北京外国语大学博士后管理规定

第一篇：北京外国语大学博士后管理规定

北京外国语大学博士后管理规定

（2005年9月20日校党政联席会通过）

为加强我校博士后流动站的建设，规范博士后管理工作，加快高层次创新人才队伍建设的进程，根据人事部、全国博士后管理委员会印发的《博士后管理工作规定》的精神，结合我校具体情况，特制定本规定。第一条 管理体制

1、学校成立博士后工作领导小组，由主管校长担任领导小组组长。博士后工作领导小组负责制定学校博士后工作政策、博士后工作长期规划和年度招收计划，协调校内相关职能部门，全面领导学校博士后工作。

2、学校博士后工作领导小组下设博士后管理办公室，归口人事处。博士后管理办公室负责流动站的建站申报与调整，办理博士后的进、出站手续等工作；起草博士后政策草案、发展报告并提交博士后工作领导小组审议；协助流动站涵盖的各博士点搞好博士后的管理工作；负责与上级主管部门的联系；负责博士后进站、工资、福利、出国、出站等日 常事务；协助推荐博士后配偶工作等。

3、博士后流动站所在各院、系、所、中心负责接受申请人的进站申请与在站博士后的管理。有关院系设博士后工作人员，负责本单位博士后工作的协调和日常管理。

4、科研处与博士后所在院系共同负责博士后的遴选，并管理在站博士后的科研工作：包括博士后科研成果的申报、鉴定与管理，博士后科学基金的申报，博士后参加国内外学术交流项目的审定、博士后科研经费的管理工作以及出站结项等。

5、资产管理处负责博士后公寓的调配、公寓固定资产的配备与管理。

6、外事处负责外籍博士后的涉外工作，并管理在站外籍博士后的日常生活。第二条 博士后流动站

我校博士后流动站是经国家人事部和全国博士后管理委员会批准，按国家规定设立的具有招收博士后研究人员资格的一级学科单位。流动站按一级学科设站，其所涵盖的具有博士学位授予权的二级学科均可招收博士后。我校招收博士后的专业有：英语语言文学、俄语语言文学、日语语言文学、德语语言文学、西班牙语语言文学、阿拉伯语语言文学、外国语言学及应用语言学。

第三条 博士后研究人员

1、博士后研究人员是指获得博士学位、进入博士后流动站从事研究工作的人员。

2、博士后研究人员系国家正式职工，按国家规定享受相应的福利待遇，但不列入学校正式编制。各院系应将博士后视同本单位教学科研人员，合理安排工作任务，并为博士后在站期间的工作提供便利条件。

第四条 招收计划

1、国家资助名额。全国博管会下达的计划内博士后招收名额。

2、自筹经费名额。计划外的自筹经费名额分为两类：一类是学校资助名额，由学校筹措资金，每年拟招收10名；另一类是校内外单位或导师资助名额，即由校内外单位或导师承担经费，每年拟招收10－15名。

计划外博士后除日常经费由校内外单位或导师承担外，其他待遇与计划内博士后相同。

3、学校鼓励各院系招收留学博士回国从事博士后研究工作。留学博士回国做博士后不占学校招收计划名额，所有待遇与计划内博士后相同。

第五条 申请与审批

1、凡获得博士学位、品学兼优、身体健康、年龄在40周岁以下的人员，均可向我校有关院系提出申请。

2、在职人员不得兼职从事博士后研究工作。本校培养 的博士生和本校在职教职工不得申请进入本校博士后流动站。

3、申请者应提前向我校有关院系或博士后管理办公室提出书面和网上申请，并同时提交申请材料。申请进站材料一式三份（含原件），包括：

(l)《博士后申请表》

(2)《专家推荐信》（应由两位本学科领域的博士生导师填写，其中一位为申请者博士论文的指导老师），并由所在学校、院系签署意见；

(3)博士后审核表；

(4)博士学位证书复印件或博士学位论文答辩通过证明（由博士毕业学校研究生院学位办出具）；(5)体检合格证明（由市级以上医院提供）；(6)思想鉴定（由博士生所在党委或党支部出具并盖章）；

(7)博士阶段身份证明（指博士生类别，包括国家统招统分、定向、在职、委托代培、现役军人等。其中为国家统招统分者，由毕业院校学生就业指导中心或研究生院学籍管理部门出具统招统分证明。非统分者，由其档案所在单位人事部门出具同意脱产专职做博士后证明，并注明出站时是否可以双向选择）；

(8)身份证、结婚证及户口本等证件的复印件（查验原 件）。

4、由科研处聘请本学科本专业专家与各院系一起对申请者的思想表现、科研能力、学术水平和已取得的科研成果进行认真评议，结合学校学科建设规划与师资队伍建设规划，按计划遴选拟招收的博士后，将《博士后申请表》及有关材料报送全国博管会办公室审批备案。遴选程序应做到公开、公平、公正。

5、经全国博管会审批后，校人事处博士后管理办公室向被录取的博士后发出《录取通知书》。

6、留学回国博士的进站申请程序：

(1)申请人向我国驻外使领馆教育处(组)、全国博管会办公室或我校博士后管理办公室领取《博士后申请表》等资料。

(2)申请人填写好《博士后申请表》，连同两位专家(其中一位是申请人的博士生导师)的推荐信、博士学位证书复印件、《中华人民共和国驻外使领馆教育处(组)推荐意见》一起寄交所申请的院系。经专家评审、学校博士后工作领导小组批准，报全国博管会审批获准后，由校博士后管理办公室发出《录取通知书》。

第六条 进站程序

1、被录取的博士后持录取通知书在规定时间内进站。逾期15天不报到者，取消进站资格。如有特殊情况，应在 规定进站日期前向学校博士后管理办公室说明。

2、博士后进站前应进行体格检查，体检不合格者自动取消进站资格。

3、被批准进站者应按“博士后进站报到书”的要求逐项办理有关手续。应届统招统分生、已与原单位解除关系或原单位同意其出站后自主择业的博士后、留学回国且无工作单位的博士后应按时将人事档案、组织关系转入学校，在站期间档案由学校保管。上述博士后的户口可转入学校，在站期间落集体户口。其他类型博士后，在站期间人事档案及本人户口不转我校。

4、博士后进站后需与学校签订《北京外国语大学博士后科研工作协议书》，确定双方的责任、权利及其他有关事项。

第七条 在站管理

1、学校各院系要保证提供必要的研究条件和工作条件，各院系应将博士后安排到重大研究任务中从事高水平的科研工作。各院系可根据情况为在站博士后安排适当的教学、管理工作。

2、博士后在站期间的科研工作由科研处和所在院系学术委员会实行双重管理。博士后的研究方向和研究课题应力求结合各院系承担的重点科研任务。研究计划由博士后本人或与合作导师协商后在进站2－3周内提交两年工作期间的 详细科研计划，由所在院系学术委员会审批后报送科研处备案。

