2012年哈尔滨市市直及所属事业单位招考指南

第一篇：2012年哈尔滨市市直及所属事业单位招考指南

附件2

2012年哈尔滨市市直及所属事业单位

公开招聘工作人员报考指南

第一章 报考政策规定

一、关于报考条件

（一）哪些人员可以报考？ 凡是符合《2012年哈尔滨市市直及所属事业单位公开招聘工作人员公告》（以下简称《招聘公告》）中所规定的报考条件和《2012年哈尔滨市市直及所属事业单位公开招聘工作人员计划》（以下简称《招聘计划》）中规定的岗位资格条件者，均可报考。

（二）什么是“工作经历”？

招聘岗位明确要求有工作经历的，是指报考人员必须具备在党政机关、企事业单位、其他经济组织、社会组织及农村工作的经历；自谋职业、个体经营的人员、纳入我市“三支一扶计划”、“村村大学生行动计划”等高校毕业生及在部队工作过的，均可视为具有工作经历。

应届毕业生在校期间的社会实践经历，不能视为工作经历。

（三）“两年以上工作经历”中的“两年”如何计算？ “两年以上工作经历”中“两年”的计算方法是：截止到2012年10月，报考人员工作的累计时间满两年。

（四）哪些人员不能报考？

1．曾受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；

2．在各级公务员、事业单位招聘考试中被认定有作弊行为且处理期未满的人员；

3．试用期内事业单位工作人员，公务员、事业单位辞退未满5年的人员；

4．报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位； 5.2014年及以后毕业生。

（五）留学回国人员报考需要提供哪些材料？

除需提供《招聘公告》和《招聘计划》中规定的材料外，还要出具教育部门的学历认证、我国驻外使领馆的有关证明材料。

学历认证部门是教育部留学服务中心。报考人员可上网（网址：http://renzheng.cscse.edu.cn）查询认证的有关要求和程序。

学历认证材料和使领馆开具的有关证明材料等，应在面试前与其他材料一并交用人单位及用人单位的主管部门进行资格初审。

（六）非普通高等学历教育的其他国民教育形式的毕业生是否可以报考？

取得非普通高等学历教育的其他国家承认的国民教育形式（自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等）毕业证的人员只要符合岗位要求资格条件的可以报考。

（七）2010、2011年的全日制普通高校毕业生可否以应届或社会身份报考？ 2010、2011年全日制普通高校毕业生既可按应届也可按社会身份报考。

（八）2012、2013年全日制普通高校毕业生如何报考？ 2012、2013年全日制普通高校毕业生，按应届毕业生报考。

（九）关于笔试政策加分报考人员如何认定？

“三支一扶计划”和“村村大学生行动计划”的报考人员，要提供相应的证明材料。“三支一扶计划”人员要提供省“三支一扶”工作协调管理办公室出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件；“村村大学生行动计划”人员要提供由黑龙江省村村大学生行动领导小组项目办公室统一制作的协议书原件和复印件；高校毕业生应征入伍服义务兵役期满后的报考人员，要提供毕业证书、入伍通知书、优待安臵证和退伍证。

以上材料在笔试前交市招聘主管部门审核确认（具体时间和地点网上另行通知）。

二、关于报考时间、方式和基本步骤

（一）什么时间内可以报考？

报名时间为2012年10月8日9：00至10月14日18：00。报考人员在规定时间内，登陆“哈尔滨市面向社会公开招聘事业 — 2 —

单位工作人员网站”提交报名信息进行报名。

（二）报考人员以什么方式报名？

2012年哈尔滨市市直及所属事业单位公开招聘工作人员报名工作全部在网上进行，不设现场报名。报名网站：哈尔滨市面向社会公开招聘事业单位工作人员网站（http://www.xiexiebang.com）哈尔滨市人民政府门户网站（http://www.xiexiebang.com）

全国招聘信息公共服务网站（http://www.xiexiebang.com）2．报考“注册”。登陆报名网站进行“注册”。“注册”包括填写个人基本信息、上传照片。注册前，报考人员必须认真仔细阅读并同意《诚信承诺书》，否则不能注册。

3．提交送审。报考人员在如实填写个人基本信息、上传本人电子照片后，选择所要报考的岗位并提交送审。截止时间为2012年10月14日18:00，未在规定时间内提交送审的，视为放弃报名。

4．查询资格审核结果。报名信息提交送审后，请报考人员随时关注报名网站查询资格审核结果。截止时间为2012年10月15日18:00，2012年10月14日18:00之后仍未通过资格审核的人员将无法报考本次事业单位公开招聘。

5．网上缴费。报考人员资格审核通过后进入银行缴费系统，按系统提示缴纳报名费用。截止时间为2012年10月15日18：00。未在规定时间内缴纳报名费用的，视为自动放弃考试资格。

6．核对报名登记情况。缴费成功后，请登陆个人报名登记表页面，认真核实填写的信息是否准确。

7．打印笔试准考证。报考人员应在2012年11月2日9:00至11月7日16：00期间登录报名网站下载并打印笔试准考证。

8．参加笔试。报考人员携带准考证、二代身份证原件（若身份证丢失，请立即到当地派出所办理临时身份证）到指定考点参加考试。未带身份证或准考证的报考人员不能参加考试。

9．查询成绩。报考人员登录报名网站，输入用户名及密码，即可查询笔试成绩。具体查询时间以报名网站通知为准。

10．打印面试准考证。报考人员于面试前按规定时间（网上另行通知）登陆报名网站，通过网上银行成功缴纳面试考务费后，方可下载并打印面试准考证。

11．资格确认、面试、体检和考核。资格确认：将在笔试成绩公布后进行；面试：资格确认后，全市统一组织；体检：面试通过后全市统一组织；考核：体检合格人员，由用人单位和用人单位的主管部门共同组织实施。具体时间、地点及要求，请报考人员随时关注报名网站和用人单位通知。

三、关于报考单位和岗位

（一）如何了解所报考单位的相关情况？

报考人员如需要了解所报考单位的性质等相关情况，可直接与用人单位联系咨询（各用人单位的主管部门政策咨询电话可在报名网站查询）。

（二）报考人员是否可以更改报考岗位？

用人单位和用人单位的主管部门在对报考人员提交信息进行资格审核前，报考人员可以更改报考岗位。未通过资格审核的报考人员，可在报名规定时间内更改报考岗位。已通过资格审核的报考人员，系统自动禁止该报考人员更改报考岗位。

四、关于考试考务费用

（一）考试考务费用是多少？

依据黑龙江省财政厅和省物价监督管理局《关于同意收取哈尔滨市市直及各部门所属事业单位新进人员公开招聘考试费的批复》（黑财综[2012]60号）规定，收取考试考务费用的标准是：笔试每人105元；面试每人100元。

（二）哪些人员可以返还笔试报名费用？

农村特困大学生和城市低保人员，可以享受返还笔试报名费用的政策。特困大学生和城市低保人员在笔试结束后，凭市、区、— 4 —

县（市）级民政部门或扶贫办出具的：享受最低生活保证金证明（原件）、低保证（复印件）或农村特困证明（原件）、特困家庭基本情况档案卡（复印件）。在指定时间和地点（网上另行公布），经市招聘主管部门审核确认后办理返还笔试报名费用事宜。

五、关于网上资格审核

（一）网上资格审核工作由谁负责？

报考人员网上资格审核由用人单位和用人单位的主管部门具体负责。

（二）对岗位要求的资格条件有疑问的，如何咨询？

网上报名期间，为了保证报考人员操作顺畅，对《招聘计划》中岗位的资格条件和其他内容有疑问的，请拨打用人单位的主管部门政策咨询电话（各用人单位的主管部门政策咨询电话可在报名网站查询）。同时，网上报名系统开通了在线咨询栏目，报考人员可直接向各用人单位的主管部门进行在线咨询。

