第一篇：基层工会组织应在践行群众路线中展作为
基层工会组织应在践行群众路线中展作为
摘要：作为党领导的工人阶级群众组织，工会工作本质上就是做职工群众工作，是党的群众工作的重要组成部分。这不仅是党赋予工会组织的工作职责，也是工会工作的特色优势
关键词：基层工会组织 群众路线总书记在同中华全国总工会新一届领导班子集体谈话时指出：“群众路线是党的生命线和根本工作路线，也应该成为工会工作的生命线和根本工作路线。”作为党领导的工人阶级群众组织，工会工作本质上就是做职工群众工作，是党的群众工作的重要组成部分。这不仅是党赋予工会组织的工作职责，也是工会工作的特色优势。基层工会组织作为直接联系群众、服务群众的桥梁和纽带，在践行群众路线中发挥着独特作用。因此，基层工会组织在践行群众路线中要把握好以下几个要点。
一、始终把坚持群众路线，作为基层工会组织工作的落脚点
党对工会工作的领导主要是政治上的领导，是政治路线、政治方向、政治原则、方针政策和重大问题的领导，集中体现在党要牢牢把握工会工作的政治方向上。通过各级党委把关定向，引导基层工会组织和广大工会干部把对党负责和对职工群众负责统一起来，把执行政策的坚定性和服务职工群众的实效性结合起来，真正把党的重大决策部署贯彻落实到基层工会各项工作中去。各级党组织应真正将党对工会工作的绝对领导权摆上各级党组织工作重要议程，纳入党的建设的总体规划中来，同时部署、同时考核、同时落实。
二、始终把坚持群众路线，作为基层工会组织工作的生命线
工会工作始终面向职工，不断增强职工的主人翁意识。基层工会组织首先应建立和完善各种工作机制，确保工会重点工作落到实处。要健全民主管理机制，改进和充实职代会内容，创新职代会组织形式，改变职代会有名无实的现象。要健全职工经济权益保障机制，充实和调整集体合同的内容，使合同条款与职工关心的经济利益紧密结合。要健全宏观参与机制，使工会与行政的沟通渠道更加畅通，最终实现宏观维护的目的。要健全调查研究机制，经常深入基层和职工群众，了解新情况，分析新问题，拿出新思路，让基层工会工作始终贴近实际，贴近职工。要健全工会工作评判机制，以职工满意不满意，高兴不高兴作为衡量工会工作好坏的根本标准，彻底丢掉自我总结、自我陶醉的工作方法。
工会工作始终面向职工，不断调动职工的参与热情。在社会主义市场经济体制下，要建立完善的现代企业制度，就必须使职工的利益与企业利益紧密地结合起来，使职工感到自己不仅是在为国家和社会劳动，而且在为自己劳动。为此，基层工会组织要把维护职工利益与企业改革发展统一起来作为落脚点，始终把“树立大局意思、服务中心目标、坚持以人为本”的工作思路，才能有效地调动和发挥广大职工的积极性和创造性。
工会工作始终面向职工，不断提高职工的人才意识。人才是社会和企业发展的源动力，而人才储备的薄厚则成为现代社会企业竞争能力的重要指标。作为基层工会组织，更应该重视广大职工群众这一巨大的人才基地，面向职工不拘一格发现人才、培养人才，充分调动广大职工的主观能动性。在促进基层各项工作顺利完成的同时，更拉近了基层工会组织与广大职工群众的距离，让工会组织真正成为职工的“贴心人”、“娘家人”。
三、始终把坚持群众路线，作为基层工会组织工作的着力点
加强学习，敢于创新。深入学习党的十八大报告，认真践行党的群众路线教育实践活动，加强学习《工会法》、《劳动法》、《工会工作条例》等法律法规和规章制度，真正做到在学习中开阔眼界，开拓思维，增长知识，增长才干，不断适应发展变化的新形势和新任务，更好地完成历史赋予的职责。要敢于在思路、制度、方式方法上打破旧的条条框框的束缚。尤其要把职工群众关心的问题和实际工作中需要解决的问题，作为理论创新、体制创新、工作创新的重点。对当前协调劳动关系、现代企业制度下工会如何开展工作、保持基层工会工作的活力等问题，以创新的思路，认真加以研究，找出解决的对策和办法。