3、博士后进站2个月内，必须在所在院系作开题报告，并将开题报告分别报送校博士后管理办公室和科研处备案。

4、博士后进站一年时，由科研处组织其所在院系对博士后的工作进行中期考核。科研处会同其所在院系组成专家小组（5名以上专家，应有1名校外专家）听取博士后的中期学术报告，对博士后的研究项目及研究能力进行评价；合作导师及所在院系负责人还应对博士后在站期间的工作表现进行综合评价，由专家小组将评价意见填入《北京外国语大学博士后中期考核表》，报博士后管理办公室备案。考核结果分为优、良、及格、不及格，其中获得优、良者享受全额科研津贴，考核结果为及格者其科研津贴减半，考核结果为不及格者，将报请全国博管会作退站处理。

5、博士后在站期间每年应在核心期刊上发表论文不少于2篇。其中至少有1篇在CSSCI来源期刊上发表。

6、博士后进站第23个月时，应提交研究工作书面报告。填写《博士后研究人员期满出站登记表》，由科研处与相关院系学术委员会共同组织有关专家（5名以上专家，至少1名校外专家）对博士后出站报告进行评审，并检查验收其成果是否达到《北京外国语大学博士后科研工作协议书》的要求，同时对博士后在站期间工作表现、科研能力、完成科研 工作等情况作出全面评定。评审结果分优、良、合格、不合格。评审答辩合格者方可办理出站手续。评审结果为不合格者，按退站处理，不发博士后证书。

7、博士后在站期间所完成的科研工作、科研成果等属北京外国语大学所有，需注明“作者为北京外国语大学博士后”。在站期间取得的科研成果可按学校有关规定享受与本校教师同样的科研奖励。

8、博士后在站期间因科研工作需要可出国参加学术会议。为鼓励博士后专心工作，多出成果，在站期间一般不得出国做博士后或短期合作科研。确需出国参加学术会议或其他学术活动的，应尽量利用假期，但在站期间累计出国时间不得超过3个月。博士后申请出国需经合作导师所在院系和学校同意，申办程序及派出管理等事宜按学校出国管理工作的有关文件执行。

出国参加学术会议或其他学术活动逾期一个月未归者，按自动退站处理。

拟出站后出国工作的博士后，进站第21个月前邀请信已到，按自费出国办理有关手续，离校时人事档案转至校外。

对人事关系（含档案）不在我校的博士后，学校不予受理各类出国申请。

9、博士后在站期间，具有下列情况之一者，作退站处理：（1）触犯国家法律法规受到处理或违反校规校纪受到警告以上行政处分的；

（2）未能履行工作协议或未能通过中期考核、出站评审不合格的；

（3）违反学术纪律、出具假证明的；

（4）因病连续请假3个月，难以坚持科研工作或无故旷工连续15个工作日或一年内累计旷工30个工作日的；

（5）出国逾期不归超过一个月的；

（6）在站工作期满，未经同意仍滞留不办手续的；（7）不按期交还财物、住房的；（8）其它违反学校规定应予退站的。

凡按退站处理的人员，必须偿还已使用的日常经费，并根据具体情况进行经济赔偿。办理离校手续后，人事档案和户口转至校外，退站的博士后不再享有国家或学校规定的博士后待遇。

10、博士后在站期间因个人原因提出辞聘的，须提前三个月向学校提出正式申请，经所在院系和学校同意，并按国家和学校有关规定承担相应的违约责任后方可办理辞聘手续。但属于下列情形之一者，原则上不得辞聘：

（1）承担国家重点项目，辞聘后可能对工作造成重大损失的；

（2）工作内容涉及国家机密和学校重大机密，在规定 的保密期内的；

（3）正在接受司法或行政审查，尚未结案的；

（4）与学校另有协议的。

第八条 工作期限

1、博士后在站工作期限一般为两年。期满后，必须流动出站或转至下一站。

2、学校一般不受理博士后提前出站的申请。博士后如提前完成研究项目，由本人申请，经所在院系和学校批准，可申请提前出站。提前出站申请应在计划出站日期一个月之前提出，申请提前期限不超过三个月。博士后在站期间的工资、科研经费、住房等待遇自出站之日起停止。

3、博士后如未完成研究项目，由本人申请，经所在院系和学校批准，可申请延期出站。延期出站申请应在计划出站日期一个月之前提出，申请延期期限一般不超过三个月。延期期间的工资由博士后本人自行解决，科研经费不再增加，但仍可以使用博士后公寓。在站期限最长不超过三年，期满出站。

第九条 出站程序

1、博士后在工作期满时应完成相应科研项目的研究及所在院系规定的各项工作，按规定格式撰写《博士后研究报告》。

2、博士后出站前须举行出站报告会，向所在院系及本 学科专家组（5名以上专家，至少1名校外专家）汇报在站期间的研究工作和研究成果。科研处、合作导师、单位负责人及专家组分别对博士后各方面情况进行考核，并将考核意见填入《北京外国语大学博士后出站考核表》。

3、博士后工作领导小组根据《北京外国语大学博士后出站考核表》对准备出站的博士后进行审批，校博士后管理办公室将审批后的人员名单报全国博管会审批、备案。

4、博士后出站前须向人事处领取离校通知单，到相关部门办理离校手续。

5、博士后出站前先在网上办理出站手续，并将下列准备好的纸质材料交到博士后管理办公室，领取“博士后证书”。

（1）《博士后研究人员工作期满登记表》（3份）；

（2）《博士后研究报告》（纸质3份，电子版1份）；

（3）《北京外国语大学博士后工作期满业务考核表》（3份）；

（4）《同行专家鉴定意见表》（5份）；

（5）《博士后研究人员工作期满审批表》（3份）；

（6）配偶及子女户口证明复印件、结婚证、独生子女证（3份）；

（7）人事处离校通知单（1份）； 第十条 博士后日常经费管理

1、国家资助博士后日常经费是财政部划拨的专项事业经费，用于科研津贴、生活费用和管理费。

2、我校博士后日常经费管理划分为三部分：50%生活费用、47%科研津贴和3%管理费。50%生活费用由人事处负责，按月发放；每年发放10个月，2、8两个月不发。47%科研津贴由科研处负责发放。科研津贴分为两部分，其中，25%作为日常科研经费，凭发票和清单可报销书费和办公用品，如：科研书籍材料、纸张、电脑耗材等；22%作为奖励基金，在中期考核达到优、良以及出站考核合格时发放；中期考核仅达到及格者，只发放奖励基金的一半。3%管理费作为博士后管理办公室日常办公经费。

3、由学校或校内外单位、导师自筹经费招收的博士后，经费由学校或校内外单位、导师承担。自筹经费的博士后报到时由出资人或单位按国家规定标准一次性向学校交付博士后日常经费。经费使用同国家资助博士后日常经费管理办法。

