阳新县韦源口中学简介

第一篇：阳新县韦源口中学简介

阳新县韦源口中学简介

韦源口中学位于韦山脚下，长江之畔，春湖之滨，是一所由县教育局直属的公办初级中学。学校地理位置优越，处于黃石市、大冶市、蔪春县、阳新县的交汇处，学校环境优雅，校内绿树成荫，花草相映，校外千亩春湖，碧波荡漾，荷花飘香。学校占地87.2亩，建筑总面积13874平方米，主要建筑一栋四层教学楼和一栋办公楼，一栋科教楼、四栋宿舍楼、食堂、门卫、语音室、微机室、图书馆、标准化理化生实验室、文体活动室等教学辅助设施配备齐全。学校现有三个年级，15个教学班，在校学生共760多人；教职工年龄结构合理，其中有中高级职称教师31人，市县级教学能手17人。教师岗位合格率100%，领导岗位合格率100%，其中具有本科学历者占现任教师的三分之二以上。

建校二十多年来，学校领导与全体教师以对人民的教育事业高度负责的态度，以团结一心、艰苦创业、争创一流、为国育人的精神，依靠科学合理的管理体制，优秀稳定的师资队伍，严谨求实，开拓创新，关爱学生，从严施教，学校教学质量稳步提升，学校声誉从无到有，从有到优，成为全县初中中的佼佼者，向社会培养了一大批德才兼备的毕业生，取得了一系列令人注目的成绩：学校中考连年丰收、重点中学录取率稳居全县前列。学校被评为市级绿色学校、市级文明单位、湖北省普通中小学示范学校、黄石市教育系统“树、创、献”活动先进集体、市级传统运动项目学校、“普九”先进单位、阳新县中小学常规教学管理先进单位、阳新一中优质生源基地、阳新县“平安校园”，全国百县中小学英语教学最优化实验研究基地、《导读导写研究与实验》课题研究实验基地„„

韦源口中学禀承“以人为本，质量立校，诚信办学”的宗旨，强化学校内部管理，树立牢固的质量意识，讲求实效，以培养学生的道德意志品质入手，以智育促德育，以法制教育巩固德育成果。每学期在学生中开展爱国教育征文、古诗文诵读比赛、法制安全教育报告等活动，创造了一个安全、和谐的育人环境。百年大计，教育为本，振兴教育，教师为本。我校把对教师的校本培训作为一项长期任务，采取“走出去、请进来”的方式，提升教师的专业素质和教学本领。一方面，我们开展多种课型（汇报报、优质课、示范课、展示课等）的相互研讨，相互比、学、赶、帮、超，鼓励青年教师加强业务知识进修和教学能力培养，练好自己的内功，另一方面，每学期我们都委派青年骨干教师赴阳新实中、黄石八中、黄石十四中听课学习和学术交流，取长补短，及时掌握最新教学思想和学术动态。同时，学校特别注重改善教师年龄结构和不同学科教师的配套工作，不断吸纳德才兼备的青年教师加入韦源口中学，为学校的持续发展奠定基础。

“桃李无言，下自成蹊”。学生的纷至沓来，家长和社会的赞誉，是对韦源口中学全体教师教育成绩的肯定，韦源口中学全体教师在新一届领导班子带领下，饱含热情，团结一心，求真务实，开拓创新，本着更高、更快、更强的目标，把一个设施一流，师资一流，质量一流的韦源口中学推向光辉灿烂的明天。

附：2011年中考韦源口中学成绩显著：

一名学生被保送到黄冈中学宏志班学习，中考成绩583分。

一名学生被阳新一中保送班提前录取，全县百名以内学生才有资格。

中考有四人超黄石二中分数线。

中考我校有三十人被省级重点中学---阳新一中录取，最低分数线536分，最低线在阳新同类学校中处于前列。

第二篇：韦源口中学义务教育均衡发展汇报材料

韦源口中学义务教育均衡发展汇报材料

近年来，我校以“办人民满意的教育”为目标，以“义务教育均衡发展”为职责，坚持科学的教育发展观，着力从教师的整体素质、学生的综合素养、办学水平等方面入手，全面提升教育教学质量，全力推进义务教育全面、均衡、协调、持续发展，为构建和谐社会提供强大的人才和智力支持。为此我校在全面贯彻党的教育方针，规范办学行为；加强教师培训，提高教师的教学水平；实施素质教育，开足开齐课程；深化教育改革，走特色之路等各方面做了大量工作。现将我校义务教育均衡发展情况汇报如下：