（三）网上报名时，报考人员与用人单位和用人单位的主管部门就审核意见存在争议，该怎么办？

网上报名系统开通了仲裁环节，报考人员若对用人单位和用人单位的主管部门审核意见存在质疑，可选择申请仲裁。市招聘主管部门通过网络给报考人员回复最终审核意见。

六、关于笔试和面试

（一）《综合知识》包括哪些内容？ 考试内容包括以下六个方面：

1.政治理论知识。参考范围：马克思主义哲学、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、政治经济学等基本理论知识；

2.思想道德修养。参考范围：公民道德建设、社会主义公民道德规范（公民基本道德规范、社会公德规范、职业道德规范、家庭美德规范）、社会主义荣辱观等；

3.法律知识。参考范围：法理、宪法、行政法、民法、刑法、劳动法等基础知识；

4.公文写作知识。参考范围：公文的种类、格式、撰写等基础知识；

5.国际国内时事。参考范围：2012年以来发生的国际、国内大事；

6.科技知识、历史地理常识及哈尔滨市情。

（二）笔试合格线如何确定？

笔试后，对不足1:3比例的岗位确定面试人选，需达到笔试合格线。笔试合格线由市招聘主管部门对不足1：3比例的岗位笔试成绩进行综合分析后确定并公布。

（三）如何进行资格确认？

考生持本人二代身份证、毕业证、学位证、报到证、户口簿原件、笔试准考证、报名登记表及报考岗位要求资格的相关材料（2013年应届在校生需持学校主管学籍部门开具的学历、学位及专业等情况证明），在指定的时间和地点（网上另行公布），由用人单位及用人单位的主管部门进行资格初审，然后将初审结果报市招聘主管部门进行资格复审确认。对不符合招聘岗位条件的，由市招聘主管部门取消报考者参加面试的资格，并依次进行递补。考生只考单科或单科成绩为零的不能进入资格确认。

（四）如何确定面试人选？

资格确认后，按照招聘原则确定面试人选。⑴达到比例且符合招聘岗位条件的进入面试；

⑵虽达不到比例（含达到比例经资格确认递补后又达不到比例的，且笔试成绩达到合格线以上的），但符合招聘岗位条件，1个岗位招聘1人的，可进入面试；招聘2人以上的，经核定是否缩减岗位招聘人数后也可进入面试；

⑶既达不到比例又达不到合格线的，取消此岗位招聘。进入面试人员名单将在报名网站上公布。

（五）面试内容包括哪些？

管理类面试，主要采取结构化面谈方式，测评应试者政治思想水平、综合分析能力、组织计划协调能力、处理人际关系能力、应变能力、语言表达能力等；专业类面试，主要采取情景模拟的方法进行，测评应试者专业实际运用能力。面试成绩总分为100分，达不到60分者不予聘用。

（六）什么时间进行面试？

面试在全市统一规定的时间内进行，请关注报名网站公告及用人单位通知。

七、关于《报考指南》的适用范围？

本《报考指南》仅适用于本次事业单位招聘工作。

政策咨询电话：*** *** 咨询时间：2012年10月8日至14日

每天8：30-11：30；13：30-16：30 特别提示：中共哈尔滨市委组织部、哈尔滨市人力资源和社会保障局从未指定任何单位和个人编写有关事业单位招聘考试的教材，也不委托任何单位和个人举办有关事业单位招聘考试的培训班。社会上凡称与本次考试相关的复习材料、培训班、网站、上网卡等，误导报考人员的，均与中共哈尔滨市委组织部、哈尔滨市人力资源和社会保障局无关。

第二章 报考网络技术

一、网上报名应注意哪些事项？ 报考人员应仔细阅读《招聘公告》、《招聘计划》和《报考指南》等内容，熟悉事业单位招聘工作人员的相关政策和规定，对需要填写的每一项内容都要做到认真仔细，严肃对待，慎重填报。

特别提示：报考人员填报招聘岗位专业名称及相关材料必须与毕业证书专业名称及报考资格条件相一致。由于个人信息填写不准确而导致无法参加笔试、面试或影响聘用等情况，由个人负责。

二、网上报名及查询的具体步骤是什么？

（一）查询招聘岗位

报考人员应仔细阅读《招聘计划》，选择与自身条件相符的岗位进行报名。

（二）报考人员“注册”

报考人员报名前，必须进行“注册”，点击报名网站首页的“注册”按钮，认真仔细阅读“诚信承诺书”，然后进行注册。注册时请注意填写有关内容，特别是“用户名”、“密码”、“姓名”、“身份证号”等信息的录入一定要准确，一个身份证只能注册一个用户，参加本次招聘的报考人员只可以实用二代身份证报名，用一代身份证报名的视为无效。如报考人员注册的用户名已经存在，请尝试更换其他用户名。注册时请认真填写电子邮箱，以便密码丢失时可以有效找回。

注意：填写个人基本信息准确无误后，可选择“保存并上传照片”进入照片上传页面，若报考人员没有准备好个人电子照片，也可选择“保存并退出”，此时已注册过的个人基本信息将被保存，下次从报名网站首页登录用户名及密码后，可直接上传电子照片。

（三）照片上传

报考人员注册个人基本信息后，点击“保存并上传照片”，进入个人信息确认页面，点击“上传照片”进入个人照片上传页面。请报考人员认真阅读上传照片页面相关说明。本次报名上传照片为近期免冠照片（电子版），照片样式可在点击“上传”后预览，放大或缩小调整照片到合适尺寸，点击“保存照片”。电子照片格式为*.jpg格式，照片必须清晰反映本人面部基本特征。

（四）报考人员“报名”

照片保存成功后，关闭照片上传页面，返回查看个人报名登记表。如果个人信息准确无误，请选择“我要报名”，进入浏览“招聘计划”页面。选择想要报考的岗位，点击“我要报名”，进入报名登记表确认页面，如个人信息填写真实准确并符合报考岗位要求，即可点击“提交”按钮；如报考人员还需斟酌自己需要报考的单位及岗位，可点击 “改报其他岗位”按钮，重新选择岗位报名。

注意：报考人员提交报名后，进入等待审核状态，若此时发现个人信息有误或想改报其他岗位的，可以登录“我的报名表”，选择“报名登记表”下方的“取消报名”按钮后，回到报名网站首页重新选择岗位报名。如需修改个人信息，请点击页面左上方的“个人信息”按钮，进入个人信息页面，然后点击页面下方的“修改个人信息”按钮，修改个人信息后重新选择岗位报名。

（五）查询资格审核结果

报名信息提交送审后，报考人员登录报名网站首页，输入用户名及密码查询是否通过资格审核。若审核通过，即可进行银行缴费；若未通过，页面下方将出现“修改个人信息后重新报名”、“改报其他岗位”和“我认为我符合条件，申请市招聘主管部门仲裁”三个选项。

“修改个人信息后重新报名”。由于漏填、误填个人基本信息而导致审核未通过的报考人员，可以选择此项并提交，添加或修改完个人信息后重新报考此岗位或其他岗位。

“改报其他岗位”。报考人员提交报名信息送审未通过，可以选择此项并提交，进入“招聘计划”页面，选择其他岗位报名。

“我认为我符合条件，申请市招聘主管部门仲裁”。报考人员若对用人单位审核意见存在质疑，可在审核意见出来后，选择此项并提交，将审核未通过的意见随同个人报名登记表一并提交至市招聘主管部门，市招聘主管部门通过网络给报考人员回复最终审核意见。

注意：本次报名系统只提供一次仲裁机会。如报考人员申请仲裁终审未通过，可在报名规定时间内改报其他岗位，若报考人员资格审核仍未通过，本系统不再提供申请仲裁。

（六）银行缴费

报考人员资格审核通过后进入银行缴费系统。报考人员须使用已开通网上支付功能（工商银行口令卡或U盾）的工商银行卡（具体开通步骤请咨询工商银行服务电话：95588）进行网上报名缴费。在进入网上银行缴费时，如确定无误，请输入所持的银行卡号及验证码进行交费。在使用过程中，通常会弹出“安全警报”，选择“以后不再显示该警告”并点击“确定”，继续操作。