4、博士后日常经费的管理由财务处负责监督、实施。

第十一条 博士后职务评审

1、博士后在站期间可根据学校统一安排申报中级专业技术职务。学校一般不受理在站博士后申请高级专业技术职务。

2、博士后出站留校者职务评审工作与在校教师同步，不单独进行。出站到外单位工作者，需由所在单位人事部门出具委托代评职称函，方可在我校进行职称资格评审。

3、职务评审的申报材料由本人直接交所在院系。按我校专业技术职务评审办法和评审程序办理。

第十二条 住房管理

1、博士后住房实行公寓化管理。资产管理处负责博士后公寓的资产配备与管理，并与博士后管理办公室共同负责博士后公寓的调配。

2、博士后在站期间应遵守《北京外国语大学博士后住房管理办法》的有关规定，爱护公寓内的一切设施。

3、博士后出站前，应主动通知资产管理处检查公寓设施，结算房租、水电气费等费用，办理退房手续。对不按期迁出公寓的出站博士后暂扣博士后证书，并按有关规定作相应的处罚。

第十三条 户口、配偶及子女的随迁

1、人事关系（含档案）迁入我校的博士后可在我校落常住集体户口，其配偶和未成年子女如需随站流动，可凭人事部介绍信到派出所办理暂住户口手续。

人事关系（含档案）未迁入我校的博士后不予办理有关落户事宜。

2、博士后配偶随站流动期间，学校不负责其工作安置，但可以根据实际情况积极向校内各单位推荐临时工作岗位。岗位职责、工作要求及待遇由本人与用人单位协商决定。

3、博士后在站期间，其子女入托、上学事宜，由博士后本人自行解决。

第十四条 工作分配

1、博士后工作期满后应通过与用人单位的双向选择自主择业。

2、定向或委托培养的博士后应回原单位工作，如果选择留校或其它工作单位应由原单位人事部门出具同意证明。

3、现役军人博士后的工作安排须通过解放军总政治部。

第十五条 本规定自校党政联席会通过之日起执行。第十六条 本规定解释权在人事处。

第二篇：北京外国语大学学籍管理规定

北京外国语大学学籍管理规定

第一章

入学与注册

第一条

凡本校根据国家政策录取的新生，须本人持录取通知书和学校规定的有关证件，按期到校办理入学手续。确有特殊原因不能按期到校者，必须凭原中学或所在街道、乡镇证明，事先向学校招生办公室请假，假期一般不得超过两周。未经请假或请假逾期超过两周者，取消入学资格。

第二条

新生入学后，学校在三个月内按照招生规定进行复查。复查合格，取得学籍。复查不符合招生条件者，学校将区别情况予以处理，直至取消入学资格。凡属舞弊者，一经查实，取消学籍，予以退回。情节恶劣的，报请有关部门查究。

第三条

新生须进行体检复查，查出患有疾病者，经医疗单位证明，短期内治疗可达到健康标准的，经本人申请，由学校批准，可准予保留入学资格一年，回家治疗，医疗费自理。学生在保留入学资格期间没有学籍，不享受在校生或休学生待遇。因病保留入学资格的学生，必须在下学年开学前，提出入学的申请报告，出具县级以上医院证明并经校医院复查，确已病愈，方可重新办理入学手续。复查不合格或逾期不办理入学手续者，取消重新入学资格。

第四条

北京外国语大学学费按学年收取。学生在每学年第一学期开学报到日之前缴纳学费，交费期限最迟不能超过开学后两周。

第五条

学生凭财务处学费缴纳发票注册，各院系负责学费缴纳情况检查，学费交齐者，方能注册。未在规定时间内交齐学费者，不予注册。

第六条

学生因家庭经济困难需减免学费或申请贷款，学生处需向财务处出具书面通知。院系凭财务处书面认可通知给学生予以注册。

第七条

每年10月中旬学校财务处向各院系书面通报该院系学生学费缴纳情况。对欠缴、未交学费者，由院系催缴。

第八条

无正当理由欠缴学费的学生，一学期后按自动退学处理。第九条

学校每学期注册一次。每学期开学时，学生必须在规定日期内本人到校注册，因故不能按期返校者，必须履行请假手续，否则以旷课论。未经请假，逾期两周不注册的，按自动退学处理。

第十条

每学年第一学期，已交费学生凭交费发票，到院系盖注册章。每学年第二学期无交纳学费问题，学生在开学报到日到院系报到并盖注册章。未盖注册章，学生证无效。

第二章

考勤

第十一条

学生上课、教学参观、实习、军训等教学活动必须实行考勤。第十二条

考勤从开学第一天起实行。因故不能参加者，必须请假。凡未经请假或超过假期者，一律以旷课论处。

第十三条

学生请假，病假须有医生证明，事假、公假须提交有关证明。学生请假一周以内由院系批准，报教务处备案。一周以上由院系报教务处批准。

第十四条

请假期满，须及时到院系销假。因故须续假者，必须持相关证明于假满前向院系递交书面续假申请。

第十五条

承担公共课教学任务的院、系、部应在每月初把上月学生考勤情况报各院系。各院系汇总公共课教学单位考勤情况及本院系专业课考勤情况后，于每月15日前把上月学生考勤情况以“考勤月报表”的形式上报教务处。

第十六条

迟到、早退五分钟以上（含五分钟）按旷课一学时计算。第十七条

根据旷课时数多少，分别给予以下纪律处分：一学期内旷课累计10学时者，给予警告处分；旷课11—20学时者，给予严重警告处分；旷课21—30学时者，给予记过处分；旷课31—49学时者，给予留校察看处分；未经请假离校连续两周未参加教学活动者，予以退学。

第三章

选课与免修

第十八条

我校的选修课包括全校通识教育选修课和专业选修课。对连贯性的选修课程，应先选读先修课程，再修读后续课程。

第十九条

全校通识教育选修课的选课总原则为：学生不得选修与本专业相近的课程。根据培养方案的要求，外语专业及计算机专业学生必须修满14个学分，其他非外语专业学生必须修满8个学分。若不能达到此学分要求，则无法按期毕业。具体规定参见《北京外国语大学大学通选课程管理规定实施细则》。第二十条

各院系开设的专业选修课，具体选课办法由各院系自定。第二十一条

未经办理选课手续，擅自听课、考试者，其考试成绩不予承认。第二十二条

大学英语的修读与免修参照专用英语学院的规定执行。第二十三条

专业必修课、公共必修课、实习及毕业论文（设计）原则上不允许免修。

第二十四条

有下列情况的学生，可以免修相关课程： 1．留级学生可免修原已考试及格的公共课课程；

2．港澳台及外籍学生可免修马克思主义理论和思想政治教育课，其必修课学分不足部分，可选修并取得其他课程学分予以补充；

3．高水平运动队学生可免修体育必修课、计算机必修课、全校通识教育选修课及部分实践教学内容。

第四章

考核与成绩记载

第二十五条

学生必须参加本专业教学计划规定课程的考试，考试成绩以成绩单形式载入学生档案。

第二十六条

必修课期末考试不及格的课程允许在下一学期开学初补考一次。补考不及格者，在毕业前由学生本人填写《北京外国语大学本科生非正常补考申请表》，向教务处提出补考申请，允许再补考一次，仍不及格者，毕业时按结业处理。