一、基本情况

韦源口中学由原韦源口中心中学、金盆中学、柏林中学三所分立中学先后合并而成，是一所寄宿制九年一贯制学校，位于阳新北大门----韦源口新港（物流）工业园区春湖之滨。学校占地面积28360㎡，运动场地总面积6713㎡，校舍面积8135㎡，绿化面积8795㎡，教学及辅助用房面积4747㎡，藏书27811册。

学校现有22个教学班，在校生959人，教职工83人，其中专任教师81人，53人高于国家规定学历要求，专任教师学历达标率100%。高级教师5名，中级及以上专业技术职称56名，县市级以上骨干教师和学科带头人18人。

二、办学达标情况

1、校园校舍（1）学校占地面积 28360㎡，生均29.57㎡；校舍面积8135㎡，生均8.48㎡。已达标。

（2）体育活动用地：学校现有篮球场2个，排球场2个，足球场1个，器械运动场地1个，1个300米环形跑道田径场，已达标。（3）绿化用地：绿化面积8795㎡，占学校用地31%，达到省定基本要求。

2、装备条件

（1）专用教室配备及装备配置：

①学校建有音、美教室2个，器材配备基本达标； ②体育活动（乒乓球）及器材室2个，器材配备基本达标； ③教学用计算机96台，计算机教室1间，多媒体教室1间。④理化生室4个，仪器配备达到省定基本要求；

⑤学校建图书室1个，图书共计27811册，生均29册，建有2个会议室，达到省定基本要求；

⑥教学及辅助用房：普通教室22间，辅助用房40间； ⑦办公用房：12间，基本满足办公需要；

（2）学校配备有完备的安全设施。几年来全校无重大安全事故的发生。

（3）学校有100M移动宽带校园网。

（4）生活服务用房五幢，男、女生寝室各一幢，教师宿舍及生活用房二幢，学校食堂及多功能用房一幢。基本能满足师生需要。

3、队伍建设（1）教师配备

学校现有教职工83人，其中专任教师81人，占教职工总数97.6%，教师与学生比1：11.8；本科及以上学历53人，占专任教师比例65.4%专任教师学历合格率为100%，县级以上骨干教师18人，占专任教师比例22.2%。（2）教师职称结构

初级职称28人，占专任教师比例34.5%，中级职称51人，占专任教师比例63%，高级职称6人，占专任教师比例7.4%，职称结构较为合理。（3）年龄结构

35岁以下比例31.1%，35-50岁以下比例62.2%，50岁以上比例6.7%，中青年教师是学校的主力军。（4）其它配备

学校配备厨房专职技术人员1名，门卫1名。

4、教育质量

学校始终把抓教育教学质量放在第一位。本学年，教师有48人次获各级各类奖项，学生的60余人次获各级各类奖项。适龄少年入学率达100%，巩固率98%，学生体质健康达标率99%。

5、落实“四项工程”

（1）学校认真落实上级救助政策，及时向贫困学生发放生活补助费。对特困家庭学生免费提供校服、向上级申请减免代收费等。（2）建立了完备“留守生”档案。成立了留守班，做到了有值班教师、有家长联系电话、专门设立亲情联系电话，增进了父母与留守学生的感情交流，培养了留守学生感恩父母和关爱社会的情感。

6、积极开展教师校际交流

根据韦源口中心学校统一布署，2014、2015、2016年，我校分别派出3名、5名和3名教师参加了校际交流到农村学校支教。

三、主要做法

1、严格执行课程标准，克服困难开齐开足课程

根据《市教育局关于义务教育阶段学校执行课程计划有关问题的通知》要求，我校克服困难，多方面作好教师思想工作，本着“相对专兼，错位排课”的原则，动员部分教师改教音乐、地理等缺编科目，做到了规范、可行和有效。

2、严格执行“划片招生，就近入学”的原则，做好新生招生工作

学校领导坚决执行县教育局招生要求，确保“学区内学生一个不少，学区外学生一个不多”。

3、严格控制流失，保证学生受教育权落到实处

学校建立“异动学生花名册”，班主任是班级控辍的第一责任人。对本班没有按时到校的学生，一是摸清去向，二是逐一家访，耐心做好家长的工作，坚决不让一位学生辍学，家访要求有记载。我校学生到校率为100%。

4、平行分班，不分快慢班，确保教育的公平性

今年，我校在22个教学班的师资配备上，做到力求均衡，不偏不倚，不搞重点班，也不搞变相的重点班、特色班，确保每一个学生接受优质教育的公平性，保证每一个学生以新的公平的起点，进入初中的学习，此举得到了大多数家长的理解，为我校争得了良好的社会声誉。