注意：本次网上报名缴费，只委托工商银行代收，报考人员请勿登录其他非指定网站进行报名缴费。

（七）核对报名登记表

银行缴费成功后方可视为报名有效，此时，请报考人员登录报名网站首页，点击左侧的“我的报名表”按钮，登录后即可查看个人报名登记表，认真核实个人信息填写是否准确。

（八）下载和打印笔试准考证

报考人员登录报名网站，点击“打印准考证”，输入用户名及密码，即可下载或打印准考证。此功能在2012年11月2日9:00至11月7日16：00期间开放。

（九）查询笔试成绩

报考人员在规定时间内登录报名网站，点击“查询成绩”，输入用户名及密码，即可查询笔试成绩。此功能在成绩公布后方可使用。

三、报名之后可否修改个人基本信息？

报考人员未提交报名信息前或资格审核未通过的，可以修改个人基本信息。资格审核通过的，个人基本信息将无法修改。因此，请报考人员在注册个人基本信息时，务必详实、准确。

四、网页内容总不刷新怎么办？

请点屏幕上方菜单的［工具］－［Internet选项］；在“常规”页“Internet临时文件”栏中点［设臵］；在“检查网页的较新版本”栏中选“自动”选项；点［确定］－［确定］。

五、身份证号码在提交时为什么报错？

我国身份证号码依国家标准 GB 11643-1999、GB 11643-89 建立，第7-14位（18位身份证号）是公历出生日期，而不是农历与公历的混合日期（如：“19780229”）。

六、关于网上报名信息安全问题应注意哪些情况？

（一）为确保信息安全，避免被他人篡改，请在每次使用本系统前，按以下步骤操作：

请点屏幕上方菜单的［工具］－［Internet选项］；在“内容”页中点［自动完成］；在“自动完成设臵”窗口中撤销“表单”、“表单的用户和密码”选项；点［清除表单］－［确定］－［确定］－［确定］。

（二）切勿多人在同一台机器上报名。如需多人使用同一台机器，则应注意：一人报名完毕并安全退出系统后，第二人方可开始报名。

（三）网上报名通常会产生一定的高峰期，有可能会造成“网络堵塞”。如果出现网速缓慢的情况，请报考人员耐心等待，或另选时间进行网上报名。

技术咨询电话：*** *** 咨询时间：2012年10月8日至14日

每天8：30-11：30；13：30-16：30

第三章 考务安排

一、如何打印准考证？

报考人员登陆报名网站，输入用户名及密码，下载并打印准考证。打印准考证要求必须用A4纸张，黑白或彩色打印均可。请报考人员不要更改设臵及改变纸张大小，不要进行剪裁，要保证打印效果干净整洁，以便监考及巡考人员清晰辨认。

二、准考证上详细信息有误该怎么办？

报考人员在打印准考证后，请立即核对姓名、身份证号等详细信息。如发现信息有误，请报考人员务于2012年11月2日至11月7日，每日8：30至16：30分，携带准考证、身份证和户口到市招聘主管部门审核并及时更改，确保考试正常进行（地址：哈尔滨市友谊路423号哈尔滨市人力资源和社会保障局3号楼3421室）。

三、考试前遗失了身份证、准考证怎么办？

遗失身份证的报考人员，需在报名时向所报考单位说明情况，及时到公安部门补办临时身份证或由公安部门出具身份证明材料（带照片和公章）。遗失准考证的报考人员，可利用已存储的准考证信息进行打印，也可再次登陆报名网站，打印准考证。

四、笔试时需要注意哪些事项？

（一）考生必须带齐准考证、二代身份证方可进入考场。考生需自带2B铅笔、橡皮、黑色钢笔(碳素笔)等考试用品。

（二）考生应在每科开考前15分钟进入考场，凭准考证、身份证对号入座，并将准考证、身份证放在答卷桌左上角，接受监考人员核对。

（三）考试开始30分钟后，不得入场；考试结束后方可交卷离开考场；考试期间不得以任何理由离开考场，否则视为违纪。

（四）对试题分发错误或字迹模糊等问题，可举手询问。

（五）在答题卡指定位臵写上自己的姓名、考号，答题卡上要准确填涂考号。涂卡用2B铅笔。

（六）严禁将移动电话、电子记事本、计算器、电子扫描笔等带有记忆性的、有运算功能的或有通讯功能的电子设备带至座位。

（七）严禁将答题卡、题本、试卷、草稿纸等带出考场。

（八）考生必须遵守考场规则。对在考试过程中被认定违纪违规的，将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法（试行）》（人社部发[2009]126号）规定，由市招聘主管部门对其进行处理。

温馨提示：考生应在考试前熟悉考点地址和交通线路，以免考试当天找不到考点或找错考点。

第二篇：2015年德州市直事业单位招考简章

我为人人，人人为我

2015年市直事业单位公开招聘工作人员简

章

为进一步优化市直事业单位人员结构，提高事业单位人员素质，增强事业单位发展活力，按照《山东省事业单位公开招聘工作规程》（鲁人社发„2015‟6号）、《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》（鲁人社字„2015‟84号）和《德州市事业单位公开招聘工作人员实施细则》(徳人社„2014‟21号)的有关规定和要求，2015年德州市市直事业单位面向社会集中统一公开招聘254名工作人员(具体岗位见附件)，现将有关问题公告如下:

一、招聘范围和条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

（二）岗位所需的专业或技能条件及适应岗位要求的身体条件。

（三）年龄在18周岁至35周岁之间（1979年4月16日至1997年4月16日期间出生）。报考高级岗位的，年龄放宽至45周岁以下。应聘市公安局所属事业单位岗位的年龄为18周岁至30周岁(1984年4月16日至1997年4月16日期间出生)。

（四）应聘市公安局所属事业单位的考生须身体健康，体形端正，外观无明显疾病特征，无影响面容且难以治愈的皮肤病，无色觉异常，无文身，无肢体功能障碍，裸眼视力均在4.8以上。法医、物证检验及鉴定、信息通信、网络安全管理、金融财会、外语及少数民族语言翻译、交通安全技术、安全防范技术、排爆、警犬技术等岗位，矫正 1

我为人人，人人为我

视力均在5.0以上。

（五）招聘岗位有特殊要求的依照岗位要求。

（六）经市公开招聘主管部门批准的其他资格条件。

招聘岗位对工作经历有明确要求的，应聘人员需提供相应的工作经历证明。全日制普通高校应届毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历，工作经历年限按足年足月累计，以2015年7月31日为截至日期。

曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有严重违纪违规行为且不得报考的人员，在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人，以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。定向、委培应届毕业生应聘，须征得定向、委培单位同意。中小学教师应聘，须经县以上教育行政主管部门同意。

有下列情形之一的，不得应聘市公安局所属事业单位：

（一）受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的；

（二）有犯罪嫌疑尚未查清的；

（三）曾被辞退或者开除公职的；

（四）有道德败坏等不良行为的；

（五）直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲中有被判处死刑或者正在服刑的；

我为人人，人人为我

（六）直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲在境内外从事颠覆我国政权活动的；

（七）有法律法规规定不得聘用的其他情形的。

为充分体现引进高层次人才的优惠政策，对于应聘高级专业技术岗位或招聘博士学位岗位的，由用人单位及其业务主管部门直接进行考核，考核合格报市公开招聘主管部门审核后直接聘用，不需要参加公开招聘考试和网上报名。

二、报名和资格审查

（一）报名

报名采取统一时间、网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。报名网址：

http://www.xiexiebang.com/（德州人事考试信息网）

1、个人报名

报名时间：2015年 4月16日9:00－20日16:00 查询时间：2015年 4月16日11:00－21日16:00

应聘人员登录指定的报名网站，如实填写、提交个人相关报考信息资料。每人限报一个部门和岗位，应聘人员在资格待审核期内可修改报名信息，审核前多次登陆填交报考信息的，后一次填报自动替换

我为人人，人人为我

前一次填报信息。待审核期为2小时，自完成提交报名信息算起。报名截止后，招聘单位不受待审核期限制，可直接进行审核。报名一经招聘单位初审通过，不能更改。应聘人员必须使用二代身份证报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。恶意注册报名信息，扰乱报名秩序的，查实后取消其本次应聘资格且5年内不得参加事业单位公开招聘。