第二十七条

所有必修课期末考试不及格者必须按规定时间进行补考，无故不参加补考者，按擅自缺考论处，该课程补考成绩以0分计，并不再给补考机会。

第二十八条

考试可根据课程类型及教学目的，采取用笔试、口试、论文、读书报告等不同方式进行。

第二十九条

考试成绩一律采用百分制，补考成绩及格者一律记载为60，不及格以实际分数记载。成绩单以百分制归档。可根据学生实际需要，允许百分制向五分制转换，不允许回转。

折算方法：95—100 = 5，90—94 = 5-，85—89 = 4+，80—84 = 4，75—79 = 4-，70—74 = 3+，60—69 = 3，59分以下 = 2。

第三十条

课程成绩，以期末考试成绩为主，适当参考平时成绩，由教师评定学期课程总成绩，记入学生成绩单。考试成绩、平时成绩所占比重由各院、系、部自定。

第三十一条

任课教师应在课程考试结束后5个工作日内完成阅卷评分工作。考试成绩一经确定，不得随便改动。如需改动须先提出书面报告，经主管教学的院系领导批准后，与教研室另一位任课教师调卷复查，确有错误方予更正，并联合在更正成绩单上签字。

第三十二条

体育课成绩要以考勤、课内教学和课外锻炼活动进行综合评定。学生因身体疾病或某种生理缺陷经医院证明不能正常上体育课者，由学生申请，经校医院鉴定，体育部审核报教务处批准，可参加体育部制定的其他体育项目的锻炼或保健班学习，经考核合格给予及格成绩。

第三十三条

学生擅自缺考、严重违反考试纪律或作弊的，除视情节轻重予以纪律处分外，该课程的成绩以0分计，并不予正常补考。

第三十四条

因临时患病或特殊情况确不能参加期末考试（包括补考）者，可以申请缓考，缓考应按下列程序办理：

1．因临时患病不能按时参加考试者，应由本人在考前持有关证明，向院系提出缓考申请，院系相关负责人审核后签署意见，报教务处审批。

2．缓考者应在教务处规定时间内参加考试，成绩以正常考试成绩记录。缓考不及格者，毕业前可给予一次补考机会，如再不及格，按结业处理。

第三十五条

任何一门课程累计缺课（包括病假、事假）达三分之一学时者，除按规定给予纪律处分外，不得参加本学期该门课程的期末考试。应按相关规定进行补考，成绩按补考计。

第三十六条

所有公共必修课的补考于每学期开学后第三周进行，具体时间、地点由教务处提前在网上发布公告。学生应在开学第一周向院系提交补考申请并按通知要求按时参加补考。各院系于每学期开学第一、二周将补考学生名单上报教务处。专业必修课的补考参照公共必修课的程序和时间执行，由各院系负责。

第三十七条

全校通选课和专业选修课考试不及格者，不予补考，允许另选其他课程，但全校通选课原课程成绩仍载入成绩单。

第五章

升级、跳级与留级

第三十八条

学生学完本学年教学计划规定的课程，经过考试，成绩合格，准予升级。

第三十九条

各外语专业学生，有一定专业基础的，可申请跳级。相关规定及程序如下：

1．跳级学生原则上为一年级新入学学生；

2．申请跳级学生应在入学两周内向相关院系递交书面申请；

3．院系审核后，应组织对申请者进行专业外语考试。试卷的难易程度相当于所在年级第二学期末的水平；

4．院系将学生本人申请、考试情况及院系意见报教务处审批；

5．跳级学生的公共课（包括必修和选修）的修读要求（包括学分要求和修读门数）与原级生一致；

6．跳级学生符合毕业条件并撰写出合格的学位论文者，随学习年级毕业，并获得当届学士学位证书；

7．本科生在校期间只允许跳级一次。

第四十条

一学期累计有三门专业必修课或专业必修加公共必修课（体育课不计入）达四门不及格者，不予补考，直接留、降级。未达到上述门数，但经过补考，一学期或学年累计仍有两门专业必修课或专业必修加公共必修课（体育课不计入）达三门不及格者，应予留、降级。已达到留、降级标准的学生，如无班级可留（例如非每年招生的外语专业），可参照试读规定执行。

第四十一条

无全国统一水平测试的外语专业，二年级基础阶段水平测试合格者，准予升级；不合格者，应予留、降级。参加全国统一水平测试的外语专业，二年级基础阶段水平测试成绩是否与留、降级挂钩，由各院系自行决定。

第四十二条

学生在同一年级不能连续留级两次。在校期间，本科生留级累计不得超过两次。

第四十三条

留级学生由各院系报教务处，并通知留级学生到教务处办理留级手续。

第四十四条

对累计留级两次的学生，不授予学士学位。

第六章

试读

第四十五条

非每年招生专业的学生，已达到留级标准，又无相应年级留级，允许跟班试读。

第四十六条

试读期按学期计算，每试读一学期计一次，累计试读两次的学生不能授予学士学位。

第四十七条

试读生前一学期不及格的课程，应在试读期内进行补考。补考通过，并且试读学期成绩合格，可恢复正常身份。

第四十八条

试读第一学期如果还有一门课程不及格，参加补考，补考及格可继续试读一学期；两门以上（含两门）不及格，终止试读，按退学处理。试读第二学期仍有一门课程不及格，终止试读，按退学处理。

第四十九条

试读生的管理仍按学籍管理规定执行，试读期间不能办理转学、出国等。

第五十条

试读合格恢复正常身份者，毕业时按合格毕业生对待，学生档案中无“试读生”字样。

第五十一条

符合试读条件者，须由本人提交试读申请，家长签字同意，院系相关负责人签署意见后报教务处批准。

第七章

转专业与转学

第五十二条

根据北外的学科专业特点，学生入学后，原则上不允许转专业。第五十三条

确有特殊原因需转专业者，经学校批准，方可办理转专业手续。第五十四条

因特殊原因需转学者，由本人提出申请，经转出学校及转入学校同意，并经省教育厅批准（跨省者须经两地教育主管部门批准），方可办理转校手续，并由转入省（自治区、直辖市）抄送转入校所在地区公安、粮油部门。