5、严格执行义务教育阶段的收费政策，规范学校收费行为

学校不单独收取任何名目的费用，学生的课堂作业及作业本费统一按市教育书刊发行社制定的标准收取。部分代收项目，尊重学生意愿，并由学生代表收齐后交班主任，决不强迫收费。每年开学初，学校都张贴收费公示，欢迎社会监督举报。学校无任何违规收费现象。

6、开展教学模式的革新，开创具有韦中特色的教改之路

“有效课堂”的研究与实践是教学工作规范化与科学化的基础。我们以“有效课堂”的研究为载体，开展课堂模式的改革，寻求更加适合我校学生的课堂教学模式，大力推进多媒体教学，适时总结课堂教学改革的经验，将有效教学的研究向更高标准的“高效课堂”研究推进。

7、深化教育改革，走特色之路

在深化教育改革过程中，我们坚持健康第一的生活理念，充分发挥现有的特长，走特色之路。

楹联文化是我校在社会具有一定影响力的特色校园文化。2013年，我校成立了“韦源口中学楹联学会”，我们通过在师生中持续开展扎实有效的楹联赏析教育来提升学校文化内涵。我校师生乒乓球、篮球体育项目在阳新县乃至黄石市都具一定的影响力，且在教职工是有很好群众的基础，我们将继续抓好传统体育项目来突显特色。力求在深化教育改革的过程中，走出一条特色办学之路。

四、取得的主要成绩

在上级领导的关心支持下，我校办学条件逐步提高，教育教学质量逐年稳步提高。近年来，学校想方设法筹措资金改善办学条件。继2012年兴建新教学楼后，2013年学校又新修了一运动场，更新了篮球架，室外乒乓球台等，2014年夏，又对校园水网进行改造，为学校节约了日常用水开支，也方便了教职工宿舍楼用水，2015、2016连续二年对校园的绿化进行了规划、补充，校园进一步美化，一年四季绿树成荫，鸟语花香；2016年对学校进行了信息化建设，100M光纤进校园，全校建立了班班通，班班安装了电子白板，音响设备，校园安全建设得到了进一步加强，校园关键位置安装了摄像头，实现了监控校园全覆盖。

学校先后被评为市级绿色学校、市级文明单位、湖北省普通中小学示范学校、黄石市教育系统“树、创、献”活动先进集体、市级传统运动项目学校、“普九”先进单位、阳新县中小学常规教学管理先进单位、阳新一中优质生源基地、人才摇篮，阳新县“平安校园”，全国百县中小学英语教学最优化实验研究基地、《导读导写研究与实验》课题研究实验基地„„

五、存在的问题和今后努力的方向

（1）学校科研氛围不浓。由于我校位于阳新边陲，各种信息不畅，加上青年教师多，科研经验不足，缺乏资深的引领人等客观因数，至使我校教科研氛围不浓。教师的教学和管理的任务重，学科结构不尽合理，教师信息化装备跟不上时代发展的步伐，都是我们亟待解决的问题。

（2）部分小科缺少专业教师。我校的音乐、地理、思品、历史、生物由于缺乏专任教师，给教学效果带来多负面影响，很多活动无法开展，教学效果差强人意。

（3）优质师源的流失成了教学之殇。近年来，我校流失优质师源二十多人，接近教师数的一半，这些教师刚成长为我校骨干教师就调入城，致使某些学科严重缺乏学科带头人，教科研工作无法有效开展，学生学科成绩整体下滑。

（4）学校校门缺乏专业门卫。由于缺少专职门卫，学校只能临时由部分教师兼职，也就导致了部分时段门卫缺失现象，使校园安全得不到保证，校长成了临时救火队长，学校也因此受到上级部门的批评。

随着义务教育均衡发展工作的深入开展，我们将以此为契机，对照上级要求，直面我校在义务教育均衡发展中存的问题，加快发展步伐。我们有信心，有决心，把学校办出水平，办出特色。

第三篇：韦源口镇财政预决算决议

阳新县韦源口镇第九届人民代表大会第一次会议 关于批准《财政预决算报告》的决议（草案）（2011年9月26日镇第九届人民代表待会第一次会议通过）

阳新县韦源口镇第九届人民代表待会第一次会议经过审议，决定批准财政所长程刚同志受镇人民政府委托所作的《关于财政预决算报告》。

会议认为，2011年在各项增支因素相对增多等不利条件下，经过全镇人民的共同努力和各部门、各企业的通力协作，提出的2012年财政工作财政工作任务和预算的初步安排也是符合镇情、切实可行的。