2、单位初审

初审时间：2015年4月16日11:00－21日16:00

招聘单位要指定专人负责资格初审工作，在报名期间(节假日不休息)查看本单位的网上报名情况，根据应聘人员提交的信息资料进行资格审查，并在网上公布初审结果。对具备报考资格并符合应聘条件的，不得拒绝报名；对未通过初审的人员，要说明理由；对报考材料不全的，应注明缺失内容，并退回报考者补充。对通过资格初审的人员，用人部门应留存应聘人员的报名信息，以备资格审查时使用。网上报名期间，招聘单位公布的咨询电话应安排专人值班，提供咨询服务。

3、网上缴费时间：2015年4月16日11:00－22日16:00 应聘人员在待审核期满后至查询截止时间前登录网站，查询初审结果。通过资格初审的人员，在规定时间内登录德州市人力资源和社会保障局门户网站或德州人事考试信息网进行网上缴费，逾期不办理网上缴费手续的，视作放弃。缴费成功后，下载打印《德州市市直事业单位公开招聘报名登记表》、《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》（参加面试或专业考试时使用），并于2015年5月19日9：00—5月23日开考前半小时登录该网站下载、打印准考证。

我为人人，人人为我

对最终确定的应聘人数达不到招聘计划3倍的招聘岗位，计划招聘l人的，原则上取消招聘计划；计划招聘2人以上的，按1:3的比例相应核减招聘计划。招聘硕士研究生的岗位，如达不到规定比例，按报名实有人数确定参加公共科目考试人员。报考岗位因达不到开考比例而取消的，该岗位报考人员可在规定时间内改报其他岗位。

公共科目考试考务费收取标准：每科40元。

应聘市公安局所属事业单位岗位的，网上报名后，本人须于4月16日至4月20日持本人二代身份证、学历证书或就业推荐表等资料到德城区东方红路甲49号（东方红路与德兴路交叉口东100米路南）进行现场目测和资格初审，现场目测和资格初审合格后，登录德州市人力资源和社会保障局网站进行网上缴费，凡报考人员未按规定时间到指定地点进行现场目测和资格初审的，视为自动放弃报考。现场目测和资格初审的有关要求，以市公安局发布的《2015年德州市公安局所属事业单位招聘工作人员现场目测和资格初审须知》为准。

拟享受减免公共科目考试费用的农村特困大学生和城市低保人员，不实行网上缴费，应聘人员资格初审通过后，本人或委托人于4月16日—4月21日到德州市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科（德州市东风东路1566号新城综合楼9061房间）办理减免考务费审核确认手续。办理确认时须携带《德州市市直事业单位公开招聘报名登记表》、《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》及有关证明材料。证明材料包括：享受国家最低生活保障金的城镇家庭的报考人员，提交家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证（原件和复印件）；农村绝对贫困家庭的报考人员，提交家庭所在地的县（市、区）扶贫办（部门）出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡（原件和复印件），或者出具省人力资源和社会保

我为人人，人人为我

障厅、省教育厅核发的《山东省特困家庭毕业生就业服务卡》。

根据国家和省有关规定，由我省统一组织招募和选派（续聘）的“选聘高校毕业生到村任职”（含根据德办发„2008‟13号文件规定，2008年以来我市选聘、经市委组织部备案的到村任职高校毕业生）、“三支一扶”计划和“大学生志愿服务西部计划”等基层项目人员（以下简称服务基层项目人员），服务满2年、考核合格，3年内（指2011年、2012年、2013年招募、选派和续聘的服务基层项目人员）应聘事业单位岗位的，实行定向招聘，服务基层项目人员可以报考定向招聘岗位。已享受优惠政策被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员的，不能再报考定向招聘岗位。

（二）资格审查

对应聘人员资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。各招聘岗位拟进入面试人员名单确定之后，先由招聘单位业务主管部门对照岗位条件进行资格初审，然后报送相关材料到市公开招聘主管部门进行资格复审。拟进入面试的人员，需向招聘单位业务主管部门提交本人相关证明材料、《德州市市直事业单位公开招聘报名登记表》、《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》。相关证明材料包括：应届毕业生应聘的，提交二代身份证、学校核发的就业推荐表、报考岗位所要求的资格证书等，2015年定向、委培毕业生还需提交定向、委培单位同意应聘的证明。其他人员应聘的，提交国家承认的学历、学位证书（须在2015年4月16日之前取得）和报考岗位所要求的资格证书原件、二代身份证。在职人员还应提交有用人管理权限部门或单位出具的同意报考证明（经招聘单位同意，也可在考察前提供），中小学教师应聘须提交县级以上教育行政部门同意报考证明。留学回国人员报考的，除需提供《招聘简章》中规定的材料外，还要出具国家教育部门

我为人人，人人为我 的学历认证、我国驻外使领馆的有关证明材料。学历认证材料和使领馆开具的有关证明材料等，必须在2015年4月16日之前取得。

服务基层项目人员在面试前要进行资格审查，审查时除出具国家承认的学历证书、二代身份证和毕业当年就业主管机构签发的报到证外，选聘高校毕业生到村任职项目的人员需出具县以上组织人事部门考核材料；“三支一扶”大学生要出具山东省“三支一扶”工作协调管理办公室签发的《招募通知书》和县以上组织、人社部门出具的考核材料；参加“大学生志愿服务西部计划”项目的毕业生要出具团省委考核认定的证明材料，共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表。

参加面试的人员在面试前3天仍未提交有关审查材料的则视为弃权。招聘单位主管部门还应审查应聘人员的应聘回避情况。经审查不具备应聘条件的，取消其面试资格。因弃权或取消资格造成的空缺，经招聘单位业务主管部门同意，报市公开招聘主管部门批准后，按笔试成绩从高分到低分依次递补。各招聘单位业务主管部门在资格审查后，报市招聘工作主管部门统一进行资格复审。

三、考试内容和方法

考试分为公共科目考试、面试。

（一）公共科目考试

公共科目考试采用笔试的方式，根据专业不同分为综合、卫生、教育和公安四大类，各类均考一科。

1、综合类考试内容为公共基础知识，包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作。

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2、卫生类考试内容为公共基础知识和医药卫生专业基础知识两部分，分别占整个试题分数的30％和70％，专业基础知识部分按医疗、药学、检验、中医、护理五类分别命题。

3、教育类考试内容为公共基础知识和教学基础知识（包括教育学、心理学知识和专业知识）两部分，分别占整个试题分数的30％和70％。

4、公安类考试内容为公共基础知识、公安基础知识和综合写作，公共基础知识、综合写作分值为70%，公安基础知识分值为30%。

笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，由市事业单位公开招聘主管部门根据招聘岗位、招聘计划数和笔试成绩确定。在合格分数线内，按计划招聘人数3-5倍的比例，确定参加面试或技能测试的人员。在笔试成绩合格分数线以上，出现空缺的岗位，取消招聘计划；达不到招聘比例的，按实有人数参加面试。

笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。笔试时间为：2015年5月23日 综合类、公安类：上午9：00—11：30 教育类、卫生类：下午14：00—16：30 考试地点见准考证。

（二）面试

根据岗位特点，分A、B、C、D四类，分别采取不同的考试方法。

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1、A类岗位面试，主要是通用性较强的综合类岗位, 直接采用通用能力面试方式。

2、B类岗位面试，主要是专业性较强的综合类岗位，采用专业技能测试+通用能力面试方式。公共科目考试结束后，按计划招聘人数5倍的比例确定参加专业技能测试人员，对于达不到规定比例的，按实有人数参加专业技能测试。专业技能测试由招聘单位业务主管部门严格按照岗位专业要求，客观公正地进行，专业技能测试成绩仅作为参加面试的依据，不计入总成绩。

3、C类岗位面试，主要是专业性较强的教育类、卫生类岗位，采用专业考试方式。根据岗位招聘计划由高分到低分按1：3的比例确定面试人员。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划；达不到招聘比例的，按实有合格人数确定进入面试人员。专业考试主要测试其专业水平和技能，由招聘单位业务主管部门具体组织，划定最低合格线，考生达不到合格分数线的，取消其应聘资格。