第五十五条

转专业或转学的手续，一般在每年的6月份办理。

第八章

休学与复学

第五十六条

学生因伤、病等原因须停课治疗，停课时间占一学期总学时三分之一者，应予休学。第五十七条

学生休学一般以一年为期，经学校批准，可连续休学两年。累计休学的时间不得超过两年。

第五十八条

休学的学生，应回家治疗。休学学生不享受助学贷款。病休期间按学校有关规定享受公费医疗一年，连续病休的第二年停止公费医疗，医疗费用自理。

第五十九条

学生因特殊原因（如非公派出国留学、家庭经济困难等）须中断学业的，可申请保留学籍。学生应征参加中国人民解放军，学校保留其学籍至退役后一年。

第六十条

申请保留学籍以一年为一次，最多不能超过两次。保留学籍的学生不享受在校生和休学生待遇。

第六十一条

学生休学或保留学籍期间，往返路费自理。休学或保留学籍学生的户口不迁出学校。

第六十二条

学生在休学、保留学籍期间，如要报考其他高校，须先办理取消学籍手续。

第六十三条

休学及保留学籍学生在规定时间内办理复学手续，按下列程序办理：

1．因病休学的学生，申请复学时，须提交县级以上医院诊断恢复健康的证明，并经学校复查合格，方可复学；

2．学生休学期满，应于下一学期开学前持有关证件，向学校申请复学； 3．休学或保留学籍期间，如有严重违法乱纪行为者，应取消复学资格； 4．学生复学一般应跟下一年级就读。保留学籍未超过一学期三分之一学时者提交复学申请，经教务处审核同意，可以回原来所在班级就读；

5．非通用语种专业复学者，如遇无相应专业班级，可由所在院系视其学习能力和成绩在院系内调整专业，报教务处批准备案；如无法调整或本人不同意，允许转学或按退学处理。

第六十四条

休学及保留学籍学生逾期不办理复学手续者，取消复学资格。

第九章

退学

第六十五条

学生有下列情况之一者，应予退学： 1．学业成绩未达到学校要求者：

（1）一学期有四门专业必修课或专业必修加公共必修课（体育课不计入）达五门不及格者；

（2）经补考累计四门以上（含四门）必修课程仍不及格者；（3）同一年级连续两次留级者；

（4）试读生于试读期内考试成绩仍不达升级要求者；

2．在学校规定修业年限内（3至6年，含休学）未完成学业者；

3．休学期满，在学校规定期限内未提出复学申请或者申请复学经复查不合格者；

4．经学校指定医院确诊，患有疾病或者意外伤残无法继续在校学习者； 5．未经请假离校连续两周未参加学校规定的教学活动者； 6．超过学校规定期限未注册而又无正当事由者； 7．无正当理由，超过一学期不缴纳学费者； 8．本人申请退学者。

第六十六条

作退学处理的学生，本人提交经家长签字的退学申请，由院系提出初步处理意见后报教务处，教务处审核并经学校主管领导批准后执行；若本人不提交退学申请，由院系向教务处提供事实认定及初步处理意见，教务处审核并报学校主管领导，经由学校党政联席会批准后执行。

第六十七条

退学学生，其关系迁回生源地。

第六十八条

退学学生发给退学证明，学满一学年以上，学校发给肄业证书。未经学校批准，擅自离校的学生和开除学籍的学生不发给肄业证书和退学证明。

第六十九条

退学学生，自通知之日起两周内应办理离校手续，无故逾期两周不办理者，由学校有关部门注销其在校各种关系，不发肄业证书。

第七十条

已办理退学手续的学生，不得申请复学。

第十章

毕业、结业与肄业

第七十一条

学生在修业年限内，修完教学计划规定内容，德、智、体达到毕业要求，准予毕业，由学校发给毕业证书。

第七十二条

学生在修业年限内，修完教学计划规定内容，但未达到毕业要求，有下列情形之一者，准予结业，由学校发给结业证书：

1．未修满教学计划规定的学分； 2．毕业考试不及格。

第七十三条

结业学生不及格课程，可在结业后一年内申请补考，补考及格后达到毕业要求可换发毕业证书。毕业证书中的毕业时间，按发证日期填写。

第七十四条

未修满教学计划规定内容，但学满一学年以上，申请退学的学生，由学校发给肄业证书。

第七十五条

无学籍学生，学校不得发给任何学历证书、学位证书。毕业、结业、肄业证书遗失或者损坏，经本人申请，学校核实后，可到教务处补办毕业证明书。证明书与原证书具有同等效力。学位证书丢失，不予补办，可由教务处出具证明。

第三篇：博士后管理规定

博士后管理工作规定

根据国人部发（2006）149号关于印发“博士后管理工作规定”的通知，结合我所实际情况特制定本办法。

一、设站学科

一级学科：环境科学与工程

主要研究方向：

水环境研究

环境生态与生物地球化学

湿地变化与环境效应

环境变化与物质循环

污染物环境过程及其控制研究

环境生物学

农业生态环境

资源环境遥感信息

生态系统管理

环境与发展

二、博士后管委会

设立“东北地理与农业生态研究所博士后流动站管理委员会”(以下简称“管委会”)负责我所博士后流动站的领导和协调工作。博士后的招收、管理由人事教育处负责。

三、合作导师

1．博士后研究人员的合作导师必须是科研项目多、经费充足、具有博士生导师资格的研究员，或承担重大项目的研究员。

2．合作导师有下列责任和义务：

(1)协助博士后研究人员制定和实施研究方案、进行开题报告、申请博士后科学基金。

(2)为博士后研究人员提供科研经费。

(3)对博士后研究人员进行思想教育和科研活动管理。

3．博士后合作导师有权决定合作研究成果知识产权的分配比例。有权辞退不执行工作协议的博士后人员。

4．博士后管委会要对合作导师进行考核，对不负责任者取消合作导师资格。

四、博士后研究岗位及申请资格

1．博士后研究岗位

博士后研究岗位是根据学科方向、承担的科研项目以及科研经费而确定。

2．申请资格

（1）在国内外获得博士学位，近三年至少已发表SCI检索论文1篇或学报级刊物论文3篇。品学兼优、身体健康、必须全脱产，年龄一般在40岁以下的非在职人员。

（2）对承担国家重大科研项目的非“环境科学与工程”专业的学科，经批准可以依托重大科研项目，招收项目博士后研究人员。

五、博士后入站手续

1．申请人应提供下列材料：

(1)“东北地理与农业生态研究所博士后研究人员申请表”，原单位同意推荐的信函；

(2)两位本学科领域教授的推荐信(其中至少一位是博士生导师)；

(3)博士学位证、毕业证书复印件；

(4)博士学位论文及有关学术著作原件和复印件；

由人事教育处对申请人的资格进行初步审查后，决定是否进行进站答辩。

2．审查和批准

(1)由人事教育处或合作导师组织专家组对申请人的学术水平及博士后研究课题的具体设想等进行答辩并审查；

(2)对申请人的思想品德和综合素质进行审查；

(3)博士后进站前必须进行身体检查，如发现患有严重疾病、传染病者不接收进站。

(4)由博士后流动站管理委员会审核批准，上报吉林省人事厅。

六、博士后人员管理

1．博士后研究人员实行项目聘任制，根据学科方向和项目需求，聘任国内外优秀博士以博士后身份参加到科研项目中，作为项目聘任和科技队伍的重要力量。

2.博士后研究人员实行合同管理，以合同形式明确职责和待遇。

3．博士后研究人员在站工作期限为两年。一般不超过三年。承担国家重大项目，获得国家自然科学基金、国家社会科学基金等国家基金资助项目或中国博士后科学基金特别资助项目的博士后人员，如需延长在站时间，经设站单位批准后，可根据项目和课题研究的需要适当延长。