求真务实，敬业奉献。作为一名基层工会干部要有坚定的政治立场和敬业精神，热爱工会工作，密切联系群众，作职工的知心朋友，热心为广大职工群众办实事、办好事，全心全意为职工服务，在职工中树立良好的形象，丰富法律知识，依法维护职工权益，这样在群众中才有号召力，才能是基层工会工作开展地规范有效。要注重在艰苦环境、危难时刻磨炼意志，砥砺品质，在直面矛盾、破解难题中培养敢于负责、勇于进取的精神。坚持到最困难的地方去，到矛盾集中的地方去，用心想事、用心谋事、用心干事。深入基层、深入企业、深入职工，调查了解新情况、新问题，研究新形势下工会工作的特点和规律，开辟维护职工权益的新途径，探索维护职工利益的新办法。
贴近群众，关心职工。面对职工利益诉求新变化、新特点，基层工会组织要从传统的思路和做法中跳出来，从过去主要对困难职工开展帮扶救助转向为全体职工和会员提供多样化服务，全面构建服务职工工作体系。要更加重视源头参与和源头维护，积极参与有关涉及职工切身利益的法律法规政策的制定和修改，源头参与产业政策和行业劳动标准体系制定，提出工会的主张和建议。坚持维权与促进发展结合起来，紧紧围绕产业结构优化、经济转型升级，深化社会主义劳动竞赛。切实加强职工思想政治工作，引导职工群众正确认识实现各项任务目标的艰巨性复杂性，正确认识和对待改革发展过程中利益关系和利益格局的调整，通过深入细致的工作，理顺职工情绪。深入开展和谐劳动关系企业创建活动，着力构建和谐劳动关系，为全面深化改革的顺利推进创造更好的社会环境。
第二篇：基层工会组织应在建设和谐企业中
基层工会组织应在建设和谐企业中
发挥作用
和谐已成为当今社会发展的主旋律，企业的健康成长，是不断创新和发展，不断提高竞争力的结果，而这一过程必须建立在企业和谐的基础上。基层工会是工会组织的细胞，是工会组织开展各项工作的基础。采取多种有效载体，积极组织和引导员工把思想和行动统一到和谐团队建设工作中来，作为基层工会具有得天独厚的优势条件。
一、工会组织要认识到自己得天独厚的优势，增强建设和谐企业的信心
工会组织有党政领导的大力支持。基层党政领导要把工会组织作为团结教育员工、调动员工积极性的重要依靠力量，在企业改革发展步伐不断加快的新形势下，尤其注重发挥工会组织的作用，从各方面为工会组织开展工作创造了有利条件，这是工会的政治优势。工会有深深植根于基层组织的网络体系。它既有着党组织领导下的深得员工群众信赖的、正式的工会组织和积极工作在基层的工会干部，又有着员工自发组织起来的自愿归属工会组织管理的民间文化体育团体，这种虽属非正式群体的组织，对员工群众中的各类人才有着强大的吸引力，同样是工会组织因势利导，做好员工群众工作的重要载体，这是工会的组织优势。
工会多年来开展了建设职工之家活动。一批逐渐提高水平的基
层职工之家不断涌现，工会有自己的文化艺术、体育活动场所，有相对固定的工会经费，这些场所和费用的保证，成为工会组织团结和吸引员工群众的重要物质保障。
二、工会组织的独特优势，要求必须在建设和谐企业中发挥应有的作用
发挥工会组织团结教育员工群众的功能。工会是职工之家，广大员工群众对各级工会组织都充满信赖并寄予厚望，工会组织要因势利导，坚持用企业改革发展的实践事例和丰硕成果，激发和感召员为企业多做贡献；把社会主义荣辱观的教育渗透到员的思想道德之中，努力建设职业道德体系，坚持职业道德教育与社会公德、家庭美德和个人品德教育相结合，引导员工提高道德素质，树立新观念，用新的思维方式审视社会。
发挥工会组织维护职工合法权益和切身利益的功能。维护员工群众的合法权益和切身利益，是工会组织的根本职能。开展多种形式的送温暖活动，让员工们感受到企业的温暖、社会的和谐、人间的真情。
发挥工会在企业安全生产中的宣传教育和监督检查作用。安全责任，重如泰山。员工是安全生产的主体，又是事故危害的对象。工会要向广大职工宣传党和国家安全生产方针、政策、法律、法规和企业安全生产的规章制度，以强化职工安全意识。