2012年是加快我镇经济社会发展的关键之年。会议要求，镇财政工作要认真贯彻党的十七大精神，紧紧围绕“工业强镇、农业稳镇、项目兴镇、物流活镇、城建靓镇”的目标，发挥公公财政职能作用，大力弘扬艰苦奋斗的创业精神，强化财源经济建设，不断优化支出结构，全力支持和促进全镇经济和各项社会事业的健康发展，为全面完成和超额完成2012财政工作的各项任务二努力奋斗！

第四篇：韦源口镇2011年安全生产工作总结

韦源口镇

2011年安全生产工作报告

2011年，韦源口镇安全生产工作在在县委、县政府的领导下，在县有关职能部门的指导下，全镇各部门深入学习实践科学发展观，认真贯彻落实国务院、省、市、县安全生产工作会议精神，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以《安全生产法》和国家、省、市、县有关安全生产的一系列重要文件精神为指导，继续扎实推进“安全生产年”各项活动落实，做好各个重点行业领域的安全专项整治工作，通过进一步强化领导，落实责任，倡导安全文化，强化安全监管，积极开展重大节日隐患排查、煤矿安全整治、安全生产月等活动，推动了我镇安全生产工作健康有序的发展，实现了我镇连续三年安全生产“零事故”。现将我镇安全生产工作总结如下：

一、加强组织领导，突出抓好安全生产目标责任制的落实 我镇认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，增强工作使命感和责任感，提高对安全生产工作重要性的认识，进一步加强对安全生产工作的指导和监管，突出抓好安全生产责任制的落实。

（一）加强组织领导，提升安全生产意识。韦源口镇安全生产领导小组在以镇长陈迪顺任组长，副镇长刘元根的领导下，在全镇18个村全部配备一名专职安全员，以“树意识、勤排查、重落实、抓整改”的方针认真排查安全生产隐患，督促整改落实到位，确保全镇各项安全生产任务顺利完成，安全生产局面持续稳定。

（二）层层落实安全生产责任制。今年3月，镇组织各村、机关单位、企业负责人召开安全生产专题会，分析全镇安全生产存在的问题和隐患，安排布置全镇的安全生产工作，与全镇18个村（居）委会以及镇辖区内的23家厂矿企业、建筑工地、轮渡码头签订了《安全生产责任书》，并要求企业与车间、班组；村（居）委会与村小组签订责任书，将安全生产责任层层分解落实；同时，督促各相关单位建立健全各种安全管理规章制度，完善各种台帐，做到了安全生产工作有人管，有人抓。

（三）定期研究、布置安全生产工作。镇安全办根据实际情况，定期组织各村委会、各企业召开安全生产工作会议，对安全工作进行回顾总结，分析存在的困难和问题，对下一步的安全生产工作进行安排布置，今年共召开各类安全生产专题会议5次，协调开展安全生产整治活动9次，其中重大节日检查7次。

二、加强安全生产宣传培训，有效夯实安全生产基础

坚持宣传与监管并重的原则，积极推进安全生产社会化宣传教育活动。

（一）安全监管、宣传先行。我镇在经常性宣传基础上，组织开展安全生产大型宣传。今年安全生产月的主题是“安全生产、重在落实”，我镇以此为契机，在全镇范围内开展声势浩大的安全生产宣传活动。今年以来共计在镇区主干道及厂矿企业中悬挂横幅8幅，安全生产宣传挂图34套，安全生产宣传板报40版，安全生产知识材料80套。组织安全助理员深入各村、各企业宣讲安全生产法律法规和 相关知识。

（二）安全生产、重在培训。我镇将企业安全教育培训工作作为安全监管的重要内容之一。要求各企业及员工牢固树立“安全就是效益”，“安全责任重于泰山”的观念，组织企业集中学习、认真贯彻《湖北省安全生产条例》，提倡各企业形成安全生产的企业文化。开展企业主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员等各类从业人员安全培训。高危行业管理人员、从业人员和特种作业人员持证上岗率达到100%。

三、加大隐患整治查处力度，强化各类安全生产监管

开展安全检查，查处事故隐患是保证安全生产的重要手段和措施。我镇按照上级部门的安排部署，在辖区内大力开展安全生产大检查活动，今年春节、“五一”“十一”等大型节假日，清明、端午前后等危险高发期，我镇都组织人力在全镇范围内开展地毯式大检查，以检查为手段促管理，将事故消除在萌芽状态，进一步遏制各类安全生产事故的发生。

（一）煤矿生产安全。我镇根据县安监局和工业协会的要求，进一步深化煤矿安全整治，要求各煤矿依法生产，督促镇煤矿加大安全生产基础的投入，建立健全各种规章制度，完善各种档案及台帐，加强职工安全生产宣传教育，进一步提高了职工安全生产意识。安全办每星期定期组织人员对煤矿安全生产进行检查，及时发现安全隐患，并认真作好检查记录，下达安全隐患整改通知书，对隐患整改情况进行跟踪，督促企业整改到位。针对七月我镇煤矿安全形势严峻的现状，还对3家煤矿实行临时停产整顿，整改了大量积留安全隐患。全年共对全镇煤矿开展检查104次，下达安全隐患整改通知书32份，查出各类隐患142条，并一一督促整改到位。