4.根据研究项目需要，博士后研究人员经批准可以到国外参加国际学术会议或进行短期学术交流，时间一般不超过一个月。

5.博士后研究人员在站期间，视同本所职工管理。

6．博士后进站3个月内，应做开题报告。

7．博士后进站工作满一年要进行中期考核。

8．鼓励博士后研究人员申请中国博士后科学基金或其他资助博士后研究项目基金。

9．博士后申请出站，必须以第一作者身份在SCI或SSCI检索刊物上发表1篇或在EI检索刊物(EI非核心版刊物上的文章以被检索为有效)上发表2篇或在ISPT（国际会议论文索引）发表2篇学术论文（出站答辩前收到刊用通知有效），并在研究所规定的学报级刊物上发表与本人研究内容相关的具有一定影响的学术论文1篇以上，不包括增刊和专刊。

科研成果未达到出站要求的可允许先离站，待达到要求后办理出站手续，颁发博士后证书。

12．以第一完成人获得研究成果、发明专利、发表论文或申请的研究项目，必须是东北地理与农业生态研究所为第一单位。

13．博士后研究人员在站期间，有下列情形之一者，应予以退站。

(1)考核不合格者；

(2)受到警告以上行政处分者；

(3)长期患病难以完成研究项目者；

(4)无故旷工连续十五天或一年内累计旷工一个月以上者。要求在完成预定研究任务之前出站或不辞而别的按违约处理。

(6)出国逾期不归超过一个月的，视为自动离站。同时收回提供的住房，追回出国费用。

(7)其他情况应予以退站的。

退站的博士后研究人员，不再享受博士后待遇。将人事关系转往本人家庭所在地政府人才中心，其户口迁落手续由有关省、自治区、直辖市政府人事部门或人事部协助办理。

七、博士后出站管理

博士后研究人员工作期满离站时，对其学术水平、业务能力及科研成果进行全面的考核和评定(以答辩形式进行)。考核结果归入本人档案，由吉林省主管部门办理出站，全国博士后管委会颁发博士后证书。

出站前一个月提交如下材料：

1．按照我所“博士后研究报告编写规则”撰写的“博士后出站报告”；

2．博士后研究人员工作期满登记表；

3．博士后研究人员出站审核表；

4．在站期间研究成果和发表论文清单及论文原件;

5．接收单位人事部门出具的正式接收函；

6．博士后到相关部门办理离所手续的转签单。

八、博士后经费管理

1．博士后研究人员的基本工资、岗位津贴和社会保险以及住房公积金等福利待遇从财政拨付的博士后专项经费中支出，不足部分和绩效津贴从合作导师项目经费中支出。

2．博士后研究人员的科研经费实行课题组全成本核算，从合作导师科研经费中支付。

3．博士后本人申请到的科研经费，由博士后本人掌握使用，按我所有关规定管理。博士后出站时由财务管理处结算。

九、博士后的工资待遇

博士后研究人员工资按照东地农字（2006）2号文件“关于博士后研究人员工资待遇问题的通知”执行。

十、博士后住房

1．根据现有条件为博士后研究人员安排住房或发放一定的租房补贴。

2．为博士后研究人员安排住房须双方签订租赁协议，按公寓条件和研究所规定确定博士后公寓租金。公寓的水、电、煤气以及冬季采暖费由用户支付。

十一、博士后配偶和子女

博士后研究人员的配偶及未成年子女可以随其流动，按有关规定到派出所办理暂住户口。

2007年7月12日

第四篇：北京外国语大学个人简历

北京外国语大学个人简历

个 人 信 息 姓名： 身份证： 民族： 身高： 文化程度： 毕业时间： 第一外语： 第二外语： 工作经历： 目前年薪： 所在省份：

自 我 评 价

肯吃苦，能耐劳，有干劲，在高压力环境下工作能力强，仍然保持开朗 做事认真，责任感强

最大特点是学习新事物的能力强，喜欢接受有挑战性的工作 富有团队协作精神和能力，同时也敢于负责，可以胜任独立工作 善于和中外人士沟通，短时间内建立起良好关系 明白成就一番事业的艰难，愿意从零做起

联 系 方 式 电话： QQ：

求 职 意 向 工作性质： 欲从事岗位：

全职

英语翻译外贸类其他新闻采编/记者/摄影

期望工作地点： 北京.北京,北京市四川.泸州,泸州市四川.成都,成都市

1358187**** 无

电子邮箱： MSN：

Eric*****tman@vip.sina.com Nig****an@hotmail.com

郭** 汉族 174 厘米 本科 07年6月 英语 无 0 年 无 北京

性别： 婚姻状况： 体重： 所学专业： 毕业学校： 等级水平： 等级水平： 从事行业： 留学经历： 所在城市： 更新日期：

男 198*年7月 未婚 70 公斤 英语

北京外国语大学

专业八级无 还未工作 无 北京,海淀 2007年1月4日

510502********12 出生年月：

注册日期：2006年12月13日

工 作 经 验

工作时间：

所属行业：

部门：

职责和业绩：

联合国保护海洋环境免受陆源污染第二次政府间审查会，担任大会同声传译译员陪同及其文件分发，同时担任会场布置、大会服务、外方联系等工作

工作时间：

所属行业：

部门：

职责和业绩：

负责《英语沙龙·实战版》的审稿、加注、校对等工作，同时协助其他部门的工作。

译文得到《英语沙龙·时尚英语》负责人和编辑的认可，至今已经接受该版多次约稿，提供高质量译文。

在《英语沙龙·阅读版》工作期间，对其封二创意和排版提出自己的设计，并得到采纳。实习工作受到社长、总编和各版主任的好评。

工作时间：

所属行业：

部门：

职责和业绩：

为天安门国旗班战士讲授执勤英语，每周一次

教 育 培 训

2002年9月—2007年6月 北京外国语大学

证 书

2004年5月

2006年10月—2006年10月 政府/公共事业公司名称： 公司性质： 职位： 国家环保总局 其它 协调员 2006年8月--2006年9月 教育/文化/科研/培训 《英语沙龙》杂志社 公司名称： 公司性质： 职位： 世界知识出版社 国营企业/上市公司 实习编辑 2003年3月--2003年5月 政府/公共事业公司名称： 公司性质： 职位： 天安门国旗班 其它 英语助教 英语语言文学 本科 主修课程：英语精读、写作、口语、翻译、英语国家社会与文化 英语专业四级