三、工会组织在建设和谐社会、和谐企业中的努力方向。工会干部要努力提高自身素质，为建设和谐社会和企业贡献力
量。工会干部是员工群众的贴心人，员工盼什么、忧什么、爱什么、恨什么，工会干部应该最了解、最清楚，也应该最关心。做到善于发现苗头性问题，及时倡导；善于发现时尚的东西，及时倡导；善于发现错误和落后的东西，及时疏导。同时还要求我们建立符合实际的工作机制、畅通无阻的信息网络系统、规范有序的工作制度。
工会组织要发挥作用，促进员工队伍的团结和稳定。构建和谐社会、和谐企业，从微观的层面来说，就是要努力使每一个人思想稳定、生活愉快、身心健康，形成融洽和谐的人际关系。员工是构建企业的要素之一，因此，构建和谐企业必须要保证企业稳定，工会应积极发挥自身的优势和作用，不断促进员工队伍和企业稳定。
企业工会组织的性质、地位和特色决定了工会有责任、有义务、有能力促进员工队伍的稳定，促进和谐企业的建设。企业改革发展的新形势、新任务为工会组织提供了施展才能的舞台，我们要发挥优势、扎实工作、开拓进取，努力创造和谐的环境，促进企业加快发展，为企业的和谐建设做出更大的贡献。
第三篇：基层党员践行群众路线讲稿
基层党员践行群众路线演讲稿
各位领导、同事，大家好。很荣幸能站在这个讲台上和大家共同分享群众路线教育实践活动中的一些心得体会。我今天演讲的题目是《用真心和行动回答好“我是谁、为了谁、依靠谁”》。
对党员干部来讲，“三个谁”问题是一个最基础、最根本的问题，是正确理解党的群众路线问题关键所在。“我是谁”，我是一名普通群众、一名普通党员，一名从事综治和驻村工作的普通公仆，这是我对自身的一个基本认识；“为了谁”，就是一切为了人民群众，作为一名党员时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨；“依靠谁”，就是要坚持从群众中来，到群众中去。“三个谁”的问题，实质上是群众观点和群众路线的问题，是一个党员干部的基本认知和基本要求。
从“三个谁”问题的本质和关系看，“我是谁”是立场和定位问题；“为了谁”是宗旨和方向问题；“依靠谁”是动力和支撑问题。“我是谁、为了谁、依靠谁”三者之间是辩证统一的整体，直接体现了一名党员的世界观、人生观、价值观，直接指导我们作为基层党员在群众工作中的方式方法，对群众工作的态度。其中： “我是谁”是前提，这是三个谁中的关键问题。只有真正认清好我是谁，才能解决为了谁，依靠谁的问题。
认清我是谁，关键是要树立正确的世界观。在哲学课上我们学过，作为一个人来说，世界观，是和他的理想、信念有机联系起来的，世界观处于最高层次，对理想和信念起支配作用和导向作用；有什么样的世界观就有什么样的人生观，有什么样的人生观就有什么样的价值观。
作为一名普通党员，一个正确健康的世界观，是我们认识自己本职工作、正确开展工作的基础，摆正同人民群众关系的关键。作为我个人来讲，我就是一名负责综治和驻村工作的普通党员。我的职责就是为群众化解矛盾、创建稳定的社会环境，为我所负责的村做好服务。起码做好上述两点，我才能算是一个合格的党员，才能体现一名党员的价值。这是我对自身最基本的认识，也是我今后工作的指导和出发点。
三个谁问题中，“为了谁”是核心，我们党的宗旨是“全心全意为人民服务”，我们所有的工作都要“一切为了群众”。
“为了谁”关键要在工作中做到心诚。心诚就是要真心记挂着群众。检验我们的工作是否真心实意地为人民谋利益，是否密切联系群众，不是看你口头上说得怎么样，而是要看你心里是否想着群众，是否想着村里那些事。工作中办事情的出发点是否为了群众，落脚点是否有利于群众。一句话，我们想问题、办事情，要以人民群众拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴作为根本出发点和归宿，我们在从事窗口工作和驻村工作中必须把群众的利益放在心上。只要我们把群众利益放在心上，真心真意为群众化解一个矛盾，消除一个不稳定因素，办一件事实事，群众就会记得我们，把我们放在心上；只要我们把群众当亲人，群众就会把我们当亲人。
