2012年青岛市文化广电新闻出版局部分事业单位公开招聘演艺人员面试方案

第一篇：2012年青岛市文化广电新闻出版局部分事业单位公开招聘演艺人员面试方案

2012年青岛市文化广电新闻出版局部分事业单位公开招聘演艺

人员面试方案（面试前置）

发布日期：2012-4-1

4根据《青岛市事业单位公开招聘人员实施细则（暂行）》（青人发[2006]7号）和《2012年青岛市部分事业单位公开招聘工作人员简章》的有关要求，结合文化工作实际，制定青岛市文化广电新闻出版局部分事业单位公开招聘演艺人员面试方案如下：

一、面试人员范围

青岛市文化广电新闻出版局部分事业单位本次招聘演艺人员7人，采取先面试（技能测试）后笔试的方式。应聘青岛交响乐团演奏员岗位和青岛市群众艺术馆舞蹈编导和戏剧表演岗位的考生，经资格审查全部参加面试（技能测试）。

二、面试的内容

根据青岛市文化广电新闻出版局部分事业单位的工作特点和职位要求，面试主要测试考生的基本专业素质和专业知识的应用能力，包括专业知识及技能、语言表达能力、逻辑思维能力、举止仪表等。

三、面试的方法和程序

（一）面试方法：

面试工作在市事业单位公开招聘主管机关监督指导下，由招聘单位主管部门按规定程序组织实施。面试采取专业技能测试的方法，主要测试考生的基本专业素质和专业知识的应用能力。面试成绩于面试结束后当天，在青岛文化网（http://）公布，由高分到低分、按招聘计划1：5的比例确定进入笔试人员，达不到规定比例的，经市招聘主管部门批准可适当放宽，但技能测试成绩不得低于80分。

（二）面试程序：

成立面试领导小组和命题小组，组织封闭命题。面试考场设面试考官7人，其中主考官1人，由熟悉相关专业知识、具有面试实践经验的专家组成。面试时间一般不少于15分钟。考生通过抽签确定面试顺序，依次进入考场，未按规定时间参加面试视为自动放弃。

四、面试的时间和地点

面试时间：4月23日下午13：30－17：30

面试地点：青岛交响乐团（市南区太平路9号）。

五、面试成绩计算

面试采取百分制，面试（专业测试）成绩由7名考官现场打分，在去掉一个最高分和一个最低分后取其他得分平均值计算每位考生成绩。面试成绩当天在青岛文化网（http://）公布。

六、有关要求

（一）应聘人员应提供真实有效的相关材料，如发现弄虚作假的，取消面试资格。

（二）资格审查合格者携带身份证、准考证参加面试。并准时到达指定地点，在规定时间15分钟后到达的视为自动放弃面试资格。

（三）报考交响乐团演奏员岗位的考生需自备乐器。报考市群众艺术馆舞蹈编导的考生自备独舞、形体组合、基本功展示等；戏剧表演的考生自备小品表演、声乐、形体展示、台词或朗诵等，伴奏带自带。

（四）未尽事宜按《2012年青岛市文化广电新闻出版局部分事业单位公开招聘演艺人员简章》执行。

青岛市文化广电新闻出版局

二〇一二年四月十三日

第二篇：2014年青岛市水利局所属部分事业单位公开招聘工作人员面试方案

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2014年青岛市水利局所属部分事业单位公开招聘工作人员面试方案

2014青岛事业编面试辅导：http://sd.offcn.com/zg/z112sy/qd_m.html?wt.mc_id=bk10520

根据《青岛市事业单位公开招聘考试工作规程(试行)》和《2014青岛市部分市属事业单位公开招聘工作人员简章》的有关要求，现就2014年青岛市水利局所属部分事业单位公开招聘工作人员制定面试方案如下：

一、面试对象

市水利局所属部分事业单位公开招聘3个岗位，共3人。其中市大沽河管理局招聘1个岗位，共1人;市水土保持管理站招聘1个岗位，共1人;市水资源办公室招聘1个岗位，共1人。