4、D类岗位面试，主要是艺术、体育、播音主持等专业性、技能性较强的特殊岗位，不参加公共科目考试，直接进行专业技能考试。专业技能考试由招聘单位业务主管部门具体组织，按报名实有人数确定参加考试人员，划定最低合格线，考生达不到合格分数线的，取消其应聘资格。

A、B类岗位通用能力面试由市组织、人社部门统一组织实施，进入通用能力面试的考生凭市事业单位公开招聘主管部门发放的面试通知书参加面试。面试内容主要是测试应聘人员从事本岗工作所必需的基本能力素质。根据招聘岗位的招聘计划由高分到低分按1：3的比例确定面试人选。笔试后因无人达到合格分数线而出现空缺的岗 9

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位，取消招聘计划；达不到计划招聘比例的，按实有合格人数确定进入面试人员。面试划定最低合格线70分，低于最低合格线的，取消其聘用资格。

C类、D类面试在市事业单位公开招聘主管部门的指导下，由招聘单位业务主管部门具体负责组织实施。面试方案由招聘单位业务主管部门制定，并提交市事业单位公开招聘主管部门审核同意后，面向社会公布。具备条件的招聘单位业务主管部门要对面试全过程进行录像录音，并在考试结束后将音像资料报送市事业单位招聘工作主管部门。

参加面试的考生每人缴纳考务费70元。

（三）体能素质测评

应聘市公安局所属事业单位岗位的考生，面试结束后，根据考试总成绩和报考岗位，由高分到低分按1：1的比例确定进入体能素质测评范围人员。体能素质测评项目和标准参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》（人社部发﹝2011﹞48号）规定执行。体能素质测评未达标的，取消体检和政审资格。不按规定的时间、地点参加体能素质测评的，视作放弃。体能素质测评成绩在测评点当场公布，因弃权和体能素质测评未达标形成岗位上的人员空缺，从参加面试的人员中进行递补，只递补一次。

测评的具体时间地点另行通知。

（四）总成绩及岗位排名的确定

全部考试结束后，市事业单位公开招聘主管部门将A、B、C类岗位按公共科目考试成绩和面试成绩各占50%的比例计算报考人员考试

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总成绩；D类岗位的考生专业技能考试成绩即为总成绩，考试总成绩满分为百分制。考试总成绩及岗位排名在德州市人力资源和社会保障局门户网站上公示。如同一招聘岗位出现总成绩同分者，采取公共科目成绩、学历层次高者依次优先的办法确定考察人选，以上条件仍相同者采取增加专业测试的方式予以确定。

四、考察体检

按照招聘岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分依次等额确定进入考察范围人选。在总成绩公示期内因放弃或被取消考察资格等情况造成的岗位空缺，根据考试总成绩依次递补。因考察、体检不合格或放弃体检资格造成的空缺，不再进行递补。

（一）考察

考察要按照德才兼备、以德为先的用人标准，遵循注重实绩、突出能力、综合择优的导向，确保考察结果全面、真实、准确。招聘单位主管部门可根据岗位条件要求，采取多种方式进行，应侧重思想政治表现、道德品质以及业务能力和工作实绩等方面情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件，提供的相关信息、材料是否真实准确等进行复审。

应聘市公安局所属事业单位的考察政审工作按照有关规定执行，考察政审的内容包括本人及家庭成员和主要社会关系现实表现等情况。

（二）体检

体检标准和相关要求参照公务员录用体检通用标准执行，国家另有规定的从其规定。体检费用由应聘人员承担。应聘者在体检过程中

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有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的，不予聘用；在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，取消资格。未经市事业单位公开招聘主管部门同意，应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。用人单位或应聘人员对体检结果有疑问的，应在接到体检结论通知之日起七日内提出，费用由申请方负担。复检只能进行1次，不在原体检医院进行，复检医院级别不低于原体检医院。体检结果以复检结论为准。

应聘市公安局所属事业单位的体检标准项目参照《公务员录用体检特殊标准（试行）》的规定进行检查，《公务员录用体检特殊标准（试行）》中的所有体检项目均不进行复检。

五、事业单位公开招聘诚信档案

考生在考察后的非递补环节，无正当理由，个人主动放弃资格的，将被记入我市事业单位招聘诚信档案库，两年内不得应聘我市事业单位。恶意注册报名信息以及捏造事实、诬陷举报等扰乱招聘秩序的，查实后取消本次应聘资格，记入我市诚信档案库，5年内不得应聘我市事业单位。

六、聘用

考察和体检及其他资格等合格的，确定为拟聘用人员，并在德州市人力资源和社会保障局门户网站上公示，公示期为7个工作日。公示期满，市事业单位公开招聘主管部门对合格人员发放《事业单位招聘人员聘用通知书》。凭《聘用通知书》办理相关手续，按照有关规定签订《德州市事业单位聘用合同》，被聘用人员试用期为一年，试用期包括在聘用合同期限内。试用期间的待遇按有关规定执行。试用期满经考核不合格的，取消聘用。被聘人员需迁移或变更户籍关系的，我为人人，人人为我

可在试用期满合格后，按照有关规定办理户籍迁移或变更手续。

七、纪律与监督

要严肃招聘工作纪律，严格按程序进行，招聘信息将及时在德州市人力资源和社会保障局网站上公示，做到程序公开，信息公开。招聘工作全程接受纪检、监察机关和相关职能部门的监督，自觉接受社会监督，对违反招聘规定以及被实名举报查实的工作人员和应聘人员，将严肃处理，涉嫌犯罪的，移送司法机关依法追究刑事责任，确保招聘工作的公开、公平和公正。

八、其他

本次公开招聘不指定考试教材，不授权任何机构举办培训班。

附件：

1、2015年德州市市直事业单位公开招聘工作人员岗位表 2、2015年德州市市直事业单位公开招聘应聘指南

中共德州市委组织部 德州市人力资源和社会保障局

2015年4月10日

第三篇：2017哈尔滨市体育局所属事业单位招聘11人公告

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2017哈尔滨市体育局所属事业单位招聘11人公告

根据国家和省有关规定，依据《关于转发黑龙江省事业单位公开招聘工作人员实施细则的通知》(哈人社发〔2015〕95号)文件精神，哈尔滨市体育局所属事业单位决定面向社会公开招聘工作人员。现公告如下：

一、招聘原则

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则。实行岗位公开，自愿申报，择优选拔。

二、招聘数量

此次公开招聘事业单位工作人员11人。具体招聘岗位、人数、条件等详见《2017年哈尔滨市体育局所属事业单位公开招聘工作人员计划表》(以下简称《招聘计划表》)。

三、公告发布网站

哈尔滨市人力资源和社会保障局网站： http://www.xiexiebang.com/ 哈尔滨市人民政府门户网站： http://www.xiexiebang.com/

四、招聘对象(一)社会人员;(二)应届毕业生(2015年、2016年、2017年全日制普通高校毕业生)。其中：2015年、2016年全日制普通高校毕业生也可按社会人员报考;(三)经国家教育部认证，具有相应学历、学位的海外留学人员;(四)符合招聘条件的其他人员。

五、招聘条件(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守宪法和法律;

3、具有岗位工作所需要的专业素质和能力，身体健康;

4、考生年龄要求为35(含)周岁以下，具有博士研究生学历或专业技术中级职称人员年龄可放宽至40(含)周岁以下，高级职称者可适当放宽(年龄计算以报名日期为准)。

除符合上述基本条件外，还应具备招聘岗位所需的学历、学位等其它资格条件(详见《招聘计划表》)。

(二)下述人员不能报考

1、曾受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;

2、在各级公务员、事业单位招聘考试中被认定有作弊行为的或有报考不诚信记录，且处理期未满的人员;中公教育·做一个善良的人！点击查看公职类招考公告大全

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3、试用期内的公务员、事业单位工作人员;公务员、事业单位辞退未满5年的人员;

4、聘用后即构成回避关系，具体回避关系按照有关规定执行;