（二）非煤矿山安全。一是把好入口关。对申办采石厂、砖厂进行严格审查，对有实力、条件符合的才报请上级部门审批，对非法生产的坚决予以取缔。今年4月查处了谭家畈村砖厂未经申报就进行生产且存在重大安全隐患的问题，追究了相关责任人责任。二是加强定期检查。镇安全办每周定期组织人员深入到厂矿企业进行安全生产检查，对一些厂矿企业违章作业人员进行批评教育，对存在安全隐患的非媒矿山企业下达了隐患整改通知书58份，并督促整改。帮助厂矿企业建立健全各种规章制度，完善各项档案台帐，加强基础管理和日常管理，确保企业安全生产。协助金盆建材有限公司、方顺石料厂在内的新建厂矿企业建立健全了相关安全管理制度和规范，使乡镇企业运营走上了正规化道路。

（三）道路交通安全。在交通安全方面，一是指导各村委会建立健全了机动车档案、台帐及各项规章制度，由各村（居）委会与辖区机动车驾驶员签订了道路交通安全责任书。二是在镇预防道路交通安全事故领导小组指导下，加强全镇道路交通安全整治，定期组织人员同交警上路巡查，对农用车、拖拉机、货车违章载人、无证驾驶、酒后驾车等违法行为进行查处。今年我国部分地区出现了多起恶性酒后驾车伤人事故，交通部门对于酒后驾驶的检查和处罚力度一再加大。我镇也十分重视酒后驾驶的安全问题，对酒后驾车行为进行严厉查 处，要求司机规范自己的行为，做到“喝酒不开车，开车不喝酒”。

（四）码头航运安全。作为新港物流园区重点建设项目之一的我镇棋盘洲港区建设工程已经上马，码头航运安全重要性已经日益凸显。2011年我镇重点开展了码头安全生产专项整治活动。一是强化对航运交通安全管理，建立、健全航运交通安全管理责任制，要求码头方认真落实有关安全生产的规定，对靠码头船舶进行有效管理，并做好台帐记录。二是重点打击“五小”船舶非法载客和非法占据长江航道碍航采砂和其他危害水上交通安全的行为，保障辖区内水上交通安全形势。三是对新建、扩建码头加大安全监管，建立健全各项管理制度，定期对航运、货运码头司乘人员加强安全培训和考核。我镇全年共组织对8家码头、渡口安全专题检查5次，下发整改通知单48份，督促整改各类安全隐患154个。要求码头、轮渡企业一是对软硬件设施进行清理整顿，二是配备齐全救生设备，三是定期做好司乘人员安全教育工作，四是遇到恶劣天气禁止通航。

（五）学校安全。我镇对学校安全高度重视，成立了学校安全工作领导小组，由校长任组长，全面负责教学用房，学生宿舍、实验室、小卖部、教师住宿区，校园内的摊点，学生食堂等安全进行检查，发现问题迅速整改。一是严格学生作息制度，实行校内24小时巡查制度。通过学校自检自查，建立健全安全规章制度，明确安全工作职责，有效预防了学校安全事故的发生。二是解决镇幼儿园校车通勤问题，今年4月镇安全办与教育组一道对全镇4家幼儿园校车进行定期抽检，对校车外壳进行专门标示，要求学校对驾驶员进行每日上岗教育，确保校园交通安全。

（六）危险化学品安全。我镇辖区内共有民爆站、液化气站、氧气站、加油站共5家、化工生产企业1家，今年4月和9月我镇对泰华化工、金盆液化气站及2家加油站进行了安全检查，并督促其建立各项治理措施和治理台帐，确保危险化学品经营户生产安全。