采取先笔试后面试方式。参加全市统一组织的笔试，各岗位从高分到低分按照招聘人数1:3的比例，经现场资格审查后确定进入面试人选，领取面试通知单。若达不到规定比例的按实有人数进入面试，但进入考核体检范围人员面试成绩不得低于60分。

三、面试内容

根据所属事业单位的工作特点和职位要求，面试主要测试考生的基本素质和能力，主要包括：综合分析能力、计划组织能力、协调应变能力、专业知识应用能力、语言表达能力、自我认知能力和仪容仪表等。

三、面试方法和程序

面试采取结构化面试现场答辩的方法。

考生持身份证、笔试准考证和面试通知单按要求到香港中路17号参加由市水利局组织的面试。经审核确认后，考生按事先抽签确定的顺序依次进入考场，在规定时间内完成面试，其余人员在候考室等候。面试结束，考生退出考场。面试时间为15分钟，须在规定时限内完成。

五、面试时间和地点(一)面试时间

考生6月15日上午9:00前报到，首先参加抽签，确定考号及面试顺序。6月15日，上午9:30—12:00按抽签顺序开始面试。(二)面试地点

候考室设在市行政审批服务中心主楼(香港中路17号)2504室;面试考场设在2523室。

六、面试成绩评定及计算

面试采取百分制，由7名专家组成的考官现场打分，全部在去掉一个最高分和一个最低分后取其他得分平均值计算每位考生成绩。

面试成绩当天在青岛市水利局网站(http://slj.qingdao.gov.cn)公布。

七、有关说明

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(一)考生携带身份证、笔试准考证和面试通知单参加面试。考生在资格审查时领取面试通知单。超过规定时间未报到的，视为自动放弃。

(二)未尽事宜按《2014青岛市部分市属事业单位公开招聘工作人员简章》规定执行。招聘单位联系电话：*** 招聘单位监督电话：85916160

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第三篇：2014年南陵县部分事业单位公开招聘人员面试通知

【导读】安徽事业单位招聘网为您提供：2014年南陵县部分事业单位公开招聘人员面试通知，欢迎加入安徽事业单位QQ群：119499091。更多信息请关注安徽人事考试网http://wuhu.offcn.com

根据《安徽省事业单位公开招聘暂行办法》和《2014年芜湖市南陵县部分事业单位面向社会公开招聘人员公告》要求，现将2014年我县事业单位招聘其他岗位(卫生医技岗位除外)面试有关事宜通知如下：

一、面试人员名单及面试方案：详见附件。

二、领取面试通知书时间：2014年7月10—11日(星期

四、星期五)。

三、领取面试通知书地点：南陵县人力资源和社会保障局机关事业单位管理科(人社局四楼)，联系电话：6910305，6817951，6910307。

四、相关要求：

领取面试通知书时，报考人员应携带本人身份证原件及缴费发票，逾期不办者，视为自动放弃，后果自负。

五、面试时间：2014年7月12日(星期六)。

卫生医技岗位人员面试时间另行通知。

附件：

面试人员名单.rar

其他事业单位面试方案.rar

更多信息请关注安徽人事考试网、安徽公务员考试网、芜湖人事考试网

中共南陵县委组织部

南陵县人力资源和社会保障局

二〇一四年七月九日

第四篇：2014年青岛市国土资源和房屋管理局所属部分事业单位公开招聘工作人员面试方案

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2014年青岛市国土资源和房屋管理局所属部分事业单位公开招聘工作人员面试方案

2014青岛事业编面试辅导：http://sd.offcn.com/zg/z112sy/qd_m.html?wt.mc_id=bk10520

根据《青岛市事业单位公开招聘考试工作规程(试行)》和《2014青岛市部分市属事业单位公开招聘工作人员简章》的有关要求，现就2014年青岛市国土资源和房屋管理局所属部分事业单位公开招聘工作人员制定面试方案如下：