我镇南燕窝村有一名法轮功练习者叫李凤元，于2012年9月服刑结束由我和区专项办等几名同志将他接回村里。李凤元高中学历，只是一时糊涂，信奉了法轮功。服刑4年回到村里后，已经与社会脱节。为了能让他早日融入的进社会，我多次到他家走访。经过走访了解到他打算去务工，但没有一技之长。于是我便与镇夜校联系，帮他报了叉车培训班、和电焊培训班。培训结束后，我又联系到李凤元临村的一个打井队，介绍他进了井队，做些叉车活和焊工活。现在他已经在井队干了1年多，每逢节假日，他都会将我作为朋友主动和我沟通，跟我讲述他务工情况和思想动态。
总之，诚心诚意为人民谋利益，是共产党员应有的品格。我们要牢牢“把人民放在心中最高位置”，常怀感恩之心、敬畏之心；要把为群众谋利作为群众工作的出发点和落脚点；要真正帮助群众解决问题，为群众谋利益，真正让乡村发生新变化，让群众过上好日子。
三个谁问题中，最后“依靠谁”是支撑，就是要始终相信群众、真心依靠群众。只有依靠群众，倾听群众呼声，了解群众诉求，理解群众疾苦，才能掌握群众工作的落脚点，为群众办该办的事。
作为最基层的党员干部，依靠群众最直接最有效的办法就是腿勤。常言道：“工作要上去，干部要下去”。驻村和综治工作就是要不断提高群众工作的水平，善于做群众工作，敢于接触群众。作为一名党员，在化解矛盾中要多与当事人沟通，深入到群众中去，从不同角度了解矛盾的成因，群众的观点和诉求，为化解矛盾纠纷建立群众基础，再利用群众化解矛盾纠纷。
驻村工作更要学会同基层群众打招呼，跟群众拉家常，发动群众参与村内的工作决策中来，听听每个村民的意愿。让村民们知道你是自己人，办的是村里的事，代表的是村民的利益，接受村民的监督。这样我们自然就会得到群众的支持和拥护，实现我们工作作风转变、效能提升，不断提高群众的认可度和满意度。
我所驻的村是八门城二村，今年年初村里要向外发包一片鱼塘，承包期为10年。村两委会决定鱼塘承包费分两次支付，分别在第一个五年和第二个五年时支付，收取第一个五年承包费的同时收取承包户后五年承包保证金7万元，并分两次将所收取的承包费分给群众，7万元保证金先由村留存，等五年后7万元保证金转为承包费时再分给群众。在召开村民代表和党员代表会决定此事时，部分代表强烈要求将先期收取的保证金也先一并分给群众。为此和村两委争执不下。村书记无奈便让我给大家解释。
当时我刚一站起来，就有一个群众代表说：我认识你，你就是天天拿着本子在村里串的那个干部，我信你的。我当时听了这句话后，心里感觉暖暖的。随后我跟大家讲，7万元在前五年是押金，在后五年才能转为承包费。如果现在分的话，是现在的人口分了五年后人口的钱，对五年后新增加人口的户不公平。讲明道理后，很多代表主动替村两委会做其他代表的说服工作。
群众工作如果整天呆在办公室里，不与群众接触，不了解群众所思所想，对群众没有热情，当然就不会做群众工作，群众也不会支持我们，矛盾会越积越多，百姓会越来越不满，我们也就失去了依靠。
同时我们跑基层，也要避免形式主义，与群众交流不能只会问“家里几口人”。要理解下乡的真正含义，不要把工作的重心放在腿勤的形式上。把下乡当成领导交办的负担，或者是当成自身提拔的镀金炉。下乡驻村工作千万不能走马观花，骑着车子转一转，隔着院子看一看，回到大院说一说。这样就失去了下乡跑基层的意义，变了跑基层的味道。这种下基层只会更加脱离群众。
要深入到群众中去，我们就得吃得农家饭，干得农家活，睡得农家炕。把自己当成村里的一员，凡事换位思考，主动倾听百姓心声，准确把握他们的意见和建议。在同吃同住同劳动的过程中，放下架子，扑下身子，融入到群众中去。听一听我们的工作给群众带来什么实惠，听一听群众对我们有什么要求，听一听广大百姓对机关干部服务群众工作有什么意见。
总之，回答好“我是谁、为了谁、依靠谁”，不是读读念念，而是想想办办；不是说说看看，而是听听干干。既要有理论作为指导，又要有行动作为支撑。