5、现役军人;6、2018年及以后毕业生。

六、招聘程序和方法(一)报名及资格确认

本次招聘实行现场报名及现场资格确认同步进行的方式。考生可在公告发布网站下载《2017年哈尔滨市体育局所属事业单位公开招聘工作人员报名登记表》(以下简称《报名登记表》)，认真填写后，参加现场报名。现场报名时，考生需携带报名登记表一份(贴照片，另带4张近期2吋同版正面彩色免冠证件照片)、毕业证、学位证、教育部学历证书电子注册备案表、报到证或派遣证、二代身份证及报考岗位要求的相关材料等原件及以上材料复印件各两份，要求工作经历岗位的在职报考人员需出具单位推荐证明。符合加分政策的考生要提供相应的证明材料。同时，现场签定《诚信承诺书》。

以下情况可以报名：一是报考人员毕业证专业与《招聘计划表》专业名称一致，只有连接词不同，如“与”、“及其”、“与其”、“和”、“及”等或多“专业”、少“专业”两个字(类似词语：“方向”、“管理”、“工程”、“艺术”、“技术”、“硕士”)等，多“学”、少“学”一个字(类似字：“班”)等的类似情况，可以报名;二是报考人员毕业证专业名称在《招聘计划表》中表述为两个或两个以上的，如考生毕业证专业名称为“绘画(中国画)”，而《招聘计划表》表述为 “绘画”、“中国画”等类似情况，可以报名。

报名结束后，招聘岗位与报名合格人数不得低于1：3的比例。若达不到1:3的比例，将取消或缩减该招聘岗位。对于报考岗位被取消的考生，只有一次改报其他岗位的机会。具体事宜见报名网站或电话通知。

报名注意事项：

1、报名时间：2017年4月11日至4月13日，每天上午8：30—11：30，下午13：30—16：00;

2、报名地点：哈尔滨市体育局101室(哈尔滨市道外区南极街120号);

3、每名报考人员只限报一个岗位;

4、报考人员必须用二代身份证报名;

5、咨询电话： 0451—88020325;

6、报名后的各个环节，均在哈尔滨市人民政府门户网站以《通知》方式发布，不再以其它方式通知。请各位考生及时登陆报名网站查看信息，以免影响考试。

7、政策加分。按照《黑龙江省人民政府办公厅关于进一步促进普通高等学校毕业生就业工作的通知》(黑政办发〔2013〕42号)要求受理审核政策加分，具体规定如下：

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“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”、“大学生志愿服务西部计划”、“村村大学生计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等基层服务项目，服务期满、考核合格后3年内参加市级以上事业单位公开招聘，笔试成绩加5分，服务期满被评为优秀等次的,可再相应增加2分。在城乡基层公益性岗位工作满2年的高校毕业生,经考核合格,可享受项目生相关待遇。(计算时限以报名日期为准)。报考人员在报名时应提供相关证明原件及复印件一份，进行现场审核。

8、关于招聘岗位要求工作年限的，工作年限界定时间以报名日期为准。

9、报考人员要信守承诺，如实提交有关信息和材料。凡填写信息不准确或弄虚作假不守承诺的，毕业证专业名称与《招聘计划表》专业名称不一致的，现场资格确认时不予通过。责任由考生自负。

领取准考证：考生本人持二代身份证于2017年4月19日至2017年4月20日到哈尔滨市体育局101室领取准考证。

(二)考试

本次公开招聘考试采取笔试及面试的方式，由哈尔滨市体育局负责组织实施。

1、笔试

(1)笔试时间：以笔试准考证上的时间为准。

(2)笔试科目及分值：笔试为《综合知识》和《申论》二张试卷，共计200分，其中：《综合知识》考试时间为90分钟，满分为100分;《申论》考试时间为120分钟，满分为100分。

(3)笔试地点及注意事项详见笔试准考证。考生考试时，必须同时携带笔试准考证原件和本人二代身份证原件(如本人身份证丢失，可持临时身份证)进入考场，其它证件无效。如因证件不全，无法参加考试，责任自负。每名考生需准备黑色碳素笔、2B铅笔和橡皮。其它物品一律不准带入考场，违者按有关规定处理。

(4)查询笔试成绩。笔试结束一周后，请登录哈尔滨市人民政府门户网站查询。

2、面试

(1)进入面试人员的确定。笔试结束后，将笔试成绩(含政策加分)按招聘岗位1:3的比例由高分到低分的顺序确定进入面试人选。对达不到1:3比例的岗位，由招聘工作领导小组设定笔试合格线，在合格线以上的，也可进入面试;既达不到比例又达不到合格线的取消此岗位招聘或缩减招聘人数。考生只考单科或单科成绩为零的不能进入面试。如前三名的考生笔试成绩出现并列，则共同进入面试。

进入面试人员名单将在哈尔滨市人民政府门户网站上公布3个工作日。面试当日出现缺考者，不影响其他考生面试。

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(2)面试规则。管理岗位采取结构化面谈的方式，测试考生的综合素质;专业技术岗位根据岗位实际需要，采取情景模拟方式进行，测试考生的专业实际运用能力。面试成绩总分为100分，达不到60分者不予聘用。

(3)面试时间及地点另行通知。

3、公布总成绩

面试后，将笔试成绩(含政策加分)与面试成绩相加合成为总成绩，在哈尔滨市人民政府门户网站公布。

七、体检和考核

(一)确定体检和考核对象。按招聘岗位人数1:1的比例由高分到低分等额确定进入体检和考核的人选。若总成绩出现并列，按面试成绩由高分到低分排序。若面试成绩也相同，将进行面试加试，高分者进入体检和考核。

(二)体检

体检由哈尔滨市体育局负责组织实施。统一组织面试合格人员到二级甲等以上综合性医院进行体检。体检费用由考生承担。体检内容及标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行。体检不合格者，只有一次复检机会。复检项目由哈尔滨市体育局会同体检医院确定。考生须认可复检结论为最终体检结果方可参加复检。体检及复检由哈尔滨市体育局纪检监察部门全程监督。对体检过程弄虚作假、隐瞒实情，造成体检结果失真的考生，取消聘用资格。

(三)考核

考核由哈尔滨市体育局负责组织实施。考核应当做到全面、客观、公正。主要对应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况采取多种方式进行考核，并对考核对象的资格条件进行复查。

体检或考核不合格者不予聘用，该岗位可由哈尔滨市体育局提出递补意见，经市人社局同意后，可以在报考同一岗位且面试合格人选中，按照总成绩从高分到低分依次递补。如总成绩出现并列，按面试成绩由高分到低分依次递补。体检和考核的具体时间、地点及要求，请关注哈尔滨市人民政府门户网站通知。

八、办理试用期手续

根据考试、考核、体检结果确定拟聘用人员名单，在哈尔滨市人民政府门户网站公示7个工作日。公示无异议者，用人单位按照《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)有关规定办理聘用手续，聘用人员试用期按照有关规定执行。试用期满后进行考核，考核合格的签定聘用制合同，考核不合格的取消聘用资格。2017届毕业生毕业时未能按时取得学历和学位证书的，取消聘用资格。

九、招聘纪律

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为使招聘工作公开、公平、公正，招聘工作由市体育局纪检监察部门全程监督，监督电话：0451-88020334。报考人员必须遵守招考有关规定和要求，服从考务安排。对在报名、笔试、面试、考核、体检过程中被认定弄虚作假、不守承诺或违纪违规的，将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》(人社部发〔2009〕126号)规定对其处理。

特别提示：哈尔滨市人力资源和社会保障局、哈尔滨市体育局从未指定任何单位和个人编写有关事业单位招聘考试的教材，也不委托任何单位和个人举办有关事业单位招聘考试的培训班。社会上凡称与本次考试相关的复习材料、培训班、网站等误导报考人员的，均与哈尔滨市人力资源和社会保障局、哈尔滨市体育局无关。请考生提高警惕!