一、面试对象

青岛市国土资源和房屋管理局所属部分事业单位公开招聘3个岗位，共4人。其中青岛市房地产交易中心招聘1个岗位，共2人;青岛市房屋修缮工程质量监督管理站招聘1个岗位，共1人;青岛市白蚁防治研究所招聘1个岗位，共1人。

采取先笔试后面试方式。参加全市统一组织的笔试，各岗位从高分到低分按照招聘人数1:3的比例，经现场资格审查后确定进入面试人选，领取面试通知单。若达不到规定比例的按实有人数进入面试，但进入考核体检范围人员面试成绩不得低于60分。

二、面试内容

根据青岛市国土资源和房屋管理局的工作特点和职位要求，面试主要测试考生的基本素质和能力，主要包括：综合分析能力、计划组织能力、协调应变能力、专业知识应用能力、语言表达能力、自我认知能力和仪容仪表等。

三、面试方法和程序

面试采用结构化面试方法进行。

考生持身份证、笔试准考证和面试通知单按要求到青岛市国土资源和房屋管理局(青岛市市南区巫峡路6号)参加由青岛市国土资源和房屋管理局组织的面试。

经审核确认后，考生按事先抽签确定的顺序依次进入考场，在规定时间内完成面试，其余人员在候考室等候。面试结束，考生退出考场。

面试时间为15分钟，在规定的时限内完成。

四、面试时间和地点

(一)时间：6月21日，考生8:00报到。

(二)地点：青岛市国土资源和房屋管理局(青岛市市南区巫峡路6号)。

五、面试成绩评定及计算

面试采取百分制，由7名专家组成的考官现场打分，全部在去掉一个最高分和一个最低分后取其他得分平均值计算每位考生成绩。

面试成绩当天在青岛市国土资源和房屋管理局门户网站(http:///shiyedanwei/ 山东事业单位考试 山东事业编考试网)”的所有相关资料，转载请保留版权注明。

第五篇：2018年青岛市城阳区部分事业单位公开招聘工作人员简章

年青岛市城阳区部分事业单位公开招聘工作人员简章（63人）

【综合类46人 卫生类5人 幼儿教师12人】

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《青岛市事业单位公开招聘工作规程(试行)》(青人社发〔2017〕3号)、《关于做好2018事业单位公开招聘工作的通知》(青人社字〔2017〕65号)等文件要求以及省、市有关规定，2018年青岛市城阳区部分事业单位面向社会公开招聘工作人员63人，其中，部分事业单位面向社会公开招聘工作人员51人(详见《2018年青岛市城阳区部分事业单位公开招聘工作人员计划表》、教育系统面向社会公开招聘幼儿教师12人(详见《2018年青岛市城阳区教育系统公开招聘幼儿教师计划表》)，以下简称《计划表》，现公告如下：

一、招聘范围和条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)岗位所需的专业或技能条件;

(五)适应岗位要求的身体条件;

(六)应聘初级专业技术岗位、七级以下管理岗位和工勤技能岗位的人员年龄应在40周岁以下(1977年1月22日以后出生);应聘中级专业技术岗位、六级以上管理岗位的人员年龄应在45周岁以下(1972年1月22日以后出生);应聘副高级以上专业技术岗位的人员年龄应在50周岁以下(1967年1月22日以后出生)。《计划表》中有具体年龄要求的，以《计划表》为准;

(七)具备招聘岗位所需的其它资格条件(详见《计划表》)。

根据国家、省和我市有关规定，由我省统一组织招募和选派的 “三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”和我市统一招募的“社区工作者”等服务基层项目人员，服务期满2年，经考核合格，3年内(指2014年、2015年、2016年招募和选派人员)应聘的，以及其他符合定向招聘政策的人员，可实行定向招聘(具体岗位见《计划表》)。已按照优惠政策被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员的，不再适用该政策。

定向、委培毕业生报考，须征得定向、委培单位同意;曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律法规规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘，在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历，工作经历年限按足年足月累计。

二、报名与资格审查

(一)报名

统一招聘采取统一时间、网上报名、网上确认、网上缴费的方式。

网上报名时间：2018年1月22日 9:00—1月24日16:00;

