评价的标准。
2、加强对备课的过程管理。学校及时对老师们的备课笔记(包括集体备课材料)进行检查,检查过程中及时记录各条建议,帮助教师修改完善,不断提高备课水平。
3、对教师备课的检查还要与平常的听课相结合,以不断了解和检查教师备课的质量与效果,有针对性的指导教师备好课和上好课。
五、具体课时教案的设计要求:
1、每位教师必须提前至少一周备好教案,其他老师应结合自身教学和学生特点进行熟悉思考,并作适当修改调整,使之适合于自已的教学风格和本班学生的学习水平;
2、教案撰写应结合学生、教师、教材等因素,合理确定教学目标和重、难点,灵活选择教学用具和教学方法,清晰展现教学过程;对可能出现的情况尽量作一些预设;
3、教学后记字数不作规定,应尽量务实;
4、设计教案时应对板书设计进行一定规划;
5、在课时教案中体现课堂作业的安排布置。
6、坚决杜绝照抄教案和不作思考的“拿来主义”;
7、教案书写字迹工整。
赵庄小学
2014年8月