以上是我在群众路线学习中的一些认识，希望能和大家共勉，有认识不到的地方，也请大家多批评指正。
谢谢。
第四篇：“践行群众路线.展驻村干部风采”演讲稿
“践行群众路线.展驻村干部风采”演讲稿：
青春奉献基层 驻村点燃梦想
尊敬的各位领导，各位同志：
“青春奉献基层、驻村点燃梦想”，回顾过去的一年，通驻村生活色彩纷呈，丰富多彩，我的驻村生活是这样的，吃住在村访民情，承载民愿致富路，听看思议良策来，攻坚克难雄心在，千锤百练长才干，苦乐年华丰收季，奉献基层燃梦想，共同创富奔小康。不知驻村的各位同志也和我一样吗？但不管是怎样的，在驻村这个大舞台上，只要我们用心演泽精彩无处不在。驻村工作，我们虽然辛苦付出，但收获的喜悦更让我们充满干劲，在服务基层群众的同时，更让我们的能力素质得到了全面的提高。让我们的青春奉献基层，让驻村点燃我们的梦想，让我们携手同步奔小康。
凝心聚力汇民智，真情为民暖人心。记得2013年第九届村委班子换季选举之际，一天，我们和老党员、老干部、村民代表在村会议室推选新一届班子人选，突然，一位老大娘破门进来，喊到，老蒋你坐在这里干什么，地里包谷秆都被雨淋坏了，村干部尴尬的解释到，我们正在推选新的村干部，老大娘大声的吼到，选什么选，有什么好选的，选不选都一个样，有谁会管我们的死活，听到这话我们都沉默了。村委班子作为凝聚各方力量的根本保证，是村民的主心骨，战斗力凝聚力强不强，素质高不高，事关村子发展和稳定、村民的幸福安康。为了彻底改变这种尴尬的局面，我们走村窜户、拉家长、攀亲戚、送米送油，领导带队走访慰问，当我们把慰问品送到90岁高龄的敖国良家时，他们全家都感动得热泪盈眶，躺在床上的敖国良老人更是泪流满面，接着我们的手不停的说谢谢、谢谢。我们的行动温暖了他们一家，我们的真情感动着全村。2014年1月，正值新春佳节之际，我们再到困难群众家中走访慰问，困难群众都反映，这届村委班子很团结，为我们老百姓办事，很带劲、很给力。狂风暴雨，阻隔不了我们为民解困的决心，村民的损失，是我们的过失，村民的安乐，是我们的心愿。记得2014年4月20日，天下着大雨，我们正在村活动室召开群众路线教育座谈会，村主任接到一村民打来的电话，下二台坡组因沟水冲坏农田发生纠纷，原由是：村民筑沟蓄水，沟堤被雨水冲垮，沟水流向农田，冲坏农户玉米，简单了解情况后，我和村干部一起，冒着大雨第一时间赶到现场，熟知情况后，为减少损失，我们自掏腰包协调村民土地，此时已是17：00多了，顾不上被雨淋湿的外套和饥饿的肚皮，大家一起动手开通冲垮的沟堤，第二天，我们跑民政，为村民争取粮食补偿，跑帮扶单位协调资金，解决当前饮水困难，看到村民们的高兴，我比他们更高兴，两年驻村，终身情缘。
驻村工作，让我感受到了基层工作的繁琐和艰辛，认识到基层工作需要有责任心和耐心，更体会了“服务基层，大
有作为”的深刻内涵，对驻村工作我充满了乐观和自信。亲爱的各位驻村朋友们，让我们的青春奉献基层，让驻村点然梦想，让我们一起凝聚力量、汇集民智、同步奔小康。
谢谢大家。
第五篇：深化为民服务中践行群众路线
“为民”是坚持党的群众路线的出发点，也是深入开展教育实践活动的落脚点。落实到国税部门，要求我们牢固树立群众观念，更好地为经济社会发展大局、为广大纳税人、为基层税务人员服好务，努力在助推经济社会发展、构建和谐征纳关系、立足基层打基础方面有所作为，取得实效。