哈尔滨市体育局 2017年3月30日

点击下载》》

2017年哈尔滨市体育局所属事业单位公开招聘工作人员计划表.xls 2017年哈尔滨市体育局所属事业单位公开招聘工作人员报名登记表.doc 诚信承诺书.doc

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第四篇：2014年事业单位招考指南：考试大纲

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一、考试科目和试卷结构

(一)《基本素质测验》

主要测查考生的基本素质、对基本知识的了解和掌握程度及综合运用的能力。

《基本素质测验》均为客观性试题，考试题型包含单选题、多选题。考试时限90分钟，满分100分。

(二)《综合应用能力》

主要测查考生的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力及文字表达能力，对基本公文写作知识的熟悉程度。

《综合应用能力》均为主观性试题，考试题型包含案例分析题、文书写作题和材料作文题。考试时限120分钟，满分100分。

二、作答要求

(一)《基本素质测验》

应试者务必携带的考试文具包括黑色字迹的钢笔、签字笔或圆珠笔、2B铅笔和橡皮。

应试者必须用黑色字迹的钢笔、签字笔或圆珠笔在答题卡指定位置上填写本人姓名和准考证号，用2B铅笔在指定位置上填涂准考证号、科目代码和在答题卡指定位置上作答。作答在试题本上或其他位置的一律无效。

(二)《综合应用能力》

应试者务必携带的考试文具包括黑色字迹的钢笔、签字笔或圆珠笔、2B铅笔和橡皮。

应试者必须用黑色字迹的钢笔、签字笔或圆珠笔在答题卡指定位置上填写本人姓名和准考证号，用2B铅笔在指定位置上填涂准考证号，用黑色字迹的钢笔、签字笔或圆珠笔在答题卡指定位置上作答，在非指定位置作答或用铅笔作答的一律无效。

三、考试内容

(一)《基本素质测验》

数理能力部分：本部分均为单项选择题，每小题给出的4个选项中，只有一个选项符合题意，不选、多选或错选，均不得分。考查内容包括数字推理、数学应用、资料分析。

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数字推理：每道试题提供一组数字，其中缺少一项，要求应试者仔细观察给出数字的排列规律，找出最符合题意的答案。

例题：17 , 19 , ________, 29 , 31 , 37

A、21 B、23

C、25 D、27

解答：正确答案应选B。

数学应用：每道试题给出表述数字关系的一段材料，要求应试者迅速、准确地找出最符合题意的答案。

例题：有一个数列有无穷多个数字组成，它的前几个数字为：1，1/2，1/4，1/8，1/16，如果把它的所有项都相加，你认为结果会________。

A、是31/16 B、小于2，或者等于2

C、大于2 D、不能计算

解答：正确答案应选B。

资料分析：给出一段资料，要求应试者通过资料所提供的信息进行分析、比较、计算，找出最符合题意的答案。

例题：根据下面文字资料，回答①～②题：

截至2000年年中，中国电脑拥有量排世界第8位，美国1.641亿台，居第一位，占世界电脑总拥有量的28.32%，平均每两个美国人有一台电脑;中国电脑拥有量为1590万台，平均每万人有88台电脑;而美国平均每万人拥有近5000台电脑。据调查数据显示，1995年底中美网民绝对数量相差592万人，2000年中相差1.27亿人。据相关计算，1985年中国的信息化指数为37.88，2000年为145.3，而美国1965年为242.9，1977年为1006.9。

①美国电脑保有量是中国的约________倍。

A、23 B、55

C、9 D、10

②以下说法正确的是________。

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A、中美之间的数字鸿沟正越来越大

B、中国的信息化程度仅仅处于美国70年代初的水平

C、中美信息化程度差距在50年左右

D、以上说法都不正确

解答：正确答案应分别选D、A。

言语理解与表达能力部分：本部分均为单项选择题，每小题给出的4个选项中，只有一个选项符合题意，不选、多选或错选，均不得分。考查内容包括选词填空、语句表达和阅读理解。

选词填空：给出一个句子或一段话，要求应试者从所给的词语中选出能够使句子的意思表达得最准确的词语。

例题：大多顾客对这种抗衰老生物制剂的________作用表示满意。

A、奇绝 B、奇特

C、奇怪 D、奇巧

解答：正确答案应选B。

语句表达：给出几个句子，要求应试者找出最符合题意的语句。

例题：我们并不认为他的申诉不是不无道理的。我们究竟认为他的建议有没有道理?

A、有道理 B、没有道理

C、既有道理又没有道理 D、是否有道理并没有多大关系

解答：正确答案应选A。

阅读理解：给出一个语段或一篇短文，要求应试者通过仔细阅读分析，找出与题意最相符合的选项。

例题：理论是灰色的，而生命之树常青。理论来源于丰富而生动的社会生活，来源于人民群众的伟大实践。所以，新的理论实践者，必须________。

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A、使生命之树常青 B、投入生活实践

C、改变理论的颜色 D、铭记自己是人民群众的一份子

解答：正确答案应选B。

判断推理能力部分：本部分均为单项选择题，每小题给出的4个选项中，只有一个选项符合题意，不选、多选或错选，均不得分。考查内容包括程序推理、图形推理、分析推理。

程序推理：考查考生对事件排列先后和逻辑顺序以及事物构造程序的整体把握能力。每道题给出5个事件，每个事件是以简短语句表述的，接着给出表示事件的4种假定发生顺序的数字序列，要求选择其中最合乎逻辑的一种排列顺序。

例题：(1)提出假设;(2)发现问题;(3)考察验证;(4)制定方案;(5)得出结论

A、1—2—3—4—5 B、1—2—4—3—5

C、2—1—3—4—5 D、2—1—4—3—5

解答：正确答案应选D。

图形推理：每题给出一组图形，要求应试者仔细观察给出的图形，根据题意找出其中规律，找出最符合变化规律的答案。

例题：下题给出两套图形，左套中的三个图形在构成上，或变化上，具有某种特点或遵循某种规则。要求从下面四个选项中，选择一个取代右套中的“?”，使右套图形也具有与左套图形相同或相似的构成特点或变化规则。

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解答：正确答案应选C。

分析推理：在每道题中给出一段陈述，假设这段陈述是正确的、不容置疑的。要求应试者根据这段陈述，选择一个正确答案。

例题：公安，顾名思义，是公共安全之意。于是，公安人员的职责是维护社会的公共安全。要维护社会的公共安全，公安人员要勇于同违法犯罪行为作斗争，要惩恶扬善，而最重要的是加强预防工作。

公安人员的下列________项活动最能体现以上这段话的意图。

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A、及时对违法人员绳之以法

B、通过各种途径加强对公共安全宣传，使人们树立公共安全意识

C、对违法人员进行教育改造

D、制定更完备的法律，规范人们的行为

解答：正确答案应选B。

常识应用能力部分：本部分考试题型包括单项选择题和多项选择题。主要考查应试者的知识面及必须具备的基本常识，考查内容包括时事政治、法律概论、公共行政和行政实务等。

时事政治：马克思主义哲学、邓小平理论、科学发展观与构建社会主义和谐社会、社会主义市场经济体系与“十一五”规划、十七大报告的基本内容等政治理论知识，上海基本市情与世博会相关知识。近一年来的重大时事、重大会议、政治事件的主要内容等。

法律概论：法律一般原理、宪法、行政法、民法、经济法和诉讼法的基本内容。

公共行政：公共行政概述、公共政策、行政伦理、行政监督、行政方法和行政效能的基础内容。

行政实务：行政调研和信息工作、行政公文的基础知识、行政公文的处理和行政礼仪的主要内容。

本部分内容可参考时事政治材料和《公共基础知识指南》。

(二)《综合应用能力》

案例分析题

提供较为典型的案例材料，要求分析案例中所给出的事实，回答案例思考所提出的问题，内容包括时事政治、法律基础、公共行政等。

文书写作题

根据给定材料按常用公文格式的要求拟写公文，或对题目给出公文进行改错，使之符合常用公文格式。

材料作文题

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根据给出的材料和答题要求，写一篇文章。要求应试者充分利用给定的材料，切中主要问题，全面阐明、论证自己的见解，对材料中涉及的问题提出切实可行的对策方案。作文的答题要求联系实际、观点鲜明、措施合理、条理清楚、语言简练流畅。s