网上审核时间：2018年1月22日14:00—1月25日16:00;

查询及网上缴费时间：2018年1月22日14:00—1月26日16:00。

具体办法：

1.个人报名：实行网上统一报名，应聘人员登陆青岛市人事考试网(http://rsks.qdhrss.gov.cn)，如实填写、提交个人信息资料并按要求上传照片。每人限报一个岗位。应聘人员在资格初审前多次登录填交报名信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经初审通过，不能更改个人信息。应聘人员必须使用二代身份证报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。报名人员恶意注册报名信息扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关证件获取考试资格的，查实后取消本次报名资格。

2.单位初审：招聘单位根据应聘人员提交的信息资料进行资格审查，确定初审结果。对具备报名资格并符合应聘条件的，不得拒绝报名;对未通过初审的人员，要说明理由;对提交材料不全的，应注明缺失内容，并退回报名人员补充。单位初审通过后，报名信息不能更改。

3.缴费：考务费按每人40元收取。报考人员初审通过后，要按规定时间登录青岛市人事考试网(http://rsks.qdhrss.gov.cn)，进行网上缴费，逾期不办理网上缴费手续的，视为放弃。报考人员缴费成功后，下载打印《青岛市事业单位公开招聘人员报名登记表》和《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》(以备资格审查时使用)。

缴费成功的报考人员可于2018年3月13日9:00—3月18日14:30期间登录该网站，下载打印《准考证》。

拟享受减免有关考务费用的农村特困大学生、城市低保人员，须先在网上缴费，其中农村特困大学生、城市低保人员请于2018年1月30日9:00—11:30分别到青岛市城阳区人力资源和社会保障局(青岛市城阳区正阳路211号220房间)、城阳区教体局(青岛市城阳区明阳路202号)办理考务费退款手续(逾期不再受理)。办理减免考务费时，应出具以下材料：《青岛市事业单位公开招聘人员报名登记表》;享受国家最低生活保障金的城镇家庭的报考人员，提交家庭所在地的县(区、市)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(原件和复印件);农村绝对贫困家庭的报考人员，提交家庭所在地的县(区、市)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(原件和复印件)。

网上报名结束后，对最终确定的应聘人数达不到1:3比例的招聘岗位，计划招聘1人的，取消招聘计划;计划招聘2人以上的，按规定的比例相应核减招聘计划。其中高层次和紧缺专业岗位可适当放宽。取消核减的计划将在青岛城阳政务网

(http://www.xiexiebang.com/)予以公告，请考生根据公告要求办理改报等事宜。

(二)资格审查

对应聘人员的资格审查工作，贯穿于招聘工作的全过程。拟进入面试的应聘人员，按应聘岗位需求条件，向招聘单位提交本人相关证明材料及《青岛市事业单位公开招聘人员报名登记表》、《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》。相关证明材料主要包括：全日制普通高校应届毕业生报考的，提交二代身份证、学校核发的就业推荐表和就业协议书(山东省内院校实行网上签约的可不提供就业协议书)、报考职位所要求的资格证书等，2018年定向、委培毕业生还需提交定向、委培单位同意应聘的证明。其他人员报考的，提交二代身份证、国家承认的学历(学位)证书及报考职位所要求的资格证书等(均须在2018年1月22日之前取得)，其中，属无业人员的需提交失业证或档案管理部门出具的无业证明，属在职人员的需提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信(经招聘单位同意，也可在考察和体检时提供)。对应聘人员有工作年限要求的，应审查其劳动合同备案及相关工作经历情况(工作年限均截止2018年1月22日)。对应聘人员有资格证书要求的，应提交相应资格证书。参加定向招聘的应聘人员在资格审查时需同时提供相关证明材料。