在服务大局中深入践行群众路线，不断提升国税部门对经济社会发展的贡献度。国家税务总局在今年工作报告中提出，要以结合税制改革完善结构性减税政策和提高税收收入增长质量为重点，坚持依法行政，优化纳税服务，加强税收征管，推进干部队伍和党风廉政建设，为实现经济持续健康发展和社会和谐稳定作出新的更大贡献。实现这一奋斗目标，需要各级税务部门明确使命，勇于担当，一切工作都必须服从服务于这个大局。历史和现实告诉我们，奋斗目标终究是人民的目标，经济社会发展大局终究是人民的大局。脱离了人民，偏离了大局，我们将一事无成。为此，国税部门要通过开展群众路线教育实践活动，更加牢固地坚持党的群众路线，更加自觉地将国税工作置于服务科学发展、共建和谐税收的大局中去定位和考量，更善于从宏观的视角来思考税收工作，从经济的角度来研究税收工作，从发展的角度来谋划税收工作，进一步提高服务经济社会发展的能力和水平。要坚决贯彻执行依法组织收入原则，既要依法加强税收征管，大力组织税收收入，为全省经济社会发展、保障和改善民生提供可靠财力保障，又要防止和制止收过头税，防止简单地以税收收入数字论成败。要不折不扣落实各项税收优惠政策，特别是要密切关注增值税、营业税起征点提高，以及小微企业税收优惠政策的落实情况，切实发挥好税收在稳增长、调结构、惠民生中的职能作用。要密切关注工作中遇到的全局性、倾向性、重大性问题，深入调查研究，提出切实可行的建议和意见，为省委、省政府决策提供参考。
在服务纳税人中深入践行群众路线，不断提升国税部门的社会美誉度。税收取之于民、用之于民。没有纳税人的理解和支持，税收就是无源之水、无本之木。为广大纳税人提供优质、高效的服务，既是税务机关的法定职责，又是建设服务型税务机关的具体体现。国税部门只有更好地为广大纳税人服务，不断提高纳税人满意度，努力实现征纳和谐，才能促进纳税人提高税法遵从度，自觉履行纳税义务。
教育实践活动开展以来，湖南省国税局通过向纳税人、人大代表、政协委员等发放5000份调查问卷、召开纳税人座谈会、深入纳税户调查等途径，收集纳税人对国税部门执法服务的意见和建议221条。我们逐条分析，查找原因，明确整改部门、整改措施、整改时限、责任人员，出台省国税局税收执法十条禁止性规定、加强作风建设十条禁止性规定、38项“免填单”服务等一系列制度措施，切实维护纳税人的合法权益。今后，我们要更加牢固树立征纳双方法律地位平等的理念，着力满足纳税人普遍关注的服务需求，努力提供个性化纳税服务。要优化涉税审批流程，精简涉税报表资料，避免多头检查、评估，清理、规范收费项目，切实减轻纳税人负担。要进一步规范税收执法，营造公平竞争的税收环境，坚决纠正损害纳税人权利的行为。要深化12366、纳税人学校等服务品牌创建，积极创新纳税服务方式、内容，努力做到纳税服务需求及时响应、纳税服务效能大幅提升、纳税人办税负担明显减轻、纳税人满意度持续提高、国税部门社会美誉度不断提升。
在服务基层中深入践行群众路线，不断提升基层干部职工的精神愉悦度。目前，湖南省共有将近2万名国税干部职工，其中86%以上的人员身处基层县市区局，长年奋斗在税收工作一线。他们是税收政策法规的具体实施者，是税收收入任务的主要承担者，是联系广大人民群众的桥梁和纽带，是全部税收工作和战斗力的基础，任务繁重、工作辛苦、压力较大。在服务基层中深入践行群众路线，要求我们真正把群众观念内化于心、外化于行，以平等、谦虚的姿态善待基层干部职工，带着深厚的感情去做基层工作，想他们所想，忧他们所忧，解他们所急。
教育实践活动开展以来，湖南省国税局通过局领导带队下基层调研、开展“驻县下所联基层、察访民情转作风”等活动，深入了解基层税务人员所思所想、所忧所盼；通过规范和精简会议文件、清理税务行政审批项目、严控内部考核评比等措施，不断减轻基层负担。今后，我们要进一步树立群众观念，切实增强服务基层的意识；政治上多关心基层，在干部教育、培训、使用上向基层倾斜，为基层干部成长进步提供机会、创造条件；工作上多支持基层，在资金安排、项目配置、公务员招录上向基层倾斜，积极帮助解决基层反映的困难和问题；精神上多激励基层，通过教育引导、典型示范、兴趣活动等措施，积极引导基层干部职工正确对待升迁、正确对待成才、正确对待名利，珍惜工作，感恩生活，不断提升精神愉悦度。
作者：湖南省国税局局长
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