（七）森林防火安全。我镇山场多，林地面积大，森林防火是我镇的一项重点常规工作。一是建立健全镇、村两级防火体系。我们在每村配备了2至3名护林防火员，与其签定责任状，分片包干，落实管护任务，明确管护责任，一旦发生火灾险情，立即上报险情，并参与灭火。同时组织老党员、村民组长、村民代表组成防火巡逻队，从镇各机关和单位抽调人员组成扑火队，切实做到了“三有”，即山林有人看，起火有人救，破坏有人管。二是加强森林防火宣讲教育。将各重点交通路口及林区防火警示石碑全部刷新，刷写护林标语、防火警示语等，调配防火宣传车巡回宣传，联合学校对全镇师生进行防火安全教育，向林区附近住户发放防火宣传材料，形成了一个完整的森林防火宣传网络，提高了全社会的森林防火意识。三是狠抓预防，加强森林火险防范力度。要求有关村在林区四周修筑防火通道，构筑防火线。对山林墓地进行逐一登记，重点加强管理。严格火源管理，严禁“两烧”，禁止上坟放鞭炮、带火种进山，提倡文明扫墓。四是严格查处，强化森林火灾责任追究。对发生的森林火警，及时调查，严肃处理，追究当事人责任，并对典型案件进行曝光。韦源口镇防火期内全镇森林火灾立案查处率为100％，未发生重特大森林火灾和人员 伤亡事故。

（八）食品药品安全。经济办根据县委、县政府的工作部署，深入开展“食品药品放心工程”。在清明节、五一节、端午节等重大节日，经济办都对全镇食品生产经营户、学校集体食堂、餐饮业户等涉及食品卫生安全的单位和部门进行实地检查，及时消除各种安全隐患，确保食品卫生基本符合安全要求，为全镇人民身体健康和生命安全提供了保障。今年端午节期间镇食品药品安全领导小组联合工商、公安、食品、卫生、畜牧等部门联合执法，检查食品摊贩、超市、菜场、糕点作坊共计40余家，没收三无绿豆糕、芝麻糕产品94盒。

四、及时督促整改突出问题，扎实推进安监各项工作

（一）密切配合，开展各项专项整治。一是加强建筑行业安全监管。2011年以来，针对近年来我镇居民小区施工现场现场管理、硬件设施落后的现象，安全办以“安全生产年”和“安全生产三项行动”活动为契机，开展了建筑行业安全专项整治行动。一是与城建站等部门联合开展建筑行业安全生产执法行动，先后对镇区三家建筑工地进行了多次安全生产检查，并召开建筑行业安全生产专项治理督办会议，督促各建筑商积极落实整改措施，使我镇建筑行业安全生产水平取得了显著提高。二是集中开展安全生产督查和非法生产、销售烟花爆竹情况大排查。清明节前夕，安全办与电力、安监、派出所等部门组成联合调查组，重点对辖区内各企业、超市、商铺、烟花爆竹销售点进行检查，有效保障了节假日期间的安全生产。三是开展企业消防、安全生产隐患大排查。在大型节日和夏季高温事故多发时期，多次开 展消防、安全生产隐患大排查，各村委会、企业安全工作领导小组各辖区内单位进行自检，安全办、城建站等部门对各企业进行全面检查和“回头看”抽检。

（二）多措并举，整改重大安全隐患。采取有效措施，督促各煤矿、采石厂、建筑企业认真落实安全隐患整改通知书的整改要求。一是要求企业制定整改方案，确定整改时间表，落实人员、经费，彻底整改存在隐患；二是召开安全生产专项治理督办会，督促企业积极落实整改措施；三是奖惩结合，对隐患整改到位的企业给予鼓励，对不配合安全办工作、整改不及时的企业加大经济处罚力度。四是对企业负责人、安全员进行教育培训，不断提高其安全意识和管理水平。

五、存在的主要问题

今年是“十二五”规划起步之年，也是我镇新港物流园区建设的关键之年。我镇安全生产监管取得了一定成效，但对照上级要求和我镇打造滨江工业强镇的发展需要，仍存在一些问题和不足，主要表现在：一是部分村委会对安全生产重视程度不够，村级机构不健全，不能真正把安全生产各项措施落到实处；二是部分企业安全生产责任主体落实不到位，“重生产，轻安全”观念难以消除；三是部分合法企业任然存在非法违法建设经营行为，不按规范作业，随意性大，对安全生产督查，存在重安排、轻落实的倾向；四是全镇群众安全生产意识有待进一步提高；五是因新企业、新技术、新环境的变化，人员素质、安全监管跟不上新要求的矛盾较为突出。

六、2012年下半年安全生产工作安排 2012年，我镇将继续高度重视，统一认识，以提高安全监管能力为目标，以构建安监网络为主线，以“双识双进”为重点（安全意识、安全知识进村居、进企业），继续夯实安全基础，加强监督管理，强化教育培训，促进安全生产工作再上新台阶，再创新业绩。