在集中资格审查时，考生须提交以上材料原件及复印件(使用A4纸复印)各一份。资格审查具体时间、地点另行通知。

应聘人员在规定的资格审查时间内未向招聘单位提交有关材料的，视为弃权。经审查不具备报考条件的，取消其面试资格。因弃权或取消资格产生的空缺，可按笔试成绩依次递补。

三、考试内容和方法

(一)笔试

笔试根据专业不同分为综合、卫生和教育三大类，各类均考一科，不指定教材。综合类考试内容为公共基础知识，包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作;卫生类考试内容为公共基础知识和医药卫生专业基础知识两部分，分别占整个试题分数的30%和70%，专业基础知识部分按医疗、药学、检验、中医、护理五类分别命题;教育类考试内容为公共基础知识和教学基础知识(包括教育学、心理学等专业知识)两部分，分别占整个试题分数的30%和70%。

笔试时间：2018年3月18日

9:00—11:30 综合类

14:00—16:30 教育类、卫生类

笔试采取百分制计分。根据招聘岗位和考试情况确定笔试合格分数线。在笔试合格分数线以上，由高分到低分按规定的比例依次确定进入面试人选(其中，招聘9人及以下的岗位按1：3的比例，招聘10人及以上的岗位按1：2的比例)。达不到规定比例的，按实有合格人数确定。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划。

(二)面试

城阳区事业单位公开招聘面试工作在市事业单位公开招聘主管机关的监督指导下，严格按照公布的面试方案组织实施。

有关面试具体事宜详见青岛城阳政务网(http://www.xiexiebang.com/)公布的面试方案。

根据招聘岗位的需求和特点，面试采用结构化面试、说课(试讲)、专业技能测试等方法，主要测评考生的综合素质或岗位技能水平及专业知识应用等方面能力。面试成绩在每个岗位或每场面试结束后当场向考生公布。

四、成绩核算

部分事业单位的招聘岗位按笔试、面试成绩各占50%的比例百分制加权计算应聘人员的总成绩。教育系统教师招聘岗位按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%(说课占30%、技能测试占20%)的比例百分制加权计算应聘人员的总成绩。

笔试成绩、面试成绩和考试总成绩均采用百分制计分，并精确到小数点后两位数，尾数四舍五入。

五、考察体检

根据总成绩，分招聘岗位，按1:1.5比例确定进入考察范围人员。未达到面试比例的，进入考察范围人员的面试成绩不得低于60分。如1个录用计划中出现两名以上应聘人员考试总成绩相同，则按笔试成绩确定进入考察范围人员(如笔试、面试成绩都相同，则加试笔试)。对考察合格人员，按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。体检一般应在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。招聘单位负责按有关规定对拟聘用人员组织考察和体检。对放弃考察体检资格或考察、体检不合格造成的空缺，可从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。拟聘用人员名单公示后不再递补。

六、聘用

对考试、考察、体检合格人员，经7个工作日公示无异议的，由招聘单位或其主管部门提出聘用意见，连同资格审查、考试、考察等原始材料，报市事业单位公开招聘主管机关审核、备案。

符合聘用条件的，按相关规定发放《事业单位招聘人员通知书》，签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度。聘用合同的签订和执行按《青岛市事业单位人员聘用办法》的有关规定执行。

七、纪律

公开招聘将实行全程监督，工作人员和应聘人员要严格按照招聘简章、面试方案及有关政策规定执行，如有弄虚作假，徇私舞弊等违反公开招聘考试纪律的行为，一经查实，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)的有关规定严肃处理。

八、有关说明

1.应聘人员在报考期间，应及时了解招聘网站发布的招聘信息，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

2.取消或核减计划、面试方案、现场资格审查、进入面试人员名单、面试事宜、考察、体检和公示等信息均在青岛城阳政务网(http://www.xiexiebang.com/)上予以公布。

3.政策咨询电话：详见《计划表》

网上报考技术咨询电话：***

监督电话：0532-58659705(工作日接听)

招聘单位咨询电话(详见附件《计划表》)

请在工作时间段(工作日上午8:30-11:30，下午1:30-5:00)拨打以上电话。

附件：

1.2018年青岛市城阳区部分事业单位公开招聘工作人员计划表

2.2018年青岛市城阳区教育系统公开招聘幼儿教师计划表