第五篇：博士后管理规定实施细则

暨南大学博士后管理规定实施细则

为了进一步规范我校博士后研究人员(以下简称博士后)的管理工作，根据《暨南大学博士后管理规定》制定本实施细则。

第一条 博士后科研流动站的设立

(一)申请博士后科研流动站应具备的基本条件： 1.具有相应学科的博士学位授予权，并已培养出一届以上的博士毕业生；

2.具有一定数量的博士生指导教师；

3.具有较强的科研实力和较高的学术水平，承担国家重大研究项目，科研工作处于国内前列，博士后研究项目具有理论或技术创新性；

4.具有必需的科研条件和科研经费，并能为博士后研究人员提供必要的生活条件。

对于具有博士学位一级学科授予权、建有国家重点实验室的学科和国家重点学科在设站评审中将优先考虑。

(二)申请设立流动站时间由全国博士后管理委员会(以下简称全国博管会)规定，实行集中申请和审批，校博士后管理办公室(以下简称博管办)组织申报。

第二条 招收博士后的条件

(一)学位点招收博士后的条件：

我校已设立的流动站（一级学科）均可招收博士后。未设立流动站但有博士学位授予权的单位，若具备科研条件可以招收留学回国或项目博士后，但需按程序进行报批。(二)合作导师招收博士后的条件：

在本学科有较高的学术造诣和良好的学术声誉；具有指导博士生的能力和条件；熟悉上级和暨南大学关于博士后的各项政策和管理要求；有省部级以上在研项目，有良好的科研条件和充分的时间指导博士后在站人员开展科研工作。合 作导师的资格每年由流动站专家组负责审核，并报校博管办备案。

第三条 招收博士后的类型

具体见《暨南大学博士后招收办法》。

第四条 博士后的基本特点

博士后是经全国博管会批准录取并注册，在国内各高等院校和科研机构从事博士后科研工作的近2年内博士学位获得者。博士后，具有以下基本特点：

(一)博士后既不是一种高于“博士”的学位，也不是专业技术任职资格或行政职务，而是代表博士毕业后的一种科研工作经历。

(二)博士后研究人员属国家正式工作人员，而不再是学生。

(三)对设站单位来讲，博士后是流动工作人员，不占用设站单位的正式编制，工作期满必须按期出站。在获得固定工作之前，处于流动状态。

(四)博士后在流动站主要是从事科学研究工作，而不是教学工作。但在保证完成科研任务的前提下，可以承担一定的教学工作。

第五条 博士后研究人员的申请资格

具体见《暨南大学博士后招收办法》。

第六条 申请进流动站工作的有关手续和审批权限 进站申请人员，必须向流动站提交申请资料，经流动站组织专家考核后，由博管办报学校主管领导批准，再报广东省人事厅审批。具体操作见《暨南大学博士后招收办法》。

第七条 博士后在站管理(一)博士后工作期限

1.博士后的工作期限：博士后在站工作时间为2年，一般不超过3年，期满后应按时出站或转到下一站。2.申请提前出站：博士后在站期间，如提前完成研究计划，由本人提出申请，经合作导师和流动站同意，由学校博管办审 核并报主管校长批准，可以提前出站，但在站时间一般不得少于21个月；

3.申请延期出站：若确实因科研工作需要，且中期考核为良以上（含良），经合作导师和博士后申请，流动站负责人核实同意，校博管办审批，博士后在站工作期限可适当延长，每次申请延长时间不得超过半年，且应在规定出站前3个月提出延期申请。延长期内的工资待遇和科研经费等开支由合作导师和博士后自行协商解决；延长期内的住房按《暨南大学博士后公寓管理办法》处理。

4.博士后退站：博士后在站期间，如发现不适宜继续做博士后，经学校同意并报广东省博士后办公室批准，作退站处理。退站者，不发“博士后证书”，其各项经费不得带走。(二)博士后的科研工作和组织管理

1.博士后进站后，接受校、院、合作导师三级管理。各流动站按一级学科成立专家组，专家组负责指导流动站开展工作；博士后的日常管理工作挂靠各学院研究生管理办公室或教科办，并安排具体人员为流动站工作秘书，负责流动站的日常管理和联络工作；合作导师负责对博士后的行为规范和科研工作进行监督和指导。

2.博士后进站3个月内必须在合作导师协助下制订在站期间科研工作计划，进行开题，并与流动站签订《博士后研究人员工作协议书》，《博士后研究人员工作协议书》交流动站、博士后本人及学校博管办各一份；科研工作计划（开题报告书）经流动站批准后，报学校博管办备案。

3.博士后每半年必须在流动站教研组作一次学术报告，每年年底向流动站作一次书面总结汇报，总结报告交学校博管办备案。

4.博士后中期考核：各流动站须对进站1年的博士后的工作进度、能力水平和综合素质进行中期考核，评出优、良、中、差四个等级。考核结束后，各流动站将《博士后研究人员中期考核表》交校博管办备案，同时将考核结果与评价通 知博士后本人。对于中期考核结果为“中”的博士后，流动站要与其谈话，了解情况、分析原因，促使其进一步提高业务水平；对考核结果为“差”者予以退站。

5.博士后在站期间，其在国内外以任何形式，包括用博士后日常科研经费、中国博士后科学基金资助经费、其它各级纵向项目和横向课题经费，以及在国外进行科研合作所取得的科研成果，包括发表论文、获得专利、创造发明、获奖项目、新产品等，均需标明“中国·广州·暨南大学”字样。6.博士后系国家正式职工，虽不列入我校正式编制，但属于我校经国家批准短期内流动的正式科研人员，也是流动站所在院（系）的工作人员，其行政、工资、组织等各类关系均在我校。

7.流动站应把博士后的管理纳入本单位教工的管理体系中。无论是规章制度、组织纪律、考勤记录，还是平时业务工作、政治学习和组织生活等，博士后都必须与其他教工一样严格遵守。对违反纪律、表现较差者，按有关规定处理。8.学校博管办每年不定期召开在站博士后人员工作座谈会，听取意见、建议，改进工作并提出要求。为拓宽博士后的社会视野，丰富博士后的文化生活，学校博管办每年至少组织一次社会活动。

第八条 博士后的经费管理及工资福利待遇

(一)博士后正式进站后，由全国博士后管委会或广东省人事厅将博士后日常经费按每人每年5万元人民币标准拨至我校，用于博士后在站期间的工资福利待遇和科研启动经费等开支。

(二)博士后日常经费的使用按国家和我校的有关规定严格掌握，严格遵守我校财务制度，接受财务处的监督审核。由财务处给博士后建立各类经费卡，专款专用，不得挪作它用。

(三)博士后工资由我校人事处按国家有关政策确定。博士后工资从到我校人事处报到之月起，或根据原单位工资介 绍信指定的月份起发放，工资发放时限为24个月。未参加过工作的应届博士，其工资按国家规定的岗位工资及薪级执行；原来有职务职称的人员，由学校重新确认后，按确认后的岗位工资及薪级执行，但每年的工资福利和科研启动费总额不超过6.5万元。提前出站的博士后从终止本站工作下一个月起停发工资及其它福利费。