（一）建立健全安全责任领导体系。主要是：做到三个坚持，即坚持常抓不懈、警钟常鸣；坚持“一把手”负总责、点线面协调推进；坚持注重细节、基础抓起。健全三大责任体系，即健全政府领导的主导责任体系；健全逐级递延的主管责任体系；健全单位法人的主抓责任体系。加强三方面教育，即加强企业职工特别是高危行业从业人员的安全意识教育；加强企业主落实安全生产任务的法制意识教育；加强安全监管人员严格执法的责任意识教育。统筹三种力量，即统筹以镇安全办为主的政府力量；统筹以村（居）干部和安全员为主的民间力量；统筹以镇相关企业为主的企业自治力量。

（二）进一步建立健全企业安全生产责任制。在签订安全生产目标责任状的基础上，督促厂矿企业建立健全各项安全生产规章制度，明确安全生产责任，使企业充分认识到安全生产的重要性，不断提升企业安全生产工作水平。

（三）进一步加大有关安全生产法律法规的宣传力度，强化各厂矿企业的法律意识。同时按照《安全生产法》的有关法律法规，依法加强对各企业的安全生产监督治理，依法查处违法违规行为。

（四）进一步强化高危行业监督检查。在安全生产检查中，根据不同的季节和企业行业特点，注重行业危险性伤害较大的安全生产检 查，重点检查煤矿和非煤矿山的生产安全，加强对危化品生产运输企业的安全责任监管。我镇将定期组织人员进行安全生产检查，及时发现安全隐患，并认真作好检查记录，及时下达安全隐患整改通知书，对隐患整改情况进行跟踪，督促企业整改到位。

安全生产局面稳定事关人民群众生命财产安全，是落实科学发展观和建设“两型社会”的必然要求，是我镇借新港物流园区建设契机打造滨江工业强镇、富镇的坚实基础。我镇将继续居安思危，警钟长鸣，切实落实安全生产各项工作，坚决防止重特大事故发生，确保我镇安全工作长治久安。

第五篇：韦源口文明家庭典型事迹-熊熊1

熊晓光同志一家的先进事迹

熊晓光，系湖北阳新县人，36岁，中共党员，本科学历，现任韦源口镇党委副书记兼纪委书记。妻子，费晓倩，28岁，本科学历，系阳新县韦源口镇人，是韦源口中心小学的一名骨干教师。女儿，熊洁，8岁，活泼可爱。全家人团结和睦，积极进取，遵纪守法，深受单位、邻里和社会的好评。

一 爱党爱国。遵纪守法，热心公益事业

1998年，熊晓光同志中专毕业分配韦源口镇政府工作，当年21岁。在工作期间，他认真学习马列主义、毛泽东思想，邓小平理论及“三个代表”重要思想，积极践行科学发展观，牢固树立正确的世界观和人生观，坚决拥护党和国家的路线、方针、政策，热心投身于改革开放和现代化建设，长期致力于政府基层工作。对党和国家有着深厚的感情，他能够以身作则，带领全家人关心国家大事。教育孩子遵纪守法，把女儿培养成有爱心、讲文明、懂礼貌的好孩子。妻子，费晓倩，2001年毕业于湖北省阳新师范学校，18岁就站在了三尺讲台。工作期间，她热爱教育事业，认真学习《教育学》和《心理学》理论，遵循教育教学规律，吃透课程改革，长期执着与伟大的教育事业。同时，他们热心公益事业，积极响应党的号召，主动向灾区和困难群众捐款捐物。在1999年，他帮助过一名考上北京大学的女学生，她叫黄春女。家住阳新县韦源口镇新港村，家中有一哥哥，父母在家务农，田地较少，一家人住在一间破旧的土房中，平日收入微薄仅供糊口。眼看黄春女同学就要开学了，其父母到处筹钱，可钱哪够啊，熊晓光同志得知消息后，就亲自号召各单位职工为其捐款，凑足了学费，亲自送到黄春女同学的家中，解决了黄春女同学的后顾之忧。让她顺利的读完八年本硕连读。今年七月份，她嫁到江苏一家高干子弟家庭，临出轿之前，还特意让她妈妈给熊晓光同志家送来喜糖，并表示感谢。当时，她妈妈是送到熊晓光妻子手上，还激动地哭了，说什么如果没有他当时的帮助，女儿也没有今天这么好成就。熊晓光同志知道后也很高兴，还说这是他应该做的。在今年的5月份，学校一位女老师得病接到病危通知书，费晓倩同志知道后，立即为同事捐款，虽然数量不多，但是一份热心。

二、互帮互学，乐于进取，努力提高工作能力。进入二十一世纪，人类社会处于一个全新的知识经济时代，他们夫妻俩深知，作为新时期的干部学习最新知识、掌握最新信息处理手段对开拓自己的事业尤为重要，为尽快掌握现代化科学技术，在工作任务重、家庭教育负担大的情况下，互帮互助，教学相长。