第五篇：2017哈尔滨市农业委员会所属事业单位招聘10人公告

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2017哈尔滨市农业委员会所属事业单位招聘10人公告

黑龙江事业单位招聘信息：2017哈尔滨市农业委员会所属事业单位招聘10人公告，报名时间为2017年3月8日至3月10日(每天上午8：30—11：00，下午13：30—16：00)。请考生及时关注黑龙江人事考试网，获取考试相关信息！

2017哈尔滨市农业委员会所属事业单位招聘10人公告

根据国家和省有关规定，依据《关于转发黑龙江省事业单位公开招聘工作人员实施细则的通知》(哈人社发〔2015〕95号)文件精神，哈尔滨市农业委员会所属农业科学院决定面向社会公开招聘高层次人才。现公告如下：

一、招聘原则

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则。实行岗位公开，自愿申报，择优选拔。

二、招聘数量

此次公开招聘事业单位高层次人才10名，具体招聘岗位、人数、条件等详见《2017年哈尔滨市农业委员会所属事业单位公开招聘高层次人才计划表》(以下简称《招聘计划表》)。

三、公告发布网站

哈尔滨市人力资源和社会保障局网站： http:∥www.xiexiebang.com/ 哈尔滨农业信息网： http:∥www.xiexiebang.com/

四、招聘对象

(一)社会人员(具有两年及以上相关工作经历，工作年限的界定以报名日期为准);(二)应届毕业生(2015年、2016年、2017全日制普通高校研究生毕业并获得硕士及硕士以上学位);(三)经国家教育部认证，具有相应学历、学位的海外留学人员;(四)符合招聘条件的其他人员。

五、招聘条件(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;2.遵守宪法和法律;3.具有岗位工作所需要的专业素质和能力，身体健康;4.考生年龄要求：报考人员年龄要求35(含)周岁以下，以报名日期为准。(注：具有博士研究生学历和专业技术中级以上职称人员可放宽至40(含)周岁以下，年龄计算以报名日期为准)中公教育·做一个善良的人！点击查看公职类招考公告大全

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除符合上述基本条件外，还应具备招聘岗位所需的学历、学位等其它资格条件(详见《招聘计划表》)。

(二)下述人员不能报考

1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;2.在各级公务员、事业单位招聘考试中被认定有作弊行为的或有报考不诚信记录，且处理期未满的人员;3.试用期内的公务员、事业单位工作人员;公务员、事业单位辞退未满5年的人员;4.聘用后即构成回避关系，具体回避关系按照有关规定执行;5.现役军人;6.2018年及以后毕业生。

六、招聘程序和方法(一)报名及资格确认

本次招聘实行现场报名，同时进行现场资格确认。考生可在公告网站下载《2017年哈尔滨市农业委员会所属事业单位公开招聘高层次人才报名登记表》(以下简称《报名登记表》)，认真填写后，参加现场报名。现场报名时，考生需携带报名登记表一份(贴照片，另带2张近期2吋同版正面彩色免冠证件照片)、毕业证、学位证、教育部学历证书电子注册备案表、报到证或派遣证、二代身份证及报考岗位要求的相关材料等原件及以上材料复印件各两份。同时，现场签定《诚信承诺书》。2017年应届高校毕业生在各高校规定的毕业时间前未取得报考岗位所需的毕业证书、学位证书的情况下，考生可持学校开具的2017年毕业证明报名。

以下情况可以报名：一是报考人员毕业证专业与《招聘计划表》专业名称一致，只有连接词不同，如“与”、“及其”、“与其”、“和”、“及”等或多“专业”、少“专业”两个字(类似词语：“方向”、“管理”、“工程”、“艺术”、“技术”、“硕士”)等，多“学”、少“学”一个字(类似字：“班”)等的类似情况，可以报名;二是报考人员毕业证专业名称在《招聘计划表》中表述为两个或两个以上的，如考生毕业证专业名称为“绘画(中国画)”，而《招聘计划表》表述为“绘画”、“中国画”等类似情况，可以报名。

报名结束后，招聘岗位与报名合格人数不得低于1:3的比例。若达不到1:3的比例，将取消或缩减该招聘岗位。对于报考岗位被取消的考生，只有一次改报其他岗位的机会。具体事宜见报名网站或电话通知。

领取准考证时间另行通知。报名注意事项：

1.报名时间：2017年3月8日至3月10日(每天上午8：30—11：00，下午13：30—16：00);中公教育·做一个善良的人！点击查看公职类招考公告大全

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2.报名地点：哈尔滨市农业科学院(哈尔滨市松北区万宝大道5399号，在公路大桥乘346路公交车农科院站下车);3.每名报考人员只限报一个岗位;4.报考人员必须用第二代身份证报名;5.咨询电话：0451—86772713，0451--86772145;6.报名后的各个环节，均在哈尔滨农业信息网以《通知》方式发布，不再以其它方式通知。请各位考生及时登陆报名网站查看信息，以免影响考试。

(二)考试

本次招聘考试方式为面试。由哈尔滨市农业委员会负责组织实施。

面试采用结构化面谈和情景模拟相结合的方式，主要测试应聘人员的综合分析问题能力和专业知识、业务素质及潜在能力等。采取现场打分、现场亮分、考生现场签字确认的方法。若面试成绩出现并列，将进行面试加试。面试成绩总分为100分，达不到60分者不予聘用。面试时间及地点另行通知。

(三)公布成绩

面试后，将考生的面试成绩于面试结束一周内在哈尔滨农业信息网公布。

七、体检和考核

(一)确定体检和考核对象。依据考生面试成绩按招聘岗位人数1:1的比例由高分到低分等额确定进入体检和考核的人选。

(二)体检

体检由哈尔滨市农业委员会负责组织实施。统一组织面试合格人员到二级甲等以上综合性医院进行体检。体检费用由考生承担。体检内容及标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行。体检不合格者，只有一次复检机会。复检项目由哈尔滨市农业委员会同体检医院确定。考生须认可复检结论为最终体检结果方可参加复检。对体检过程弄虚作假、隐瞒实情，造成体检结果失真的考生，取消聘用资格。

(三)考核

考核由哈尔滨市农业委员会负责组织实施。考核应当做到全面、客观、公正。主要对应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况采取多种方式进行考核，并对考核对象的资格条件进行复查。

体检或考核不合格者不予聘用，该岗位可由市农委提出递补意见，经市人社局同意后，可以在报考同一岗位且面试合格人选中，按照面试成绩从高分到低分依次递补。体检和考核的具体时间、地点及要求，请关注哈尔滨农业信息网通知。

八、办理试用期手续

根据面试、考核、体检结果确定拟聘用人员名单，在哈尔滨农业信息网公示7个工作日。公示无异议者，用人单位按照《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)有关规中公教育·做一个善良的人！点击查看公职类招考公告大全

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定办理聘用手续，聘用人员试用期按照有关规定执行。试用期满后进行考核，考核合格的签定聘用制合同，考核不合格的取消聘用资格。拟聘用的2017年应届高校毕业生在各高校规定的毕业时间前未取得报考岗位所需的毕业证书、学位证书的情况下，应与市农科院签订《聘用临时协议》，期间可到市农科院上岗实习。待取得毕业证书、学位证书后办理聘用手续。如果考生毕业后不能取得毕业证书、学位证书，将被取消聘用资格。

九、招聘纪律

为使招聘工作公开、公平、公正，招聘工作由哈尔滨市农业委员会监察室全程监督，监督电话：0451--86772182。报考人员必须遵守招考有关规定和要求，服从考务安排。对在报名、面试、考核、体检过程中被认定弄虚作假、不守承诺或违纪违规的，将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》(人社部发〔2009〕126号)规定对其处理。

附件：

1.《2017年哈尔滨市农业委员会所属事业单位公开招聘高层次人才计划表》 2.《2017年哈尔滨市农业委员会所属事业单位公开招聘高层次人才报名登记表》

哈尔滨市农业委员会 2017年2月24日

点击下载》》 报名登记表.doc 招聘计划表.xls

原标题：2017年哈尔滨市农业委员会所属事业单位公开招聘高层次人才公告

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