(四)博士后科研经费的开支由合作导师或流动站负责人审核监督，科研经费不足部分由合作导师负责解决。

(五)博士后日常经费不能购买大型的仪器设备，但可购买属于研究工作必需的科研用品和图书资料等。(六)根据广东省人事厅粤人专[1999]63号文规定，学校可从每位博士后的日常经费中提取3%作为管理费，主要用于博士后的日常管理工作。管理费具体由学校博管办按学校财务制度掌握使用。

(七)每年年终，由财务处将博士后日常经费的使用情况向广东省博士后管理办公室列表汇报。第九条 博士后科研基金的申请

(一)国家设立中国博士后科学基金，中国博士后科学基金会负责基金的评审和管理工作。校博管办根据中国博士后科学基金会的通知确定递交博士后基金申请表时间（一般为每年3月和9月），校博管办统一组织申报，博士后按校博管办通知的时间递交基金申请表和进行网上申报。申请中国博士后科学基金资助按照《中国博士后科学基金资助规定》和配套办法执行。

(二)获得的中国博士后科学基金资助金只能用于所申请研究课题的工作，应根据工作实际需要自主支配并合理使用，校财务处对博士后科学基金单独立帐并对基金使用进行检查和监督。凡是用中国博士后科学基金资助金购买的属研究工作必需的仪器设备和图书资料等，属于国家财产，各流动站管理部门应对上述物品分别登记，博士后出站时，不得将其据为己有。其中小件物品可以带到科研院所、高等院校 或新站，但须办理固定资产转移手续，由流动站将物品交接公函寄至博士后分配单位；大件物品必须留在流动站，不得带走；未用完的资助金不得带走，由学校收回并用于学校的博士后工作。

(三)除博士后科学基金外，博士后研究人员能够以我校正式在职科研人员的资格申请国家自然科学基金、广东省自然科学基金和暨南大学基金等各类基金。各类基金的申报和管理按各自的管理办法执行，具体由学校科技处或社科处负责。

第十条 博士后住房

(一)博士后的住房由学校总务处负责安排。学校博管办在向博士后发出正式录取通知的同时，通知总务处房产科作好住房准备。博士后前来报到后，凭人事处介绍信和《暨南大学博士后住房通知单》到学校房产科办理住房手续。(二)博士后的住房及房间的配臵设备由总务处负责管理，具体见《暨南大学博士后公寓管理办法》。

第十一条 博士后户口及配偶、子女的随迁

(一)博士后在流动站工作期间，落我校常住户口。博士后进站时凭广东省人事厅和我校的介绍信办理户口的迁移手续。

(二)博士后在流动站工作期间，其配偶和未成年子女可随本人一起流动，但户口暂不随迁。

(三)博士后在站期间，其子女可由学校人事部门出具介绍信在我校幼儿园、附小、附中办理入学、入园手续，按我校单位职工子女同等待遇办理。博士后出站后，由人事部门通知上述单位，不再享受我校职工子女的同等待遇。

(四)博士后期满出站时，可凭广东省人事厅介绍信等证明材料办理户口迁移手续。

第十二条 博士后出国有关事宜

博士后在站2年期间，一般不得出国工作或进修，若确因科研工作需要，须按如下规定办理：(一)办理短期出国（进站后2个月和出站前2个月内一般不能申请办理出国）

1.需出国参加国际学术会议和学术交流活动，以及进行与博士后研究课题直接相关的科研合作，须经合作导师同意，由流动站批准后，报博管办备案，但期限一般不超过3个月，出国费用自理，且一般不得延期。确需延长，须经学校批准，延长期内我校停发生活费。

2.未经学校批准，擅自办理出国手续或出国逾期不归超过30天，作自动退站处理，并按有关规定赔偿经济损失，住房按《暨南大学博士后公寓管理办法》处理。(二)出站后出国

博士后出站后出国，须有人才交流中心或其它单位接收函，将人事档案和户口转出后办理出国手续。

第十三条 博士后工作期满的考核与评审

(一)自博士后在人事处报到当月起，计满24个月即为出站时间。经申请并获批准提前或延期出站的博士后，其出站日期为被批准的日期；博士后应按规定日期及时办理出站手续。

(二)流动站在博士后出站时间前2个月通知博士后及其合作导师做好博士后的出站准备工作。

(三)博士后出站前，应根据进站时与流动站签订的协议书，完成在站科研工作计划所规定的研究课题和任务。(四)博士后必须对在站期间科研工作认真总结，向流动站提交工作总结、研究成果和论文发表情况（包括发表时间及刊物名称）的书面研究报告。根据全国博管会[1995]3号文件，博士后研究报告应依照北京图书馆学术学位论文收藏中心编制的《博士后研究报告编写规则》，按统一博士后研究报告格式书写。

(五)由各流动站负责组织博士后期满科研工作的评审，评审须聘请3～5名校内外专家（其中至少有1名校外专家、1名流动站专家组成员），评审专家对其学术水平、业务能 力及科研成果等方面进行考核并做出考评意见（参考《暨南大学博士后出站科研工作评审试行办法》）。

(六)博士后期满出站前，根据有关规定可向我校提出评定专业技术职务任职资格的申请，具体由学校人事处按有关规定办理。

第十四条 博士后期满出站与工作分配

(一)博士后完成出站报告后，按照《暨南大学博士后办理离站程序》和《博士后办理离站需递交材料一览表》要求，办理出站材料送审手续。

(二)工作期满的博士后办理出站手续时，应出具接收单位（有独立人事权的单位）的接收函或者由接收单位在《博士后研究人员工作期满审批表》中签署接收意见（包括回原单位）；分配到军队系统的，应出具师以上干部部门的接收函或解放军总政治部的调令；无接收单位或出站后出国者，须有人才交流中心接收档案和户口的函。

(三)与原单位有“不同意出站后双向选择”协议的博士后，在办理完期满出站手续后应及时回原单位报到。如出站前博士后原单位人事部门出具了可以双向选择工作的证明，可以重新自主择业。

(四)博士后出站的手续办理完毕，应将本人离校通知单交到校博管办，对评审合格的博士后经广东省人事厅批准，可领取分配工作介绍信和户口迁移证明等材料，校人事处将博士后人事档案材料转至其出站后的单位。

(五)对于无故拖延不及时办理出站手续超过规定时间3个月的，按自动退站处理，学校将不受理其出站手续和职称评定申请，也不发给“博士后证书”，校人事处将其人事档案转至校外相关部门。

第十五条 博士后管理工作的协调

为切实做好博士后的管理工作，我校在主管校长的领导下，成立了暨南大学博士后管理委员会(以下简称博管会)，负责指导、协调和管理学校博士后工作。博管会组成单位为： 人事处、发展规划处、研究生部、财务处、总务处、科学技术研究处和社会科学研究处等单位，博管会下设博管办作为日常办事机构，挂靠研究生部。校内各有关部门对博士后的管理职责按照《暨南大学博士后工作管理机构及职责》执行。

第十六条 本实施细则自颁布之日起执行。以前有关规定凡与本细则不一致的，以本细则为准。

第十七条 本实施细则解释权在博管办。