随着国家的富强，科技的飞速发展，稍不学习就成了新世纪的文盲。为了学好计算机技术，熊晓光同志买来有关书籍，每天晚上认真阅读，白天在政府虚心求教同事，并理论联系实际相结合，慢慢地就学会了制作和维护知识，也能熟练掌握图像处理、动画制作技术。妻子也一样，作为新世纪的人民教师，会使用电脑授课，那是教师必备的基本素质。为了学习使用和操作电脑，他虚心教导，边教边讲理论，从不数落。就这样妻子一如既往的学习，终于学会了使用和操作电脑，并且还学会了做课件。在2005年的教学月活动中，费晓倩同志用电脑授课并配上课件，讲课十分成功，大大的提高了工作效率。除此以外，他们还各自进修了本科文凭。为了适应知识经济时代的要求，他们一家着重培养自觉地学习习惯，促使全家对学习新事物产生兴趣，将大部分业余时间用于学习各种有益知识，努力营造学习氛围，构建学习型家庭。良好的学习风气，也促进了他们在业务上的进步。

由于他们的互帮互助，熊晓光同志工作蒸蒸日上。他工作勤勤恳恳、任劳任怨。2003年结婚开始，就担任韦源口镇政府办公室主任，任职期间，以政府为家，每天早出晚归，处理政府大大小小的事情，就连过年也守在政府。一千八百多个日子，就这样走来。妻子从没怨言，一心一意支持他的工作。因工作完成出色，组织上关心，熊晓光同志于2010年初被提拔为副镇长，同年8月又被提被拔为纪委书记。提干以后，他更加热爱工作，一心扑在工作上，最苦最难的事情，总是带头做。在2009年暑期防汛期间，每天一大早就带领干部下乡，总会亲自动手，给干部们带上了好头。平时从不摆领导架子，为人忠厚、老实，给上级和下级留下了很好的印象，得到了社会的好评，并于2011年初再次提拔为党委副书记。这些成绩的取得，与他的工作能力、态度和为人是分不开的。

三、勤俭持家，相亲相爱，一家人依靠每月的工资收入，合理安排开支，勤俭持家，从不铺张浪费。夫妻同在一个屋檐下，难免会有磕磕碰碰的琐碎之事。在处理家庭大事上，他们的制胜之道是多点关怀，平等对待，互相体谅，共同协商解决，只要是合理的建议，取得共识。由始至终，家务事都处理得井井有条、整洁舒适。在这个家里，如谁睡在沙发上打瞌睡时，他就会被轻轻地盖上一床毛毯，让人感觉非常温暖。

四、尊老爱幼，团结邻里，助人为乐。

夫妻结婚近十年来，一直生活在和睦的家庭氛围，夫妻相近如宾，生活上互相关心，事业上互相帮助，对双方的亲人关怀备至，感情非常融洽。特别是费晓倩同志，每年春节期间，将公公婆婆接到自己家里，像对待自己的父母一样关心老人的饮食起居。还利用节假日、双休日陪两位老人逛逛街、聊聊天儿。不仅如此，当老人生病时，妻子还细心照料。今年3月份，母亲突然病倒，他们二人主动带母亲去武汉协和医院看病，直到没事为止。每到节假日，无论多忙也会回家看望二老，陪他们过节。不仅如此，费晓倩同志还很爱幼，姑嫂关系处理的相当好，在妹妹面前从来不摆大嫂架子，把她当亲妹妹一样。在他们的示范下，女儿熊洁对爷爷、奶奶非常孝顺，经常端茶倒水，问寒问暖。一家人不仅做到了家庭和睦，还与街坊邻居关系融洽。

他们始终坚守“老吾老及人之老，幼吾幼及人之幼”的信念，无论是在工作中还是在生活中，都十分尊敬、爱护身边和社会上的老同志。妻子外婆今年87岁，住在阳新金海开发区中学舅舅家，作为外甥女婿的熊晓光同志在工作之余也不忘老人家，经常看望，外婆夸他很孝顺。在公共汽车上，他还经常给老人让座，是大家公认的好同志。

五、崇尚科学、倡导文明。

家庭是社会的细胞，崇尚学习、崇尚文明、追求进步是新时期文明家庭的重要特征。熊晓光一家对社会上一些不良现象深恶痛疾，经常劝说他人不要沉迷赌博、买马，并积极参与健康向上的愉娱乐活动，文化生活丰富多彩。

熊晓光同志不仅在事业上做出不凡的贡献，而且受到了党和社会各界的认可和好评，在家庭生活中又传承了中华民族的传统美德，为人敬佩和称颂，他可称得上事业和家庭双佳的过硬典型。